
招聘初中物理老师
5000-10000元/月
物理教师经验不限大专教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班教学管理助教一对一教学大班教学(25人以上)
岗位职责:
1. 承担初中物理学科的教学工作
2. 制定并实施物理课程教学方案
3. 考核学生对物理知识的理解与掌握程度
任职要求:需适应晚班工作安排
任职要求:
1. 具备扎实的教学技能和良好的沟通能力
2. 能够调动学生学习物理的积极性
3. 工作认真负责,确保教学任务按时完成
初中清北名师二讲-课时费750/节双休
8000-13000元/月
初中教师1-3年本科数学英语语文线上授课集体授课
【岗位职责】
1、协助清北名师开展教学,跟进学员课堂情况,课后批改作业并进行辅导答疑
2、维护班级群秩序,及时解答学员疑问,回应家长咨询,提升用户满意度
行课:答疑、授课、学习进度规划
家长满意度:首次回访、定期反馈、微信沟通答疑
【任职要求】
1、统招本科一批及以上学历,具备相关岗位经验者优先考虑
2、具备良好的沟通表达能力,学习能力强,能适应业务发展需求,逻辑思维清晰
3、应聘学科初中阶段知识扎实,学习成绩优秀
【岗位薪资福利】
无责任底薪4.5k+课时费750元/节+奖金,综合收入8k-14k,入职即缴纳五险一金,转正后升级为六险一金
【岗位发展】
二讲老师-组长-主管-经理
【工作时间】
13:00-22:00,每周二、周三休息,上午无需到岗
【伙伴专享】
入职即配备价值万元专属装备包(含笔记本电脑/手机/千元级耳机/手写板等)
高中物理老师
8000-15000元/月
物理教师经验不限本科培训机构线下教育教师不坐班
岗位职责:
1. 负责初中/高中物理、数学等理科课程的教学工作,按教学大纲完成备课、授课、作业批改及学情反馈
2. 参与学科教研活动,优化教学方法,提升课堂互动性与学生科学素养
3. 关注学生个体差异,开展分层辅导与学业指导,助力学生升学与能力发展
4. 配合学校开展实验教学、学科竞赛辅导、科普活动等延伸教育工作
5. 协同班主任及家长做好学生学习习惯培养与综合素质评价
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,无违法违纪记录
2. 持有相应学科及学段的教师资格证,普通话二级乙等及以上
3. 具备扎实的理科专业知识与教学能力,熟悉新课标及中高考命题趋势
4. 具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体及教学平台开展智慧教学
5. 普通高校本科及以上学历,所学专业与应聘学科一致或高度相关
全职初高中物理老师
7000-10000元/月
物理教师
岗位职责:
1. 承担初高中物理课程的授课及教案准备工作
2. 参与校方安排的物理类竞赛培训与指导任务
3. 保持与学生及家长的定期交流,跟踪学生学习情况
任职要求:
1. 具备系统的物理专业知识与教学实践经验
2. 能够调动学生对物理的学习热情,提升学习成效
3. 拥有良好的沟通能力,善于与学生和家长进行互动交流!
