招聘康复治疗师1名。要求年龄28-40周岁，大专及以上学历，熟悉办公软件，擅长沟通，持康复治疗师证书。薪资4500-5500元/月，8小时双休，提供五险、节日福利、绩效奖励、爱家日等福利。工作地址：如东县大豫镇大豫社区豫桥西路18号颐泽养老服务有限公司。

省院，康复活，二百四，活不重。无锡

招聘康复师。薪资为2200元以上/月。

苏州综合医院招聘：小针刀（主治），康复科（执业），中医（执业），联系人李老师

助理教学 台球摆球 球局制裁

无经验免费培训，

一、工作职责 1. 协助主教老师完成珠心算课堂教学，维持课堂秩序，引导孩子认真上课 2. 课前准备教学教具、习题、课件，课后整理教室、清点教学物资 3. 辅导学员课后练习、批改作业，纠正指法、拨珠姿势与做题习惯 4. 记录学员学习情况、课堂表现，及时反馈孩子学习进度给家长 5. 配合机构做好学员考勤、续费沟通、家校日常对接工作 6. 学习珠心算专业知识与教学流程，协助开展试听课、体验课活动 7. 参与教研培训、课程打磨，配合完成校区日常运营事务 二、岗位要求 1. 应届毕业生优先，性格耐心活泼，喜欢小朋友，有爱心责任心 2. 有无珠心算经验均可，零基础可免费系统培训上岗 3. 普通话流利，善于沟通表达，亲和力强，擅长引导孩子 4. 做事细心踏实，服从安排，执行力强，热爱教育行业 5. 熟悉基础电脑操作，会简单表格、微信日常沟通优先 6. 有幼师、早教、托管、少儿教学经验者优先录用 7. 认同非遗珠心算文化，愿意长期稳定

要具有良好的工作态度，听从指挥

岗位职责及任职要求: 从跟岗学习到独立带教，逐步成长为能统筹活动的核心骨干 岗位要求：听话，能无条件执行导师的要求，有自己喜欢的爱好（动手类优先）；有耐心，喜欢跟小朋友打交道；周末、节假日或平时没课时能稳定到岗 发展路径与薪资 跟岗学习期（2-3次）：跟着导师学习，了解工作流程与标准，双向选择的过程（无补贴） 初级助教期（2-3次）：在指导下完成指定任务，50元/天 中级助教期（6-7次）：独立负责课程中某一个环节，80元/天 导师考核，考核通过后，进入下一阶段： 小组带教期（6-7次）：独立带一个小组（约3-5人），100元/天 团队带教期（6-7次）：独立带一个团（3-5个小组），配助手协助带教，150元/天 活动统筹期（10-15次）：负责整场活动的统筹协调（该阶段以分配任务、控场、统筹为主），180元/天 导师考核，考核通过后，进入下一阶段： 团长：组织培训，培养新人，并具备活动设计、组织、落地以及洽谈、对接能力，280元/天 核心骨干：能够独当一面，400-500元/天 补充说明：以上场次要求为参考值，实际晋升速度根据个人能力和表现可适当调整，具体工资及要求面谈。 其他获得 学分认定（需学校认可） 实习证明/实践证明 真实项目经验、教学能力、 沟通协调能力、动手能力 资深老师一对一导师带教 表现优秀者可转为实习、全职

岗位职责: 1. 协助主讲教师完成教学前的准备工作，维持课堂正常秩序 2. 负责课后学生作业的辅导及学习进展的及时反馈 3. 配合开展教学过程中所需的各项辅助性工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能与学生有效互动并建立良好关系 2. 有较强的团队协作意识，能够快速适应团队环境 3. 学习能力强，善于总结并持续优化工作方式

公司直招，提供车子住宿，人多可组团，安排一个宿舍。 【基本要求】 1,成年，会骑电动车，会导航。 2,没有经验没有关系，有老师傅手把手带的。 【工作内容】 骑电动车，配送外卖订单。 【工作类型】 全职，短期工均可！ 【薪资待遇】 和全职骑手一样，6-8元一单，多劳多得，上不封顶。

