1）全面承担本学科的教学工作，持续优化教学方式，致力于提升学习中心的教学效果与教学质量； 2）系统组织本学科教研活动，深入学习教育理论，精研教学业务，积极总结并推广优秀教学实践； 3）引导本学科教师注重培养学生良好的学习方法、学习习惯及积极的学习心理品质； 4）完善学科题库建设，开展教学质量跟踪分析，实现教学过程的有效反馈与调控； 5）定期评估本学科教师的教学成效，并提供针对性指导。 任职要求： 1）本科及以上学历，重点师范院校毕业或硕士优先； 2）具备扎实的学科专业知识； 3）语言表达能力强，授课逻辑清晰，能因材施教，激发学生思维，善于交流互动； 4）具备较强的组织策划与培训能力，拥有良好沟通技巧和团队协作意识； 5）恪守教师职业道德，富有服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则； 6）具备拼搏精神，目标导向明确，执行力强，适应创业型团队的工作节奏与文化氛围。 职位待遇： 1）底薪+课酬+奖金+其他福利； 2）五险一金+带薪年假； 3）享受国家规定的法定节假日； 4）提供广阔的能力成长空间与公平透明的晋升通道。 工作地点：盐城市区、盐城县城、张家港就近安排

岗位职责： 1、承担初中数学课程的授课任务，保障教学服务的专业性与高效性； 2、结合学生实际学习状况设计个性化辅导方案，并持续跟进学习效果； 3、积极参与数学教研工作，如试题分析、教学经验交流等环节； 4、配合完善数学教学资料体系，定期开展教学质量检查与反馈工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，数学或相近专业优先； 2、具备初中数学教师资格证或相应教学胜任能力； 3、拥有良好的表达与沟通能力，善于调动学生学习积极性； 4、富有责任心和协作意识，能适应较高强度的工作节奏。

负责小学初中数学的教学工作 完成跟家长的沟通反馈

能带高三，高中数学老师

岗位薪酬：全职底薪＋课时费 成熟老师综合薪资春秋季月均1.8万-2.4万 岗位职责： 1、针对小学及初中阶段学生设计个性化学习计划，开展一对一、一对三及小班制授课； 2、填写学生成长档案，课程结束后及时向教务团队反馈学习进展； 3、配合教务人员完成与家长的日常联络，参与学生续费前的相关准备工作； 4、依照机构教学规范，落实各项教学服务执行工作。 任职条件： 1、本科及以上学历，师范专业优先，需持有教师资格证； 2、了解近年学科命题动态与趋势； 3、掌握课程体系设置及教材内容特点； 4、具备敏锐观察力，能准确把握学生个性特征，实施差异化教学； 5、能够探索并运用多样化的授课模式，有实际代课经历者优先； 6、擅长归纳总结教学方法与知识点，具备较强的传授与讲解能力； 7、热爱教育事业，富有耐心、责任感和职业热忱。 工作时间： 坐班制，每周三至周日上班。周三至周五分为早班10:00-19:00和晚班13:00-20:30，周末为9:00-19:00。 广阔的职业发展空间： 提供专业与管理双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。 管理方向：教师﹣学科负责人﹣教学副校﹣教学经理 专业方向：初级教师﹣中级教师﹣高级教师﹣特级教师 职位福利：五险一金、绩效奖金、弹性工作、定期团建、项目奖金、带团队机会、每年多次调薪、多次晋升机会

岗位要求： 1.普通话标准，形象端正，气质良好！ 2.专业基础扎实，品德优良！ 3.优先考虑具有大型教育机构或公办学校工作背景者 4.具备相关经验者优先录用 5.校区生源充足，课程安排稳定，无需担忧排课问题 6.我们尊重每一位教师的投入与贡献，视每位教师为事业伙伴！ 工作时间： 1.每周工作五天，休息两天 2.非授课时段为下午2点至晚上9点 公司福利： 1、健全的培训机制，多元化的晋升通道 2、享受带薪年假 3、员工子女享有报读优惠 4、每年组织两次集体旅游 5、定期开展丰富多彩的文体活动 6、缴纳五险一金 7、优秀员工可参与股权激励，助力实现财务自由！ 我们始终相信：高薪酬回报与能力成长，是对员工最切实的负责。 诚邀热爱教育事业、踏实肯干的你加入！我校薪资水平高于行业均值20%至30%。入职三年以上员工占比超60%。

