机柜空调技术顾问（非全职）薪资面议。无需全职在岗，仅公司有项目、技术需求时，提供远程或临时线下技术支持，解决各类机柜空调相关技术问题，配合全国销售团队落地项目，时间自由、按需结算。，提供远程或临时线下技术支持，解决各类机柜空调相关技术问题，配合全国销售团队落地项目。，有机柜空调、精密工业空调、电气柜温控等相关技术经验，熟练掌握制冷原理、热负荷计算、产品选型，能独立解决各类现场及售前技术问题；熟悉工控、自动化、储能设备机柜散热场景，能看懂电气图纸，具备独立输出技术方案、处理技术异议的能力；接受兼职项目制合作，有同行企业技术岗从业经验、独立项目技术支撑经验者优先。大专及以上学历，制冷、暖通、机电、电气自动化相关专业，有扎实的工业制冷、机柜温控专业知识。

导购：2人 副店长：1人（工资面谈） 导购工资底薪4000，提点3%-6%，早晚班，上六休一，月度+季度+年度冠军奖励。 交五险一金，法定节假日三薪，更有多品牌内购福利。 年龄：35岁以下 学历：高中学历及以上 形象：气质佳，活泼开朗

招聘导购员，工作地址在马坝。薪资为3000-6000元/月。岗位职责包括负责门店母婴用品的销售工作，以及参与门店的日常运营，如货物整理和陈列。任职要求为具备麻利、勤奋的工作态度，有相关销售经验者优先考虑。工作时间遵循公司统一考勤、排班与作息制度。

招聘导购员。薪资为3000-6000元/月。岗位职责包括：负责门店商品的陈列、整理及补货工作，确保商品展示整洁有序；为顾客提供专业的产品咨询与推荐服务，提升客户购物体验；协助完成销售数据的记录与分析，及时反馈销售情况。任职要求：具备良好的沟通能力与服务意识，有零售或相关行业经验者优先；持有健康证，具备基本的销售技巧和客户服务能力；熟悉商品知识，能够准确解答顾客疑问并提供专业建议。

广陵大润发床品急招一名52岁左右导购，上一天休一天，联系人

招聘导购，薪资为3500-9000元/月，享受节日福利。岗位职责包括：接待顾客咨询，了解需求并达成销售；负责货品销售记录、盘点、账目核对及销售统计工作；完成商品来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作；做好所负责区域的卫生清洁工作；完成上级交办的其他任务。任职资格要求：有相关工作经验者优先；具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。上班时间为9:30。

晋升通道：普通员工-小组长-见习主管-主管-经理 【工作内容—】 ①负责店内产品的【试吃+介绍】 ②需要站立上班，早晚班轮班 【薪资待遇—】自行选择 税前4300元/月,可交社保 【上班时间—】（早晚班轮班） ① 早班:8:45-17:15 ② 晚班：12:30-21:15 ③ 做五休二，周1-周5排休

招聘促销员/导购，学历要求高中及以下，需具备2年工作经验。岗位职责包括：门店客户开拓、维护、接待咨询，产品介绍与答疑，完成销售任务；定期回访跟进客户；负责商品验收、陈列、补货、退货及防损工作；保持门店卫生清洁；完成领导交办的其他工作。薪资为3000-5000元每月，合同制。工作地址在省南京市江北新区，门店就近分配，具体包括：大厂店（六合区草芳路579号养乃世家）、六合白果路店（六合区白果路8号养乃世家）、天润城店（浦口区柳州东路19号天润城八街区6栋105室）。

招聘方太导购（江阴店）。薪资为5000-15000元/月。岗位职责包括：负责方太厨具的销售工作，精准把握客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案；做好售前售后服务，包括客户咨询解答、订单跟进、安装协调及售后问题处理等。任职要求：具备较强的沟通能力，能够与客户进行高效、顺畅的交流；做事认真负责，注重细节，确保工作质量；优先考虑有销售经验者，熟悉销售流程与技巧。工作时间：8:30-18:00。薪资待遇优厚，平均工资5k-10k+。工作地点在江阴门店。福利待遇丰富，包含不定期团建、绩效奖金、年终奖、带薪年假、节日福利、晋升机会，享受五险一金。

招聘店员导购。，年龄35至50岁左右，学历初中以上。性格开朗活泼，有耐心、爱心和责任心，学习能力及沟通能力强。有销售工作经验者可适当放宽年龄。适合陪读初高中阶段的宝妈。薪资待遇：试用期后为2500元加奖金，综合薪资5000至10000元，上不封顶。上班时间为长白班，每月休息3至4天。

