【工作内容】 - 负责辖区范围内医疗器械产品的市场推广与销售，达成公司设定的业绩及客户开发指标； - 开拓并持续维护医院、经销商等合作渠道，增强客户粘性，提升产品市场覆盖范围； - 搜集整理市场动态信息，结合区域特点制定可行的销售方案并落实推进； - 对接协调内部相关部门资源，保障销售环节高效运转，提高客户服务质量与满意度。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，具备医疗器械相关从业背景者优先考虑； - 具备优秀的沟通表达能力与团队合作意识，能接受常态化出差安排； - 具有较强的市场拓展能力及主动服务客户的意识； - 必须拥有手术室、外科、骨科领域医生客户资源及相关渠道积累。

岗位职责： 1、负责区域内ETA儿童早期矫治器的销售推进，开展客户拜访与后续跟进工作； 2、拓展符合要求的经销与代理渠道，并做好协作、管理及日常沟通； 3、协同市场部完成学术推广活动及品牌宣传相关支持工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上大医疗领域销售经验，有口腔器械行业背景者优先； 2、具有直销经验或团队管理经验者更佳； 3、具备良好的沟通表达能力和较强的抗压能力； 4、目标导向明确，学习能力强，服务意识良好。

工作内容： 1、负责区域内医疗设备的推广与销售工作； 2、开发并维护市场渠道，收集市场动态信息，达成既定销售任务； 3、签订销售合同，指导、协调及审核与销售服务相关的账务和记录，统筹运输等相关事宜； 4、及时处理客户在销售及服务过程中反馈的问题； 任职资格: 1、本科及以上学历，具备2年左右销售工作经验；有医疗器械行业销售背景者可适当放宽学历要求； 2、具备较强的独立作业能力与组织协调能力； 3、能够独立分析并应对工作中出现的问题，需在北京长期居住。 福利：五险一金 奖金和补贴

招人啦！我们这里有清晰的目标、靠谱的伙伴、温暖的氛围，还有你想要的薪资和成长~我们在等待眼里有光、手里有活、心里有热情的你，坐标泗洪，等一个同频的伙伴！" 工作地点:泗洪县长江西路26号F栋201 工作要求:有团队精神，销售能力强/:strong，会聊天能吃苦耐劳，驾龄3年以上 薪资待遇:3000-20000不封顶 有意者与张经理联系:

常州惠耳听力助听器为惠耳听力直属听力服务中心，现面向社会公开招聘以下岗位： 医疗器械销售（验配师） 要求： 高中及以上学历，大专优先； (1)年龄30—40周岁，本地定居，能使用本地方言交流者优先； (2)性格外向，具备良好语言表达能力，善于人际沟通，富有亲和力，责任心强，熟练掌握电脑操作； (3)具有零售行业销售经验、医疗护理工作背景或医疗器械保健类销售经历者优先考虑； (4)愿长期投身听力健康服务行业，具备良好的团队协作意识； (5)发展前景：提供广阔晋升空间，公司系统开展初级、中级、高级验配师专业培训及业务能力提升课程，表现优异者可获得国内外旅游激励及股权激励机会； (6)薪酬福利：试用期月薪5000元，每周休息一天；转正后实行基本工资+提成+多项绩效奖金制度，签订正式劳动合同，每周休息两天，享受国家法定节假日及节日补贴。

工作职责： 1、对所负责的客户进行产品推广及培训，确保达成销售目标； 2、协助处理产品售后事宜，保证客户满意度； 3、市场及客户信息收集和整理，以便公司制定相关的销售策略； 4、客户关系的建立和维护。 任职资格： 1、大专及其以上学历，具备医学背景优先； 2、相应工作经历3年以上，具备较成熟的医疗产品销售思路； 3、熟悉当地医院的情况，具备医疗器械（耗材）销售经验的优先； 4、较强的学习能力、沟通能力。能快速接受产品知识，并有效传达给客户； 5、具备客户服务意识和敬业精神，抗挫折能力强； 6、具备较好的专业形象。

