2022年以来不良资产赛道的跨时代机遇到来 不良资产从线下走到线上，大大地节省了不良资产处置的周期 不良资产市场前景一片蓝海，未来十年国内最具发展潜力项目之一， 我们现寻找有志之士，寻找真心实意想干一番事业的朋友!! 法辅在线，这里不仅是你简单工作的地方，更是您自主创业的舞台。 过来的朋友可以事先问一下自己几个小问题: 1，人与人之间的差别很大吗？ 那些优秀的拿高薪的销冠，真的是比我漂亮还是比我聪明？ 2，我仅仅是找份工作？还是扎根一个行业？ 还是只想找一份稳定工作解决温饱？还是想要更快的积累更多的财富与资源？ 不管是何种想法，这里不兴画饼也不打鸡血 只一个要求：踏实、勤奋、努力 做到了这一点，不管是何种想法，公司都能满足， 因为我们就是一个创业型平台公司，你来公司上班，你就是公司老板，你已经在创业了， 区别于别的公司，我们这里没有严格的上下级关系，更多的，公司更像是个服务者，提供平台，提供资源，手把手教，你的成本就是只需要投入时间精力，你就可以做年入几十万上百万甚至是更多！ 公司介绍: 无锡法辅在线专业从事不良资产全流程服务的平台商。业务方向为:司法拍卖房助拍专业服务、不良债权收购与处置 岗位职责: 1.公司全程扶持，【建立/培养/管理自己的营销团队】； 2.维护好新老客户的开发与积累，并与客户建立深度的业务合作； 3.有过销售经验、创业经验、带团经验等自媒体引流，4S店，保险，商务谈判，招商等行业从业经验者优先考虑； 4.必须有良好的团队合作精神； 公司业务: 1，不良资产业务 2，商业拍卖 薪酬福利: 1.薪酬：本公司工资主要来自于业绩，目前全职员工月平均工资2w+(工资周结)，目前销冠月薪在10w+； 2.公司已经启动上市流程，发展空间巨大； 3.双休+假期：每天(9：00-17:30)工作制，时间相对自由，能更好的平衡工作与家庭的关系，享受国家所有法定节假日的正常休假； 4.培训;公司免费提供岗前培训； 5.公司不定期提供在职成长性各项团队活动，团队旅游和拓展活动。 任职要求: 1.25-50周岁，男女不限，经验不限;公司提供专业培训； 2.对工作认真负责，吃苦耐劳，不懂就问，及时沟通，同事们会热情帮助解决； 3.具有学习能力，沟通能力，有亲和力，有强大的服务意识与空杯学习心态； 4.【团队配合能力】，观察能力和执行力，学习能力强； 5.如有丰富的团队管理经验或地产行业资源充沛者，会是个极大的优势； 6.无经验者客源由部门团队提供，你负责交流和跟进，一样算你的业绩； 7.来工作前，想好下方这2个问题 A：看好不良资产这个行业； B：有想赚更多钱的想法(如果你只想收入3000-5000元的我建议你不用过来，你可以去考虑别的工作，销售行业大家都知道，主要全靠提成，这里不招闲人，我们只招志同道合的合作伙伴)

负责区域开发新客户与维护老客户 品种架构：专利品种、独家品种、黄金单品、数个上量爆品 产品渠道：城区乡下多渠道操作，诊所药房全覆盖，重新定义三终端 待遇丰厚，零基础培训

岗位职责： 1.负责欧普照明，九牧卫浴目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞品情况，及时调整销售策略 5.协调内部资源，推动项目落地与合同签订 任职要求： 1.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 2.具备销售类岗位工作经验，有团队管理经验者优先 3.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识 4.熟悉基本办公软件操作，能独立完成销售数据分析 5.工作地点灵活，能适应短期出差

岗位职责： 1、协同相关部门规划销售业务流程，对接前台及运营团队，参与新产品业务流程、出单流程、回访流程的设计与优化； 2、跟踪并监督各项业务指标完成进度，开展业务数据追踪与分析工作； 3、审核并汇总上报机构网点运营情况； 4、协助渠道完成各类报表制作及数据支持需求； 5、落实上级交办的其他任务、临时事项及相关协作工作。 岗位要求： 1、熟练操作EXCEL、WORD等办公软件； 2、具备良好的理解能力和沟通表达能力； 3、具有相关行业工作经验。

