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电气工程师3-5年大专PLC设计技术支持三菱信捷翠欧自动化设备非标设备机械设备
工作职责 负责自动化设备的PLC程序开发与调试,涵盖逻辑控制设计、梯形图编程及人机界面(HMI)开发。 参与电气系统整体方案制定,完成电气原理图、接线图绘制以及物料清单(BOM)编制。 协同机械设计团队推进设备整机集成,处理现场安装与调试过程中的技术难题。 编制设备使用说明书及维护技术文档,为生产运营提供必要的技术支持服务。 任职要求 大专及以上学历,自动化、电气工程及相关专业背景。 熟练掌握三菱、翠欧、信捷等主流品牌PLC编程技术,具备运动控制应用经验,熟悉Profinet、Modbus等工业通信协议。 具有3年以上专用自动化设备电气设计工作经验,可独立承担非标自动化项目的设计与实施。 熟练使用AutoCAD或EPLAN等电气绘图软件,熟悉伺服系统、传感器等关键电气元器件的选型与应用。
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
【关于公司】 上市企业,员工14万人,子公司300余家,总资产2000亿元,是一家集饲料加工、生猪养殖、屠宰加工为一体的智能化农牧企业。 【薪资待遇】 1、薪资:底薪8k起,+提成/奖金,综合薪资(15k-30k+) ,奖金多劳多得,更有“春雨工程”股权匹配等你来战! 2、福利:免费住宿、五险一金、带薪培训、节假日福利、福利贷款、福利买房、福利购车等; 【岗位职责】 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力与物料资源,保障生产目标、质量水平及成本效率达成; 3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时跟进问题根源,提出改进方案并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过人员作业优化,有效控制生产过程中的物料损耗。 【任职要求】 1、学历专业:26届应届本科及以上学历,专业不限,理工科、管理类、食品类等相关专业优先; 2、素质能力:具备强烈目标意识,执行高效,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。 【关于其他】 1、中国500强&上市公司为您提供广阔发展平台,助力实现职业理想; 2、配备内外部资深导师,定制专属人才培养计划,保障顺利融入与成长; 3、携手多家全球顶尖咨询机构,共享国际前沿视角与行业领先实践经验。
生产储备干部
4-5千/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专
化学类专业背景,提供食宿,重视职业平台成长,踏实肯干,可适应倒班安排。
电气工程师经验不限本科数据中心IDC施工管理建设交付
A、配电交付: 一、岗位职责 承担IDC项目配电专业(含包高低压/柴发等配电)的工程交付工作,主要该专业交付计划输出、交付方案输出、风险管理、施工验收、技术管理与保障、交流培训等。 二、任职要求 1、从事过3年以上工程项目管理,至少担任过4个及以上中型数据中心项目或者相关工程的PM或技术负责人工作,专业规模在500万以上2个(或者1000平米以上)。 2、熟悉高低压配电及油机以下的子系统等 3、精通配电专业集成安装、集成调测及测试验收等阶段的施工方案和相关设备原理; 4、能够定位处理常规性系统故障/问题,熟练掌握该专业相关的国家规范/规定、工艺质量要求; 5、能够指导施工方交付、确保质量合格、工期进度满足项目要求,能够配合输出施工图深化设计,具备较好的项目管理能力。
生产运营包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职做六休一长白班厂内食堂工作餐免费月结工资2人间宿舍不看显微镜不穿无尘服缴纳社保免体检包进
招聘岗位:机加工程师 工作内容:负责机加工工艺设计,现场技术指导,根据图纸材制定计划 任职要求:有机加工工作经验和相关技术管理经验
电子工程师经验不限本科C语言单片机开发
1、负责新产品的结构设计、功能调试及样机制作;配合生产部门解决新老产品相关的技术难题。 2、对现有产品进行结构优化与升级改进。 3、跟踪并处理生产过程中的异常情况;针对问题进行分析,提出并落实改善措施。 4、编制产品物料清单(BOM)。
