职位概述 我们正在寻找一位充满激情、结果驱动的线切割设备销售专业人士加入我们的团队。您将负责推广和销售我们的高精度线切割机床及配套解决方案，开发新客户并维护现有客户关系，达成销售目标。如果您具备技术销售背景，热爱挑战，并渴望在高端制造设备领域发展，这个职位非常适合您。 主要职责 ·负责指定区域/行业的线切割设备（环线切割机，金刚线切割机，异型切割机等）销售工作，完成公司制定的销售目标。 ·开发新客户，拓展销售渠道，维护并深化与现有客户的关系，提高客户忠诚度。 ·深入了解客户的生产工艺与需求，提供专业的技术咨询与解决方案，包括设备选型、技术可行性分析等。 ·组织和参与产品演示、技术交流会、行业展会等市场活动，提升品牌影响力。 ·跟踪项目进展，协调内部资源（技术、售后、商务），推动项目从洽谈至签约、交付及回款的全流程。 ·收集市场信息、竞争对手动态及客户反馈，为公司产品改进和市场策略制定提供依据。 ·定期提交销售报告、预测及市场分析报告。

公司简介 我司徐州市虹翰润滑油有限公司是行业领先的润滑油供应商专注于为制造业、矿业、能源、交通运输等工业领域提供高性能润滑油品、专业的技术解决方案和优质的售后服务。我们致力于通过创新和专业，帮助客户提升设备效率，降低运营成本。 职位概述 我们正在寻找充满激情、结果导向的工业润滑油销售工程师/代表。您将负责开发新客户、维护现有客户关系，并通过提供专业的技术解决方案来实现销售目标。本职位非常适合那些既懂技术又善于沟通，并乐于在充满挑战的工业领域建立长期客户关系的人才。 主要职责 ·新业务开发：主动识别、开拓并获取新的客户和市场机会，建立潜在客户清单，并通过电话、拜访、行业展会等多种方式进行开发。 ·客户关系管理：维护并深化与现有客户的长期战略合作关系，定期拜访客户，了解客户需求，提升客户满意度和忠诚度。 ·技术方案销售：深入理解客户的生产工艺和设备润滑需求，与内部技术团队协作，为客户提供量身定制的润滑油品选型、润滑管理及油品监测解决方案。 ·销售目标达成：制定并执行个人销售计划，积极完成公司设定的销售业绩指标及回款任务。 ·市场分析：持续跟踪行业动态、竞争对手信息及市场趋势，并及时向公司反馈，为公司的市场策略提供建议。 ·合同谈判与签订：负责商务谈判、报价、合同准备与签订工作，确保流程符合公司规定。 任职要求 ·教育背景：大专及以上学历，石油化工、机械工程、市场营销、国际贸易等相关专业优先。 ·工作经验： ·具备2年以上工业品销售经验，有润滑油、工业化学品、机械设备、备品备件等相关行业销售经验者优先考虑。 ·有在[请注明特定行业，如：钢铁、水泥、汽车制造、矿山等]领域销售经验者尤佳。 ·能力与技能： ·出色的沟通与人际交往能力：能够与不同层级的客户（从操作工到设备总监、采购经理）建立良好关系。 ·强烈的销售意识和成就驱动：积极主动，不畏艰难，以结果为导向。 ·技术理解能力：具备快速学习并理解基础润滑知识、设备工作原理的能力（公司提供产品培训）。 ·解决问题能力：能够分析客户痛点，并提供有效的解决方案。 ·熟练使用办公软件：熟练使用MicrosoftOffice套件（Word,Excel,PowerPoint）及CRM客户关系管理系统。 ·驾照：必须持有有效驾照，并能适应经常性出差。 我们提供 ·富有竞争力的薪酬体系：“底薪+高额提成+绩效奖金”的激励模式，收入上不封顶。 ·完善的福利保障：五险、节假日福利、交通补贴、通讯补贴、差旅补助。 ·系统的培训体系：全面的产品知识、销售技巧及技术应用培训，助您快速成长。 ·清晰的职业发展路径：提供从销售代表到区域经理、大客户经理、销售总监的晋升通道。 ·强大的平台支持：领先的品牌产品、专业的技术团队和优质的客户资源支持。 如何申请 如果您对该职位感兴趣并认为自己是合适人选，请将您的简历发送至[电子邮箱]，邮件标题请注明：“应聘工业润滑油销售-您的姓名”。 我们期待您的加入！

