一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

安阳地区周边，风电运维、检修

1、电网项目、有做机房运维实施经验优先 2、3年以上经验。本科学历

岗位职责： 1. 远程监控与数据分析： ● 负责能源项目监控系统的日常运行值守，实时跟踪光伏电站、储能装置及充电桩的运行工况。 ● 对设备状态、发电数据、异常告警等信息进行分析，及时发现运行隐患并提出改进措施。 2. 故障诊断与技术支持： ● 通过远程手段判断设备故障原因，协助现场人员解决典型技术问题。 ● 编制运维相关技术资料（如故障处理流程、操作说明），支持团队高效作业。 3. 系统优化与升级： ● 参与能源管理系统的配置调试与性能优化，提升整体运行效能。 ● 关注设备厂家技术迭代动态，协助推进系统软硬件更新工作。 4. 数据报表与分析： ● 按周期整理运维数据报告（包括发电统计、设备可用性、故障频率分析），支撑管理决策。 ● 配合完成外部数据交互任务（如对接政府监管平台、电网数据报送）。 5. 技术培训： ● 组织开展对一线运维人员的技术培训，确保新设备、新规范的有效落地执行。 招聘要求： 学历背景：本科及以上学历，电力系统自动化、新能源科学与工程或相关专业。 工作经验：具备3年以上光伏或储能项目运维经历，熟练掌握远程监控系统应用。 技能要求： 熟练使用各类远程监控系统，擅长运行数据的采集与分析，能预判运行风险并提出优化方案。 具有远程故障分析能力，可独立编写技术文档，为现场提供有效支持。 有参与能源管理系统调试与优化的实际经验，了解主流设备厂商技术发展动向。 能够完成常规运维报告编制，配合实现多平台数据对接需求。 持有电气工程师中级职称、信息系统项目管理师等专业技术资格者优先考虑。 其他要求：具备良好的学习能力与团队协作意识

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

岗位职责： 1、负责客户软硬件系统的日常维护与管理； 2、快速响应并处理客户报修问题； 3、整理、编写及分析运维相关的技术文档。 任职要求： 1、具备1年以上计算机相关领域运维工作经验； 2、熟练操作常用办公软件，掌握计算机软硬件及网络基础维护技能； 3、计算机、网络等相关专业优秀应届生亦可考虑； 4、擅长打印机维修、加粉等操作，有医院运维经历者优先录用。 一经入职，公司提供广阔的发展空间和具有竞争力的薪酬福利（按国家规定缴纳保险，享受年度旅游、生日礼品、话费补贴、交通补贴等；另有丰厚的项目提成），并配套专业系统的技能培训支持。 诚邀有志之士加入，携手共进！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、员工旅游

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

河南省全域，公司直招高空风电叶片巡检维修消缺专业人员，要求技术娴熟，熟练使用SSP系统，工资高，待遇好，叶片巡检维修体量大，连续稳定，合同期两年。联系电话：

1、具备阅读C语言和Java代码的能力； 2、熟练使用Linux系统常用命令及数据库操作指令，能熟练运用SQL语言，掌握基本网络知识； 3、拥有良好的学习能力与文档撰写能力，可独立完成运维方案、应急预案及故障报告的编写； 4、善于独立分析问题，能够主动识别并深入探究问题根源，具备系统性的故障排查与定位能力； 5、工作态度严谨，责任心强，具备优秀的沟通能力和团队协作精神，富有团队意识、服务意识与创新思维； 6、计算机类相关专业，2026届全日制本科毕业生。

信阳市潢川县招氩弧焊 主要是不锈钢风管焊接，

信阳市潢川县招通风安装/维修,工地小工/杂工

常州新开的工厂320一天+新人奖3000 包吃包住不限经验 不限文化 点击右下角（免费聊）联系我报名

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验， 360-400一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

固始城南招聘炒锅技术要求不高，电话：

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

招运维人员，要求有经验，薪资电话沟通

信阳市 户用光伏运维人员（临时用工） 工作内容：户用光伏电站巡检、故障排查、简单维修、工单处理。 用工形式：临时派单，长期合作，工资可日结，多劳多得。 任职要求： 身体健康，能适应户外及屋顶作业 2. 有低压电工证、有光伏运维经验者优先 3. 方城县本地居住，要求有车辆交通工具优先 4. 做事踏实，服从派单，责任心强

岗位职责： 1.负责光伏电站内逆变器、汇流箱、升压站、直流侧及交流侧电气设备的日常巡检与故障维修 2.执行电站停送电操作、接地检测、绝缘测试等安全作业，确保系统稳定运行 3. 配合完成光伏组件清洗、支架加固、电缆敷设等辅助性电气维护工作 4. 记录并上报设备运行异常、维修过程及备件使用情况，协助完善运维台账 5. 严格遵守电力安全规程及光伏电站现场管理制度，落实各项安全防护措施 任职要求： 1.持有有效期内的低压电工操作证，具备高压电工证或登高作业证者优先 2.熟悉光伏发电系统原理及常见故障处理流程，有光伏电站运维经验者优先 3.能适应户外作业环境，具备基本电气识图能力与动手实操能力 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和应急处置能力 5.学历不限，身体健康，无恐高、色盲等影响电气作业的生理限制