初中语文、数学、英语老师各一位。
6000-7000元/月
初中教师3-5年本科公立学校初中教师资格证初中教育工作经验线下教育教师不坐班坐班大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)初一
任职要求
1. 持有对应学科教师资格证,教学经验丰富,专业能力扎实;
2. 本科及以上学历,所学专业与应聘学科一致;
3. 年龄原则上40周岁及以下;
4. 教学业绩突出、有多年一线教学经验者优先录用。
初中长期班辅导老师
8000-13000元/月
初中教师经验不限本科线上授课一对一授课小班授课助教
不要求教师资格证; 目前在招学科:初中数学,初中化学、语文、英语、物理 【工作时间】 周二周三双休,周四到周一13:00-22:00 工作日17-18点1小时吃饭休息时间,综合是8小时工作制 【薪资构成】 无责底薪4500起(学历补贴200-1000不等)+课时费(1-3K)+ 续班提成。综合8-13K,每年2次内部竞聘及涨薪机会 【晋升成长】 一年两次晋升机会,分别在3月和9月,纯透明数据晋升,不存在任何不公平的情况,有能力者居之: 管理序列:学科专员-学科组长-学科主管-学科经理-学科总监 专业序列:P序列,P1/P2/P3/P4等一直往上晋升就行 【六险一金(入职即缴,试用期也会缴纳)】 养老、医疗、失业、工伤、生育、补充医疗保险;住房公积金 【员工福利】 入职大礼包全配齐(笔记本电脑/手机/价值千元耳机/手写板);打车额度补贴、带薪年假、节假日礼物、生日会、年度体检、每月团建、下午茶; 【主要工作】6个月一个学期 一、平时期(170天左右)负责所带学科的教学辅导工作90% 日常教务工作:负责直播课课前催到课、课中跟课,配合第一主讲老师完成直播课;保证学员到课率、作业提交率,维护直播课,弹幕互动,课后督促学生完成作业并批改,负责答疑解惑; 教学辅导工作:针对所带学科的学生由你自己作为第二个主讲老师单独开一对一或一对多的直播课、答疑解惑课等,负责日常学生问题的答疑解惑。 沟通反馈工作:与学生/家长电话沟通学习情况,反馈学生学情并了解学生在校情况,与家长和学生保持良好的互动和关系,建立良好的信任和黏性; 二、续班期(10天左右)负责所带学科课程续费工作10% 续费工作:对你所带班级的同学,未续班到下一期课程的同学和家长电话沟通续课,了解学生及家长需求,尽可能促成下期课程报名。不会让你去招生,也不会让你跟陌生人去沟通续课,续课只针对你所带班级的学生。 面试流程:初试——复试——录制试讲视频 【任职要求!!!】 1、统招一本及以上学历或统招公办二本师范,专业不限制,应届往届均可(不看专升本和自考) 2、【沟通能力强,普通话标准,有耐心、服务意识、亲和力、抗压能力】 3、掌握基本的办公软件操作,学科基础知识OK,具备题目讲解、知识点答疑的能力 4、积极阳光,有进取心,不畏惧困难,认可在线教育 【加分项】 1、具有教培行业或辅导教学相关工作经验,一对一,班课教学经验优先 2、有教师资格证为加分项(此项不强求,入司后有专门的课程让你去免费看免费学后续慢慢考取即可)
初中生教学辅助实习生(非销售岗)
3000-4000元/月
初中教师经验不限本科
实习时长:全职2个月|可开具实习证明
岗位亮点
· 纯服务类岗位,无销售任务,不涉及课程推荐与转化
· 日薪120元,薪资按月发放,无拖欠情况
· 工作安排灵活,每周仅需出勤4天
· 配备专属导师一对一指导,快速掌握家校沟通与运营实务
· 团队氛围融洽,人际关系简单,工作环境轻松
岗位介绍
本岗位面向本科在读27届、28届学生及26届研究生新生开放,主要承担已报名初中学员家长的日常关系维护工作。通过电话、短信等形式,搭建稳固的家校沟通桥梁,并协助质检部门完成服务质量核查相关事务。
重要说明:该岗位需高频进行电话回访,日均通话量约30-50通,介意者请谨慎投递
岗位职责
1. 学员关系维护
- 负责已成交初中段家长的定期电话回访与短信关怀
- 维护良好的家校互动关系,及时回应家长反馈及合理需求
- 记录沟通详情,同步更新学员学习进展与服务动态
2. 质检协助
- 协助质检组对通话录音、微信交流内容进行抽样检查与资料整理
- 按照统一标准完成沟通记录的归档与登记
- 参与周度/月度质检报告的整理,发现服务异常及时上报
- 加入服务流程优化会议,助力提升整体服务质量
任职要求
1. 本科及以上学历在读,专业不限,面向27/28届本科生、26届研究生新生
2. 普通话标准,语言表达清晰流畅,具备良好沟通能力与亲和力
3. 具备较强抗压能力,能适应高频率电话沟通的工作节奏
4. 工作细致认真,条理清晰,执行力强,具备团队协作精神
5. 有在线教育从业经历、家长服务经验或担任过学生干部者优先
薪资福利
- 日薪120元/天,每月10日准时结算
- 提供正规实习证明
- 办公设备免费配备
- 定期组织团队下午茶及团建活动
工作时间
- 每周工作4天:周五、周六、周日、周一
- 每日工作时段:9:00-18:00(含午休12:00-13:00)
到岗时间:尽快到岗者优先
初中数学,英语,物理,化学老师
5000-7000元/月
初中教师1-3年大专培训机构初中教育工作经验线下教育教师坐班小班教学(3-25人)初一初二初三
主要从事初中数学,英语,物理,化学学科作业辅导。
物理答疑教学助理实习
150-200元/天
物理教师经验不限本科初中线上授课家教
【岗位职责】
1. 为学生提供物理学科的答疑支持,录制题目解析视频(无需露脸)
2. 监督外部协作人员的答疑质量(审核解题逻辑及讲解准确性)
