
保险顾问
2000-6000元/月
保险销售社保20人以上经验不限高中基本坐班按单提成保险公司
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析,量身定制个性化保障方案
2. 负责保单销售、续保服务及理赔协助,提升客户满意度与复购率
3. 开展客户维护与关系管理,定期回访并挖掘潜在保险需求
4. 参与公司组织的业务培训与产品学习,持续提升专业服务能力
5. 遵守行业监管规定及公司合规要求,确保展业行为合法规范
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 具备较强的学习能力与抗压能力,能适应目标导向的工作节奏
3.持有保险从业资格证者优先,无经验者可提供系统化带教培训
4.学历不限,中专及以上学历优先考虑
5. 诚信正直,责任心强,认同长期职业发展路径
售前技术支持工程师
8000-12000元/月
售前技术支持3-5年本科软件产品
岗位职责:
1、承担数字政府业务方向的售前支持任务,深入了解政府机构运作机制及项目实施流程;
2、面向客户提供需求调研、解决方案规划、系统功能展示、招投标配合等全流程专业服务;
3、精通相关政策文件解读,并能与公司技术产品和核心能力深度融合,输出定制化解决方案;
4、协助客户完成各类业务相关的汇报文档、申报材料的撰写与整理工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、软件工程、公共管理、市场营销等相关专业优先;需具备不少于5年数字政府领域工作经验,具有市场监管行业背景者优先考虑;
2、掌握信息化建设相关技术知识,包括软件工程管理、系统架构设计等内容;
3、具备优秀的沟通表达能力、任务拆解能力与跨部门协作能力,能有效应对高强度工作压力;
4、熟练撰写各类技术文档和方案材料,精通PPT制作,具备良好的演讲与汇报表现力;
5、具备市场导向意识,能够从客户需求和市场趋势出发推进售前支撑工作;
6、根据项目需要,可接受前往客户现场开展驻场或短期出差支持。
保险销售6-10人经验不限大专
新蔡中国人寿招聘岗位:办公文员,综合金融专员、保险代理人、保单服务专员、理财顾问、销售主管任职要求:年龄20–50岁,沟通良好,有无经验均可,带薪培训岗位职责:客户维护、保单服务、金融理财咨询、团队管理(主管岗)薪资福利:底薪+高提成+奖金+节日福利,晋升透明工作时间灵活有意向可联系:
(双休五险)售前技术支持工程师
6000-10000元/月
售前技术支持1-3年本科智慧产品智慧社区智慧城市智慧水利数字孪生或GIS 相关
岗位职责:
1. 负责各类技术资料的编写工作,如演示材料、解决方案、技术建议书、投标文件等,保障文档的专业性与规范性;
2. 协同市场团队提供售前技术支持,承担需求沟通、产品讲解、客户培训、技术咨询、投标支持及方案阐述等工作;
3. 汇总并分析客户需求,为客户量身定制最优技术方案,协助其完成产品与技术路线的决策;
4. 调研市场上同类产品的功能特点、性能指标及价格信息,开展竞品与行业企业信息收集分析;
5. 组织并实施公司内外部的技术与产品知识培训;
6. 参与公司项目落地实施相关技术支撑工作;
岗位要求:
1. 本科及以上学历,具备两年以上相关领域工作经验,专业方向为计算机、地理信息系统、土地资源管理、测绘等相关学科;
2. 具备优秀的语言表达与沟通能力,写作能力强,逻辑清晰,可独立完成客户培训任务,能接受出差安排;
3. 熟悉招投标流程及相关操作要点;
4. 文字表达扎实,精通各类技术文档撰写,熟练掌握PPT设计与制作;
5. 学习能力强,具备良好的职业操守、协作意识和客户服务思维;
其它福利:
1、工作时间:早9:00-18:00,每天工作8小时;
2、假期:每周双休,享有国家规定的法定节假日带薪休假,年休假和补充年休假;
3、成长:公司重视人才培养和团队建设,定期开展技术交流分享会,更有技术牛人可对工作上的难题进行专门指导;
4、发展:广阔的发展空间,扁平化的组织架构,和谐的人际关系;
5、环境:5A级写字楼优良舒适的办公环境,专门设立员工休息区;
6、其他福利:五险、节假日礼品、更多精彩福利等您来发现!
