任职要求： 1、具备扎实的法学教育基础，已获得律师执业资格证书； 2、具备一定的专业服务经验，熟悉公司法、合同法、民商法等相关法律法规； 3、具有良好的语言表达能力、逻辑思维能力以及沟通协调能力； 薪资待遇面议。

任职要求： 1、具备扎实的法学专业教育基础，已获得律师执业资格证书； 2、具备一定的专业实务能力，熟悉公司法、合同法、民商法等相关法律法规； 3、具备良好的语言表达能力、逻辑思维能力以及沟通协调能力； 薪资待遇面议。

岗位职责： 1、借助公司提供的资源平台、精准客户线索及自媒体渠道，为客户提供专业的法律问题解答，深入挖掘客户需求，把握成交契机并达成签约目标； 2、持续维护现有客户关系，进一步开发老客户的潜在需求； 3、定期与合作单位保持有效沟通，促进稳定、长久的合作关系建立。 任职资格： 1、年龄在20至35周岁之间； 2、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 3、有销售相关工作经验者优先考虑。 工作时间： 早九晚六，周末双休，享受国家法定节假日休假待遇，缴纳五险。 期待优秀的你加入我们团队。

千城云律所律师合伙人招聘开启！！！ 岗位职责： 1、负责律所内部制度的建立与执行监督； 2、把控案件风险，统筹案件分配，管理案件流程节点及结案归档工作； 3、协助法律事业部开展法务团队培训、绩效考核、接案谈判、退款事宜处理，并提供本地案件资源拓展与市场推广建议； 4、参与律所文化建设，推动律师人才培养体系构建，组织案件经验交流与培训分享； 5、对接行业资源，包括司法局、律协、法院、高校等外部机构的合作洽谈； 6、支持全国律所联盟在区域内的落地执行与推进工作； 任职资格： 1、具备三年以上法律行业工作经验，有管理背景者优先； 2、法学专科及以上学历，通过司法考试，或拥有执业律师经历、司法局/律协工作经历、法院工作经验者更优； 3、具备良好的沟通、协调与谈判能力，原则性强，处事积极乐观； 4、热爱律所事业，责任心强，能主动规划并推进工作事项； 5、具备律所注册资格，可成为合伙人并享有相应权益； 上班时间：9:00-18:30，单双休（具体休息安排可协商），节假日及年假均享受带薪休假，每月15日准时发放薪资 福利待遇：每周二提供下午茶，定期组织团建聚餐，安排国内外旅游，享一万元购车补贴，在职期间支持考证深造，生日及节日均有专属福利等 薪资待遇面议

岗位职责 1、技术战略与规划 制定公司在航天测控及卫星资产管理方向的中长期技术发展蓝图，主导人工智能与航天器智能管控融合的技术路径设计，保障技术先进性。持续关注国际航天测控前沿动态（如轨道动力学建模、健康监测系统），促进新技术的研发突破与实际应用转化。 2、项目管理与交付 统筹航天军工类软件项目的全周期实施，涵盖需求调研、方案制定、开发测试及在轨运行支持，牵头复杂系统架构研发（如“航天云立方”平台），攻克关键技术瓶颈，对项目交付质量、进度控制与预算执行承担全面责任。 3、团队管理 领导超百人规模的技术队伍，覆盖总体架构、软件开发、测控通信等多专业领域，构建高效协同机制与人才成长体系。组织制定专业技术培训计划，强化团队在航天器智能运维、微服务架构等方面的核心能力。 二、任职要求 1、基本要求 学历：本科及以上学历，航空航天、计算机、电子信息等相关专业背景。 经验：具备10年以上航天或军工软件行业从业经历，5年以上管理百人以上技术团队经验，曾主导完成国家级航天工程项目的成功交付。 2、能力要求 技术能力：熟练掌握航天测控系统架构设计与卫星健康状态评估算法，了解AI在航天场景中的落地应用（如私域大模型）。 项目管理：熟悉航天工程或军用软件研发流程规范，具备敏捷开发实践与风险应对能力。 团队领导力：善于跨职能协作，推动技术研发与业务需求的深度融合。 其他要求：具有商业卫星管理平台（如SaaS化服务）建设经验者优先；掌握航天器在轨故障识别与自主决策系统者优先。

