搜索
登录注册
OpenMini
调音师1-3年本科及以上培训机构音乐教学经验音乐类专业背景线下教育直播经验视频、音频剪辑中学生成人学前儿童/小学生器乐培训声乐培训艺考培训一对一教学小班教学(3-25人)少儿声乐成人声乐吉他键盘
岗位职责: 1.负责少儿/成人音乐课程的教学设计与授课,涵盖声乐、钢琴、吉他等至少一门乐器或演唱方向 2.制定个性化教学计划,定期评估学员学习进度并反馈给家长或学员本人 3.组织参与校内外音乐展演、考级辅导及艺术活动,提升学员舞台表现力与综合素养 4.配合校区开展招生咨询、试听课及教学成果展示工作,维护良好师生关系 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.音乐相关专业背景优先,具备扎实的乐理基础与演奏/演唱技能 3.有教学经验者优先,无经验但具备优秀音乐素养及学习意愿者亦可培养 4.普通话标准,责任心强,能适应灵活排课与阶段性教学任务
音乐老师
会唱歌的钢琴助教老师, 可以边弹边唱教学钢琴 辅助钢琴老师教学工作, 负责学生日常练琴工作, 具备持续学习提升能力。 升级专业钢琴老师能力, 无课时保底月薪4000+ 叠加课时费月薪可上万, 全日制单休交社保。
专职钢琴教师
5000-10000元/月
音乐老师经验不限本科及以上教育学专业背景可兼职
岗位名称: 钢琴、二胡、古筝、声乐老师 工作内容: 承担器乐(声乐)课程教学任务,配合校区主管安排的相关活动。入职后提供系统培训与学习支持。 岗位要求: 1、具备专科及以上学历,专业相符,专业技能扎实,有教学经验者优先考虑; 2、热爱音乐与教育事业,性格耐心细致,富有热情与责任感,对孩子充满关爱; 3、具备良好的沟通表达能力。 薪金待遇: 底薪+课时费+奖金(2000-12000) 职业规划: 试用期→正式教师→专职教师→业务主管→加盟校长
调音师大专及以上培训机构音乐教学经验线下教育坐班学前儿童/小学生器乐培训声乐培训艺考培训考级课程一对一教学小班教学(3-25人)小学幼儿园合唱少儿声乐成人声乐音乐理论钢琴中国音乐家协会考级中央音乐学院考级
招唱歌助教老师 招声乐助教老师 招音乐助教老师 招钢琴助教老师 具备钢琴教学经验 辅助钢琴老师教学 负责学生日常练琴 具备持续学习升级为专业钢琴老师的能力 无课也发基础保底底薪4000+ 课多了,叠加课时费,月薪可上万元 全日制 单休 可交社保
古筝专职教师
5000-10000元/月
音乐老师经验不限本科及以上古筝器乐培训线下教育学前儿童/小学生
岗位名称: 钢琴、二胡、古筝、声乐老师 工作内容: 承担器乐(声乐)课程教学任务,配合校区主管安排的相关活动。入职后提供系统培训与学习支持。 岗位要求: 1、具备专科及以上学历,专业相符,专业技能扎实,有教学经验者优先考虑; 2、热爱音乐艺术与教育事业,性格耐心细致,富有热情与责任感,对孩子具备亲和力; 3、具备良好的沟通协调能力。 薪金待遇: 底薪+课时费+奖金(2000-12000) 职业规划: 试用期后转为正式专职教师→业务主管→加盟校长
竹笛老师
100-200元/天
调音师经验不限大专及以上
要求长期稳定 竹笛老师 责任心强,竹笛专业较高,对待孩子热情礼貌
全职音乐指导教师
8000-10000元/月
音乐老师经验不限大专及以上小班教学(3-25人)培训机构线下教育声乐培训可兼职少儿声乐学前儿童/小学生一对一教学
岗位名称: 钢琴、二胡、古筝、声乐教师 工作内容: 承担器乐(声乐)课程教学任务,配合校区负责人组织相关教学活动。入职后提供系统培训与学习机会。 岗位要求: 1、具备专科及以上学历,专业相符,专业技能扎实,有教学经历者优先考虑; 2、热爱音乐艺术与教育事业,性格耐心热情,富有责任感,关爱学生; 3、具备良好的语言表达与沟通能力 薪金待遇: 底薪+课时补贴+绩效奖金(2000-12000元) 职业规划: 试用期 → 正式专职教师 → 业务主管 → 加盟校长
音乐老师/助教
4000-8000元/月
