4.19演唱会周边售卖兼职2 地址：青奥体育中心 时间：14.00-22.30左右 工资：90+提成（满1000之后提5%） ，17-35岁，有兼职经验即可，。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广，完成指定的推广目标 任职要求： 1.对推广工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，工作积极主动，责任心强 4.表达清晰，具备一定的谈判技巧和市场敏感度 5.学历不限，有相关销售经验者优先考虑。 6.全国性招聘

岗位职责： 1.负责门店日常设备保养及卫生清理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作 4.及时反馈顾客意见与商品销售情况，协助店长优化运营策略 5.配合开展促销活动，主动宣传推广新品及优惠信息 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.具备基本的操作能力，会使用办公软件优先 4.有零售行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.无不良从业记录，遵守职业道德规范

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了解共享充电宝行业 产品优势： 1。产品是5倍超级快充，30分钟充至80%，市面上90%的都是慢充，这是风口! 2。产品颜值高，AI智能机柜更省电! 3。免费商家抖音推广!客户使用一次给客户带来几十次的抖音曝光，无形的增加了产品的竞争优势!为客户带来便利的同时，还能为商家带来流量和曝光! 4.3C，保险，防水等各项性能检测均为优良标准300台设备月入20000+团队分成差架构分红业绩分红 工作3-6个月，实现50000+的管道收益结束离职和求职之间循环往复!做一次自己的主人!欢迎有眼光的你加入!

工作内容：使用公司提供的精准客户资源，日常主要通过微信和电话与客户沟通，电话量较少，无拨号压力，无需追求通话时长！通话少且精准，公司配备工作手机、客户资料及完整沟通话术 薪资待遇：无责任底薪＋10%-30%提成＋多项奖金！ 任职要求：有客服经验者优先，无经验也可带教，工作内容简单易学，轻松上手无需担心 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！不加班！不加班 公司福利：定期组织团建，提供下午茶、小零食等 团队氛围融洽，同事友善，领导亲和，工作环境轻松愉快！！！期待想赚钱、追求高收入的你加入

招聘：学员管理销售-[060129] 薪资：3000-4000元 岗位职责： 1、做好学员的维护工作，确保每一位学员正常进入相应教学环节，完成课程的学习； 2、及时处理学员的各种疑难杂症，减少投诉和，并在学员沟通的过程中实现二次销售； 3、参加培训及考核，提升业务能力和专业知识； 4、完成上级领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限，计算机相关专业优先； 3、学习能力强，具备较好的逻辑思维能力，善于总结、归纳和分析，并解决问题； 4、普通话标准，善于建立良好的人际关系，且有持续维护的意识。

岗位职责 精准开发：通过电话对接镇江、扬州、泰州地区制造业及批发类中小企业负责人（公司提供行业客户资源） 痛点挖掘：运用“3问诊断法”识别客户经营中的薄弱环节（含标准化话术培训） 方案推荐：推介公司核心代运营服务内容： 1688/淘宝店铺代运营 抖音账号运营支持 美工设计外包服务 协同跟进：联动运营团队推进客户签约流程（无需独立完成谈判） 任职要求（精准筛选） 必须项： 具备良好的客户沟通能力 熟练使用Excel制作并维护客户跟进台账 具备较强抗压能力与灵活应对问题的能力 加分项： 曾销售过企业级服务产品（如网站建设、财税代理等） 熟悉本地服装、食品或五金行业，拥有一定人脉资源 为什么选择优橙？ 资源支持： 客户池：覆盖镇江、扬州、泰州超20000家制造类企业资源（历史开单转化率达80%） 工具包： ▸客户异议应对话术指南 ▸代运营成效对比案例集（例如XX店铺运营后销售额实现3倍增长） 工作时间： 冬令时：8:30-11:30，12:30-17:00 夏令时：8:30-11:30，13:00-17:30 工作地点：丹徒区谷阳中大道宜城科创园205

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工作内容：使用公司提供的精准客户资源，日常主要通过微信和电话与客户沟通，电话量较少，无拨号压力，无需追求通话时长！公司配备工作手机、客户资源及完整话术支持 薪资待遇：无责任底薪＋10%-30%提成＋多项奖金！新员工首月额外奖励1000元 任职要求：有客服经验者优先考虑，无经验也可带教，工作内容简单易掌握，无需担心上手问题 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！不加班！不加班 公司福利：定期组织团建活动，提供下午茶、小零食等 团队氛围融洽，同事友善，老板亲和，工作环境轻松愉快！！！期待想多赚钱、拿高薪的你加入

