信阳新县浒湾乡水厂PLC控制柜接线

充电站站长 职位详情 充电站运维巡检 岗位职责： 1、负责所辖区域内充电站设备的日常维护与保养，定期开展巡检及基础性维修工作，保障设备稳定运行，延长使用周期，减少故障发生频率。 2、统筹充电站基础设施的运行管理，涵盖场地卫生、照明设施、通风系统等日常维护，确保为用户提供整洁、安全、舒适的充电环境。 3、组织并管理现场工作人员，明确各岗位分工与作业流程，持续优化团队协作效率，提升服务质量和执行标准。 4、调研分析所在区域市场动态与竞争格局，收集整理相关运营数据提交至部门，配合总部制定合理的区域运营方案，如价格机制、推广活动等；定期复盘运营成效，动态调整管理策略与重点工作方向。 5、积极对接电力供应单位、场地方合作机构、充电用户及周边社区，建立并维系良好合作关系，树立站点正面形象与社会口碑。 6、高效响应客户反馈，妥善处理投诉与建议，持续改善用户体验，增强用户满意度与品牌黏性。 任职要求： 1、熟练掌握充电站各类设备的操作规范与维护技能，熟悉充电桩、变压器、监控系统等设施的运行原理及常见故障处置方法；熟知电力安全管理制度和标准化操作流程，保障站点安全平稳运转； 2、具备制定并落实充电站运营管理计划的能力，合理配置资源、调度任务，确保各项运营工作有序高效推进； 3、能够及时回应客户咨询，有效处理投诉与意见，保持良好服务互动； 4、面对设备异常或突发事件时，具备快速识别问题并实施应急处置的能力； 5、拥有良好的沟通与协调能力，能与上级单位、供电企业、合作方及周边相关方顺畅对接，推动多方协作； 6、自我驱动力强，目标意识清晰，乐于接受新事物，能够在压力环境下保持稳定输出。

职位描述： 活动执行协助工作，兼职钟点、工临时工、平时周六日节假日都行，年龄18-50岁之间，每天工作4-5小时，薪资日结。

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IT运维工程师(ITOperationsEngineer) 核心职责： 1.桌面支持：提供员工办公电脑、应用软件及相关设备的日常技术支撑与问题处理服务。 2.服务器运维：承担服务器（如WindowsServer）基础运维工作，涵盖用户权限管理、文件共享设置、系统巡检及数据备份等任务。 3.网络运维：负责交换机、路由器、防火墙等网络设施的基础配置、运行维护及故障定位，确保网络系统稳定运行。 4.IT资产管理：统筹公司IT类硬件与软件资产的台账登记、配置更新及全周期使用管理。 任职要求： 1.熟悉Windows桌面端及服务器操作系统，掌握AD域、DNS、DHCP等相关服务原理与应用。 2.具备扎实的网络基础知识（TCP/IP），能完成交换机、路由器等设备的基本配置与故障排查。 3.具有对服务器、PC等设备硬件问题的识别诊断与处置能力。 4.具备良好的沟通技巧、问题分析解决能力以及高度的责任意识。

岗位职责： 1、负责风电机组的安装指导、调试、日常维护、检修、故障预警排查及技术优化等工作。 2、落实现场备件、工具及易耗品的规范管理。 3、负责收集、分析现场运行数据，及时准确反馈并跟踪处理情况，能提出合理化技术建议，提升风机运行效率。 5、按照巡检标准对输电线路开展定期巡查； 4、执行机组故障处置、日常巡视、维修保养及清洁工作； 6、积极参与风电场及公司组织的各项培训活动； 岗位要求： 1、电气、机电、风电、新能源、机械类等相关专业背景，具备相关工作经验者优先 2、可适应中长期外派工作，具备较强抗压能力，能接受公司统一调配安排 3、年龄18*****！无恐高症、心脏病及幽闭恐惧症等影响高空作业的疾病 4、须持有低压电工操作证、登高作业证（安装、维护、拆除类） 5、有金风直驱机型运维经历者优先考虑！ 6、熟悉金风、明阳、华锐、运达、久和等主流机型操作者可直接录用！ 薪资待遇： 年薪：8--20W 底薪（面试定薪，能力越强底薪越高上不封顶）+每日补贴（60-140元/天）+交通补贴（250公里以内250元/月，超500公里500元/月）+电费补贴（120元/月） 福利待遇： 1、入职即缴纳六险一金+春节加班享受三倍工资！ 2、额外享有项目津贴、高温作业补贴。 3、实行区域责任制，绩效达标奖励500--2000元 4、每年全额报销职业健康体检费用 5、法定节假日加班按三倍工资发放，端午、中秋节日福利齐全！ 6、每月休息5-6天，确保调休时间，各项补贴实时结算！！ 7、每年提供1-2次调薪机会+工龄工资递增 8、年底发放年终奖金（1-2个月基础薪资） 9、接受零经验人员，配备一对一导师全程带教！ 10、每年报销8-10次往返老家交通费（飞机/火车/高铁均可） 工作地点：全国范围，就近分配！