负责客户接待、验配服务及售后工作，以及合作客户的日常拜访 任职要求： 1. 高中及以上学历 2. 有销售相关工作经验者优先考虑 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，踏实肯干，能承受一定工作压力 4. 年龄要求28-38岁 待遇说明： 5. 试用期3个月，月薪4200-4500元，缴纳五险一金，月休4天，节假日轮休，享带薪年假及年终奖等 6. 建立公平透明的薪酬晋升机制，表现优异者可参与公司股权激励与年度分红 7. 完善的员工福利体系：严格执行国家规定的五险一金，发放过节费，组织年度旅游，提供多项生活补贴 8. 工作时间：8:00-17:00 联系电话：***********

招聘人数：若干 工作地点：全国区域 **收入结合业绩，上不封顶** 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、项目提成、激励奖金等 工作职责 1、配合渠道与临床业务的接洽、拓展及关系维护； 2、协助区域经理搭建并完善渠道资源与临床专家信息体系； 3、承担区域内售后服务相关事务的执行与跟进； 任职要求 1、本科及以上学历，医药类相关专业背景； 2、具备销售工作经验者优先考虑； 3、具备强烈的目标驱动力，期望通过个人奋斗获得高回报； 4、熟练使用Office办公软件； 5、综合素质：能承受工作压力、学习能力强、吃苦耐劳、适应频繁出差； 6、能力要求：具备良好的沟通协调能力，善于分析问题并推动解决；

1、负责指定区域内医疗器械的配送、消毒、手术跟台及器械清洗等全流程工作； 2、完成医疗器械使用后的费用核算、合格标识粘贴、台账登记等相关事务； 3、协助开展所服务医院的资质对接及招投标支持工作； 4、与团队成员协同配合，确保工作顺利推进； 5、完成上级主管安排的其他辅助性任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，医学类相关专业优先，或有骨科跟台工作经验者； 2、工作积极主动，具备良好的团队协作意识； 3、执行力强，自我驱动力良好，具有较强的沟通与表达能力。 上班时间：8:00-18:00 福利待遇： 五险一金、餐补、话补、交通补等多项补贴、年度体检、节假日福利等。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 人员岗位岗位要求： 1、认同健康产业发展理念，有志于在大健康领域长期发展； 2、具备强烈的收入目标与自我驱动力； 3、具备优秀的沟通技巧，思维清晰，表达流畅； 4、具备医疗产品、保健品类或美容行业销售经验，形象良好者优先考虑。 健康大平台，追梦等你来！ 作为销售领域的您，是否感到行业发展遭遇瓶颈？ 经验丰富的您，是否发现客户决策愈加谨慎？ 您是否思考过，是个人能力决定机遇，还是趋势带来突破？ 若您存在上述困惑，这里为您提供全新可能！ 我们深耕当前最具潜力的赛道——大健康产业！ 公司产品市场需求旺盛，成交效率高，销售团队平均月薪达3万元以上！

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快速上手年薪10万起，能力出众可破百万。公司主营政府医药器械采购招投标，合规透明。岗位负责客户对接、项目跟进，对接优质渠道，积累政企项目经验。本人投标高效、报价精准，核心环节我负责，你只需做好项目筛选与商务落地。