3. 跟踪外协答疑执行情况(检查是否按时签到/签退及及时响应)
【岗位要求】
1. 理工类相关专业背景,具备扎实的学科基础,有教学、录题或在线教育经历者优先
2. 普通话标准,讲解条理清晰,能够有效提升学生的解题水平
3. 具备较强抗压能力,责任心强,认同教育服务理念
4. 实习时间:需线下到岗,每周出勤5-6天(单双休轮换),无销售任务,不安排加班
早班:9:10-17:30(含一小时午休)
晚班:15:30-24:00(含一小时休息),享晚班补贴35元/天
【实习福利】
1. 综合待遇:基础补贴1950元/月+物理科目绩效3000元/月+额外补贴(全勤奖300元/月+电脑补贴100元/月),整体月收入4-7K
2. 实习满两个月可开具实习证明
物理辅导教师
6000-10000元/月
物理教师1-3年本科线下授课初中授课老师家教
【岗位内容】
1. 依据入学测试结果设计针对性的学习计划;
2. 解答学生学科疑问,持续提升教学能力并培养其自主学习习惯;
3. 执行个性化教学方案,承担教研任务,负责一对一课程授课;
4. 定期与家长交流,及时汇报学生学习进展;
5. 完成个性化练习及分层训练的题目筛选与试卷编制;
6. 参与周末训练营的课程研发、试讲打磨及授课工作;
7. 协助开展学员续费沟通相关事宜。
【任职资格】
1. 本科及以上学历,师范类专业优先,持有初高中教师资格证者优先;
2. 有一年以上初中课堂教学或培训机构教学经验者优先,熟悉中考物理考点,可接受家教或辅导经历;
3. 主动积极,具备较强的责任心、团队协作能力及抗压能力;
4. 具备良好的服务意识、销售意识和成交导向思维。
三原至陇西专线
1.2-1.3万元/月
货源包住包吃3-5人周结跨省配送自带4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
每天从咸阳机场发货至定西,陇西,岷县,每天发一趟,固定货源,不装辅助卸货,用4.2米箱货高栏车
咸阳机场至汉中专线
1.2-1.3万元/月
配送3-5人周结省内配送自带4.2米及以下货车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄1-2年
每天从机场仓库发货,配送宝鸡,汉中,安康,不装货,固定线路,4.2米箱货高栏
食品配送咸阳至甘肃专线,一天一趟,不装不卸
1.2-1.3万元/月
配送6-10人周结跨省配送省内配送自带4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
每天从兴平工厂装货,配送庆阳,平凉,天水,陇南,陇西,定西,兰州,张掖,武威,甘南等区域,一天一趟,工厂专人装车,不装不卸,4.2米高栏
物理老师(月休7天+年薪 15W++五险一金)
1-1.5万元/月
物理教师经验不限本科教师初中高中线下授课一对一授课授课老师
岗位职责 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施 教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课 时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和 适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取 学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质 量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进 行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维 护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试 卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相 关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业 操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责 任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交 流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的 教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 1.薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转 介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金 +各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均 10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左 右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可 达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月 女神节、4月春游、5月劳动节、6 月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆 节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有 欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活 动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福 利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元 不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优 先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高 级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5 折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公 司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几 万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会区域小年 会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参 加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分 享会,各级管理层精心策划每一 场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经 营与管理的天花板,与优秀的人 为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司 均有合作,例如君里畔学院、世 华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定 期线上学习课程、每年一套中层 管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务 实操、团队管理、职场心态、家 庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域, 集学识、技能、眼界、心态、思 想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业 务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-主任-副校长-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
烟台-物理老师(上市公司,五险一金)
8000-13000元/月
物理教师经验不限本科高中线下授课一对一授课授课老师
一、工作职责:
负责初高中物理学科学生的个性化一对一授课及课后答疑,不涉及销售类工作;
积极参与学校统一组织的教学培训、教研交流等相关活动;
根据实际需要,协助完成教学产品开发、学科运营支持、师资培训等协同性工作;
落实日常教学服务,维持良好的家校互动关系,助力学生学业进步与全面发展。
二、任职资格:
统招本科及以上学历,理工类相关专业背景优先,具备教学实习经历者更优;
熟悉山东省内初高中物理教学内容与考试特点,掌握本地化教学需求;
具备较强的口头表达能力和亲和力,能够有效激发学生学习动力与课堂参与感;
三、工作时间:
8:30-12:00,13:30-17:30,每周一和周二固定休息,节假日根据业务高峰期安排调休。
四、薪酬福利:
新教师入职首年综合收入10-15w,资深教师可达15-25w;
入职首月即办理五险一金,定期组织团队建设与外出旅游,提供年度健康体检。
26届校招南京-物理学习机辅导教师
1.1-2.1万元/月
物理教师经验不限本科校招
一、岗位职责
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果与课程质量;
2、主动参与公司组织的教学研讨及培训活动,按标准落实各项任务要求;
3、承担相应的教学管理工作,开展家校联系并提供有效建议与支持;
4、配合课程顾问及班主任共同推进教学服务,提高学生与家长的认可度。
二、任职要求
1、具备本科或以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、了解各学段学生的成长特征,有教学实习经验者更佳;
3、具备良好的语言表达能力、课堂感染力以及扎实的专业知识基础;
4、热爱教学工作,认同新东方的企业文化与价值观,具备优良的职业操守、高度的责任意识以及强烈的自我发展动力。
招聘|初中物理资深教师
诚聘有经验初中物理老师
1-1.1万元/月
物理教师3-5年本科培训机构教师职称教师资格证普通话水平测试等级考试毕业班经验大型教育机构经验学科相关专业背景教育工作经验线下教育教研教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)初中小学
招聘|初中物理资深教师
诚聘有经验初中物理老师
本科及以上学历
带过天津中考毕业班
深谙天津中考命题方向
熟练掌握历年中考真题
要求教学功底扎实,擅长中考提分授课,待遇优厚面议,有意私信联系!