解决方案经理
3000-8000元/月
售前技术支持1-3年本科计算机/通信相关专业云服务
岗位要求:
1. 本科及以上学历,*******,计算机、通信工程或相关专业背景优先;
2. 具备良好的学习能力、沟通表达能力、项目管理能力及组织协调能力,工作计划性强,富有主动性和责任心;
3. 拥有1年以上系统集成类项目售前技术支持或项目管理工作经验,熟悉行业运作模式;
4. 掌握通信、IT、大数据、云计算、5G等相关技术知识,了解产业发展动态与市场趋势,具备信息化需求挖掘能力;
5. 具备技术方案交流、解决方案设计及标书编制能力,擅长整合多方技术资源形成综合方案;
6. 熟练使用Word、Excel、PPT、Visio等办公软件,具备较强的文字撰写与表达能力;
7. 熟悉DICT项目招投标流程,持有信息系统项目管理师或PMP认证者可优先考虑。
岗位职责:
1. 参与行业项目的咨询规划、售前技术支撑及项目管理工作,协同销售团队推进业务落地,维护客户关系,开展需求收集、分析、引导与转化;
2. 负责解决方案的制定与优化,承担客户侧的技术宣讲、方案演示及相关支持服务;
3. 参与投标全过程,独立或协作完成整体技术方案设计、应答文件编写、产品选型配置及现场答辩等工作;
4. 整合内外部资源,推动行业应用产品开发与定制化方案实施上线,协助引入外部合作单位,并组织方案内部评审;
5. 提炼标杆项目实践经验,形成标准化场景解决方案,参与或主导培训工作,促进成果复制与推广。
福利待遇:
薪酬:3000-8000元
五险一金+节日福利+工会关爱+餐饮补贴+定期体检+带薪年假
工作地点: 中国电信济源分公司
售前项目经理
8000-12000元/月
售前技术支持5-10年本科
岗位职责:
1、参与信息化类项目的技术规划,承担项目设计及技术方案编制工作,完成方案编写、设备清单整理、品牌推荐、成本测算、预算与结算管理等相关任务。
2、协同销售团队开展客户技术沟通,进行技术讲解、方案汇报以及产品测试和演示等支持工作。
3、根据客户沟通结果,编写需求分析文档,并基于实际需求制定可行的技术解决方案、投标文件等材料。
4、全面参与招投标流程,包括招标文件解读、投标文件编制、设备选型及投标阶段的协作支持,确保各环节有序推进。
5、提供售前技术支撑,在销售全流程中发挥连接销售、实施与售后服务的桥梁作用。
岗位要求:
1、本科及以上学历,相关专业背景,两年以上系统集成领域工作经验,掌握弱电、网络、综合布线等基础知识,了解各子系统的配置方式与运行原理。
2、具备较强的需求梳理、方案设计和预算编制能力,可独立完成解决方案的策划、设计与落地,能独立撰写技术文档者优先。
3、熟练操作常用办公软件,有普教、高职院校、安防、医疗信息化项目经历者优先;具备较强的现场问题处理能力,可对施工过程提供技术指导。
4、熟悉系统集成项目的招投标准则与流程,对行业内新技术、新产品具备一定的洞察力和理解能力。
5、具备良好的语言表达能力和客户沟通技巧。
6、具有优良的职业操守,工作踏实,稳定性强。
7、责任心强,富有团队归属感和担当意识。
8、学习意愿强烈,具备快速学习和自我提升的能力。
新厂质检员320/天+免费吃住+五险一金/空调车间
9000-10000元/月
车间免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
点击右下角免费聊报名
新厂质检员320/天+免费吃住+五险一金/空调车间
9000-10000元/月
车间免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
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凉菜厨师
【招聘】招厨师!会炒热菜、拌凉菜、炸货,有经验的来。早7:30—晚8:00,休3小时。工资面议,手好价不低。新县医院东,中骏附近
售后
5000-7000元/月
保险销售1-2人1-3年高中
泰康岗位招募(可兼职)
(1)车险专员,上班时间:上午8:30—10:30(下午休息,周末双休)25-50岁,无保险业务要求,负责公司车险报价和出单。无责津贴+车险奖金,月入可达5000+
(2)续保专员,25-45岁,上班时间:上午8:30--10:30(下午休息,周末双休),大专及以上学历,负责引导公司客户续保,客户售后。无责津贴+客服奖金+提成,月收入可达7000+
康养规划师
1.5-2.5万元/月
康养规划师1-2人5-10年大专区域销售
中国正进入“银发经济”和"养老新时代",政府亦大力推动商业养老第三支柱,市场召唤更多的专业康养规划师,此类人才将迎来巨大的发展潜力。
作为聚焦大健康与老龄化需求的复合型专业人才,康养规划师以“守护全生命周期品质生活”为核心,为客户提供健康管理、养老规划、资源对接一体化解决方案,助力实现“高质量健康养老”目标。
与其内卷职场,何不顺势变换事业跑道!