音乐老师1-3年本科及以上培训机构教师资格证普通话水平测试等级证书国内九大音乐学院毕业音乐教学经验大型教育机构经验教育学专业背景讲义、教纲编写能力课程、课件研发音乐类专业背景线下教育线上教育坐班不坐班活动策划文案撰写互联网教育平台使用视频、音频剪辑视频拍摄与录制社群运营中学生成人大学/大专生学前儿童/小学生器乐培训声乐培训艺术留学艺考培训考级课程一对一教学小班教学(3-25人)小学幼儿园高中初中大学少儿声乐成人声乐音乐理论吉他架子鼓键盘尤克里里琵琶萨克斯贝司钢琴二胡中国音乐家协会考级中央音乐学院考级英皇考级中国音乐学院考级上海音乐学院考级一级甲等二级甲等一级乙等
岗位职责: 1.教授音乐课程,包括但不限于乐器演奏、音乐理论及声乐训练; 2.设计课程内容,准备教学材料,组织和参与音乐会和学生演出; 3.对学生进行个性化指导,帮助他们提高音乐技巧和表现力; 4.维护学生关系,及时反馈学生学习情况; 5.参与音乐社团活动,促进学生音乐素养的全面提升。 任职要求: 1.对音乐教学充满热情,具有良好的沟通能力和亲和力; 2.熟练掌握各类音乐乐器,有较强的音乐理论基础; 3.能够使用电脑及相关软件进行教学,跟踪学生学习进程; 4.有责任心,能够自主管理教学时间和内容; 5.具备良好的团队合作精神,能够与学生和家长保持良好沟通。
古筝专职教师
5000-10000元/月
音乐老师经验不限本科及以上古筝器乐培训线下教育学前儿童/小学生
岗位名称: 钢琴、二胡、古筝、声乐老师 工作内容: 承担器乐(声乐)课程授课任务,配合校区负责人组织的相关活动。入职后提供系统培训与学习支持。 岗位要求: 1、大专及以上学历,专业相符,专业技能扎实,具备教学经验者优先考虑; 2、喜爱音乐、热衷教育事业,性格耐心细致,富有热情与责任感,对孩子有亲和力; 3、具备良好的沟通表达能力。 薪金待遇: 底薪+课时费+奖金(2000-12000) 职业规划: 试用期→正式教师→专职教师→业务主管→加盟校长
调音师本科及以上
岗位职责: 1.根据教学大纲和学生特点,制定并实施科学合理的教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估等工作 2. 关注学生全面发展,开展课堂管理与个别化辅导,及时与家长沟通学情,促进家校协同育人 3.参与教研活动、教学研讨及教师培训,持续提升教育教学能力与专业素养 4.配合学校开展德育工作、课外活动及校园文化建设,营造积极向上的学习氛围 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务,如招生宣传、升学指导等 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养、责任心和亲和力,无违法违纪记录; 2.会吉他、钢琴优先考虑; 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能,能熟练运用多媒体及信息化教学手段 4. 具有良好的沟通表达能力和团队协作精神,适应中小学或培训机构教学环境 5.学历要求:本科;经验要求:1-3年
无锡梁溪区敲地砖,20平方左右,轻质砖隔墙20平方左右
拆除
敲地砖,20平方左右,轻质砖隔墙20平方左右
无锡 梁溪区 中桥
2月11日 08:47拨打电话
氩弧焊包住包吃月结焊工证
贾汪液压厂招聘(包住宿) 1、氩弧焊工(持证)单面焊双面成型,年龄45岁以内、长白班、早8晚7偶尔会提前5点下班。 试用期工资计时32元/小时,三个月后转正35元/小时,综合工资8500-11000; 提供免费工作餐,单/双休,具体根据生产安排; ,。 面试地点:贾汪区青山泉镇青龙山
徐州 贾汪区
2月11日 08:47拨打电话
叉车工1-2人月结
无锡市江阴市招叉车工,包中工作餐,包住有宿舍 要求:有操作证,服从安排,吃苦耐劳3年以上 叉车经验,会开电叉,年龄50以下 薪资25/小时,接受加班,月综合薪资6-7k。月 休四天。 另招仓管一名,薪资5-6k
武进区招质检员,长白班8小时双休