、收集并分析区域市场的行业信息； 2、区域内新开发产品需求的收集和整理； 3、现有产品本地化升级要求的整理与反馈； 4、区域人员（含地面部队）的产品知识培训； 5、市场推广活动的配合。 任职要求： 1、公办本科以上学历，机械类或相关专业、有外贸工作经历优先； 2、年龄35岁以下； 3、有较强的沟通协调能力和逻辑分析能力，良好的团队协作意识； 4、具有一定的营销能力；

招聘人数：多名 【任职要求】 1、年龄：24~50岁，性别不限 2、学历：大专及以上，条件特别优异者可适当放宽学历限制 3、工作经历：具备金融、养老、健康等相关领域从业背景者优先考虑 4、上班地点：苏州高新区天都大厦33楼/苏州中心A座22楼 【工作待遇】 1、工作薪资：月均收入20k-40k，上不封顶，能力突出者可单独面议薪酬 2、岗位津贴：享有高额责任津贴，最高可达4万元/月 【工作内容】 开拓中高净值客户资源，围绕长寿时代背景下中老年群体的健康保障、财富规划、高端医疗养老社区配置等需求，提供综合性解决方案；涉及大健康产业下的资产配置服务，以及拜博口腔诊所、纪念墓园、临终关怀等相关项目的推广与销售；产品线覆盖从几千元到数千万元不等的全生命周期服务，实现从出生到身后事务的一站式产品推介。

工作地址: 东台火车站对面金阳广场桔子酒店9楼902室 岗位职责： 1、我们是从事B2B业务的物流企业，客户开发以电话沟通与实地拜访相结合，工作自由灵活，外出由公司行政车辆接送，打造标准白领办公体验； 2、岗位专业度较高，公司提供系统化培训，循序渐进，无需担心经验不足，助理阶段侧重老客户维护，经理阶段主攻新客户拓展； 3、薪资待遇优厚，收入上不封顶，保底半年6000+，实际多数员工收入远超保底，月入2-3万较为常见； 4、晋升路径清晰透明，从助理到经理、总监、高监，总部岗位面向内部公开竞聘，全程公开公正无暗箱操作。 任职要求： 1、大专及以上学历，能力优秀者可适当放宽条件，表达清晰流畅； 2、具备一定销售工作经验，学习能力强，善于沟通交流； 3、性格坚韧，反应灵敏，能适应高强度工作节奏，具备良好抗压能力； 4、有事业追求，责任心强，态度积极向上； 5、熟练掌握OFFICE办公软件操作。 岗位福利： 1、保底薪资+提成，提成无上限； 2、公司配发笔记本电脑及专用电话卡，外出拜访安排专车接送或通过公司平台使用网约车服务； 3、安排资深导师一对一指导+带薪岗前培训； 4、提供初始客户资源支持，晋升通道广阔，平台运作公平透明； 5、职业发展路径：客户助理—销售专员—销售经理—区域总监—高级总监—区域总经理。 上班时间：8:30-12:00；14:00-18:30，每周日固定休息，法定节假日正常休假，另有机会获得额外假期奖励 团队氛围融洽，诚邀您的加入~~~

