
江苏苏州品牌:溯岩女装招聘:店长工作地点:久光福利待遇:1:底薪+业绩提点+浮动工资+店铺
7000-10000元/月
店长月结
品牌:溯岩女装招聘:店长工作地点:苏州久光福利待遇:1:底薪+业绩提点+浮动工资+店铺奖金+各项津贴综合工资7000-100002:五险节假日三倍品牌上班时间:做一休一联系电话:
店长1-2人月结全职
招聘店长一名。月薪6500元左右,缴纳五险。年龄30-40周岁,有卤菜/熟食/餐饮门店管理经验优先
负责门店日常运营、人员管理、货品盘点、卫生管控、客户维护。营业时间:8点 一14点 16点一20点30
店长1-2人月结
QIAODAN,店长,1名,薪资4000以上上不封顶,学历不限,热情接待顾客,讲解产品,完成销售;维护店内陈列,做好客户服务。性格开朗,善于沟通,有责任心;有无销售经验都可,愿意学习即可;服从门店排班;正常做4000以上,认真做5500以上,努力做7500以上,每月15日发薪,月休4天,满一年有5天年假,每半年有留任奖金,张圣梅,,太仓市沙溪镇宝龙广场L1‑32‑2/33
江苏南京店长1、专科或以上学历2、3年以上零售行业经验,1年及以上店长职位管理经验,有数码
8000-12000元/月
店长1-2人月结
店长1、专科或以上学历2、3年以上零售行业经验,1年及以上店长职位管理经验,有数码、相机、运动品牌零售门店销售经验优先3、具备商业意识,对零售行业动态及其他各体系有一定了解4、具有较强的内外部沟通协调及执行能力,具备良好的心理素质及团队推动力,较强的组织能力和执行力5、具备一定数据能力和经营能力;良好的目标管理和计划控制能力;良好的逻辑分析和判断能力6、具有以客户为本服务意识和良好沟通协调能力7、为人正直、积极进取,工作责任心强,处事忠诚可靠8、对数码产品感兴趣,有摩托车、滑雪、自行车等运动及养宠爱好者欢迎应聘。1、负责影石专卖店的前期搭建以及开业后销售、零售运营、门店活动等工作,配合总部各项营销策略的实施2、负责管理店铺的日常工作、管理店铺各员工的工作岗位及范围,监督考核员工的工作表现,及时向公司反映员工动态3、营造和谐、公正的零售工作环境,对门店开展相关培训,建立具有竞争力及凝聚力的团队,积极提高门店销售人员销售能力和服务能力4、负责计划、执行和跟进店面运营任务和品牌方各项合规要求及检查5、负责妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种问题6、根据业务发展需要,完成公司指定的其他工作薪资福利:8k~12k招工人数:1名工作地址:悠湖湾购物公园L1
店长
品牌:H·APARTY女装招聘地点:金陵天地招聘岗位:店长,导购导购待遇:一、待遇如下:1、基础底薪35802、提点:5-10点3、其他奖励+加班费4、福利:五险5、工作时间:上一休一店长:1.基础底薪46002.提点:个提+总提3.插班月休4天二、任职要求:1、高中及以上学历(面试表现好可放宽学历);2、个人形象较好、能穿版;3、工作积极、吃苦耐劳、有上进心4、性格开朗、心态乐观5、有销售店长经验2年以上优先三、其他1、公司发展中,有上升空间2、详情到面沟通联系方式:(同步)
店长1-2人月结
POLOWALK,店长,2名,月薪6000,学历不限,有相关工作经验优先,能吃苦耐劳,有责任心,性格开朗,沟通能力强,服务意识好,有上进心,上一休一,入职缴纳社保,满两年享受工龄奖,满一年享受年假,太仓市沙溪镇宝龙广场L1‑18/20
店长
1-1.1万元/月
店长1-2人月结全职
招聘岗位:门店店长
一、工作内容
1.管理店铺日常运营,确保餐厅正常运作,包括营业准备、及闭店检查等。
2.与客户保持良好沟通,积极维护客户关系,提升客户满意度。
3.高效处理客户意见与投诉,确保顾客体验持续优化。
4.负责员工指导、培训与关系管理,提升团队专业素质与服务水平,激发员工工作热情。
5.维护店铺整体形象,包括店面布置、餐具卫生、菜品展示等,营造整洁舒适的用餐环境。
6.快速了解门店的运营流程和服务标准,能够迅速适应并融入工作环境。
二、岗位要求
职位要求:
1.年龄在25到40岁之间,具备良好的身体素质,能够适应服务行业的工作节奏。
2.学历不限,餐饮经验1年以上经历,
3.转正店长需通过综合考核(正式店长不适用这一条)
4.具备优秀的沟通、协调与解决问题能力,能够应对各类挑战,保持工作高效运转。
5.责任心强,具备较强的口头和文字表达能力,以及策划组织能力、团队领导能力
6.具备良好的抗压能力,能够适应节假日上班,适应餐饮行业的特殊工作需求。
7.与同事和上下级保持良好沟通,共同营造和谐的工作氛围,推动团队向前发展。
8.有相关实习或工作经验者优先考虑。
