岗位职责： 1. 协助销售团队整理客户资料、跟进订单进度及合同归档管理 2. 负责日常报价单、发货单、对账单等销售单据的制作与核对 3. 对接业务员、技术、质量、生产、物流部门，协调解决交付过程中的基础问题 4. 统计分析销售数据，定期输出周/月度销售支持报表 5. 接听客户咨询电话，记录需求并及时转达销售负责人 任职要求： 1. 2年以上相关工作经验，学历大专及以上，年龄25-39，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word、PPT） 2. 沟通表达清晰，责任心强，有较强的服务意识和团队协作精神

一、岗位基本信息 岗位名称：销售文员 工作地点：江苏省常州市武进区礼嘉镇板上村委徐家村组27号 招聘人数：4人 二、核心工作职责 协助销售团队处理订单全流程，包括订单录入、合同拟定与审核、发货安排，跟进物流进度并同步客户。 维护客户信息档案，定期更新客户沟通记录、需求偏好及合作情况，确保客户资料准确完整。 负责销售数据统计与分析，如销售额、客户成交率、回款进度等，每周/每月生成销售报表，为团队决策提供数据支持。 协助组织客户对接工作，如预约客户拜访、准备产品资料、跟进售后咨询，配合销售解决客户简单异议。 三、任职要求 学历：大专及以上学历，文秘、行政、机械相关专业优先。 经验：1年及以上文员或制造业行政支持经验，了解电机产品基础常识者优先。 技能：熟练使用Excel（数据筛选、函数计算）、Word、PPT等办公软件，具备基础文件排版和数据整理能力。 素质：细心严谨，有较强的责任心和沟通协调能力，能高效处理多线程工作。 招聘人数：1-2人 实习期薪资3500-5000元，待遇优厚，转正底薪+提成.在这里，你能深入接触电机行业，跟着专业团队学习销售技巧、熟悉业务流程，积累宝贵实战经验。别犹豫，快来投递简历，开启你的职业成长之旅！

负责销售合同的管理，协助销售人员完成订单对接，确保客户服务质量

工资待遇五险一金 底薪 6825，转正底薪7425元+奖金 上六休一 五险一金 正常法假，半年后薪资平均在1万元以上 1、协助经理整理新客户信息并开展沟通，跟踪订单物流动态、处理催件查件事宜，配合完成物流下单工作 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会 3、持续维护客户关系，保障客户业务稳定运行 4、定期对接合作客户，增进互信，构建稳固的长期合作关系 任职要求： 1.24~34周岁大专及以上学历，熟练掌握基础办公软件，仪态端庄，表达流畅 2.反应迅速，具备优秀的沟通技巧和抗压素质 3.性格积极乐观，待人热情大方 综合薪资7400+，半年后综合薪资8000-12000，上不封顶 定期组织内部竞聘晋升活动 晋升通道：专员--经理--高级经理--总监--高级总监

近2.5产业园跨越速运诚聘英才 岗位：销售助理 工作地点：中节能产业园东长路18号（近2.5产业园） 工作职责： 1、负责整理新客户信息并开展沟通，拓展潜在客户资源； 2、通过电话与客户交流，准确把握客户需求，发掘合作机会； 3、持续维护客户关系，保障业务稳定运行； 4、定期回访合作客户，促进长期合作关系的建立； 5、每月跟进客户回款情况，确保账款及时到账； 6、积极落实公司各项规章制度及工作安排； 任职要求： 1、大专及以上学历，形象良好，表达清晰，语言具有亲和力； 2、热爱销售工作，有较强的学习意识和沟通技巧； 3、具备吃苦精神，性格坚毅，头脑灵活，拥有良好的适应能力和抗压能力； 薪酬福利： 1、薪资：试用期7-8K，转正：8-30K，（基本薪资+业务计提） 2、提供岗前专业技能培训，配备一对一导师带教； 3、公司按需配发办公电脑，依据绩效核发奖金； 4、如需外出拜访客户，安排专车接送； 5、定期组织内部竞聘晋升，发展路径：专员—经理—高级经理—总监—高监。 工作时间：8：30-18：00，周日休息。

