有装饰酒店，商场施工经验

一、岗位职责 1. 全面负责项目现场施工管理，落实工程进度、质量、安全、成本管理目标。 2. 负责现场协调业主及工程相关方关系，及时处理现场施工技术等问题。 3. 落实施工现场安全生产、文明施工管理，排查安全隐患，落实安全技术措施。 4. 负责工程资料收集、整理、报审、归档工作。 5. 管控现场材料、设备使用，控制项目施工成本。 6. 全面负责项目团队管理，执行公司制度，防范各类风险。 7. 公司安排的其他项目管理相关工作。 二、任职要求 1. 工程类相关专业，大专及以上学历。2.持水利水电 /市政公用/机电工程二级及以上建造师证书（四川省），有安全生产B证。 3. 具有3年及以上现场施工管理经验。 4. 能看懂施工图纸，会使用Office、CAD等基础办公软件。5.能独立负责项目管理，具备较强的沟通协调能力，能及时处理现场各类问题。 6. 无重大质量安全事故记录。 三、其它 1.工作地点：国内项目所在地 ，随工程地点变动。 2. 薪资面议。

岗位职责： 1、负责工程项目自施工准备阶段至竣工验收交付，以及签证与结算环节的全流程施工组织与管理工作； 2、合理统筹项目生产任务，全面协调技术实施、安全质量控制、工程进度、文明施工、环境保护及经营成本等各项管理工作； 3、配合项目经理明确项目部各岗位人员职责分工，参与制定项目管理制度与工作规范； 4、协助项目经理开展项目整体策划，组织编制施工进度计划、劳动力配置计划、机械设备及材料需求计划，并推动落实，及时处置项目执行中的各类问题； 5、协助项目经理建立高效的工作对接机制，与建设方、设计方、监理方及分包单位保持良好沟通协作，积极支持并配合完成质量监督和各项验收检查工作； 6、严格执行公司财务管理规定，强化项目预算管控与成本核算，审核月度成本分析报告，有效监管工程资金回款与支出； 7、牵头办理对监理单位及建设单位的现场签证手续、工程款项结算事宜，做好现场原始记录，确保工程索赔工作顺利推进； 8、牵头完成项目实施过程中所有技术资料的整理、报审及归档移交工作； 9、组织编制并申报工程竣工验收申请文件，参与竣工验收直至通过，落实后续保修服务，并总结项目管理经验； 10、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备统招本科及以上学历，工程类相关专业背景； 2、持有一级建造师执业资格证书，具备高级工程师职称； 3、具有3-5年项目管理实际工作经验，曾全面主持并成功完成至少1个厂房或民用建筑类工程项目； 4、熟练操作CAD等相关办公软件； 5、熟悉国家建筑施工法律法规及技术规范，精通施工组织设计，掌握项目策划编制流程，具备较强的安全质量管控能力； 6、具备出色的组织协调能力、抗压能力、市场拓展意识，善于分析和解决现场实际问题，拥有扎实的现场管理经验； 7、注重团队协作，身体健康，能适应高强度工作，责任心强，作风踏实严谨； 8、服从公司统一调配安排。

1. 学历要求：大专及以上学历。 2. 专业要求：土木工程、市政工程、给排水工程、工程管理等相关专业优先。 3. 证书要求：需具备注册二级建造师（市政公用工程）资格，持有安全生产考核合格证（B证），具有市政工程类中级或以上专业技术职称者优先考虑。 4. 工作经验：至少2年市政工程项目管理相关经历。 5. 项目背景：曾参与城市道路、地下管网、污水处理厂等市政类工程建设。 6. 业务能力：掌握市政工程施工工艺流程，熟悉验收标准及相关地方规范要求。 7. 管理能力：具备从项目招投标、合同签署、施工组织、质量安全监管、成本控制到竣工验收及交付的全过程管理经验。 8. 出差要求：能适应四川省内短期出差安排。 9. 驾驶技能：具备驾驶资格并能熟练驾驶车辆。

岗位内容： 1. 负责项目的整体策划、组织执行与过程监管，确保项目在工期、预算及质量方面全面实现既定目标； 2. 科学统筹项目资金与资源配置，对项目进度进行有效把控与协同管理； 3. 维护客户关系，及时响应并妥善处理客户的反馈、投诉及相关问题； 4. 针对项目运行中出现的各类异常情况，迅速制定应对措施并推动实施落地； 任职要求： 1. 具备5年以上项目管理相关工作经验，拥有出色的组织协调、沟通表达、团队引领及问题处置能力； 2. 熟悉常用项目管理工具与管理流程，能快速融入新技术环境与业务场景； 3. 具有较强的客户服务理念和严谨的工作责任感； 4. 具备扎实的公文撰写及新闻稿件编写能力； 5. 本科及以上学历，中共党员、退役军人或具备相关专业背景者优先考虑。