岗位职责 - 负责医院的客户开发与维护，精准挖掘客户医疗器械维修、维保需求，推广公司全套维保服务及相关解决方案，达成个人及团队销售业绩目标。 - 建立完善的客户档案，定期拜访客户，维护客情关系，及时响应客户咨询与需求，解决合作过程中的各类问题，提升客户满意度与忠诚度，推动长期稳定合作。 - 开展市场调研，跟踪医疗维保行业动态、政策变化及竞争对手情况，收集市场信息，优化销售策略，开拓新的销售渠道（如医疗设备代理商、区域合作伙伴等）。 - 负责商务谈判、合同签订及履约跟进，协调公司技术、售后等部门，确保服务项目顺利推进，保障合同顺利落地。 任职要求 - 学历要求：大专及以上学历，医疗器械、市场营销、临床医学、生物医学工程等相关专业优先，优秀者可放宽学历限制。 - 经验要求：1-3年及以上销售相关工作经验，有医疗器械销售、医疗设备维保销售、医院客户对接经验者优先；无相关经验但对医疗行业有浓厚兴趣、学习能力强、目标感强的应届生也可投递。 - 能力要求：具备优秀的沟通表达能力、商务谈判技巧和客户服务意识，能清晰传递公司维保服务的核心价值；性格外向开朗，抗压能力强，有较强的自我驱动意识和目标达成能力。 - 其他要求：熟悉医疗行业基本法规，能熟练使用Office（Word、Excel、PPT）等常用办公软件；能适应区域内短期出差，具备良好的团队协作精神和职业素养，为人诚信正直。 - 加分项：拥有医院客户资源、医疗设备代理商渠道资源，或具备医疗设备全生命周期维保服务相关知识者优先。

1. 通过与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标 2. 在业务开展过程中积累中医相关知识，实现从销售岗位向管理方向的成长与突破 3. 从基层销售起步，掌握核心业务能力，逐步具备带队及创业能力 任职要求 1. 具有较强的责任意识和上进心，品行端正，遵守职业操守与商业伦理 2. 善于人际沟通，工作踏实严谨，能承受较强的工作压力 职位福利：五险一金、包住、创业公司、员工旅游、带团队、周末双休、出国游

医疗器械销售代表岗位职责： 1、负责在公司周边合作单位开展产品推广与宣传工作 2、积极开发新市场，拓展业务范围，制定并执行销售方案，通过产品展示提升用户体验与认知 3、维护现有客户关系，收集客户反馈，及时回应并解决客户需求 岗位要求： 1. 有志从事医疗行业销售，对销售岗位具备高度热情 2. 具备强烈的进取心和学习意愿 3. 良好的团队协作能力 待遇：底薪+提成（22%-30%）+奖金（带薪培训） 新手月薪均可突破万元 在企业内享有完善的晋升通道：销售员-销售主管-经理助理-分公司总经理 您需要的不仅是一份按时间计酬的工作；您需要的是一个能提升自我价值、实现职业理想的平台！如果您渴望改变现状，挑战高收入，追求成长与发展，欢迎加入我们！ 以上岗位：学历不限，年龄18-27，男女不限（应届毕业生或具备相关经验者优先） 有无经验皆可，一经录用即安排免费住宿，不收取任何费用与押金，表现优异者可享公费旅游机会，月休8天，法定节假日正常休息！ 公司福利： 带薪休假：5天8小时工作制 免费提供宿舍（居住环境为小区房，距公司步行5分钟） 集体活动：每年组织6次大型团队外出旅游 其他：公司为销售团队设置具有竞争力的奖励机制与提成政策，标准高于同行业乃至外资企业，让每位加入的成员都能享受快乐工作氛围！ 职位福利：绩效奖金、年终分红、包住、弹性工作、员工旅游、每年多次调薪、创业型公司、周末双休 职位亮点：晋升机制透明公正，配备一对一辅导培训，团队氛围互助协作，享受双休制度

职位描述： 1、公司提供客户资源，工作地点为室内，驻点于合作单位。 2、负责操作国家二类医疗器械中高频治疗仪，为客户进行产品体验服务，讲解产品功能与优势，引导有需求的客户完成下单转化。 3、可系统学习中医养生保健知识及针灸推拿相关技能，需具备较强的学习能力、应变能力，积极进取，乐于人际交往，具备良好沟通技巧和团队协作意识。 4、工作时间：周一至周五，上午8点至下午6点，周末双休。 5、不限经验，入职后安排专人指导，提供一对一实操培训。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，表达清晰，执行力强； 2. 职业素养高，责任心强，具备一定的市场拓展能力和客户服务意识，拥有较强的组织与沟通能力； 3. 工作积极主动，性格乐观开朗，愿意接受挑战，追求高收入目标； 4. 对健康养生行业有浓厚兴趣，学习能力强，有医疗器械或医学教育行业背景者优先考虑； 5. 有销售或相关岗位从业经历者优先录用； 6. 形象端正，气质成熟自信，具备高度敬业精神和团队合作意识； 7. 年龄18-26岁，性格外向，擅长人际互动与交流； 岗位薪资： 底薪+高额提成+个人绩效奖金，综合收入约8000-15000元 晋升方向： 完善的成长路径，致力于培养专业职业经理人 销售—主管—副经理—经理 职位福利：五险、包住、年底双薪、创业型团队、周末双休、员工旅游、绩效奖金 职位亮点：公司提供精准客户资源，采用体验式营销模式，无需上门推销