三、福利待遇
1.包吃住包三餐、良好的晋升空间、轻松愉悦的工作环境
2.店长薪资10000绩效考核(具体情况面谈)
3.月休2天
店长1-2人月结全职
常熟包若邻包子店(湖苑农贸店)(报慈店)招聘店长2名 工作时间:上午5点至下午5点 薪资试用期4000,过试用期5000+提成 工作期间管饭 联系电话:
南京浦口区招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工、电焊
180-240元/天
小工电焊力工工地学徒工1-2人
南京市浦口区招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工、电焊
南京浦口区招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工、电焊
180-240元/天
小工电焊力工工地学徒工1-2人
南京市浦口区招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工、电焊
无锡新吴区招工地小工/杂工18-46安装小工7000-8000穿无尘服包住
8000-9000元/月
小工包住11-20人月结
无锡市新吴区招工地小工
天车轨道安装
18-46岁
280-320一天
高空证优先
店长
【招聘:超市店长】岗位职责:全面负责超市门店运营管理把控商品进销存、损耗、排班与团队管理完成门店销售目标,维护顾客关系要求:有超市店长经验,责任心强,懂陈列与库存管理薪资:底薪+绩效+奖金,福利优厚工作地点:广州佛山电话:,陈先生
营业员
中山生鲜超市新场招聘300-600平2-3个新场即将开业蔬菜主管2名(7000-8000)(要求热情叫卖懂团队配合人性化管理有三年管理经验优先)水果主管主管2名(7000-8000)(要求半精品陈列懂管理美陈堆服务热情好客有三年管理经验优先)(牛马摸鱼爱鸽子懒人勿扰)有开场经验优先录用工资待遇可以详谈(电话谈最合适)也可电话同步(李总)
店长服务员
馋嘴侯·鲜货火锅招聘店长一名!服务员若干名薪资:2800‑3500要求:男女不限,40岁以下,干活利索,会使用智能手机福利:月公休2天、节日福利、绩效奖金包吃,不包住工作地址:高平神农路财富公馆底商6号联系电话:李先生踏实肯干优先,欢迎自荐,也欢迎朋友帮忙推荐
店长1-2人
:东莞钱大妈招聘:【招聘实力店长2名】要求:三年以上钱大妈店长工作经验,人品端正,勤劳务实。(经验不够的请提前说明,以免查实尴尬)职责:会做群营销,有数据观念和会分析,毛利提升有思路,团队管理及临时事物的应急处理。待遇:面谈联系:陈生()
店长
门店负责人,有实操经验,懂管理,懂理疗,懂经营。门店负责人薪资福利:提成制,合伙制,待遇面议工作地址:会宁县二幼旁边胜利超市二楼
实习店长
5000-8000元/月
店长1-2人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4. 开展员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
5.执行公司营销活动方案,结合本地市场特点推动业绩增长
任职要求:
1.具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立应对突发状况
3.熟悉基础财务知识及ERP系统操作,具备数据分析意识
4.责任心强,抗压能力好,认同公司企业文化
5. 学历不限,有相关行业资格证书者更佳
餐厅领班月结
龍歌自助小火锅,领班主管,2名,月薪5800,学历不限,1年以上工作经验,协助店长,厨房长,管理门店,提供必要的协助,五险一金,月休4天,包吃包住,刘先生,,太仓市沙溪镇
南京江宁区,星光名座餐饮,诚招聘厨房后勤领班,薪资:6000元-6500元休息,法定节假日
6000-6500元/月
厨师长月结
,南京江宁星光名座餐饮,诚招聘厨房后勤领班,薪资:6000元-6500元休息,法定节假日轮休岗位职责1、协助后厨蒸饭、备餐,熟练基础切配,高峰期可顶岗帮忙;2、负责冰箱整理、食材分类管理,严格先进先出,合理处理剩菜、严控食材浪费3、懂厨房成本管控,会简单成本核算,节约食材、降低损耗;4、统筹安排厨房大叔、阿姨日常工作,合理分工、统筹后厨日常运转;5、主动带头干活,以身作则、吃苦耐劳,带动团队积极完成各项工作任职要求1、有厨房、食堂工作经验,熟悉后厨整套流程2、责任心强、踏实能干、能早起,吃苦耐劳3、有极强节约成本意识,会管控食材损耗;4、有带班、管理经验优先,能带队、会分工、主动肯干联系电话:(下午2点到6点联系)工作稳定、长期在岗,团队简单,诚心招聘,非诚勿扰!
