
27届校招南京-教学培训生(高中数学/英语/物理/化学)
2.5-3万元/月
数学教师经验不限本科校招
完整职位名称:27届校招南京-教学培训生(高中数/英/物/化)
薪酬福利
全年综合薪酬35-45w,五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
工作职责
1、授课形式:承担50人规模的线上班级教学任务;
2、积极参与公司组织的各类教学研究及培训活动,按时保质完成指定工作;
3、严谨开展备课、授课等日常教学环节,确保授课质量稳定达标;
4、定期分析学员学习进展并形成反馈,依据实际需求动态优化教学方案;
5、配合课程顾问与班主任共同推进教学支持与服务流程,提升客户体验满意度。
若投递英语教师:
英语专业八级(或雅思7分以上/托福100分以上)者优先考虑
任职资格
1、具备本科或以上学历;
2、自主学习能力突出,学科基础扎实,持有对应学科教师资格证书者优先;
3、态度认真负责,热爱教育行业,具备系统化教学实践经验与优秀的课堂表现力,熟悉所授学科考试体系,善于调动学生学习积极性;
4、普通话标准,性格积极外向,镜头前表现自然,语言表达清晰流畅,沟通协调能力强,具备良好团队合作意识,乐于接受新事物,适应互联网教育发展节奏。
常熟数理化老师(生源多/包宿/无责底薪)
1-2万元/月
数学教师经验不限本科数学物理化学初中高中小学教育线下授课一对一授课授课老师理科双科家校配合
【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
27届校招南京-数学学习机辅导教师
1.1-2.1万元/月
数学教师经验不限本科线下授课授课老师
【薪酬福利】
全年综合薪酬10-25w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
【岗位职责】
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与公司组织的各类教研及培训活动,按时保质完成指定任务;
3、承担相应教学管理事务,开展家校联络并给予合理建议;
4、配合顾问与班主任共同推进教学服务流程,提高学员及家长满意度。
【任职资格】
1、本科及以上学历,相关专业背景者优先考虑;
2、了解各学段学生学习特点,具备相关实习经验者更佳;
3、具备良好的沟通能力与课堂表现力,专业知识掌握扎实;
4、热爱教育行业,认同新东方企业文化与价值观,具备良好职业操守、强烈责任心及自我驱动意识。
数学答疑辅导老师-新东方
5000-8000元/月
数学教师经验不限本科小学小班授课一对一授课
工作内容:
1. 承担指定的教学工作,确保为学生及家长提供优质的服务体验;
2. 跟踪掌握学生的学习进展,做好日常学习管理和维护;
3. 工作态度积极,具备较强的责任意识和主动性;
任职资格:
1. 本科及以上学历,专业对口者优先;
2. 持有教师资格证书者优先考虑;
3. 具备相关教学经验者优先录用;
员工福利:
双休、五险一金、员工旅游、年度体检
27届校招南京-高中数学老师
1.1-2.1万元/月
数学教师经验不限本科高中线下授课授课老师
【薪酬福利】
全年综合薪酬10-25w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
【岗位职责】
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与公司组织的各类教研及培训活动,按时保质完成指定任务;
3、落实各项教学管理事务,开展家校联络并给予合理建议与支持;
4、配合顾问与班主任共同推进教学服务流程,提高学员及家长的认可度。
【任职资格】
1、本科及以上学历,相关专业背景者优先考虑;
2、了解各学段学生心理与学习特征,具备相关实习经验者更佳;
3、具备良好表达能力、课堂感染力及扎实的专业知识储备;
4、热爱教育行业,认同企业价值观与文化理念,具有优良的职业操守、强烈的责任意识以及追求成长的内在动力。
初高中数学老师
8000-15000元/月
奥数老师1-3年本科培训机构教师资格证线上教育线下教育教师坐班大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)一对一教学
岗位不推流刷到且珍惜!
认真看认真看认真看!
要求踏实稳重学习力强!
有教研员带!有教研员带!有教研员带!
教师岗有4个职称,学生体量跟能力走!
初级职称:带生量22平均月薪8800
中级职称:带生量40平均月薪12000
高级职称:带生量65平均月薪16000
合伙人职称:带生量98平均月薪24000
合伙人职称:带生量150平均月薪30000
合伙人职称:带生量240平均月薪45000
团队老师中目前带生量最高400+
有经验者带资历来谈保底!!!
