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宁阳新材料公司招聘(坐岗+五险一金) 招聘岗位: 汽车内饰包覆工，年龄20-43岁，男女不限。简单易上手。 班制薪资 长白班，实习期一个月7:30-17:30，实习期工资3000-3500。实习期后7:30-19:30，计件工资4500-5500左右。午餐+休息1小时。月休2-4天 福利待遇 免费工作餐，坐岗环境好，缴纳五险一金。

下午4点到网上12点，夜宵大排档炒锅，学徒工也可，简单炒菜，底薪4500

男女不限17-50周岁 暑假工，短期工，长期工 主要生产汽车配件 月薪7000-10000+ 每周可预支500 包住，吃饭福利餐厅，有餐补 无费用零入职 工作地址：潍坊诸城

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徐家楼附近烧烤店招聘：厨师一位，烧烤师傅一位，服务员数名年龄35-45岁之间，工资面议。

东岳大街山中无老虎鱼蛙火锅 招聘 配菜3名（4000200） 打荷4名（3500200） 服务员15名（3500200） 杀牛蛙工4名（3800200） 洗碗4名（3500200） 烧菜师傅6名（6000-7000） 收银员3名（3800200） 工作时间上午10点-下午2点 下午4点30-10点半 联系电话：

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泰安市宁阳县招工地打磨工、氩弧焊、工艺管道管工

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【工作内容】： 药品 胶囊 口罩 包装 搬运 理货 【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，综合工资:6000-8000元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保 工作地址：渝北空港

安海思，安闻，正式工招聘 主要做汽车配件的， 包吃包住，计件，多劳多得 18-45周岁， 入职前7-20天计时，20元/时。，综合6500-10000元，入职当月缴纳五险一金。包吃住，夜班补助20元/晚。 工作时间：8点对8点 薪资福利： 月综合工资6500-10000元； 工资每月按时发放，无拖欠； 缴纳五险(养老，医疗，失业，工伤，生育);免费工作餐(三菜一汤，荤素搭配，安全健康); 各类补助(夜班补助，工龄奖金，全勤奖，节日礼金等);员工宿舍(公司提供住宿，水电费个人承担)

《1》:22-24元/时，包吃包住;综合薪资:5500-7000/月[工作时间] 《1》:8-17点，中间吃饭休息2小时，加班工时另算 《2》:公司执行上六休一 《3》:每个月15号发工资。从不拖欠。 【招聘要求] 《1》:18-45岁,不限学历，不限经验分享好友 《2》:持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用 【工作概况] 《1》:普工,技术工,学徒工，质检员，仓管 《2》:无需经验、岗位自选，简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 《优势3》:提供4-6人间宿舍，空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台。 【薪资待遇] 1、食堂免费就餐,粤菜、湘菜、川菜等，南有，供工友自行选择分享好友 2、免费公寓式宿舍，4-6人/间，房间设施，空调、衣柜、热水器、洗衣机一应俱全 3、车间配有中央空调(冬暖夏凉)，饮水机，休息间，坐班，穿普通工衣温馨提示 1、全程贴心服务，完成面试、体检、入职、住宿，报到，省时省力，尽快入职; 2、面试入职之后，持厂牌可去饭堂吃饭

220/天长白班╋不体检。后日结：长白班╋不体检 愿意做包进 12:30集合13:00面试 招聘岗位：普工 男女不限，年龄放宽18-45周岁 附近租房方便，房租300~500/月 吃饭自费、基本每餐8元左右，菜品丰富 后日结220/天╋10元绩效，出勤第4天发第3天工资,上班时间8:30到21:00上班11小时。加班另20元/时 （注：日结最低做两个月，否则）次月十号发放0-300绩效，部门考核 长期工20元/小时，外10元绩效（实际金额以部门考核为准） 综合工资6k以上。每月10号发工资

石碣电子厂：正式工招聘，长白班，两班倒（自己选择） 主要生产：耳机、喇叭、音响、麦克风。 招聘要求：年龄18-50岁，男女比例不限，长白班，两班倒，普通工衣坐班， 空调车间空调宿舍，包吃住，当天安排宿舍。 小时工18-25/小时 正式工：底薪2450元/月，平时21.12元，周末28.16元，法定42.24元，全勤奖150元，生产奖0~~250元，月综合工资5500-7000元，，员工买社保五险一金。 公司每晚会提供两次夜宵，另外补贴15元一晚，夜班津贴每月100-300 可以预支，上班可以带手机，烟，

饮料研发助理（应届生可投） 岗位职责： 1. 协助研发工程师开展饮品配方开发、小规模试验、中试验证及产品稳定性评估等相关工作 2. 承担原料选型、感官测评、理化指标分析等常规实验任务 3. 汇总整理实验数据，编写实验记录与报告，维护研发文档及产品技术资料 4. 参与新品种研发、工艺改进、成本测算等配套支持性工作 5. 严格执行实验室管理规定，负责实验仪器维护与研发区域日常管理 任职要求： 1. 硕士学历，食品科学与工程、食品质量与安全、农产品加工、发酵工程等相关专业背景 2. 2026届应届毕业生均可申请，具备饮品或食品研发实践经验者优先考虑 3. 掌握食品添加剂应用、饮料加工流程及理化检测方法等专业知识与实操技能 4. 工作认真细致，实践操作能力突出，具备扎实的数据记录与分析水平 5. 责任心强，具有良好团队合作精神，能根据项目进度协同完成研发任务

