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采购高级经理
2.5-3万/月
采购经理/主管5-10年本科
【岗位职责】 一、采购战略与供应链规划 1. 依据公司整体发展战略及业务规划,制定超百亿级电子物料的年度及中长期采购战略,涵盖长期规划与短期执行计划; 2. 深度分析电子元器件(IC、被动元件、连接器、PCB等)市场趋势、价格走势及供需动态,建立前瞻性市场预判机制; 3. 针对非客户指定的20%物料,主导战略寻源、供应商开发与引入,建立多元化供应体系以分散风险; 4. 编制年度采购计划与预算,精准管控采购交期、质量与成本,确保预算执行合规。 二、客户指定供应商(AVL)管理 1. 主导客户指定供应商的准入调研、商务洽谈(条款、账期)、绩效评估与关系维护; 2. 建立客户指定供应商专项管理机制:制定统一的供应商考核评价体系,涵盖价格、质量、交期、服务等维度,定期开展绩效复盘与优化; 3. 搭建客户、公司、指定供应商三方协同沟通机制,明确各方权责边界,化解商务争议与产能分配纠纷; 4. 在客户指定框架内,通过集中采购、预测协同、VMI等方式最大化采购杠杆与议价能力; 5. 推动客户指定供应商的技术、品质、交期、成本双向优化,争取更优商务条件。 三、成本管控与商务谈判 1. 主导核心物料商务谈判与价格管控,搭建科学价格管理体系与成本模型; 2. 制定并执行年度降本方案,结合市场行情与采购体量持续优化采购成本; 3. 与研发部门协同拆解BOM,进行应耗成本分析,推动VAVE(价值分析与价值工程)及替代方案导入; 4. 对非指定物料品类,通过竞争性招标、长期协议等方式获取有竞争力的价格。 四、供应链风险管理 1. 建立电子物料供应链风险预警与应急响应机制,持续评估供应中断、价格波动、地缘政治等风险; 2. 推动滚动预测与产能预留机制,确保量产阶段供应安全; 3. 针对紧缺元器件(如MCU、功率器件、车规芯片等),制定战略备货与长单锁定策略; 4. 建立并维护供应商资源库与供应商绩效评价体系。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,理工科专业背景; 2. 5年以上大型制造企业采购管理经验,具备团队管理与部门统筹能力; 3. 有消费电子行业背景,熟悉电子元器件供应链者优先; 4. 精通采购战略制定、市场趋势分析、供需预测与产能规划; 5. 精通采购成本分析、成本建模与降本实操,具备可量化的降本增效突出业绩; 6. 具备供应链风险识别、评估与应对的实战经验。
采购经理
8千-1.2万/月
采购经理/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 审核采购部全部订单(主材、辅材、人工、零星施工),核查供应商资质、下单单价、采购数量,异常订单有权驳回,把控项目投资成本。 2. 牵头梳理、更新、优化供应商资源库,组织询比价、商务谈判,建立价格基准,完成供方优胜劣汰。 3. 负责改造项目前期预算编制、竣工后决算核对,控制结算与预算偏差在10%以内,特殊情况履行预算调整审批,超预算出具原因分析及改进建议。 4. 负责工程签证、变更、零星工程成本管控。
采购主管
6-9千/月
采购经理/主管5-10年大专
岗位职责 1. 熟悉采购各环节流程,涵盖需求确认、供应商开发、询价比价、合同跟踪、到货验收等工作内容。 2. 熟练操作常用办公软件(Excel、Word、PPT),可独立完成报价对比分析表、采购计划等相关文档编制。 3. 具备基础合同条款理解能力,能配合完成合同审核与执行工作,具备良好的沟通协调、谈判技巧及执行能力;工作细致严谨,责任心强,具有较强的成本控制意识和数据敏感性,具备团队协作精神,能够适应一定强度的工作节奏。 4. 具备初步市场分析能力,能够对材料或设备的价格走势进行基本预判。 5. 掌握采购过程中的风险识别与防控要点。 任职资格 1. 本科及以上学历(具备相关经验者条件可适当放宽); 2. 电气自动化、环保、设备制造、供应链管理、工商管理、国际贸易等相关专业优先考虑; 3. 能识读技术图纸,了解PLC、TCO相关内容者优先; 4. 具有3-5年采购主管岗位工作经验者优先; 5. 有制造业、环保、建筑、电子等行业背景或设备类采购经历及资源渠道者优先;具备供应商开发、比价议价实操经验者优先。
采购经理/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 根据公司的业务目标制定采购计划与方案,并推进执行; 2. 发展供应商资源,满足供应需求以及潜在新项目需求; 3. 负责采购寻源,以及价格、合约谈判; 4. 保证有效的采购合同管理、订单管理,确保按时交付和执行过程中的异常沟通; 5. 建立降本机会的方案策划、立项和执行的运行机制,持续降低直接和间接采购成本; 6. 参与供应链设计与持续改善,打造高质量、高灵活性和库存利用率的供应链; 7. 制定合...
