1.负责日常财务核算、会计凭证及税务相关工作的复核； 2.对应付账款的核销、支付流程进行审核与管控； 3.按照费用管理制度，规范审核并控制各项费用支出； 4.审核财务报表，核对关联方往来款项，编制合并报表并开展财务分析； 5.准备年审、年检所需资料，协助完成各类年度审查工作； 6.协助完成上级领导安排的其他财务相关任务

工作内容： 1、建立并完善财务管理制度体系，统筹开展公司日常财务管理、财务系统建设、成本控制、资金运作、税务优化及投融资分析等相关工作； 2、定期对公司财务状况与经营成果进行综合评估，围绕资金使用效率、现金流管理、财务成本等关键指标开展专项分析，并编制相应的财务分析报告； 3、推动公司内部控制体系建设，依据业务发展规划制定年度财务预算方案，并监督预算执行过程，确保有效落地； 4、组织筹备股东大会、董事会等会议相关事务，落实公司信息披露管理工作，健全信息披露机制，保障信息发布的及时、合规、真实与完整； 5、对接监管机构保持良好沟通，维护公司与投资者之间的关系； 协调会计师事务所、证券公司、律师事务所等第三方专业机构的协作与联络； 6、熟悉资本市场的运行规则，为公司重大投资、融资及其他资本运作事项提供财务支持与决策参考，开展风险识别、预警及全过程管控。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上民营实体企业财务岗位工作经验，有科技类企业从业背景者优先，具有国内上市经历（含北交所/香港/主板/创业板/中小板）者优先； 2、熟练掌握国内资本市场运作方式，熟悉投融资流程、投资分析方法及相关政策法规；了解企业上市、并购重组相关的法律法规及操作程序； 3、具备良好的职业操守和强烈的责任意识，能承受高强度工作压力，具备出色的应变处理能力； 4、拥有较强的团队领导力和组织管理能力，擅长跨部门协调沟通，具备优秀的公共事务应对与处理能力。

岗位职责： 1、办理各类企业设立、变更、注销等相关手续 2、整理工商档案资料，建立并维护公司信息数据库 3、与客户对接材料事宜，协调处理代办流程中的各类问题 4、前往工商局、社保局、银行、税务等部门窗口办理相关事务 任职要求： 1.大专及以上学历，会计专业优先 2.品行端正、踏实肯干、能承受工作压力；具备责任心和积极进取的工作心态，具有团队协作意识，遵守管理安排 3.学习能力强，沟通能力出色，服务意识良好

1、主持部门日常运作，统筹团队人员的管理、辅导、培训与绩效评估； 2、建立健全财务管理体系，依据上市公司标准优化财务管理流程； 3、开展成本的预测、分析、控制、核算及相关考核工作； 4、定期向管理层提交财务报表及经营状况分析报告； 5、牵头公司预算管理，负责组织协调、汇总编制、动态调整、分析评价及考核执行； 6、统筹公司财务收支管理与资金使用计划安排； 7、参与销售及采购合同的财务审核工作。 任职资格 1、财会、金融、经济、管理等相关专业本科及以上学历，具备中级会计师或以上职称； 2、年龄*****； 3、熟悉机械制造行业背景，具有3年以上财务管理工作经验； 4、掌握国家金融与外汇政策，通晓会计准则、内控制度及业务流程，精通财税法律法规； 5、具备较强的成本管控、风险防范及财务分析能力； 6、具备良好的组织协调、沟通能力和团队合作精神。

1、在事业部分公司总经理的行政领导下，全面负责财务部日常运营事务； 2、接受运营部驻分公司主管的组织管理指导，负责财务团队人员的思想建设与管理； 3、统筹规划并组织实施本部门各项工作的执行方案； 4、负责分公司财务服务客户数量及人均效能的管理工作； 5、主导部门内部人才培养体系搭建与团队能力提升； 6、落实分公司领导班子关于企业文化建设的各项战略部署； 7、完成上级交办的其他工作任务。

