任职资格： 1.本科及以上学历，年龄22-30岁，性别不限； 2.熟练掌握3D设计软件、CAD及常用办公软件； 3.工作条理清晰，表达逻辑性强，具备一定英语能力者优先； 4.具备3年以上相关工作经验，沟通协调能力强，富有团队合作意识。 职位描述： 1.负责基础性产品或治具的设计任务； 2.配合工程师开展研发相关辅助工作； 3.编写规范完整的文档资料，支持产品顺利导入量产阶段。 发展前景： 实操培训机会丰富，职业成长空间广阔。 薪酬福利说明： 1.薪资：10-15万/年； 2.提供工作餐； 3.五险：缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险； 4.休假：按国家劳动法规定执行，包含带薪年假、婚假、产假等； 5.奖金：根据公司年度经营状况及员工表现，发放优秀员工奖励与年终奖金。

岗位职责： 1、负责机械设备的售后技术支持与日常维护，保障设备稳定运转； 2、参与设备的现场安装、运行调试及故障诊断处理，优化设备运行效率； 3、配合研发团队推进机械结构优化设计，增强产品技术优势； 4、撰写相关技术资料，如使用说明、保养规范及维修日志等文档； 5、对接客户技术需求，提供专业解答与现场服务支持。 任职要求： 1、具有机械工程或相近专业背景，掌握系统的专业知识体系； 2、精通CAD等制图软件，具备实际工程项目操作经历； 3、具备出色的技术问题分析与处理能力，能及时应对突发状况； 4、具备良好的协调沟通意识和团队协作素养； 5、熟悉常用机械加工方法，可完成现场工艺指导工作。

岗位职责： 1.协同销售完成新项目方案及预算编制，重点服务汽车零部件领域客户； 2.理解并分析客户提供的技术资料，配合销售团队开展前期技术交流； 3.依据客户实际需求，规划自动化解决方案的初步构想与整体布局； 4.审核外协部件的技术方案，并对外协数模的准确性进行核查； 5.参与正式项目交接过程中的关键节点管控； 6.向客户进行技术方案的讲解与展示。 任职资格： 1.具备大专或以上学历； 2.拥有非标自动化行业三年以上设计或方案制定相关工作经验； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

前期与客户沟通对接，负责设备方案设计，图纸绘制及设备交付验收工作 职位招聘1-3人

1、承担新产品研发工作，主导产品机械结构的设计与优化； 2、负责产品结构的应用开发，完成机械设计任务，并提供技术支持及安装调试指导； 3、开展工装夹具的开发设计，制定生产工艺流程，推动新工艺、新材料的落地应用； 4、推进产品结构标准化，实施工艺改进，提升产品通用化与规范化水平； 5、参与产品试制过程，跟进组装调试及批量生产转换相关工作； 6、处理生产、装配、调试环节中出现的技术难题，确保项目顺利推进； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、自动化、电气类相关专业，具备2年以上机械设计工作经验； 2、掌握气动、液压、电机、传动等部件的选型与实际应用； 3、深入理解机械结构运动原理，了解自动化控制逻辑及相关流程； 4、能够识读机械与电气安装图纸，并对现场安装调试提供有效技术指导； 5、熟练使用各类主流设计软件；

一、岗位职责 1、承担精密模组产品的机械方案设计工作，涵盖结构设计、零部件选型及设计图纸的输出； 2、依据项目具体需求完成详细设计，绘制可供生产的工程图，经校对审核后完成归档； 3、处理产品在制造与应用过程中的技术难题，持续优化并改进设计方案； 4、按期完成上级交办的各项任务。 二、岗位要求 1、熟练操作Solidworks、AutoCAD等设计软件，具备快速出图能力，精通模组、电机、丝杆、导轨、气缸等标准件的选型，能准确编制BOM表； 2、本科及以上学历，机械设计、机电一体化、自动化等相关专业背景； 3、掌握常用材料性能及典型机械结构设计方法，能够运用仿真分析手段进行设计验证与优化； 4、具有较强的现场实践能力，可熟练使用各类工具及测量器具； 5、能有效解决产品在生产与使用环节的技术问题，推动设计不断优化升级； 6、工作态度端正，责任心强，注重细节，具备良好的协作意识与沟通技巧； 7、有自动化设备或激光设备设计经验者优先，熟悉直线电机相关知识者更佳。

招聘：机械工程师/机械制图 薪资：6000-8000元/月 招聘：机械工程师：1名，6000-8000元/月 需具备扎实的机械设计专业知识，熟练使用CAD、SOLIDWORKS等设计软件，有丰富的机械结构设计经验，熟悉制袋机生产工艺和流程的优先。