千城云律所律师合伙人招聘开启！！！ 岗位职责： 1、负责律所内部制度的建立与执行监督； 2、把控案件风险，统筹案件分配，监管案件流程节点，落实结案归档工作； 3、协助法律事业部开展法务团队培训、绩效考核，参与接案谈判、退款事宜处理，提供本地市场案件资源拓展建议； 4、推动律所文化建设，完善律师成长机制，组织案件经验交流与培训分享； 5、对接行业资源，与司法局、律协、法院、高校等外部机构洽谈合作事宜； 6、支持全国律所联盟在区域内的落地推进与执行实施； 任职资格： 1、具备三年以上法律行业工作经验，有管理背景者优先； 2、法学专科及以上学历，通过司法考试，或具有执业律师经历、司法局/律协工作经历、法院从业经历者更优； 3、具备良好的沟通协调与谈判能力，原则性强，性格积极乐观； 4、热爱律所事业，责任心强，能主动规划并推进工作任务； 5、具备律所注册资格，可成为合伙人并享有相应权益； 上班时间：9:00-18:30，单双休（休息时间可协商），节假日及年假享受带薪休假，每月15日准时发薪 福利待遇：每周二下午茶，不定期组织团建聚餐，提供国内外旅游机会，购车享受一万元补贴，在职期间考证享专项福利，生日及节日均有专属福利发放 薪资待遇面议

岗位职责： 1、主导技术战略的规划与落地，明确公司技术发展路径； 2、带领技术研发团队，持续优化开发流程，提升团队专业能力； 3、识别核心技术方向，推进技术方案的实施，确保与业务战略协同； 4、统筹跨部门协作项目，攻克关键技术问题，保障项目高效高质完成； 5、搭建并维护外部技术合作网络，挖掘潜在合作资源与创新机会。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、信息技术或相关专业，具备扎实的技术功底； 2、8年以上IT或相关行业从业经历，其中至少3年技术团队管理经验； 3、了解汽车领域技术应用，具备汽车销售与服务数字化升级经验者优先； 4、出色的团队管理和项目推动能力，善于激发团队潜力达成业绩目标； 5、具备敏锐的市场洞察力和前瞻视野，能准确判断行业技术演进方向。

任职要求： 无需坐班 1、具备律师执业资格证书 2、具备出色的执行能力、抗压能力与学习能力，善于沟通且富有亲和力 3、具有良好的团队协作意识，扎实的法律专业知识及专业教育背景 4、具有一至三年相关工作经验者优先考虑 【岗位职责】： 1、严格遵守法律法规，切实维护当事人的合法权益； 2、负责律所案件的立案、出庭、执行等诉讼环节的法律事务处理； 3、坚守办案准则，参与各类民事调解与仲裁工作； 4、积极参加法律业务培训，持续提升专业水平，为客户提供优质法律服务； 5、负责解读相关法律法规，提供法律咨询与解答服务，代写诉讼文书及其他法律文书； 6、指导并统筹律师助理的日常业务工作安排

【岗位职责】 1.硬件平台规划：调研及制定环保监测仪器的硬件方案，主导关键器件选型、进行硬件详细设计与实现，技术攻关及指导。 2.技术突破：进行信号完整性、EMC防护、环境适应性等硬件可靠性设计与实现；保障量产产品高可靠，低故障。 3.生产落地：管理从原型到量产的全流程，优化BOM成本，协调供应商及生产线调试； 4.创新研发：研究新型传感器技术与物联网硬件架构，提升监测精度与能效；深入研究开拓环保物联网产品使用场景，收集和挖掘市场需求，提升用户体验，根据市场分析和产品路线图定义新产品，推动产品落地。 【任职资格】 1.学历经验：电子信息或自动化类专业本科及以上学历，具有5年以上的无线通讯协议、嵌入式、智能硬件开发等相关经验；5年以上团队管理经验； 2.熟悉物联网应用模式，精通物联网应用中的各种需求；熟悉环保仪器的硬件原理及行业标准； 3.精通设计工具，独立完成6层以上高密度PCB设计；熟悉处理器及模拟电路设计；掌握示波器、逻辑分析仪等调试工具； 4.丰富的项目管理经验，有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力。 【福利待遇】 1.富有市场竞争力的岗位薪酬+各类生活补助（全勤奖、午餐补助、通讯补助）+丰厚奖金（年终奖、项目奖金等）+每年一次涨薪机会； 2.六险一金、重要节日慰问礼金，周末双休、旅游团建、健康体检、结婚礼金、通勤班车等。