乌鲁木齐新市区急单!!『地址』:区中建幸福里『年级』:初三『科目』:物理『情况』:八上内容还可以电学
7000-14000元/月
物理教师经验不限本科家教教师资格证毕业班经验大型教育机构经验教育学专业背景教育工作经验线下教育教师不坐班一对一教学初中高中二级乙等
急单!!『地址』:新市区中建幸福里『年级』:初三『科目』:物理『情况』:八上内容还可以电学比较好不太会复杂电路计算其他的只会一些基础50分『时间』:一周大概2-4次可能工作日可能周末工作日时间6.30左右周末不确定时间『要求』,尽量老师,要专职老师或者培训机构老师
『报酬』:300/2h
『地址』:沙区格林威治城『年级』:高二『科目』:数学,物理,化学『情况』:都三四十分『时间』:一科一位老师,总共三位老师,数学一周三次,物理一周两次,化学一周两次,周一到周五下午或均可『要求』:要有经验,细分化的讲解科目,男女不限『报酬』:160-180/2h以上家教有意者请联系本,谢谢[玫瑰]若有能带的同学/老师麻烦也帮忙向我推荐,感谢
兼职高中地理课程辅导教师
9000-10000元/月
地理教师3-5年本科兼职高中地理老师
岗位职责:
1、承担高中地理课程的兼职授课任务;
2、制定并执行科学合理的教学计划,激发学生学习兴趣,提高学习成效;
3、结合学生实际需求优化教学内容与方式,保障授课质量;
4、与学生保持良好互动,及时解答学习过程中遇到的问题;
5、定期与家长沟通,通报学生学习情况及课堂表现。
任职要求:需适应晚班工作安排
任职要求:
1、本科及以上学历,地理或相关专业毕业;
2、持有地理学科教师资格证书者优先考虑;
3、普通话流利,语言表达清楚,具备良好的沟通能力;
4、掌握系统的地理专业知识,具有较强的教学实践能力;
5、热爱教育行业,富有责任感,能根据学生特点灵活调整教学方法。
托管班老师,初中理科教师,能独立管理班级
3000-5000元/月
初中教师1-3年大专培训机构初中教育工作经验线下教育教师小班教学(3-25人)初一
岗位职责:
1.负责初中阶段相应学科的课程教学与课堂管理,确保教学质量与学生学习效果
2. 参与教研活动、集体备课及教学反思,持续优化教学方法与内容
3. 关注学生身心发展,开展个性化辅导与学业指导,协助班主任做好育人工作
4. 批改作业、组织测验与阶段性评价,及时反馈学习情况并调整教学策略
5. 配合学校完成教学常规检查、档案整理及家校沟通等日常事务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.持有相应学科及学段的教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4. 普通话标准,具备良好的语言表达与沟通协调能力
5. 有初中教学经验者优先,应届毕业生亦可应聘
有道纯线上高中教师(双休+5险1金+不坐班)
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科
一、岗位职责:
1. 承担相应学科教学工作,助力学生学业能力提升;
2. 参与学科教研交流,持续精进教学专业水平;
3. 按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力;
4. 跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈情况。
任职要求:
1. 专业不限,对教育行业有热情;
2. 所授学科基础知识扎实;
3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。
二、工作地点:
线上居家办公
三、发展路径:
专业序列:教师——中级教师——高级教师——资深教师
管理序列:教师——学科组长——教学主管——教学总监
四、薪资待遇:
1. 综合年薪10-15w;
2. 五险一金,节日福利;
3. 休息时间充裕,带薪年假5-20天;
少儿英语助教/26届/西咸大厦
3000-4000元/月
助教经验不限大专外语发音标准坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准
工作内容:
1. 协助英语主教进行班级教学支持:包括点名、随堂协助、维持课堂秩序、课前课件准备、拍摄课堂照片或视频、引导学生如厕等课堂教学相关的辅助事务
2. 作业批改与记录:负责不同班级的学生任务批改,登记成绩,在小周期内汇总数据并提交给主教老师参考
3. 参与个别化或小组辅导:根据校方安排,协助缺勤学生补课或为学习进度较慢的学生提供加强辅导,配合小学段英语考试进行重点语法与词汇的练习命题及成果验收
