看管学生作业，认真负责即可

岗位职责：热爱台球运动，积极练习提升个人球技，负责接待顾客。 需形象端正，具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，执行能力突出。 任职要求：年满18周岁，形象良好，口齿清晰，善于交流，具有团队协作精神，服从工作安排。 岗位经验：不要求工作经验，入职即享免费培训，培训期间带薪。 岗位福利：提供食宿，底薪8000元+提成，表现优异者月薪约2万元，努力工作者月薪可达3万元左右。 工作时间：每日14:00至凌晨00:00，每月休息4天，支持调休；业绩优秀者可申请增加休假天数。

毕业时间：不限 学历要求：全日制本科 主要职责：协助教学主管完成学习方法培训、方案的制定和落实、流程优化和数据保存，规范和监督老师的教学行为 能力要求：信心,有条理,执行力强，沟通能力强，正直，负责

招聘助教，有经验者优先，有保底，按级别分，管理人性化，客流量大

岗位职责： 1. 在指导老师的带领下参与日常舞蹈训练，保证训练效果与进度达标； 2. 积极配合舞蹈演出及赛事的筹备工作，提升个人技术水平与团队协作能力； 3. 结合自身能力与实际需求，与导师交流优化训练安排； 4. 保持训练场地整洁有序，维护安全卫生的排练环境； 5. 练舞一天一百元 任职要求： 1. 热爱舞蹈艺术，具备一定舞蹈基础和良好的团队意识； 2. 能适应高强度训练节奏，态度认真，能按时完成各项练习任务； 3. 具备良好的沟通表达能力，善于与指导老师及队员协作交流

协助老师批改作业，管理课堂纪律，做事细心，认真，负责！

对台球有浓厚兴趣，性格外向热情，具备良好的沟通能力，工作职责包括与顾客互动打球、协助摆球等相关服务工作

【工作时间】八小时工作制、每周双休、法定节假日正常休息、每年额外享受半个月带薪假期； 【岗位补贴】入职即缴纳五险一金，公司提供专项人才补贴，应届毕业生享住房补助； 【团建活动】定期组织月度、季度及年度团队建设，安排国内外集体旅游； 【培训晋升】提供入职带薪培训、通识教育、教学指导与管理能力提升课程，每年四次调薪机会； 【其他福利】节日礼品、年度健康体检、生日购物券、员工子女免学费入学、生育关怀慰问。 岗位职责： 1. 学习管理：参与直播授课环节，确保学生课堂学习质量与成效 2. 社群运营：负责班级微信群日常维护，在线提供班级服务，及时响应并解决问题 3. 家长沟通：高频与家长保持联系，反馈学习进展，保障学习成果达成 4. 续班转化：解答家长疑问，配合完成续费报名流程，提高续报率 5. 市场营销：运用公众号、抖音、小红书、视频号等线上平台，挖掘用户需求，促进用户互动与转化 任职要求： 1. 本科及以上学历，持有教师资格证或具备销售经验者优先考虑 2. 普通话流利，擅长学习新知，具备一定学科知识储备 3. 热爱教育事业，喜爱儿童，性格亲和，有耐心与责任心 4. 具备良好的沟通表达能力、语言组织能力及理解力

高薪诚聘台球私教 岗位名称：台球私教 私教薪资标准： 实习私教保底：9000 初级私教保底：12500 时薪88 中级私教保底：15500 时薪98 高级私教保底：19000 时薪108 资深助教保底：25000，时薪168 福利待遇：定期组织员工聚餐活动，提供免费专业台球技能培训，每月享3天休息，每月一号召开助教例会并发放奖励（现金或实物）；连续工作满半年可获得额外3000元奖励；外地入职人员可报销来程路费 职业发展路径：实习私教 → 初级私教 → 中级私教 → 高级私教 → 私教组长 工作内容： 1、日常进行台球训练，持续提升个人技术水平 2、与顾客对练交流，共同切磋球艺 3、指导顾客掌握台球技巧与实战方法 4、负责门店迎宾接待，协助安排顾客打球事宜 工作职责： 1、凭借扎实球技和主动服务意识赢得顾客信赖 2、积极拓展新客户，并维护良好的客户关系 培训课程包括： 1、台球运动起源与礼仪规范 2、出杆动作与发力技巧基础 3、击球准度原理及实用技术入门 4、台球助教职业素养与行为准则 5、进阶台球技术专项训练 工作环境：团队氛围和谐，店内配备全国知名乔氏品牌球桌，全场WiFi覆盖，设有专属员工更衣室、休息区，以及个人储物柜和独立球杆存放柜 班次安排：14:00-23:00（17:00～18:00为晚餐休息时间）；加班实行弹性工作机制 任职要求： 1、形象良好，气质端正 2、具备较强的沟通表达能力与一定的销售意识 3、热爱台球运动，有志于长期在台球行业发展 4、零基础者亦可，入职后提供带薪系统培训