要求:
具备较强的沟通能力、有一定人脉基础和市场开拓能力,前职收入15万及以上
良好的职业道德和职业素养;学习能力强,认真参与公司各项专业培训;有较强的自驱力、抗压能力和团队合作精神
一旦录用,我们将为你提供:
专业认证课程及产品,让你可自信解决客户家庭健康、养老的服务需求,让你加速成为客户信赖的康养专家
给予你个性化激励支持政策,让你快速起步并获得持续发展机会。
医保专员6000起周末双休
8000-13000元/月
保险销售五险一金年终奖经验不限大专早九晚五周末双休
1、工作内容:通过电话、微信等通讯方式或当面宣导给武汉市广大。对本惠民政 进行宣传与详细讲解,并对相关市民进行登记及后期惠民政策和相关售后保全服务办理。
2、任职要求:大专以上学历。年龄25-45周岁。政治背景无不良记录。征信无不良记录。拥有正确的三观,拥护国家的政策法规。爱党爱国积极向上。
3、薪资福利:
各项津贴+各项奖励(综合薪资9k保底)+国内外内部旅游。
4、考勤休假:
上午9:00-12:00中午休息两小时下午14:00-17:00。国家法定节假日正常休息。
5、相关说明:本职位属内部招聘。工作内容跟国家政府相关政策法规挂钩。任职人员须有一定的政治觉悟。严禁不良三观人员应聘。前期会有社保及商业保险相关专业知识培训。会比较辛苦。自控能力不强人员,请慎重应聘。
岗位福利:6000+提成+五险一金+年终奖,综合薪资8k-1.5w,优秀上不封顶。
养老社区体验官,丰厚的英才津贴等你拿
1-3万元/月
保险销售保险3-5人经验不限本科代理商销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成保险公司互联网金融企业服务留学生优先国内院校优先健康险养老险意责险车险寿险保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验核保工作经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历法律/管理相关学历
【职业介绍】:
1.高端养老社区—社区体验官,主要工作带领中高端客户参观、体验高端养老社区。
这是我司打造的全新职业,定位服务于中国高净值人群全生命周期、全财富周期的专家,是依托大健康生态系统,为中高端客户提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。
2、客服人员,针对原有老客户进行闭环式服务,让客户享受到不同级别的服务权益,增加客户和公司的粘性!