【岗位职责】 1. 负责给学生进行授课，以及试卷出题、批改。 2. 针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪，定期跟踪、回访每一位学生，根据满意度回访及时调整教学方向和计划。 3. 积极配合班主任召开学生家长会，做好教学和续费计划，配合班主任进行学生维护和续费工作。 4. 定期进行集体备课、教研活动，配合班主任和咨询师的工作，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断提高授课技能及专业知识。 5. 做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶。 6. 做好教学授课和课后维护工作，积极推进学生转介绍。 7. 积极参加公司和校区组织的各项活动。 8. 领导交代的其他事宜。 【岗位要求】 1. 热爱教育事业，潜心教书育人。 2. 热情开朗，品行良好，师德上佳，言行举止合乎教师形象。 3. 本科及以上学历，熟悉教材与考点，在教学上有所特长。 4. 普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流。 5. 熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 【福利待遇】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖。我们定期进行行业薪酬调查，各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均8000-15000，优秀者15000左右，寒暑假可达25000左右。你的收入多少取决于你的付出与努力，在我们这里年收入20万不是梦，靠自己买车买房不是梦，因为我们的使命之一是：为了员工的物质幸福而不断努力！ 福利详情： 1. 节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜。 2. 年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 3. 年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、团队短途游、每年4月户外春游，管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 4. 大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会，管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感。 5. 常规福利：五险一金、住宿、优秀员工评选。 【培训学习】 内部培训：入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会。各级管理层精心策划每一场会议和培训，可以汲取丰富的经验与技能，一路引领你成长。 外部培训：与全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君学、世华教育。每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家，因为我们的使命之一是：为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【职业发展】 1. 职业发展通道：专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2. 平均每月有10名左右员工晋升，平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间。很多员工虽然入职时没有很多经验，但在公司人才培养体系下，入职半年左右晋升为储备管理干部，入职不到一年晋升为主管岗位，入职两年左右晋升为储备校长，这样的案例比比皆是。

【您的责任】 1. 为学生提供一对一的专业化教学服务； 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3. 针对学生薄弱环节进行辅导，助力快速提升学业成绩； 4. 积极参与学科教研及专业学习活动，持续提升教学能力； 【我们的期许】 1. 热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德风范； 2. 富有亲和力，善于启发式教学； 3. 态度端正，性格乐观，富有责任感； 4. 欢迎应届毕业生加入，并提供定向培养支持； 【巨石人的专享福利】 1. 高额薪酬：无责任底薪+保底绩效+课时提成+续班奖励+星级教师津贴； 生源稳定，月均收入8-13k，试用期即可全额享受各项绩效奖金； 2. 完善的培训体系： （1）新教师入职集训 （2）在岗成长培训：每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流，由教学校长亲自指导 （3）季度考核、优质课堂竞赛、名门之师评选等激励机制 3. 广阔发展平台（每年开放3-4次晋升通道，公开透明）： 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管； 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员； 4. 节日福利礼品，生日庆祝会，每月团队聚餐，工作氛围轻松融洽； 5. 享有带薪国内外旅游机会； 【工作时间】 周一至周二休息，周三10:00-17:00，周四至周五12:50-19:30，周末8:00-19:30，无需加班。

寒假班全天老师

最好是有数学教学经验的，要么就是本身数学很好，并很会讲题的，无经验也行。有责任心，要爱心，有耐心。

徐州市邳州市招氩弧焊、二保焊/气焊

急招外墙涂装工，工作地点在省镇江市。岗位要求会刮腻子、打磨、喷漆，干活细致，能吃苦。薪资为6000至7400元/月，提供带薪年假。

1. 负责水电相关设备、管线的现场安装； 2. 电路、水路故障排查，维修、检修； 3. 强弱电布线、灯具、开关插座、给排水管路安装与维修； 4. 施工遵守安全规范，完工清理现场，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18–45周岁，有水电安装维修经验优先； 2. 懂电路、水管维修，持有电工证优先； 3. 安全意识强，能吃苦耐劳，动手能力好；

南京市六合区招电焊

南通中天钢铁外协单位招聘叉车工8名，主要负责精整清斗，清理地面残留废料垃圾 配合现场人员6S工作，其他转运现场物资 协助装卸物资，交完社保后到手工资六千五，上四休二，两天白班两天夜班两天休息。要求50周岁以下，身体健康。无犯罪记录