采购经理/主管3-5年大专国内采购自带供应商资源供应链/贸易专业食品饮品原材料
岗位描述: 1、主导冷鲜及冷冻肉类产品采购团队的日常管理,执行肉类商品的常规采购工作。 2、搭建并优化冷鲜、冷冻品类的供应商网络,整合区域内的供应资源与采购通路。 3、推进商品的新品引入与淘汰更新,依据市场动态调整品类结构,增强产品市场竞争力。 4、编制采购方案,确保商品供应充足及时,达成毛利、销售目标及库存管控要求,协同相关部门实现整体采购任务。 5、结合商品属性,设计仓储与配送支持策略,减少流通环节中的损耗。 6、紧跟市场价格变化,把控采购成本与销售定价,规划促销活动,并设定品类的营收与盈利目标。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上肉禽类采购经验,其中至少1年担任同类岗位。 2、精通采购全流程操作,在价格谈判、订单执行、财务对接、供应商拓展等方面有扎实实践。 3、具备良好的数据分析技能,熟练使用办公软件进行数据处理。 4、为人正直守信,工作主动认真,具备优秀的沟通表达与组织协调能力。 5、逻辑思维清楚,具备较强的计划能力和高效执行力。
水果采购负责人
1.3-2.5万/月
采购经理/主管3-5年本科企业/机构(To B)
岗位名称: 商品主管 薪酬范围: 面议,上不封顶 工作内容: 1. 根据公司战略方向拆解商品团队任务并推动目标达成: (1)制定水果品类的月度、季度及年度销售目标(GMV)、毛利率目标,并完成科学分解,确保目标全面达成或突破。 (2)依托数据看板,每日监控销售、库存、毛利等关键指标,精准把控执行节奏,及时识别异常并有效纠偏。 2. 品类增长策略创新 (1)主导制定具有前瞻性的品类布局与动态调整策略,通过数据驱动的高效复盘机制,推进新品培育和爆款打造,持续优化运营打法,实现品类规模跃升。 3. 团队人才发展 (1)与政委(HRBP)紧密协作,共同承担商品团队的人才甄选、培养与发展激励工作。 (2)通过日常指导、复盘训练和实战带教,建设一支具备强执行力、高度协同意识和拼搏精神的商品队伍。 4. 供应链资源整合 (1)牵头核心供应商的开发、谈判及长期关系维护,构建稳定、优质且具备成本优势的供应体系。 (2)预判并管理供应链潜在风险,保障主力商品不断货、品质可控、成本最优。 岗位要求 ● 硬性要求: (1)统招本科及以上学历,具备3年以上生鲜水果类采购或商品运营管理经验,有B2B或电商从业背景者优先。 (2)深度理解水果行业,熟悉批发市场运作模式、品控规范及水果产供销周期规律。 (3)有从0到1搭建团队经历或丰富的团队管理经验者优先,或展现出卓越的领导力与人才培养能力。 ● 软性实力: (1)目标导向强烈,责任意识突出,对结果负责,追求胜利成果。 (2)数据洞察力强,善于以数据为基础进行业务判断与决策,具备清晰的商业思维。 (3)沟通协调与谈判能力强,对外可高效对接供应商,对内能顺畅联动运营与销售部门。 (4)具备“攻坚”心态,面对挑战第一时间聚焦解决方案,而非推诿回避。 加入钛果您将获得 ● 一份值得投入的事业,而非简单职位:作为公司核心管理层成员,深度参与企业战略规划与重大决策 ● 充分的信任与放权:提供充足的资源预算与决策自主权,助力您充分施展专业能力,放手施展抱负 ● 具备市场竞争力的回报机制:高底薪+高绩效奖励+超额利润分享,让您的价值贡献获得超越行业的回报 ● 一支战斗力强劲的协作团队:配备专业的“政委”支持伙伴及业内顶尖的前端业务团队,全力保障市场开拓,您可专注发挥商品专业优势 ● 加速成长的发展平台:在高速成长的企业环境中,全方位锤炼综合能力,实现个人职业发展的跨越式进阶
江苏南京招砌砖/石
100-400元/天
砌砖1-4天1-2人日结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
南京市招砌砖/石
南京