4. 配合阶段性测验/公开课及相关活动:参与学校临时组织的各类教学活动,如发放资料、穿戴人偶服装、协助口语测评、照看学生等支援性工作
5. 实施电话口语测评:通过电话或微信语音联系家长,完成学生英语口语测试,评分后将结果录入系统
6. 执行阅读考核:担任学生课前、课中、课后课文朗读与单词背诵的评估员,给予评分与反馈,并依标准发放相应奖励
7. 视频剪辑制作:定期整理并剪辑各班级课堂或活动中的精彩片段与照片,形成影像记录
8. 协办其他校内行政或教学相关事务。
为了更好地胜任此项工作,我们期待您具备以下条件:
1. 能保证连续实习3个月以上。
2. 英语通过四级及以上水平,具备良好的听说能力,读写应用熟练。
3. 性格积极乐观,有耐心与同理心,喜爱与儿童互动。
4. 具备自我驱动力,工作主动认真,富有责任感。
作为本机构实习生,您将享有以下支持与福利:
1. 实习津贴:提供一定金额的补助,用于支持您在实习期间的学习与日常开销。
2. 资深教师指导:安排经验丰富的教师进行带教,帮助您快速熟悉教学流程与岗位职责。
3. 实习证明颁发:实习结束后,将为您出具正式实习证明,记录您的工作表现与经历。
4. 转正发展机会:若实习期间表现优异,将有机会获得正式录用资格,持续参与机构的教学与发展工作。
考研专业课程辅导教师
110-130元/时
家教经验不限硕士医学经济学教育学历史学管理学艺术学理学工学农学授课教师线上教育
工作性质:线上兼职,时间自由灵活
工作内容:负责指导初试、复试阶段的专业课程辅导
薪资组成:一对一授课课时费110元/小时起,小组课保底课时费100元/小时起(含20元补充课时费),另享提成、补贴、资料费及答疑费用
兼职要求:须为参加统考且一志愿成功录取的研究生,专业课为自命题科目(包含拟录取、在读或已毕业人员)
其他要求:需完成试讲视频录制
英语教师3-5年本科学科应试(小初高)
招聘:英语老师
薪资:2600-5000元/月
岗位职责
1. 负责英语课程教学,设计教学方案
2. 批改学生作业,及时反馈学习情况
3. 组织英语活动,激发学生学习兴趣
任职要求
1. 本科以上学历,英语相关专业
2. 具备英语专业八级证书
3. 熟悉英语教学方法,沟通能力强
4. 有教学经验者优先
语文教师
7000-10000元/月
语文教师经验不限本科培训机构教师资格证线下教育教师坐班小班教学(3-25人)
岗位内容:从事大学语文(专升本)课程教学工作,根据具体班级进度进行备课,定期进行教研活动。
工作时间:9-18点,每周六单休,享法定假。
薪资待遇:7-10k,入职缴纳五险,5-20天带薪年假,15天春节假,一周高温假。以及其他节日福利
1v1中学英语教师 K12 在家办公 五险一金
1-2万元/月
英语教师3-5年本科初中教育高中教育一对一授课线上授课教师资格证书英语专业八级
【任职要求】
[1] 精通英语学科教学,具备3年以上授课经验,其中至少1年在线授课经验(如Classin、腾讯会议等平台);
[2] 了解上海地区考试动态、核心考点及题型者优先;
[3] 近3年有上海初中或高中英语教学经历,或近3年在其他城市教授其他版本高中英语课程,或近3年从事托福雅思类语言培训教学(必备条件)(注:上海中考英语已进行新教改,难度与题型逐渐向高考靠拢;上海高考英语则在难度与形式上趋于雅思化);
[4] 本科及以上学历,持有教师资格证(已参加考试但未取证者可酌情沟通);
[5] 英语相关专业毕业者优先考虑;
[6] 具备扎实的学科功底,对教育工作有热情;
[7] 普通话流利,无明显方言口音,英语口语规范,表达清晰流畅;
[8] 性格温和,有耐心与责任感,善于与学生建立良好互动;
[9] 板书工整美观;授课风格生动自然,避免刻板说教;
[10] 非英语专业应聘者需通过英语专业四级(TEM-4)或雅思(IELTS)6.0及以上;英语专业应聘者需通过英语专业八级(TEM-8)或雅思(IELTS)7.0及以上;
[11] 对部分教学能力突出但暂无语言成绩证明者,视实际情况评估录用。
【工作内容】
[1] 利用在线平台开展一对一线上教学;
[2] 积极参与教研活动和师资培训,按时提交所需教学资料,完成讲义编写、磨课等任务;
[3] 主动与家长及学生沟通学习进展与教学安排,保持有效反馈,提升教学成效。
【福利待遇】
[1] 底薪4000元起+课时费+多项奖金激励;
[2] 入职即办理五险一金;
[3] 每周双休;
[4] 支持居家办公;
[5] 提供多样化团建活动、激励机制及人才成长发展计划。
栏目概述
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