
采购主管
1-1.2万元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上五险一金国内采购机械制造品包住包三餐大中型企业采购经验建筑材料成品/样品原材料
岗位职责:
1、负责原材料供应商信息的搜集,现有供应渠道的维护以及新供应资源的拓展;
2、主导原材料采购价格的商务谈判,合同文本的拟定及相关条款的协商;
3、跟进采购合同的执行进度,完成定期对账及付款流程的申报工作;
4、推进原材料采购成本优化与降本增效相关工作;
5、协助处理原材料采购过程中的各项业务沟通事务;
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,须具备三年以上机械制造行业采购工作经验;
2、熟悉供应商开发与管理流程,能够独立完成合同的起草与审核;
3、具备良好的语言表达与沟通能力,逻辑思维清晰,熟练掌握采购谈判策略;
4、具有较强的成本控制意识和价值分析能力,能准确预判市场趋势变化;
5、熟练操作Excel,精通制单及数据统计分析工作;
6、熟悉不锈钢材料特性,主要承担外协相关工作职责
食品采购主管
9000-14000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责:
1、挖掘契合平台定位的烘焙类及休闲食品相关商品;
2、掌握烘焙行业动态,熟悉烘焙原辅材料,对产品流行趋势具备敏锐洞察力,并能高效推进新品开发与上架;
3、参与大宗商品采购的商务沟通,了解各类物料供应资源及市场行情,能够快速做出应对决策;
任职要求:
1、具备烘焙领域实际从业经历;
2、累计3年以上烘焙行业工作经验;
3、拥有良好的人际交往能力和谈判技巧;
4、具备数据分析与应用能力,以及处理突发情况的应变能力;
采购主管(塑料原料)
1.6-2万元/月
采购经理/主管10年以上本科及以上
岗位职责:
1、主导采购流程的优化工作,参与部门管理制度的制定与完善;
2、拟定年度采购规划,参与采购预算编制及成本控制方案的设计与实施;
3、开展市场调研,比对各类产品价格水平,组织实施供应商议价谈判;
4、实时掌握库存动态,积极联动各部门沟通协作,降低积压库存,提升原材料使用效率;
5、收集供应渠道、替代物料、价格走势以及新兴产品与技术等相关资讯,完成市场趋势研判,搭建并维护价格数据体系;
6、组织实施集中化采购,负责合同磋商与落地执行,协调解决采购交付及验货环节中的突发问题;
7、对采购支出进行数据化分析,为管理决策提供有效支持;
8、承担团队建设与人员管理工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上采购管理经历,其中至少3年带领采购团队的经验,曾主导年度采购规模超5亿元的工作;
2、熟知塑胶类大宗原料市场状况,在大宗商品行情判断及供应商议价方面具有丰富实践;
3、精通采购业务全流程,具备扎实的成本管控与库存运营经验;
4、具备出色的谈判技巧和沟通协调能力,责任心强,具有良好的团队服务精神与协同合作意识。
采购主管
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国内采购机械制造品大中型企业采购经验原材料
1、负责工厂所需原材料及配件的采购工作;
2、负责配件的外协加工协调与跟进;
任职要求:
1、大专及以上学历,有相关工作经验者可放宽至中专学历;
2、具备两年以上机械厂工作经验者优先考虑;
3、熟悉采购作业流程,具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本控制意识,执行力强;
4、工作细心严谨,责任心强,反应灵活,具备较强的团队协作精神;
5、持有有效驾照并具备实际驾驶能力。
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科及以上国内采购机械制造品自带供应商资源大中型企业采购经验零配件供应链/贸易专业包装原材料
岗位职责:
1.全面负责采购工作的组织与实施,确保采购规划与企业战略方向协同一致;
2.推行成本管理机制,持续优化采购支出,实现降本增效目标;
3.跟踪采购执行全过程,保障供应链运行顺畅及物资按时到位;
4.与供应商开展高效协作,通过沟通协调提升采购效率与合作质量;
5.准确响应并落实各项采购需求,确保供应及时准确。
任职要求:
