兼职包吃日结
省南京市兼职岗位：按时保质完成分配任务，日薪350到400，高温补贴、包吃，按件计酬，年龄18-50岁，五险一金，有夜班补贴
临时工月结
招聘：二院本院推车员根据科室相关工作规定，执行手术室患者运送等工作。要求：初中以上文化，45-55岁，性别：男女不限，学习能力强，有爱伤观念、责任心强，具有较好的沟通能力，有相关工作经验更佳。工资：2600-3000联系人：.欢迎转介绍
临时工包吃日结
纯日结招明天城东日结工早班拼图员工，偷懒的不要，8:00一20:00，工资160元，管吃，祥龙，大王，接送，自己去的优先按排，报名身份证十电话十，有意私聊
兼职月结
招聘：小时工（兼职）薪资：60元/天（月结）专门做自助收拾包厢卫生还有碗12:30-15点不要打电话
江苏南通下午四点到十二点或者六点到凌晨两点的，20元/小时，有想做晚班的联系陶总
20元/时
临时工
下午四点到十二点或者六点到凌晨两点的，20元/小时，有想做晚班的联系陶总
兼职
找兼职岗，地点省南京市，报酬详谈，加班另算，按件计酬；配合班组完成当天任务，免费工装，有责任心，不缺活；买工伤险，能长期做优先
临时工月结
淮安万象城附近需要的工作时间：8:30-11点2:30-5点一周休息一天半时间自由要求：25-45周岁大专底薪三千+津贴+提成交保险需要联系
中央空调空调安装空调维修长期1-2人月结二把刀勿扰
无锡滨湖招空调维修工，我公司因业务扩张，现招聘空调安装，维修师傅2名，或者有中央空调安装经验同时对维修感兴趣，后期想转型从事维修的师傅，待遇根据个人情况面谈，交五险一金。
广西崇左招聘：中拼临时工薪资：3000-3000元/月吃苦耐劳，服从管理，有经验优先。
3千/月
临时工月结
招聘：中拼临时工薪资：3000-3000元/月吃苦耐劳，服从管理，有经验优先。
大连普兰店区招鲐鲅鱼300-500克，600克以上，还缺4人，韩国境，明天干活，地址，电话
临时工3-5人
招鲐鲅鱼300-500克，600克以上，还缺4人，韩国境，明天干活，地址普兰店，电话
包吃包住冲压主操机台主管
7-9千/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责：
1.协助上级完成车间现场定置管理及5S执行工作；
2.准确记录生产数据，跟踪设备与模具异常停机情况并及时上报，协调机修与模修人员快速处理故障；
3.识别冲压生产过程中的零件缺陷，发现质量异常时，配合工段长或质量相关人员解决本班组质量问题；
4.对制程中发现的不合格品进行隔离、标识、记录及后续处置；
5.负责自动冲压设备的操作与监控，参与机械抓手的调试，配合完成首件和末件检验工作；
6.完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1.中专、大专及以上学历者优先考虑；
2.具备冲压机台长操作经验者优先录用；
3.工作踏实肯干，能适应倒班制度，可长期在常温车间环境下作业。
数据录入文员 无责6k 双休
6-8千/月
文员物业内勤社保年终奖全勤奖餐补带薪假期经验不限中专/中技双休 包食宿弹性工作制
[岗位职责]
1.负责各类资料、台账信息核对、数据核查，检查信息完整性与准确性;
2.按照标准对信息进行标注、归类、整理，及时修正错误数据;
3.做好数据录入、资料归档，同步更新台账;
4.每日核对数据，统计核验结果，上报异常信息;
5.完成上级安排的其他内勤相关工作。[任职要求】
1.细心耐心，对数字敏感，有较强责任心;
2.会基础电脑操作，熟悉Excel表格录入;
3.做事严谨，发现问题能及时上报;
4.有无相关经验均可，愿意学习即可。[薪资待遇]
1、有带薪年假婚假产假。
2、薪酬:无责底薪6000+餐补500+部门奖金绩效。月综合7500左右。(13薪)
3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。
