招聘：超市招聘店助1名 薪资：4000-6000元/月 岗位职责： 1、协助店长统筹商超日常运营管理，确保店铺高效合规运转。 2、配合完成库存盘点、进销存数据核对，结合销售动态优化库存结构?。 3、整理店铺销售数据、顾客反馈等信息，进行数据统计分析和整改。 4、客情维护及客户服务保障的落实，提升商超品牌口碑。 5、协助执行店铺的促销活动，宣传、物料准备、现场布置等。 任职要求： 1、大专及以上学历，男女不限，20-35岁。 2、工作认真负责，责任心与执行力强。 3、沟通能力良好，服务意识强，有零售行业经验者优先。 4、学习与适应能力强，能快速掌握业务流程及产品知识。 5、形象得体，亲和力佳，具备良好职业素养与团队协作精神。

招聘：店长6000+（月休4天） 薪资：6000-10000元/月 岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、做好门店各个部门的分工管理工作； 3、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 4、3年以上管理工作经验，具有较强的店务管理经验； 5、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

店长一名，薪资面议，

童装店招店长1名，店员若干名！

招聘：民宿店长 薪资：2500元以上/月 负责客人接待，入住办理，退房清洁，保持客房及公共区域整洁，维护民宿温馨氛围

招聘：化妆品店长 薪资：5000-10000 每天工作8小时，月休4天，节假日调休一天。 要求:爱笑，积极主动。95后，有店长以上职务经验，需要配合拍短视频和直播。

招聘：超市主管 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 1.负责超市日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、促销执行及货架维护，确保门店运营有序高效； 2.监督员工工作表现，组织班前班后会议，指导并培训新入职员工，提升团队服务意识与专业能力； 3.定期巡查门店，及时发现并解决卫生、安全、服务质量等问题，保障顾客购物体验； 4.协调供应商对接，跟进订货、到货、退换货等流程，确保商品供应及时、准确； 5.完成销售目标，分析销售数据，提出优化建议，推动业绩持续增长； 任职要求： 1.学历不限，有1-3年零售行业工作经验者优先，熟悉超市运营流程； 2.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，责任心强，能承受一定工作压力； 3.为人踏实稳重，具备服务意识和客户导向思维； 4.能够适应轮班制工作安排，服从公司统一调度。

，有相关销售工作经验者优先！

招聘：店长一名 薪资：3500元以上/月 本店是连锁店，主打现做现卖包子馒头，下午12.30-21.30开始上班，我们有整套的成熟系统，店长主要负责人员调配，维持店里的正常经营，收银对账，欢迎有经验的无经验的，只要你有想法，我们都可以培养你

招聘：万达日童店长 薪资：6000元以上/月 具有良好的亲和力和沟通力，具有热心，耐心和勤恳高效的工作品质。两班轮换制，月休两天，底薪+提成+全勤奖+绩效奖

有没有打边临工次可以打完

招聘： 1、酒店客房服务员 1名 35-50岁） 2、销售 1名（可接受优秀应届毕业生） 3、洗瓶工 1名（） 4、景区运营经理 1名（有大型活动执策经验，有景区管理经验） 5、客服 1名 8小时工作制 不加班 包吃包住 单休+法定节假日 年节福利 工作地址：于都县禾丰镇园岭村兰花小镇科普楼二楼办公室 联系电话： （）

招打边抄更机头后浪，厂在牛仔城拉圾站五楼

55周岁以下，持高级钳工证，工厂机修，技改，长期工

有个修补的地方，没事做的可以联系一下。

诚招：快餐店店长一名，（8000-12000元每月） 地址：上海市普陀区西康路1058号。 联系方式：陈先生

招聘：店长、导购 岗位薪资：3000-8000元 年龄：18岁-40岁 店长2人 、导购4人 联系方式：陈丹

回龙观招聘售后能力，专业知识性强的，经验丰富的纯售后院长一名，招聘大销一名，销售多名店大环境好，顾客质量高，发财热线：

清河北国明牌传家金 导购4名 底薪2800➕提成+奖金，前两个月按保底发放，满勤5000元， 店长1名 底薪3300➕提成➕奖金，前两个月保底发放，满勤6000元。 要求：形象好，气质佳，需要表达能力好，有黄金珠宝销售经验者优先。高中以上学，20-45岁 正式录用后缴纳五险+节假日三薪+每月四天公休+节日福利。 联系：☎ 陈女士 到清河县图书馆现场参加招聘会

上城区杭州鼓楼，茶吧吧台店长2人，做六休一，每天8小时排早晚班，有社保，月薪5千，吃住自理，节假日跟法定，春节上班有补贴，面试随时，有兴趣的联系☎：

招聘：OPPO专卖店店长 薪资：7000-9000 岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、执行总部下达的各项任务； 3、做好门店各个部门的分工管理工作； 4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 6、掌握门店各种设备的维护保养知识； 7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 9、负责对员工的培训教育。 10.需要有运营商业务办理经验 任职资格： 1、大专及以上学历,专业不限； 应聘请联系：卢

招酒店前台两名：年龄18到28岁，高中以上学历，能熟悉的操作电脑，工作认真有责任心服务态度好，服从酒店的日常管理制度

招酒店前台，具备良好沟通能力，工资3000～4000，月休两天，，能接受两班倒，懂电脑基础

招聘：酒店前台 薪资：3000-4000 想找一位笑容满分、反应机灵的小伙伴来当酒店前台！岗位职责包括接待客人、办理入住退房、解答疑问等。要求沟通能力强，熟悉电脑操作，有服务意识，能适应轮班。如果你自信又靠谱，快来加入我们吧！

招聘：寻乌电信招聘门店经理、驻店长、行销经理、营业员等 薪资：3000-10000元/月 岗位：门店经理、驻店长、行销经理、营业员等 要求：有销售及通讯行业工作经验者优先考虑 年龄：25-40周岁 重点：优秀人员有晋升机会 有意者可或电联

招聘：领班 薪资：3200-3800 福利待遇包吃、月休三天，法定节假日补一天、优秀员工奖、全勤奖、工龄工资奖、每月聚餐、连锁企业平台好晋升空间大、免费培训。应聘电话。 门店地址：南康区长排上二期D7栋东边套。

招聘：店长助理 薪资：3000元以上/月 有相关销售经验优先，具有一定抗压双能力，沟通能力强，20-35岁优先，联系电话:

招聘：店长（餐饮店） 薪资：4000-5000 岗位职责： 1、负责公司人力资源相关工作的执行与优化，包括招聘、培训、绩效考核及员工关系管理； 2、协助制定并完善人力资源管理制度，确保符合公司战略发展需求； 3、维护员工档案，处理劳动合同签订、续签及离职手续等事务； 4、组织并实施员工培训计划，提升团队专业技能和整体素质； 5、定期分析人力资源数据，为管理层提供决策支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； 2、1-3年人力资源工作经验，熟悉劳动法规及相关政策； 3、具备良好的沟通协调能力和服务意识，能够妥善处理员工问题； 4、工作细致严谨，具有较强的执行力和责任心； 5、熟练使用办公软件，有较强的数据分析能力者优先考虑。

招聘：酒店前台 薪资：3000-5000 公司：赣州彭利宝贸易有限责任公司 招聘人数：3人 工作经验：不限 学历要求：高中 工作时间：上午：08:00-00:00   下午：01:30-19:00（普通） 职位描述：要求：吃苦耐劳 工作地址：地址：江西省赣州市章贡区沙河工业园江环路与人和路交叉路口

生鲜主管、领班(多名)，薪资5000-8000， 要求:有相关工作经验 待遇:5000-8000元，一经录用待遇从优