3年机械领域从业经历（具备粮食机械行业背景者优先）； 熟悉机械产品设计基本原理； 承担生产图、总装图及结构图纸的绘制任务； 具备良好职业素养，严格遵守公司各项管理规定； 熟练使用CAD、INVENTOR、SolidWorks及常用办公软件。

岗位名称：非标自动化机械工程师 岗位职责： 1.承担非标自动化设备的机械结构设计、方案规划及三维建模与出图工作； 2.参与项目前期需求沟通，完成设备机械结构、传动系统、气动系统的整体设计与持续优化； 3.负责标准件选型（如电机、导轨、传感器等），并配合推进外购部件的采购流程； 4.全程跟进设备装配与调试，及时处理现场出现的技术问题； 任职要求： 1.本科及以上学历，机械设计、自动化、机电一体化等相关专业背景； 2.具备3年以上非标自动化设备开发经验，了解机械加工方法及装配工艺要求； 3.熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等主流设计工具； 4.掌握常见传动机构原理，熟悉气动/液压系统及工业机器人集成应用； 工作地点：苏州，招聘机械设计师2名

1、依据技术方案独立完成PID图纸的精准绘制； 2、负责项目三维（3D）建模，并转换为二维工程图，编制生产装配图纸及BOM清单，下达生产任务单，针对交期较长的物料需提前发起采购申请； 3、及时与采购部门对接项目BOM中零部件的交付周期，掌握物料进度状态； 4、指导生产环节的加工与组装调试，确保工程图在数量、材质及标注方面的准确性； 5、承担设备所需标准件与非标件的选型工作； 6、编制二次配管配线信息表，提供完整的设备动力需求资料； 7、熟悉车间各类加工设备（如车床、铣床、CNC等）的性能与加工能力； 8、协调并完成与其他职能部门的工作衔接； 9、接受部门主管的工作分配，配合上级开展部门内务管理，落实临时交办的各项任务； 10、严格执行工程部各项管理制度和作业流程，遵守公司相关规章制度； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上相关工作经验； 2、机电一体化、机械制造或相近专业背景； 3、熟练操作AutoCAD、SolidWorks等二维及三维设计软件； 4、掌握机械原理、传动结构与气动系统知识，了解常规机械加工工艺； 5、工作态度认真严谨，责任心强，具备良好的创新能力与团队协作意识； 6、可适应短期出差安排；

【岗位要求】-硬性条件 1、男性年龄21-60岁；女性年龄21-55岁 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分 3、无酒驾醉驾、吸D等记录 4、符合法律法规规定的其他条件 【实际收入】-真实有效 1、收入：每日预估流水300一700元，以司机本人服务时长决定，多劳多得 2、结算：收入每日结算，每天提现流水到银行卡 4、时间：每天自由安排上线时间，平台不做硬性要求，可当主业/副业，可照顾家庭

招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的 任职要求： 1.年龄16-52周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉？五指是否俱全？ 3.不能有传染性疾病

【岗位要求】-硬性条件 1、男性年龄21-60岁；女性年龄21-55岁 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分 3、无酒驾醉驾、吸D等记录 4、符合法律法规规定的其他条件 【实际收入】-真实有效 1、收入：每日预估流水300一700元，以司机本人服务时长决定，多劳多得 2、结算：收入每日结算，每天提现流水到银行卡 4、时间：每天自由安排上线时间，平台不做硬性要求，可当主业/副业，可照顾家庭 滴滴出行，祝您生活愉快！

⛳国企年底最后一次招聘 周一到周五每天上午9:00-11:00 年龄28~45周岁， 150元—200元每天， 46~55周岁， 100元—150元每天， 联系电话： 地址：秦淮区太平南路锦创大厦3楼

送水工 1.日薪资300+ 2.周薪资2100+ 3.月薪资8k+ 4.年龄18-58岁，身体健康，没送水经验没关系，有老员工带 5.没有稳定住所的，我们提供宿舍，提供电瓶车 6.郑重声明！此招聘为总部直招，不收取任何押金及手续费！有意向请点击立刻沟通!!!收到会及时回复!!!