苏州市太仓市招泥瓦工一个。有66米圈梁要做，再楼顶，要支模 扎钢筋 值筋 装模 拆模 打混疑土，66/米 0.4*0.4*0.4 4个墩子 60*60*40高 要求: 要不能炸模 不能有蜂窝 上面要修面平整 按照这个要求 2天完工 自己带木板 ，斗车 天泵只能打一边

南通市崇川区招钢筋制作 会用二机头

长白班22/H佰度补贴30/天/10.5H，满5天有，补贴1个月会行车优先录用，上班时间7:30-16:30计时8小时，加班到19:30计时10.5小时会行车优先录用20-45

电焊工18-36岁有焊工证（戴眼镜不要）

万倍尔怀来门店｜肌能管理师（康复养护师） 一、岗位工作内容 1. 负责到店客户接待、体态观察、肌肉疲劳评估、体感问询，做好基础健康筛查记录。 2. 操作门店AI智能设备，完成体态、足底、热力、肌能、疲劳度全套检测，通俗、合规讲解检测报告。 3. 根据客户身体情况，定制科学的居家+到店养护方案，指导客户正确居家养护动作。 4. 负责客户日常肌能舒缓、体态放松、周期养护服务，做好服务体验。 5. 维护企业微信客户，跟进客户体感、定期回访、月度复测，维护老客户、促进转介绍。 6. 遵守门店标准化SOP、合规话术，维护门店环境与设备整洁。 二、岗位要求 1. 年龄22–45岁，形象端正、性格温和、有耐心、喜欢服务行业。 2. 康复、护理、健康管理、运动康复、推拿相关专业优先，应届生、无经验均可，门店带薪培训。 3. 有养生馆、理疗、康复、产后、门店服务经验者优先录用。 4. 沟通自然、善于倾听客户需求，不强行推销，服务意识强。 5. 愿意学习AI设备操作、标准化流程，服从门店管理、稳定长期发展。 三、薪资福利 综合3—8K，五险、年假、生日带薪假，法定节假日休、员工各种福利，提供宿舍等 四、联系人：朱女士（同微信）

任职要求： 1、对运动康复感兴趣，希望向运动康复方向发展； 2、性格活泼，热爱运动，思路清晰，有良好的亲和力和团队协作力； 3、对肌肉解剖理论知识熟知，肌肉起止点能够找的精准优先考虑； 4、体育运动及康复医学相关专业优先，有推拿、康复治疗等相关工作经验者优先； 三、工作时间： 做六休一，10:00-20:00 四、薪资福利： 底薪+提成+奖金+一个月平均工资在10000—20000，能力强者上不封顶 包吃包住， 五、入职安排： ●岗前引导：正式上岗前，有 3-4 天试用期，熟悉店内服务流程与业务规范。

眼部康复治疗师，工作职责:帮每位屈光不正者通过中医理疗方式恢复正常。公司统一带薪培训，实习期保底4500元/月，转正后底薪提成

招聘康复治疗徒弟，长期工作。薪资为2100-3000元/月薪。

可居家办公，也可以到店，无需通勤打卡 1，完成线上康复指导客户工作 2，完成日常工作记录 3，跟进客户康复进度和质量效果 任务要求 1，按照公司培训要求，积极努力学习居家康复技能，持续提升自己水平。 2，居家线上指导客户完成康复训练计划 3，制定每周康复计划 4，遵守公司岗位工作流程康复流程和服务流程 5，遵守公司规章制度特别说明 居家办公，工作时间灵活，需要较高自觉性和自律性

【薪酬福利】 全年综合薪酬10-20w，岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 【岗位职责】 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学成效； 2、主动参与机构组织的各类教学研讨及培训活动，按时保质完成指定任务； 3、承担相应教学管理事务，开展家校联络并给予合理建议； 4、配合顾问与班主任共同推进教学服务，提高学员及家长的认可度。 【任职资格】 1、本科及以上学历，相关专业背景优先考虑； 2、了解各学段学生特性，具备相关实习经验者优先； 3、具备良好的沟通能力与课堂表现力，专业知识扎实； 4、热爱教育行业，认同新东方企业文化与价值观，具备良好职业素养、强烈责任感及自我提升动力。