厨师长
招聘通知涟水上海路,招聘两个岗位:厨师长:负责后厨全盘管理,把控菜品、管控损耗,薪资面议前厅店长:责任心强,会处理客诉,遇事懂得随机应变,管人员、抓服务,处理门店日常事务,能力强薪资可面谈身边有合适的朋友欢迎帮忙介绍,推荐成功有红包!联系电话
咖啡师
3000-4000元/月
咖啡师月结兼职全职
岗位职责:
1.熟练制作各类咖啡,确保出品品质稳定
2. 主动了解顾客需求,提供个性化咖啡推荐与饮品搭配建议
3.负责咖啡机、磨豆机等设备的日常清洁、维护与基础保养
4.保持操作区域整洁卫生,严格执行食品安全与门店卫生标准
5.协同团队完成物料盘点、库存管理及营业前后的准备工作
任职要求:
1. 对咖啡文化有热情,具备基础咖啡知识或相关学习经历者优先
2.具备良好的服务意识与沟通能力,能适应快节奏工作环境
3. 学习能力强,愿意接受系统化咖啡技能培训与考核
4. 工作认真细致,注重细节,有责任心和团队协作精神
5.学历不限,无经验者可提供带薪岗前培训
餐饮主管
招聘职位:服务员/主管招聘人数:数名工资待遇:服务员4500左右,主管5500左右,做的好有上升空间,有奖金工作地点:-苏州任职要求:备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人
奶茶调饮师
3000-5000元/月
调饮师免费培训3-5人月结全职节日红包生日红包免费饮品卷
岗位职责:
1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营,确保产品口感与出品标准统一
2.热情接待顾客,熟练操作收银系统,处理点单、结账及会员服务
3.保持操作区、堂食区及设备清洁卫生,严格执行食品安全与门店6S管理规范
4. 协助物料盘点、报货及基础库存管理,及时反馈损耗与缺货情况
5.积极参与新品学习与服务培训,配合店长完成临时性运营支持工作
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应轮班及节假日工作安排
2.学历不限,有餐饮/零售服务经验者优先,无经验者提供带薪岗前培训
3. 性格开朗,具备良好沟通能力与团队协作意识,服务意识强
4.工作认真细致,责任心强,能承受一定工作节奏与压力
5. 遵守公司制度,认同品牌文化,愿意在茶饮行业长期发展
苏州太仓市爱走走鞋店,店长,1名,月薪4000‑8000,学历不限,接待顾客卖鞋,邢建云,
4000-8000元/月
店长1-2人月结
爱走走鞋店,店长,1名,月薪4000‑8000,学历不限,接待顾客卖鞋,邢建云,,太仓市沙溪镇宝龙广场L1‑06
江苏无锡餐厅熟练制作奶茶,能吃苦耐劳。奶茶制作、门店日常运营薪资福利:面议招工人数:2名
调饮师1-2人月结
餐厅熟练制作奶茶,能吃苦耐劳。奶茶制作、门店日常运营薪资福利:面议招工人数:2名
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供咖啡师店长招聘在线招聘信息,主要招聘江苏咖啡师相关人才。作为咖啡师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解咖啡师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。