5000-6000元/月
质检员餐补3-5人月结全职工作很轻松有质检经验双休不需要出差
武进区招质检员,长白班8小时双休,要会看图纸,用量具,千分尺,游标卡尺,米尺等。
江苏苏州刘楼急需要大烫三人
服装纺织人员3-5人
刘楼急需要大烫三人
苏州
2月11日 08:47拨打电话
小提琴老师
调音师
教小学生学习小提琴
调音师经验不限大专及以上古琴竹笛国画书法主理人培训机构教师资格证音乐教学经验音乐类专业背景线下教育不坐班视频、音频剪辑视频拍摄与录制中学生成人学前儿童/小学生留学生器乐培训艺考培训考级课程一对一教学小班教学(3-25人)小学幼儿园高中初中大学古筝琵琶二胡中国音乐学院考级一级甲等二级甲等一级乙等
岗位职责: 1. 承担琵琶、古琴、二胡、古筝、竹笛等民乐课程教学与示范演奏,制定分层次教学目标与计划; 2. 根据学生基础与学习特点定制个性化练习方案,跟踪学习效果并优化; 3. 组织参与校内外民乐展演、考级辅导及教研活动; 4. 维护课堂秩序与乐器使用规范,参与招生咨询与课程推广。 任职要求: 1. 热爱民乐与传统文化,具备扎实的民乐演奏与教学能力; 2. 具备良好的沟通能力与耐心,善于激发学生学习兴趣; 3. 责任心强,执行力好,能独立完成备课、授课与课后反馈; 4. 具有团队协作意识与职业操守,具备持续学习与专业提升意识。 微信:。
音乐教师
6000-11000元/月
音乐老师1-3年本科及以上
岗位职责: 1. 制定并执行音乐课程方案,提升学员的演奏能力与乐理素养。 2. 与学员保持顺畅交流,确保授课内容贴合其学习需求与发展目标。 3. 定期跟踪学员学习效果,给予针对性反馈以支持持续进步。 4. 策划并带领学员参与演出、竞赛等实践活动,提供展示才艺的机会。 任职要求: 1. 具备扎实的音乐专业背景,可胜任多种音乐类型及技法的教学任务。 2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,能与学员及其家庭建立积极联系。 3. 富有责任心与耐心,善于调动学员的学习积极性与兴趣。 4. 可根据教学安排灵活调整工作时间,适应兼职或全职岗位要求。
音乐老师经验不限学历不限
无忧传媒是一家互联网+型经纪公司,专注抖音生态的MCN机构,核心业务涵盖无忧直播、短视频、电商及音乐板块。2024年8月19日,荣获福布斯中国新媒体MCN机构称号。目前拥有全约艺人5000+,签约艺人超10000名,全平台粉丝总量达20亿。 我们专注于舞蹈内容孵化的直播运营,现诚聘声乐、流行、民族唱法方向的兼职/全职声乐教师,共同打造高人气直播课堂,以专业实力吸引粉丝关注! 岗位职责 1. 承担流行唱法、民族唱法及基础声乐等课程教学任务,指导主播系统学习与提升。 2. 做好标准示范,细致纠正学员发音与技巧问题,确保授课安全与教学质量。 3. 参与课程设计、曲目编排工作,持续优化并迭代教学内容。 4. 维持课堂纪律,保持有效沟通,及时汇报学员学习进展。 任职要求 · 专业背景:声乐相关专业毕业生或在读学生,接受实习生报名。 · 能力要求:具备扎实的专业功底,表达条理清晰,擅长活跃课堂气氛,富有责任感。 · 加分项:持有声乐类考级证书,或有舞台表演、酒吧驻唱经历者优先考虑。 你能获得 · 具有竞争力的薪酬结构(底薪+课时费+绩效奖金),兼职按课时计酬,薪资公开透明。 · 提供免费声乐进阶培训及业内交流机会,支持个人专业能力发展。 · 团队氛围轻松融洽,无需参与招生,专注教学与内容创作。 工作地点 杭州萧山区无忧传媒总部
音乐老师1-3年大专及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:3-4天 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-02-26 岗位职责: 1. 提供专业的声乐培训服务,帮助学员提升音乐素养,培养其对音乐的热爱; 2. 协助策划并开展各类音乐实践活动,增强学员的实际操作与艺术感受能力; 3. 定期与学员及其家长交流,及时汇报学习进展与教学反馈。 任职要求: 1. 具备扎实的音乐功底及实际授课经验; 2. 拥有良好的表达能力和协作意识; 3. 工作态度端正,责任心强,能持续保障教学品质。