4、工作时间:9:00--17:00工作8小时周六日双休。
5、有带薪年假，每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。
6、一年四次晋升/调岗机会多通道晋升机制(管理岗100%内部晋升)
7、入职缴纳五险一金
前2-3周需要到总部实习操作期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资240一天包食宿。
原料药生产主管
8千-1.1万/月
厂长/主管3-5年本科原料药工艺技术生产设备GMP认证生产管理化学药
岗位职责：
1、全面负责原料药车间的日常生产运行，主导工艺放大全过程管理，及时处理生产过程中的异常情况，持续优化生产工艺与操作流程；
2、协同研发、安全环保、质量等相关部门，确保生产运行平稳顺畅，严格执行GMP体系相关规范要求；
3、组织员工开展操作技能培训，完成生产数据记录与统计分析，实施物料衡算，提升产品收率，按时编制各类生产报表；
4、参与设备验证工作，落实审计整改要求，开展安全隐患排查，确保生产过程安全合规；
5、汇总整理生产数据，编制阶段性进展报告及项目完结总结报告。
任职要求：
1、本科及以上学历，化工、应用化学等相关专业背景，年龄不超过35周岁；
2、具备3年以上原料药生产车间或技术管理岗位工作经验，熟悉GMP管理体系；
3、掌握化工生产基本原理，了解生产设备操作及物料性质，具有较强的数据分析与突发事件应对能力；
4、熟悉原料药生产设备与工艺流程，拥有技术转移实践经验，具备一定的工艺优化与改进能力。
生产主管
1.2-1.6万/月
厂长/主管5-10年中专/中技
主要目标和职责：
1. 配合公司新设备设施的建设和已有设备设施的维修、革新及改扩建项目，配合公司新项目筹划及测试。
2. 策划并安排当班的工厂的生产设备和设施维修工作，包括生产设备及产线的增加，重新规划布局等活动。
3. 建立和管理工厂设备设施的预防性维修计划和科目并在当班实施，确保设备设施持续可靠地运行，建立机物料、工具、工装及备件的合理库存，并保证合理经济地被使用。
4. 持续改进工艺和提升设备生产能力。
5. 协调、管理当班在公司内发生的任何应急维修活动，协调、组织和保证维修资源。
6. 负责当班的消防安全，环保、安全及健康方面的活动开展。
7. 管理当班生产团队达成安全、生产计划、品质、交付和成本控制等目标，对未达目标者进行分析、管理和改善。
8. 根据实际情况确定人员需求，负责招聘、培训、发展、评估、考核、保留等日常人员管理任务，确保生产团队目标的完成，确保生产团队产能、技能、经验、知识的长期发展。
9. 制定和改善资本支出的管理措施，高质高效完成生产目标并有效控制成本。
10. 负责现场的5S管理，持续推进5S的日常管理工作。
11. 完成上级领导交代的其他工作任务。
汇报线：
1. 该职位向中国合资公司工厂部运营总监汇报。
【岗位要求】
任职资格：
1. 中专及以上学历，机械设计与制造、自动化、机电一体化、食品、饲料加工、管理等相关专业。
2. 5年以上生产管理经验，5年以上水产饲料、宠物食品、食品或食品加工业工作经验。
3. 有可追溯的精益/WCM经验者优先。
技能和知识：
1. 较强的技术能力、高度的积极性和较强的动手解决问题的能力。
2. 具备良好的领导能力和人际交往能力。
3. 对生产运营和相关业务事务有全面的了解和能力。
4. 熟练使用Word、Excel、Outlook、Teams 等办公软件。
5. 英语听、说、读、写熟练者优先。
个性特征：
1. 遵规守纪，诚实守信、品行端正。
2. 热情、谦逊、脚踏实地、沉着冷静，具有较强的团队合作精神。
3. 愿意以开放的心态接受上级指出的问题并积极改进。
4. 认真、细致、严谨、坚持，有责任心。
5. 及时发现偏差，及时纠偏，持续改进，按照既定目标前行。
