公司固定单休！！！固定单休！！！固定单休！！！ 【工作内容】： 1、纯邀约性质，办公室坐班，无须外出，外访； 2、公司提供客户资源与设备，与客户进行直接沟通，加微信，邀约； 3、专业带薪培训，没做过不要紧岗位接受小白； 【工作时间】： 1、8.40--12:00 14:00--17:30月休4天 2、固定单休！！！固定单休！！！固定单休！！！ 3、岗位不提倡加班到点下班，朝九晚六，通勤方便，年假病假丧假，婚假都是带薪的。 【薪资待遇】： 薪资结构：无责底薪+提成+奖金 3500+300全勤+200话补+40%提成（公司对半开）+员工现金奖励3k—30k法定节假日带薪休，平均综合薪资在8000-20000以上。 【福利待遇】： 1、固定单休+法定带薪休+团建+包场观影+运动俱乐部团建； 2、舒适的办公环境+畅通的晋升渠道； 3、晋升渠道：一线员工--主管—-经理（公司年后扩张晋升快）员工们积极参与加入公司大团队，一起共赢合作。 ！！！ 注意了！！！ 1、休息跟国家节假日休，一天都不少，带薪的哟； 2、公司提供下午茶，不定时奶茶果茶，茶话会聚餐； 3、快来加入我们吧！！！心动不如行动。

【我们需要怎样的你？】 简单来说，我们招人，你挣钱。那就给彼此一个了解的机会！ 【岗位需要做什么呢？】 我们在助贷领域开展业务，岗位属于销售性质，主要通过线上方式（电话+微信）联系客户，邀约其到公司面对面沟通并办理相关业务。客户资源由公司全程提供，均为100%有意向客户，无需自行开发客源。 【薪资待遇】： 1、薪酬组成：4K底薪 + 10%-40%提成 + 绩效 + 奖金（金额不等）；底薪高、提成高、奖励多：轻松做月入过万，用心做月薪3万左右，全力冲刺收入无封顶！ 2、培训支持：公司提供系统化、专业的业务知识培训，实行一对一指导，确保快速掌握工作流程，助力高效出单。主管全程带教，配合完善的晋升机制与职业发展空间，全面满足你对高收入和长远发展的双重期待。 注：不收取任何费用 无业绩考核 压力小

有双休，月均8K+。努力很重要，你的选择更重要；选择当下刚需行业，至少可以解决你45%时间去努力。能力优秀的人才或者在原公司晋升无望的，欢迎投递咨询。目前公司也在招聘团队组长岗位。 所属行业：属于正规红利行业。 15号发薪，最后5个名额，招满即停。 新型上班方式： 不用担心会累，公司会点咖啡买小零食哄你上班； 不用定闹钟，自然醒来上班！ 【一日未脱贫，打工决不能停】 人生三大期盼： 1. 等下班 2. 等放假（单双轮休，每周都休息，法定节假日全部带薪休，更有超长年假随意休） 3. 等工资（新人首月综合在8k-15k，60%以上正式员工综合2w+，30%以上3w+，销冠平均月入10w+，优秀的人才绝不会被埋没，工资回报提到最高，你的能力决定你的薪资，上不封顶） 【岗位要求】 1. 男女不限，优秀可放宽 2. 会基本电脑操作，会打字 3. 会讲普通话 4. 慢一点没关系，但是要学 【薪资待遇】 底薪4500+提成+到访现金奖励100+抽奖现金奖励100-500+开单现金奖励1000元（次日发放）

无责底薪4000！无责底薪4000！无责底薪4000！重要的事情说三遍！！！ 【薪资待遇】： 无责底薪4000+提成+奖金 【工作内容】： 公司提供精准客户，后期电话联系促成合作 任职要求： 性格开朗，有赚钱的欲望，经验不限

公司提供客户资源！！！无需外出！！！ 高底薪！！！高提成！！！ 0经验带薪培训！！！ 岗位职责： 1. 与目标客户保持顺畅交流，及时回应客户咨询，把握客户真实需求，并引导客户到公司面谈。 2. 深入对接客户需求，推进业务合作落地，并负责后续流程的跟进与协助办理。 3. 专注承接各大银行相关业务，无经验者可享带薪系统培训。 诚邀渴望增收、心怀目标的你加入团队！

新厂苏州厂区包吃包住年龄16-45岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊]优先录用!!!