我司面向各行各业精英,组建绩优英才队伍,服务高客群体,依托大健康产业生态链,服务于中高净值人群的全生命周期的财富和健康管理与服务。团队高学历、高素质、年轻化属性凸显。
【任职要求】:
1、年龄:24-50岁
2、学历:大专及以上学历。
3、从业背景:金融、养老、健康、教育及相关行业优先
4、品质要求:业务品质良好,无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录
【收入/福利保障项目】:
1、底薪+绩效+奖金,丰厚英才津贴,最高奖励16万,最长18个月。
2、。
3、享受公司各阶段推出的各类方案:包含培训、旅游等等。
4、工作时间:8:30-15:00
5、试用期1-3个月
注:具体收入面议
保险合伙人
5000-15000元/月
保险销售交通补助保险年终奖3-5人3-5年大专电话销售区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC保险公司健康险养老险意责险寿险家庭财险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验保险/金融/财务相关学历
寻找“高才保险合伙人”——不止是代理人,更是创业者
我是中国人寿湾区团队的保险合伙人,深耕粤港澳大湾区市场多年。现在,我想找的不是普通销售,而是一群有资源、有野心、敢破局的“高才合伙人”,一起把保险事业做成可持续的资产与影响力。
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我们需要的你:
高学历/高情商/高自驱力——25-45岁,大专及以上(优秀者可放宽),有金融、法律、医学、销售或本地资源背景优先。
不满足于“打工思维”——渴望掌握自己的收入天花板,认可保险是长期价值赛道,愿意用专业赢得尊重。
有创业心态或团队管理潜质——善于整合人脉,能独立开拓市场,也乐于带领团队共赢。
适应湾区节奏——熟悉广深珠港澳等市场环境,具备敏锐的商业嗅觉和抗压韧性。
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我能给你的,不只是“一份工作”:
收入无上限——高额佣金 + 新人津贴 + 续佣 + 团队管理奖,首年收入由你定义,多劳多得,上不封顶。
秧企超级背书——中国人寿世界500强品牌,客户信任度行业领先,让你起步即有底气。
全周期赋能——免费岗前+在岗实战培训,产品、法商、税务、客户经营全覆盖,零基础也能快速成长为专家。
弹性自主权——无需坐班,时间自由安排,真正实现工作与生活平衡。
清晰晋升通道——代理人 → 业务主管 → 团队经理 → 总监,凭业绩和领导力晋升,公平透明,没有“天花板”。
湾区生态圈——依托大湾区政策红利,对接企业主、高净值客群,拓宽你的人脉与财富边界。
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如果你:
· 不甘于死工资,想用能力换回报;
· 相信保险是传递爱与责任的事业;
· 愿意和一群优秀的人彼此成就——
欢迎私信我,或直接聊聊。 我们不做“流水线”代理人,只培养未来的保险企业家。
立即联系我,抢占面试席位——湾区的大机会,等一个敢闯的你。
净水设备安装维护
5000-8000元/月
售后技术支持经验不限高中
一.岗位职责:
1. 按照公司安排,认真高效完成各项业务任务及相关工作,提供上门服务。
2. 负责所在区域内的设备安装、日常维护、费用收取等相关事务。
二.任职资格:
1、具备高中或以上学历。
2、年龄25-40周岁,具备良好的服务意识,为人诚信踏实,能吃苦耐劳。
3、具有较强的故障判断与处理能力,动手操作能力强,沟通协调及应变能力突出。
4、有家电、环保、销售行业从业经历,熟悉安装维修流程者优先考虑,学历要求可适度放宽;
5、持有有效驾照,需自备车辆。
三.薪资待遇
1. 薪酬构成:底薪+提成+奖金+油费补贴+车辆补贴+五险一金。收入根据实际工作量核定,月均收入不低于5000元,上不封顶,体现多劳多得原则。