岗位职责： 1.负责机械设备的设计、开发与优化，完成图纸绘制及技术文档编制 2.参与产品样机的组装调试，解决试制过程中的技术问题 3.配合生产部门进行工艺改进，提升产品性能与制造效率 4.对现有设备进行维护升级，提供技术支持与现场指导 5.跟踪行业技术动态，推动新技术在项目中的应用 任职要求： 1.机械类相关专业背景，具备扎实的机械设计与制造理论基础 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件，能独立完成设计任务 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作认真负责 4.有制造业或设备研发企业实习经验者优先考虑 5.学习能力强，能适应现场作业环境并承担一定工作压力

岗位职责： 1.负责机械设备的设计、开发与优化，完成图纸绘制及技术文档编制 2.参与产品从方案设计到量产的全流程，确保技术可行性与制造效率 3.配合生产部门解决制造过程中的技术问题，提供现场技术支持 4.对现有设备进行改进升级，提升设备稳定性与自动化水平 5.协同采购、质量等部门完成零部件选型与验收标准制定 任职要求： 1.机械类相关专业背景，具备扎实的机械原理与结构设计知识 2.熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，能独立完成工程图输出 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作认真负责 4.有制造业或设备研发企业实习/工作经验者优先考虑 5.学习能力强，能适应技术更新与项目节奏变化

岗位职责： 1、负责设备日常维护； 2、负责对设备、设施进行安全检查； 3、进行综合维修的日常工作； 任职资格： 1、自动化、机械等相关专业专科以上学历 2、2-3年相关工作经验； 3、会CAD制图软件 4、能吃苦耐劳

薪资待遇：120/小时 工作要求：18-45男女不限（大专及以上学历） 工作内容： 5年以上非标自动化设备设计工作经验; 2年以上锂电设备设计工作经验，有叠片机设计经验优先; 最近1年以上持续使用CREO软件经验; 过往有在利元亨及友商做机械设计工作的优先; 福利待遇：包住可借支 工作时间：9:00～20:00

岗位名称：机械装配工程师;电气装配工程师 岗位要求：1.机电、自动化、汽车制造相关专业;2.能够认识机械、电气图纸，具有较强的动手能力;3.听力、视力正常。 薪资待遇：月薪4500元以上。

苏州五联钣金招聘两名氩弧焊工，要求会识图并能主焊不锈钢工件。

注意：注意：年龄不限，年龄不限，18-60岁都可以，男女不限 1、学历不限。 2、持有本人身份证，无案底，认识26个字母。 二、电工工作内容: 1、电工:会配盘走工位，会看懂图纸，就可以了 三、薪资福利: 1、时薪36元/时起，岗位补贴+全勤奖+加班费，做得越久，资历越高，可长期稳定发展。

昆山三一重机（昆山/湖州园区） 岗位:装配普工～焊工 等 二保焊，持IC证 新人入职企业给补贴5000～8000元+计件 计件月入12000-18000 。 装配普工：长白班，42 岁以内，新人补贴＋计件薪资月入 9000-13000 包进 入职缴纳社保 焊工油漆工～体检免费 面试，体检合格安排宿舍，餐补230 月休2～4天 发薪日:18号 四人间宿舍，水电费平摊 报名热线

岗位名称：机修工； 岗位要求：1.负责设备点检、日常维修和保养；2.设备日常巡检排查，发现并排除隐患；3.指导生产人员正确操作设备； 薪资待遇：薪酬65008000元，交五险一金、年终奖、高温补贴、节日福利、生日礼物、员工旅游等各项福利。外地职员。

岗位名称：白班叉车工；叉车操作相关岗位。 岗位要求：1.年龄在2052岁之间；2.持有叉车证；3.具备一年以上叉车操作经验，能熟练叉车操作。 薪资待遇：每小时25元，月工资约6000元，免费工作餐，每月25号发工资。上六休一，有加班情况。工作地点。

招聘：电仪（五险+包食宿） 薪资：6000-7500元/月 有资格，熟悉自动化仪表工作原理，熟悉维护保养自动化仪表，能排除故障，勤劳敬业，有较强，有较强的沟通能力，有精细化工厂工作经验优先，薪资6000-7500，根据专业技能，五险，免费食宿，劳保用品，健康体检，生日福利，节假日

电焊要有证，年龄20-50周岁，以二保焊为主，懂机械图纸优先，属于计件，多劳多得，长白班，工作餐，无住宿

，19:20门口集合 通安小厂夜班 招聘以下岗位： ♨焊工（会识图拼架子，加焊）3⃣8⃣/小时，（有经验丰富，持证上岗） ♨打磨工（打磨铁架焊疤）2⃣5⃣/小时。 ♨要求：18-48岁。 ♨薪资：15号发放， ⚠管吃不管住。自行上下班。。

蚌埠招聘焊工330/440一天，可以日结，年龄18到60岁不需要体检，另外招聘班组长440/550会看图纸

做过干燥电工有经验的来，能独立安装设备，了解相关知识，焦溪附近优先