就是周六周天兼职。一个小时150

中小学-语数英-老师兼职 100+一小时

我们正在寻找熟悉世界青少年奥林匹克数学竞赛的专业老师加入团队。 岗位职责 1、开展世界青少年奥林匹克数学竞赛学员的赛前授课辅导，梳理竞赛考点，训练竞赛思维，提升学生竞赛答题能力。 2、负责赛事相关对接工作，学生完成赛事报名、参赛组织等相关事务，熟悉完整参赛流程。 3、做好学员学情跟踪，定期反馈学习情况，和家长保持良好沟通。 4、整理竞赛配套习题、讲义，完善竞赛课程材料。 任职条件 1、数学相关专业本科及以上学历，数学功底扎实。 2、拥有世界青少年奥林匹克数学竞赛相关工作经验，有代理学生参赛实操经历优先。 3、熟悉中小学生的思维特点，擅长启发式教学，热爱教育，有耐心、责任心。 4、有授课经验，能够独立完成备课、上课。 工作地点：北京亦庄校区 薪资：面议，根据教学经验、能力定薪，待遇优厚。 欢迎有竞赛经验的老师投递简历。

【岗位职责】 1. 负责小学至初中阶段数学课程的教学工作，完成教学计划和课堂讲授； 2. 根据学生学习情况制定合理的教学方案，提升学习效果； 3. 定期进行学习反馈与课后辅导，关注学生知识掌握情况； 4. 参与教学研讨与课程优化，持续提升教学质量。 【岗位要求】 1. 热爱教育事业，具备良好的教师职业素养和责任心； 2. 具备扎实的数学学科知识，熟悉中小学数学课程体系； 3. 表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力； 4. 能够根据学生特点灵活调整教学方法，因材施教。

初中数学临聘教师。 2026年8月31日前取得招聘岗位相应专业的毕业证、学位证，以及相应学科初中、高中教师资格证。语文学科普通话二级甲等及以上证书，其他学科普通话二级乙等及以上证书。身体健康，素质良好，遵纪守法，具有良好的社会公德、职业道德和工作责任心。心理健康，并具有正常履行岗位职责的身体条件。有下列情况之一者，不受理报名：（1）不能坚持党的基本路线、党的教育方针；（2）曾受过刑事处罚或在校期间曾受过处分的人员；（3）涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员；（4）有法律、法规规定不得聘用在事业单位、国有企业工作的人员或经研究不宜聘用的人员。招工人数:1名 满足要求请加QQ群

有教练证，认证负责，有代课经验

岗位职责： 1. 在指导老师的带领下参与日常舞蹈训练，保证训练效果与进度达标； 2. 积极配合舞蹈演出及赛事的筹备工作，提升个人技术水平与团队协作能力； 3. 结合自身能力与实际需求，与导师交流优化训练安排； 4. 保持训练场地整洁有序，维护安全卫生的排练环境； 5. 练舞一天一百元 任职要求： 1. 热爱舞蹈艺术，具备一定舞蹈基础和良好的团队意识； 2. 能适应高强度训练节奏，态度认真，能按时完成各项练习任务； 3. 具备良好的沟通表达能力，善于与指导老师及队员协作交流

【岗位职责】 1. 负责教学工作，制定教学计划。 2. 针对学生情况制定个性化计划。 3. 与家长保持良好的沟通，及时反馈学生的情况。 【岗位要求】 1. 有证优先，有教培经验优先。 2. 热爱教育事业，有责任心和耐心，善于与学生沟通。 【薪资待遇】 1. 多劳多得（看实力和业绩）。 2. 具体薪资根据老师能力定，底薪和提成。

1. 要求本科及以上学历，理工科背景优先考虑； 2. 具备扎实的数学基础，逻辑分析能力突出，具备相关授课经验； 3. 热心投身教育事业，了解学科课程体系并有持续钻研，在所授学科领域有专长； 4. 表达清晰流畅，富有亲和力，对待学生耐心细致，具备高度责任感。 5. 提供住宿安排