编写施工方案，施工进度计划，精通CAD，熟悉清单计价规范，宏业计价软件编清单组价，施工图预算，结算；竣工图绘制。有EPC项目经验者优先

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.有建筑工程项目管理经验，熟悉房建或市政类项目全流程 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

招聘岗位：通信专业传输设备项目经理 招聘人数：1名 【岗位要求】 1. 通信、建筑智能化或弱电相关专业毕业。 2. 具备项目管理及商务投标工作经验。 3. 具备一定的市场资源渠道。 【岗位职责】 1. 负责项目进度全程跟踪及协调，推动项目方案的落地。 2. 具备统筹协调能力，能做好施工队的工作安排，协调多个施工队对接。 3. 具备良好的沟通能力，能与乙方进行友好沟通。 4. 具备良好的时间管理意识，推进工作按时间节点要求完成。 5. 具备良好的质量把控意识，能按照项目计划，做好进度、成本、质量、安全及人力的把控。 6. 熟练运用项目管理软件及办公工具：CAD、Excel、Word等。

招聘游仙世纪联华招聘导购员一名高新区招聘理货员二名市区内招聘理货员多名年龄50岁以下，有从事销售经验。联系

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岗位职责： 1.协助完成工地现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业 2.配合施工人员进行钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等工序的辅助工作 3. 负责工具设备的日常整理与简单维护，保障作业环境安全有序 4.服从现场管理人员安排，及时完成交办的临时性施工支持任务 5. 严格遵守工地安全规范，佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及体力劳动 2. 工作经验不限，有工地从业经历者优先 3. 学历不限，具备基本沟通能力和团队协作意识 4.吃苦耐劳，责任心强，服从管理，无不良从业记录 5. 无传染性疾病及重大慢性病，能提供健康证明

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市政项目现场负责人 需要独立操盘过市政项目 熟悉从开工到竣工结算的全流程。 - 核心能力 除了技术能力，综合管理能力同样重要： - 沟通协调能力：需要能与政府部门、设计单位、施工方、监理等多方顺畅沟通，解决现场问题。 - 统筹管理能力：对项目的进度、质量、安全、成本有全面的管控意识和能力。 - 抗压与应变能力：能处理施工现场的各类突发情况，适应工程项目的工作节奏。 月薪12000一15000元 30一40岁

可看懂施工图纸，统筹现场工作，现场协调工作能力强，工作认真，责任心强。 联系电话；

统筹项目现场，负责协调工作 能看施工图纸，工作认真，有责任心

珠海市斗门区招门窗施工管理经理

岗位职责： 1.全面负责建筑项目（含装修工程）的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付 2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划，并监督落实执行 3.协调甲方、设计、监理及各分包单位，高效解决现场技术与管理问题 4. 主持项目例会，定期汇报项目动态，及时识别并化解履约风险 5. 落实安全生产责任制，组织安全教育与隐患排查，杜绝重大安全事故 任职要求： 1.具备建筑项目经理/项目负责人相关工作经验，熟悉装修及土建类工程全流程 2.能吃苦耐劳，责任心强，具备优秀的现场统筹与应急处理能力 3. 持有二级及以上建造师证书（建筑工程或机电工程专业优先） 4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理意识 5. 适应项目制工作节奏，能接受常驻工地现

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人（日结 日结）

岗位职责： 1. 负责中高端人才的寻访、评估、推荐及入职跟进全流程服务 2. 深入理解客户业务与岗位需求，精准绘制人才画像并制定寻访策略 3. 主动拓展和维护优质候选人资源库，建立长期信任关系 4. 协调客户与候选人沟通，推动面试、薪酬谈判及录用落地 5. 定期复盘项目进展，优化执行效率并提升客户满意度 任职要求： 1. 对猎头工作有热情，具备良好的人际沟通与说服能力 2. 学习能力强，能快速掌握不同行业及岗位的专业知识 3. 具备目标导向意识和抗压能力，可独立推进多线程项目 4. 熟练使用办公软件及主流招聘平台，有基础数据分析能力 5. 学历不限，有猎头或招聘相关经验者优先

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作 3.拓展并维护多渠道招聘资源（如招聘网站、校园、社群、猎头等），提升岗位曝光与匹配效率 4.协同用人部门明确岗位画像，参与岗位JD优化与人才标准共建 5.定期分析招聘数据（到岗率、周期、渠道效能等），持续优化招聘策略与流程 任职要求： 1. 熟悉主流招聘平台操作及基础HR系统使用，具备招聘实操经验 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力佳 3.逻辑清晰，能独立推进多线程招聘任务并把控关键节点 4. 具备基础劳动法规常识，遵守职业操守与数据保密要求 5.学习能力强，适应快节奏业务变化，有招聘数据分析意识者优先