2. 工作时间:每周休息一天,每日工作时间安排灵活,自主性较高。
3. 正式入职员工均可享受公司提供的多项福利:生日礼遇、结婚礼金、生育礼金、工龄津贴、法定节假日休假、年度评优、团建活动及员工旅游等。
4. 晋升机制:随着公司持续发展,重视内部人才成长,积极为员工创造晋升通道和发展机会,配套完善培训体系与岗位能力提升支持。
职位福利:五险一金、餐补、免费培训、绩效奖金、油补、车补、通讯补贴、交通补贴
信用卡短信提醒业务员
4000-8000元/月
信用卡销售包住交通补助20人以上经验不限中专/中技
工作内容:
1、电话联系行信用卡中心推出的;
2、针对客户的疑问和异议,进行耐心、专业的解答,提升客户接受度和满意度。
必备条件
1. 学历:中专及以上、年龄:18-45周岁
(有电话销售、银行、信用卡中心、客服类工作经验可放宽学历条件)。
2. 具备良好的口头表达能力和沟通技巧,普通话流利。
3. 有较强的抗压能力和客户服务意识,能够耐心处理客户异议。
4. 心态积极,有强烈的责任心和团队合作精神。
薪资待遇:
底薪:2350+绩效(平均绩效1500-2500),平均薪资4000-6000
试用期:3550(无责底薪2350+1200保护绩效+超出保护绩效部分)
上班时间:上午8:50-12:00,下午13:00-18:30,月休6-7天
售后安装服务专员
6000-10000元/月
售后技术支持1-3年中专/中技有驾照,自带车
一.岗位职责:
1. 按照公司安排,高效完成指派的业务任务及相关工作,提供上门服务。
2. 负责所在区域内的设备安装、日常维护、费用收取等相关事务。
二.任职资格:
1. 年龄要求22-40周岁,具备良好的服务意识,为人诚信踏实,能吃苦耐劳。
2. 具备较强的故障判断与处理能力,动手操作能力强,沟通协调及应变能力佳。
3. 有家电、环保或销售行业从业经历,熟悉安装维修流程者优先考虑,学历可适度放宽;
4. 需持有驾驶证,并能自带车辆开展工作。
三.薪资待遇
1. 薪酬组成:底薪+提成+奖金+油费补贴+车辆补贴+五险一金。收入根据实际工作量核算,月收入普遍在6000元以上,上不封顶,体现多劳多得原则。
2. 工作时间:每周休息一天,每日工作时段灵活自主,便于合理安排。
3. 正式入职员工均可享受企业福利:生日礼遇、贺金、工龄津贴、法定节假日休假、年度评优、团建旅游等。
4. 晋升机制:随着公司持续发展,重视内部人才成长,为员工提供晋升通道与职业发展机会,并配套系统化培训支持及岗位培养体系。
职位福利:五险一金、餐补、免费培训、通讯补贴、节日福利、交通补贴、绩效奖金
解决方案专员
8000-11000元/月
售前技术支持1-3年本科计算机/通信相关专业
1)承担行业解决方案的策划与支持工作,涵盖客户对接、技术研讨及项目前期可行性评估等内容
2)负责梳理项目需求并及时反馈,形成初步的技术交流材料
3)牵头组织ICT项目技术方案编制、投标文件准备、技术标书讲解及客户答疑等工作
4)协同商务经理开展客户技术沟通、方案汇报、应用系统展示等相关工作
5)配合业务部门内部做好客户联络、资料互通、技术协作等事项
6)协助市场团队完成系统演示、产品推广资料编写等工作
7)参与与合作厂商之间的技术对接与交流
二、任职资格:
1)本科及以上学历,信息通信类、计算机类、电子类相关专业
2)具备系统售前支持、系统集成、软件开发、通信、IT、运营商或互联网领域2年以上工作经验者优先
3)熟练运用各类办公软件,精通WORD、EXCEL、PPT操作技巧
4)具备良好沟通表达能力,拥有较强的学习适应能力
5)工作态度端正、积极主动、责任心强,能适应出差
6)了解招投标流程,可独立完成投标文件编制,参与投标并进行讲标
7)熟悉系统集成项目全流程工作,擅长方案制作与讲解,具备引导客户需求、把控需求范围的能力
8)有云计算、虚拟化、大数据、私有云等技术方向经验者优先
9)具备智慧城市、数字政府、公检法司等行业解决方案支持经历者优先
10)持有相关专业证书者优先
三、工作地点:郑州,需承担河南省内出差任务,出差期间提供相应补贴
四、薪资待遇:8K-11K,缴纳五险一金,具体薪酬根据面试表现确定
五、录用形式:劳务派遣
