岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

岗位职责： 通过公司配备的手机，利用公司提供的资源，进行电话邀约客户到店，流程简单，带薪培训，晋升通道广阔 任职要求： 1.具备销售相关经验 2.拥有良好的沟通表达能力 3.能够独立推进项目，执行力强

1.岗位使命 独立负责企业客户抖音账号的日常运营，通过高质量短视频内容与精准投流， 获取精准销售线索，并对引流效果负责。 2.岗位职责 独立完成抖音账号的选题策划、脚本撰写、拍摄协助、剪辑制作、发布与互动。 熟练运用巨量千川进行内容加热与精准投放，控制投放ROI。 通过内容设计引导用户私信、留言，获取销售线索。 协助直播策划与执行，负责视频预热与引流。 监控数据，分析优化，定期输出运营报告。 3.任职要求 1年以上抖音运营经验，有企业号运营经验者优先。 必须技能:能独立完成脚本、拍摄、剪辑(剪映/PR)和千川投流。 网感好，创意足，能紧跟热点，有数据效果证明。 结果导向，对线索量负责。 4.薪酬结构与绩效考核 月度薪酬结构:5000-7000元(底薪)+绩效奖金 绩效考核标准:绩效奖金与月度引流线索数量、线索成本(CPL)强挂钩。辅助考核视频播放量、粉丝增长等指标。

招聘TIKTOK运营 负责海外版抖音的直播艺人签约、孵化、IP打造、运营及直播管理 工作轻松，稳定，难度低上手快，市场空间大;公司提供账号手机配备翻译器熟知短视频平台热点、玩法、新功能，了解并善用平台规则和机制。 公司要求 1.具有执行的能力;思维灵活，能吃苦，抗压能力强。善于沟通，有团队协作意识，工作态度是以结果为导向。 2.主要负责海外抖音 TIKTOK账号管理、运营和推广，完成所负责TIKTOK帐号的粉丝增长。 薪资待遇 1.底薪加提成，公司氛围好年轻化，聚餐活动多 2.工作时间:上午8点—下午17点，周末单休。 无责底薪3300+提成。综合月收入4-8K

辅助运营帮助主播上播前准备，下播后复盘，无需经验可带

岗位职责: 1.负责多个平台的文案创意策划与内容撰写，主导账号日常运营，持续输出符合年轻人喜好的热点视频内容，提升用户关注与粘性 2.熟悉从零开始打造垂直领域账号的全流程，具备有效的粉丝增长策略及私域引流能力 3.主动收集并挖掘用户需求与反馈，实时跟踪粉丝动态，优化导流方案，提升导流数量与转化效率 4.保持与粉丝的高频互动，增强内容传播力，扩大账号在目标人群中的影响力 5.根据推广数据进行效果分析，及时调整策略并优化运营方案 专科及以上学历，工作积极主动，具备较强的责任心

你是否对短视频和直播充满热情？是否想抓住海外抖音TikTok的风口，和年轻活力的团队一起成长？我们正在寻找志同道合的伙伴，负责TikTok艺人的签约、孵化、IP打造及运营管理。无论你是行业小白还是资深玩家，只要你有梦想、肯努力，这里就是你闪耀的舞台！ 你将负责： · 负责TikTok账号的日常管理、运营和推广，助力粉丝增长 · 挖掘并签约潜力艺人，打造个人IP，策划内容 · 紧跟短视频平台热点、玩法、新功能，善用规则和机制 · 与团队协作，推动账号从0到1，实现流量变现 我们提供： · 轻松上手：工作稳定、难度低、上手快，市场空间大！公司提供账号、手机、翻译器，一对一培训，小白也能快速入门 · 年轻氛围：团队全是90后、00后，沟通无障碍，聚餐活动多多，边玩边学技术 · 薪资待遇：底薪3300 + 高额提成，综合月收入4000-8000元（绝不拖欠！），能力越强，收入越高 · 工作时间：8:00-12:00，13:00-17:00，周末单休，法定节假日全休，工作生活平衡 我们希望你： · 执行力强，思维灵活，能吃苦，抗压能力强 · 善于沟通，有团队协作意识，结果导向 · 对短视频行业有热情，愿意学习TikTok运营技巧 ·无经验也可，有人一对一带 如果你渴望在短视频浪潮中闯出一片天，这里就是你最好的起点！快来加入我们，一起玩转TikTok，创造无限可能！