2022年起，不良资产领域迎来历史性发展机遇 不良资产处置由传统线下模式迈向线上化，显著缩短处置周期 市场空间广阔，被视为未来十年国内最具成长潜力的赛道之一 我们现诚邀有理想、有抱负、渴望成就一番事业的伙伴加入！ 法辅在线，不仅是一份职业选择，更是一个自主创业的平台 在决定前来之前，不妨先问自己几个问题： 1.人与人之间的差距究竟来自哪里？那些业绩顶尖的销售精英，是天生条件优于我，还是另有原因？ 2.我是只想找一份普通工作？还是希望深耕一个行业？ 是满足于基本生活保障？还是期望快速积累财富与资源？ 无论目标如何，这里不谈空话，不灌鸡汤 只坚持一个标准：踏实、勤奋、积极进取 只要做到这三点，任何目标都有可能实现 因为我们是一家真正的创业型平台企业 你入职即相当于成为平台合伙人，从第一天起就在创业 没有森严的等级制度，公司更多扮演支持者角色 提供平台、资源与全程指导，手把手带教 你所需付出的，仅是时间和精力 却有机会实现年收入数十万乃至百万以上！ 公司介绍： 无锡法辅在线，专注不良资产全流程服务的平台型企业 主营业务涵盖：司法拍卖房产助拍服务、不良债权收购与处置 岗位职责： 1.在公司全面支持下，逐步建立、培养并管理个人营销团队； 2.负责新客户开发与老客户维护，深化长期合作关系； 3.具备销售、创业、团队管理经验者优先，熟悉自媒体引流、4S店、保险、商务谈判、招商等领域的从业者尤为欢迎； 4.具备良好的协作意识和团队精神； 公司业务方向： 1.不良资产相关服务 2.商业拍卖运营 薪酬福利： 1.收入以业绩为核心，全职员工目前月均收入2w+（周结薪资），销冠月入可达10w+； 2.公司已启动上市规划，职业发展空间广阔； 3.双休+标准工时制（9:00-17:30），时间相对灵活，便于兼顾家庭与生活，享受国家法定节假日； 4.提供免费岗前系统培训； 5.定期组织团队建设活动，包括团建、旅游及拓展训练； 任职要求： 1.年龄25-50岁，性别不限，经验不限，公司提供专业培训； 2.工作态度端正，能吃苦耐劳，主动沟通，遇到问题及时反馈，团队成员将全力协助； 3.具备学习能力、沟通表达能力，性格亲和，服务意识强，保持开放学习心态； 4.注重团队协作，具备观察力、执行力，学习意愿强烈； 5.拥有丰富团队管理经验或地产行业资源者优先录用； 6.零经验者可获部门团队提供的客户资源，负责对接跟进即可计入个人业绩； 7.来之前请明确回答以下两点： A：是否真正看好不良资产行业发展前景； B：是否有强烈意愿提升收入（若仅期望月薪3000-5000元，建议另寻机会，本岗位为提成导向，不招混日子人员，我们只寻找志同道合的事业伙伴）

在总经理的指导下，统筹市场团队管理，推动业绩目标实现，落实培训指导、巡检督导与团队发展等职责，保障年度市场经营指标顺利完成。 岗位职责： 1、建立健全部门管理制度，监督制度落地执行并实施规范化管理； 2、组织实施员工日常考勤管理与绩效评估工作； 3、定期召开部门例会并开展业务培训； 4、拟定部门阶段性目标及整体发展规划； 5、全面主持市场拓展部各项事务； 6、牵头编制部门工作计划，协调人员推进任务实施； 7、根据公司市场份额要求，开发多元化市场渠道，带领团队实现销售目标； 8、统筹市场开发、团队运营与成本控制，结合公司战略方向和市场动态，制定并执行年度市场拓展方案，确保各项目标达成； 9、组织编制部门月度、季度及年度培训计划、拓展方案、预算文件及成交数据分析报告； 10、开展行业竞争格局与市场环境分析，持续优化市场拓展策略； 11、主动挖掘、跟进并拓展客户资源渠道，策划业务开拓方案与实施路径； 12、跟踪市场动态与竞品动向，依据企业发展战略，定期设计并推进市场调研项目。

住家护老 半自理 ■■ 6000单休 ■■对阿姨要求性格温和，老人需要阿姨搀扶 徐

找一名押运员，从新沂出发去福建上车

明天鼓楼区900医院补一个，，7对7不包餐150现结联系电话

扬州SM商场大潮淮需要服务员，工作时间：10-13:30，16-20:30。18/h。大概做2-3天。

1.迎宾馆门店招聘洗碗工2名，综合工资3400.月休4天，上班时间 7：30--11：30 11：00--15：00 18：00--22：00左右，一天上其中两个班次，每天上什么班次有专门管理人员安排， 2.三湾迎宾馆员工餐厅招聘勤杂1名，上班时间 8：30--13：30 16：00--19：30 工作3400 3.三湾运河宴招聘厨娘3名，工资3700 上班时间 9：00--13：30 16：30--20：30 主要工作下面条，烤烧饼等 4.扬州宴瘦西湖店招聘洗碗工1名，上班时间 7：00--15：30，周六周日，节假日要上晚班 工资3400 以上岗位有三节福利和年终奖，法定节假日补休或发加班费，联系人蒋