欢迎带工资条来对比薪资待遇、
岗位职责:
1.负责相应课程的教学授课工作,为学员提供专业的高质量督学服务;
2.制定学生学习计划,跟进学生学习效果,督促学习;
3.参与教研活动,钻研教学业务,推广教学经验;
4.配合并协助前期老师做好人设和宣传活动;
注意:有塔尖师傅可学习,有健全成熟体系!
27届校招南京-数学学习机辅导教师
1.1-2.1万元/月
数学教师经验不限本科初中线下授课授课老师
【薪酬福利】
全年综合薪酬10-25w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
【岗位职责】
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与公司组织的各类教学研讨及培训活动,按时保质完成指定任务;
3、落实各项教学管理事务,开展家校联络并给予合理建议与支持;
4、配合顾问及班主任推进教学服务工作,提高学员与家长的认可度。
【任职资格】
1、具备本科或以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、了解各学段学生学习与心理特征,有实习经验者更佳;
3、语言表达流畅,富有亲和力,学科专业知识扎实;
4、热爱教育行业,认同新东方企业文化与价值观,具备良好职业素养、强烈责任感以及追求成长的动力。
26届校招南京-数学学习机辅导教师
1.1-2.1万元/月
数学教师经验不限本科线上授课高中授课老师校招
一、岗位职责
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与公司组织的各类教学研讨与培训活动,按时保质完成各项任务;
3、落实相关教学管理工作,开展家校互动并给予专业建议;
4、配合课程顾问及班主任推进教学服务,提升学员与家长的整体满意度。
二、任职要求
1、具备本科或以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、了解各学段学生的学习特征,有教学实习经验者优先;
3、具备良好的表达能力与课堂感染力,专业知识扎实;
4、热爱教育行业,认同新东方的企业理念与文化,具备优良的职业操守、强烈的事业心及自我提升动力。
数学老师(薪资可谈,只要能力强)
1-2万元/月
奥数老师1-3年本科培训机构大型教育机构经验学科相关专业背景教育工作经验普通话发音标准线上教育教师初中小学高中
岗位职责:(此岗位也可接受兼职)
1、教授课程(一对一,一对三为主)
2、帮助学生们提高学习兴趣,养成良好的学习习惯
3、不断提高自己的教学水平、会结合考纲、学情、校情、考情调整教学内容等积极沟通分享
攻任职要求:
1本科及以上学历,学科相关专业优先
2、有公立学校或培训机构工作经验者优先
3.形象好气质佳,性格开朗,条理清晰,有感染力,普通话标准。
4、热爱教学工作福利待遇:
1.无义务课时
2.按国家规定缴纳五险一金
3.暑假高额奖励
4.每年全体旅游
5.上班时间:九点到六点
来12个工{每天日结300+免费吃住}小汽车配件-空调环境-人走账清
9000-10000元/月
车间免费培训包吃保险包住11-20人日结
【长期日结、高工价无套路、工时稳定、吃住全包、免费报名】
一、【薪资待遇】(精准标价)
6月份单价:290元/天(日结)
7月—12月单价:300元/天(日结)
注!7天之后工资天天结不拖欠,踏实干天天拿钱!
二、【上班工时】
早八晚八,作息规范!
除去吃饭、休息时间,每天实打实有效干活10小时,工时充足,收入稳定!(能倒班)
三、【工作岗位】(简单轻松、零基础可做)
主要生产优质汽车零部件
岗位任选:组装、包装、打包、总装、涂装、物流、质检/全部简单手工活,无需经验、不用技术、上手就会!
四、【车间环境】
全新现代化厂区,全车间带空调恒温作业
四季空调恒温不热不冷,干净整洁、无重活、无粉尘、轻松舒服!
五、【伙食福利】
刷卡免费吃饭,不用自己掏伙食费
每天24元餐补,伙食标准高、菜品丰富、管饱吃好!
六、【住宿福利】
免费高端4人间公寓宿舍.住宿环境极好,设施齐全、干净整洁、空间宽敞、居住舒适,拎包即可入住,全程无住宿费!
七、【招聘要求】
18-45岁男女不限,身体健康,吃苦耐劳,服从管理
不限经验,长期短期都可安排,稳定留人好厂区!
八、【工作地点】这边分项目可能随时停招,我们总部在合肥前期有人带着工作免费培训,外地过来可以报销400-600元(交通补助)
总结:日结高薪+空调车间+免费吃住+豪华四人间+餐补到位靠谱好厂,无套路不坑人,想挣钱的直接联系!