我们公司主营英格索兰空压机的销售，同时生产和供应配套的后处理设备，并提供全面的售后服务支持 一、岗位职责： 1、定期收集市场动态，开展系统性分析与整理； 2、负责指定区域市场的业务开发、制定销售计划并完成既定销售目标； 3、开展公司产品的宣传推广，识别潜在客户并持续跟进对接； 4、全程跟踪订单交付进度，保障客户满意度； 5、维系现有客户关系，进一步拓展客户资源并深挖合作潜力。 二、任职资格： 1、认同企业文化和使命愿景及核心价值观； 2、具备大专及以上学历，机械类相关专业优先录用； 3、性别不限； 4、有机械设备或项目型产品销售经验者优先考虑； 5、具备驾驶能力。

我们不空谈理想，我们提供舞台和与之匹配的回报！如果您追求突破，以结果为导向，这里就是您的最佳选择。 您将负责： 开疆拓土：独立承担目标区域的市场拓展与销售任务，冲刺高难度业绩目标，用数据证明实力； 客情深耕：搭建并维护长期稳固的客户关系，提升客户满意度与复购率，实现互利共进； 洞察先机：获取一线市场反馈与竞争情报，为产品优化和战略调整提供有力支撑； 使命必达：参与规划并高效落实销售策略，成为驱动公司业务增长的关键力量。 我们期待您： 具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，能迅速赢得客户信赖； 拥有灵敏的市场感知力和扎实的客户开拓经验，擅长识别并把握商业机会； 热爱销售事业，目标感强，勇于面对挑战与压力； 重视团队协作，能够与成员紧密配合，共同完成任务目标； 可适应必要出差（公司配备完善的差旅保障机制）。 我们为您提供： 极具竞争力的薪酬：“有竞争力的底薪+行业领先的高额提成+超额奖金”=收入上不封顶； 清晰的成长路径：从销售精英到团队主管再到区域经理，快速发展平台助力快速晋升； 全面支持：优质的产品支持、明确的客户定位、系统的培训体系，助您轻松起步； 暖心福利：五险一金、带薪年假、节日慰问、定期团建、差旅补贴等一应俱全。 任职要求： 大专及以上学历； 能接受出差安排； 有B端销售工作经验者优先。 如果您自信、果断、渴望成功，请立即提交申请！让我们当面聊聊，您能挣多少！

工作内容： 1：开展市场拓展及销售相关工作，达成上级下达的既定目标； 2：具备较强的主动性，执行能力突出，能够持续推动任务落地； 3：拥有良好的学习意识与出色的交流协调能力； 4：具备一定领域的销售实践经验。 职位要求： 1：性格乐观外向，工作态度积极热情，处事细致耐心、踏实负责；勤奋敬业，富有协作意识和团队精神； 2：遵守公司各项管理规定与制度要求。 工作时间：8:30~12:00，13:30~18:00，大小周

潜力创新型食品设备研发制造公司（高新技术企业）【12年深耕行业，细分赛道头部企业】诚邀大才共筑未来 深耕食品调味品机械应用领域12载，我们已稳居行业前列，以专业实力与良好口碑奠定品牌基础。当前，公司步入快速发展阶段，现面向社会广纳贤才，诚邀具备经验、能力与责任感的您加入，共同开拓新局面！ 我们提供： ①明确的职业晋升路径，成长空间广阔； ②具有市场竞争力的薪酬体系，成果共享，回报清晰可见； ③积极协作的团队环境，让您感受“选对平台、做对事”的归属感； ④12年持续实现薪资准时发放，无拖欠、无延迟，保障稳定可靠； 目前企业业绩稳步上升，行业发展动能强劲，正是加入的黄金时期。若您希望在一家稳健前行的企业中实现个人价值，渴望与务实进取的团队并肩作战，那么，我们期待您的到来！ 岗位职责： 1、运用网络、微信、电话及面对面沟通等方式维护客户关系并推进合作； 2、借助展会渠道获取潜在客户，并持续跟进转化； 3、对客户数据进行整理分析，识别高意向对象并实施重点追踪； 4、负责产品市场的拓展工作，达成各项销售任务目标； 5、具备良好的沟通能力、责任心强、注重细节，富有团队协作精神，全力推动市场开发与指标完成。 任职要求： 1、大专及以上学历，优秀者条件可适当放宽； 2、具备1~3年同类行业或机械设备类销售工作经验； 3、年龄范围：30~45岁； 4、能接受全国范围内的出差安排；