日结工，工作简单，坐岗环境优，早九晚五，下班秒结

入户安全隐患排查加安装，不限学历，沟通能力强，有责任心，无犯罪历史。

岗位职责： 1、负责新能源设备的日常维护与巡检，保障系统稳定运转； 2、协调设备供应商及农户，及时处理现场突发情况； 3、完成公司交办的各项任务及相关工作安排。 任职要求： 1、持有低压电工证和高处作业证； 2、具备驾驶能力，有自有车辆者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力。 岗位福利： 1：基本工资5000+油补+激励+收费工单=月到手7000-10000以上

活动执行协助工作，兼职钟点、工临时工、平时周六日节假日都行，年龄18-50岁之间，每天工作4-5小时，薪资日结。

招聘： 薪资范围： 2000-3000元 工作地点： 县政府广场西侧 单位名称： 老李信阳四大盆 职位： 服务员，传菜员，洗碗工

招聘物业监控人员1 名，要求：年龄55 岁以下，有证，招聘物业水电维修工一名年龄60岁以下，工资面议，联系方式：

招聘：细旦面料 15～50D 检验员一名，要求视力好，对布面疵点有概念，工作认真负责，包吃住公司福利待遇优厚，淮滨高新园董庄村对面电话：

招打卷工一名，固始海融

平桥王岗乡用司机，可长期在信阳周边干活，有意联系 郑老板: 电话号码

-弱电工程师/技术员（主流岗位）：负责酒店及水疗区域弱电系统全流程运维，部分兼IT支持职能。 ​ -弱电主管（管理岗）：统筹系统管理、团队带领及项目落地，要求更丰富的行业经验。 二、岗位职责（核心模块） 1. 系统维护与故障处理：负责监控、门禁、网络、电话、音视频等弱电设备的日常运行、巡检与维修，快速排查故障；维护水疗管理软件（含预约、收银、客户管理等模块）及服务器、收银系统设备。 ​ 2. 安装与调试：参与新弱电设备（如安防摄像头、智能传感器）的安装、调试与验收，配合水疗区域智能化升级项目。 ​ 3. 安全与资产管理：制定弱电设备安全规范，定期备份系统数据；登记设备台账，管理设备采购、入库及报废流程。 ​ 4. 技术支持与协作：为酒店各部门提供弱电系统使用培训与技术支持，对接网络运营商、软件厂家解决专业问题。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-30 岗位职责： 1.承担弱电系统的安装、维护及调试任务，重点负责监控系统的实施； 2.负责弱电设备的参数设置与故障排查工作。 任职要求： 1.有一定弱电领域从业经验，掌握弱电系统安装与维护的基本操作流程； 2.具备良好的问题处理能力，能高效准确地应对各类设备故障。

岗位职责： 1.熟悉智能化各子系统的架构设计与配置方式。 2.能独立承担安防系统、一卡通系统、楼控系统、网络系统及动力环境监控等系统的日常运维任务，同时负责数据中心机房的网络布线工作，并按期开展巡检，及时发现并排除潜在故障风险。 3.具备较强的实操能力与应变思维，熟练掌握监控设备、门禁系统、视频存储装置、交换机、动环监控等核心硬件及其配套软件的操作应用；能够自主判断设备运行异常情况，完成故障处置，并深入分析问题根源，向相关部门提供有效的维护建议。 4.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通意识和服务态度，拥有优秀的团队合作精神和应对压力的能力，能高效完成上级交办的其他工作任务。 5.工作地点相对固定，同时根据实际需要进行灵活调整，主要覆盖建邺区与鼓楼区。 任职要求： 1.大专及以上学历，自动化、电子、机电一体化、计算机等相关专业背景。 2.具备3年以上相关维护工作经验，持有相关工程师资格证书者优先考虑。 3.精通安防系统、一卡通系统、楼宇自控、能耗管理、网络架构、消防联动、综合布线、音视频会议系统及机房集中监控等技术领域，了解智能化系统运维全流程，具备系统化的问题分析能力，能主动识别系统隐患并提出改进方案，逻辑清晰，学习能力突出。 4.可独立编制各类系统维护实施方案。 5.至少参与过2个以上大中型智能化项目的运维管理，具备较强的现场运维能力和应急事件处理经验。 6.具备出色的组织协调能力、理解力与统筹规划能力，对所承担的工作具有高度的责任感。