外贸财务主管招聘-寻找事业合伙人 如果您不仅精通财务，更渴望成为业务增长的推动者，从“账房先生”转型为“业务伙伴”，并与企业共同成长，请加入我们！以下是您需要关注的重点： 薪酬与发展职位：外贸财务主管（财务BP方向） 薪酬：年薪10万+，开放可谈（我们重视能创造卓越价值的人才） 价值：直接参与经营决策，用财务驱动业务增长，成为老板的核心业务伙伴。 团队与领导 团队：扁平化架构，高效协作，拒绝内耗。 老板：开放务实，充分授权，尊重专业意见，支持创新落地。 核心工作内容 【财务BP——业务伙伴角色】 1.经营分析与决策支持：深度参与经营会议，基于财务数据提供洞察，赋能业务决策。 2.成本与盈利管理：参与产品定价及成本核算，推动盈利提升（如每周毛利率分析、成本优化措施）。 3.预算与绩效管理：协助制定年度预算，监控执行情况，并参与绩效考核方案设计。 4.薪酬核算与激励设计：负责员工薪酬核算，参与制定激励方案，提升团队活力。 【外贸财务——专业运营者】 1.外汇与资金管理：负责外汇收支管理，防范汇率风险，确保资金链安全 2.出口退税与税务筹划：熟练处理出口退税业务，合理规划税收，降低企业税负风险 3.跨境合规管理：确保国际业务符合财务法规（如关税、外汇申报等）。 4.全盘账务与报表：掌管公司全盘账务，确保财务健康，编制内外部财务报告 公司平台 领域：工程机械属具创新者，全球业务，细分市场冠军。 理念：“款款耐用，方有市场”，品质享誉行业。 管理：现代化企业制度，公平公正，系统化运作 我们希望您 1.专业背景：财务/会计相关专业，3年以上外贸财务经验，熟悉出口退税、外汇管理等 2.核心能力： 沟通与业务理解：能深入业务，与团队高效协作，用财务语言解决业务问题。 数据敏感与分析能力：对数据敏感，能通过数据分析发现问题、驱动决策。 经营视角：具备老板思维，愿意从企业整体利益出发思考财务问题。 3.加分项：有财务BP经验、熟练使用ERP/财务软件（如金蝶、用友）、英语沟通能力良好 邀请加入 如果您追求—— 不止于记账，而是深度参与业务、影响决策； 不止于执行，而是主动发现问题、推动增长； 不止于谋事，而是与老板携手共同创业， 我们正是您理想的选择！ 期待您的加入，携手共创未来！

财会类专业本科及以上学历，具备5年以上财务经理岗位工作经验，熟悉建筑领域财务管理流程。 具有较强的成本控制与税务规划能力，熟练操作各类财务软件系统，具备优秀的沟通协调及团队管理素质。

岗位职责： 1.建立并优化财务流程及相关制度，统筹公司内外部财务事务的沟通与协作； 2.全面负责企业财务管理，主导财务分析工作，从财务角度识别运营问题并推动改进措施落地； 3.负责成本与费用的管控及审核，持续提升费控能力，助力企业降本增效； 4.提升财务收支及交易凭证的合规性与效率，提供安全、高效的财务支持服务；监控应收款与库存状况，降低资金占用，提升资金使用效率； 5.统筹税务管理，确保依法合规纳税，并通过合理税收规划有效降低企业税负； 6.负责总账处理及财务报表编制，完成相关统计任务； 7.管理公司资产，定期组织盘点并跟踪差异处理，减少闲置与呆滞资产。 任职要求： 1.大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业优先考虑； 2.两年以上中大型企业财务工作经验者优先（涵盖税务、成本、总账模块），持有中级会计职称及以上者优先； 3.熟悉财务、会计及税务相关法律法规； 4.具备较强的财务数据分析能力； 提供工作餐，公司内部设有食堂

