找工作如同开启一段缘分 不交流怎知是否契合？团队由90后、00后组成，活力满满！ 办公氛围轻松愉快，快乐上班不是梦！ 现招聘轻松上手的审核客服岗位，欢迎18-30岁无经验者、应届生及实习生加入 工作内容清晰明了，快速掌握，全程室内办公 下午茶点、零食供应、定期团建、生日庆祝、丰富团体活动，年终奖金统统安排 薪资待遇：无责任底薪6000+3000绩效+额外提成 工作时间：早九晚六，节假日照常休息 更享长达15天的带薪年假！ 诚邀各位小伙伴前来咨询了解

入职购买五险＋法定节假日工作3倍工资+年底十三薪+节假日福利+公积金 职位描述 【企业直招】欢迎小白及优秀应届生加入，无责任底薪+高提成+补贴+工龄奖，平均月薪8000-12000元 岗位底薪：3660元/月 【岗位职责】： 1、通过电话方式提醒银行逾期客户及时处理信用卡欠款问题； 2、协助不同情况的逾期客户规划合理的还款计划并推动其完成还款； 3、在合规范围内以电话或书面形式通知客户按时还款，客户完成还款后可获得相应提成。（本岗位提供专业带薪培训。） 【任职要求】： 1、******，高中及以上学历。（表现优异者条件可适当放宽） 2、表达清晰，具备与各类人群沟通的能力，拥有一定的语言表达、谈判技巧及应变处理能力。 3、个人征信良好，无逾期记录 4、有同行业工作经验或销售背景者优先考虑。相信我！！能准时10号发薪的企业，福利待遇一定不会差！ 【福利待遇】： 1、公司为员工缴纳五险一金 2、享受带薪休假：含法定节假日、年假（未休年假可折现）、婚假、产检假、产假、陪产假等； 3、入职满一年起享有工龄工资（每年递增100元）； 4、培训支持：提供涵盖新人期到进阶阶段的系统化培训机会； 5、团队活动：定期组织部门聚餐、生日会、团建活动、下午茶等。 【完善的职业发展通道】： 管理方向：专员—组长—主管—经理—城市经理 业务路径：普通专员—业务骨干—业务精英—业务专家 职能转岗：业务专员—职能部门 工作时间：周一至周五，上午9点至下午6点，午间休息1小时；如需加班，按国家规定支付加班费或安排调休。 职位福利：五险一金、年底双薪、带薪年假、节日福利、项目奖金、加班补助、带薪培训、丰富团队活动

1.负责数据统计工作 2.快递对接索赔工作 3.熟练使用电脑，函数计算 4.有淘宝、抖音、拼多多客服经验优先 5.工作时间9:00-18:00 月休4天，排班轮休

岗位职责： 1.提供客户支持和解决客户遇到的问题； 2.维护客户关系，确保客户满意度； 3.跟踪客户服务反馈，及时处理客户投诉； 4.协助团队完成日常工作，包括但不限于数据录入和客户服务。 任职要求： 1.年龄25-45岁之间； 2.大专及以上学历； 3.工作时间：早上8点20到下午5点左右。 薪资福利： 试用期底薪3000元。

岗位职责： 1.每日完成开单任务，确保各项物流操作均有完整记录。 2.负责单据的整理与回传，保障物流环节高效衔接。 3.处理物流过程中出现的异常情况，及时跟进并解决。 4.执行催款流程，确保应收款项按时到账。 5.熟练使用电脑设备，提升日常工作的执行效率。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及应对压力的能力。 2.熟悉电脑基本操作，能迅速融入工作节奏。 3.对物流运作流程有一定认知，可胜任相关事务处理。 4.工作认真负责，具备独立分析和解决问题的能力。

主要工作： 帮客户办理信息变更、理赔、代办养老金，提醒客户续期缴费，邀约客户到公司参加活动，整理老客户资料，解答客户疑问等。 年龄要求： 25～45 学历要求： 大专及以上，高中学历优秀者可放宽 待遇： 底薪4k左右，绩效上不封顶 工作时间： 08:30～11:30，双休及国假正常休息