【岗位职责Job Description】： 1. 安全管理：统筹车间安全事务，涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训，定期组织安全巡检与应急演练，杜绝安全事故发生。 2. 生产计划与执行管理：根据销售订单及库存状态，制定并分解车间月度、周度及日度生产计划， 3. 实时跟踪生产进展，协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况，保障生产任务准时完成。 4. 质量与安全管控：贯彻执行国家食品安全法律法规（如《食品安全法》）及企业质量体系标准，确保产品符合国家标准与行业规范。 5. 6S管理：落实生产现场6S管理制度，维持作业区域整洁有序，满足公司对6S执行的考核要求。 6. 人员与团队管理：明确各岗位职责分工，促进班组间高效协作，构建积极向上的工作氛围。定期召开班前会、周例会，传达生产目标、质量要求与安全规定，同步车间运行信息。 7. 成本与设备管理：管控生产环节中的成本支出，包括原材料损耗、能源（水、电、气）消耗、包装材料使用，提升资源利用效率。基于生产数据（如产量、合格率、能耗水平），识别效率瓶颈，提出优化措施并推动实施落地。 【任职要求Job requirements】： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 拥有5年以上快消品行业（食品行业优先）生产管理相关工作经验； 3. 具备扎实的食品科学基础知识，熟悉固体饮料的生产工艺流程、配方开发及品质控制要点； 4. 精通生产计划编制、流程优化、设备运维及人员调度等生产管理技能，能运用先进管理工具提升生产效能与产品品质； 5. 掌握固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常维护知识，具备快速诊断并解决设备异常的能力； 6. 具备较强的规划能力、指导能力、决策力与组织协调能力，富有团队精神，责任心强，执行力突出； 7. 熟知安全生产相关法规，具备风险预判与突发事件应对能力； 8. 具备良好的服务意识与职业责任感，工作积极主动、细致耐心，具备进取心和较强抗压能力。 薪酬福利： 1、福利方面： （1）可享内部价购买公司产品，免费品尝公司各类饮品； （2）节日及生日关怀：生日礼品、节日慰问（三八节、端午节、中秋节、圣诞节）、年终福利、临时性福利发放等； 2、团队建设 （1）多样化团队活动：员工生日会、部门聚餐、体育赛事、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优、年会盛典（含抽奖环节）等； 3、员工学习与成长： （1）提供清晰的职业发展路径，涵盖职位晋升、专项技能认证、成果转化等多种晋升方式； （2）广禧学院：通过内训与外训相结合的方式，支持员工综合素养与专业能力持续提升； 4、五险一金： （1）依法缴纳所在地五险一金。

教育背景： 全日制院校计算机相关专业本科及以上学历（学信网可查）。 工作经验： 3年以上大中型企业管理信息化相关岗位从业经历，具备扎实的企业信息化应用系统建设与运营经验，熟悉MES系统的研发流程及管理实践。 知识技能： 1)熟知主流业务系统包括ERP、CRM、HR、OA、MES等，掌握信息系统整体架构，具备多类系统实际管控经验；拥有丰富的系统间整合与集成实施经验； 2)具备出色的需求洞察、信息归纳并转化为可行IT解决方案的能力；善于将用户需求、产品功能、界面设计与操作逻辑有效融合； 3)能够深入掌握至少一项核心IT技术，了解网络架构、服务器部署及数据应用系统的规划、实施与运维管理； 4)拥有成熟的项目管理经验，能够准确把握项目关键要素并推动落地； 5)具备系统性的信息化战略规划思维和集团化管理视角； 6)具备良好的人际交往能力、团队引领能力以及跨部门协调推进能力。 核心能力： 具备较强的信息化战略规划、项目统筹与系统运维管理能力；具备系统整合与集成实施能力；具备良好的人际关系处理、团队管理及推动力；表达清晰，协调高效，沟通顺畅，能适应高强度工作节奏；事业心强，富有责任感与职业操守。