内墙打砂纸
10-20元/平
打砂纸腻子工1-2人完工结算包工二把刀勿扰专业师傅自备工具
连云港赣榆吾悦广场门市内墙120㎡左右打砂纸。一口价200
连云港海州区招工地小工/杂工,24元一小时,食宿补贴50元一天,20-45岁,每周可以借支一千
300-340元/天
小工3-5人
连云港市海州区招工地小工/杂工,24元一小时,食宿补贴50元一天,20-45岁,每周可以借支一千
居家办公!全职线上数物一对一教学~双休+缴社保!
8000-15000元/月
数学教师经验不限本科数学物理线上授课一对一授课授课老师普通话标准授课经验
【工作职责】
1、授课对象:初一至高三学生,授课形式:一对一在线辅导;
2、扎实完成备课、授课、作业布置与批改、月度测评等日常教学任务,确保个性化辅导效果。
3、能根据学生基础差异灵活调整教学策略,制定针对性学习计划,帮助学生养成良好学习习惯,在既定周期内实现成绩与综合能力的提升。
4、定期分析学生学习进展并形成反馈,维持高效的家校互动,依据学生及家长意见及时优化教学方案。
5、配合课程顾问与学习管理师共同推进教学服务,提升客户体验与满意度。
【任职要求】
1、本科及以上学历;
2、具备教学经验者优先考虑;
3、普通话标准,熟悉所授学科考试体系,拥有扎实的学科专业功底;
4、表达清晰,沟通能力强,善于与学生互动,思维敏捷且富有应变能力;
5、遵守教师职业道德,服务意识强,热爱教育事业,有责任心,能够有效激发学生学习积极性;
高中数学老师
4000-5000元/月
奥数老师5-10年本科培训机构教师职称教师资格证普通话水平测试等级考试讲义/教纲编写能力大型教育机构经验教育学专业背景重点学校一线教师教育工作经验线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)一对一教学正高级教师高级教师高中一级甲等二级甲等
高中数学老师兼职课时月结
语数外教师
6000-11000元/月
奥数老师1-3年本科培训机构大型教育机构经验普通话发音标准线下教育坐班
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课堂讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2.关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及课程优化,持续提升教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.完成教学计划制定、作业批改、学情分析等日常教学任务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与沟通能力
3. 具备相应学科教学资格证,熟悉国家课程标准与教学规范
4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历
5. 具备团队协作意识,能适应学校教育教学工作节奏
语文老师 、数学教师 、英语老师 ,社保齐全,寒暑假,法定节假日,包住宿
3000-4000元/月
数学教师经验不限本科
因学校发展及教学工作需要,现面向社会公开招聘数学教师:
一、招聘岗位
语文老师 、数学教师 、英语老师(各1名)
二、工作地点
广东省韶关市南雄市中等职业学校
三、岗位要求
1、专业背景:相关专业毕业,具备扎实的数学专业知识和教学能力;具有教师资格证;
2、学历要求:本科学历;
3、优先条件:具有数学教学经验(初中、高中或中职阶段)者优先考虑;
4、基本素养:热爱教育事业,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神。
四、岗位职责
1、承担中职学校数学课程教学任务,按教学大纲要求完成备课、授课、作业批改及考试评价等工作;
2、参与数学教研活动,积极进行教学改革与课程建设;
3、关注学生学业与成长,做好课后辅导及学习支持工作;
4、完成学校安排的其他教学相关任务。
五、薪酬待遇:
1、社保齐全
2、享受国家法定节假日及寒暑假。
六、工作地点:
广东省韶关市南雄市中等职业学校
一对一教初中生
190-200元/天
奥数老师
要求大学生,数学成绩优,工作负责,有耐心,教初中,一天200教4节课,一对一教,前一个月三节数学,一节语文,有事休息提前说,7月份开始教,离得近就更方便,离得远你可以搬过来住
高中教师-多学科任教-双休六险一金
8000-15000元/月
高中教师经验不限本科英语数学物理线下授课授课老师
无锡新东方教育机构:科目多样,不限制教师资格证。校区众多可就近安排
【薪资福利】