生产储备生
5-7千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向农业生产流程设备运维5S标准化建设
工作职责 1. 参与农业生产的全过程轮岗实践,涵盖工艺操作、设备维护及现场管理等关键环节。 2. 协助完善生产流程与作业标准,提高生产效率及产品品质的稳定性。 3. 参与生产相关数据的整理与分析,为生产管理决策提供有效数据支撑。 4. 配合推进生产现场的安全管控与5S规范化实施。 任职要求 1. 本科及以上学历,机电一体化、自动化、食品科学与工程等相关专业优先考虑。 2. 具备扎实的专业基础知识,了解农业生产或食品加工的基本流程。 3. 动手能力强,具备良好的问题分析与解决能力,能较快适应现场工作环境。 4. 具备较强的沟通协调能力与团队合作精神,愿意从一线岗位稳步发展。
其他生产营运人员包住月结经验不限大专行政管理方向
岗位职责: 1. 参与公司核心项目及重大决策的研讨与执行 2. 与团队成员紧密配合,推进日常工作的顺利完成 3. 主动参与公司组织的各项集体活动 任职要求: 1. 对产品运营工作有浓厚兴趣,具备自主学习意识,能够通过持续学习深入掌握公司运营体系; 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,能与同事高效交流、协同推进任务; 3. 具备较强的组织与规划能力,能合理安排工作内容,保障任务按时高质量交付。 岗位福利: 1. 薪资无上限:底薪6600元(含5100无责底薪+1500绩效),另享晋升奖金,缴纳五险且包住宿,收入与个人能力直接挂钩; 2. 福利超丰富:定期举办员工活动、组织旅游,开展生日会,节假日专属福利持续不断; 3. 环境超温馨:免费提供公寓式员工宿舍,住宿氛围融洽,同事关系如家人,工作氛围轻松愉快。
液压工程师
4-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科
【岗位要求】 1. 机械设计制造及相关专业,本科以上学历,经验丰富者可适当放宽要求。 2. 有流体设备相关设计经验者学历可放宽。 3. 可熟练使用Office办公软件。 4. 具备三维设计软件的使用基础。 【岗位职责】 1. 负责机械、液压设备的设计、维修及技术改进。 2. 负责技术方案的编写。 3. 负责售前沟通和售后服务。
电气工程师
5-8千/月
电气工程师3-5年本科电气行业CAD绘制电气原理图电气设计eplan
岗位职责: 1.负责加油机整机电气技术方案的制定,完成电气原理图的绘制工作 2.承担加油机整机电气工艺的设计与验证任务,编制电气工艺指导文件 3.开展加油机电气元器件的选型、测试工作,撰写测试用例并提交测试报告 4.参与生产车间在电气装配及测试环节中的技术支持与问题处理 5.配合开展电气部件在市场端的技术服务支持工作 6.完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求: 1.工业自动化、电子、通信等相关专业本科及以上学历 2.具备3年以上电气领域相关工作经验 3.熟练掌握电气绘图软件(如CAD、EPLAN等)的操作应用 4.熟练使用Office办公软件,具备文档编写及数据统计分析能力 5.有加油机行业从业经历者优先考虑,具备整机电气工艺设计经验者优先 公司福利:国家法定节假日、免费员工餐(一日三餐)、工龄工资、每年员工体检福利、每年两次旅游,可为荥阳以外员工提供住宿(宿舍配备空调、热水器)
许昌长葛市招装修木工大工!中工各五人
装修木工3-5人
许昌市长葛市招装修木工大工!中工各五人
许昌 长葛市
9月20日 08:03拨打电话
许昌魏都区安装灯具,开关插座。智能灯具
4-9千/月
插座灯具3-5人
安装灯具,开关插座。智能灯具
许昌 魏都区
9月20日 08:02拨打电话
后河附近招聘安装工。
家具安装
后河附近招聘安装工。
许昌
9月20日 08:01拨打电话
二保焊工厂焊工龙门焊1-2人月结
钢结构厂业务特别繁忙,需招箱体柱组立工2名,一休机龙门焊工各一名,二保焊工1名,喷漆工2名,激光切割操作工或学徒工一名。
河南许昌铂悦山目前需要一名挖掘机司机,负责拉车作业,薪资待遇面议。
挖机司机1-2人
铂悦山目前需要一名挖掘机司机,负责拉车作业,薪资待遇面议。
