找工作的伙伴们注意了！这份坐着打电话就能增收的工作，真的太给力了！ 不用外出跑客户，无需面谈成交，只需通过电话联系客户，邀约到店即可，工作内容简单清晰！ 一、先讲清楚待遇，实实在在不玩虚的： 1、试用期保底5800元，转正后保底4800元+200元全勤奖，即使零经验，收入也有保障； 2、额外享有2%-10%的业绩提成！客户资源由公司统一提供，只要你积极拨打，每多邀一人，就多一份提成，月入过万并非难事； 3、工资按月准时发放，绝不拖欠，收入透明，付出多少收获多少！ 二、再聊聊工作状态，轻松又省心： 1、全程在办公室办公，空调环境舒适，只需电话沟通，完成客户邀约至线下门店，后续流程无需跟进，毫无销售压力； 2、入职即安排系统培训，资深员工一对一指导，无论你是应届生还是想转行的求职者，都能快速适应上岗； 3、作息规律稳定！每周六固定休息，周日到周五正常上班，不加班不熬夜，下班后自由支配时间，兼顾生活与工作！ 我们只设两个基本要求： 1、年龄18-38岁，普通话顺畅，具备基本沟通能力即可； 2、工作态度端正，踏实肯干，愿意开口沟通，有赚钱动力即可。 这样一份无需经验、无硬性销售任务、还能双休拿高薪的工作，确实是职场人的理想选择！

公司地址： 江宁云谷大厦（总部提供住宿，地铁沿线免费班车接送：竹山路、天印大道、药科大学、秣周东路、正方中路、百家湖、吉印大道) 【薪资待遇】： 有3个月电话客服经验，保障薪资4000 有3个月电销经验，保障薪资6000 提成1-5%，当前在职员工平均月薪9000元+。新人前3个月：约 5000元 -6000元(回访为主)。第6个月左右：勤奋者可达 8000 - 10000元+。现top员工：税前约 15000元。 【优势亮点】 1、试用期即缴六险一金! 提供食宿！ 2、内部晋升空间大( 95%以上团队管理人员均为内部晋升)! 3、入职即签合同，且试用期不打折，享受六险一金 4、等 5、学历提升补贴、考证(健康管理师); 6、三节双份礼品(您和父母各一份); 【工作内容】 1、客户通过400热线进线（由AI语音初步接待），由经理统一分配客户资源。广告一般约2-3分钟时长。 2、主要产品：快消品（预制菜、果干、糕点、酒水等）。客单价：平均约160元（酒水类可达1000元以上）。 3、线量：现在人均日均客户线索量约110条，超负荷，新人到位将缓解（理想值人均分配60条，才能把客资打透）新线索平均成交率：约 65%，团队月人均业绩（人效）：14万元。 【工作时间】 白班：9:00 - 18:30。 中班：10:00 - 20:00。 晚班：14:00 - 23:00。（每天补贴15元） 休假：月休 6天 (排休制)，过年正常休息 前2个月班次随便选，2月之后排班可协调比较灵活 【任职要求】 1.高中及以上学历 2、坦诚自信，乐观进取，责任心强 3.敢于沟通和具备自我抗压能力，团队协作意识强

招聘，肉.狗销‮客售‬服30名，有‮任责‬心，耐心，有‮极积‬性。 要求：年龄22-45 上班时间上9:00～11-30下午1:00-5：00 工资3500提成，综合5000-15000，业‮力务‬能‬好‮月的‬过入‬万很轻松。提‮午供‬饭，月休四天，上‮休六‬一 地址：扎下 电话：