专业不符者请勿咨询，谢谢配合。 央企背景，中国电子信息产业园持股公司苏州办事处865，中午休息一个半小时，双休。 专业对口且具备相关经验，大专学历亦可考虑。 工作职责： 1、负责公司在电能质量、电力二次设备、通信平台产品及综合自动化、电力监控、光伏储能管理平台等系统解决方案（涵盖末端数据采集、通信传输至后台管理）在苏州、无锡、常州及其周边区域的市场推广与销售工作，达成个人业绩目标； 2、识别重点客户并持续跟进，及时向上级汇报客户动态与需求信息； 3、开拓新客户资源，推动建立长期合作关系； 4、维护现有客户关系，协助完成货款回收等相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、通信或相关强弱电类专业优先； 2、具备电表、微机保护装置、能耗管理系统、电力监控系统、预付费系统等相关领域工作经验者优先； 3、有配电类产品销售经历者优先录用； 4、具备良好的沟通表达能力与销售技巧。 深圳市中电电力技术股份有限公司（简称“CET”）成立于1993年，现已发展为国家级高新技术企业、深圳市重点软件企业，构建了以深圳总部为核心，深圳盐田生产基地、武汉研发中心及制造基地为支撑，全国设立30余家分公司、20多个区域性用户服务与技术支持中心的完整营销服务体系。 CET在技术和市场方面均处于国内领先水平，已在德国与Bender公司建立代理合作，并在欧洲、亚洲、大洋洲等多个地区拓展了代理网络。 公司福利： 项目奖金。 现金补贴。 五险一金。 周末双休。 弹性工作时间。 每年一次职级晋升评选机会。

职位描述: 1、负责公司产品（ic、二三极管、mos管、温度开关、MCU等）的推广及销售任务，完成公司销售目标，并负责回款； 2.按时有效地完成上级交办的其他工作； 3.跟踪现有客户及开发新客户； 4.客户报价及邮件的处理； 职位要求： 1.为人正直，有较强的沟通、表达能力，乐观、积极、勤奋、进取的人生态度和团队合作精神； 2.有较强的市场开拓能力； 3.普通话标准，大专以上学历； 4.有电子元器件销售经验者优先； 5.能承受一定的工作压力； 6.有自己的销售方式方法，手上有客户资源者优先； 7.熟悉公司产品，熟悉公司产品应用场景。 8.思维敏锐，表达清晰真实。 9.热情积极，有不达目的誓不罢休的勇气和决心。 薪资福利算法简单直接，上不封顶： 月收入=无责任制底薪+高比例提成+额外奖励。 福利待遇： 1.五险一金：入职即购买五险一金，包括养老保险，综合医疗保险，工伤保险，生育保险和住房公积金； 2.有薪假期：国家法定假、年假、病假、婚假、丧假、产假、工伤假； 3.各种福利：绩效奖金、节日礼品礼金、每年1次提薪机会等； 4.外出旅游：定期组织员工外出旅游，放松心情、亲近大自然，尽情地享受工作与生活的快乐； 5.文娱活动：公司不定期举办文娱活动，丰富员工业余生活； 6.活动津贴：为了促进员工之间的沟通和了解，公司给予各部门定额活动津贴，用于员工聚餐或其他集体活动； 7.上班时间：每周5天8小时工作制，周末双休（每月最后一周周六上一天班）。