宁阳培训学校招一名寿司师傅，包吃，包住，工资面议联系人：王老师电话：

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岗位职责: 1. 负责唯可鲜产品所需原料的开发与研究工作，涵盖原料筛选、性能评估及应用验证，确保所选原料满足产品质量标准与市场实际需求 2. 主导原料技术革新项目，改进现有配方体系，增强产品的市场竞争力并优化成本结构 3. 联动供应链团队，参与供应商资质审核，制定原料质量控制标准与采购执行规范 4. 持续关注食品行业原料技术发展及法规更新，为研发方向提供可靠信息支持与决策依据 任职资格: 硬性要求: 1. 学历背景：本科及以上，专业方向为食品科学、生物工程、化学工程等相关领域 2. 工作经历：具备3-5年在食品或饮料行业从事原料研发或相关技术工作的实践经验 3. 技术能力：熟练掌握原料检测分析方法（如成分测定、稳定性试验），了解食品原料相关法规与行业标准，具有基本的数据处理与分析能力 软性技能: 4. 具备较强的项目推动能力，能独立组织实施原料研发项目并推进落地 5. 拥有良好的沟通协调能力，能够高效协同供应链、生产等多部门协作 6. 具备敏锐的市场感知力与创新意识，能结合行业发展趋势调整和优化原料解决方案 7. 逻辑思维严密，善于依据实验结果进行科学判断，制定合理的原料开发策略

岗位职责： 1.负责中餐热菜制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格遵守食品安全与操作规范，做好厨房卫生、食材储存及设备维护工作 3. 参与菜单研发与季节性菜品更新，配合门店经营需求优化出品结构 4.协同后厨团队高效完成备餐、出餐及收档流程，保障高峰时段出品效率与质量 5.配合店长完成成本管控，合理控制食材损耗与调味品使用 任职要求： 1.热爱中餐烹饪，具备扎实的基本功和至少3-5年中餐厨师实操经验 2. 熟悉常见中餐烹调技法（炒、爆、熘、烧、炖、蒸等）及地方菜系特点 3.持有有效健康证，无不良从业记录，能适应餐饮行业工作节奏 4.具备良好的团队协作意识与沟通能力，责任心强、注重细节 5. 学历不限，有中餐相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1. 主导 HPP 饮料新产品的开发工作，聚焦超高压工艺优化与配方革新，形成具备量产可行性的技术成果； 2. 制定人才培养与培训方案，建立可持续发展的技术研发团队梯队； 3. 统筹管理研发所需的设备及物料资源，提升资源配置效率与使用效能； 4. 全流程管控研发项目，从立项至验收各环节闭环推进，协同生产与品控部门，解决进度、质量与成本相关难题； 5. 建立完善的 HPP 饮料品质管理体系，监督工艺流程与设备运行的合规性，持续降低研发成本与资源消耗； 6. 跟进 HPP 技术前沿动态，对接高校院所及行业协会，推动外部技术资源的引入与合作。 任职要求： 1. 食品、生物、化工等相关专业本科及以上学历； 2. 3 年及以上 HPP 饮料研发工作经验，必须拥有“新产品从研发到量产落地”的完整项目实践经历； 3. 精通 HPP 灭菌机制与饮料配方开发，掌握食品法规及相关质量标准要求； 4. 具备研发战略规划、资源整合、数据分析、跨部门协作及成果转化能力，可独立主导产品创新项目。

主要工作罐装，装卸

因发展招聘厨师一名，擅长制作宁阳四八有拿手菜，性格好，有责任心，吃苦耐劳，工资待遇面议电话地址：东疏镇

岗位职责： 1. 负责饮品配方的研发，包括小试、中试及产品稳定性验证等相关实验工作 2. 开展原料筛选、感官评定及理化指标检测等常规实验操作 3. 系统整理实验数据，编写实验报告，完善研发过程文档及产品技术资料 4. 协助推进新产品开发、工艺改进与成本测算等配套研发任务 5. 严格执行实验室管理制度，维护实验仪器及研发区域的整洁与安全 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备果酱、原辅料等相关领域研发经验 2. 掌握饮料加工工艺及理化检验的基础知识与实操技能 3. 工作认真细致，实践能力突出，具备扎实的数据记录与分析水平 4. 具备责任心和良好的团队合作精神，能根据研发计划高效完成工作任务

岗位职责： 1. 开展HPP工艺技术研究，调整压力、时间等关键参数，匹配不同原料的特性需求； 2. 分析HPP处理对产品风味与营养成分的影响，形成专业技术分析报告； 3. 探索HPP与冷链系统、保鲜剂等技术的联合应用，提升产品保质期表现； 4. 关注国内外HPP技术发展动态，提出创新性技术改进方案，助力新产品开发； 5. 协同生产团队，推进研究成果在实际生产中的转化，解决规模化生产中的工艺难题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品科学、生物工程或相关专业背景； 2. 具备2年以上HPP技术研究或实际应用经验，有果汁、饮料行业经历者优先； 3. 能独立设计实验方案并进行数据分析，熟悉食品安全法规及HPP设备运行原理； 4. 具备扎实的科研素养和创新能力，善于跨部门协作与技术沟通。 免费食宿、五险一金、带薪年假、节日福利、生日礼品