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财务主管/会计
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析制造业总账核算成本管理中级会计师预算管理财务综合管理
岗位职责: 1、协助完善公司财务管理制度,并监督执行落实; 2、根据企业实际经营情况,制定成本与费用的会计核算方式; 3、审核各类费用报销单据及付款申请,复核业务审批流程是否完整合规; 4、按月编制并审核记账凭证,保障账务处理的合法性与规范性; 5、按月完成明细账目和总分类账的登记与汇总工作; 6、组织每月结账和对账工作,确保账实相符; 7、按月进行产品成本结转及各项期间费用的计提、摊销与结转操作; 8、按月开展收入、成本、费用的财务分析,并编制相应分析报告; 9、负责销售发票的申购、保管与开具,做好发票使用记录与台账管理; 10、按时完成各项税费的申报与缴纳工作; 11、按月报送税务所需报表及相关资料; 12、按月编制资产负债表、利润表、现金流量表等核心财务报表,为经营决策提供数据支撑; 13、承担年度结账与新账套建立工作; 14、负责年度工商年检材料准备与信息披露相关事务; 15、参与经济合同中财务条款的审核,监督履约过程中的收付款执行情况; 16、定期或不定期组织物资盘点,编制库存盘点表,发现问题督促限时整改; 17、负责会计档案的整理归档及财务数据定期备份,保障资料安全完整; 18、完成上级领导安排的其他临时工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计相关专业,具备3年以上制造业会计工作经验,持有中级会计师职称者优先; 2、熟练操作金蝶、用友、SAP等主流财务软件; 3、品行端正,具备全局意识,责任心强,学习能力突出,工作作风细致严谨,坚持原则,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神; 4、能接受必要的加班和短期出差安排。 职位福利:绩效奖金、年终奖、公司重点项目、五险一金、包吃、包住
财务主管
1.2-2万元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上集团公司注册税务师制造业中级会计师税务管理投融经验投融资经验财务BP体系搭建经验财务综合管理医药IPO经验
一、岗位职责 全面统筹集团及下属子公司的财务管理工作,为公司战略规划与经营决策提供关键支持。具体工作内容如下: 1.财务体系与团队管理: 搭建并完善集团统一的财务核算、内部控制及预算管理体系,推动制度落地执行。 负责财务团队的组织建设,科学分配岗位职责,指导下属工作,实施绩效考核,持续提升团队专业水平。 2.母子公司财务管理: 组织实施母公司与各子公司的合并报表编制、财务数据分析及经营成果评估。 加强对子公司财务运作的监督与业务辅导,确保其财务行为符合集团政策及法律法规要求。 协调母子公司之间的资金往来、结算安排及内部交易定价等事项,保障财务协同高效。 3.资金运作与投融资事务: 融资管理:对接银行、信托、证券等金融机构,开拓多元化融资渠道,制定融资策略,保障企业资金需求。 投资管理:参与投资项目财务尽职调查、收益测算、风险评估及投后监控,为投资决策提供财务依据。 4.税务管理与风险防控: 主导集团税务筹划方案设计,优化税负结构,提升税务合规性与效率。 保持与税务主管部门的良好互动,妥善处理各类涉税事项,防范潜在税务风险。 5.经营分析与决策支撑: 定期开展财务状况分析,输出分析报告,为管理层在业务拓展、资源配置等方面提供数据参考和建议。 列席重大经营会议,从财务角度对项目可行性、盈利模式、现金流影响等进行评估研判。 二、任职要求 1.基本条件: 学历与资质:全日制本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景;须具备中级会计师或以上职称,持有CPA、税务师资格者优先。 工作经验:累计8年以上财务领域从业经历,其中至少3年担任财务经理或类似管理职务。 必须有在集团型企业或多层级公司中从事财务管控的实际经验,熟悉母子公司财务管理机制。 具备团队领导经验,有直接管理下属的经历,重视团队发展与人才培育。 具备实际操作过的税务筹划案例和投融资项目经验,能提供成功实践者优先考虑。 2.核心能力: 专业素养:深入掌握国家财税法规与会计准则,熟练运用合并报表、财务分析、预算控制、资金调度等专业技术。 沟通协调:具备优秀的跨部门协作能力,能够高效对接业务单元、子公司及外部机构。 战略意识:具有全局观和商业洞察力,善于将财务职能融入企业发展战略。 抗压能力:工作责任心强,作风细致严谨,能在高强度环境下处理复杂问题并保证工作质量。 薪资面议