需工程类财务管理经验，大小周作息 岗位职责： 1、审核记账凭证、费用报销及财务报表，优化财务管理体系。 2、配合主管开展财务日常管理、预算编制、资金调度与投资规划。 3、统筹税务筹划与申报工作，组织完成年度审计任务。 4、编制并报送内外部各类财务统计报表。 5、协调银行、税务等相关机构的业务对接事宜。 6、落实上级安排的其他工作任务 岗位要求： 1、大专及以上学历，财会类相关专业。 2、持有会计中级职称，具备10年以上会计从业经历，有工程行业背景者优先考虑。 3、精通财务管理制度与税收法规，熟练使用财务软件操作。 4、具备良好的决策判断力、人际交往能力、沟通协调能力及计划执行能力

财务投融资（20K以内+奖金福利) 岗位职责: 1.负责与各金融机构、银行、政府等相关机构的对接与沟通； 2.负责公司股权架构的搭建，熟悉企业资本运作相关事项； 3.负责统筹公司上市相关工作，对公司体系及业务提出相关建议； 4.负责公司融资信息的收集、整理、融资渠道的建立； 5.负责统筹各项融资方式的分析、操作与实施； 6.负责配合公司战略部署安排相关投融资事务； 7.负责参与融资商务谈判，处理公司与融资、贷款相关的各种事宜； 8.负责统筹组织公司投资相关工作； 9.负责企业现金流预测与管理工作。 任职要求: 1.本科及以上学历，金融、资本运作等相关专业； 2.熟练掌握财务、税收、金融有关政策法规； 3.具有良好的沟通能力，及优秀的谈判技巧； 4.具有5年以上金融相关工作经验，从事过融资和投行相关工作者优先； 5.具有一定的文字能力，可独立撰写各种分析报告； 6.具有很强的组织和协调能力，有团队精神，能承受一定的工作压力

扬州中集通利 招聘: Ut二保焊工，500-700/天， 综合工资13000-20000/月，加班50元/小时 氩弧焊工，350-400/10小时，综合工资9000-13000/月 二保焊工 ，工资310-380/10小时， 综合工资8500-12000/月 喷漆工，工资280-360/10小时， 综合工资8000-11000/月 年龄 45周岁以下，加班另算， 考试平对接，平角焊，倒流焊，成型要求要好，焊道必须平直，饱满， ⚠二期新厂焊工考试三层六道，要求较高 以上工种管吃一顿，加班管两顿，早餐厂里食堂有提供，，做满3天可以预支生活费1000-2000元。

好孩子童车布套厂25每小时招缝纫计时工、坐着上班，要求18-50周岁以内，外表年轻可适当放宽 缝纫工:25元/小时、 （普工:21元/小时含餐补）无需任何技术，会简单识字就可以，18-50周岁以内。 ，正常发工资每个月25号发上个月工资、每天上班有12小时左右，月工时330-350左右。月工资8千左右 待遇:吃住在厂里，厂里伙食味美价廉:有拉面、刀削面、砂锅米线、水饺、米饭、馒头、粥、炒面等等百种口味任你挑选。宿舍水电平摊，标准吃饭5-6元就可以，补贴10元每天，吃饭先自己垫钱，饭补和工资一起打卡、。 。 查案底和残疾， 地址:省昆山市陆家镇 电话:

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岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

岗位职责： 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据； 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险； 3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等； 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告； 5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求： 1.财经类相关专业，全日制大专以上学历； 2.2年以上财务工作经验； 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神； 4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