化学教师
1.2-2.4万元/月
化学教师经验不限本科及以上教师大型教育机构经验学科相关专业背景坐班教育工作经验培训机构线下教育化学一对一教学
【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学⽣良好的学习习惯,进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
其他外语教师经验不限大专及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-01 时间:周一至周五下午4点左右,可自由选择其中一天(非寒暑假期间正常授课,寒暑假放假) 地址:根据您的居住地就近安排进校上课 区域:江苏省泰州市海陵区 授课类别: 科目类:语文(含口才、绘本阅读)、数学(思维训练、图形认知)、科学(物理化学启蒙小课堂)、英语(自然拼读、英语绘本) 美术类:儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等 国学类:书法、国画 体育类:羽毛球、足球、篮球、体适能训练、跆拳道、轮滑、武术、健美操等 其他类:STEM课程、科学实验、编程启蒙、棋类、魔方等 未列出的课程方向也可咨询了解 授课对象:主要为小学生(基础知识点教学) 任职要求: 1、在校大学生大三及以上学历 2、具备至少半年教学经验,持有教师资格证者可放宽至三个月教学经验 3、需持有教师资格证或相关专业资质证书,家教经历视作有效经验;英语四六级、普通话等级证、毕业证书等均可作为专业能力证明 课酬标准:45分钟90元 岗位名称:课后服务老师(兼职) 授课地点:江苏省-泰州市-海陵区(就近分配) 课程名称:L1【AI创意设计】AI大模型应用 开课时间:2025-09-17 上课时段:周三16:05~17:05 单节课时长:56-70分钟 课时费用:130元+20元(绩效奖励上限) 教学支持:提供完整课件 岗位期待:有责任心、耐心细致,具备良好的课堂管理能力;在学生无法独立完成作品时,可适当协助并引导其完成绘本创作
高中生物教师
5000-8000元/月
生物教师经验不限本科及以上教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
岗位职责: 1. 承担高中生物课程的教学任务,保障教学效果与课堂质量; 2. 参与校内组织的教研交流及教学研讨活动,持续优化教学策略; 3. 引导学生掌握生物学科知识,培养其对生物学的探索兴趣; 4. 制定并批阅课后作业,监督学生按时完成学习目标; 任职要求: 1. 具备扎实的教学功底和良好的课堂讲授能力; 2. 能够运用现代化教育手段与教学技术开展授课; 3. 拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识; 4. 热爱生物科学领域,善于调动学生的学习积极性; 5. 富有责任感,胜任学生学业发展与成长过程中的指导角色。 岗位福利:双休 弹性工作制 五险一金 节假日福利 定期团建
诚聘化学教师
1.2-2万元/月
化学教师1-3年本科及以上教师高中生小班教学(3-25人)培训机构线下教育全职互联网教育平台使用初中生坐班教研兼职化学老师一对一教学
【岗位职责】 1. 负责开展学生的化学课程教学工作; 2. 针对学生薄弱环节进行辅导,解答疑问,助力学生快速提升学业成绩; 3. 激发学生学习化学的兴趣,引导其掌握科学的学习方法并培养良好学习习惯; 4. 主动与学生及家长保持沟通,及时了解反馈信息,持续优化教学服务品质; 5. 积极参与学科教研交流活动,不断提升教学专业能力; 【福利待遇】 1. 薪资根据笔试+试讲表现面议,确保让您满意~ 2. 工作时间:采用灵活排班制度; 3. 拥有清晰的晋升通道和系统的培训机制,特别欢迎应届毕业生加入; 4. 提供舒适宜人的办公场所和轻松融洽的工作氛围; 5. 接受优秀应届毕业人才 期待更多优秀的教师人才加入我们的团队!经验丰富的老师入职后基本可直接带课~