财务主管会计
9000-12000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上财务分析制造业中级会计师财务综合管理房地产/建筑风险控制
需工程类财务管理经验,大小周作息 岗位职责: 1、审核记账凭证、费用报销及财务报表,持续优化财务管理体系。 2、配合经理开展财务日常管理、预算编制、资金调度与投资规划工作。 3、统筹税务筹划与申报事务,组织完成年度审计任务。 4、编制并报送对内对外各类财务统计报表。 5、协调银行、税务等相关外部单位的业务对接。 6、完成上级领导安排的其他相关工作 岗位要求: 1、大专及以上学历,财会类专业背景。 2、持有会计中级职称,具备10年以上会计从业经历,有工程行业财务经验者优先考虑。 3、精通财务管理制度与税收法规,熟练使用各类财务软件。 4、具备良好的决策判断力、人际交往能力、沟通协调能力以及计划执行能力
财务主管
9000-14000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上成本管理总账核算税务管理
岗位职责: 1.建立并优化财务流程及相关制度,统筹公司内外部财务事务的沟通与协作; 2.全面负责企业财务管理,主导财务分析工作,从财务角度识别运营问题并推动改进措施落地; 3.负责成本与费用的管控及审核,持续提升费控能力,助力企业降本增效; 4.提升财务收支及交易凭证的合规性与效率,提供安全、高效的财务支持服务;监控应收款与库存状况,降低资金占用,提升资金使用效率; 5.统筹税务管理,确保依法合规纳税,并通过合理税收规划有效降低企业税负; 6.负责总账处理及财务报表编制,完成相关统计任务; 7.管理公司资产,定期组织盘点并跟踪差异处理,减少闲置与呆滞资产。 任职要求: 1.大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业优先考虑; 2.两年以上中大型企业财务工作经验者优先(涵盖税务、成本、总账模块),持有中级会计职称及以上者优先; 3.熟悉财务、会计及税务相关法律法规; 4.具备较强的财务数据分析能力; 提供工作餐,公司内部设有食堂
财务审核监督
4000-5000元/月
财务经理5-10年大专及以上财务综合管理审计中级会计师房地产/建筑财务BP体系搭建经验
江苏嘉美网络科技集团公司系国有参股企业,与政府平台和多家企业有合作关系,为加强对企业财务审核监督特招聘相关兼职适合人才2名。男女不限,大专以上文化,有一定的财务分析判断能力。薪酬面议。联系人:扬经理;
会计主管
2000-3000元/月
财务经理/主管3-5年高中及以上总账核算
1.有代账公司经验的优先2.有会计初级,中级职称的优先3.一经录用待遇从优4.招半天班会计
工程财务主管
6000-8000元/月
财务经理10年以上大专及以上财务综合管理成本管理财务分析税务管理中级会计师房地产/建筑国内院校优先IPO经验财务信息化经验
品行端正,有丰富的工程行业财税专业经验(市政景观绿化),中级及以上职称,待遇面议。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上成本管理财务管理中级会计师财务经理
徐州万达回转支承有限公司财务经理
财务经理
5000-7000元/月
财务经理经验不限学历不限财务综合管理总账核算成本管理预算管理财务分析税务管理风险控制审计财务信息化经验
负责公司财务税务问题,并提供合理的财务规划。 同时一些简单的文件整理工作。 需要拥有会计证
财务经理本科及以上
财务经理 35周岁以内,本科及以上学历,具有3-5年财务管理岗位工作经验。 薪资福利:综合年薪:12-15万元(可面谈);法定节假日、工龄年假、免费工作餐。 工作地址:淮安经济技术开发区开城东路8号
工厂焊工月结