本岗位双休！！！ 主要职责： 1.独立承担子公司全周期账务管理，涵盖原始单据审核、记账凭证编制、月度及年度结账，并准确生成单体财务报表。 2.按时完成增值税、企业所得税、个人所得税等各类税费申报与缴纳；合理开展税务规划，有效防范税务风险；积极配合税务检查及相关沟通事宜。 3.负责与销售、采购、库存（进销存）相关的财务核算，精准确认收入、成本与费用，保障业务数据与财务记录一致。 4.统筹银行账户管理，办理收付款事务，编制银行余额调节表；负责固定资产入账、折旧计提及定期盘点工作。 5.定期与客户（应收账款）和供应商（应付账款）进行对账及催收清理，确保资金安全与往来清晰。 6.编制内部管理所需财务报表，开展基础性财务分析，为管理层决策提供支持依据。 7.负责会计凭证、账簿、报表等财务资料的整理、装订与归档管理工作。 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业大专及以上学历； 2.持有初级会计职称或以上资格证书； 3.具备1-3年财务会计全盘账务处理经验，能独立完成月度、年度结账及报表编制工作； 4.熟练使用财务软件（如用友、金蝶等）及Office办公软件，熟练掌握Excel函数应用； 5.熟悉中国会计准则及相关财税法规，具备扎实的税务实操经验； 6.工作责任心强，细致严谨，具备良好的沟通能力、学习能力与团队协作意识

1.负责门店日常接待2.每日流水账登记3.协助店长工作4.售后维护5.交车质检6.工作时间：9:00-18:30，月休4天，交保险教育背景:大专以上学历

岗位职责： 1、负责公司的会计核算工作，确保财务数据的准确性和及时性； 2、编制和审核各类财务报表，包括资产负债表、利润表及现金流量表； 3、管理日常会计事务，包括但不限于收入核算、费用审核、成本核算及税务处理； 4、监督并指导团队成员，提升整体财务工作质量和效率； 5、协调内外部审计，确保符合相关财务法规及公司政策。 任职要求： 1、具备扎实的会计专业知识，熟悉会计准则及税法； 2、具有较强的财务分析能力和问题解决能力； 3、良好的团队管理能力和沟通协调能力； 4、熟练使用财务软件及办公自动化软件； 5、拥有中级会计师或以上职称者优先。

岗位职责： 1、负责酒店各类收付款合同的审核与执行监督，管控资金收支流程，完善合同管理台账； 2、掌握酒店整体财务核算体系，全面主持财务日常运作，深度参与酒店经营决策支持； 3、落实公司预算管理规定，核查财务收支的合规性、合理性及合法性，确保支付凭证准确完整，及时识别并处理异常情况； 4、针对问题提出改进方案，并向财务中心汇报，协同相关部门推进资金计划编制，按月准时提交财务分析建议； 5、强化酒店物资管控，组织定期与临时实物盘点，确保账目与实际相符，发现问题迅速处置并上报； 6、编制并报送集团要求的各项财务报告，保障日常税务申报及年度所得税汇算清缴工作按时准确完成； 7、贯彻执行公司财务制度、内部控制规范及标准化流程，定期评估各业务环节风险点，推动部门人员开展内控检查，协助优化管理流程，及时发现潜在漏洞并提出整改意见。 任职要求： 1、会计或相关专业本科及以上学历，具备三年以上酒店行业会计工作经验； 2、拥有系统的财务理论知识，熟悉国家财税法规政策，有高星级酒店全盘账务操作经验者优先，能高效应对突发财务问题，服务意识强，具备优秀的沟通协调能力； 3、熟练操作办公软件及财务信息系统； 4、具备较强的原则性、责任心和执行能力，能够适应一定工作压力； 5、具有良好职业道德与职业素养，包括较强的保密意识和职业审慎态度，认同公司核心价值观，坚守职业底线。 福利：做五休二、早9:00-17:30，试用期即缴纳五险一金，提供三餐、节日礼品等

1.负责日常财务核算、会计凭证及税务相关工作的复核； 2.审核应付账款的核销、付款流程，并实施有效管控； 3.按照费用管理制度，合理把控各项费用支出； 4.审核公司财务报表，核对关联方往来款项，编制合并报表并开展财务分析； 5.准备年审、年检所需的相关资料，协助完成各类年审事务； 6.完成上级交办的其他工作任务