【岗位职责】 1、负责给学生1对1或者1对N授课，以及试卷出题、批改； 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪，根据学生学习情况及时调整教学方向和计划； 3、积极配合班主任召开家长会，协助班主任进行学生维护和续费工作； 4、定期进行集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课或模拟上课，不断提升教学技能； 5、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶。 【任职要求】 1、热爱教育事业，潜心教书育人； 2、热情开朗，品行良好，师德上佳，言行举止合乎教师形象； 3、本科及以上学历，熟悉教材与考点，在教学上有所特长； 4、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 5、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：保障薪资/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+通讯补贴+餐饮补贴+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，我们定期进行行业薪酬调查，各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 2、综合收入月度平均6000-12000，优秀者15000左右，寒暑假可达25000以上，你的收入多少取决于你的付出与努力，在我们这里年收入20万不是梦，靠自己买车买房不是梦，因为我们的使命之一是：为了员工的物质幸福而不断努力！ 3、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜。 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、团队短途游、每年4月户外春游，管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 4）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会，管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感。 5）员工子女教育福利：公司设有少儿口才事业部，员工子女根据工龄享有3-7折不等的课程折扣，总监级别则享有免费课程，快快晋升总监助理或校长级及以上级别吧！ 6）常规福利：五险一金、住宿、优秀员工评选。 你可以像蚂蚁一样工作，像蝴蝶一样生活！ 【培训学习】 内部培训：入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，可以汲取丰富的经验与技能，一路引领你成长。 2、外部培训：和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君学、世华教育，每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家，因为我们的使命之一是：为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【职业发展】 1、职业发展通道：专职教师-学科组长-储备主管-主管-储备校长-校长或大区教学经理-区域总经理或教学总监。 2、平均每月有10名左右员工晋升，平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间，很多都是毕业就来到了企业。很多员工虽然入职时没有很多经验，但在公司人才培养体系下，入职半年左右晋升为储备管理干部，入职不到一年晋升为主管岗位，入职两年左右晋升为储备校长，这样的案例比比皆是。只要你够努力，渴望成长，一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是：为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长，给员工幸福，是我们所有管理层的工作使命！

一、岗位要求： 1、本科及以上学历，师范类院校或相关专业优先，具备教学经验者优先考虑； 2、专业知识扎实，具备较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑； 3、熟悉所授学科教材内容，持有相应教师资格证者为佳； 4、性格亲切，善于交流，富有责任心，乐于帮助学生成长与进步； 5、热爱教育行业，认同新东方企业价值观与发展理念。 二、岗位职责： 1、承担指定课程的教学任务，确保授课质量； 2、根据学生实际情况实施差异化教学，制定个性化授课方案，积极参加教研交流，持续提升教学能力； 3、做好学员的教学管理与服务工作，认真备课，科学规划课时安排； 4、参与课程教材的筛选与自主研发，结合教学进度适时组织测评，评估辅导效果并优化教学策略。 三、工作时间和地点： 每周一、周二休息，周三至周日上班。 四、岗位福利： 入职即签订劳动合同并办理五险一金 福利待遇：五险一金、年度健康体检、节日津贴、异业合作资源、春季团建、带薪年假、员工优惠报班等。

岗位职责： 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果达标； 2、主动参与公司组织的各类教研与培训活动，按时保质落实各项任务； 3、承担相应的教学管理职责，开展家校联系并提供专业建议； 4、配合顾问及班主任推进教学服务工作，提高学生与家长的认可度。 任职资格： 1、具备本科或以上学历，教育相关专业者优先考虑； 2、了解各学段学生的成长特性，有教学实习经验者更佳； 3、语言表达清晰流畅，富有亲和力，学科知识掌握扎实； 4、热爱教育行业，认同新东方企业文化与价值观，具备良好职业素养、强烈责任感及追求卓越的内在动力。