岗位名称:气保焊正式工; 岗位要求:1.年龄45岁以内;2.;3.具备使用实芯焊丝进行厚板焊接技能,要求两层三道,单道焊亦可,面试时需展示焊环形焊缝技术。 薪资待遇:气保焊正式工,前三个月根据技术定工资,薪资范围6000至10000元,三个月后月工资稳定在10000元左右。
南京
1月4日 18:17拨打电话
物流叉车工社保餐补月结
岗位名称:恒伟叉车工;叉车工(乘通仓库)。 岗位要求:1.年龄在1850周岁(恒伟叉车工);年龄在1845周岁(叉车工)。2.需要持有叉车证。3.熟练驾驶叉车,包括高叉和平叉。4.能够配合加班。 薪资待遇:1.恒伟叉车工:每小时薪资25元,实际上班10.5小时,最低做30天,综合收入75009000元。2.乘通仓库叉车工:每小时薪资25元,8点对8点上班(实际工作时间10.5小时),每月15号发工资。餐补每餐10元。
苏州
1月4日 18:17拨打电话
氩弧焊
泰州张郭镇附近招聘氩弧焊工(男女不限),主焊接1mm薄板,提供管午饭的薪资福利,具体待遇面议,招工人数数名,导航利航金属即可。
泰州
1月4日 18:17拨打电话
江苏南通明天有剑杆捻头工空吗!
其他服装纺织人员
明天有剑杆捻头工空吗!
南通
1月4日 18:17拨打电话
工厂焊工工龄奖餐补
岗位名称:小组装配工;电焊工;打磨工。 岗位要求:1.年龄在18周岁至55岁之间;2.工作制为八小时工作制,加班另算;3.物量充足,加班多。 薪资待遇:1.小组装配工工资:280—450元;2.电焊工工资:280—450元;3.打磨工工资:260—320元。福利待遇包括工龄补贴、饭补、技能补贴和高温补贴。
南通
1月4日 18:17拨打电话
会计B2
招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务(薪资6k+月休+福利)】 诚聘: 岗位一,人事综合管理人员1名,要求:1.,40周岁以下,全日制大专及以上学历;2.具备较好的文字功底,工作严谨细致、责任心强,具有良好的服务意识和团队协作精神,有相关经验者优先考虑。3.长白班,单休,综合收入5-6W/年, 岗位二,机修师傅一名 岗位三,驾驶员一名B2 岗位四,财务一名 ☎
杭州
1月4日 17:53拨打电话
财务经理
1.2-1.5万元/月
财务经理大专及以上
岗位职责: 1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据; 2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险,同时有效控制财务风险; 3.对负责的部门进行预算管理,监控预算编制和执行,包括定期预算执行报告,重大预算差异分析等; 4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告; 5.对负责的部门在施项目进行事前,事中,事后跟踪管理,为项目顺利完成提供及时有效财务支持。 职位要求: 1.财经类相关专业,全日制大专以上学历; 2.2年以上财务工作经验; 3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神; 4.具有较强的数据分析能力,有专业数据分析工具使用技能者优先。
财务经理
1.账务与合规管理; 2.预算与资金管控; 3.财务分析与决策支撑; 4.团队与流程管理; 5.跨部门协作; 1.专业技能强; 2.具有管理统筹力; 3.风险把控与决策支撑; 4.具有初级、中级以上会计证; 5.财务管理相关专业优先。
财务经理本科及以上
职能职责: 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性; 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性; 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性; 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性; 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率; 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地; 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新; 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范; 9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。 任职要求: 1.本科及以上学历,财经类相关专业; 2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验 3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