工作地点和出差活动：
1. 工作地点：无锡。
2. 偶尔需要出差。
【福利待遇】
薪酬、福利和发展机会：
1. 有竞争力的薪酬。
2. 全面的社会保险和住房公积金。
3. 综合福利。
4. 基于绩效、能力和贡献的职业发展机会。
生产设备运维专员
3-5千/月
生产设备管理员餐补月结1-3年中专/中技五险一金电工证焊工证团队管理经验包吃特种设备安全管理员证只上白班接受无设备管理经验
岗位要求：
1、负责全厂生产设备的日常巡检，及时排查并处理潜在隐患和故障，确保设备正常运转，保障生产连续性。
2、按计划开展生产设备的定期维护与检修工作，完善相关记录台账，提升设备运行稳定性与使用效率。
3、落实所辖区域的环境卫生管理，做到工具材料有序摆放，维持生产车间及作业区域的整洁规范。
4、每班次结束后严格执行安全检查与现场清理流程，确保作业环境安全有序。
任职资格：
1、身体健康，具备良好的协作意识；
2、工作认真，态度端正，本地或周边居住者优先考虑；
3、具有一年以上相关岗位实际工作经验；
4、具备弱电操作经验或持有电工证者优先录用。
薪酬福利：
1、综合月薪4000+元
2、入职即办理五险一金
3、提供餐食补贴
4、节日发放礼金
5、设立工龄奖励
6、评选优秀员工并给予奖金激励
7、每年组织健康体检
8、发放年终奖金
正常工作时间：
7:45-16:45（冬令）
7:45-17:15（夏令）
双休制，加班按规定另计报酬。
另招销售岗位，有快速消费品行业经验者优先。
收银前台
4-5千/月
前台经验不限高中19-22点下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验餐饮店包吃全勤奖加班费迎宾/接待经验
月薪4000左右，会操作电脑
涂装车间工段长
8千-1万/月
生产管理3-5年大专
公司直招项目经理 交五险一金 提供工作餐
需要有汽车厂涂装车间岗位相关经验
1. 计划并安排工作项目，工作质量检查，成本控制。
2. 负责人员管理，技能培训，人员发展。
3. 负责行政管理，节能降耗，预防污染，建立安全健康保障。
4. 负责与上级的汇报和沟通，与客户的沟通，与下级的沟通。
5. 制定现场整体清洁计划及工作区域清洁标准与要求。
6. 负责现场设备工具、易耗品、化学品等的申请与管理控制。
7. 建立各清洁岗位的作业标准并制定人员检查制度。
8. 根据现场清洁工作需要安排人员计划，编制现场人员管理方案。
9. 执行现场领班及清洁人员的岗位培训计划。
10. 坚持快速响应与公正平等的管理原则。
11. 负责来自客户的阶段性考核评审。
12. 制定现场工作目标与方案。
任职要求
1. 大专以上学历,五年以上工作经验。
2. 出色的交流沟通能力和协助能力。
3. 计算机操作熟练,行文流畅。
4. 有工业企业或服务行业从业背景,至少有三年管理岗位经验。
5. 积极主动，具备团队意识，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力，要适应出差。
职位福利：五险一金、年底双薪、节日福利、高温补贴、弹性工作、带薪年假。
厂务
7-9千/月
厂务3-5年大专
岗位职责
1、协助开展工厂动力系统、暖通、空压、排气、特种设备、洁净室及电力系统的日常维护、检修与巡检工作，保障设备稳定运行与高效使用；
2、参与厂房改造项目中二次配施工的现场监督与管理工作；
3、定期对电力、给排水、空调、电梯、空压机、排风系统等设施进行检查与维护；
4、组织实施工厂能源管理相关工作，落实节能降耗措施；
5、负责特种设备的运行监管、日常巡检及异常情况的应急处置；
6、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求：
1、熟练使
栏目概述
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