1、享受带薪年假+节日福利+入职首月即缴纳六险一金+年度旅游+员工体检+团队建设+生日礼金等多项福利
2、工作时间:前六个月每周一单休,六个月后实行周一至周二双休,按课程表打卡出勤
3、薪酬结构:底薪+课时费+续班奖励等,综合月薪8-12k以上
【工作职责】
1、认真完成学校下达的各项教学任务;
2、主动参与学校及部门组织的各类培训、教研活动、讲座和工作会议;
3、积极参与全校范围内的非学术类集体活动;
【岗位要求】
1、本科及以上学历,持有教师资格证者优先考虑;
2、专业基础扎实,具备实际教学经验者优先录用;
3、普通话标准流利,具备良好的书面与口头表达能力;
4、热爱教育行业,性格开朗活泼,富有责任感
27届校招南京-教学培训生(高中数学/英语…
2.9-3.5万元/月
数学教师经验不限本科校招
完整职位名称:27届校招南京-教学培训生(高中数/英/物/化)
薪酬福利
全年综合薪酬35-45w,五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。
工作职责
1、授课形式:承担50人规模的线上班级教学任务;
2、积极参与公司组织的各类教学研究及培训活动,按时保质完成指定工作;
3、严谨开展备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
4、定期分析与反馈学员学习进展,依据实际需要动态优化教学方案;
5、配合课程顾问与班主任共同落实教学支持与服务,提高客户满意度。
若投递英语教师:
英语专业八级(或雅思7分以上/托福100分以上)者优先考虑
任职资格
1、具备本科或以上学历;
2、具备较强的学习能力,学科基础扎实,持有相应学科的教师资格证书;
3、工作态度端正,热爱教育行业,拥有系统的教学经验与优秀的授课水平,熟悉所授学科相关考试体系,善于调动学生学习积极性;
4、普通话标准,性格活泼,镜头表现力强,语言表达清晰,沟通协调能力强,具备良好的团队合作意识,乐于接受互联网教育模式,适应创新发展。
英语教师
5000-8000元/月
英语教师1-3年本科英语教师资格证授课老师线下授课小班授课英语
任职要求(基本能力):
1、本科及以上学历,师范类院校毕业者优先,持有教师资格证者优先,形象良好,普通话标准,熟练掌握常用办公软件;
2、具备良好师德,熟悉各年级课程体系及教材特点,具有较强的书面与口头表达能力,富有亲和力,工作条理清晰,沟通协调与应变能力突出;
3、踏实肯干,责任心强,具备良好的团队协作意识,能接受周末出勤,抗压能力较强。
任职要求(特殊能力):
1、积极进取,乐于学习,善于归纳总结高效的教学经验与方法,具备优秀的知识传递与讲授能力;
2、观察敏锐,能够准确把握学生心理状态与学习特征,实施个性化教学,灵活调整授课方式,具备创新思维与实践能力;
3、工作主动,注重在实际工作中提升个人影响力与团队引领能力,具备一定的活动策划与团队管理经验。
工作职责:
1、严格执行教学点规定的教学安排与坐班制度;
2、掌握所带学生基本情况,制定教学计划并完成课前备课;
3、维护课堂秩序,结合学生特点开展针对性教学;
4、关注学生成长过程,及时与相关人员反馈学生课堂表现;
5、加强与学生互动交流,持续观察其变化,探索高效教学模式;
6、组织阶段性测评,评估教学效果并进行查漏补缺;
7、配合家长会筹备及学生续费相关准备工作;
8、参与教学评比与教研活动,分享优秀教学实践成果;
9、遵守公司及校区各项规章制度,完成上级交办的其他工作任务。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、通讯补助、带薪年假、节日福利、不加班
高薪诚聘初中物理教师,提供五险一金
8000-13000元/月
物理教师1-3年本科
我们机构于去年一月份由上市公司出资设立,目前拥有五家校区,分别为崇安校区、五爱校区、茂业校区、清扬校区和经开校区,整体发展迅速,持续扩张(今年计划新增2家校区,其中常州1家)
岗位职责:
1. 负责物理课程的教学工作,帮助学生理解并掌握核心物理知识。
2. 采用互动性强的教学方式,激发学生学习兴趣,提升课堂参与感。
3. 定期布置并批阅作业,跟踪学生学习进展,及时调整教学策略。
4. 与学生、家长及团队成员保持良好沟通,保障教学效果与满意度。
任职要求:
1. 物理相关专业背景,具备扎实的学科功底及较强的逻辑分析与解题能力。
2. 具备良好的授课技巧和课堂组织能力,有教学经验者优先。
3. 能熟练运用多种教学工具与方法,优化课堂教学效率。
薪酬待遇:试用期底薪4K,转正后4.5K+课时费+续费奖金,整体收入高于行业平均水平
福利配置:五险一金、带薪年假、定期团建聚餐、系统化带薪培训,提供广阔晋升通道
招募在线小学语文作业批改兼职老师!