商务拓展经理
1-1.5万元/月
售前技术支持3-5年本科系统集成计算机/通信相关专业智慧城市信息化项目招投标经验可适应出差
工作内容:
负责DICT集成类项目的产品技术沟通、技术宣讲、需求调研与分析、解决方案设计、投标过程支持、现场述标与应答、投标复盘总结,以及中标项目的实施推进和内部技术培训交流工作。
工作要求:
(1)具备较强的逻辑思维能力、沟通表达能力和抗压能力。
(2)熟练使用Office等常用办公软件,熟悉售前工作全流程管理。
(3)熟悉DICT智慧城市领域的业务现状与客户需求,具备方案策划与撰写能力;有党政军行业服务经验者优先考虑。
3. 要求具备985或211院校全日制本科及以上学历;
4. 所学专业须符合中国移动规定的3T(IT、CT、DT)相关专业范畴;
5. 本岗位需具有一年及以上相关工作经验。
仪表工程师/技术支持(高薪/五险一金)
8000-12000元/月
售前技术支持5-10年本科
关于我们:
我们是一家专注于自动化仪表销售与技术服务的企业,拥有27年行业积淀,长期为石油、化工、电力等领域客户提供过程自动化产品的综合解决方案,是中石化、中石油等多家大型企业的入网单位及合格供应商。公司重视人才发展,为员工提供具有竞争力的薪酬福利、清晰的职业成长路径以及多元化的培训支持,推动员工与企业共同进步。
岗位职责:
1、配合销售团队开展客户走访,提供专业技术支持,协助完成项目签约。
2、售前阶段根据客户需求,完成公司代理品牌的产品选型与技术方案设计,组织技术沟通并解答技术疑问。
3、负责技术协议撰写及投标文件中技术标部分的编制工作。
4、项目签约后主导设备的安装指导与调试实施。
5、承担产品售后技术支持,提供故障处理建议,并协助完成MRO类订单的技术支撑工作。
任职要求:
1、*****,本科及以上学历,机械、自控或自动化等相关专业背景,能力优异者条件可适当放宽。
2、经验:具备5年以上工业仪表阀门相关技术工作经验,掌握主流仪表阀门的工作原理,具有在复杂工况下处理关键设备问题的经验,有石化、化工、煤化工、电力等行业经历者优先。
3、技能:熟练掌握仪表或阀门的选型、调试与维护技术;能独立编制技术方案;具备快速响应和解决客户现场技术问题的能力;善于跨部门协同作业。
4、特质:工作细致严谨,责任心强;服务意识良好;具备较强的主动性、学习能力和团队协作精神,逻辑思维清晰,善于分析问题。
我们为您提供:
1、具有市场竞争力的薪资待遇:结合个人能力与经验,月薪区间为8K—12K
2、健全的福利体系:双休、五险一金、法定节假日、带薪年休假、年度健康体检、节日慰问等
3、积极开放的团队氛围:秉持先进的管理理念,实行扁平化管理,与优秀同事携手共进,享有持续成长与学习的发展空间。
加分项
具备以下领域经验者优先考虑:电气机械/器材·自动化设备·仪器仪表
方案顾问
1-1.4万元/月
售前技术支持3-5年本科售前技术支持经验PMPERP/OA/CRM系统信息系统项目管理师计算机/通信相关专业财务相关专业
岗位职责:
1、行业解决方案构建
1.1 深入调研目标行业的运营模式、管理难点及发展动向,搭建系统化的行业解决方案体系。
1.2 负责核心解决方案的价值提炼与标准化输出,形成高质量的行业方案、标杆项目等市场推广材料。
1.3 持续关注业内先进管理理念与竞争动态,定期输出洞察报告,支撑产品优化与市场策略制定。
2、售前咨询与价值验证
2.1 作为关键售前角色,全程参与商机转化流程,主导高层对接、需求挖掘、问题诊断与方案规划。
2.2 独立完成具备说服力的解决方案提案及投标文档撰写,清晰展现方案的业务价值与技术亮点。
2.3 主导解决方案演示工作,通过场景化展示将产品功能转化为客户可感知的业务成果,有效管控售前风险。
3、内部赋能与生态协同
3.1 定期面向销售、市场及实施团队开展产品知识、行业趋势与竞品分析培训,提升整体方案交付能力;
3.2 与用友等原厂生态保持紧密协作,及时掌握其产品更新与战略方向,确保公司方案具备市场竞争力。
任职资格:
1、3年以上ERP/OA/MES领域售前或实施顾问经验,有主流厂商如用友、金蝶项目经验者优先。