嗨，大家好呀～先来了解一下我们公司： 我们成立于2014年，苏州为总部，现有员工约400人！ 在南京、常州、镇江设有三家分公司，整体在职人员近800人，团队规模实力雄厚！ 【薪资待遇】： 【无责任底薪5000-6000】（能力突出者可面议）。 享有10%~50%提成+开单奖金， 每月额外现金激励/手机/礼品奖励+公司年度及半年度免费旅游+超长带薪年假！ 这么说吧： 目前新员工入职满一个月后月收入普遍在7k-9k区间， 入职半年的同事平均月薪达1.8w-3.5w， 一年以上的伙伴平均收入稳定在4w~6w+ 只要你愿意拼，有强烈的致富目标（向钱看齐），冲刺高薪轻而易举！ 【工作时间】： 1、8:30-11:40，午休1.5小时，13:10-18:00。 2、法定节假日照常休息。 3、享受超长带薪年假。 【带薪培训】： 公司配备专人进行一对一指导：涵盖岗前集训、金融知识体系教学、专业沟通技巧提升等全方位培训。 【工作内容】： 1、公司提供精准客户资源，协助银行完成优质客户的前期筛选，承担银客之间的业务对接工作。 2、系统学习银行信贷类产品知识，掌握基础操作流程与服务规范。 3、通过有效沟通了解客户实际需求，协助解决资金周转问题。 4、【工作涉及电话沟通】不接受者请勿投递。 5、暂不提供住宿安排。 【岗位职责】： 1、处理个人及各类企业客户的融资需求 2、分析客户资质与实际情况，定制个性化融资解决方案 3、负责客户邀约、商务洽谈、合同签署，并跟进后续手续办理 4、提供全流程贷前、贷中、贷后服务，提升客户满意度，推动复购转化 【晋升路径】： 信贷专员→团队主管→团队经理→分公司负责人 【福利体系】： 1、法定节假日正常休假+带薪年假+年终奖+不定期下午茶+月度团建活动+入职即享专业带薪培训 2、每月推出多样化激励方案+团队绩效奖励+员工聚餐福利+依法缴纳五险 3、公司定期组织团建旅游，达成个人业绩目标还可获得免费出境游机会 期待充满激情与想法的你加入我们！

诚招电话客服，正经工作，稳定长期！ 底薪5000加提成现金奖各种福利平均工资8000以上。 免费带薪培训包教包会一对一培训。 不用出门，不用应酬，室内办公，吹空调打电话就行。 公司给资源、给话术、给培训，啥也不会也能来。 工资按时发，不拖欠，提成当天/当月结算，赚多赚少全看自己。 要求不高，会说话、肯干活、不偷懒就行。 想安稳上班、想多赚钱的，直接来面试，当天安排入职！ 无锡梁溪区广益五洲银河城

工作内容： 精准添加客户至企业微信，及时提醒客户参与课程，配合直播间讲师提升课程销售转化，全程跟进并提供客户服务。 职位要求： 1、性别不限，具备教育或培训行业相关工作经验者优先； 2、具备较强目标意识、沟通能力，能够适应高强度工作节奏； 3、思维条理清晰，富有团队协作精神。

工作内容： 1. 通过电话联系客户，协调并确定拍摄时间安排； 2. 完成客户信息的记录与归档； 3. 持续跟进并维护良好的客户关系。 职位要求： 1. 年龄在22至36周岁之间； 2. 普通话流利，掌握基础办公软件操作； 3. 具备较强的沟通表达能力，服务意识良好。 工作地址：华辰大厦，地铁1、2号线新街口站，20号出口

岗位职责： 1.依托银行提供的优质客户资源，使用银行官方电话开展外呼工作，保障沟通合规性与公信力； 2.负责通过电话联络信用卡持卡用户，专业开展分期业务邀约，精准传递分期产品优势与促成办理； 3.耐心解答客户关于分期政策、办理流程、费率计算等相关疑问，高效协助客户完成营销分期业务的线上办理； 任职要求： 1、大专及以上学历，有相关工作经验者可放宽至中专/高中； 2、会使用电脑并完全熟练拼音或五笔打字； 3、性格开朗大方，有积极向上的心态； 作息时间： 上六休一，固定周日休息 上午时段09：00-12:30下午时段13：30-18：30 岗位福利： 试用期：1至3个月（根据业绩情况评估），基本工资2500+业绩提成，试用期平均工资4000左右； 转正后：基本工资2800+业绩提成，平均综合薪资5500元至20000元；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-28 招聘兼职（工作地点：科创大厦）：电话客服岗位，需坐班，有外呼经验者优先，可做3天起，短期或长期合作均可 兼职待遇：前三天薪资于第三天统一结算，后续实行日结，面试当日即可安排入职。日薪120元-140元起，成功约见客户奖励50元/人，项目成单额外奖励150元/人，表现优异者日收入可达200-300元。办公室提供小零食，奖金上不封顶； 工作内容（日结发放、绝不拖欠、不支持远程办公）： 1.工作为室内坐班，无需外出 2.入职提供培训，零经验也可上手 3.使用电话与公司提供的客户名单沟通，了解客户需求并完成初步筛选 4.将有意向的客户转接至相关老师，并同步录入客户信息至资源系统 岗位要求： 具备外呼相关经验 1.表达清晰，普通话标准 2.态度积极，踏实肯干，保持良好工作状态 工作时间：9:30-18:00，每日120元起，其他奖励另计 兼职出勤：周一至周五，上午9:30到下午18:00，中午及下午共休息2小时。如遇事务可提前请假。每日建议达成3个潜在意向客户，未达标不扣薪，但长期未达标准将终止合作 欢迎先通过电话咨询了解详情