1.具备5年采购或供应链相关领域从业经历,年龄不超过40周岁;
2.熟悉钣金、线束、五金类物料采购,具备百万级以上采购规模实操经验;
3.拥有出色的谈判能力及成本管控意识;
4.可独立应对采购中出现的各类问题并推动解决;
5.工作积极主动,富有责任感,具备良好的协作意识;
6.具备较强的统筹规划与执行推进能力。
采购经理/主管
8000-12000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上原材采购
工作职责:
1、负责订单的确认与下达,制定并执行采购计划;
2、控制并优化采购成本,确保采购价格具备竞争力;
3、掌握供应商生产能力和交货周期,保障物料按时交付;
4、严格执行产品质量标准,确保来料品质达标;
5、完成与供应商的对账工作,合理安排货款支付,跟进发票及时到账;
6、处理供应商各类异常情况,维护日常合作关系,持续开发优质供应资源;
7、具备完整的采购全流程操作经验。
任职要求:
1、熟练使用常用办公软件,熟悉采购业务流程;
2、大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验,有制造业采购背景者优先;
3、具备良好的学习总结能力、执行力及沟通协调技巧,掌握商务谈判方法;
4、责任心强,善于沟通,具备较强的议价与谈判能力。
采购主管
1.5-3万元/月
采购经理/主管5-10年本科及以上国内采购自带供应商资源汽车线束行业零配件
【岗位职责】
1-深入了解汽车线束原材料市场动态及供应链运作;
2-掌握IATF16949质量管理体系要求;
3-具备出色的商务谈判技巧与成本管控能力;
4-熟练操作ERP系统及相关办公软件
【任职条件】
大专及以上学历
具备汽车行业线束采购相关工作经验
资源采购
1-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上五险一金适应出差供应链/贸易专业双休
岗位职责:
1.落实公司资源采购管理制度,依据客户及内部采购需求与订单开展资源匹配,承担寻源、谈判、招标评审等工作,确保实现年度降本目标;
2.梳理采购需求,以需求为导向制定计划,按年度、月度及临时性需求分阶段编制需求计划表,完成资源需求的统筹规划;
3.根据公司成本管控标准制定采购政策与模式,深入调研市场供应能力,明确资源特征,输出满足最优方案所需的采购计划并确定实施路径;
4.主导供应商前置搜寻与资质认证,从公司资源池中的平台供应商、潜在供应商、备选供应商及合同供应商中开展邀标工作,特殊情况下可申请在资源池外组织公开招标;
5.将经筛选的供应商及时导入资源池,高效、准确储备可用资源,提升采购执行效率与供应商合规管理水平;
6.负责起草各类资源采购合同及协议,并提交总部审批;对运力资源质量负责,落实供应商的日常管理、绩效考核、培训支持及退出机制;
7.围绕公司年度降本目标,制定线路层面降本方案并推动落地执行,定期复盘实施成效,分析降本金额、比例及完成进度,保障目标如期达成;
8.主动参与公司或部门组织的各类活动(如培训、会议、团队建设等),持续提升个人专业能力与团队协作水平。
任职要求:
1.年龄26-****,大专及以上学历,具备3年以上运力采购工作经验,能接受出差安排;
2.熟悉全国物流货运市场,信息渠道广泛,掌握充足的专线运输或个体司机资源;
3.熟知运输与仓储业务流程,熟悉招标采购操作,具备市场调研与信息整合能力;
4.掌握全国主要城市间运输线路价格水平,具备成本控制意识和运输风险防范能力;
5.要求品行良好,拥有扎实的供应商管理经验,具备优秀的沟通技巧、谈判能力和组织协调能力。
开发采购经理
9000-14000元/月
采购经理/主管5-10年本科及以上国内采购机械制造品自带供应商资源零配件大中型企业采购经验建筑材料供应链/贸易专业成品/样品
一、岗位职责
(一)采购战略与计划
结合公司研发规划、项目进度,制定新品开发阶段的采购策略、采购计划及预算,确保采购工作与研发 / 项目节奏匹配;
调研行业供应链趋势、物料技术迭代方向,为研发部门提供物料选型、成本优化的专业建议,支撑产品竞争力提升。
(二)供应商开发与管理
主导新品相关物料 / 服务(如定制化零部件、研发样品、技术合作服务等)的供应商开发、筛选与评估,包括资质审核、技术匹配度验证、样品测试及小批量试产跟进,建立并动态更新合格供应商名录;