2、具备独立撰写行业解决方案的能力,能提供高质量的方案PPT等代表性成果。
3、优秀的方案设计与表达能力:文案与PPT制作功底扎实,逻辑清晰,具备公开演讲能力。
4、敏锐的客户需求洞察力:擅长通过沟通挖掘客户深层诉求,具备与中高层管理者对话的经验。
5、快速学习与结构化思维能力:能迅速理解新行业与新业务,并输出系统性解决方案。
6、具备强烈的责任意识与目标导向。
7、良好的团队协作与抗压能力,能适应快节奏工作及阶段性高频出差。
公司福利:
1、薪资与能力挂钩
2、强保障:五险
3、培训体系完善,提供免费系统培训
4、快乐舒适的工作环境和团队氛围,专业能力突出
5、产品体系完善,依托用友平台等资源
6、实行单双轮休,另有团建,免费体检等各项福利
售前工程师
8000-13000元/月
售前技术支持经验不限本科电子政务数字政府售前从业经验
岗位职责:
1. 职责一: 完成售前方案支撑工作
(1) 配合市场人员为客户提供技术咨询、完成项目需求引导及技术认可;
(2) 理解、分析和挖掘市场需求,根据公司产品方向进行项目分析和项目策划;
(3) 依据市场需求,编写售前环节所需建设方案、项目建议书、可研报告、初步设计等文档;
(4) 根据市场需求,到现场参与重大项目的售前方案编写;
(5) 对项目中涉及到的业务创新思路和产品创新点进行梳理和固化,编写应用案例。
2. 职责二:完成售前现场支撑工作
(1) 配合市场人员针对项目需求进行沟通交流,以形成或补充完善项目方案;
(2) 针对项目方案与客户进行沟通交流、方案PPT制作、方案宣讲和系统演示;
(3) 针对重要项目的评审,以驻场方式提供方案编写和修改、沟通交流、方案宣讲汇报等支撑。
3. 职责三:完成售前标准方案编写相关工作
(1) 根据总局任务列表,编写标准方案;
(2) 对可复用项目方案进行规范和完善,形成标准方案。
4. 职责四:完成招投标技术支撑工作
(1) 针对招投标环节所需的招标需求、投标文件技术部分等文档进行编写;
(2) 投标演示及投标现场答辩;
(3) 投标文件中涉及通用部分的文档编写、管理和维护。
5. 职责五:完成售前技术资料管理相关工作
(1) 根据部门项目库管理规范,进行相应的管理及维护工作,包括督导入库,入库统计及警示、资料存储维护等;
(2) 根据部门知识库管理规范,进行相应的管理及维护工作,包括入库审核协作、警示,资料统计发布及存储维护等;
(3) 根据部门相关招投标资料的管理规范,进行相应资料的维护及使用管理等工作,包括资料使用记录、统计、分析、升级等;
6. 职责六:配合部门发展策略,完成相应工作任务
(1) 根据上级指导完成特定项目或任务的工作总结、资料梳理等;
(2) 按照相关规定及规范,完成相关售前资讯或素材的搜集、学习、分享等;
(3) 参加部门组织的相关业务研讨、经验分享、培训学习等活动,并按活动要求积极参与,贡献自己的力量
任职要求:
1.本科及以上 2.有电子政务或数字政府相关售前从业经验 3.沟通交流及演示汇报能力较好
班车接送:
公司线路 1 经停站点:紫荆山(7:50 东北角人民大会堂门口)-农业路花园路(临时停靠)-- 经三路农业路(8:10 交叉口东北角)-经三路北环(8:20 经三路北环交叉口东 10 米路南)
-北环中州大道(8:25 北环中州大道站台东 100 米)-新科技市场 (8:40)
线路 2 经停站点:西三环电厂南路(7:30 交叉路口东北角)-北环南阳路立交桥(7:50 南阳路北环交叉口东 50 米路边)-北环文化路(8:05 文化路北环交叉口东 50 米路边)-花
园路三全路(8:20 地铁 2 号线柳林站 A 口)-新科技市场(8:40)
线路 3 夜班摆渡车:新科技市场 (21:00)-花园路三全路(地铁 2 号线柳林站 A 口)
下班后,班车原路返回,发车时间统一:17:55
售后工程师
3000-5000元/月
售后技术支持1-3年大专Java网络/通信硬件技术支持经验信息系统项目管理师计算机/通信相关专业MySQL售后工程师网络/通信设备
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