许昌
9月20日 08:00拨打电话
电子工程师经验不限中专/中技
需要技能:电子相关专业,会使用电烙铁。 工作内容:配合硬件工程师制作BOM,焊接,调试,生产等,有工程师教,只要肯学习。工作内容比较轻松,办公环境非常好,有整面落地窗,窗外风景不错,不压抑。 上班时间:单休,8.00-11.30,13.00-17.00 18.00-20.00。 入职缴纳五险。包住,单人间。宿舍环境很好。试用期3500,三个月。转正4000。下个月20号发工资
电子工程师经验不限学历不限
跟着师傅学电控柜配盘、接线、走线 • 学看电气图纸、认识元器件(断路器/接触器/继电器/变频器) • 后期跟着去客户现场做设备调试、IO对点 • 表现好可往PLC编程、触摸屏方向培养 要求: 身体健康,肯学肯干 • 0基础也行,有师傅一对一教 • 能接受偶尔出差(调试阶段跟项目) 薪资: • 学徒期35-60天:工时,综合 7000-7800(稳拿7500左右) • 交五险 长白班无夜班 加班费30一小时 • 吃住:包吃+住宿4-6人间,水电平摊 发展路径: 学徒 → 独立配盘 → 现场调试 → PLC编程 → 可独立接项目
电子工程师
5-9千/月
电子工程师经验不限大专Python
岗位职责: 1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化 2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证,解决开发及量产中的技术问题 3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单,配合结构、软件团队完成整机联调 4. 参与新器件选型评估与供应商技术对接,保障元器件性能与成本平衡 5. 跟踪行业技术动态,推动设计方案持续优化与创新应用 任职要求: 1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,大专学历及以上 2. 具备电子工程师相关工作经验,熟悉模拟/数字电路设计原理 3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具,掌握示波器、万用表等仪器操作 4. 具备良好的逻辑分析能力与问题解决能力,责任心强,注重细节 5. 有电源管理、嵌入式系统或工业控制类产品开发经验者优先
接受小白18岁就可以电子工程师包吃包住月薪9K
8-9千/月
电子工程师经验不限学历不限
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8-9千/月
电子工程师经验不限学历不限
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电气工程师3-5年本科电气工程师证
【我们可以为您提供】 可靠的平台:公司拥有CMA、CNAS资质,是独立的第三方检测实验室,持有国家市场监督管理总局核发的特种设备检验检测机构许可,以及国家能源局颁发的承装(修、试)电力设施许可证; 多方位的业务范围:作为国内领先的电力系统第三方检测机构,提供专业化的检验、检测、校准、技术监督及技术咨询服务; 强劲的实力团队:联合邱爱慈院士共建河南省电网安全防护工程技术研究院士工作站,系国家级高新技术企业;现有技术工程师80余人,其中高级职称3人,中级职称34+人,初级职称40+人,全员持证上岗;并与西安交通大学建立战略合作关系,获得专家团队持续支持。 【您将负责的工作】 岗位职责: 1. 开展输变电一次设备检测领域的技术研发工作; 2. 主导检测类产品的立项开发与验收评审流程; 3. 指导现场检测人员完成项目交付并进行缺陷分析判定; 4. 配合业务团队推进公司检测类产品的市场推广; 5. 维护和优化检测服务的技术文档,提升检测工艺水平。 【您需要具备】 任职资格: 1. 本科及以上学历,硕士优先,具有3年以上体制内技术监督或电气试验相关工作经验; 2. 熟悉电力系统一次设备检测理论知识,熟练使用CAD制图软件; 3. 掌握变电站一次设备结构原理,了解新产品研发全流程; 4. 熟练操作各类办公软件,具备撰写调研报告和运行分析报告的能力; 5. 具备专利交底书或学术论文撰写经验者优先。 【您将会获得多重福利】 1、薪资待遇:基本工资+绩效奖金+项目奖金+入职即缴五险一金... 