开发项目管理岗位是保障开发项目按既定时间节点、质量标准顺利推进并实现预期成果的重要职能。主要工作职责如下： 1. 项目规划与启动 • 对接相关方，清晰界定项目目标、实施范围及具体需求。 • 编制项目整体计划，涵盖进度安排、关键节点和经费预算。 • 组建适配的项目组，明确团队成员的角色与任务分配。 2. 项目进度管控 • 跟踪项目执行进展，定期检查并更新项目实际状态。 • 发现并处理可能阻碍进度的问题与潜在风险。 • 根据实际情况优化调整计划，保障项目如期交付。 3. 资源统筹 • 科学调配人力、技术及资金等各类资源。 • 提高资源使用效率，防止冗余或供应不足。 4. 质量控制 • 制定项目的质量实施方案及相关规范。 • 在执行过程中落实质量监督，开展审查与评价工作。 5. 沟通协作 • 保持与项目组成员、客户、管理层及其他部门的有效沟通。 • 平衡各方诉求，推动问题与分歧的妥善解决。 6. 风险防控 • 辨识项目运行中的各类风险因素与隐患。 • 策划应对措施，并持续跟踪风险演变情况。 7. 文件管理 • 负责项目全过程文档的收集、整理与归档。 • 维护资料的完整性与准确性，便于后续查阅与审计需要。 8. 项目结项 • 主持项目验收与成果移交工作。 • 归纳总结项目实施经验，为后续项目提供借鉴。 加分项 具备金属制品行业从业背景者优先

1.有房建二级、水利水电二级建造师证书 2.有丰富的装饰装修项目经验，会全套办公软件及绘制CAD制图和效果图 3.能驻工地、会施工过程全套资料 4.性格开朗、身体健康能吃苦耐劳 5.有团队组织协调能力。

带一建证，有责任心，敬业爱岗、懂消防专业优先

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.有建筑工程项目管理经验，熟悉房建或市政类项目全流程 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

岗位内容： 1. 负责项目的整体策划、组织执行与过程监管，确保项目在工期、预算及质量方面全面实现既定目标； 2. 科学统筹项目资金与资源配置，对项目进度进行有效把控与协同管理； 3. 维护客户关系，及时响应并妥善处理客户的反馈、投诉及相关问题； 4. 针对项目运行中出现的各类异常情况，迅速制定应对措施并推动实施落地； 任职要求： 1. 具备5年以上项目管理相关工作经验，拥有出色的组织协调、沟通表达、团队引领及问题处置能力； 2. 熟悉常用项目管理工具与管理流程，能快速融入新技术环境与业务场景； 3. 具有较强的客户服务理念和严谨的工作责任感； 4. 具备扎实的公文撰写及新闻稿件编写能力； 5. 本科及以上学历，中共党员、退役军人或具备相关专业背景者优先考虑。

防雷检测工程师以及施工项目管理，弱电运维等相关工作。

岗位职责： 1、负责工程项目自施工准备阶段至竣工验收交付，以及签证与结算环节的全流程施工组织与管理工作； 2、合理统筹项目生产任务，全面协调技术实施、安全质量控制、工程进度、文明施工、环境保护及经营成本等各项管理工作； 3、配合项目经理明确项目部各岗位人员职责分工，参与制定项目管理制度与工作规范； 4、协助项目经理开展项目整体策划，组织编制施工进度计划、劳动力配置计划、机械设备及材料需求计划，并推动落实，及时处置项目执行中的各类问题； 5、协助项目经理建立高效的工作对接机制，与建设方、设计方、监理方及分包单位保持良好沟通协作，积极支持并配合完成质量监督和各项验收检查工作； 6、严格执行公司财务管理规定，强化项目预算管控与成本核算，审核月度成本分析报告，有效监管工程资金回款与支出； 7、牵头办理对监理单位及建设单位的现场签证手续、工程款项结算事宜，做好现场原始记录，确保工程索赔工作顺利推进； 8、牵头完成项目实施过程中所有技术资料的整理、报审及归档移交工作； 9、组织编制并申报工程竣工验收申请文件，参与竣工验收直至通过，落实后续保修服务，并总结项目管理经验； 10、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备统招本科及以上学历，工程类相关专业背景； 2、持有一级建造师执业资格证书，具备高级工程师职称； 3、具有3-5年项目管理实际工作经验，曾全面主持并成功完成至少1个厂房或民用建筑类工程项目； 4、熟练操作CAD等相关办公软件； 5、熟悉国家建筑施工法律法规及技术规范，精通施工组织设计，掌握项目策划编制流程，具备较强的安全质量管控能力； 6、具备出色的组织协调能力、抗压能力、市场拓展意识，善于分析和解决现场实际问题，拥有扎实的现场管理经验； 7、注重团队协作，身体健康，能适应高强度工作，责任心强，作风踏实严谨； 8、服从公司统一调配安排。