本公司是一家石油化工商贸企业，因老会计回家带孩子，现需招一名专职会计，如有合适的直接与我联系，联系电话：

岗位职责： 1、帮助企业规划，全年可以领取的各类政策补贴，如：返税、社保、培训、招聘等补贴。 2、根据企业招聘贫困人口数量，完成国税抵税政策的解答； 3、负责小规模企业针对不同类型的财务问题提供相应的解决方案； 4、负责一般纳税人企业全年税务筹划咨询服务工作； 5、针对有税务问题的企业负责人及财务人员提供相应的税筹解决方案； 6、协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造额外收入 工作形式； 1、兼职岗位，每天工作时长不超过1.5小时，不限工作地点； 2、以咨询解答企业税务问题为主（先通过电话，后微信沟通。类似咨询顾问、客服等工作性质）； 3、利用空余时间解答问题，已有全职工作不影响此兼职工作； 工作流程： 1、企业通过AI系统筛选出有需求、想要了解税筹问题的企业负责人或部门负责人； 2、公司将想要咨询的企业负责人或部门负责人的问题及联系方式给到财税兼职老师； 3、兼职老师根据企业的问题，以电话回访或微信给企业设计相应的税筹方案，补贴方案； 4、企业确认并采纳我们的方案。 任职要求： 1、大专以上学历，有一年以上财务岗位工作经验，从事财务管理岗位优先录取。 2、有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力 3、性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好，有很强的的目标感； 工作安排： 1、参加集中面试，详细了解公司经营模式、兼职工资岗位、岗位薪金、结算方式； 2、参加公司组织的免费岗前培训，学习当地所有的政策补贴和30多种节税方案； 3、参加公司组织的岗前培训考核，考核通过，签订合作协议； 4、开展兼职工作，工作时间由兼职工作人员自行安排。 注：从集中面试到入职工作，所有岗前培训完全免费，培训完不参加考核或者不做此工作，公司也不会收取任何费用，培训即为筛选人才。

岗位职责： 1、负责公司日常会计核算，确保账目清晰、准确； 2、参与成本核算，优化成本结构，提高财务管理水平； 3、协助内部及外部审计，提供所需财务资料及解释。 任职要求： 1、持有中级会计资格证书，具备扎实的专业知识； 2、熟悉国家财务政策、会计准则及税法法规，具有较强的税务处理能力； 3、具备良好的数据分析能力，能够独立完成财务分析工作； 4、具有较强的沟通协调能力，能有效与各部门协作； 5、熟练使用财务软件及办公自动化软件，有ERP系统操作经验者优先 6、有大企业工作经验优先。

1、落实公司及上级领导安排的各项任务； 2、负责窗口业务的现场受理与办理； 3、办理过程中相关材料的收集、整理、打印及提交； 4、及时反馈在办事项的进展情况； 5、完成已办结事项的资料移交工作； 6、对异常情况及时向上级汇报并反馈； 7、收集相关政策信息并提交组长统一汇总。 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、掌握基本办公软件操作，有工商事务办理经验者优先； 3、性格积极乐观，具备一定的语言表达能力和逻辑思维，善于沟通协调，执行力强。 工作时间：8:30—12:0013:30—18:00周末双休法定节假日正常休息 公司福利：双休、五险、补充医疗保险、节日福利、年终奖、带薪假期、丰富团建活动、员工旅游、零食水果咖啡下午茶、温馨和谐的办公环境和氛围

岗位职责： 1.持有中级会计职称或税务师资格证书者优先 2.熟悉某一领域（如制造业、贸易类、建筑工程公司等）的全套账务处理，具备3至5年总账会计实操经验 3.掌握高新技术企业申报、进出口退税等相关业务操作流程 4.具备一定的团队协作与管理能力，沟通协调能力强 5.持有有效驾照，能适应外出办理业务及客户资料整理工作 任职要求： 1.性别不限，年龄在28-38岁之间，大专以上学历； 2.从事会计工作约3年，具备扎实的专业基础； 3.有相同行业工作经验者优先录用；