2、培训学习:健全的新员工培训体系,覆盖所有岗位;设有与高校及专家合作的《商学院》《技术学院》,为员工考证提供支持,并在取证后给予涨薪与补贴,助力思维认知、专业能力、职场竞争力与收入同步提升; 3、晋升成长:具备完善的晋升与内部竞聘机制,员工享有6个月/次或3个月/次调薪机会,证书获取、学历提升、业绩优异、等均可成为加薪契机,年度调薪覆盖率超80%; 4、员工福利:提供2-4人间公寓式住宿,实现便捷通勤;配备宽敞实惠的员工食堂,工作日三餐仅需2元/餐;差旅报销流程高效,单据日清日结,到账迅速; 5、节日福利:女神节、端午、中秋、春节等节日礼品或红包按时发放,公司设立感动节、信念节、院士节、愿景节,配套丰富活动与专属福利; 6、超多假期:年假、婚假、产假、陪产假等均按国家规定执行; 7、更多福利等您来体验…… 【快来加入我们吧--】 上班时间:8:30-17:30,淡季实行单双轮休,支持灵活调休
生产跟单/文员3-5年大专
【岗位职责】 1. 根据销售订单制定和执行生产计划,并保持生产进度与计划的一致性; 2. 负责生产部门的日常文书工作,做好记录和报表的整理汇总; 3. 维护生产现场秩序,及时排除可能存在的安全隐患; 4. 协调生产线上各个环节,跟进订单生产进度,确保交货期达成。 【岗位要求】 1. 熟悉企业生产管理流程和文书工作,具备一定的生产相关知识; 2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够有效地解决工作中遇到的问题。
车间主任学历不限
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及安全生产工作 2. 组织制定并落实各项管理制度与操作流程,持续优化生产效率与管理体系 3.领导团队完成年度生产目标,协调采购、仓储、设备、人事等跨部门协作 4.监督执行国家及行业安全规范,定期组织安全检查与员工培训,确保零重大安全事故 5.分析运营数据,及时识别问题并提出改进方案,推动工厂精益化、数字化升级 任职要求: 1. 具备5年以上制造业生产管理经验,其中至少3年厂长或同等岗位实操经历 2.学历不限,优先考虑大专及以上学历,机械、工业工程、管理类相关专业背景者更佳 3. 熟悉ISO质量管理体系、6S现场管理及安全生产法规,持有安全管理人员资格证书者优先 4. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队领导力,能适应制造业一线工作环境 5.责任心强,具备成本意识与持续改善思维,熟练使用办公软件及ERP/MES系统
车间主任3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 生产管理:制定车间生产计划,对接订单需求,合理分配工序,确保按时交付,同时控制生产损耗。 2. 人员管理:负责车间员工的排班、考勤与技能培训,解决员工工作中的操作问题,协调团队协作,提升生产效率。 3. 质量把控:监督各工序质量标准执行,组织半成品/成品抽检,处理质量异常,降低不合格品率。 4. 设备与安全管理:定期检查生产设备的维护与保养,确保设备正常运行;落实车间安全规范,预防安全事故。 5. 数据与沟通:记录每日生产数据,向工厂管理层汇报生产进度;同步车间问题至采购、维修等部门,保障生产顺畅。 【岗位要求】 1. 经验与技能:具备5年以上假发工作经验,3年及以上高针车间操作工序经验,3年以上假发团队管理岗位经验,具备20人以上人员管理经验优先。 2. 知识技能要求:熟悉假发产品工艺,精通高针车间工艺操作,掌握办公软件的基础操作、6S管理、质量管理。 3. 能力要求:沟通协调能力、领导力与团队协作能力、安全管理能力、危机处理能力。 4. 素质要求:责任心强、认真细心、具备团队合作精神与安全意识、较强的抗压能力和执行力、具备成本意识、吃苦耐劳。
电气工程师3-5年本科
岗位职责: 1、依据项目需求,开展变压器的设计与开发工作,完成电磁计算及线圈、铁芯、器身、引线等部件的图纸输出; 2、协助或参与解决重大技术难题; 3、在新产品研发阶段,提供技术支持,进行产能分析与风险预判; 4、协同推进项目交付工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气或机械类相关专业; 2、具备5年以上变压器设计工作经验; 3、能够独立承担变压器设计任务,具备生产过程中技术问题的分析与处理能力; 4、可兼职