11月3日 13:04拨打电话
苏州吴江区招地坪/自流平/固化
300-400元/天
地坪自流平固化
苏州市吴江区招地坪/自流平/固化
苏州 吴中区
11月3日 13:04拨打电话
气保焊
1-1.2万/月
气保焊二保焊长期6-10人月结
气保焊/二保焊 385/天 不体检 包吃住 药芯焊丝 50岁以内
常州 天宁区
11月3日 13:04拨打电话
江苏泰州招聘舾装班组人员。
其他装配式人员
招聘舾装班组人员。
泰州
11月3日 13:04拨打电话
补漆油漆工铆工打磨
管道普工240/8小时(50岁以下) 1.管道打磨260/8小时 结构打磨320/8小时(电磨) 2.油漆打磨320/8小时(气磨) 3.油漆工260-280/8小时(刷漆补漆) 4.中铆大铆400-650/8小时考图纸级别及工价 5.中管大管500-530/8小时含50赶工补贴,考单项图,考图定工价(急招) 5.二保焊3+4G530/8小时含50赶工补贴 6.全氩6G-500/8小时-1G-320/8小时(需要高手) 7.氩电联焊580/8小时≥26天满勤补助1500(需要高手) 8.超级双相钢650/8小时 以上工种全是8小时工价,(考试定工价,合适再办入职) 年龄要求55岁以下 。工厂提供一日三餐,住宿,水电费平摊,通勤厂车接送
招采经理
1.5-2万/月
采购经理10年以上大专
岗位职责 1、全面负责公司团招采部整体管理工作,搭建完善公司招标采购、供应商管理、内控合规制度流程,推动制度落地执行,开展业务督导检查。 2、统筹公司工程、设备、物资、服务类招采业务,负责重大总包、专业分包、核心设备、大宗材料、勘察监理等招标、谈判、定标全流程管理;推进集中采购、战略框架协议,实现降本增效。 3、负责供应商全生命周期管理,搭建分级供应商资源库,组织供方考察、准入、履约评价与优胜劣汰,维护核心供应链资源。 4、把控招采全流程合规风控,落实招投标法及内控审计要求,管理招采档案,配合审计巡察工作,防范招采业务风险。 5、负责部门团队管理,目标拆解、绩效考核、人才培养;联动工程、成本、法务、财务及各项目公司完成业务闭环,接受短期出差。 任职要求 1、专科及以上学历,工程管理相关专业; 2、10年以上工程 / 新能源行业招采、供应链管理经验; 3、精通招投标相关法律法规,熟悉工程分包、大型机电设备集采全流程,具备重大项目商务谈判、招标文件审核能力; 4、具备供应商体系搭建、市场价格研判能力,风险意识强,原则性强; 5、有 / 大型工程集团招采经历,持有一建、造价、招标师等证书优先。
急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6-8千/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
采购经理经验不限大专休闲零食 休闲食品食品饮品国内采购
岗位职责: 1. 负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比 4、定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度 任职要求: 1. 具备休闲零食采购相关工作经验,熟悉超市采购全流程 2. 熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4. 责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏
公路物资部部长
8千-1.2万/月
采购经理3-5年大专