协助销售部经理及销售团队进行销售数据的录入、维护与汇总工作

岗位职责: 1、负责整理新客户信息并开展沟通，拓展潜在客户资源 2、通过电话与客户进行高效交流，明确客户需求，发掘合作机会 3、维护现有客户关系，确保业务持续稳定 4、定期回访合作客户，建立稳固的长期合作纽带 5、每月跟进客户回款进度，确保账款及时到账 6、认真配合并落实公司制定的各项规章制度 任职要求： 1. 形象良好，表达流畅，语言具有亲和力与感染力 2. 热爱销售工作，拥有较强的学习意识和人际沟通技巧 3. 适应高强度工作，意志坚定，反应迅速，具备优秀的应变能力与抗压能力 薪酬福利： 1、综合薪资6000~8000，半年后综合薪资8000~12000，上不封顶 2、提供入职岗位技能培训 3、根据绩效发放奖金 4、如有需要外出拜访客户，配备专车接送 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：专员一经理一高级经理一总监一高监

招聘：业务助理 薪资：4000-5000元 工作内容：从最基础的面料知识学起，有师傅带，跟踪订单流程，协助完成订单 职位要求：有英语基础，其他无经验没有关系 待遇：

岗位要求： 1、具备1年以上销售领域从业经历，拥有扎实的销售行业积累和实践能力； 2、大专及以上学历，通过英语四级，能够理解CAD图纸内容。 3、具备较强的执行能力，工作认真负责，积极主动，对销售岗位充满热忱与动力。 工作内容： 1、配合销售团队推进销售方案及市场推广策略的实施； 2、负责销售合同的整理、归档及相关管理工作； 3、开展业务拓展工作，开发新客户资源，并做好客户关系维护； 4、完成上级领导交办的其他临时性任务； 5、螺丝制造企业，每周工作六天，休息一天，依法缴纳五险

岗位职责： 1.负责销售合同及各类营销文件（如报价单、投标书、客户资料等）的接收、审核、归类、编号、扫描与归档管理 2.协助销售团队完成合同用印、寄送、台账登记及履约进度跟踪，确保文件全流程可追溯 3.定期整理销售数据报表，配合完成月度/季度销售分析基础支持工作 4. 管理销售部门公共文档库，优化电子与纸质档案存储规范，保障信息安全与调阅效率 5. 协调内外部沟通，对接法务、财务等部门，跟进合同付款条款、开票及归档闭环事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文书处理能力与细致严谨的工作习惯 2. 具备基础办公软件操作能力（Word、Excel、PDF），能熟练使用OA或CRM系统者优先 3.具备较强的责任心、服务意识和跨部门协作能力 4. 有销售支持、行政文秘或档案管理相关经验者优先 5.普通话标准，沟通表达清晰，能适应快节奏、多任务并行的工作环境

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岗位职责： 1.协助销售团队处理日常订单流程，包括订单录入、跟踪及状态更新，确保交付时效与客户满意度 2.负责客户资料的整理与归档，维护CRM系统数据的准确性与完整性 3.配合销售人员准备报价单、合同及其他商务文件，支持投标与签约流程 4.协调内部部门（如仓储、物流、财务）沟通，推动销售流程高效运转 5.处理客户咨询与基础售后问题，及时反馈信息并跟进解决进展 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能够高效响应内外部需求 2.熟练使用Office办公软件，尤其是Excel和PPT，具备基本的数据处理能力 3.工作细致负责，有较强的学习能力和抗压能力，适应快节奏工作环境 4.有销售支持、行政助理或相关岗位实习经验者优先考虑 5.本科学历

岗位职责： 1. 协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2. 负责销售合同初审、用印跟进及归档管理，确保流程合规高效 3. 统筹销售会议安排、纪要撰写及任务跟踪，保障执行落地 4. 配合完成销售报表统计、业绩分析及日常行政支持工作 5. 协调跨部门资源，及时响应销售一线需求，提升协作效率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 有销售助理、行政助理或相关岗位经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，能快速学习CRM等业务系统 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与抗压能力 5. 具备基础数据分析意识，能协助完成销售数据整理与呈现

公司需招2名业务文员，有意向马上报名 综‮工合‬资5000-100000元‮看，‬能力定‮上，‬不封顶，年龄48岁以下(优秀者可放宽)身体健康‮新，‬手有人带‮月，‬休4天，买社保‮上，‬班早8晚6，中‮休午‬息2小‮，时‬包吃包住，长期稳定。 有意向请投简历