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24-26陶喆演唱会卖水兼职(能接受叫卖，不能叫卖勿扰) 只要小姐姐，下班现场结工资！ 日期/地点 天河体育中心 (体育西或者林和西地铁口） 【内容】现场售卖水(饮料） 【要求】20-30岁的小姐姐，学生优先考虑！爱说话，开朗，活泼！娇滴滴公主别来，有残疾自身缺陷别来，其他服装都可以穿！不允许穿高跟鞋！自己备点干粮，自己备有充电宝 【时间和底薪】 15.10-19.20(四个钟) 底薪:50(平均工资100➕能力越大，工资越高) 底薪＋提成＋包水报名。

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招聘：市场咨询经理 负责下店驻点卖卡，宣导我院最新政策，服务合作店家客户。 -根据客户需求，提供个性化美容咨询和服务。 -积极开展店内销售工作，掌握不同美容产品的特点和使用方法，向客户推荐最适合他们的产品。 -配合门店其他部门的工作，确保各项工作顺畅运作，为客户提供全方位的服务体验。

招聘：营运专员（双休、五险一金） 薪资：5000-7000元/月 岗位职责： 卖场管理： 1、人（导购员等卖场工作人员管理） 2、货（商品管理：畅销款、独有款、滞销款优化调整） 3、场（商场环境、安全管理） 品牌管理： 1、活动（促销活动期间对负责品牌落实推广活动） 2、调整（以促进卖场销售为原则更新商场品牌、推进落地） 3、业绩（对负责区域内品牌销售跟踪数据并提出优化分析） 【任职资格】 1、热爱零售，对新零售有自己独到的见解； 2、具备出色的逻辑思考能力、学习能力；思路清晰，思维敏捷； 3、对人有好奇心，人际关系强，善于沟通，良好的协调能力，责任心强； 4、聪明、乐观、皮实、自省，自我驱动力强，拿结果能力突出； 5、抗压能力强，能适应晚班 公司福利：五险一金、商业保险、带薪年休假、团建活动、高温补贴、餐补、通讯补贴、体检、节日礼金、生日礼金等同时公司还将给每位员工提供广阔的岗位晋升机会。

债务规划师 性格乐观开朗有一定号召力，从事过销售或中介类人员优先考虑！！！。债务规划师 薪资福利:薪资 3500➕提成，销冠 10 万多普通收入 8000 以上，打卡工资五险一金 早 9 晚 5 不加班，周末双休，法定节假日全休 电微同步 入职统一带薪培训，有无经验均可 诚聘！！！因业务扩张 工作地址:工作地点华南广场中南大厦！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理客户资料与销售数据，及时反馈市场动态 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与服务意识，认同“一个人走得快，一群人走得远”的团队理念 3.学历不限，有销售经验者优先 4.性格积极乐观，执行力强，能适应灵活的工作节奏 5.具备基础办公软件操作能力，有行业资源者加分

需要跟着新门店流动作业，短期出差 职位描述： 【美团直营招聘】非第三方合作 工作内容：市场调研，让客户下载使用美团小象超市，增加新客户 工作要求：能够接受户外工作薪资待遇： 10-20K+（团队平均收入1.5W）保底薪资6000工作地点： 江苏省内：南京、南通，扬州，苏州，无锡等各地都有美团门店，就近安排 【成长机会】 1、入职即提供老带新一对一教学，公司培训机制完善，可在日常中学习各项知识，团队氛围融洽~ 2、晋升机会多，晋升制度完善。 3、多劳多得 4.学历不限六险一金13薪年假15天

岗位内容： 1.通过公司提供的意向客户资源，以微信为主要沟通渠道，提供专业、高效的在线咨询服务，解答客户关于产品、服务及流程的各类疑问。 2.深入理解客户需求，结合公司资源与政策，为其提供个性化、专业化的解决方案，提升客户体验与满意度。 3.负责客户从咨询到后续跟进的全周期服务，建立良好的客户关系，提升客户粘性与信任度。 4.信息记录与反馈：准确记录客户沟通进展与需求变化，及时反馈市场与客户声音，协助团队优化服务流程与产品体验。 任职要求： 1.能沟通有耐心、能够专业地处理客户咨询，性格开朗，善于倾听与引导。 2.具备较强的抗压能力与适应能力，能快速学习新知识与业务流程，无经验者可接受系统培训。 ● 学历专业不限：不设学历与专业门槛，更看重个人潜力、职业态度与成长意愿。 【职位福利】 1、五险、定期团建、带薪超长年假、婚产假； 2、工作时间：8:30-12:00,13:30-18:00，单双休，享受法定节假日； 3、试用期1个月。表现优秀者可提前转正。

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工作内容：开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，促进长期稳定合作。 要求：本科及以上学历，高分子、橡胶或机械相关专业， 2年以上工作经验，具备良好的学习能力，出色的沟通与表达能力，能适应出差。 待遇：基础工资+提成