抖音快手小红书引流专员，新媒体运营专员 不含销售性质不含销售性质不含销售性质!!!!!! 有无经验均可，接受应届毕业生，工作内容简单容易上手 公司氛围轻松愉悦!不搞职场那套!边听音乐边工作!主管还请喝下午茶接受小白，无经验会有人带领一步步操作，简单好学

岗位职责: 公司提供手机及客户资源，通过电话邀约客户到店，流程简单，享受带薪培训，具备广阔晋升机会 任职要求: 1.了解销售工作流程 2.具备良好的语言表达与沟通技巧 3.可独立推进任务执行，执行力强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

浴室柜厂招橡木面漆师傅 2名

招熟练打卷工1名看质量 地址河南固始县恒鼎纺织

招做包一名，车包学徒一名，车包两名，时装休二期温化总厂院内，有食堂可以

啤酒厂区赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

找明天上午半天加班挡车一名开48台，林和纺织园4车间 电话

小红书新媒体运营（职业资格证书方向）｜底薪2500-4000+提成+分红+年终奖金 初创团队，来了就是合伙人！ 我们是谁 一个刚起步的证书培训团队，专注职业技能考证一条龙服务。现在人少，但目标大——我们要把健康管理师、养老护理员、老年人评估师、营养师、心理等职业资格证书项目做起来，做成一个证书培训的小生态。 初创公司，将去到小而美的公司，成为超级工场。没有大公司的条条框框，干得好直接拿分红，干久了可能拿股权。我们缺的不是员工，是一起打江山的兄弟姐妹。 一、你做什么 1.制作小红书笔记：每天1-2条图文或视频，内容就是养老/心理证书怎么考、有什么用、真实案例 2.运营小红书号：发笔记、回评论、私信聊天，把想考证的人加到微信 3.转化辅助：微信上发发资料、协助解答基础问题，协助成交 4.复盘数据：每天看看播放量、咨询量，一起琢磨怎么做得更好，形成sop，形成模板，提升效率 二、我们需要你 1.会手机拍照、修图（醒图/黄油相机就行），会基础剪映更好 2.喜欢刷小红书，知道什么样的内容受欢迎 3.对健康、养老、心理这些领域有热情，愿意学相关知识 4.文字有点感觉，能写出让人想看的文案 5.沟通耐心，毕竟每天要和很多人聊天 6.接受前期单休（频率低，大家一起商量） 、心理学/护理相关专业、自己玩过小红书（哪怕粉丝少） 三、你能得到 底薪2500元（每月固定，雷打不动），阶梯底薪至4000元 成交提成：每成一单提15-40元，阶梯提成，做得多拿得多 爆款奖励：单条笔记阅读过5万，额外奖200元 有效咨询奖励：奖励1元/个 项目分红：项目整体赚钱了，你有分红！具体比例我们聊 长期激励：干满1年且表现优秀，有机会拿股权/期权——真的是当老板那种 四、成长路径 专员 → 项目主管（拿项目分红） → 合伙人（拿股权） 我们承诺：只要你愿意学习和共创，整个项目的运营逻辑、转化技巧、管理方法，充分授权和锻炼，收获全都给你。 五、怎么加入 详细评估、发简历，加微信【微信号】聊聊。面试很简单：聊聊天，现场拍个30秒视频看看感觉。合适就来，不合适交个朋友也行。 备注“小红书专员”通过快一点～

岗位职责： 1、负责公司短视频的内容拍摄及剪辑 2、负责视频号等平台的日常更新与维护，内容上传，提升粉丝活跃度，跟进推广效果，完成吸粉任务。 3、积极维护和更新公司的短视频素材库，以保证素材库的质量和多样性 4、整理每日视频数据，分析后台各项数据指标，实时调整运营，推广，优化运营，推广效果，提出解决方案及建议。 5、具备良好的沟通能力和团队合作精神，善于与其他部门合作，协助团队完成其他制作工作，例如声音的调配，场景的选择等 任职要求： 1、影视设计，影视后期，影视编导，动画等相关专业优先。 2、熟练掌握视频拍摄，剪辑和后期制作技术，具备相关的设备和软件知识，如PremierePro，剪映， PS,AE,C4D等。 3、具备优秀的拍摄技能