1.维护并深化现有客户关系，挖掘客户的潜在需求； 2.拓展新业务渠道，开发新客户资源，独立推进公司半导体湿法设备产品的技术型销售工作； 3.与公司项目方案部门协同沟通，提供针对性的设备配置建议方案； 4.承担市场推广职责，掌握行业最新动态，并及时向公司反馈相关信息。 任职要求 1.大专及以上学历，机械、机电、半导体、微电子、化工等相关理工科专业背景。 2.具备1年以上半导体行业销售相关工作经验。

任职资格： 1、大专或以上学历，年龄在********； 2、具备2年以上工业产品或工程类项目销售相关经验； 3、已在当地长期居住，拥有业务用车者优先考虑。 岗位职责： 1、负责客户信息的采集、更新及系统化归档； 2、重点推广并销售公司各类管件、桥架类产品，承接水电气、暖通、消防等机电工程项目的业务拓展； 3、达成公司下达的各项销售任务指标； 4、跟进客户订单全流程执行，包括合同签订、发货安排及回款落实； 5、及时整理并上报区域内市场动态与客户需求变化； 6、配合上级管理要求，完成交办的其他工作事项。 工作模式： 1、采用属地办公机制，以居家办公结合外出拜访形式开展工作，需打卡记录外勤轨迹；初期由公司提供资源支持，后续需自主开拓客户渠道； 2、工作时间：实行双休八小时弹性制度，每周累计外勤打卡满四十小时； 3、薪资待遇：底薪（7-8k）+提成（约为物料金额的1%-2%），缴纳五险一金，社保可按当地政策参保； 4、转正后福利：每月车贴500元（计入工资）+定额中石化油卡（约1000元/月）+差旅费用据实报销（依据公司标准）+年度车辆费用报销8000元（用于保险与保养）+电脑购置补贴3000元（使用期4年，未满年限按月折旧返还）。

招聘：抛丸工/喷塑工（五险+包吃住） 薪资：4500~5500元/月 1.有喷涂行业生产工作经验优先 2.吃苦耐劳,能适应产线工作环境 4.服从管理,可配合加班

花桥明天需要一个有证的焊工配合，小功率手提电焊机，电焊技术好点，有证。 有空的联系

服务员 1、，初中及以上学历，年龄45周岁以内，特别优秀者年龄可适当放宽；2、遵纪守法，品行端正，身体健康，满足食堂岗位要求；3、热爱服务行业，有吃苦耐劳精神和团队精神，有食堂、餐饮工作经历者优先录用。 薪资福利:1、工资待遇面议（根据经验及能力从优）。2、录用后签订第三方劳务派遣制合同，缴纳五险一金，提供工作餐，同时享受节日福利、评优、晋升、绩效奖金等待遇。 招工人数:3人 有意者可携带相关证书至上述地址报名面试，或发送资料至邮箱：，邮件标题注明‘应聘职位 + 姓名’。 工作地址:省人民医院宿迁医院膳食科一楼办公室

南京栖霞区招工地小工/杂工，挂灯笼，贴春联

面点师 1. 男、女不限，年龄45周岁以内，特别优秀者年龄可适当放宽；2. 有面点师职业资格证书，参加过面点技能比赛或获得奖项者优先；3. 熟练掌握中式或西式面点的制作工艺，熟悉原料特性、配方比例、发酵、蒸煮等技术；4. 有3年以上团餐或餐饮行业面点师岗位工作经验；5. 有吃苦耐劳精神，具备较强的成本管控意识及团队适应能力。 薪资福利:1、工资待遇面议（根据经验及能力从优）。2、录用后签订第三方劳务派遣制合同，缴纳五险一金，提供工作餐，同时享受节日福利、评优、晋升、绩效奖金等待遇。 招工人数:4人 有意者可携带相关证书至上述地址报名面试，或发送资料至邮箱：，邮件标题注明‘应聘职位 + 姓名’。 工作地址:省人民医院宿迁医院膳食科一楼办公室