招聘：1、简阳城区招聘电信工程师10名，年龄25-40岁，善于与他人沟通，有销售经历优先，公司购买保险，平均工资5000+；2、简阳城区招聘电信营业员6名，年龄25-40岁，善于与他人沟通，有销售经历优先，公司购买保险，平均工资5000+；3、简阳城区招聘电信销售经理15名，年龄25-40岁，善于与他人沟通，有销售经历优先，公司购买保险，平均工资6500+。有意者联系：

世纪金源大饭店招聘 [急招·多岗位] 一、【酒店销售经理】 招聘人数：2名 薪资：6K-12K 要求：30岁以上，大专及以上学历，至少3年以上酒店或相关销售经验，熟悉慈溪本地及周边市场，有一定客户资源。 二、【厨师】 招聘人数：2名 薪资：7K-10K 要求：50岁以下，5年以上酒店餐饮工作经验，擅长本帮菜。 三、【保安员】 招聘人数：2名 薪资：4K-5K ，30-50岁，身高170cm以上，能接受倒班，春节在岗。 福利待遇（全职岗统一享有） 包吃包住、缴纳五险一金、享受法定节假日、双休、享法定节假日 联系人​ （欢迎咨询，）

待遇面议 地址：大邑沙渠工业园 —————————— 博尔纳斯家居有限公司招聘：（2026 年） 销售经理 2名 店面销售2名（对工作认真负责，人品端正，想挣钱，有极强的开发及维护能力！ 待遇优厚，非诚勿扰） 电话

岗位职责： 1.负责行业大客户开发与深度维护，制定并执行个性化客户拓展及服务方案 2. 主导谈判、合同签订及项目落地全流程，确保合作质量与回款效率 3.挖掘客户潜在需求，协同产品与技术团队提供整合解决方案，提升客户粘性与复购率 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，输出客户健康度报告及策略优化建议 5. 协同售前、交付、运营等跨部门资源，保障大客户全生命周期服务体验 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与高情商，能独立应对复杂客户关系与多层级对接 2. 有B2B大客户销售经验者优先，熟悉企业级采购流程与决策链路 3.目标导向强，具备较强的市场敏锐度、商业洞察力与方案呈现能力 4. 学历不限，具备行业相关背景或成功案例者可适当放宽经验要求 5.诚信务实，抗压能力强，接受合理范围内的出差与客户拜访

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品情况，协同产品及运营团队优化销售策略 4. 指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与团队凝聚力 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3. 熟悉所在行业市场特点，具备良好的市场洞察力与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布