岗位名称：桌球俱乐部记分员 岗位要求： 形象良好，气质出众，性格活泼外向，热爱台球运动。具备积极心态、团队协作意识和较强的收入追求者优先。五官端正，仪态得体，年龄30岁以下，有无经验皆可，全程培训上岗，学历不限。 【特别说明】 本岗位对个人形象有一定标准，面试前请提供近期生活照用于身高、体重初审。 ⑤薪资待遇 实习期无责保底6000元 初级无责保底6000元 有责保底14000元 时薪89元 中级无责保底10000元 有责保底18000元 时薪99元 高级无责保底10000元 有责保底24000元 时薪109元 特级保底28000元 时薪129元 星级保底33000元 时薪149元 特约1星时薪109元 2星139元 3星169元 福利：公司排名奖励3000元，门店业绩第一奖励2000元，最佳新人奖1000元 上班时间：下午2点—晚上11点（晚间6点至7点为休息时段） ⑥工作内容： 负责摆球服务、斯诺克计分记录、参与桌球对战、提供基础指导、协助赛事裁判工作。（实行 hourly 收费制度） ①无需担心不会打球，我们配备专业教练团队，提供系统化岗前培训。（培训期间正常发放薪酬）学习周期3-5天即可正式上岗。【收入不设上限，成长空间由你决定】 【欢迎全国各地对现状不满的小伙伴加入】 【外地入职者提供免费住宿，工作满一个月可报销来程车费】 【诚邀各行业人才积极投递，共同发展】

机台上绕铜线，包线圈，计件制，坐着干活，比较轻松，周日不加班，

岗位职责： 1.负责数控设备的日常操作，按照工艺要求完成零件加工任务 2.根据图纸和技术文件进行程序编写、参数设置及刀具调整，确保加工精度达标 3.对加工过程中出现的异常问题及时排查处理，并配合技术人员完成设备维护与保养 4.严格执行安全生产规范，做好设备运行记录和质量自检工作 任职要求： 1.具备数控相关操作经验，熟悉常用数控系统（如FANUC、SIEMENS等）操作流程 2.能识读机械加工图纸，掌握基本的CAD/CAM软件使用技能 3.工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作能力 4.中专/技校及以上学历，机械制造或相关专业优先考虑 5、适应轮班制，白班7：45—17：00，中班17：00—凌晨1：30

泰州市靖江市招二保焊/气焊、油漆工

男女不限，初中以上学历，50周岁以下，看懂图纸，会手工钳工，五年以上钳工工作经验，计件制

招聘：电工（五险+包吃住） 薪资：5000~6000元/月 岗位职责：负责公司电气设备的安装、调试、维护与检修工作 任职要求：要有相关工作经验，需要持证上岗

150管餐 体育老师助理 60人 【时间】-连续，7点到18点 【内容】协助操作体育类仪器/器材，维护测试秩序，轻松不累 【薪资】150/天管1餐 （，） 【要求】 ①年龄 18-40 以内（可要在校大学生） ②必须连续做完，需要提供无犯罪记录证明，和毕业证，或者在线证明 ③必须参加7日下午培训（13点集合），培训补贴40元 无染发、长发、烫发等 【地点】通州 物资学院附近 【报名】进群填报名表+。

岗位职责： 1.协助主讲教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 2.负责学生作业批改、学习进度跟踪与反馈沟通 3.管理教学设备及教具，维护教室秩序与学习环境 4. 参与教研活动，协助优化教学方案与课程资料 5.按时到岗（每日13:30-21:30），保障教学服务连续性 任职要求： 1. 学历不限，教育类、师范类或相关专业优先 2.有教学辅助、 tutoring或学生管理经验者优先 3. 具备良好沟通能力、责任心强，热爱教育事业 4.普通话标准，亲和力强，能耐心细致对待学生 5. 遵守工作时间安排，具备团队协作意识

1.职位信息 工作平台：业腾作业批改平台 工作具体内容：用电脑在指定后台批改小学语文作业(操作简单，易学)每天做3小时(注意工作效率)，轻松月入2000(工资无上限，做的越多，得的越多) 工作要求：需要用电脑操作，平板不行，需要具备小学语 文功底基础，每周三周四周五晚上8点至11点需在线参 与批改，有事可提前请假。 2.薪资详情 薪资范围：2000~3000 薪资计算标准：按批改量计算薪资，综合单价1元/篇 薪资结构：批改单价+绩效 结算方式：企业支付宝批量结算 3.收费情况是否收费：否 工作说明：。