岗位职责 1.负责产品信息的传达以及客户问题的收集与反馈； 2.建立并维护客户信息资料档案； 3.跟进指定品种在区域内的销售进展情况； 4.执行学术会议组织及专业化客户拜访等日常工作任务； 5.参与公司各类会议，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1.医学、药学、生物、化学等相关专业背景，本科及以上学历，具有一年及以上相关领域工作经验； 2.具备良好的组织协调能力、沟通技巧、问题处理能力及较强的销售拓展能力； 3.熟练操作常用办公软件，掌握数据分析工具的使用。

工作职责: 理解公司战略与业务方向，负责C端市场扫地机器人产品的整体规划，精准把握用户需求，优化使用体验，打造具备创新力与市场竞争力的产品，助力业务持续增长 1. 市场与技术洞察：整合市场动态、用户调研结果及竞品分析，把握扫地机器人行业的演进方向。 跟踪前沿硬件技术与解决方案，评估其在产品中的落地可能性与价值。 2. 产品路线规划：依托多维度数据，明确产品关键技术升级方向与功能优化路径，输出产品需求文档并主导项目立项推进。 制定技术发展蓝图，协同研发团队设计新产品核心卖点与差异化优势。 3. 跨团队协同：联动研发部门，深度参与从概念构思到量产上市的全流程，保障产品顺利交付并具备市场竞争壁垒。 4. 技术探索与预研：关注全球先进技术进展，识别潜在创新机会。牵头开展技术验证项目，评估新兴技术的实用性，为产品迭代提供技术储备支持。 任职资格: 1. 教育背景：硕士及以上学历，电子工程、计算机、机械工程、自动化、机器人、人工智能等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：3年以上硬件产品经理或技术预研岗位经历，具备扫地机器人、智能家居或机器人领域产品经验者优先。 3. 专业能力：熟悉人工智能、自然语言处理、机器学习等技术原理，深入掌握扫地机器人硬件架构与核心技术，了解行业最新动向。热爱硬件产品，具备强烈的责任意识与主动推动精神。 4. 分析能力：具备出色的逻辑思维与批判性思考能力，擅长数据解读，并拥有良好的表达与汇报能力。 5. 创新思维：富有创新意识与开拓精神，对新技术保持高度敏感与求知欲，乐于探索未知领域。思维包容，善于吸收多元观点，持续推动产品优化升级。 6. 沟通协作：具备良好的沟通表达能力，善于倾听并理解他人需求。 7. 语言要求：英语可作为日常工作交流语言。

生产班组长长白班 1、负责班组生产组织与调度，带领团队成员保质保量完成车间布置的各项任务； 2、督促班组员工严格遵守岗位操作规范，认真落实工艺规程要求； 3、监督本班组作业流程，确保生产过程中的产品质量达标可控； 4、推动公司各项管理制度及会议决议在本班组有效执行； 5、落实上级主管的工作安排，做好信息传达与反馈，统筹本班组工作的部署与推进； 6、组织班组成员开展班前、班中及班后相关工作准备与总结； 7、具备高中及以上学历，能吃苦耐劳，工作态度端正、责任心强。有装配车间工作经验者优先，工作时间六天制