[薪资待遇]: 1. 薪资结构：无责任底薪5000元+提成+奖金，综合收入13K-25K不等。 2. 工作时间：上午9:00至下午6:00，中间休息时段灵活安排。 3. 其他福利：每日提供下午茶，定期组织团建活动及旅游，节假日享受带薪休假等待遇。 岗位职责: 1. 工作内容简单易操作，上手门槛低。 2. 无需外出跑动，主要通过线上或电话方式进行沟通对接。 【任职要求】: 普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力。 公司欢迎零经验人员加入，配备专业导师一对一指导培训，学习意愿强即可快速成长。 团队年轻有活力，同事之间互动轻松融洽，无硬性业绩指标，工作环境舒适愉快！

【我们期待这样的你】 1、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，乐于与人互动交流； 2、能适应一定工作压力，个人征信正常，无违法犯罪记录； 【你将获得的福利】 1、薪酬组成：底薪+提成+奖金（每季度评级调整），月综合收入6000-13000，表现优异者可达10000-20000，收入上不封顶； 2、正式入职后即按规定缴纳五险一金； 3、健全的晋升体系，每年享有4次晋升及调薪机会； 4、生日关怀（礼品）、不定期团队建设、传统节日福利、年度年会奖励等； 5、依法享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等各类假期； 6、提供新人岗前培训、专人带教指导、专业培训支持（零经验也可胜任）； 7、办公区配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 8、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息5-7天，法定节假日正常休假。 晋升路径： 横向发展：法务专员—法务组长—法务主管—法务经理—法务总监—分公司经理 纵向发展：客服—（培训师、行政、合规、人力）—后台主管 【你的工作内容】 1、通过电话联系花呗借呗逾期客户，进行还款提醒及服务告知，协助客户制定合理还款计划； 2、回复逾期客户的来电咨询，说明应还金额、还款方式及截止时间等相关信息； 3、收集客户实际需求与个人状况，及时维护和更新客户信息，确保后续沟通准确有效； 4、本岗位非销售性质，无需外出办公。

岗位职责： 1. 负责客户咨询的及时响应与专业解答，包括电话、在线消息及公司内部群信息处理 2. 根据客户需求完成方案梳理、图纸绘制及报价单制作，确保准确高效 3. 协同销售与技术团队，跟进订单进度，提升客户满意度与转化率 4. 整理并归档客户服务记录，定期反馈共性问题，助力流程优化 5. 遵守服务规范，维护企业形象，践行客户至上服务理念 任职要求： 1. 年龄18-35周岁，性别不限 2. 学历不限，具备基础办公软件及绘图工具使用能力者优先 3. 沟通表达清晰，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神 4. 能适应快节奏工作，注重细节，有较强的学习能力与执行力 5. 无经验可培训，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

现在要40岁以下的。工人200一天，管吃。

下午12点到清洗冰箱 ，拆洗油烟机 ，两台空调 挂机，洗衣机到手240元。

常州压力容器厂招聘氩弧焊工30名，47.5每小时！折把，摇把表面成型漂亮（焊工要有磁卡证） 招铆工，中铆20人，要求能看图干活，不要证380-420八小时，加班计时。

招募对象： 农村自建房主体施工总承包班组（要求：能独完成主体任务，指哪打哪！） 核心要求： 必须懂行：主体结构定点放线，施工经验丰富，柱子、墙体、楼板浇筑手艺硬。 队伍整齐：瓦工、木工、钢筋工、架子工配套齐全，干活利索。 绝对诚信：不偷工、不减料、安全第一，按图施工。 工期意识：能根据施工排期，高效推进，不拖项目后腿。 安全底线：必须配备齐全安全防护用品，零事故作业。 待遇： 按建筑面积结算，价格透明，保证高于市场价。 发薪：，工程款结算迅速，从不拖欠。 优势： 长期合作：订单饱和，只要你手艺好，我这里永远缺好班组。 工作地点：泗阳县及周边乡镇