1. 订单全流程管控：接收客户订单（含线上系统录入、线下单据签收），核对产品型号、规格、数量、价格及交货期，确保订单信息与销售合同一致；及时将订单同步至生产/仓储部门，跟踪订单生产进度、备货情况及发货流程，协调解决订单执行中的异常问题（如库存不足、交货延迟等），向销售团队及客户反馈订单状态。 2. 销售合同管理：协助销售团队拟定、审核销售合同，确保合同条款合规、权责明确；负责合同归档整理，建立合同台账（含合同编号、客户信息、金额、有效期、履约情况等），定期核对合同执行进度，提醒销售团队跟进回款、续约等事宜。 3. 销售文档支持：编制销售所需的报价单、产品资料、宣传物料等文档，确保数据准确、格式规范；协助组织销售会议，准备会议资料、记录会议纪要，跟进会议决议的落实情况；整理销售团队的出差报告、客户拜访记录，归档相关业务文档。 二、销售数据统计与分析 1. 销售数据录入与维护：每日录入销售订单、回款、发货等数据至销售管理系统，确保数据实时更新、准确无误；定期核对系统数据与线下单据，修正数据偏差，维护数据完整性。 2. 报表编制与提交：按日/周/月/季度编制销售报表，包括销售额统计、订单达成率、回款进度、客户下单频次、产品销售排行等；分析销售数据趋势，识别业务增长点与潜在风险，为销售管理层决策提供数据支持。 3. 销售台账管理：建立健全各类销售台账，包括客户台账、订单台账、回款台账、费用台账等，详细记录关键信息，确保台账与实际业务一致，便于追溯查询。

任职要求： 1。年龄22-40岁，中专及以上学历，专业不限(金融，保险，市场营销相关优先) 2。具备良好的沟通能力和亲和力 3。有销售/推广/客户服务经验者优先，无经验者也可培训 4。工作细致，仔细，责任心强，目标导向，认可 公司福利： 1：上班时间周一至周8:30-16:30。2：享受法定节假日休息3：办公室配有微波炉 加入我们，你将获得： 不只是工作，更是一份有意义的事业 用你的努力，赢得个人成长与财富的双重收获!

点数发货

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：减轻催收压力，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目讲解、推广技巧与管理指导，全程带教零基础新人 2、专属导师制度：实行师徒制一对一辅导，规划从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，全面赋能一线作业 4、客户服务保障：响应迅速，全程跟进，及时解决客户疑问 5、专业法务 backing：携手中国 top10 律所，以专业素养高效处理各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清楚，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际操作中有效执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，上手更快 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

1.负责数控车床的调机操作； 2.能够熟练进行图纸的识读与分解； 3.具备加工工艺设计的相关知识； 4.熟悉数控系统结构及程序编制。

岗位职责： 1、负责MES智能制造系统售前支持，包括客户需求调研、方案设计、系统演示及投标讲解等工作； 2、配合销售团队推进项目落地，为客户输出定制化解决方案； 3、参与公司市场相关事务，支持品牌与业务推广。 任职要求： 1、具备优秀的语言表达能力，善于沟通并呈现专业见解； 2、有ERP/MES类应用软件相关工作经验； 3、思维条理清楚，擅长PPT内容策划与现场讲解； 4、熟悉制造现场的生产管控、过程追溯、品质管理及物流运作流程； 5、具备工厂一线服务经历，能接受中短期出差安排。 6、薪资面议。 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机软件·橡胶/塑料制品·印刷/包装/造纸

1. 电气、自动化相关专业，需具备全日制本科或以上学历； 2. 负责设备单机的装配及项目前期与后期的调试工作； 3. 为客户提供设备操作方面的指导与培训服务； 4. 工作认真踏实，具备积极向上的职业态度； 5. 遵从上级主管的工作分配与任务安排； 6. 具备较强的沟通能力和团队协作意识；

1、负责公热媒站质量、环境、职业健康安全管理体系的日常运行与维护。 2、落实公司及部门各项管理制度与考核要求，配合开展人员考核、管理及培训相关工作。 3、协助工程师推进开停机、检修及技术改造方案的实施，并对执行过程进行监督与检查。 4、协助工程师完成所辖装置/系统的应急事故处置、隐患排查及安全生产保障工作。 5、熟悉本部门关键环境因素，具备识别、评估辖区环境影响的能力，并能制定有效防控措施。 6、按时完成上级领导安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、本科学历，30周岁及以下，动力工程或相关专业； 2、具备良好的沟通表达能力，在校期间成绩优异，工作积极主动，具备较高的工作效率； 3、责任心强，执行力高，富有团队合作精神。 岗位福利： 1、世界500强企业管理平台+健全的内部晋升机制+完善的培训体系+学历提升支持平台等； 2、提供行业内具有竞争力的薪酬水平； 3、配备齐全的公共设施+全面的福利保障+多元化的企业文化活动； 4、免费提供员工公寓（两人间）； 5、其他福利：年度晋升机会1次/年+享受南通市人才补贴政策（本科1000元/月）