浙江华企信息科技有限公司（简称：HQ浙江华企），坐落于党的诞生地、世界互联网大会永久举办地——中国·嘉兴，是长三角地区规模领先的互联网高新技术企业，员工规模超500人，其中技术与服务团队逾200人，在嘉兴、杭州、宁波、台州、沈阳、合肥、上海等城市均设有分支机构和办事处。公司专注于为中小企业提供全网营销战略解决方案，致力于推动本地企业实现“互联网+外贸”的转型升级，助力客户获取更多订单！ 如果你渴望快速成长，欢迎加入浙江华企！我们配备系统化培训机制； 如果你追求高收入，欢迎加入浙江华企！我们拥有扎实的市场基础与良好口碑，平台成熟，只需你具备拼搏精神！ 如果你希望享受带薪年假，欢迎加入浙江华企！我们实行标准带薪休假制度！ 如果你期待国庆七天长假、五一假期、节日礼金、每月现金奖励、电子礼品，欢迎加入我们！我们的休假安排与国家规定保持一致！ 如果你梦想公费出行，欢迎加入浙江华企！公司每年组织四次国内外集体旅游！ 如果你性格开朗、热爱欢笑，欢迎加入浙江华企！这里氛围轻松活泼，让你在快乐中创造价值！我们始终践行“快乐工作，认真生活”的理念！ 选择我们的理由： 1.公平：统一平台、统一环境、统一机会，差异只源于个人努力； 2.公正：关爱每一位成员，因为我们都是年轻人，拥有共同语言； 3.公开：晋升与表彰透明化，业绩与品德并重，缺一不可； 4.完善的培训体系：涵盖带薪岗前培训、入职指导、老员工一对一帮带、全国统一集训、司龄进阶培训、储备干部培养等，内容涉及行业知识、产品体系、营销策略、后台支持、职业发展与心态建设； 5.轻松愉悦的工作氛围：由95后、00后组成的青春团队，充满活力； 6.多元的成长平台：全面提升谈判、沟通、表达与统筹能力； 7.丰富的人脉积累：直接对接各行业企业负责人，参与深度交流与合作，拓展个人资源圈！ 众多互联网领域杰出人物出自此类团队，如程维（滴滴创始人）、干嘉伟（前美团COO）、吕广渝（前大众点评COO）、陈国环（前赶集网COO）、张强（去哪儿网COO），国内O2O战场曾被称为“铁军内战”。优秀团队期待优秀的你加入！ 一、薪酬福利 办公环境：大型现代化办公空间，环境整洁舒适，全面提升工作效率与体验； 公司福利：五险一金、弹性上班、带薪年假、团队建设活动、国内外旅游、交通补贴、通讯费报销、生日聚会、下午茶点、员工兴趣俱乐部、年度晚会，以及每月现金红包、数码产品奖励等； 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，午休两小时，每日工作八小时，包含半小时团队互动时间，法定节假日正常休息，配备五险一金、年终奖金及国内外旅游机会； 薪资结构：无责任底薪4500元，通话补贴300元+交通补助，提成比例15%-20%，额外奖金另计，享有五险一金、年终奖及节日福利。公司提供具有市场竞争力的薪酬水平，每年依据经营成果与个人绩效进行调薪。 二、团队介绍 薪资待遇： 1、阶梯式增长底薪+阶梯式提升提成+多重奖金（月度+季度+年度）+保险+公积金+综合福利； 2、表现优异者可参与公司组织的海外精英游+每季度高端国内游； 3、全员享有上述各项福利，并严格执行国家法定休假制度； 4、公司提供系统化的行业知识、专业技能及销售培训，配套健全的晋升通道，支持员工长期职业发展。 公司使命：助力客户获得更多订单。 三、岗位职责 1.根据市场需求，通过电话邀约方式开拓新市场，开发新客户，同时维护现有客户关系； 2.按照公司市场战略推进市场拓展工作； 4.为客户量身定制专业项目方案，提升客户收益价值； 5.负责客户关系管理，推动建立长期稳定的战略合作关系。 四、任职要求 1、不限经验（配备专人指导并提供带薪培训），普通话流利，表达清晰，沟通能力强；年龄要求20-25岁； 2、熟练使用办公自动化设备及Office办公软件； 3、具备良好的执行能力与团队协作意识； 4、责任心强，积极进取，拥有敏锐的市场感知力； 5、团队需要有激情、能承压的年轻伙伴！快来加入我们一起赚钱吧！

东台固德熊猫口腔医院乡镇业务人员招聘 1.身体健康，无影响正常工作的疾病，能够适应超市驻点的工作节奏。 2.性格外向开朗，善于与人沟通交流；为人正直诚信，充满正能量，能以积极的态度面对工作中的各类情况。 二、薪资待遇： 底薪：3000-5000元/月，根据个人业绩表现确定具体底薪档次。 提成：在底薪基础上，根据收集的有效客户需求数量及后续转化情况，享受丰厚提成，多劳多得，上不封顶。 三、工作安排： 1.岗前培训：入职后需在市区接受系统的口腔知识、沟通技巧及工作流程培训。 2.工作地点：市区各大超市 联系人:乐经理