急招 西瓜打芽工。急需要七八十人。请联系

要求：有小红书账号 工作：发布笔记，素材提供，简单 时间：自由安排，手机可做 流量

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负责整理回单，做对账表。早9点到下午17点，午休2小时，双休，可以买社保。

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售楼处招聘 《礼宾》 要求：身高180cm及以上，75公斤左右，年龄35周岁之内，体型匀称，相貌端正，退伍军，有案场售楼处经验优先，八点到八点，月休4天（具体以现场实际排班为准）不包吃住，薪资待遇详谈。 地点：南京建邺区 售楼处招聘 《客服》 要求：身高170cm及以上，体重55KG以内，年龄30周岁之内，体型匀称，长相甜美，亲和有气质，有过高端案场1年以上工作经验，工作时间8：30-17：30，月休4天（具体以现场实际排班为准）；甜点制作，会品宣优先，需要穿高跟鞋。薪资待遇详谈。 地点：南京秦淮区 联系人：吕经理 （）

负责接听客户咨询、查询电话，解答订单跟踪、物流时效、运费结算等相关问题； 处理客户投诉与售后需求，协调仓储、运输等部门跟进解决，确保客户满意度； 录入和维护客户信息，及时更新订单状态，做好日常沟通记录； 协助梳理物流流程中的问题，向相关部门反馈优化建议； 完成上级交办的其他客服相关工作。

深耕苏州，新区、园区设有两家分公司，8年资深企业，拥有银行精准资源！百人销售团队，配备专业谈判导师，高成单率。诚邀卓越的你加入！ 【岗位描述】 1、工作日：周一至周五，单双休，享受法定节假日+7天带薪年假，全员缴纳社保。 2、工作时间：9:00-18:00，中午休息12:00-13:30（重点强调三遍：不加班，不加班，不加班）。 3、薪酬：无责任底薪5500-7500，提成区间10%—40%，每万元业绩为一档级差。 4、成长：入职即享一周带薪新兵训练营，由专职培训师全程指导；分组后实行师徒制，一对一帮扶，助力快速上手。 5、晋升：团队晋升通道畅通，秉持“有能力就上位”的理念，路径为业务员→见习经理→团队经理（半年内可晋升）→部门经理→销售总监（一年升部门经理，两年有望进入公司核心高层） 6、氛围：团队以95后为主，管理团队年轻化，管理模式灵活且人性化，推行师徒一对一辅导机制，助你迅速成长为专业销售人员。 【岗位职责】 1、公司提供精准客户名单，通过电话沟通了解客户资金需求，并邀约客户至公司面谈。配备专属谈单经理负责洽谈，谈单经理不参与销售提成分配。 2、建立并维护客户档案；定期回访客户，持续拓展新客户资源； 3、无业绩考核压力，仅设电话量指标； 【任职资格】 1、热爱电话销售及沟通类工作优先，不限行业背景，不限性别； 2、具备自信、积极乐观的心态，工作认真负责，服务意识强； 3、大专及以上学历，愿意学习，踏实肯干。 【福利待遇】 全员缴纳社保，提供下午茶，周度聚餐，月度团建活动，节日福利，生日会，年度体检，年终奖金，工龄奖励，羽毛球、乒乓球、篮球活动，王者荣耀赛事，吃鸡比赛，冠亚季军均享现金奖励。 【公司地址】 地址：苏州市姑苏区三香路1338号恒业铂金大厦2楼；园区苏悦广场7楼 交通方式：地铁1号线西环路站4号出口步行10分钟；1号线星海广场站

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1、公司提供精准客户资源，通过回访表单客户，市场需求旺盛，成单率高，签约后由专业团队承接后续服务； 2、通过电话或在线方式邀约，为咨询合同纠纷、经济纠纷、债务纠纷等问题的客户提供专业解答与指导； 3、及时回应客户关切，提供专业化服务，搭建公司与客户之间高效沟通的桥梁； 4、具备良好的语言表达能力，工作踏实负责，富有团队合作意识。 人才要求： 1. 不限性别与年龄，经验不限，全程有人带教，可系统学习法律相关知识。 2. 热爱生活，性格乐观向上，具备积极正向的心态。 3. 愿意接受高挑战性工作，追求高收入，兼具拼搏精神与持久韧性。 4. 擅长人际交流，口语表达清晰，普通话标准流畅。