岗位职责 岗位要求

客户项目跟踪，配合出差

【工作职责】 1、通过培训学习，负责公司软件产品和IT服务的销售及推广； 2、按照公司要求，通过电话和面访的销售模式寻找并开拓客户，定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据； 3、能独立讲解产品功能，完成基本商务谈判，推进成单； 【任职要求】 1、本科及以上学历，热爱销售工作，语言表达能力强，有较强的沟通能力和客户服务意识，优秀人员可以放宽到大专学历； 2、善于与客户进行电话沟通，有很好的学习能力，主动性强，积极进取，综合素质好，能够在压力下工作； 3、有跨境海外仓储/头程尾程物流客户资源的优先考虑； 4、有过SAAS前置收费经验更优。 5、工作地点可以选择-深圳、广州、杭州、义乌、泉州、厦门、宁波都可以。 待遇： 1.五险一金福利、周末双休 2.每年有2到3次晋升通道机会 3.公司人员年龄都是95后，年轻活力

工作内容: 负责公司产品的销售、回款及项目进度跟进； 维护并拓展客户关系； 收集市场相关信息与动态； 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 对销售岗位有高度热情；具备机械类或工业品销售背景，了解港口、码头、粮食装卸、煤炭等领域相关装卸运输设备； 持有效驾驶证，具备良好沟通能力，富有团队合作意识；服从工作调配，能适应出差。

【工作职责】 1、通过培训学习，负责公司软件产品和IT服务的销售及推广； 2、按照公司要求，通过电话和面访的销售模式寻找并开拓客户，定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据； 3、能独立讲解产品功能，完成基本商务谈判，推进成单； 【任职要求】 1、本科及以上学历，热爱销售工作，语言表达能力强，有较强的沟通能力和客户服务意识，优秀人员可以放宽到大专学历； 2、善于与客户进行电话沟通，有很好的学习能力，主动性强，积极进取，综合素质好，能够在压力下工作； 3、有跨境海外仓储/头程尾程物流客户资源的优先考虑； 4、有过SAAS前置收费经验更优。 5、工作地点可以选择-深圳、广州、杭州、义乌、泉州、厦门、宁波都可以。 待遇： 1.五险一金福利、周末双休 2.每年有2到3次晋升通道机会 3.公司人员年龄都是95后，年轻活力

【公司简称】大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家实现每月一场线下课程，且每场课程可容纳8000位学员的规模化运营机构 【福利待遇】 1、提供高于同行业30％的薪酬水平，2年以上在职员工年收入达30w-60w； 2、五险一金、节假日礼金、双休制度、优秀员工家属奖励、高额年终奖金、期权激励及入股机会，表现突出者可成为新股东，参与公司分红； 3、办公环境优越，团队氛围年轻活跃，晋升机制公开透明、公平公正； 4、定期组织团建活动，涵盖内部培训、短途出行及国内外旅游奖励； 5、公司坐落于太湖旅游度假区毗邻区域，拥有占地20亩的现代化综合办公楼，配套5亩专属员工文体中心，内设篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球室、健身房等齐全运动设施； 6、坚持“对内成就员工，对外成就客户”的核心理念，助力员工实现三年购车、五年置业的发展目标。 【任职资格】 1、年龄满18周岁，学历不限，具备销售从业经历者优先录用； 2、热爱教育领域，认同销售岗位价值； 3、具备强烈进取心、目标导向意识和集体协作精神，心怀梦想； 4、拥有良好的语言表达与人际沟通能力； 5、性格亲和、乐于学习、意志坚韧、具备服务意识。 【新人帮扶】 1、入职即安排为期5-7天的岗前专业技能培训（全程免费）； 2、配备资深员工作为导师，实施一对一带教支持； 薪资详情 薪资范围：6000-20000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单计提 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、股权分红、父母养老金、每年两次五天国内外旅游福利、五险一金 【岗位职责】： 1.根据已购书客户名单进行后续跟进，了解其学习进展与成效； 2.汇总客户反馈，协助处理学习过程中遇到的各类售后问题； 3.维护老客户关系，增强客户粘性与满意度； 4.完成部门交办的其他相关工作任务 【岗位要求】： 1.有一年以上工作经验者优先，沟通能力优异者可放宽至无经验； 2.具备较强的协调沟通能力，富有团队合作精神； 3.针对客户提出的需求或售后服务事项，能迅速响应并有效沟通，确保服务体验； 4.能够高效、合理地解决客户售后疑问与问题； 5.学习吸收能力强，可在短期内掌握产品知识与业务流程； 6.工作态度积极热情，服从安排，责任心强