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4.定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

招聘配送员，当天可安排住宿，提供车辆+可预支工资，0元入职! 1.男女不限18-52周岁，品行端正，无不良嗜好，无犯罪案底. 3. 每天公司派单少60-100单，多劳多得! 站点派单，合理分配，骑手单子不会断，也不会乱，顺路单原则，定位准，不用担心路找不到工作时间与地点： 1.工作时间：每天工作8个小时。其他时间自己安排 2.工作地点可以根据自身情况选择就近上班地点。 薪资待遇： 薪资：8000-12000元/月，多劳多得，上不封顶 1.住宿：公司可为员工提供工作岗位附近的宿舍 2.月出勤25-26天

开4.2平板，负责日常提货， 需要装货，卸货，打包，活累，辛苦， 工作时间下午13点——晚上24点 8000/月没有吃住， 要长期，长期，短期（临时工）互扰。 原标题：《驾驶员/司机》

招聘配送员，当天可安排住宿，提供车辆+可预支工资，0元入职! 1.男女不限18-52周岁，品行端正，无不良嗜好，无犯罪案底. 3. 每天公司派单少60-100单，多劳多得! 站点派单，合理分配，骑手单子不会断，也不会乱，顺路单原则，定位准，不用担心路找不到工作时间与地点： 1.工作时间：每天工作8个小时。其他时间自己安排 2.工作地点可以根据自身情况选择就近上班地点。 薪资待遇： 薪资：8000-12000元/月，多劳多得，上不封顶 1.住宿：公司可为员工提供工作岗位附近的宿舍 2.月出勤25-26天

扬州江都电子厂日结240元/天[红包]恒温车间厂内吃住[玫瑰]当天带行李安排宿舍[玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰]招聘要求：1、岗位：检测岗，车间需要穿连体无尘服；2、工作时间：早8:00-晚8:00，12小时两班倒。3、男女不限，年龄18-35周岁，。薪资待遇：1、薪资：日结240/天（含餐补），每天计薪10.5小时，白班加班会比较多正常记薪。2、发薪日：[红包]长期工，每月20号发放上个月工资。[红包][红包]日结工[红包][红包][红包]宿舍：4人间，上床下桌；设有独立淋浴房、卫生间、洗手池、空调、阳台，洗衣机，热水器。押金：（无尘服、劳保鞋、厂牌）[爱心]温馨提示：入职需携带5张身份证复印件，5张一寸照片，一支黑水笔；离职需提前7天打辞职报告。。

昆山市陆家，招湘菜馆师傅！联系人刘，价格谈

纯文职无销售招聘｜弹性作息+月休6天+免费培训 工作优势 1. 弹性上下班 早9:00-9:30灵活到岗，晚17:30-18:00灵活下班；每月带薪休息6天，可自主排休，法定节假日正常放假，休息自由不内卷。 2. 纯文职无压力 全程无销售性质，无通话时长、通话数量硬性考核；无需开发客户、不用售后维系，下班彻底断联，不占用私人时间。 3. 零基础可入行 专属免费岗前系统化培训，手把手带教，不限经验、小白友好，应届生也能快速上手工作。 4. 轻松办公氛围 团队年轻融洽，无职场勾心斗角、无复杂内耗；园区可撸宠物，工作氛围轻松愉悦，上班心情更放松。 任职要求 1. 普通话流利，语言表达清晰，沟通能力良好； 2. 工作认真负责，有执行力，可按时完成本职工作； 3. 学历经验不限，接受零基础小白、应届生求职； 4. 全职、兼职岗位均可选择，时间适配灵活。 薪资福利 1. 综合薪资稳定：基础底薪2800元+全勤奖300元+岗位补助500元+阶梯高额提成，多劳多得，每月20号准时发放薪资，从不拖欠； 2. 晋升调薪快：入职2-3个月满足条件即可晋升调薪，单次调薪200-400元，成长空间充足； 3. 多元暖心福利：每周定制下午茶、法定节假日专属礼品、日常员工福利；定期组织聚餐、团建活动，全程自愿参与，不强制约束。

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决 5.严格遵守信息安全规范，保护客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3. 性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识和责任心 4.学历不限，有电话客服或呼叫中心工作经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从团队管理与工作调配