1、与高校教师、研究院研究员、企业技术顾问、医院医生等专业人士对接，沟通专利申请相关事项，协助完成技术交底书的整理。同时承担商标注册、高新技术企业申报等工作。 2、负责前期业务接洽、合同签署及客户关系的持续维护。 3、负责案件后期进度跟踪、信息查询、证书邮寄等相关事务处理。 4、开展新客户开拓工作，同时做好老客户的长期服务与关系维系。 1、新员工入职满两个月即转为正式岗，享受带薪培训，入职首日即计薪，4-6个月可晋升为高级知识产权顾问，6-12个月晋升商务经理，享有管理提成及年终分红，年收入不低于15万元。 2、提供清晰透明的晋升路径：商务→高级商务→储备经理→商务经理→项目总监→分公司总监→大区总监，七级人才发展体系，层级明确，晋升机制公开。 底薪+提成+公平晋升机会+系统化培训支持+带薪年假+国内外团建旅游，每年省内出行不少于4次，省外出行不少于2次，国外出行不少于1次。 诚邀有理想、愿拼搏的优秀人才加入我们！

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习或相关经验者优先，不限专业背景 4.学历不限，有志于在销售领域长期发展者均可报名

【该岗位需具备同行业从业经验或管理经验者优先】 岗位职责： 1. 负责企业知识产权及科技项目相关的规划与咨询服务； 2. 通过多种渠道开发潜在客户并维护现有客户关系，及时掌握客户动态，精准把握需求，制定个性化跟进策略； 3. 上门拜访客户，提供专业的方案讲解与产品展示，深度挖掘客户需求，提升服务体验； 4. 持续维护客户关系，提高客户满意度与合作价值，建立稳定、长期、互利的合作模式； 岗位要求： 1. 年龄23-30岁，大专及以上学历，具备良好的沟通技巧和灵活应对能力； 2. 具备半年以上销售工作经验，有面向企业客户（B端）销售经历者优先考虑； 3. 具备团队合作意识，渴望高收入，敢于面对挑战，目标感强； 4. 承压能力强，学习速度快，执行效率高，性格开朗，积极主动，踏实肯干； 【福利待遇】 1. 公司配备完善的福利体系 （1）法定五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金； （2）节日福利发放：涵盖情人节、女神节、端午节、中秋节、圣诞节、春节等节日礼品； 2. 公司设有清晰的晋升通道与多元激励机制 （1）能力决定发展，表现优异者可快速获得晋升机会； （2）激励形式丰富，除月度奖金、年终奖、员工期权外，另设首单奖励、产品专项奖等，入职三个月即可实现月薪过万，工作半年以上员工普遍月收入达2W+； 3. 集团核心理念：为员工创造成长机遇 （1）提供覆盖全周期的培训支持，包括入职培训、在岗提升、晋升辅导，并实行师徒制帮助新人快速上手； （2）定期开展团队拓展活动，提供营养工作餐、购车补贴等多项员工关怀福利； 【工作时间】 1. 上午8:30—11:30，下午1:00—6:00； 2. 其他休假按国家规定执行（含年假、婚假、产假、陪产假、病假等）。

液压工程师岗位职责 职责描述: 1、根据客户需求及产品功能要求，按时完成液压系统的设计工作，提供液压系统原理图、布管图及液压元件清单；同时完成液压元件的合理选型并提交相关资料 2、参与新产品（非标产品）的试制、生产与调试过程，及时解决液压系统在调试中出现的技术问题 3、针对研发和生产过程中出现的液压技术难题提出解决方案，并结合实际应用对已有产品进行优化改进 4、提出外协项目建议，协助质检人员完成测试任务；负责液压系统的售后技术支持工作，必要时需赴现场处理系统故障 5、按要求完成各类设计文档的编制与归档 任职要求: 1.本科及以上学历，机电一体化或相关专业，液压方向优先考虑 2.具备5年以上机械行业液压系统设计工作经验 3.熟悉质量管理体系标准者优先 4.掌握生产工艺流程、检验方法及相关质量管理知识 5.熟练使用AUTOCAD、PROE、SOLIDWORKS及电讯等设计软件 6.具有较强的保密意识 7.综合素质良好，工作敬业，具备较强的学习能力、分析能力和实践操作能力 8.善于沟通协作，作风踏实，责任心强，能适应一定程度的工作压力