岗位职责： 1、开发大客户资源，依据客户需求定制员工福利方案，推广福利类产品并达成销售签约； 2、接受公司系统培训，在部门主管的指导与协作下完成既定销售指标； 3、主要面向企业客户，负责客户接洽、商务谈判及合作推进，推动项目落地； 4、落实公司各项销售策略，确保销售任务按期达成； 5、跟踪订单回款进度，并及时完成客户售后回访及信息记录； 6、通过专业化的沟通与谈判技巧，持续拓展新客户资源。 任职要求： 1、性别不限，具备1-3年销售工作经验（专业不限）； 2、具备较强的谈判技巧和语言表达能力，职业操守良好，责任心强； 3、擅长人际交往，熟悉大客户开发流程与营销方法，拥有一定市场资源者优先； 4、有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康产品）、办公耗材、人力资源服务、管理咨询、团体采购、房地产、金融等相关行业经验者优先考虑。 福利 1、高底薪+高比例提成+额外绩效激励； 2、工作时间：周一至周五9:00—18:00，周末及国家法定节假日正常休假； 3、公司福利：五险一金、带薪年假、团队建设活动、周末双休、定期薪资调整、节日关怀等； 4、销售专项激励：月度销售标兵奖、业绩竞赛奖励、团建经费支持、管理奖金、营销费用补贴、季度差旅升级、“三连跳”晋升奖励、内部举荐奖金等； 5、社保缴纳：严格按照国家规定执行五险一金缴纳。 培训 1、由全国资深销售总监提供高质量培训内容，通过线上授课或区域巡回培训覆盖各分公司，本地人事部门统筹组织落地； 2、培训体系涵盖技能提升与专业知识两大类，每月更新培训计划；讲师为公司销售总监，结合自身专长研发系列精品课程。 我们是东方福利网南京分公司，汇聚了一支积极进取、充满活力的团队，现诚邀富有激情、怀抱梦想、充满干劲的你加入我们！

底薪加提成！线上获取客户资源！负责全国范围客户！跟进维护！开拓新市场！

洋河酒厂大品牌，行业从业者收入可观，公司环境优越，团队氛围融洽，欢迎有家庭负担较重、渴望快速改善生活的、有创业意向的（公司提供创业扶持）人士加入，工作内容轻松，收入水平优于贷款及保险行业！ 岗位职责： 依据公司提供的精准客户资源，邀请客户到洋河酒厂实地参观，并进行产品介绍。 岗位要求： 1、品行良好，性格积极乐观。 2、思路清晰，具备较强的沟通表达能力。 3、有建材、食品、电话销售、客服等相关经验者优先考虑。 4、无经验新人亦可，提供带薪岗前培训。 其他福利： 1、年假通常可达一个月左右，可陪伴子女与父母尽情出游。 2、享端午、中秋、春节等节日福利，定期组织团建活动、员工生日会、下午茶，工作氛围轻松愉快。 3、拥有完善的晋升机制，晋升路径透明，注重个人能力，支持多方向发展。 工作时间：早9点至晚6点 薪资待遇：底薪+全勤+绩效+提成+社保

岗位职责： 1、负责维护和发展客户关系，提供专业的家居解决方案； 2、了解客户需求，推荐合适的产品，完成销售目标； 3、定期跟进客户反馈，提升客户满意度和忠诚度； 4、参与市场调研，收集行业信息，为公司产品优化提供建议。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效传达品牌价值； 2、拥有较强的客户服务意识，能够处理客户咨询与投诉； 3、具有团队合作精神，能与内部团队紧密协作； 4、对家居行业有一定了解，有相关工作经验者优先。

工作内容： 1.客户线上浏览房源，我们负责直接带看并协助签约。 2.无需外出推广，不涉及社区开发等外勤作业。 3.新人平均每人每月成交3-5单，经验丰富的员工可稳定达成5单以上。 4.新员工入职后，由门店经理全程一对一指导，快速掌握流程，上手轻松。 5.所有房源均为公司自有运营，资源优质，成交效率高。 6.工资按时发放，绝不拖欠。 7.每月组织团队活动、生日聚会，设置开单奖励、带看奖励等多项激励，奖金丰富可观。 工作时间： 早八点半至晚六点 晋升空间： 初级租赁经纪人（6K-10K）—资深租赁经纪人（10K-15K）—团队经理（15K-30K）—商圈经理（50K-100K）—销售部总监（150K-200K）