工作内容： 针对48小时内网上实时开户的客户进行回访，回访内容如下： 1、请问您是XX吗? 2、请问您是本人意愿开通XX券商账户的吗？ 注：此岗位为纯回访问卷形式，不存在任何销售性质，也不存在任何引导开户的行为。

岗位职责： 1. 负责电商客服团队的日常运营管理，确保客服部门各项服务目标顺利达成； 2. 对外包客服人员的日常工作进行管理、监督与评估，优化售前、售中、售后各阶段的服务水平，搭建并完善服务质量考核体系； 3. 汇总客服端反馈信息，高效处理客户投诉与建议，深入分析客户需求，向运营等相关职能输出产品优化方案； 4. 主导复杂或高风险差评客户的应对与升级处理，有效化解店铺潜在负面评价风险； 5. 组织外包客服培训工作，结合商品特性编制标准化沟通话术与应答指南； 6. 负责客服相关数据的采集、整理、分析，按时完成日报、周报、月报，持续推动店铺评分提升； 7. 执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备淘宝/天猫/拼多多及京东自营等电商平台客服管理经验； 2. 熟练操作办公软件（如Excel、Word等）； 3. 具备良好的团队管理能力，能够科学设定并推进团队绩效指标； 4. 工作认真负责，细致耐心，具备较强的责任心。

本公司与多家医院保持长期合作，专注于医疗服务支持，不涉及产品或器械销售。 工作内容： 1、公司提供精准客户资源，负责回复网站后台患者咨询，解答医疗相关问题，协助预约挂号并引导就诊流程；入职后享受带薪培训； （接受零经验、跨行业人员，设有培训期，并由资深员工一对一指导） 2、工作时间安排： 白班：8:00—17:00 晚班：15:00—23:00 （实行轮班制，每两周轮换一次白班与晚班，晚班享有每日50元补贴，每月晚班天数不超过13天） 任职资格： 1、有客服或电话客服工作经验者优先考虑 2、具备良好的沟通能力，打字速度快，熟练使用电脑办公软件 3、无经验者可报名，公司将安排专业主管带教，全程带薪培训上岗 工资待遇： 采用底薪+提成薪资结构，每月15日准时发放薪酬。 试用期为1至3个月，转正后薪资包含底薪+租房补贴/交通补贴+晚班补贴+全勤奖+绩效奖金。 员工福利： 1、依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险 2、享受带薪年休假 3、定期组织团建活动及员工生日会 4、法定节日及特殊节日发放节日礼品与节日红包 5、设有员工福利食堂，免费提供工作日午餐和晚餐 6、每季度举办优秀员工表彰大会，晋升机制公开透明 7、办公环境舒适，团队氛围融洽，同事之间相处友善

不喜欢加班的人有福了 1、公司倡导高效工作，不提倡加班！上午九点上班，下午六点准时下班！到点即可离岗！享受国家法定节假日，节日还有暖心礼品等丰富福利 2、工作内容：主要负责通过电话邀约客户来公司面谈，后续由主管跟进洽谈成交，成交后即可获得提成，流程清晰，上手简单 3、任职要求：普通话标准，表达清晰，性格外向者优先 4、年龄要求：22至45岁，能力突出者年龄可适当放宽 5、公司实力雄厚！运营模式规范！已稳定经营4年，团队规模持续保持在200至500人之间！ 6、薪资按时发放，遇节假日提前支付，特殊情况支持工资预支 如有疑问欢迎提前沟通，公司管理灵活，注重人性化关怀！ 诚邀各位投递简历，加入我们的团队大家庭！

处理客户投诉的问题，安抚客户情绪。根据客户的实际情况办理相关业务手续