招28-45岁工人，可以攀高，长期全国跑的，工资10000-12000，前期有20天培训。公司负责，需要考高空证，公司出，签合同，2年一签。。

1.公司简介：瑞柏电力成立于 2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、 中秋、元旦、 国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

要求：持有高空证，50岁以内 每日工作9小时以内，工资400一天，雨天补贴150一天生活费包吃住，工资隔月发放 址：盐城射阳

更换扇叶螺母

岗位职责： 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成润滑、紧固、校准、部件更换等标准化作业 3. 记录并分析运行数据与故障信息，协助优化运维策略与设备可靠性 4. 配合完成新机组调试、并网测试及技术改造项目现场支持 5. 严格遵守电力安全规程与高空作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1. 电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业优先，学历不限 2. 具备风电运维、电力系统或机械设备相关工作经验者优先 3. 熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构原理及SCADA系统操作 4. 持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等资质者优先 5. 身体健康，适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排

工作内容： 1、参与海上风电并网前的安装与调试任务，及时发现并解决设备存在的隐患与问题，确保设备顺利送电并网运行； 2、积极与甲方及客户沟通，掌握项目进度安排，便于统筹协调人力与物资资源； 3、负责台账建立及库房整理工作； 4、并网后持续跟踪运行情况，记录发现的各类缺陷，建立缺陷管理台账，协助开展场站内故障处理工作，严格执行站内管理制度，并参与编制公司相关技术文件； 5、负责风机及电场各项作业的监督、监护与验收； 6、对每个项目的安装资料、验收文档进行系统整理，完成问题处理手册的归档与完善。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，因工作特性需能长期外出作业，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场休整，每三个月可返乡休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：持三证且具备3个月以上风电现场经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、设备调试与试运行任务，落实隐患排查与整改，完成相关数据记录与资料整理；服从现场负责人调度，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司安排的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能适应长期出差作业，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金构成，免费提供住宿，恶劣天气期间可在现场休息，每满三个月享受10天回家假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性高，发展空间广阔！

1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

招聘岗位： 风力发电运维：风电运维主要围绕“风力发电机组”（简称风机）这个核心设备展开涉及高空作业。日常巡检与监控、定期维护与保养、故障诊断与处理等保障设备正常运行。 光伏发电运维：光伏运维的核心是“太阳能电池板方阵”和“逆变器”，工作场景主要在户外地面或屋顶，通常不需要高空作业。 福利待遇： 1、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 2、单位提供免费住宿(拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 招聘条件： 1、年龄要求20-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录，积极上进，吃苦耐劳。 工作前景： 新能源行业的就业前景整体非常广阔，在“双碳”战略(2030年前碳达峰2060年前碳中和)的推动下，这个行业正处在高速发展的黄金期。 趋势好，薪酬高，福利好，六险一金，五险一金，带薪休假等;技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机。

岗位职责： 1、负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2、月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 3、单位提供住宿(4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装

招聘一名安全员，带C证。工作地址南京江北新区，联系电话徐经理

招平车1名。电话

招长期辅助工5名，不怕苦不怕累不怕脏的人，八小时200元一天，加班另算每小时30元，工资，非诚勿扰，

急招拉腰白橡筋一名，烫工一名，拷边10名，做老太婆裤子，30万条。厂在顾山。

长泾南国加压边，绑缝一名。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及检修作业 2.执行机组大部件更换、控制系统调试、变桨/偏航系统维护等技术操作 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议以提升设备可利用率 4.配合完成新机组并网调试、技改项目实施及安全合规性检查 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场HSE管理规范，确保作业零事故 任职要求： 1. 不限学历，风电、电气、机械、自动化等相关专业优先 2. 不限工作经验，具备风电运维、电力系统或大型旋转设备维护经验者优先 3.持有高处作业证、低压电工证、登塔证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及频繁登塔作业 5.具备基础英语读写能力，能看懂设备英文技术资料

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天，公司。

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天，公司。

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天。

岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天，公司。

 西关鸿展家纺招临时工数名联系方式

兼职，在家办公即可月不低于5000 1、不需要设备，一部手机即可 2、简单方便，时间自由，上手快 3、，不收取任何费用，不需要投资，只要你有手 5、有无经验均可 6、只需要有颗负责任的心，努力赚钱 7、年龄满18即可 8、工作地址均为居家办公，线上即可 9、可兼职，时间自由，居家办公，可以短期，可以做假期