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5.遵守职业操守，责任心强，能适应排班制工作安排

五一假期｜校内短期兼职招聘 【招聘岗位】电话客服专员 【招聘人数】50名 【工作地点】九江庐山技工学校校内 【培训时间】4月30日 下午14:30 统一岗前培训 【工作时间】5月1日—5月5日 【工作内容】 依据标准化沟通话术开展业务对接工作，操作流程简单，零基础亦可快速上岗。入职统一提供免费岗前专业培训，全程专人指导。 【薪资福利】 薪资构成：每日基础底薪70元 + 业务提成 + 绩效奖励 薪资标准：综合日薪150元起，多劳多得，薪资上不封顶 薪资结算：，准时发放，绝不拖欠 食宿全包：免费提供早、中、晚三餐，免费安排住宿（需自行携带个人行李） 【岗位优势】 校内封闭办公，环境安全规范、管理完善，出行便捷。适合在校学生假期社会实践、积累职场经验，短期兼职福利完善、性价比高。 名额有限，招满即止，有意向请尽快咨询报名。

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5.遵守职业操守，责任心强，能适应排班制工作安排

【岗位职责】 协助公司合作平台项目，通过平台提供的客户信息在后台进行管理，跟进并完成回访任务，需具备基本的电脑打字操作能力 【薪酬福利】 综合收入6000起＋工作提成＋工龄奖＋法定节假日＋节假日往返补贴 转正后人均月收入8000-15000元，表现优异者可超1.5万元 【应聘要求】 1.接受无经验人员加入，公司提供带薪岗前培训 2.年龄：******之间 3.不限学历，会使用电脑打字即可，速度不限 【员工活动】 部门定期组织免费聚餐、免费旅游、特色外出团建，享有员工专属假期、公司年会红包、开门红福利等 实行智能化办公，上下班采用指纹打卡 【工作环境】 甲级写字楼办公环境，配备独立工位卡座，各办公区均设有冰箱、微波炉、饮水机、空调、休闲吧台等设施 【上班时间】 8:45-12:30；13:30-17:30

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

跟踪货物状态，联系好收货时间地址，及时做出反馈。

工作内容： 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助其完成本年度车险续保手续； 2. 及时记录续保客户的反馈意见，定期总结工作心得，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期客户，平均成交率约70%，工作上手快，任务压力小； 4. 全程在办公室内完成，无需外出拓展业务，无需自主开发客户，无轮班安排。 工作时间: 上午：8：30－12：00 ，下午：13：40－18:30左右，国家规定节假日全部休息，每月第一周双休、后三周周日休息，每年享有5-15天带薪年假。 福利待遇： 1. 试用期：综合底薪5000+提成+公司激励（现金、购物卡、红包、奖品等）。月均收入5000-8000+。转正后：基本工资（7000-10K）+业绩提奖+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），薪资无上限，多劳多得，平均月薪7000以上，38%员工月收入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳社保（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障）； 3. 员工福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等； 4. 每月设有多种员工激励方案（含实物、现金、培训等）； 5. 提供完善的培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强职业竞争力； 6. 返乡政策：入职满三个月且达到中级职级者，可优先调配至家乡所在地的大地保险公司任职； 7. 工作满3-6个月可参与内部竞聘：行政、培训、人事、IT等岗位；工作满6个月以上可申请团队经理、市场经理等管理岗位，办公环境舒适+系统化培训+清晰晋升通道！ 发展前景： 1. 有机会对接优秀企业高层管理者，积累行业资源与人脉关系，拓宽个人社交圈层； 2. 成长为互联网营销领域的骨干力量或团队管理者，以努力和创新赢得回报，体验事业突破的成就感； 3. 公司处于快速发展阶段，将为优秀人才提供更广阔的平台与发展空间。 任职资格： 1. 年龄20至40周岁（条件优异者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2. 注重实际能力，具备中专或高中及以上学历即可报名； 3. 普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4. 熟练掌握电脑基础操作，打字速度每分钟不低于20字； 5. 热爱创新，有挑战高薪目标的动力，遵守公司管理制度； 6. 性格外向、思维灵活，具备较强的进取意识和发展意愿。