化学教师1-3年本科及以上坐班培训机构线下教育化学化学老师
【岗位职责】 1、专注个人教学任务,确保授课质量稳定提升,同时配合主管及组长完成部门日常管理事务,在实践中持续学习、归纳并沉淀管理经验; 2、负责学员转介绍、课程续费、课时消耗等相关工作,统筹个人成长与团队培训,落实检查与监督机制,在项目执行中锻炼系统化管理思维; 3、承担新入职教师的带教与培训支持,协助主管开展新人培养计划及学习进度核查工作; 4、积极参与校区、区域及集团组织的各级会议,深入学习管理理论与实践经验; 5、主动配合校区与区域各项管理工作,发挥协同支持作用。 【任职要求】 1、本科及以上学历,具备2年以上学科类教育机构教学经验,所授科目专业基础扎实,热衷于教育行业发展; 2、性格积极外向,作风务实、责任心强,拥有良好的表达与沟通能力; 3、具备管理潜力,并有意愿在管理方向长期发展; 4、具备优良的职业操守、敬业态度和团队协作意识,高度认同企业核心价值观。 【薪酬福利】 1、薪酬结构:底薪/课时费+续费提成+管理补贴+多项绩效激励奖金+全勤奖+餐补+年终奖,年均综合月薪15000-20000元,表现优异者可达25000元左右。 2、福利体系: 1)节日关怀:元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、暑期福利、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节等全年节日均有福利发放,月月有惊喜,注重仪式感与家庭氛围营造; 2)年度关怀:提供年度体检、生日庆祝活动、带薪年假;管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴; 3)旅游福利:优秀员工享双人国内或出境游机会(优先境外),上半年组织春游,下半年安排团队短途出行;高级管理者另享3000-5000元旅游补贴; 4)子女教育支持:在职员工子女报读公司托管课程可享受8.5折至6.5折优惠,校长及以上职位折扣更优,每年可节省数万元托管费用,成为吸引人才的重要优势; 5)荣誉盛典:举办暑期表彰会、寒假总结会、区域团建会及全员年会,邀请明星员工与杰出管理者家属共同参与,增强归属感与荣誉感; 6)基础保障:五险一金、定期开展优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培养:每月开展管理类培训、精英进阶课程、读书交流分享会,各级管理者亲自设计与主持培训内容,公司以行业领先的管理体系著称,与优秀者同行,助力自我突破; 2、外部赋能:与全国知名企业管理培训机构如君里畔学院、世华教育建立合作,每年组织千人规模线下集中学习活动至少一次,不定期开设线上课程,每年为中层干部配备系列管理课程,内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队建设、职场心理、家庭教育、人际关系、佛学智慧、身心健康等多个维度,融合知识、技能、视野、心态、思想与价值观,全方位塑造高素质职场人才与专业业务骨干; 【职业发展】 储备管理干部-学科带头人-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三个层面:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三大维度:助力员工实现收入增长、推动综合能力提升、促进情商智慧与人生福报的积累。
小学初中数学老师
7000-12000元/月
奥数老师3-5年本科及以上
岗位职责:兼职初中小学数学课程,也可以合作 任职资格:有工作经验,喜欢孩子,专业过硬,有责任心,做事积极主动; 有意者可来电咨询或来机构面谈,不接受短期,非诚勿扰!