岗位描述 1.销售方式以线上网络为主、在办公大楼上班，不用外出跑业务； 2.与客户进行一对一的交流，对客户的需求进行分析，推荐适合客户的产品，促成销售； 3.根据客户的实际需求，为客户解决肌肤问题，服装搭配，形象打造等，维护客户关系，更好的帮助客户； 岗位要求 1.较强的团队合作能力，抗压能力强； 2.你是一个敢想、敢说、敢做、敢拼的人； 3.你是一个不甘于现状，想做大事业的人； 4.热爱销售工作，乐观积极，敢于挑战高薪； 5.喜欢销售，公司提供带薪岗前培训； 薪酬及福利 1.平时办公室吃零食，节日礼品，生日会，春节礼品等多项福利； 2.薪酬结构：基本工资+绩效+高额提成+团队奖励金 3.提供带薪岗前培训，在职培训，管理能力培训等专业培训。 4.丰富多彩的员工活动：聚餐旅游、节日晚会、优秀员工表彰大会、员工休闲活动室等。 5.晋升方向：基础员工—精英—组长—主管—事业部股东(持公司股份）/自主创业； 6.一经录用，公司将提供一系列完善的培训，包括新员工入职培训、专业知识培训、业务技能培训、在职培训等，完善的晋升制度，提供公平的晋升空间。 海边微风起，等风也等你。 培训与发展 1、员工培训：公司提供入职、在岗和晋升培训，全方位带领员工快速掌握工作要领。 2、职业规划：公司非常重视员工个人发展，为员工提供职业发展规划，让您名利双收。 3、晋升机制：公司正处于快速发展阶段，只要您有能力，公司定会给与您升职的机会，管理岗位公开竞聘，公正公开，成功晋升管理序列并达到要求者公司提供股权激励。 4、管理风格：管理队伍年轻化、且在同行业有丰富的工作经验，人性化管理、学习型氛围为您的发展提供广阔空间。 5.晋升通道：基础员工-精英员工-储备组长-组长-主管-创业部老板-片区区长 我们需要志同道合的小伙伴一起做事业 我们在这里等着你们哦，欢迎到来！

1、大专及以上学历，市场营销或电力相关专业优先； 2、具备1-2年以上销售经验者，无销售经验亦可培养，有国家电网客户资源者优先考虑； 3、思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验，服务意识强； 5、责任心强，能适应高强度工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于迎接挑战，追求个人成长与突破； 7、能够接受出差安排。 岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、依据部门营销计划，达成个人及团队的销售目标； 3、积极开拓新市场，开发新客户，拓展产品销售通路； 4、收集所辖区域市场动态信息，分析竞争品牌情况； 5、组织并落实销售区域内的业务执行工作，确保任务完成； 6、维护客户关系，促进长期合作，推动业务与自我能力持续提升。 福利待遇： 1、享受国家法定节假日； 2、年度团建及旅游活动； 3、五险一金； 4、员工生日福利礼品； 5、节日关怀礼品。 工作地点：南京

溧阳昕光化工科技有限公司,市场服务专员,1人,,溧阳市

我们大脑营行专注于企业管理培训，致力于帮助中小企业经营者破解经营管理难题，助力中国经济腾飞，践行中国梦。 大脑营行总部大楼占地30亩，建筑面积达43000平方米，现有员工800人，已有300多人实现买车买房。 在大脑营行，不看学历、不论出身，只要你渴望学习与成长，我们的完善培训体系将助你持续进步，在创造收入的同时提升个人价值，成为家庭的骄傲、孩子的榜样、父母的荣耀。 因公司快速发展，现面向全国高薪招聘：销售顾问岗位优秀人才加入 薪资待遇：月收入8000-15000元以上，上不封顶，多劳多得（薪资构成：底薪+高额提成+奖金+股权分红+孝顺金+旅游福利+五险一金）等 面试通过即享免费培训，入职后专人指导、专人带领。 每日工作8小时，周末双休，法定节假日正常休息。 我们不缺优秀的个体，但你的家庭可能正需要一个能改变命运的人。如果你通过自身努力实现月入8000～1万，甚至1万～3万以上，并且热爱销售、认同教育行业，那么欢迎加入大脑营行（非诚勿扰） 岗位要求： 1、具备谈判销售能力，熟悉微信私域运营，主要通过线上方式完成客户成交 （公司提供系统培训，全程带教） 2、积极进取，心态阳光，充满正能量 3、具备良好的团队协作意识 4、三类人员不录用： （1）缺乏目标和野心者不录 （2）执行力差、懒于行动者不录 （3）抗拒学习、排斥成长者不录 工作地点：苏州市吴中区香山街道/大脑营行大楼总部！ 若你心怀梦想，愿抓住机遇，渴望自我提升与财富增长，大脑营行期待你的加入！