（一）岗位专业技能要求 1、压铸模具结构掌握： 深入理解压铸模具核心构造，可独立评估模具设计对产品成型品质的影响，具备判断常见模具缺陷的能力。 2、产品开模可行性与风险分析： 能依据产品3D数据进行开模可行性分析（DFM），识别潜在开模风险，并提出有效优化方案。 3、压铸模具图（3D+2D）修改与输出： 熟练操作主流设计软件，可根据产品变更或工艺改进需求，独立完成模具3D模型调整及2D工程图更新工作。 4、压铸产品全工序精准报价： 能根据产品图纸和批量要求，分解各工序成本构成，结合材料行情与行业标准，制定准确的报价方案。 5、简易治具与检具设计落地： 可依据产品工程师需求，独立完成简单治具与检具的设计，并输出相应图纸指导加工，确保满足实际生产使用条件。 6、压铸产品全工序流程把控与异常处理： 熟悉压铸全流程环节（包括压铸前准备、压铸过程、后处理、CNC加工等），能及时响应并处理工序异常。 7、压铸件全开发流程统筹与执行： 掌握压铸件从需求接收到量产交付的完整开发流程，具备良好的跨部门协同推进能力。 8、后处理工艺（冲切/精冲/整形）深度应用： 精通冲切、精冲、整形等后处理工艺，能够协助现场解决工艺难题，保障稳定生产。 （二）软件技能要求 1、软件工具技能（压铸行业技术工程必备） 熟练掌握至少一种3D与2D设计软件； 具备基础办公软件操作能力（Excel、PPT），可编制规范的技术文件。 （三）职业素养要求 1、问题解决能力： 面对开发或生产中的突发状况，能迅速锁定问题根源，提出可行对策，并具备将经验迁移至其他场景的能力； 2、沟通协作能力： 能清晰对接内外部人员，准确传达技术要求，减少信息传递误差； 3、学习与创新能力： 持续关注压铸领域新技术动态，主动学习并探索在实际工作中的应用可能； 4、责任心与严谨性： 对技术图纸、工艺参数、报价数据等关键内容严格把关，杜绝因疏忽造成生产损失，树立对产品质量全程负责的态度。 （四）其他要求 1、学历：高中/中专以上（企业更重视实际工作经验与能力）。 2、年龄：45岁以下。 3、专业不限，需有5年以上压铸工程或设计相关岗位工作经验。

主要负责将生产单分配至各车间， 货物到达后进行清点确认， 发货时依据包装组长提供的清单打印单据， 并交付司机。

岗位职责： 1.负责产品信息的传达以及客户问题的收集与反馈； 2.建立并维护客户信息资料档案； 3.跟进指定品种在区域内的销售进展情况； 4.组织开展学术会议及实施专业化客户拜访等日常任务； 5.参与公司各类会议，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.医学、药学、市场营销等相关专业本科及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验； 2.具备较强的组织协调能力、沟通技巧、问题处理能力及销售拓展能力； 3.熟练操作常用办公软件，掌握数据分析工具的使用。

工作职责 1.主要负责注塑车间与自动化装配车间的日常生产运营管理工作，涵盖生产计划制定、质量管控、成本控制、设备保养及安全监管等方面，确保各项生产任务高效完成。 2.跟进生产计划实施进度，协调采购、仓储、技术、品控等相关部门配合联动，保障订单准时交付，并对仓库库存情况进行全面监督与管理。 3.编制并持续优化生产流程、设备管理及5S现场管理制度，推进精益生产模式落地实施。 4.组织开展员工安全生产培训，定期进行安全检查，严格落实各项操作规程和规章制度，指导下属员工掌握生产技能并规范作业行为。 5.精通精细化管理模式，持续优化生产工艺流程，降低生产过程中的损耗，提升整体生产效率，同时严格把控产品质量与生产安全。 6.完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业优先；具备机械加工背景或注塑管理经验者优先考虑 2、五年以上制造企业生产管理岗位工作经验 3、了解相关法律法规，熟悉生产运作流程，掌握系统的生产管理理论与方法 4、具有较强的品质意识、流程改善能力、组织统筹能力及跨部门沟通协调能力，善于分析和解决实际问题 5、工作踏实肯干，责任心强，能承受较大工作压力，诚实守信，务实进取，学习能力强。家住厂区周边者可优先录用

维护客户关系，提供基础服务支持，配合店长达成销售目标