会计1-3年学历不限
薪资福利: 薪资:5-6k 待遇:8:30-17:30,双休,法定节假日正常休息 岗位职责: 1.掌握税务相关政策,负责发票的开具与管理; 2.具备较强的沟通协调能力、人际互动能力及逻辑思维能力; 3.负责凭证的整理与装订,按时完成个税申报工作; 4.协助主办会计处理日常相关事务。
财务负责人
1-1.1万元/月
CFO5-10年本科及以上上市公司外企财务分析高级会计师并购经验成本管理财务BP体系搭建经验预算管理审计财务信息化经验集团公司CPACMA制造业总账核算投融资经验
负责公司成本管控与税务筹划,需具备出色的专业能力。
财务会计
5000-8000元/月
总账会计1-3年大专及以上
岗位职责 1.负责公司日常账务处理,包括凭证编制、账务登记与核对,确保账目清晰准确。 2.独立完成税务申报工作,熟悉各类税种申报流程,能及时、合规完成月度、季度及年度报税。 3.整理并保管财务凭证、报表等资料,配合内部核算与外部审计工作。 4.协助处理建筑项目相关财务事宜,如成本核算、款项收支统计等。 任职要求 1.年龄20-35周岁,财务、会计相关专业,持有会计从业资格证书优先。 2.具备1-3年会计工作经验,有建筑行业财务工作经验或报税实操经验者优先。 3.熟悉国家财务法规、税收政策及财务软件(如用友、金蝶)操作,能独立完成账务处理与报税流程。 4.工作认真细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 薪资福利 •薪资:5000-8000元/月(根据经验与能力面议),年底根据公司业绩发放奖金。 •福利:缴纳五险,六天八小时制,享受带薪年假、节日福利、定期团建及专业培训机会。
财务助理
3000-4000元/月
财务助理1-3年学历不限
本公司诚聘财务助理,工作能力强,有经验者优先
主办会计财务岗
5000-8000元/月
总账会计1-3年大专及以上初级会计师
岗位职责: 1.负责团队日常运营管理,保障财务数据的准确性与完整性。 2.组织制定并落实企业财务制度与操作流程,确保符合相关法规要求。 3.定期对接各业务部门,掌握运营情况,提供专业的财务协助与优化建议。 4.统筹财务人员工作安排,监督任务进度,确保各项财务工作按时完成。 5.深入分析各类财务报告,为公司管理层提供有效的经营决策支持。 任职要求: 1.大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业背景。 2.具备至少3年会计岗位实际工作经验。 3.熟知国家财经法律法规及相关政策,持有中级会计师职称者优先考虑。 4.具有较强的沟通协调能力及团队管理经验。 5.工作态度严谨,具备强烈的责任意识和职业操守。
财务数据专员
5000-8000元/月
会计1-3年本科及以上
1、按时完成统计网相关报表的填报: (1)每月6日前完成产值表、能耗表、固定资产投资项目表、电子商务交易平台情况表等,18日前完成财务状况表,25日前完成工业品购进与出厂价格表; (2)遇季度、半年度需填报生产经营景气状况表、从业人员与工资总额表、工业企业用水情况表;每年3月10日前完成统计年报的提交; 2、每月按时完成工信厅网站数据报送: 每月6日前完成月度统计生产分享表,18日前完成月度统计效益分享表,25日前完成月度调查问卷填报; 3、每月5日前核查子公司凭证(西藏康缘、上海图锋、康缘华威),发现问题及时沟通确认; 4、每月10日前完成合并关键指标表(营业收入、营业外收支明细、应收账款)、合并信用减值损失、子公司合并损益表(不含工业板块)的编制工作; 5、每月15日前完成合并开票回款登记表、应收账款账龄分析表的编制; 6、每月8日前督促子公司按时结账,10日前审核其财务报表,对存疑事项及时沟通处理; 