工作地点：雨花校区、奥体校区、朝天宫校区、西祠校区 岗位性质：全职，不接受兼职 【岗位职责】 1. 负责中小学学生的英文培训授课； 2. 负责孩子的学习督导； 3. 负责与家长沟通学习情况和学习效果反馈； 4. 熟悉剑桥、新概念、课内译林教材。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，英语能力好，英语专业或有教学经验，教师资格证优先考虑； 2. 热爱教育行业，对英语教育行业有一定的见解； 3. 亲和力好，有耐心，形象气质佳，具有良好的职业形象； 4. 善于与学生沟通，擅长调动课堂气氛，有创新意识和钻研精神； 5. 良好的团队协作精神，优秀的沟通表达能力，较强的逻辑思维能力。 【工作时间】 寒暑假：工作日8:00-6:00（具体需根据排课），周末双休； 春秋：周三至周五13:00-21:00，周末8:00-18:00（周一、周二休息），具体根据各校区排课安排。 【福利待遇】 1. 底薪5-6k+课时费+奖金；综合薪资8-12k，能力优秀者底薪可谈； 2. 公正数据化的职位晋升机制； 3. 丰富的待遇福利，包括五险一金、节假日福利、员工奖金、下午茶福利等。

岗位职责： 1. 负责所授学科（语数英/理化等）的日常教学工作，完成备课、试讲及课堂实施，确保教学质量和学生学习成效； 2. 参与课程内容打磨、课件设计与习题开发，总结有效教学策略，形成可复用的教研成果； 3. 关注学员学习进展，定期向家长反馈学习情况，提供个性化学习指导，提升家校互动满意度； 4. 参与教学支持、校区协作及市场推广等轮岗实践，配合开展招生支持与教师带教相关事务； 5. 学习团队建设、运营成本管理及政策分析等相关能力，参与制定教学改进方案，为未来管理发展积累经验。 任职要求： 1. 本科及以上学历，2024-2026届毕业者优先，师范专业、学科对口或具备教学实践经验者适当加分； 2. 热心教育行业，认可教育价值，愿意立足一线教学岗位成长，适应教育培训工作节奏； 3. 表达流畅，思维条理清晰，富有亲和力，能高效建立与学生及家长的信任关系； 4. 具备较强自我驱动力，抗压能力强，有责任感和协作精神，职业发展方向明确； 5. 普通话标准（英语岗位需口语熟练），熟练操作办公软件，有学生干部背景者优先考虑。 薪资福利： 1. 底薪+课时收入+绩效奖励+年终分红，首年综合收入10-15W（表现优异者可达20W+）； 2. 缴纳五险一金，享有带薪年假、节日礼遇、年度健康检查，享受带薪寒暑假或弹性调休； 3. 提供常态化教研培训、教学比武、晋升评审通道，支持专业能力持续进阶。

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 5）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。 上班地点： 无锡城区校区地址:崇安区人民中路198号交银大厦无锡新区校区地址:新吴区长江北路多友大厦4楼无锡东亭校区地址:锡山区龙湖九墅3层无锡惠山校区地址：金都惠丰广场

岗位职责: 1. 负责开展思维数学教学，引导孩子主动探索数学奥秘，培养逻辑思考与问题解决能力 2. 制定课程方案并准备配套教学资源，保障授课过程高效有序 3. 主动与家长保持联系，定期汇报学习进展，增强家庭对学习过程的支持与参与 任职要求： 1. 具备良好的数学专业基础和授课实力 2. 教学风格灵活有趣，善于调动课堂氛围，促进师生有效互动 3. 热爱教育事业，具备团队协作意识，能融入集体共同成长

工作内容： 1. 承担学校安排的授课任务，深入理解教学大纲，结合大纲要求与学生实际情况制定科学合理的教学计划，认真完成课程讲授、备课及教案编写工作。 2. 关注学生知识掌握情况，及时了解学习效果，收集教学过程中的各类信息与反馈，确保按计划高质量完成教学目标。 3. 负责教学用具、设备及其他辅助教学物品的课前准备或交接工作，课后做好整理归位。 4. 本科及以上学历，具备相关教学经验或突出能力者可适当放宽条件。 5. 按时参与教研活动，积极进行教学交流与经验分享。 6. 协助班主任开展工作，定期与学员家长保持沟通联系。 7. 持有教师资格证者优先录用

【岗位详情】 负责录制大学数学、物理、化学、生物、中文、医学、计算机等学科的习题讲解视频，无需出镜。 【我们提供】 稳定且丰富的题目资源 灵活自由的工作时间与地点 具有竞争力的兼职报酬，薪资按日结算 可提供实习证明 【期待您】 满足以下任一条件即可： 1、985/211/双一流高校（在读或毕业三年内）； 2、持有相关专业大学教师资格证或医学执业资格证。 【设备要求】 需配备电脑配合手写板，或平板搭配手写笔等基础录课设备。 有意向者请尽快联系！