项目经理、带一建证、有责任心，能有沟通协调能力

绵阳涪城苏宁易购商业管理有限公司招营业员3000-8000，底薪+绩效+销售提点+餐补中专以上学历，20-40岁，3人联系方式：钟女士

在粼江云镜附近寻找开孔师傅。

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测量员岗位招聘，要求会使用二次元、高度规、投影仪及CAD软件。年龄18-45岁，大专及以上学历。入职购买五险一金。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及卫生消杀等基础运营任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立作业 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，注重服务细节

全面负责土建工程项目施工、进度、质量、安全、成本、资料、结算、对外协调全流程管理，统筹项目从开工、施工过程、竣工验收至交付结算的全部工作，对项目整体目标、经济效益、安全生产全权负责。 二、主要工作职责 1. 负责项目开工前期策划、施工组织设计、专项施工方案审核与落地执行。 2. 熟悉施工图纸、图集规范、招投标文件、合同条款，组织图纸会审、技术交底、现场勘查。 3. 编制项目总进度计划、月/周施工计划，合理排布施工工序、劳动力、机械、材料进场计划。 4. 负责项目部人员分工、班组管理、现场管理制度落地，搭建项目施工管理体系

负责管理工地验收工程

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：（建议3-10年） 3.持有高压电工证，高空证等优先 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

：负责机电安装、厂房装修、机房工程、液冷工程、土建配套改造等项目全周期管理，从进场对接、施工计划、进度管控、竣工验收、交付结算全程负责。

招聘项目经理，必须要熟悉码头工作经验，对工作有责任心，开朗

岗位职责： 一、负责接听电话 1、接听并判断电话类型；2、接听咨询者电话；3、接听问路电话；4、接听会员家长电话；5、接听非咨询者电话 二、负责来访接待 1、整理前台前厅内务；2、接待并判断来访人员；3、接待首次上门咨询者；4、接待再次上门咨询者；5、接待会员及家长；6、接待非咨询者（包含加盟咨询等人员） 三、负责核对汇总报送数据 1、填写中心财务收支表；2、填写汇总每日出勤表；3、填写汇总3in资源数据；4、填写汇总排课数据；5、统计并提交其它各项业务数据 四、负责协助实施CC监控 1、完成中心3in资源数据分配；2、督促补全咨询信息 五、负责协助实施行政管理 1、负责中心物品采购；2、负责中心非市场物料清点及发放；3、负责中心资产盘存及定期检查及维护；4、负责实施校区环境布置更新 六、负责协助实施人事管理 1、负责中心招聘信息发布；2、负责中心招聘邀约及初面；3、负责中心新员工入职引导；4、负责员工月度考勤； 七、负责中心会员服务及管理 1、实施教学排课工作；2、负责提升校区消课率；3、实施学员考勤；4、受理会员请假申请；5、受理会员转班申请；6、接收会员休学申请 八、负责协助中心其它部门工作 1、协助指导师规划接待；2、协助CC续费会员续费；3、协助市场人员开展市场活动 任职要求： 学前教育、心理学、市场营销等相关专业优先 个性特征： 1、普通话流利，懂得基本的接待礼仪； 2、处事灵活，有良好的沟通、协调和组织能力； 3、有高度的责任心及原则性，做事认真仔细； 4、熟练使用办公自动化设备及办公软件，有教育行业从业经验者优先。 岗位福利： 一、基础保障福利 - 购买五险 - 法定假期：依法享受国家法定节假日调休，满1年可享5天带薪年假（逐年递增至10天），同时享有婚假、产假、陪产假等专项假期。 二、岗位适配福利 - 工作补贴：每月岗位津贴200-800元/月（按星级）。 - 装备支持：统一配备工作制服（含春秋/夏款），办公区提供舒适座椅、护眼照明及常用办公文具。 - 健康关怀：夏季提供降温饮品，冬季配备暖手设备。 三、发展与激励福利 - 培训机会：入职后提供前台礼仪、行政流程、应急处理（如访客接待、快递管理）等专项培训，定期组织跨部门学习（如人事、财务基础流程）。 - 晋升通道：表现优秀者可晋升为行政主管、行政经理，或内部转岗至人事、运营等相关岗位，公司优先考虑内部员工发展。 - 激励机制：设立星级评定每增加一星岗位工资涨200元/月，年度服务满3年者发放长期服务奖（礼品/奖金），节假日福利（春节、中秋等）优于普通岗位标准。 四、生活关怀福利 - 弹性工作：日常工作时间9：30-18：30 中午午休时间12：00-14：00（午休轮流值班） 高峰期：周末节假日早晚班制 - 日常关怀：生日当天赠送定制蛋糕券+鲜花，日常不定时下午茶（提供咖啡、茶、点心）。 - 团队活动：每季度组织行政部门专属团建（如手工DIY、短途郊游等） 五、薪资待遇 基本薪资2000元/月＋全勤200元/月＋保密费50元/月＋岗位工资200-800元不等＋绩效工资400＋人头提成＋课时服务费1%＋福利