【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护与保养，保障设备稳定高效运行； 2. 参与设备的技术改造与升级工作，优化设备性能及运行可靠性； 3. 协助编制设备维保计划，并跟进落实执行情况； 【任职要求】 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）综合薪资：6000-8000 2、缴纳五险一金，提供免费食宿，每半年一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利 4、晋升通道：运维初级-中级-高级—运维值长-场长 三、工作时间：月休5—6天，支持集中上班与集中休假，休假往返按二等高铁票价

潢川户用光伏运维

信息化工程师，接受应届毕业生，有相关证书

岗位职责： 1. 负责PMS、营销系统、一体化线损等相关系统的业务运维及数据处理工作。 2. 承担指标监控任务，及时发现并处理异常问题。 3. 编写项目实施过程中所需的各类文档，包括日报、周报、月报等项目相关材料。 4. 根据项目需求，完成信息的收集、整理、分析与录入等配套工作。 任职资格： 1. 具备大专及以上学历，电力、计算机等相关专业背景者优先考虑。 2. 有用电信息采集系统、PMS系统、营销系统、同期一体化线损系统等类似平台操作经验者优先。 3. 具备较强的文档撰写能力、学习能力，以及数据分析和数据治理能力。 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协作能力，逻辑思维清楚，服务意识良好。

工作职责 1. 负责电站（含储能系统、光伏组件、变配电设备等）日常运行监控，实时掌握设备运行参数与状态，及时识别并处置异常情况。 2. 按计划实施电站设备的周期性维护，包括清扫、校验、零部件更换等工作，保障设备高效稳定运行。 3. 主导开展电站故障的快速排查与修复，记录故障成因、处理步骤及解决措施，实现问题闭环管理。 4. 严格执行电站安全管理规定，定期组织安全检查和隐患治理，参与应急演练，确保现场作业安全。 5. 配合完成电站运行性能分析与数据整理，提出设备改进意见，助力运营效率持续提升。 任职要求 1. 大专及以上学历，电气工程、新能源科学与工程、自动化等相关专业背景。 2. 具备1年以上电站运维工作经验（储能、光伏或传统电站方向均可），了解核心设备运行原理及操作流程。 3. 熟悉电气设备及储能系统（如BMS、PCS）故障诊断技术，可独立完成常见故障的现场处置。 4. 持有高压电工证、低压电工证等资格证书，具备登高作业证者优先考虑。 5. 责任意识强，执行力好，能适应户外工作环境，接受轮班工作制度。

岗位职责： 1、负责公司网络系统、语音通信设备的规划部署与日常运维，参与数据中心的建设及运行维护； 2、负责数据中心内网络设备（如路由器/防火墙/交换机/AC/VPN/AP）、服务器、存储系统、安全设备及UPS等设施的配置管理与性能调优； 3、承担公司各类信息系统的环境搭建与数据库配置工作； 4、负责企业网络架构设计及综合布线系统的实施与维护； 5、制定公司计算机、服务器选型规范以及数据中心相关管理制度； 6、负责各类终端设备的操作系统安装、参数配置、调试支持，软件部署、故障检测维修及技术指导培训。 岗位要求： （具备甲方集团项目经验者优先） 1、具有3-5年机房运维、网络管理及桌面支持相关工作经验； 2、能独立完成（cisco\h3c\华为）品牌交换机、路由器、防火墙的调试与配置； 3、掌握网络故障处理流程，具备独立分析、定位并解决网络异常的能力； 4、熟悉linux与windows系统的基础安装、配置及问题排查； 5、具备良好的学习意识，抗压性强，注重技术水平提升与个人成长； 6、持有CCNA、CCNP、H3CNE等相关认证者优先考虑。

岗位职责: 1、负责公司业务系统的日常运营，包括呼叫平台的运营管理，及时受理并处理客户反馈问题； 2、统筹平台资源配置，开展资源规划、分配、测试及上线等相关工作； 3、对客户业务数据进行分析、归纳与统计，并依据分析结果动态调整和优化运营策略； 4、执行系统运行监控，进行故障排查与处理，保障系统稳定高效运转，对突发情况及时跟进与复盘； 岗位要求: 1、计算机类相关专业背景，具备通信行业从业经验者优先考虑； 2、熟练操作常用办公软件，如WPS、Office等； 3、具备清晰的问题分析与逻辑推理能力，拥有良好的团队合作意识与协作能力； 4、工作态度严谨细致，积极主动，执行力强，具备优秀的沟通技巧和学习能力； 岗位福利： 1、底薪范围：4000~6000元/月，具体薪资面议。 2、享受年假、婚假、社保及各类节日福利，定期组织部门聚餐等团建活动。 3、工作时间：8:30-18:00，每周双休。