岗位职责: 1.独立处理各类诉讼及非诉讼法律事务，涵盖合同纠纷、人身损害、侵权争议、婚姻家庭等常见案件类型，确保案件办理的高效性与专业水准。 2.负责撰写、审查及修订各类法律文件，包括起诉书、答辩书、协议文本、法律意见等，保障文书内容准确、规范且符合专业标准。 3.与客户保持积极顺畅的沟通，深入理解其实际需求，提供专业、精准的法律建议与定制化解决方案，持续提升客户满意度。 4.参与案件调查与证据收集工作，系统整理与案件相关的材料，为案件推进提供坚实的事实与证据支持。 5.代表客户出席庭审、谈判、调解等法律程序，全面维护其合法权益，展现良好的职业素养与专业形象。 6.按时保质完成律所安排的其他法律事务，积极参与团队协作与业务拓展，助力律所整体发展。 任职要求： 1.法学专业本科及以上学历，已取得律师执业资格，具备扎实的法学理论基础和实务操作能力。 2.具备1-3年律师执业经验，能独立承办案件，熟悉诉讼程序及非诉业务流程，具有较强的案件研判与实操能力。 3.在民商事、刑事、知识产权、金融证券等某一领域有专长，具备相关专业积累或客户资源者优先。 4.具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能够与客户、同事及相关方高效协同，推动项目顺利开展。 5.工作态度严谨，责任心强，热爱法律工作，始终以高标准为客户提供优质、高效的法律服务。 6.认同律所发展理念与文化价值观，遵守内部管理制度，愿与律所长期共同发展。

咸阳机场急招绿化工，男女不限，年龄55岁一下，管住不管吃，长白班8小时，工资待遇，4300.3800.月休2天，

泾阳县城需要5名焊工 300元一天/日结，早8到晚8。电话：陈总

【类型】：钟点工（午饭11点-1点，晚饭5-7点） 【地点】：咸阳启迪仕家小区 【工资】：2400月休四天 【内容】：饭和晚饭 【要求】：48岁以下，做饭好吃，干净利落，容易沟通 【上户时间】：随时上户，能接单的速度联系翠老师 咸阳可心之家家政公司

西安得物S2仓 【面试及工作地点】咸阳沣西 安博物流园 【岗位要求】男女不限，18-35岁 【工作时间】8：00-20：00，9：00-21：00，10：00-22：00，13：00—1：00 【工作岗位】潮玩质拍 【薪资待遇】 刚入职有保护期 7-30天不等，保护期内工资按照月薪计算：底薪+绩效奖金+岗位津贴+超时激励+高温补贴+法定工资，综合薪资：5000-8000+ 当天面试，次日上班。 联系电话：

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一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

提成律师： 岗位职责： 1、依托律师事务所平台，开拓业务，承接案源； 2、接受公民、企事业单位、行政机关等委托，独立或共同提供诉讼及非诉讼法律服务； 3、独立完成客户接待、客户咨询、促成客户委托等工作； 4、独立完成其他法律服务或上级安排的工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，已取得律师执业证；2、具有良好的职业道德和客户服务意识，无不良执业记录； 3、具备独立执业能力，能独立开拓业务，具有一定的案源； 4、具有严谨的工作作风、良好的沟通能力和团队合作精神。

独立律师-任职要求 1.取得律师执业证，无违反律师执业规范处罚记录和其它不良记录，无重大失信情形； 2.具备独立承办案件能力或非诉项目经验； 2.认同我本所理念，遵守本所的规章制度。 律所优势： 1.本所综合费率低，（办公室有条件免租，详情面谈）； 2.配套设备齐全，会议室、茶室、共享卡座免费使用; 3.律所可支持部分案源； 规范、舒适的办公环境； 4.交通便捷，位于壹方商区和海岸城商圈，配套齐全； 5.兼采电子公章，可实现远程用印。