拒绝加班人事助理 **职位描述** 1.负责招聘信息发布、人员招募、面试； 2.协助公司人力资源部组织招募活动； 3.做公司清分客户的售后服务； 4.公司氛围轻松，积极正能量，拒绝加班； 任职要求 1.年龄：25-50岁 2.学历：大专及以上（条件优秀可放宽） 3.按时出勤、学习！ 4.朝九往五，午休两小时，周末双休，法定节假日休息，上班时间有弹性（比如需要给孩子开家长会等特殊情况）均可合理安排。 岗位福利*** 1.薪资范围：底薪3000 2.绩效：根据招募人数确定 3.公司购买商业保险 4.随时有金融理财知识学习培训 5.各种奖励机制，聚餐及旅游活动

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理人事入职 4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 5.普通话标准，具备基本的文字表达与文档撰写能力

职位描述 岗位职责： 1、拓展招聘渠道，发布招聘信息。 2、负责新员工面试、筛选等。 2、新员工入职培训、岗位培训。 3、开发公司业务合伙人。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限。 2、有两年及以上培训或招聘工作经历。 工作时间： 9:00-12:00 13:00-17：30 周末双休，节假日正常休 薪酬待遇：3600元底薪+绩效奖金（面谈）+100全勤+生活补贴+日用品补贴+生日福利+带薪亲子福利假+带薪年假

房建市政现场管理

岗位职责： 1、结合公司各部门用人需求，梳理岗位招聘关键点，并拟定相应的招聘计划与执行方案。 2、负责岗位信息发布及招聘全流程管理，涵盖候选人寻访、面试安排、能力评估及录用沟通等环节。 岗位要求： 1、大专及以上学历（需取得毕业证书）； 2、熟练使用常用办公软件； 3、具备良好的职业操守，熟悉招聘流程与体系运作，具备多渠道招聘实操经验者优先考虑； 工作时间： 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息（入职即缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利等） 薪资待遇： 底薪+绩效，综合收入4-8k，入职购买五险一金

招人！招有冲劲的年轻人！招行动派年轻人！除了offer，我能给的都给你！ 岗位要求：具备传媒类公司招聘实操经验者优先 具备相关行业从业背景者优先 工作内容： 1、承担简历初筛 招聘账号日常管理 面试邀约等工作 2、熟悉招聘全流程，专注招聘模块 学习适应快 力争短期内独立开展面试 3、具备良好的责任心与抗压性，执行力强，有明确的收入目标和奋斗动力 薪资待遇： 试用期7天，50元/天（考核要求：7天内完成2个有效邀约） 正式待遇：无责任底薪3200+300全勤奖+绩效1000+招聘提成，阶梯式提成机制 晋升通道广阔！！！！！ 工作时间：9:30-18:00 午休12:00-13:30 大小周（每周休息一天）法定节假日正常休假 公司配备冰箱、微波炉、咖啡机，团队氛围融洽，每月组织团建活动、聚餐、下午茶等福利

【岗位要求】 1. 学历：大专及以上学历。 2. 专业：以土木工程、市政工程、给排水工程、工程管理等相关专业为主。 3. 证书要求：持有注册二级建造师（市政公用工程专业）证书，具备安全生产考核合格证书（B证），同时持有市政工程相关专业中级及以上有效技术职称证书优先。 4. 经验年限：2年及以上市政工程项目管理经验。 5. 项目规模：参与过城市道路、地下管网、污水处理厂建设等项目。 6. 熟悉市政工程的施工工艺、验收标准及地方规范等。 7. 管理经验：具备项目从招投标、合同签订、施工组织、质量安全控制、成本核算、竣工验收至交付的全流程经验。 8. 能接受川内出差。 9. 会开车。

员工招聘与配置：吸引和招聘合格候选人，通过多种渠道发布职位信息，筛选简历，进行面试和背景调查，确保合适的人在合适的岗位上。 员工培训与发展：提供培训和发展机会，提升员工技能和综合素质，支持员工职业成长，增强企业竞争力。 劳动关系管理：处理员工关系，处理劳动合同、劳动纠纷等法律事务，营造和谐的工作环境，保障企业和员工的合法权益。

职位描述： 1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作 2、配合完成其他模块的相关事务 岗位要求： 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、有同类岗位实际操作经历 3、大专及以上学历