江苏泰州招叉车行车普工包吃住工价：25—26元一小时

淮安市招燃气管道安装/维修，岁数不超过45，持登高证.PE焊工证优先。

苏州吴江 苏州吴江钢结构安装（室内航车），需要有登高证/焊工证！ 没证的不要，偷奸耍滑混日子的勿扰！ 岗位职责： 1. 负责钢结构构件的现场安装、校正与固定，确保符合施工图纸及规范要求 2. 熟练操作二保焊、气焊设备完成焊接作业， 3. 按需进行金属材料气割下料，精准控制尺寸与坡口角度 4. 配合团队完成室内钢结构项目全流程施工，含吊装、定位、连接等环节 5. 严格遵守高空作业安全规程，落实登高及动火作业审批与防护措施 任职要求： 1. 持有效焊工证及登高作业证，证件真实可查 2. 具备钢结构安装或焊接相关实操经验，能独立完成常规作业任务 3. 年龄50周岁以下，身体健康，无妨碍高处及焊接作业的疾病 4. 责任心强，服从管理，无不良职业记录

急聘！！！ 招熟练龙门埋弧焊工，按吨位结算 气保焊工，330一天，包吃（）包住！

苏州黄埭镇招小工/杂工，上料工 日结，日结，日结。 室内工作。 主要内容是上料和操作。上手非常容易，有人带。

床品门店招聘导购员年龄45岁以下，性格开朗，善于沟通有销售经验优先，新手可教待遇从优，具体面谈联系：

家居店招聘导购3名。试用期薪资3500-5000，转正后差异化底薪（3500-5000）加阶梯式提成、单项奖、季度奖、年度奖，年收入8-18万。提供午餐，带薪培训，缴纳社保，有团建、节日福利和年终奖。工作地址：靖江市红星美凯龙A馆五楼恒洁卫浴运营中心。

招聘优秀导购。薪资福利包括底薪、提成、全勤，每月休息2天。

招聘家居导购5名。要求沟通表达好，有销售服务意识，有无经验均可；态度积极，吃苦耐劳，服从门店工作安排；喜欢与人交流，有家居建材销售经验者优先。工作内容为引领到店客户参观家居，详细耐心介绍家居产品，引导顾客下单购买产品。薪资福利为3000-5000元底薪加提成。工作地址位于织金县平远新城家具广场内广成家居建材超市。

珠海横琴劢骏嘉荣超市花茶汇招导购员一名，底薪3200十提成，月休四天，详情咨询：-婷

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2.执行商品陈列、补货、盘点及库存管理，确保货架整洁、货品齐全 3.熟悉产品知识与促销政策，主动推荐适配商品，完成销售目标 4.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常运营事务及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通表达与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础计

连云港海州南京医科大学康达学院 职位详情 有饮品经验 奶茶 咖啡 饮品调配 连锁餐饮 饮品店 全职 普通话标准 有销售经验 做六休一 岗位职责 一、店长岗位 （一）岗位职责 1. 门店早开筹备 全面负责门店每日开店筹备工作，严格按照品牌标准完成设备检查、物料清点、卫生清洁、原料预热等前期准备，确保门店准时正常营业，把控开店全流程规范。 2. 门店整体运营 统筹门店日常全部运营管理工作，制定门店运营计划，监督门店各项运营流程落地；负责员工排班、考勤管理，合理调配人力，保障门店运营效率；对接总部落实各项营销活动、运营标准，把控门店服务质量、产品品质，提升顾客满意度；做好门店成本管控、库存管理、货品盘点，优化门店运营成本，保障门店盈利目标达成。 3. 收银及前厅管理 监督门店收银工作，规范收银操作流程，保障收银账务清晰、准确无误；管理前厅服务秩序，优化顾客接待、点单、取餐全流程服务，及时处理顾客咨询、投诉，维护门店良好形象。 4. 后场备料管控 监督后场备料全流程，严格按照品牌配方标准把控原料配比、备料量、食材保质期，确保产品制作原料充足、品质达标；规范后场物料存储、卫生清洁，保障后场操作符合食品安全要求。 5. 团队管理 负责门店员工的招聘、培训、带教与考核，提升团队整体专业能力；营造积极高效的团队氛围，协调团队工作，激发员工积极性，带领团队完成门店业绩目标。 6. 其他工作 完成门店日常各类数据统计、报表上报；及时处理门店突发问题，保障门店运营稳定；严格遵守品牌各项规章制度，落实食品安全、消防安全等各项管理要求。 （二）任职要求 1. 有奶茶门店管理工作经验者优先，熟悉门店全流程运营模式。 2. 具备较强的统筹管理能力、沟通协调能力，责任心强。 3. 抗压能力强，能适应门店快节奏、高强度工作，灵活应对各类运营问题。 4. 认同品牌理念，做事认真细致，具备良好的服务意识。 （三）薪资待遇 以能力定薪资，能力越强薪资越高，业绩达标后额外享受门店绩效奖励。 二、门店员工岗位 （一）岗位职责 1. 早开协助 配合店长完成门店开店筹备工作，协助进行设备清洁、原料准备、门店卫生打扫、物料摆放等工作，助力门店准时开业。 2. 前厅收银服务 负责门店点单、收银工作，熟练操作收银系统，准确完成顾客点单、结算、核销等操作；主动热情接待顾客，耐心解答顾客咨询，做好饮品推荐，提升顾客消费体验。 3. 产品制作与后场备料 按照品牌标准流程完成饮品制作、打包、出餐；负责后场原料清洗、切配、熬煮、备货等工作，及时补充前台所需物料，保障原料供应充足；严格把控食材新鲜度，规范操作后场设备，保持后场操作区域干净整洁。 4. 门店运营配合 配合店长完成门店日常运营各项工作，做好前厅、后场卫生清洁，维护门店就餐环境；协助完成货品清点、整理、盘点等工作；服从店长工作安排，积极配合团队完成门店运营任务，保障门店运营顺畅。 5. 其他工作 严格遵守门店各项规章制度，落实食品安全操作规范；积极参与门店培训，提升自身操作与服务能力；完成店长交办的其他临时性工作。 （二）任职要求 1. 有奶茶门店工作经验者优先，无经验者可培训，学习能力强即可。 2. 性格开朗，服务意识强，做事勤快踏实，手脚麻利。 3. 抗压能力强，能适应快节奏工作环境，接受轮班工作制。 4. 遵守门店纪律，具备良好的团队协作精神，服从管理。 （三）薪资待遇 以能力定薪资，根据个人工作能力、工作效率、岗位熟练度定薪，工作表现优异、能力突出者薪资持续上涨，多劳多得，同时享受门店绩效奖励。