工作职责 1. 全面主持设备物资部日常管理工作,搭建并完善符合公司工程施工需求的设备采购、物资调度、仓储管理全流程制度体系,保障各项目施工生产的物资供应稳定。 2. 统筹大型施工设备的选型、租赁、采购、维保及全生命周期管理,牵头制定设备安全操作规程,定期组织设备安全巡检,杜绝设备类安全生产事故。 3. 牵头开展工程物资(含主材、辅材、周转料具)的集中采购、招标议价工作,搭建合格供应商资源库,动态评估供应商履约能力,在保障材料质量的前提下最大化压缩采购成本。 4. 牵头对接各项目部的物资需求计划,结合施工进度制定精准的物资调配方案,严控物资库存周转率,减少呆滞料、材料浪费情况,定期组织物资盘点,确保账实相符。 5. 负责部门团队建设与人员能力培养,建立清晰的岗位权责与考核机制,联动工程、成本、财务等部门完成项目物资成本核算、结算对账等协同工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,工程管理、物流管理、机械类相关专业优先,持有相关职业资格证书者优先。 2. 拥有5年以上建筑工程施工行业设备物资管理经验,其中3年以上同岗位管理经验,熟悉公路、市政类工程项目的物资品类、施工设备特性及行业管理规范。 3. 精通工程物资采购招标流程、供应链管理逻辑及仓储盘点规范,熟悉建筑材料市场价格行情,具备较强的成本管控意识与商务谈判能力。 4. 熟悉工程施工领域安全生产管理规定,具备大型施工设备运维管理、现场物资风险排查的实操经验,能适应项目一线出差及现场调度工作节奏。 5. 具备较强的跨部门协同能力与团队管理能力,原则性强,能严格执行公司物资管理制度,防范物资管理环节的跑冒滴漏风险。
注塑生产主管
1-1.5万/月
车间主任月结5-10年学历不限注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验汽车经验
岗位职责: 1.负责注塑产线的日常运作与人员调度,确保生产任务按时完成; 2.跟踪生产各环节运行情况,及时排查异常问题,保障产品品质与产出效率; 3.对团队成员进行指导和技能培训,持续提升作业水平与整体效能; 4.推行5S现场管理标准,维护车间环境的有序性与安全性; 5.与相关部门协同配合,推动流程改进,实现降本增效。 任职要求: 1.精通注塑生产工艺及常用设备操作,拥有扎实的现场管理经验; 2.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力,能有效带领团队达成目标; 3.具备突出的应变与问题解决能力,可在高强度工作环境中迅速做出判断; 4.工作细致认真,责任心强,执行力高,确保各项生产指标顺利完成; 5.接受轮班安排,能根据实际生产需要灵活调整工作时间。
经理助理1-3年大专日常行程安排文书起草
工作内容: 1、协助主管完成日常行政工作,保障办公环境有序运行; 2、负责文档的分类、归档及数据备份,确保资料完整且便于查询; 3、配合主管进行会议安排与日程管理,提升整体工作效率。 岗位要求: 1、具备较强的统筹与协调能力,能高效辅助管理层开展工作; 2、具有良好的沟通表达能力,可在多层级间顺畅传递信息; 3、熟练使用各类办公软件,满足日常事务处理需求。
研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科结构设计
1. 具备三年以上连接器产品设计经验(具备卡座、弹片、Type-C设计背景者优先); 2. 熟悉塑胶与五金材料性能,掌握注塑及冲压工艺,对电镀工艺具备基本认知。 3. 熟练操作各类相关绘图软件。 4. 具备良好的沟通协作能力,逻辑思维清晰,富有团队合作意识。
行政专员/助理经验不限大专档案管理
1、负责公司各类电子文件的归档与管理,及时完成公司后台相关事务,具备基础电脑操作能力,熟练运用常用办公软件。 2、承担公司人员招聘相关工作 3、工作态度严谨细致,具有较强的责任意识
经理助理(可携伴)
1-1.5万/月
经理助理经验不限学历不限
辅助经理完成日常工作 工作时间:9-12 2-6 法定节假日休息
新媒体行政
5千-1万/月
行政专员经验不限学历不限有上进心 个性开朗弹性工作制保密管理