岗位职责: 1. 负责高中数学线上一对一教学，根据学生情况制定个性化辅导方案 2. 定期跟进学生学习进展，及时调整教学计划，提升学习效果 任职要求： 1. 具备扎实的高中数学知识基础，熟悉课程体系 2. 表达清晰，有责任心，能够耐心指导学生 3. 有良好的课堂掌控能力和互动技巧

岗位职责： 1.根据学生特点和学习目标，制定个性化教学计划并实施辅导 2.针对学科难点进行讲解、答疑与习题训练，提升学生理解与应用能力 3. 定期跟踪学习进度，及时反馈学习情况并与家长沟通教学成果 4.培养学生良好学习习惯与自主学习能力，激发学习兴趣与信心 5.配合学校课程进度，查漏补缺，巩固基础并适度拓展知识 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备所授学科扎实的知识基础和清晰的表达能力 3. 有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，但需能胜任对应年级及学科的教学任务 5. 普通话标准，具备良好的沟通协调与应变能力

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理及美容咨询等服务 2. 根据顾客体质与需求定制个性化护理方案 3. 规范使用养生仪器及产品，确保操作安全与效果 4.维护美容室环境整洁及工具消毒管理 5.积极参与客户回访与会员维护，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 热爱美业，形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通能力 2.持有国家认可的美容师资格证书 3. 具备基础皮肤生理学与美容产品知识 4. 学习能力强，能持续接受新技术与项目培训 5. 无学历及经验硬性要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责: 1. 协助主讲教师完成日常教学辅助工作，包括课前准备、课堂支持及课后整理。 2. 跟班记录学生出勤情况与课堂表现，及时反馈学习动态。 3. 整理和维护教学资料，协助完成作业收集、试卷分发等教务工作。 4. 参与教学环境布置及学习氛围营造，支持各类教学活动顺利开展。 5. 根据安排参与教研学习，提升教学理解与协作能力。 6.喜欢小动物、动手能力强、具备研学能力，三者具备之一直接录用 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够与教师、学生及家长进行有效互动； 2. 工作认真负责，有较强的责任心和团队协作意识； 3. 能熟练使用常用办公软件，具备基本的文档处理能力； 4. 喜爱教育事业，有耐心、有亲和力，愿意在教学支持岗位持续成长； 5. 具备快速学习能力，能积极适应多任务协作的工作环境。 工作时间： 白班上班时间为9：30～17：30，下午班上班时间13：30～21：00；上5.5天休1.5天，两个班次。有经验者薪资可面议，以面试为准。 常见问题： 1.时间：特别提醒一下，工作班次一般会一周排一次，多数是晚班或周末班，如果您对工作时间上有一定要求的话，可能不一定合适的，感谢理解。 2.没有安排伙食及住宿，感谢理解。

工作职责 1. 制定并执行初中物理学科的教学规划，全面涵盖教材核心知识点及中考考查重点。 2. 策划互动性强的教学环节，运用实验展示、典型例题解析等形式，降低知识理解难度，提升学生学习积极性。 3. 持续关注学生学业进展与掌握水平，结合个体差异制定专项辅导策略，推动班级整体学业表现提升。 4. 积极参与教研交流，持续完善课程结构与授课方式，产出优质教学资料（如教案、课件、练习题等）。 任职要求 1. 本科及以上学历，物理学或相关专业背景，具备初级中学物理教师资格证书。 2. 熟知初中物理课程大纲及中考命题趋势，有1年以上初中物理实际教学经历者优先考虑。 3. 具备良好的课堂组织能力和语言表达能力，能够将抽象物理知识通俗化、形象化呈现。 4. 热心投身教育工作，富有耐心与责任感，擅长与学生建立良好互动，并能与家长保持顺畅沟通。

1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 身心健康，能胜任教育教学及相关工作