定期开展供应商绩效评估(质量、交期、成本、技术支持、服务),建立分级管理体系,推动供应商持续改进,处理合作中的异常问题(如质量不达标、交期延误);
维护核心供应商关系,搭建长期战略合作机制,挖掘供应链资源优势(如技术联合开发、成本共享)。
(三)采购执行与合同管理
负责开发阶段采购询价、比价、议价工作,牵头商务谈判(价格、付款条件、交期、质保、违约责任等),确保采购成本最优且满足技术要求;
起草、审核采购合同及相关协议,保障合同条款合规、权责清晰,跟进合同履行全流程,协调解决合同执行中的争议与变更;
对接研发、生产、质量等部门,明确采购物料的技术规格、验收标准,跟进样品交付、小批量试产采购的进度,确保研发 / 项目节点不受影响。
(四)成本与风险控制
建立开发阶段采购成本核算体系,通过价值工程(VE)、替代物料调研、集中采购等方式优化成本,实现新品物料成本目标;
识别供应链风险(如物料稀缺、供应商产能不足、政策变动、地缘风险等),制定风险应对预案(如备选供应商储备、安全库存规划),降低开发项目中断风险;
监控采购物料的质量稳定性,参与质量异常分析与整改,推动供应商提升质量管控能力。
(五)跨部门协作与流程优化
作为研发与供应商的沟通桥梁,同步物料技术要求、供应商产能 / 技术限制,协调解决研发过程中与采购相关的技术对接问题;
协同生产、质量、财务部门,推进采购物料从研发样品到量产的平滑过渡,制定量产转化阶段的采购衔接方案;
优化开发采购流程(如样品采购流程、供应商准入流程、异常处理流程),提升采购效率与合规性。
(六)团队与数据管理
领导采购团队(如有)开展工作,制定团队工作计划、绩效考核指标,组织专业技能培训,提升团队整体采购能力;
建立采购数据统计与分析体系,定期输出采购成本、供应商绩效、项目采购进度等报表,为管理层决策提供依据。
二、任职要求
(一)硬性要求
学历:本科及以上学历,供应链管理、采购管理、机械工程、电子工程、材料科学等相关专业优先;
工作经验:5 年以上采购相关工作经验,其中 3 年以上开发采购 / 项目采购管理经验,熟悉机械供应链体系及物料特性;
专业技能:
精通供应商开发、评估、谈判技巧,具备丰富的定制化物料 / 新品物料采购经验,能独立完成从供应商筛选到小批量试产的全流程采购工作;
掌握采购成本分析、价值工程、供应链风险管控方法,了解相关行业技术标准、物料规格及验收要求;
熟练使用 ERP 系统(如 SAP、Oracle)及 Office 办公软件,具备基础的数据统计与分析能力;
资质:持有 CPSM(注册采购供应经理)、CPPM(注册职业采购经理)等证书者优先。
(二)软性要求
沟通协调:具备极强的跨部门(研发、生产、质量)及对外(供应商)沟通能力,能有效解决技术对接、商务谈判中的复杂问题;
谈判与抗压:具备优秀的商务谈判能力,逻辑清晰、议价能力强;能承受研发项目节点紧张、多任务并行的工作压力;
风险意识:具备敏锐的市场洞察力和风险预判能力,能提前识别供应链潜在风险并制定应对措施;
职业素养:诚信正直、责任心强,具备良好的契约精神和团队管理 / 协作意识,严格遵守采购合规要求。
供应链采购主管
1.5-2万元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上国内采购纺织专业服饰鞋包服装专业
岗位职责:
1、供应商管理与开发:
负责优质产品供应商的接洽,通过实地走访等形式推进合作达成。
搭建并维护供应商信息档案,动态更新相关数据,保障采购流程高效运转。
开展供应商筛选、评估、对比及商务谈判,确保合作方符合业务需求。
主导供应商资源拓展与日常管理,完善信息库建设,持续优化供应资源结构。
2、采购计划与执行:
制定采购方案并推动订单落地实施。
依据销售预测与库存安全阈值合理备货,确保热销商品供应不断档。
结合进销存节奏,协同供应商提前规划生产与排产安排,保障货源稳定可控。
3、供应链体系优化:
梳理并完善供应链流程机制,提升整体运作效率,降低运营成本。
统筹供应链各环节运行,推动采购、销售、仓储流程的标准化与系统化,防范运营风险。
运用数字化工具优化供应链分析模型与解决方案,提升自动化管理能力。
4、库存与成本管理:
深入剖析库存组成,制定科学的库存管控策略,确保周转率、现货率及老旧库存等核心指标达标。
严控采购成本、品质标准及渠道选择,及时捕捉市场行情变化趋势。
5、合同与关系维护:
签订采购协议,并跟踪履约进度,保持长期稳定的协作关系。
联动工程、物流、质量及财务等部门,统筹产品开发与仓储配送布局,保障产品顺利过渡。