储备干部 岗位要求：  1.年龄23-45 周岁，大专及以上学历， 2.身体健康，有责任心，不畏困难，勤奋努力，学习能力强；  3.具有良好的沟通协调能力和团队管理能力；  4.具备接受挑战工作的良好心理素质；  岗位职责  1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作；  1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；  3、与相关部门紧密配合，协调沟通；  4、维护老客户关系加老客户二次开发 福利待遇  1、休假情况：周末双休 法定节假日正常休 工作日时间 8:30-11:30 13:30-17:30 2、薪金组成：底薪+绩效工资+奖金+实物奖励+重大疾病险+意外险+住院医疗险+（半年内新人基本平均每月收入达 8000-20000元收入范围，上不封顶）  3、培训时间：一旦录用，公司统一免费培训。  晋升空间  1.转正后择优进入储备管理团队，接受并通过公司相关的管理课程培训；  2.转正半年后择优晋升主管管理 3.晋升区域主管两年后择优晋升部经理  4.晋升部经理两年后择优晋升总监  5.公司提供的深造计划及MDRT国际交流计划。

1. 具备3年以上电气设备领域销售工作经验； 2. 擅长价值传递与商务谈判； 3. 能够有效管理复杂的销售流程； 4. 具备良好的客户关系维护能力，可独立完成从线索获取、需求挖掘、方案展示、商务洽谈至合同签署的全流程销售工作； 5. 全面负责公司指定行业设计院及总承包渠道中变压器、箱式变电站、开关柜等电气产品的市场推广与销售任务；

接受零基础！！！无经验一对一指导！！包上岗！！ 手机：公司提供！ 电话卡：公司承担！ 在职员工月收入普遍在8k-5w，销售冠军月入8w+，不讲空话，只看实力，多劳多得！（可盖实习证明） 工作内容： 1 依托公司提供的精准客户资源，开展电话沟通与邀约； 2 汇总客户信息，制定针对性沟通策略； 3 持续维护客户关系，挖掘客户需求，提供专业咨询服务； 4 整理签约客户资料，及时对接后台执行人员； 5 新人配备系统化岗前培训，资深导师手把手带教，直至独立作业； ～～～～～～精准客户资源，无需盲打电话，拒绝陌生拜访～～～～～～～～～～ 任职要求： 不限经验，只要你具备良好沟通能力，不甘平庸，勇于冲击高薪，欢迎加入！ 薪资福利：无责任底薪6000元 高提成15%-40%+绩效+奖金+多重员工福利 薪资详情 薪资范围：11000-50000元/月 底薪：5000-10000元/月 提成方式：销售额提成 奖金补贴：绩效奖金，全勤奖，年终奖

工作职责: 1、负责公司产品的市场宣传与销售推广工作； 2、独立开发新客户，全程跟进从样品提供到客户正式下单的各个环节； 3、维护客户关系，确保销售任务达成，及时跟进应收账款，实现回款目标； 4、参与行业市场调研、竞品分析及营销方案的制定与执行； 5、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，条件优异者学历可适度放宽，具备1-3年同行业销售经验； 2、了解产品生产工艺及相关行业知识，拥有一定客户资源者优先； 3、具备独立开拓销售渠道的能力，目标明确，敢于面对挑战，能承受业绩压力； 4、能够接受长期或短期出差安排。

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一、应聘要求： 1、性别不限 2、欢迎零基础、实习生及无工作经验者加入 3、具备爱心与责任心，性格积极乐观 【上班时间】 8:30—18:30（含两小时休息时间） 提供免费住宿，家电齐全（距公司约1公里） 业务骨干亲自带教，全程免费培训，手把手教学，快速上手 团队以00后为主，日常可参与团建活动，如游戏、烧烤、K歌等，办公室还有可爱猫咪，随时欢迎撸猫解压 【工作模式】 采用2-3人小组协作模式，负责省内市场产品推广、新客户开发及老客户维护 工作福利： 一：免费提供住宿及早晚餐（宿舍环境优越） 二：日奖、周奖、月奖持续发放 三：团队氛围轻松融洽 四：入职满一个月即可转正，无任何考核压力 五：每月组织周边城市短途旅行 六：每周安排聚餐、台球、火锅、唱歌、爬山、出游等活动 七：年轻化团队，拒绝内卷与内耗 四、晋升通道 业务员→销售主管→销售总监→销售副经理→晋升为经理后可开设分公司（管理层内部培养，不外聘） 薪资待遇： 首月以日结方式发放 试用期收入5000-6000+3%-5%提成+额外奖励 转正后5500-8000+3%-5%提成+奖励 日结模式：每日新人补贴100元+20%-30%高提成 入职5个月以上员工平均月薪达8K+，只要你愿意拼搏，高薪不是梦 公司位于万达中心A座，地铁5号线直达，2号口出站即达，通勤便捷 注：本公司直招 非中介！！！