【岗位职责】 1、独立承办律所交办的各类诉讼及非诉讼案件； 2、负责接受客户的委托为客户制定法律问题解决方案； 3、负责对诉讼或跟顾问单位相关的重要案件分析和方案论证； 4、负责诉讼、仲裁、执行、非诉讼代理等律师业务； 5、负责律师部门与其他各部门进行日常衔接与处理。 【岗位要求】 1、法学本科毕业，持法律资格证（A证），有执业证； 2、形象气质佳，沟通表达能力强； 3、具备创业心态，强烈的进取心，追求结果导向； 4、具备较强的客户中心思维，较强的目标感与成就欲望。

招聘客服专员（暂招20名） 一、基本要求： 1.年龄18-40岁，性别不限； 2.高中及以上学历，能熟练使用普通话，具备基础电脑操作能力； 3.工作认真负责，听从安排，积极乐观，具备良好的团队协作精神； 4.具备较强适应能力，品行端正，渴望收入提升且愿意主动学习成长； 二、工作内容： 1.日常联系当事人，跟进并记录调解及诉讼进展情况； 2.针对法院反馈的问题，依照公司流程进行沟通处理并做好登记； 3.整理立案相关材料，完成送达文书的归集与录入； 4.全程参与诉讼事务管理，确保案件高效有序推进。 工作内容清晰，易于掌握，零经验可入职，无需具备法律背景。 三、工作时间： 08:30—12:30/14:00—18:30，周末单休 薪酬待遇： 基础薪资2800+提成（3个点起）+奖金+五险+岗前带教培训+不定期团建+节日福利 综合薪资5000+ 工作地址：三原县城关街道南环路东段

工作内容： 1、负责公司经济类合同及法律文书的拟定、审核与谈判，办理各类民商事法律事务； 2、为公司日常运营中的法律问题提供专业意见，并参与或牵头应对突发法律事件； 3、建立健全公司法务管理体系，统筹处理诉讼、非诉、仲裁、调解等法律事项； 4、对业务部门的合同资料进行收集、整理、扫描与归档，并通过通知方式推动业务条线及时完成档案移交； 5、配合开展公司合规管理工作，审查经营行为是否符合法律法规及内部规范，落实合规风险管控机制； 6、协助制定各项合规实施方案，保障合规工作有效推进。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，法学专业，具备3年以上法务相关工作经验； 2、熟悉合同法、民商法、经济法等法律领域，具备较强的逻辑分析能力与应变能力，能独立处理复杂法律事务； 3、参与具体合规计划的编制工作，确保合规流程有序实施； 4、具备良好的职业素养与责任心，拥有出色的沟通协调能力和书面表达水平。

岗位职责 1、负责案件的立案办理及每月立案数据的统计工作； 2、登记已立案案件的卷宗并处理退卷事宜； 3、办理案件结算，整理并申报调解撤诉类案件数据； 4、收发快递邮件，做好卷宗的归档与管理工作； 5、协助法官完成结案材料的归档任务； 6、完成领导交办的其他相关工作。

1、落实国家相关技术政策、法律法规以及现行施工技术规范、规程和质量标准，监督各项技术要求的执行情况； 2、参与项目施工管理，科学统筹资源配置，保障工程有序、按计划推进； 3、全面承担项目技术管理工作，参与现场检查与验收，及时解决施工过程中出现的技术问题； 4、组织工程技术安全交底，推动各项技术安全措施落地，参与现场技术与安全管理的协调组织实施； 5、配合项目团队开展关键技术攻关，推动新工艺、新技术的研发与应用； 6、参与竣工资料的编制、整理及移交工作，确保资料完整合规； 7、具备5年以上钢结构项目技术管理经验； 8、熟练掌握CAD、TEKLA、BIM等专业软件操作； 9、负责钢结构技术工艺方案的可行性把关，对接设计院与业主单位，审核施工图纸，明确结构体系，确保结构稳定与安全； 10、持有工程师职称或建造师资格者优先考虑。

岗位职责: 1.为公司运营提供法律支持与专业分析，保障各项业务依法合规开展； 2.主导合同的磋商、拟定及签署相关工作； 3.参与公司法律文书及各类合同的审查与日常管理； 4.协调处理企业内外部法律争议与纠纷事务； 5.保护公司合法利益，识别并应对潜在法律风险。 任职要求： 1.具备深厚的法律理论功底，能独立应对复杂法律问题； 2.拥有良好的沟通技巧与组织协调能力，适应多元化工作环境； 3.具备出色的分析决策能力及实际问题解决能力； 4.主动跟进法律法规动态，持续提升专业素养； 5.工作踏实尽责，具备较强的抗压能力。