【岗位职责】 项目实施协助。协助项目经理开展培训班级管理和运营工作，包括但不限于： 1.前期工作：培训场地布置和设备调试，教学物料清点。 2.实施工作：制作推文/海报，培训签到、派发教材、拍照和视频制作等，并协助完成满意度调研。 3.后期工作：培训前后的资料整理录入及归档。 【岗位要求】 1.本科及以上学历，具有相关培训项目工作经验者优先，能力优秀者可放宽至大专； 2.具备一定的推文或者海报制作技能，掌握Office/WPS等办公软件操作； 3.责任心强，执行能力强，做事踏实，普通话标准，具备较强的学习能力及沟通表达能力； 4、会拍照，会简单的视频vlog剪辑。 【兼职薪资】 150元/天 【远界咨询公司介绍】 远界咨询始于2004年。屡获中国管理咨询50强、广东省十佳管理咨询公司各项殊荣。 我们以新兴的创新前沿城市——深圳为基，在华东、华南、西南、中部等地设立分支机构辐射全国，以丰富的行业经验、专业知识和持续创新精神，为电力能源、通信、金融、消费电子等行业客户提供视野广阔、方法创新、实效为本、价值可视的咨询培训整体解决方案，支持客户企业持续领先。 远界咨询 助人成长

协助主教老师上课，管理学生纪律，拍摄视频和照片。 上班时间为 周一：15:40-17:40 周四：16:30-18:30

任职要求（基本能力）： 1、大专及以上学历，师范类院校毕业者优先，持有教师资格证者优先，形象良好，普通话标准，熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备良好师德，熟悉各年级课程体系及教材特点，具有较强的书面与口头表达能力，富有亲和力，工作条理清晰，沟通协调与应变能力突出； 3、踏实肯干，责任心强，具备良好的团队协作意识，能接受周末出勤，抗压能力佳。 任职要求（特殊能力）： 1、积极进取，善于归纳总结高效的教学经验与方法，具备优秀的知识传递与演讲表达能力； 2、观察敏锐，能够准确把握学生心理状态与学习特征，实施个性化教学，灵活调整授课方式，具备创新思维与实践能力； 3、工作主动，注重在实际工作中提升个人影响力及团队引领能力，具有一定活动策划与团队管理经验。 工作职责： 1、严格执行教学点规定的教学安排与坐班制度； 2、掌握所授学生基本情况，制定教学计划并完成课前教案准备； 3、维护课堂秩序，结合学生特点开展针对性知识讲授； 4、关注学生成长动态，及时与相关方沟通反馈学生课堂表现； 5、加强与学生互动交流，留意其行为变化，探索并应用高效教学模式； 6、组织阶段性测评，评估教学成效并进行查漏补缺； 7、配合家长会筹备工作，协助完成学生续费相关准备； 8、参与教学评比及教研活动，分享有效教学实践经验； 9、遵守公司及校区各项规章制度，落实上级交办的其他工作任务。

【岗位职责】 1、负责给学生进行1对1或者1对N授课，以及试卷出题、批改； 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪，定期跟踪、回访每⼀位学生，根据满意度回访及时调整教学⽅向和计划； 3、积极配合班主任召开学⽣家长会，做好教学和续费计划，配合班主任进⾏学生维护和续费工作； 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 4、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 5、做好教学授课和课后维护工作，积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 7、领导交代的其他事宜 【任职要求】 1、热爱教育事业，潜心教书育人； 2、热情开朗，品行良好，师德上佳，言行举止合乎教师形象； 3、本科及以上学历，熟悉教材与考点，在教学上有所特长； 4、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 5、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，我们定期进行行业薪酬调查，各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000，优秀者15000左右，寒暑假可达25000左右，你的收入多少取决于你的付出与努力，在我们这里年收入20万不是梦，靠自己买车买房不是梦，因为我们的使命之一是：为了员工的物质幸福而不断努力！ 福利： 节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜。 年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、团队短途游、每年4月户外春游，管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会，管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感。 员工子女教育福利：公司设有少儿口才事业部，员工子女根据工龄享有3-7折不等的课程折扣，总监级别则享有免费课程，快快晋升总监助理或校长级及以上级别吧！ 常规福利：五险一金、住宿、优秀员工评选。 来这里，你可以像蚂蚁一样工作，像蝴蝶一样生活！ 【培训学习】 内部培训：入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，可以汲取丰富的经验与技能，一路引领你成长。 外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君学、世华教育，每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家，因为我们的使命之一是：为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【职业发展】【岗位职责】 1、负责给学生进行1对1或者1对N授课，以及试卷出题、批改； 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪，定期跟踪、回访每一位学生，根据满意度回访及时调整教学方向和计划； 3、积极配合班主任召开学生家长会，做好教学和续费计划，配合班主任进行学生维护和续费工作； 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 4、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 5、做好教学授课和课后维护工作，积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 7、领导交代的其他事宜 【任职要求】 1、热爱教育事业，潜心教书育人； 2、热情开朗，品行良好，师德上佳，言行举止合乎教师形象； 3、本科及以上学历，熟悉教材与考点，在教学上有所特长； 4、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 5、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，我们定期进行行业薪酬调查，各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000，优秀者15000左右，寒暑假可达25000左右，你的收入多少取决于你的付出与努力，在我们这里年收入20万不是梦，靠自己买车买房不是梦，因为我们的使命之一是：为了员工的物质幸福而不断努力！ 福利： 节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜。 年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、团队短途游、每年4月户外春游，管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会，管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感。 员工子女教育福利：公司设有少儿口才事业部，员工子女根据工龄享有3-7折不等的课程折扣，总监级别则享有免费课程，快快晋升总监助理或校长级及以上级别吧！ 常规福利：五险一金、住宿、优秀员工评选。 来这里，你可以像蚂蚁一样工作，像蝴蝶一样生活！ 【培训学习】 内部培训：入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，可以汲取丰富的经验与技能，一路引领你成长。 外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君学、世华教育，每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家，因为我们的使命之一是：为了员工身心两方面的幸福而不断努力。