6、团队与项目管理:
统筹采购跟单团队的日常运作,完善内部采购管理制度。
配合相关部门完成订单审核、信息核对及商品反馈等协同工作。
任职要求:
本科及以上学历,供应链、服装、纺织等相关专业优先考虑。
具备2年以上供应链优化、采购或库存管理相关工作经验。
掌握供应链管理理论,熟悉现代化采购管理模式。
具备良好的逻辑思维、问题处理、沟通协调、跨部门协作及团队管理能力。
熟练使用OFFICE办公软件,了解数据库操作,有VBA、R语言、Python使用经验者优先。
埋弧焊工氩弧焊工气保焊电焊二保焊焊工长期3-5人点工自备工具技术好二把刀勿扰焊工证
苏州市常熟市招工地长期电焊工
、氩弧焊、二保焊/气焊、埋弧焊、其他要求!住建局焊工证,吃苦耐劳非诚勿扰
16000-20000采购经理
1.6-2万元/月
采购经理1-3年学历不限社保、五险话费补贴、餐补建筑材料国内采购成品/样品
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2. 制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,输出成本优化方案及市场行情报告,支持管理决策
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先
2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识
3.熟练使用ERP系统及办公软件,具备基础数据分析能力
4. 责任心强,具备跨部门协作意识与较强的执行力
5.沟通表达清晰,原则性强,能适应阶段性出差或加班
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
物资部部长
7000-10000元/月
采购经理1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的采购供应体系
2.主导采购计划制定与执行,统筹物料需求分析、比价议价、合同签订及交付跟进
3.优化采购成本与库存结构,推动降本增效,定期输出采购分析报告
4.协同质量、生产、仓储等部门,确保采购物资及时性、合规性与品质达标
5.建立并完善采购管理制度、流程及风险防控机制
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关工作经验,熟悉采购全流程及行业供应链特点
2.具备良好的谈判能力、成本意识和数据分析能力
3. 责任心强,具备较强的跨部门沟通协调与团队管理能力
4.熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
5. 最低学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
采购经理
自行车工厂急招
✅采购经理
薪资4000/8000
‼(要求:有玩具/童车经验)有责任心
✅质量检验招聘2人
30岁以下 有责任心 细心
会展大街南头 薪资4-6k
联系
潍坊安丘市采购负责人(经理)大专及以上学历,3年以上连锁超市采购管理经验,熟悉生鲜、食品、非食等品类
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上超市采购管理经验生鲜、食品、非食采购
采购负责人(经理)
大专及以上学历,3年以上连锁超市采购管理经验,熟悉生鲜、食品、非食等品类采购流程,具备优质供应商资源。统筹采购工作,制定采购策略、管控采购成本、审核采购计划、对接核心供应商、优化商品品类结构,确保门店商品供应充足。
薪资福利:6000-10000
招工人数:1人
(同)
设备主管
1.2-1.7万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上五险一金电工证团队管理经验汽车机械经验制药/医疗设备经验有设备管理经验
1、掌握注塑机及其配套设备的维护与保养技术;
2、具备5年以上相关工作经验,能独立分析并判断设备故障原因;
3、具有扎实的专业技能和较强的实操能力;
4、持有电工证,熟悉水电安装与布线;
5、在此条件下,具备非标自动化设备经验者优先录用。
采购有社保
3000-6000元/月
采购专员3-5年大专及以上食品饮品国内采购原材料
薪资:3000-6000元/月