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员,接听电话,维护良好对外形象与沟通秩序 4. 协同各部门完成基础人事协助工作,如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他临时性行政支持任务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有行政专员/助理相关工作经验者优先,经验不限 3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理与文档编辑能力 4. 工作细致认真,责任心强,具备较强的服务意识与执行力 5.具备良好的职业素养和团队协作精神
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
工作职责: 1.根据部门生产计划及产线主管的指导,落实本班组人员的日常管理与任务执行,保障生产安全有序进行; 2.依据岗位标准操作规程开展作业,准确填写生产过程中的各项记录文件; 3.按照规定要求完成设备的日常维护、清洁及保养工作; 4.协助推进设备验证、工艺验证以及清洁验证等相关验证任务; 5.及时反馈生产过程中出现的异常情况与偏差,采取必要的应急措施,并参与原因排查与分析; 6.参与岗位SOP等技术文件的编制与修订工作。 任职资格: 1.大专及以上学历,医药、化工、自动化等相关专业背景; 2.具备良好的学习能力和实际操作技能; 3.有制药行业生产相关工作经验; 4.能够适应夜班工作安排; 5.具备一线班组管理经验者优先考虑。
文员3-5年本科混合办公国内院校优先活动/会议组织接待/外联档案管理物品采购/领用企业文化建设
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作,如入职手续办理、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象得体、细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本文字处理与数据整理能力 4. 有行政、前台或助理类实习或工作经验者优先 5.具备较强的责任心、执行力和团队协作精神
采购经理
1.5-2.5万/月
采购经理/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 制定并实施采购管理流程:包括采购制度、流程的制定及完善;采购计划、订单的执行和管理(含需求确认、价格谈判、合同签订、交期管控);供应商管理(含新供应商的开发、审核、导入、监管以及可持续发展和优化);成本管理(含材料降本、账期和付款管控)。 2. 供应商管理:负责供应商寻源,进行导入前调查和评估;对供应商进行分类管理(活跃供应商、首选供应商、合作伙伴供应商);执行供应商认证和新材料导入;监管供应商绩效与发展,提出改善要求并跟踪改善情况;制定供应商淘汰计划,并在淘汰过程中确保信息保密及设备文件的回收。 3. 供应链分析评估和持续改进:评估和管理供应链中的各种风险(包括材料变更、供应商不稳定、自然灾害等),建立快速反应和灵活应对机制;不断评估和改善供应链流程,找出潜在改进点,实践并提高效率。 4. 成本管理(包括材料降本与账款管控):定期监管材料成本,熟悉市场行情,落实最优成本管理;对重点供应商进行定期价格谈判,根据市场和销售预算实现材料成本最优;结合外部供应商和内部技术部,获取替换型材料方案供技术参考,实现换型节约成本;配合新项目开发,提高成本意识,提出最优材料成本建议;管控供应商账期,减少预付款项。 5. 团队建设与优化:正确评估团队人员,合理分配工作;培养人员技能,提升专业知识。 【岗位要求】 1. 全日制一本及以上学历,理工科专业; 2. 有8年以上非标研发生产企业同岗位管理工作经验; 3. 良好的沟通与谈判能力; 4. 有出色的成本、市场分析能力以及战略思考意识; 5. 良好的抗压能力和自我驱动。