2000-3000元/月
小学教师经验不限大专免费作业批改在线兼职线上教育不坐班
1.职位信息
工作平台:业腾作业批改平台
工作具体内容:用电脑在指定后台批改小学语文作业(操作简单,易学)每天做3小时(注意工作效率),轻松月入2000(工资无上限,做的越多,得的越多)
工作要求:需要用电脑操作,平板不行,需要具备小学语
文功底基础,每周三周四周五晚上8点至11点需在线参
与批改,有事可提前请假。
2.薪资详情
薪资范围:2000~3000
薪资计算标准:按批改量计算薪资,综合单价1元/篇
薪资结构:批改单价+绩效
结算方式:企业支付宝批量结算
3.收费情况是否收费:否
工作说明:。
语文教师 无加班课程,无晚间托管
9000-13000元/月
语文教师1-3年本科
我们机构于去年一月份由上市公司(乐博)出资创办,目前在无锡已设立五家校区,分别为崇安校区、五爱校区、茂业校区、清扬校区及经开校区,整体规模持续扩展中,今年还将新增2至3家校区!!!
第六家校区——常州新校区现已进入装修阶段!!!!!
岗位职责:
1. 承担小学四至六年级或初中阶段语文科目的授课任务,保障教学品质与学生学习成效
2. 参与课程内容设计及教材甄选工作,确保教学内容贴合学生实际需求
3. 保持与学生及家长的顺畅交流,及时掌握学生学习进展与存在的问题
任职要求:
1. 拥有良好的表达能力与教学方法,能有效调动学生的学习积极性
2. 具备团队协作意识,愿意与同事协同促进教学水平提升
3. 有持续学习与自我优化的能力,能够顺应教育领域的变化趋势
岗位待遇:
薪酬:试用期底薪4K+课时费+续费奖金,转正后4K+相同奖励项,整体收入高于行业平均水平
五险一金+带薪年假+定期团建聚餐,提供系统化培训,晋升通道广阔,日常享有下午茶、带薪年假等福利
暑假老师
2000-3000元/月
教师经验不限大专
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力
5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历
物化教师
8000-13000元/月
物理教师经验不限本科线下授课授课老师一对一授课教研初中高中化学
【您的责任】
1. 为学生提供一对一专业化的教学服务;
2. 激发学生学习兴趣,引导其掌握科学的学习方法与良好习惯;
3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力快速提升学业成绩;
4. 积极参与学科教研及教学培训活动,持续精进授课能力;
【我们的期许】
1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2. 富有亲和力,善于启发式教学;
3. 态度端正,性格乐观,具有强烈的责任感;
4. 欢迎应届毕业生加入并接受定向培养(具备两年以上教学经验者可优先沟通管理岗位);
【巨石人的专享福利】
1. 高收入保障:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续班奖励+星级教师津贴;
生源稳定,月均薪资8-13k,试用期即可全额享受各项绩效奖金;
2. 完善的培训体系:
(1)新教师入职系统培训
(2)在岗持续提升:每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流,由教学校长亲自带教
(3)季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励成长机制
3. 广阔发展平台(每年提供3-4次竞聘机会,流程公开透明):
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管;
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员;
4. 节日福利礼品,定期举办员工生日会,每月组织团队聚餐与团建活动,工作氛围轻松融洽;
5. 享有带薪国内外旅游机会;
数学老师
6000-11000元/月
初中教师经验不限大专教师初二初三坐班培训机构初一线下教育一对一教学
职位描述任职资格:
全职或兼职
1、本科及以上学历,师范类专业毕业,持有教师资格证或具备相关教学经验者优先;特别优秀的应届毕业生或教育人才可适当放宽录用条件;
2、热爱教育事业,具有较强的学习能力与职业操守;
3、性格开朗,富有亲和力,具备良好的沟通技巧,工作态度积极主动;
4、授课方式灵活生动,知识储备丰富,视野开阔;
5、对孩子有充分的耐心与关怀之心。
二、岗位职责:
1、承担小学或中学学科教学任务,独立完成课程规划、教案设计及备课工作;
2、根据学生实际学习情况,制定个性化教学计划,实施针对性授课,注重启发引导与互动交流;
3、帮助学生养成良好的学习习惯,提供有效的学习方法指导,并做好课后学习跟进;
4、保持与学生及家长的良好互动,及时收集反馈信息,持续提升教学质量与服务体验;
5、积极参与各类教研活动,落实上级安排的教学研究任务,协同推进教学优化。
三、福利待遇:
1、底薪+岗位津贴+托管奖金+课时奖励+绩效提成+优秀员工奖励+团队旅游+年终分红
2、享受国家法定节假日休假权益,定期发放节日礼品及福利
栏目概述
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