一对一家教老师需精准诊断学生学情，定制个性化教学方案，开展一对一针对性授课，拆解学科重难点、传授实用解题技巧，同时跟踪学习进度，定期向家长反馈学情并动态调整教学策略，还需关注学生心态，疏导畏难情绪、激发学习主动性。任职要求为本科及以上学历，相关学科专业优先，熟悉对应学段考点，有一对一教学经验者更佳，需具备良好沟通能力与足够的耐心、责任心，持有教师资格证者优先录用。岗位福利包含高课时费、绩效奖金及续课提成，时间灵活无需坐班，定期组织教研培训助力专业成长，节假日福利齐全，优秀教师可享优先排课权。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 【工作要求】 1.本科及以上学历，高考数学成绩达100分以上，所授科目物理或化学单科成绩70分以上，具备扎实基础知识即可； 2.性格开朗积极，能够通过线上方式引导学生思考解题，无需担任“全职主讲”角色； 3.能够持续投入，承诺至少连续参与3个月以上的兼职工作 【工作内容】 1.使用指定教学APP辅导学生进行数学、物理、化学题目训练，每课时包含1小时正式课程及3次简短复习巩固； 2.教学系统配备视频资源支持，主要职责为关键点拨与答疑，无需全程讲解，操作简便无压力 【工作薪资】 35-50元/课时，时间安排自由灵活，可选周中晚间或周末时段； 在家或宿舍均可完成，任务清晰简单

【九龙西周家楼招聘】现因业务发展需要，诚聘一名带班人员，主要负责现场管理及团队协调工作，带领团队完成指定任务，任职周期约为一周左右。工作地点位于省扬州市，薪资待遇为每日300元，表现优异者有机会获得额外奖励。 我们希望你有一定的带队经验，能够独立处理现场问题，责任心强、沟通能力好，能吃苦耐劳。不接受只会“捣糨糊”的人，请勿扰！ 有意者请尽快联系：，期待你的加入，一起干出精彩！

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工作职责: 1、掌握初高中（物理）课程内容，为初高中学生提供专业且高质量的教学辅导； 2、激发学生学习兴趣，引导其形成科学的学习方法和良好的学习习惯； 3、针对学生薄弱环节进行针对性辅导，协助学生快速提升学业成绩； 4、参与学科教研交流，持续提升教学能力和教研质量。

招五一音乐节内场工作人员，，年龄18—40周岁,身高1.7以上，无染发长发，自备黑鞋。工作时间10：30~9:30左右 工资 150/天，包水包饭, 报名联系

【试听岗位职责】2-3人 1.精品试听课备课： 精心准备极具吸引力和展示度的试听课课程。 2.高质量课堂呈现： 在试听课中充分展现个人教学风格、课堂掌控力及机构教学特色，激发学生兴趣。 3.专业沟通与反馈： 课后与家长进行专业沟通，精准分析学生课堂表现，给出学习建议，展现专业性。 4.配合转化： 与课程顾问紧密配合，提供专业的教学层面支持，共同促进签单。 5.教学迭代： 根据试听反馈，不断优化试听课内容和形式。

招聘。年龄。55岁以下。工作地点。南屿镇60份村。纸皮水果框分类。工资6000包住不包吃。电话。上班时间凌晨3点到上午12点。