化学教师1-3年本科及以上
岗位职责: 1.教学内容:讲授中学化学课程,负责学生日常管理,及时解答学生疑问,妥善应对教学过程中的各类突发状况; 2.家校沟通:定期与学员家长交流学习进展,与学生保持沟通了解学习动态,组织并主持家长会; 3.负责讲义、教案及考试试卷的修订、打印、分发和回收工作; 4.配合部门推进学科相关活动,并完成上级安排的其他工作任务; 5.主动参与集体备课,持续精进教学能力与专业素养; 6.积极参加部门及全校范围内的各项活动; 7.自觉维护学校声誉与形象,弘扬良好教风。 任职要求: 1.认同优学东方教育理念,热爱教育事业,具备高度职业热情; 2.本科及以上学历,理工科或师范类专业背景优先考虑; 3.理科基础扎实,曾获数学、化学、物理等学科竞赛奖项者优先; 4.普通话水平达到二级乙等及以上,表达清晰,无明显方言口音; 5.逻辑思维清楚,语言表达流畅,善于引经据典、灵活授课; 6.性格开朗乐观,具有一定的幽默感; 7.具备良好的协作意识,亲和力强,责任心强,恪守师德,擅长与学生互动交流。 【工作时间】实行八小时工作制,每周双休,法定节假日正常休息,每年另享半个月带薪假期; 【岗位补贴】入职即缴纳五险一金,公司提供专项人才津贴,应届毕业生可享住房补贴; 【团建活动】定期开展月度、季度及年度团队建设活动,包含国内外集体旅游项目; 【培训晋升】提供岗前带薪培训、通识教育、教学专项培训及管理能力提升课程,每年四次调薪机会; 【其他福利】享受节日礼品、年度健康体检、生日购物券、员工子女免费就读、生育关怀慰问等福利。
英语教师(大丰)
5000-9000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
1、备课,授课,有耐心给学生上课 2、有教学经验者优先
教师经验不限本科及以上热爱教育中学生培训机构线下教育教学+服务+管理普通话发音标准愿意分享
教学线管理培训生,首年签订年薪保底协议 92毕业院校优先考虑 工作地址:扬州市区 日常主要工作内容: 以班课教学为核心,课前:完成刷题、磨课、备课及教材教案的熟悉掌握;课中:依据标准教学流程规范授课;课后:落实课堂反馈、学员回访、组织家长会,并参与教研、培训及学科相关工作; 福利待遇:试用期3个月(可用实习期抵扣),期间提供系统培训与导师带教,享有节日福利、团队建设活动、年度旅游及年度体检,每年两次晋升考核机会,教学线具备多元化发展路径(可向名师、职能、管理方向发展) 薪酬结构:月工资由无责任课时底薪+职能岗位职级津贴+课时费+非课时奖金+其他奖励构成; 首年保底年薪税前8-30万(一本学历8万起、211院校10万起、985院校12万起、C9院校14万起,结合实习期、培训期及试用期综合考核结果确定最终保底额度)
高中教师经验不限本科及以上高三教师坐班高二培训机构线下教育高一一对一教学
有【小学初中高中】代课经验的教师均可咨询(涵盖语数外物化等全职教学人员) 校区就近分配,仅负责授课无需参与招生! 周内上午休息!泉山区周边教师复试后可直接对接校区安排! 岗位职责: 1.承担【小初高一对一数学】课程的教学及备课任务 2.参与校区开展的数学类学科活动与竞赛辅导工作 3.保持与学生、家长的有效沟通,跟踪并反馈学生学习情况 任职要求: 1.具备扎实的数学教学专业知识与授课能力 2.能灵活运用多样化的教学方式提升学生学习积极性 3.拥有良好的职业道德,致力于提供优质的教学服务 福利待遇: 1)底薪+课时费+岗位补贴+绩效奖金(综合收入4000-7000元) 2)薪资根据个人能力分级核定,持有教师资格证或具备相关资历者可面议 3)设立月度优秀个人奖、月度优秀团队奖 4)依法缴纳五险,公司提供住宿支持 5)配备系统化培训体系,含新员工入职培训及在职教师持续提升培训 双通道晋升机制: 教学路径:学科老师→学科带头人→学科组长→教学校长 教研路径:初级教研员→中级教研员→高级教研员
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供高级古筝老师或助教招聘在线招聘信息,主要招聘江苏音乐老师相关人才。作为音乐老师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解音乐老师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