工作内容：后勤岗位，接受实习生 上班时间：行政班，不加班，双休 薪资福利： 综合薪资：4000-85000+左右。 福利待遇：五险一金、带薪培训，包住，提供食堂

岗位信息 岗位：项目实习生 培养方向：项目管理、现场技术、工程协调、工程造价、经营管理、物资管理 地点：公司总部 + 外派项目（包食宿） 周期：3-6 个月，表现优秀可转正 任职要求 全日制本科应届，机电工程、化学工程、物流工程、工程管理等相关专业 该岗位需线下面试（面试地点：绵阳） 沟通良好，有团队意识 能接受出差、外派项目，学习与抗压能力强 福利待遇 实习津贴：4000-6000 元 / 月，包食宿 一对一导师带教，全程参与项目 优秀可转正，享正式员工薪资福利及发展通道

职位描述： 负责公司日常基础事务的协助与支持工作。 任职要求： 1、熟练掌握常用办公软件操作 2、踏实肯干，工作态度认真且有责任心

招聘文员，工资3000-5000，工作地址四川省绵阳市涪城区范家村范文路157号中南高科涪城智能电子产业园，电联负责人：王经理

【岗位职责】 1. 负责公司日常文件整理与归档 2. 协助完成基础数据录入与处理工作 3. 对接客户资料处理及送达 【岗位要求】 1. 熟练使用办公软件，具备良好的文字处理能力 2. 工作细致认真，具备较强的责任心 3. 沟通能力良好，能高效完成团队协作任务

编写施工方案，施工进度计划，精通CAD，熟悉清单计价规范，宏业计价软件编清单组价，施工图预算，结算；竣工图绘制。有EPC项目经验者优先

前台 1. 负责门店客户接待、咨询引导，打造优质第一服务印象 2. 接听转接来电，做好访客登记、信息录入与日常台账管理 3. 协助完成收银、会员资料整理、前台区域卫生维护等基础工作 4. 配合门店完成预售相关辅助工作，保障门店运营有序

职位描述： 1、负责日常接待任务，保持公司大厅环境整洁及秩序井然； 2、对接来访人员，做好沟通协调并收集反馈意见； 4、承担前台收银结算工作，规范管理发票事宜； 5、负责文件资料整理及前台相关报表的编制工作。

任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2. 熟练使用办公软件及客户管理系统； 3. 拥有较强的团队协作精神和问题处理能力； 4. 工作细致，能独立应对并解决各类问题。 福利待遇： 1. 上班时间：早九晚六 周末双休 节假日正常休息 2. 薪资福利：综合薪资6k--1w 3. 不定期提供下午茶、组织团建活动 4. 每月固定生日会福利，礼品发放，节日惊喜礼物

一、基本任职条件 本科及以上学历，土木工程、机电工程、工程管理等相关专业 8年及以上工程管理相关工作经验，3年及以上同岗位管理经验 持有一级建造师、注册造价工程师等相关职业资格证书者优先 二、专业能力要求 精通工程施工全流程管理，包括图纸审查、施工组织、进度控制、质量验收、安全管理等方面 熟悉工程招投标、合同管理、成本管控及预决算流程，具备项目造价全过程把控能力 掌握建筑行业法律法规、施工规范与技术标准，能够应对和解决重大工程技术问题 具备多项目协同管理经验，可科学统筹人力、材料、设备等资源，保障工程高效实施 三、管理与综合能力 具备出色的团队建设与管理能力，能组建并培养专业工程管理队伍，建立完善部门管理制度与运作流程 拥有突出的沟通协调能力，可顺畅对接建设单位、监理单位、施工单位及政府主管部门 具备良好的风险识别与应急处置能力，能快速响应并妥善处理施工现场突发事件及质量安全隐患 具有较强的计划制定、数据整合与决策分析能力，确保工程项目按节点有序推进 四、职业素养 工作责任心强，作风踏实严谨，始终坚持工程质量与安全红线 抗压能力突出，能适应施工现场作业环境，接受出差与阶段性加班 品行端正，廉洁自律，恪守职业道德规范 有大型建筑企业或国有相关单位管理工作经历者优先

工作职责：后台问题处理 上班时间：8小工作制，月休8天， 购买五险一金 后期综合薪资：4000-7000