储备干部
4-6千/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科储备干部优秀应届毕业生思维敏捷擅于创新综合素质强
岗位职责: 1、按照公司规划,在技术、品管、商务等职能部门进行轮岗学习。 2、培养目标:部门管理骨干或专业技术人才,涵盖法务、信息化、自动化、新媒体、外贸等发展方向。 任职要求: 1、本科及以上学历,应往届优秀毕业生,电气、自动化、法律、计算机、新媒体等相关专业优先; 2、户籍所在地或长期居住地为许昌地区; 3、具备良好的沟通协调能力及抗压能力; 4、执行力强,富有领导潜质,思维灵活,具有创新意识; 福利:提供住宿、员工餐厅、餐补,享受节日福利、带薪年假、定期体检等。
电气工程师1-3年本科开关柜
岗位职责 1. 负责电线电缆类、输变电类设备/物资,如线圈类、电力电缆、变压器、开关柜、蓄电池、断路器等电力设备物资的电气性能常规试验项目检测; 2. 按照规范要求编制格式统一的检测技术表单; 3. 根据任务安排高效完成各项检测工作,确保检测结果的准确性与时效性; 4. 真实准确记录检测数据,并完成检测信息整理及试验报告撰写; 5. 协同完成上级交办的其他相关工作; 任职要求: 1. 年龄30岁以下,本科及以上学历,理工科专业背景; 2. 具备2年以上电气试验相关工作经验; 3. 熟练掌握检验操作流程和试验规范,能独立开展电力设备物资电气性能检测者优先考虑; 4. 持有高压电工操作证者优先录用; 5. 学习能力强,具备积极主动的学习态度者优先; 6. 具备较强的分析判断能力与执行力,拥有良好的沟通协作意识。
工程师
5-8千/月
自动化工程师3-5年大专电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
岗位职责: 1. 负责自动化控制系统(如PLC、DCS、SCADA)的设计、编程、调试与优化 2. 参与产线自动化改造及新设备导入,完成电气图纸绘制与BOM编制 3. 解决现场自动化设备运行故障,提供技术支撑与持续改进方案 4. 编写设备操作手册、维护规程及培训资料,指导生产与维修人员 5. 协同机械、工艺等部门完成项目交付,确保系统稳定性与安全性 任职要求: 1. 熟悉主流PLC品牌(西门子、三菱、欧姆龙等)编程与通信协议 2. 掌握HMI、变频器、伺服系统及工业网络(Profinet、Modbus等)应用 3. 具备电气控制原理基础,能独立完成控制系统集成与联调 4. 逻辑清晰,具备问题分析与跨部门协作能力 5. 学习能力强,适应制造业现场工作环境
机加工车间主管
7千-1.2万/月
车间主任1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验
岗位职责: 1、全面负责机加工车间的日常运营管理,保障生产任务按计划有序推进; 2、持续改进生产工艺流程,提升作业效率与产品品质,有效控制制造成本; 3、落实设备的维护保养工作,确保设备稳定运行,降低因故障导致的停机频率; 4、推动部门内外的协作配合,及时处理生产过程中出现的各项问题; 5、组织开展人员培训与能力培养,提升团队整体专业水平和执行效率。 任职要求: 1、具有扎实的机加工车间管理背景,掌握机械加工各环节工艺要求; 2、熟练掌握数控设备的操作与日常维护,具备现场技术问题的分析与解决能力; 3、具备优秀的团队管理与跨部门协调能力,能有效带领团队完成既定目标; 4、工作细致严谨,拥有较强的应变能力与判断决策水平; 5、具备良好的职业操守,能胜任高强度、快节奏的生产工作环境。
其他生产营运人员经验不限本科
任职要求: 1、本科及以上学历,应往届毕业生中表现优异者,电气类相关专业优先; 2、户籍所在地或长期居住地为许昌地区; 3、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压素质; 4、执行力强、富有领导潜质,思维灵活,具备创新意识; 福利: 提供住宿、员工餐厅、餐补,享受节日福利、带薪年假、定期体检等。
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成高社发[2019]12号
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