江阴兴澄企业内购店招店长岗位要求：年龄65岁以下，负责店内日常工作如联络、协调、促进企业内购等（有超市等类似工作经验者优先）。工作时间：八小时工作制，每周休2天薪资待遇：5000-6000具体可面议。工作地址：江阴兴澄企业内购店联系电话：何女士另招小时工，每天约4小时，待遇面议。

李堡吴教授冒肚招聘店长，薪资6000+，年龄25～45岁，有意联系，同步

阿迪达斯招聘店长 5000-8000元 店长绩效+社保五险+节日补贴+月休4天店员 4000-6000元 个人提点+社保五险+节日补贴+月休4天岗位职责 工作时间：早晚班 1.工作态度积极，热爱销售，良好的抗压能力；能吃苦。2.性格开朗，热情，善于沟通，有优秀的服务意识，有运动品牌销售工作经验优先；3.男女不限，年龄35周岁及以下优先考虑；联系人：屠女士联系电话： 工作地点：

品牌名称：乔克叔叔童装招聘职位：店长/导购招聘年龄：25-40周岁导购底薪:3000-3400店长底薪:3500-4000（门店达标100-600），提成2-5%，工资待遇：4000-7000工作时间：(早晚班7小时)工作地点：无锡悦尚奥莱其他要求：有童装销售经验1-3年，抗压能力强，有团队意识联系电话：同步

酒店招聘以下工作人员招店长一名底薪4000-6000前台工作人员5名底薪加提出3000-5000.有工作经验优先.客房客服人员底薪提成3000-3500..早餐工作人员.2名客房保洁3员底薪加提成3000-4500..美容养生合作2名有经验者优先.工资底薪加提成..淮海东路与承德路交叉口贝壳酒店[握手][握手]，联系电话

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策落地，按时完成报表提交及资源协调工作 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限，有相关行业3-5年工作经验者优先 5. 持有健康证（如涉及食品/服务类门店）或可入职后及时办理

招聘：工作地点：苏州久光商务男装。应聘要求1、有商场品牌服装工作经验优先2、年龄22-45岁抗压强柏朗亚高男装岗位：店长＋店员月薪4000-9000五险联系电话：赵女士，同步

店长 月薪10000元+提成 要求：有餐饮、烧烤、酒吧门店管理经验，责任心强，善于人员管理、店内运营、客源维护、日常统筹安排，做事稳重靠谱，能吃苦耐劳，服从店内安排。包吃包住。

负责店里面整体运营！酒吧经理优先！

工作内容：负责配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 薪资范围:8000-12000元/月 日薪资300-400 周薪资2000-3000 可兼职 可长期 日结 周结都可 人走账清 工作时间8小时 提供吃住 没有押金

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有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄不限，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

无锡惠山钱桥招氩弧焊临时工，5个人半个月工期

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招聘高薪便利店店长。男女不限，年龄18-40周岁，要求能吃苦耐劳，接受三班倒制工作时间，服从管理，没有纹身。工作内容包括负责便利店货品的码放、整理、收银、制作熟食、加工小吃等。工作时间分为早班7:00-14:00、中班13:00-21:00、夜班21:00-7:00，每周调休一天。薪资待遇为基本工资加加班补助加五险一金，综合薪资6000-8000元。入职统一培训4天，带薪培训，晋升空间大，每月一次考核，可晋升至区域经理。

招聘门店经理。薪资为4000-8000元。要求应聘者具有店长或门店管理经验，能够管理门店的正常经营工作，熟悉门店工作流程，并处理好与政府及公司等各方面的关系。应聘者需认同公司价值观。

招聘店长。薪资福利包括基本工资、高提成、工龄奖和餐补，不倒班。同时诚聘成手导购和新手小白。工作地址位于步行街门市。

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场份额增长 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业者优先 2.有团队管理经验，能有效激励员工、营造积极工作氛围 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 沟通协调能力强，抗压性好，适应灵活工作时间 5.大专以及本科以上学历

招聘店长助理。要求有美业、养生馆或推拿理疗店工作经验，手法熟练，会肩颈、腰背等身体项目者优先。形象气质佳，亲和力强。年龄35-45岁。薪资面议，底薪加提成，能力决定收入。工作地址位于二幼隔壁胜利超市二楼。

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招聘奶茶店员，固定白天上班，无需倒班。薪资为3200元/月。要求有责任心、吃苦耐劳，具备良好的服务意识。工作内容包括负责奶茶店日常运营，接待客人并提供优质服务，保持店面整洁，确保顾客舒适的用餐环境。任职要求具备良好的服务意识，能够积极主动地为顾客提供帮助，适应快节奏的工作环境并保持工作热情和活力，有团队合作精神，能够与同事协作共同完成工作任务。

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招聘储备店长。要求年龄30-35岁，高中以上学历，能接受轮班，热爱餐饮，愿意学习管理，服从门店调动。工作内容包括学习产品制作、订货排班、员工带训、门店管理。薪资福利面谈。无需店长经验，提供全套免费培训，定向培养门店管理人才，可晋升正式店长。福利包括包吃住、员工餐。另在南丰县城招聘管理人员，详情面谈。工作地址位于南丰高速服务区。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2. 热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与产品培训与服务提升，配合店长完成临时交办任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 3.学习能力强，能快速掌握饮品制作流程与标准 4.有餐饮或零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守劳动纪律，适应轮班及节假日工作安排

招聘糕团操作工10名。负责公司要求的糕团制作工作，按照公司要求完成糕团的制作流程，保证糕团的质量和外观符合标准。薪资面议。工作地址为梁溪区扬名工业园汇太路27号。

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