快运配送之类客服，需要两年以上工作经验

文职岗位，公司提供高质量资源，无需外出拓展客户，全程享受带薪培训。 一、薪酬福利： 1、薪资：无责任底薪5000元+提成+多项奖励+五险一金，待遇全面。 2、试用期收入6000-8000元，转正后月薪8000元以上，半年内可达10000元以上。 3、多重奖励机制： 满勤奖，鼓励准时出勤 工龄津贴，满一年后按月发放（可逐年累计） 现金奖励（以现金券形式发放） 5、团队活动：每月至少组织一次团队聚餐，增强协作氛围； 6、享受带薪休假（含年假、产假、婚假等）； 7、丰富福利体系：员工生日会、团建项目、年度旅游等持续开展； 8、晋升通道：员工—组长—主管，表现优异者约半年可获晋升机会，管理岗享有额外补贴。 二、岗位职责： 1、依法合规协助银行及其他金融机构处理消费类金融逾期账款，通过电话方式提醒客户还款，督促其履行还款义务，帮助客户维护良好的个人信用记录。 2、借助电话、信函等形式与相关客户沟通，指导其正确完成还款流程。 3、不限经验，公司提供系统化的入职带薪培训及后续日常辅导支持。 三、作息时间： 1、工作时段：8:30～12:00，13:30～17:30； 2、享受国家法定节假日，并配有节日关怀福利（如春节、五一、端午、国庆等）。 四、公司地址： 南京市建邺路100号鸿信大厦西座4层 交通路线：地铁一号线张府园站出口直达

工作时间：8:30-12:00 14:00-17:30 工作要求：按时完成上级交办的各项工作，态度端正，踏实肯干，任务内容基础易上手 工作福利：双休、五险一金、绩效奖金

【岗位职责】 1、进行目标客户的筛选、电话咨询及现场咨询的邀约，持续跟进维护客户，完成月度销售任务； 2、接待来访，为家长和学生提供专业的学习⽅面的咨询服务，制定个性化的学习辅导计划和⽅案； 3、与校区教学⽼师做好学⽣交接工作，做好开课前的维护工作； 4、协助后期教学和教学部做好在读学员的维护，提高学员、家长满意度，助力学员续费、扩科及转介绍等； 5、积极参加公司及部门组织的各种培训和学习，不断充实个人涵养，提升销售沟通能力； 6、服从上级管理，完成上级安排的工作任务。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业毕业或了解中小学生学习特点与家长心理者优先考虑； 2、有一定的销售经验或咨询顾问经验，有一定的生活阅历，心态成熟； 3、具备良好的表达能力、抗压能力、高收入欲望，有一定的亲和力，良好的职业素养； 4、热爱教育事业，认同公司文化； 5、综合能力较强或有培养潜力的，学历和经验要求可放宽，优秀的应届生可培养，学习能力强的2-3个月即可成为初级咨询师。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：无责任底薪+新签提成+总业绩奖金+转介绍提成+全勤奖+餐补+工龄工资+ 各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均8000-15000，优秀者20000左右，寒暑假可达30000-40000左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 咨询师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

岗位职责: 1.负责统筹与监管第三方物流服务运作流程 2.解答客户疑问，保障服务品质符合客户期望 3.跟进物流执行环节，提升客户服务质量与体验 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及客户导向意识 2.能够快速响应并解决物流相关事务，具备较强的组织协调能力 3.工作态度严谨细致，能在高强度工作节奏中保持高效输出 4.具备客服团队管理经验

不是只有口腔项目，儿科、妇科也都有相关岗位 工作氛围非常棒，期待你的加入！欢迎投递！！！ 工作内容： 公司提供精准客户资源，在线沟通了解患者需求，协助完成挂号预约并指导就医流程。 试用期无责任底薪6000~12000，能力突出者可面议。（结合工作经验与历史业绩） 任职要求： 1、大专及以上学历；具备2年以上销售相关经验。 2、能承受一定工作压力，有明确的收入目标和强烈的职业进取心。 福利待遇： 1、入职即签正式劳动合同，按规定缴纳五险一金； 2、提供员工宿舍，免费入住，配套设施完善，距离公司近；若自行在公司3公里内租房，每月补贴800元； 3、设有员工福利食堂，免费供应中餐和晚餐，每餐三菜一汤，荤素均衡； 4、每日提供零食、饮品、水果作为下午茶点； 5、享有带薪年假（首年5天，次年6天，满三年7天，四年8天……最高15天）、法定假期、工龄工资、婚假、产假、员工旅游、结婚礼金1000元、生育礼金、生日福利及节日礼品等； 上班时间： 儿科短视频咨询-早班8:30-17:30，晚班14:00-22:00 儿科咨询岗-分早晚班，早班8:00-16:00，晚班15:00-23:00 同时设有长白班项目！！！ 薪资结构：前两个月享受保底工资5-10k，后续采用底薪+提成模式，综合收入稳定过万；