1.熟悉公司产品
2.完成领导交代的工作
3.每月末盘点滞销商品并上报
4.负责微店新商品上架,价格修正。
5.负责产品证件更新,批检随货同行。
6.厂家促销品经请示后拿出促销方案,敦促财务及时入账。等
公关过公司的人员不考虑
行政前台(双休+五险一金)
4000-5000元/月
前台1-3年大专及以上招聘
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、初步咨询及引导,注重礼仪规范;
2.负责日常信息登记、数据统计与录入,熟练使用办公表格进行资料整理;
3.负责邮件、快递的收发管理,文件资料归集整理,以及公司绿植的日常维护;
4.服从办公室工作调配,配合完成各部门行政事务的协调支持;
5.参与公司内部招聘流程,包括人员邀约、面试安排及后续跟进工作;
6.按要求完成上级交办的其他临时性任务。
任职要求:
1.年龄20-25岁,大专及以上学历,具备相关工作经验者优先考虑;
2.形象端正,气质良好,具备较强的服务意识和亲和力;
3.沟通表达流畅,具备良好的语言表达能力,能独立开展面试邀约等招聘环节。
岗位福利:
1.工作时间8:30-12:0014:00-17:30,周末双休,法定节假日按规定休假;
2.公司统一缴纳五险一金,享有节日福利及年终奖金待遇
办公文员帮手
4000-8000元/月
文员1-3年大专及以上
工作内容:
1、负责日常文书事务,如文件整理及资料归档;
2、协助团队成员,保障办公流程有序运转;
3、参与公司内部会议,做好会议记录及材料汇总。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调与沟通表达能力;
2、能独立开展工作,工作积极主动,富有责任感;
3、适应高强度工作节奏,具备高效执行任务的能力。
财务助理/行政文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上跟单文员销售助理
岗位职责:
能进行ERP系统的基础操作,配合销售人员完成报价、合同制作、对账及订单跟进等工作。
任职要求:
了解ERP系统操作,熟练运用常用办公软件,工作细致认真,有较强的责任意识和沟通协调能力。
岗位福利:
五险一金,提供工作餐,每周六天工作制,固定休息一天,无加班安排。
教育背景:
大专及以上学历,机械类相关专业者优先考虑。
行业经验:
需具备2年以上相关工作经验。
车间主管助理
1-1.5万元/月
车间主任3-5年大专及以上生产成本管理团队管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1、落实企业生产计划,保障产品按时交付。
2、提升产线运行效率,控制生产成本,优化人员效能。
3、监督生产环节安全执行,杜绝安全事故发生。
4、把控生产全流程质量,确保产品一次交验合格率达标。
5、管理生产区域环境安全,避免因环境问题引发处罚。
6、推进生产车间5S标准化管理。
7、管控低值易耗品使用,持续降低消耗比例。
8、负责车间团队建设与人员管理,搭建人才发展梯队
任职资格:
1、年龄要求:30-55岁
2、学历要求:大专及以上
3、具备5年以上制造型企业生产管理经验
4、掌握生产计划管理及工厂运营管理相关知识
5、熟悉生产工艺流程及新型生产技术,了解生产排程制定方法
6、能熟练操作计算机及常用办公软件,掌握基本统计分析方法
上班地点
跟单员
5000-20000元/月
跟单文员包吃免费培训包住有提成3-5人月结1年以下高中及以上全职不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验印刷/包装/造纸经验
跟踪订单,服务客户
城南后勤登记月5000月休6-8
4000-7000元/月
后勤经验不限学历不限
8小时工作制,无销售
缴纳五险
提供宿舍当天安排
综合薪资4K-8k
文员
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限后勤管理
文员要求如下:
1、年龄在18至40岁之间;
2、负责接收仓库管理相关数据;
3、来料数量统计、出库数据登记、生产入库信息汇总;
5、工作态度主动热情,具备良好的沟通与协调能力;
6、承担办公室及仓库的日常保管与管理工作。
栏目概述
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