●薪资待遇：1w-3w（面谈）+高提成10%-30%，业绩突出者月收入可达5-10W上不封顶！！ 试用薪资：8000元/月 聚焦康养，服务国家战略，满足市场需求，引领行业发展，最新推出Cπ康养规划师招募项目！ 工作职责： ●主要针对市场老龄化的养老规划，医疗，大健康等客户需求做服务 ●负责健康，养老咨询服务；（带客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观养老社区，制定养老规划，解决客户养老问题 ●公司福利: 1.公司提供专业的职前、岗前等培训； 提供综合的全方位的保障； 2.部门定期团建，月度周边旅游+季年度国内外旅游；各阶段成长提升培训； 4.工作满一年即可参与管理岗晋升考核； ●任职要求: 年龄26-40、大专学历、在当地住居住2年以上；接受无经验、公司会进行培训 ●工作时间： 上班时间:8:30-17:00，周末双休；法定节假日正常放假、时间弹性自由、每个月卡打满12天即可。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著市场优势，立足万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：办理停息挂账、规避催收、避免被诉、减免罚息与违约金，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台逾期：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程扶持 3、深度支持系统：向下延伸服务体系，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，快速响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：合作国内十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（安排资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习迅速，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中贯彻执行 6、能吃苦耐劳，适应初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力外包等相关行业者，更易上手 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入9000起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度荣誉证书、奖杯、奖金、奖品 定期组织专业培训与技能提升活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取支持

【贝壳-乐远】招聘简章 全苏州可就近安排，地铁口门店，提供免费住宿，不限学历与经验 【任职要求】 1、年龄20-45岁，统招大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽 2、认同房产行业，具备进取心，渴望通过努力实现高收入 3、性格积极乐观，愿意持续学习，为人诚实守信 【薪资待遇】 1、无责任底薪3k-4k+绩效奖金最高1500元+提成比例50%起 2、每日工作时间：早9点至晚6点，中午休息时间为11:30-13:30（宝妈享受双休） 3、公司为员工及家人提供格林互助保障计划，覆盖全家健康关怀 【工作内容】 1、岗位方向：租房管家、二手房交易服务、新房销售顾问 2、主要职责：结合客户预算与实际需求推荐匹配房源，组织线下带看，协助完成谈判签约 3、客户来源：依托贝壳平台资源（免费开放使用）、电话沟通业主获取挂牌房源