岗位职责： 1.负责区域市场运力资源的开发与日常维护，结合城市实际需求输出可行性解决方案及优化建议。 2.采集并分析区域内主流出行平台运营数据，提出针对性策略建议以提升平台整体表现。 3.与上级领导及运营团队保持高效协同，推动所辖区域各项业务指标的顺利达成。 4.开展辖区内渠道的拓展与管理工作，协调处理各平台间的商务对接事务，确保渠道高效运转。 5.协同总部市场部门完成区域市场活动的策划执行及宣传推广等相关支持工作。 6.完成上级交办的其他临时性工作任务并及时反馈进展。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验；有互联网渠道管理背景者优先，熟悉出行行业者更佳； 2.具备系统化的业务规划能力，沟通协调能力强，能有效推动跨团队协作； 3.拥有成长型思维，目标导向明确，擅长项目统筹与团队配合，可独立推进项目落地； 4.抗压能力强，具备良好的应变与协调能力，能适应短期出差安排。

能熟练使用电子产品（手机），口语表达能力强，肯奋斗吃苦的销售者。

职位名称: 银行保险客户经理（外勤岗） 岗位职责: 1.网点经营与产能提升 -负责银行网点关系维护，制定个性化经营策略，提升网点保险业务产能； -定期分析网点客流量、销售数据及市场动态，提出优化方案并落地执行。 2.培训与销售支持 -对银行理财经理开展产品培训、销售技能辅导及合规督导； -协助银行人员完成客户筛选、需求分析、保险方案设计及签约跟进。 3.客户服务与售后 -处理保单初审、单证配送、保全代办及理赔协调等全流程服务； -策划并执行网点沙龙、客户答谢会等营销活动。 4.合规与风控 -确保业务开展符合监管要求及公司合规标准，妥善处理客户投诉。 任职要求: 1.基本条件 -年龄20-45周岁，大专及以上学历； -无金融行业违规记录及刑事犯罪记录。 2.经验能力 -1年以上销售经验（保险/银行/金融从业者优先），具备市场开拓及客户谈判能力； 3.核心素质 -具备优秀的口头表达、培训授课及跨部门协作能力。 薪酬福利: -薪资结构：底薪+绩效奖金（业务佣金+品质奖金+方案奖励）； 福利保障：双休、法定假日休息; 签约培训+内部培训，完善的培训体系助您更快晋升。 晋升通道：明确职级晋升路径，晋升方式透明 工作地点: 覆盖淮安市主要银行网点 公司背景： 中国人民人寿保险股份有限公司（简称“人保寿险”）成立于2005年11月，是中国人民保险集团（PICC）旗下专业经营人身保险业务的核心子公司。截至2025年，公司注册资本达257.61亿元，在全国设有36家省级分公司、近3000家分支机构与服务网点，形成覆盖城乡的立体化服务网络。作为国有骨干金融企业，人保寿险深度融入国家健康养老保障体系建设，通过“保险+科技+服务”创新模式，提供涵盖人寿、重疾、年金、意外及健康管理的综合保障方案。2024年原保险保费收入突破千亿元，服务客户超1.2亿人次，市场份额稳居行业前三。

销售岗位：（有建材销售经验者优先） 1、负责收集新客户信息，并通过有效方式开展沟通，拓展新客户资源； 2、利用线上及线下渠道与客户交流，深入了解客户需求，挖掘潜在销售机会； 3、维护现有客户关系，及时处理客户问题，提升客户价值与合作深度； 4、定期与合作客户保持联系，促进彼此信任，构建稳定的长期合作关系； 5、跟进客户回款进度，积极协同公司各部门，落实公司相关制度与要求； 6、每月末制定下月销售计划及促销策略，推动业绩持续增长； 7、参与团队建设与管理，提升团队协作效率与业务能力。