岗位职责： 1.熟悉智能化各子系统的技术架构与设备配置。 2.能独立承担安防系统、一卡通系统、楼宇自控系统、网络系统及动力环境监控系统的日常运维任务，负责数据中心机房的网络布线工作，并按周期开展巡检，及时发现并排除潜在故障风险。 3.具备较强的实操能力与快速反应思维，熟练掌握监控设备、门禁系统、视频存储装置、交换机、动环监控等核心设备的硬件操作及配套软件功能，能够自主判断设备异常情况，完成故障处置，深入分析问题根源，并向相关部门提供有效的维护建议。 4.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通技巧和服务意识，拥有积极的团队合作精神和较强的抗压能力，能高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，自动化、电子、机电一体化、计算机等相关专业背景。 2.具备3年以上相关维护工作经验，持有工程师类资格证书者优先考虑。 3.精通安防系统、一卡通系统、楼宇设备控制系统、能耗监测、网络架构、消防联动、综合布线、音视频会议系统及机房集中监控系统，了解智能化系统运维流程，具备系统化的问题分析能力，能主动识别系统运行中的隐患并提出改进方案，逻辑清晰，学习适应能力强。 4.可独立编制各类系统维护技术方案。 5.至少参与过2个以上大中型智能化项目的运维管理，具备较强的现场运维能力和应急事件处理经验。 6.具备出色的组织协调能力、理解能力和统筹规划能力，对所负责的工作任务具有高度的责任感。

岗位职责: 1.负责弱电系统相关的安装、维护及调试工作 2.保障弱电设备稳定运行，及时响应并处理突发故障 3.协同团队推进项目进度，确保各项工作符合质量标准 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与协作意识 2.学习能力强，能迅速掌握新的弱电技术及相关知识 3.工作认真负责，可按时完成上级安排的各项工作任务 底薪4000，每天补助50元，需要出差在浙江绍兴，管吃管住

招人 【公司】：医疗器械公司 【招聘岗位】：收器械员工（招长期，短期勿扰） 【招聘人数】：2个 【薪资待遇】：试用期一天50元，为期是一个月。 通过试用期转为学习期，学习期一个月两千五（一共三个月）。 通过学习期转为正式员工，正式工资另谈。 【要求条件】：20岁至30岁，学历要求高中以上（不需要会什么技术，机灵能干就行） 【工作地点】：息县各个医院 【电 话】：

招包装临工一名 地址：塱沙小商品市场

22元/23元每小时 18-42岁

（一）基本条件：1.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.能够积极践行企业文化和价值观，具有较强的事业心、责任感和团队精神；4.具有良好的心理素质和能够正常履行岗位职责的身体条件；5.具有符合岗位要求的工作能力和资格条件；6.年龄的计算时间截至2025年11月30日。（二）有下列情形之一的不得报名：1.被开除中国党籍的人员、被开除公职的人员；2.受过刑事处罚的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；3.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；4.法律法规规定不得聘任的其它情形。职责及任职条件详见附件《信阳城发水务有限公司招聘岗位一览表》 薪资福利:按照岗位相关薪酬制度执行，按国家规定享受社会保险待遇和相关福利待遇。 招工人数:2 （一）每人只能申报一个岗位，同时明确是否同意调剂岗位。（二）应聘人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假，一经查实即取消面试或聘用资格。（三）公司将在面试前，通过短信、邮件等方式向应聘者发送具体信息，请保持通讯方式畅通，实时接收邮件信息；若因本人原因导致无法及时联系的，视为自动放弃。（四）未进入招聘下一环节者，将不再另行通知。 工作地址:河南省信阳市

1、负责风电现场机组的日常巡视检查、故障消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中，开展故障排查、隐患处理，并做好相关信息与资料的记录和整理； 3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行全程监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟进解决； 4、配合主管领导落实现场费用管理，合理控制各项运维成本； 5、完成上级交办的其他日常事务性任务。 岗位要求： 1、具备数月风机定检实际工作经验； 2、无恐高症，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证（缺少任意两证请勿投递）； 3、了解风力发电行业基本知识，熟悉相关技术流程； 4、具备良好的沟通能力、学习能力和较强的心理承受能力； 5、动手能力强，能按时高效完成上级布置的工作任务。 薪资：依据部门负责人对专业技能评估后确定（6500-15000元/月），转正后享受项目利润分红 福利： 入职即购买意外险，入职报到产生的路费可报销；满3个月后予以报销；考证费用自入职起每满8个月报销一个证件，2年内全部考取证件费用均可报销完毕；每月休息5天

万达名创优品诚聘兼职 时薪15元，每周3-4天 门店实习，弹性排班 有意者联系：

招聘：手工整理 薪资：3000-5000元 1、手工整理岗位； 2、年龄20~50岁间，身体健康，无传染性疾病； 3、能吃苦耐劳、服从工作安排；

招聘：七巧板婴幼儿摄影 招聘：引逗师 薪资：2000-2999元 性格外向，开朗活泼

南湾二号桥招聘两名员工（何大姐或小伙），提供住宿和两天休假，工作地点位于河南信阳。

河南信阳招聘一名手工抄更人员，工作职责涉及记录新市场相关信息而不涉及电话联系。