销售总监能快速建立全国销售网络，管理好销售队伍，搞好售后安装和维护，工资是底薪加提成，根据实际情况论功行赏

【公司介绍】： 1、华之颜集团成立于2008年，专注于化妆品、轻医美、大健康类产品及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售，同时涵盖商业模式构建、市场拓展与售后落地执行，是一家实现全链条闭环运营的集团化企业。 2、集团现拥有全国6大运营中心，20余家商务子公司及3家自主生产研发工厂。（强大的集团实力，保障市场开拓与售后服务高效推进） 3、覆盖全国400多个城市、2000多个县城，现有美容门店超500万家，平均每日新增美容院逾5000家。（美业持续增长，市场空间广阔） 4、公司现有员工3000余名，其中商务开发团队超600人。 【主营品项】： 华之颜集团携手香港抗衰老研究院及多家科研机构，历经三年研发、四年临床验证，推出“脑部抗衰大师”黑科技仪器，已获30余项专利技术认证。 1/明星杨幂倾情代言 2/入选CCTV品牌中国栏目重点推广品牌 3/中国人保承保金额达1000万元 4/荣获国家认证3A级诚信企业资质 【行业机遇】： 90年代抓住股票，2000年后布局房产，2019年前切入抖音，都成就了一批先行者。唯有站在时代风口，才能实现收入跃迁。 全球唯一：七年沉淀，三年研发、四年临床，产品重磅问世。我国心脑疾病患者达3.3亿，超5亿人存在睡眠障碍，8亿人面临脑部亚健康问题。过去几十年，美业与大健康产业受限于技术瓶颈，脑部抗衰主要依赖经颅磁刺激——市面上设备普遍存在磁场参数单一、定位不准、效果有限等问题，长期使用安全性未知；而医院所用高频脉冲电磁技术，主要用于治疗抑郁症、强迫症等神经类疾病，存在头痛、头皮不适甚至诱发癫痫等风险。现实国情下，大量高净值人群存在脑部衰老困扰，却不适合接受医院类治疗，同时市面设备又无法提供有效解决方案且伴随潜在风险。在华之颜产品问世前，这一群体始终缺乏一款真正安全、有效、可落地的脑部抗衰产品。华之颜脑部抗衰项目于2024年10月正式面市，目前处于市场萌芽期，未来几年将迅速渗透美业市场。 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源（美业店主联系方式），以电话或微信方式传递美业最新技术变革信息，突出产品性价比高、效果显著的优势，引导店主支付680元启动金，先行开启爆卡拓客与业绩变现。待店内产生实际成果后，再推进55分成合作或2.68万元加盟方案。 无需店主承担采购产品、购置仪器或预付加盟费等前期成本。我们先帮助其做出业绩，消费者认可并买单后再洽谈合作，实现零负担接入，更容易被接受。 【薪资待遇】： 1、公司提供两种薪酬方案，可自由选择： ①综合底薪8000元+2.68万加盟提成4500元/店，每张卡提成20元，业绩及返单提成20%。 ②2.68万加盟提成9000元/店，每张卡提成40元，业绩及返单提成40%。 2、公司商务部现有600多名在职人员，人均月收入超过23000元。 工作流程标准化，成交转化轻松高效。 3、自2024年10月脑部项目启动以来，优秀员工如李洋、刘伟，月收入稳定在30万元以上，另有众多同事实现月入20万+、10万+。 4、普通干年薪30万，用心干年薪50万，全力拼年薪可达300万以上！ 5、真实可查，支持实地验证。平台优势明显，让您在这里轻松获得其他地方难以企及的高收入，欢迎来司考察核实。 6、优质平台加持+自身努力与积极心态，必将收获理想回报！ 【岗位要求】： 1、不限学历，不限经验，年龄20-45岁之间。 2、有美业背景，或具备电话销售、招商经理及相关销售岗位1年以上工作经验者优先录用。 【常见问题】： 1、岗前培训：入职前三天统一学习标准培训录音与资料，总监还将进行一对一指导。 2、数据支持：公司提供全国范围内的美业店主联系方式，仅需负责电话邀约。 3、成交表现：收店率方面，优秀员工单月可签约25家以上；加盟转化率方面，缴纳680元启动金的门店，后续加盟比例超80%。 举例：某业务员当月成功启动10家门店，按80%转化即至少8家加盟，叠加卡提与加盟提成，月综合收入可达8-10万元以上。 【最高业绩】： 一、专注个人业绩者，月薪可达8-15万元 二、组建团队者，可享伯乐奖+管理奖，月薪最高已突破30万元 5、从业背景：公司多数员工此前并无相关行业经验，大家均从同一起点出发。不依赖关系，不靠人脉，完全凭个人拼搏。许多新员工入职2-3个月后，即可实现月薪5-8万元以上。 【预约面试】： 1、有意者可直接联系我安排面试，每日面试时间为上午10:00，下午3:30。其他时段需提前沟通确认。 相信这个优秀的平台，足以改变您和您的家庭命运！ 请认真阅读三遍以上，再与我联系！