居家办公，薪资日结 岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 监测数据表现（阅读量、互动率、涨粉数等），定期复盘优化运营策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与转化 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴玩法与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有成功案例者优先 3. 具备良好的文字表达、审美能力和网感，能快速响应热点 4. 熟练使用剪辑、设计类工具（如剪映、Canva、PS等）者更佳 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

一，工作内容寻找目标用户 -在特定标签视频下寻找目标用户完成私域转化 -引导添加到V，完成公域流量转化到私域 二，任职要求 1。基础条件 -年满18-45周岁，有智能手机，熟悉抖音平台基础操作。 2。能力与态度 -善于沟通交流，应变能力强。 -认真负责，具备基础学习能力，对短视频内容感兴趣 -上班时间：12:00--22:00,17:30--19:00休息。 三，适合人群特点 -宝妈/学生党友好，操作简单易上手，用手机即可完成。

【招聘】 学历不限， 经验不限， 喜欢沟通，有耐心，具备良好服务意识即可! 培训后可在家办公 灵活的工资结算和上班时间 招聘热线：

岗位职责： 1.协助主播完成直播全流程工作，包括直播前准备、直播中控场及直播后的收尾安排； 2.负责粉丝互动答疑，维护社群秩序，发布直播预告等相关内容； 3.统计并复盘直播数据，依据复盘结果进行优化调整，及时应对直播过程中的突发情况； 4.负责店铺日常运营，包含商品信息编辑、上下架管理及每日订单跟踪处理等。 任职要求： 1.热爱电商直播领域，熟悉主流电商平台运作模式，如抖音、淘宝等； 2.工作细致踏实，具备进取心、强烈的责任意识、抗压能力、学习能力和沟通协调能力； 3.对动漫、二次元文化或饭圈生态有浓厚兴趣者优先考虑

岗位职责: 1.负责市场媒介方案的规划与落地实施 2.协同团队推进媒介活动的有序开展 3.研判市场趋势，持续优化媒介投放策略 任职要求： 1.具备优秀的沟通与组织协调能力 2.可独立承担工作任务，执行力强 3.富有团队精神，能与同事高效配合 岗位福利：工作节奏合理，收入稳定，成长空间广阔 每月享有5-8天休息时间

信息化技术员 招工人数:1人 扫码查看详情

工作职责： 1、负责直播间的日常运营管理，保障直播流程顺畅，积极与观众互动交流； 2、开展直播主播的签约与培育工作，拓展主播团队规模，提升主播整体专业水平； 3、维护主播及经纪公司合作关系，及时回应主播咨询与建议，收集反馈并协调处理各类问题，提供有效解决方案； 年龄******

黄金店直招，做一休一，，工资4千到5千，可以直接面议

黄金店直招，做一休一，，工资4千到5千，可以直接面议

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门推进品牌传播与项目落地，提升企业新媒体影响力 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图文排版、视频剪辑及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成选题策划与内容输出 4.学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力与抗压能力

不需要招募主播。 岗位职责： 负责主播开播前的准备工作，直播过程中的数据跟进，以及直播结束后的数据整理与分析。（零基础可投，无相关经验也可，提供带薪培训） 工作内容： 1. 协助开展日常运营事务，保障工作流程高效有序； 2. 参与人事相关事务，如员工关系协调等基础性工作； 3. 配合团队完成各项任务，促进内部协作与效率提升； 任职要求： 1. 具备良好的交流表达能力，善于与同事协同配合； 2. 能适应高强度工作节奏，具备快速学习与实践能力； 3. 对运营类工作有积极热情，乐于面对新挑战。

招工信息：红脏刀手和翻大肠手（手翻）职位空缺，相关事宜请联系河南信阳电话沟通。