会搭建孪生数字平台，并对数据接入及分析做落地实施。对客户进行培训

岗位职责： 1、核心负责算力中心配套基础设施的 7x24 小时稳定运维，聚焦暖通、电气、弱电、消防四大核心模块，保障机房物理环境符合服务器高负荷运行标准； 2、作为与AIDC 的专属对接人，协调机房基础设施资源（电力配额、制冷容量、机柜布线、消防合规等），跟进 AIDC 侧暖通、电气、消防、弱电系统的巡检、维护及故障响应，推动跨方问题快速闭环； 3、建立基础设施巡检体系（每日 / 每周 / 每月），记录暖通、电气、弱电、消防设备运行数据、异常情况及处理结果，形成运维台账与复盘报告； 4、制定基础设施应急响应预案（如停电、空调宕机、消防报警、漏水等突发情况），快速协同 AIDC 及内部团队处置，最大限度降低对算力运营的影响； 5、推动基础设施优化：基于运维数据提出暖通节能、电力负载均衡、弱电布线升级等改进建议，配合 AIDC 完成基础设施合规性升级与改造。 任职要求： 1、本科及以上学历，暖通空调、电气工程、建筑电气与智能化、消防工程、机电一体化等相关专业，3 年以上数据中心 / 大型机房基础设施运维经验，有第三方 AIDC（如万国、光环新网、世纪互联等）对接经验者优先； 2、具备扎实的暖通、电气、弱电、消防专业知识，至少精通其中 2 个模块的实操运维： 暖通：熟悉精密空调（如维谛、艾默生）、冷水机组、新风系统的工作原理、故障排查及日常维护； 电气：掌握 UPS 电源、配电柜、PDU、柴油发电机的运行管理，了解电力系统接地、防雷规范； 弱电：熟悉机房结构化布线标准（如 TIA/EIA 568），能处理网络链路物理层故障，了解门禁、监控系统基础运维； 消防：熟悉数据中心气体灭火系统（如七氟丙烷）、火灾报警系统的操作与巡检，了解消防合规要求； 持有相关职业资格证书者优先：如电工证（高压 / 低压）、制冷与空调作业证、消防设施操作员证、CDCP（数据中心认证专业人员）、HCIA-Datacom等； 3、深入了解AIDC 的基础设施架构（电力拓扑、制冷方案、消防配置、弱电管理规范），能独立对接 AIDC 运维团队，高效推进需求协调与问题处理； 4、具备较强的故障定位与应急处理能力，能快速响应电力中断、空调故障、消防报警等突发情况，制定可行的处置方案； 5、优秀的沟通协调能力与跨团队协作意识，能顺畅对接 AIDC、内部算力团队及设备厂商，确保基础设施相关需求落地； 6、工作严谨细致、责任心强，能接受轮班（含夜间）及应急值守，具备较强的抗压能力与执行力； 7、熟练使用基础运维工具（如万用表、温湿度检测仪、网络测线仪等），能独立完成基础设施巡检与基础故障排查

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南通招长期工临时工大家好。

工作职责： 1、负责企业内部软件系统、服务器及网络设备的日常运维，保障系统稳定高效运行； 2、实时监控网络流量状况，进行性能调优，快速响应并解决各类网络异常问题； 3、管理和维护企业级数据库与文件服务器，确保数据资产的安全性与完整性，执行定期备份及恢复操作； 4、承担办公终端设备（如计算机、打印设备）的选型评估与日常维护，及时排查和修复硬件故障； 5、为员工提供IT技术支持服务，解答各类信息化使用问题，策划并实施技术培训，提升员工信息化应用能力与安全防护意识； 6、参与公司信息化建设项目的落地实施，包括OA、CRM、ERP、项目管理等系统的整合与部署工作； 7、熟练运用SQL进行业务数据查询与提取，为数据分析工作提供必要的技术支撑； 8、计算机科学、软件工程、信息技术等相关专业背景。 技术技能要求： 1、精通至少一门主流编程语言，例如Java、C#或Python； 2、掌握关系型数据库原理，具备扎实的SQL编写能力； 3、熟悉Windows、Linux操作系统安装配置及日常管理操作； 4、具备服务器和计算机设备的维护经验； 5、了解网络拓扑结构、IP地址规划、子网划分等基础知识，能够完成网络设备的配置与运维； 6、掌握网络安全与数据保护的基本策略和技术手段。

职责描述： 1.负责公司办公网络设备和系统的正常运行及安全； 2.负责承担公司ERP/PLM/OA等系统整体运维工作，处理系统故障； 3.负责流程调研、确认、搭建、测试、优化的工作。 任职要求： 1.学历要求：全日制本科及以上学历； 2.专业要求：计算机、软件工程相关专业； 3.掌握网络知识，熟悉路由器、交换机、防火墙等网络设备的维护； 4.熟悉PLM/ERP系统原理及运行逻辑，有过仓储管理，订单管理，供应链管理/CRM业务流程方面经验，懂HTML代码修改，具备基本的sql查询能力者优先。

今天招日结临时工一名，四十五岁以下，20元每小时，下班结工资，要去速报名,

长期招经开扫码兼职主要在学校门口、商场、超市、广场周边不发单不会被赶8/单月结不拖欠。