招聘理货员，负责生鲜商品的上架、补货及陈列工作，确保商品新鲜、整洁、有序。薪资为3000-4000，缴纳五险。工作地址位于靖江市城南片区、城北片区、滨江片区、江阴园区、泰州区域。

主耍菜市场帮卖货 卖货

悦达分公司招聘餐厅主管1名。要求大专及以上学历，年龄45周岁以下。具备3年以上酒店管理、餐饮管理相关经验，其中至少1年以上前厅主管岗位管理经验。熟练掌握餐厅全流程运营管理，具备优秀现场调度、资源调配与突发情况处理能力。熟练操作酒店餐饮管理系统，能通过分析客流量、消费数据优化排班与服务流程。擅长VIP客户接待（含商务宴请、主题宴会等），具备丰富客诉处理及满意度提升经验，注重细节化服务（如个性化需求落地、常客维护）。了解食品安全与卫生规范（如《餐饮服务通用卫生规范》），监督前厅环境清洁、餐具消毒、食品展示等环节，确保合规。负责前厅团队日常排班、培训、考核与激励，具备员工矛盾处理及团队稳定性维护能力。本次招聘截止时间为2026年8月31日。

★『南通卜古纺织品有限公司』1：【门市配货员】5000元/月；工作时间：[早9点-晚6]。1.岗位职责：负责门店实体客户接待、配货拿货，等，要求勤劳乐观。2.不休息+500.工作日餐补15/顿。查看详情点击：联系电话：

招聘中药营业员，全天班。薪资为2500-3500元。有工作经验者优先，无工作经验者需会简单电脑操作。

岗位职责： 1.熟练制作各类咖啡，确保出品品质稳定 2. 主动了解顾客需求，提供个性化咖啡推荐与饮品搭配建议 3.负责咖啡机、磨豆机等设备的日常清洁、维护与基础保养 4.保持操作区域整洁卫生，严格执行食品安全与门店卫生标准 5.协同团队完成物料盘点、库存管理及营业前后的准备工作 任职要求： 1. 对咖啡文化有热情，具备基础咖啡知识或相关学习经历者优先 2.具备良好的服务意识与沟通能力，能适应快节奏工作环境 3. 学习能力强，愿意接受系统化咖啡技能培训与考核 4. 工作认真细致，注重细节，有责任心和团队协作精神 5.学历不限，无经验者可提供带薪岗前培训

盐城！（家得乐超市）（体育馆）招聘岗位：豆制品促销员（2名）薪资待遇：熟练工！第一月3000+提成.！第二月3200底薪。第三月3300底薪、第四月3300，。第五月3400半年后底薪3500+提成1.有导购销售经验优先考虑！能吃苦耐劳.具有良好的表达和沟通能力及责任心，有较强的团队意识和执行力有意者

岗位职责： 1. 为到店客户提供专业的家俱软装产品导购服务； 2. 根据客户需求推荐合适的家居产品组合方案； 3. 协助客户完成选购流程，提升客户购物体验。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识； 2. 能够快速理解客户需求并提供相应建议； 3. 对家装行业有一定兴趣和学习意愿； 4. 有相关家居销售经验者优先考虑。