采购渠道经理
1-1.5万/月
采购经理经验不限学历不限自带甲方资源医疗设备机械制造品化工能源计算机硬件建筑材料国内采购国外采购成品/样品零配件大中型企业采购经验供应链/贸易专业
任职要求: 本单位主要生产机箱、电气柜,机架,设备零部件等钣金件。 应聘需具有工业自动化,工业机器人,机械设备制造或智能设备制造、医疗器械、广告或工程公司等工作经验。 可兼职,工作经验不限,时间自由。
采购经理/主管
8千-1.2万/月
采购经理/主管5-10年大专
岗位职责: 1、落实采购策略、商品运营方案及各项指标的执行,监督推进并做好内外部沟通协调; 2、统筹本省区采购资源,开展谈判工作,完成资源政策的分配、协调、报批与落地实施; 3、开展区域供应商的开拓、议价、关系维护及绩效评估管理; 4、配合本省品牌营销活动,完成备货支持、资源协调及具体执行工作; 5、组织并参与与总部的定期或临时采购会议,推动问题协商与解决; 6、负责省内各品类ABC分类管理,落实新品引入与滞销品淘汰的沟通、指导、执行与监督; 7、推进跨部门及站点间的横向协作,确保业务高效联动与实施; 8、定期开展本地市场调研及人员培训,提升团队专业能力; 9、达成岗位所辖范围内的业务目标与考核指标; 10、完成上级交办的其他工作任务; 招聘要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上采销相关经验者优先,熟悉酒类产品,了解主流品牌,有酒类电商平台或连锁商超从业背景者更佳; 2、具备市场敏锐度与趋势判断力,擅长策略规划,有销售策略制定、BI系统应用或相关项目经历者优先; 3、逻辑清晰,数据敏感度高,能熟练运用数据分析发现业务规律、识别问题与机会点,并推动形成可落地的解决方案,协同团队实现业务成果; 4、学习适应能力强,执行力强,抗压性好,具备优秀的沟通协调能力、资源整合能力及项目推动力。
前台经验不限中专/中技弹性工作制
洗衣店前台 工作内容: 1. 负责日常顾客接待,收取待洗衣物,核对衣物信息 2. 为顾客提供洗衣咨询服务,耐心解答疑问,维护良好客户关系 3. 完成衣物取送登记,确保流程准确无误 4.熨烫店内衣服,打包完成上架。 5. 协助完成店内环境卫生维护等其他日常工作 任职要求: 1. 工作认真负责,有服务意识,能积极回应顾客需求 2.优先条件: -会衣物熨烫者优先 -有服装相关行业(如服装销售、干洗店、裁缝店等)工作经验者优先 3. 具备基础电脑操作能力,学习能力强 期待细心负责的你加入我们,共同为顾客提供优质的洗衣服务!
电商采购专员
80-120元/天
采购经理/主管经验不限中专/中技国内采购
协助经理完成部门相关事务,负责公司的采购事宜
采购经理/主管3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责全屋定制品类采购策略制定与执行,保障供应链高效运转; 2. 开展市场调研,分析供需趋势,优化商品结构与成本控制; 3. 主导供应商开发、评估与合作关系维护,推动供应链体系建设; 4. 协同设计、生产及运营团队,确保产品交付及时性与品质稳定性; 5. 监控采购全流程,提升采购效率与合规性。 【岗位要求】 1. 具备全屋定制行业采购经验,熟悉家居建材市场及供应链特点; 2. 具有较强的数据分析能力,能基于业务需求制定采购计划; 3. 优秀的谈判与沟通能力,具备供应商管理与风险管控意识; 4. 结果导向,能够跨部门协作并推动项目落地; 5. 具备大型企业或上市公司采购管理经验者优先。
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