7、每月12日前完成合并财务报表及相关附表的编制,经复核后按需提供给相关部门同事(可依据对方模板填列数据); 8、每月20日前完成子公司财务报表分析的审核,并编制合并财务分析报告; 9、每月按时完成股份代管子公司(康缘瑞翱、连云港康瑞)的纳税申报及银行对账,每季末编制记账凭证和试算平衡表,年末完成凭证装订; 10、每季度定期编制未实现损益表、关联交易底稿,参与定期财务报告中财务部分的撰写,并配合证券事务部完成信息披露; 11、审核子公司提交的各项管理类表格,如有新增表格或填报要求,及时向子公司传达并协调落实; 12、牵头组织对子公司开展年度财务现场审阅工作; 13、完成上级交办的其他工作任务;
出纳兼财务助理
5000-7000元/月
出纳3-5年本科及以上
岗位职责: 1.现金管理 负责日常现金收付、清点与核对,确保账款相符 严格执行现金限额规定,超限金额及时送存银行 妥善保管保险柜钥匙及密码,保障现金存放安全 2.银行事务 办理银行账户的开立、注销、转账、汇款等相关业务 维护银行账户信息,定期核对银行对账单,编制《银行存款余额调节表》 3.收支记录与核对 登记《现金日记账》和《银行存款日记账》,做到日清月结 定期与会计人员核对总账,保证账账一致 审核各类报销凭证,确保票据真实、审批流程齐全 4.工资发放 根据考勤数据核算薪资,编制工资表 按时通过现金或银行形式完成员工薪酬发放 5.票据管理 负责发票、收据等财务票据的领取、保管与核销 协助会计开展税务申报工作,如发票开具、提供银行交易明细等 6.其他职责 配合完成审计、税务稽查等外部检查工作 落实上级安排的其他临时性财务工作(如备用金管理、外币兑换等)
财务核算员
5000-6000元/月
会计经验不限本科及以上
早八晚五,月调休4天+法定节假日(13天/年),岗位存在常规性加班1-3小时,个别时段需轮班至夜间11、12点,加班另计加班费。 招聘要求: 本科学历,财务会计相关专业 岗位职责: 1.在主管指导下,承担产成品的出入库管理事务; 2.按规范有序摆放物资,确保仓储整齐、分类清晰,实现账物一致; 3.保障仓库出入库流程完整,单据填写准确、符合标准; 4.落实工作区域的环境清洁与安全管理; 5.维护账目与实物、账目与账目、账面与实际的一致性,及时完成日常记账、归档及保管工作; 6.执行现场整理整顿任务,满足“6S”管理体系标准。
总账会计
8000-10000元/月
总账会计5-10年本科及以上管理经验中级会计师用友U8房地产/建筑
日常费用审核与报销:负责日常费用的审核事务,包括员工报销单据审核、报销问题解答、对公支付费用的合规性审查等。 入账与凭证管理:完成各项费用的账务处理,如计提费用入账、发票核验及会计凭证录入等工作。 对账与结账:核对每月报销入账数据,组织月度结账工作,编制公司财务报表并开展相关分析。 税务管理:掌握国家税收政策,承担税款计算与筹划任务,办理税务申报与缴纳,识别并控制涉税风险。 预算与管理:参与财务预算执行情况的跟踪与分析,为公司预算制定和管理决策提供准确的数据支持。 审计与合规:配合外部审计机构,提供明细账目表及其他所需审计材料,确保审计工作顺利推进。 档案管理:按时整理并归档会计凭证,保证原始单据的完整性、合法性与可追溯性。 任职要求: 学历与经验:本科(一本)及以上学历,具备3年以上会计岗位工作经验,有建筑安装行业财务处理经验者优先;985、211院校毕业者优先考虑。 技能要求:熟练操作办公软件及金蝶、用友等主流财务系统,具备基础税务知识,熟悉现行税收法规。 专业能力:熟知企业财务管理制度、会计信息化流程以及相关财税法律法规。 个人素质:具备良好的沟通表达能力,能独立开展工作,作风严谨细致,责任心强。 证书要求:持有中级会计师职称证书
出纳专员
6000-7000元/月
出纳5-10年本科及以上
工作内容: 1、办理日常现金和银行收付款业务,确保资金往来准确合规; 2、负责发票的开具、保管及银行账目核对,保障财务数据一致; 3、配合完成会计报表相关基础工作,协助处理出纳环节的税务申报事宜。 岗位要求: 1、具有扎实的出纳实操经验,掌握出纳作业流程及相关规范; 2、熟练使用财务软件及各类办公自动化工具; 3、具备较强的沟通协调能力,富有团队协作意识。
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