工作内容 1、积极开展矛盾纠纷调解工作，全面听取当事人陈述并深入调查相关情况，运用法律依据、情理说服、劝导疏导等方式，引导双方平等协商，促成自愿和解； 2、持续改进工作流程，优化日常统计报表设计，提升数据整理与分析能力，高效完成各类材料的填报与上报任务； 3、主要承担金融类、民商事类案件的调解职责。 任职要求 1、本科及以上学历，法学专业背景，具备1-3年相关工作经验； 2、具有法律行业从业经历，或有司法调解、人民调解、法院诉讼调解实践经验者优先考虑； 3、具备良好的团队协作意识，执行力突出，沟通协调能力强，能够适应高强度工作节奏

岗位职责 1、负责案件的立案办理及每月立案数据的统计工作； 2、登记已立案案件的卷宗并处理退卷事宜； 3、办理案件结算，整理并申报调解撤诉类案件数据； 4、收发快递邮件，做好卷宗的归档与管理工作； 5、协助法官完成结案材料的归档任务； 6、完成领导交办的其他相关工作。

（一）技术工艺部制度体系建设与完善 1、依据公司发展及管理需求，构建部门管理制度体系，并推动落实与监督执行； 2、牵头制定部门相关工作流程及配套表单，组织实施并跟进落地情况； 3、根据公司所处发展阶段，组织对现有制度与流程进行优化和持续改进； 4、监督检查本部门各项规章及流程的实际执行效果； 5、严格遵守并执行公司各项管理规定。 （二）团队建设（招、选、育、用、留） 1、结合部门年度人力规划，协同行政人事开展招聘及面试工作； 2、按照年度培训计划，定期推进部门各层级人员的培训实施； 3、统筹设计部门员工的职业发展通道； 4、培育后备管理力量，构建骨干团队结构，合理调配人力资源，落实人才梯队建设； 5、牵头制定各岗位绩效考核标准并完成评分工作； 6、定期组织专业技能与管理能力提升培训，增强团队整体业务水平； 7、适时开展团队建设活动（思想交流、生活关怀、目标共识），调节员工状态，保障工作高效推进； 8、主持部门日常会议，协调解决分歧，促进工作有序开展。 （三）项目设计管理及执行 1、配合营销与售后支持团队开展市场调研工作； 2、对接业务单位，明确客户技术需求，组织售前技术评审，提出项目启动建议； 3、主导项目设计过程中的阶段性评审，依据既定规则开展评估； 4、监控项目设计进度，确保设计任务按期完成； 5、审核项目技术交底文件，确保设计资料输出质量达标； 6、参与公司项目运营会议，及时响应设计技术问题及生产执行难点，助力项目顺利交付。 专业要求：化学工程与工艺

薪酬：面议（薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金） 福利待遇：五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助 岗位职责： 1、负责公司新项目的落地推进、新产品研发及团队日常管理事务； 2、制定现有产品工艺优化方案，并组织实施相关技术改进； 3、编制新产品生产工艺文件，跟进生产过程并保障顺利投产； 4、为客户端及生产端提供专业技术支持与服务保障。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品营养、生物药学、化工化学或相关专业背景；硕士优先考虑； 2、具备3至5年以上植物提取、保健食品或药物化工领域工作经验； 3、熟悉植物提取工艺技术或功能性食品配方设计，掌握实验室运行原理及相关管理规范； 4、能熟练操作常用办公软件； 5、具备良好的学习能力、沟通协调能力、分析判断力、管理能力及应急事件应对能力。 加分项 具备生物、制药等相关行业从业经验者优先

岗位职责: 1.负责工艺部日常运营，保障部门工作有序高效推进 2.对团队成员进行监督与指导，促进工作效率与成果质量提升 3.参与工艺流程的制定与优化，推动产品品质持续改善 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，善于协调团队协作 2.能够适应高强度工作节奏，确保各项任务按时交付 3.具备较强的应变与问题处理能力，可妥善应对各类工作挑战