招聘吊装指挥人员，包吃包住。薪资为7000元/月。招聘条件：需持Q1吊装指挥证上岗。工作内容包括：负责吊装设备操作与现场指挥协调；确保吊装作业安全规范执行；协助完成货物装卸及现场管理工作。工作地点在固始。

招聘：固始丽宝四楼比音勒芬诚聘导购员薪资：4000-6000元/月工作职责：1、营业前达到待客标准，区域卫生干净整洁；2、熟悉商品知识，积极参与门店的各项服务、技能培训，提升导购员的专业能力；3、积极配合开展各项工作的管理与安排；任职要求：1、热情、大方、有责任心；2、学习性及适应能力强，并有较强的沟通能力及服务意识；3、具有团队协作能力，且有相关工作经验者优先录用；薪资待遇：1、基本工资+绩效提成（底薪工资3000元）；2、入职即签订劳动合同，购买社保五险；享受带薪年休假、婚假、节假日福利、优秀员工享受星级奖励等；

小区门岗坐岗--巡逻岗的保安工作 需求20人左右，公司入职，管吃住，工作轻松可以玩手机 12小时工资5000-5500左右，8小时4500左右，白夜班可选，表现好1-3个月之内可以转正式工，正式工工资上涨500左右，综合5500-6000. 每月15号发工资，干满7~15 天可预支:项目附近就近安排吃住，4~6人间(免水电)! 包吃住，被子工服免费发 招聘要求:身体健康没有得过重大疾病，没做过重大手术

信阳市商城县招电焊光伏安装电焊工

岗位职责： 1.开展证券市场研究，为客户提供专业的投资咨询与资产配置建议 2.拓展并维护高净值客户资源，建立长期信任关系 3.协助客户完成开户、交易、资金划转等全流程服务 4.参与公司组织的投资者教育活动及产品路演推广 5.严格遵守证券行业监管规定及公司合规要求，防范业务风险 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理等相关专业优先 2.具备证券从业资格（基金从业资格亦可接受） 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 有较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化业绩导向工作节奏 5.诚实守信，无不良从业记录，认同合规展业理念

岗位年薪：参考2025年，销售岗位年平均收入13-17万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000 18岁到35岁，高中大专学历以上，公司可以免费提高起专，专升本！ 主要工作 1、帮助客户安装、讲解软件，介绍软件各项功能使用，解决客户使用软件过程中的问题， 2、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级 3、负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动

岗位年薪：参考2025年，证券投资软件销售岗位年平均收入20+万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受足额缴纳五险一金 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费和应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、休闲娱乐活动及国内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、组长辅导；阶段性安排培训，提高员工职业素养 7、孝心金：入职满一年1000元每年，司龄每多一年加200元。每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业资格证的奖励1000，底薪每月加1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪每月再加1000 9，年龄20岁到32岁，大专及以上学历

岗位职责： 1. 为客户提供证券开户、交易、投资咨询等全流程服务 2. 深入了解客户需求，制定个性化资产配置与投资建议方案 3. 定期开展投资者教育活动，普及金融知识与合规交易理念 4. 维护客户关系，提升客户活跃度与资产规模 5. 遵守证监会及公司合规要求，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 具备证券从业资格证（基金从业资格证亦可作为基础条件） 2. 热爱金融行业，具备良好的沟通表达与客户服务意识 3. 学习能力强，能快速掌握市场动态与产品知识 4. 诚实守信，无不良从业记录，认同合规文化 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及有志转型者加入

1.分析中、高净值客户的投资需求，为客户提供投资顾问服务； 2.负责维护和经营中、高净值客户，并向客户介绍以买方投研体系为主的私人投顾等服务； 3.对存量客户进行深度挖掘，对客户提供基础性服务，包括但不限于证券端客户提供市场、策略、资产配置、重要权益产品的传递和解读，提供沙龙服务； 4.对签约客户提供投顾咨询服务，为客户提供账户诊断、全账户资产配置等服务； 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄25-35岁； 2、2-5年券商从业经验为佳，具备证券+基金+投顾从业证书； 3、具备良好的沟通表达能力，较强的股类服务能力、产品解读能力及销售能力、较强的领悟、分析并解决问题的能力，有执行力、结果导向性，能踏实认真完成本职工作，有较强的抗压能力； 4、排名前十的券商的从业人员、商业银行及信托理财经理优先考虑；

工作内容： 1、电话联系行信用卡中心推出的； 2、针对客户的疑问和异议，进行耐心、专业的解答，提升客户接受度和满意度。 必备条件 1. 学历：中专及以上、年龄：18-45周岁 （有电话销售、银行、信用卡中心、客服类工作经验可放宽学历条件）。 2. 具备良好的口头表达能力和沟通技巧，普通话流利。 3. 有较强的抗压能力和客户服务意识，能够耐心处理客户异议。 4. 心态积极，有强烈的责任心和团队合作精神。 薪资待遇： 底薪：2350+绩效（平均绩效1500-2500），平均薪资4000-6000 试用期：3550（无责底薪2350+1200保护绩效+超出保护绩效部分) 上班时间：上午8：50-12:00，下午13:00-18:30，月休6-7天

您好，信也科技上市企业！招聘信贷专员！无责底薪4000提成1个点左右，另外日激励30-100缴五险一金，纯地推陌拜业务，工作时间自由不打卡不坐班！入职安排带教师傅！只要情商够，沟通没问题，月入2万轻轻松松，

一、任职要求： 1、性别不限，年龄18-32周岁 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力 3、具有团队协作精神，性格亲和，工作积极主动 4、经验不限，零基础可入职 二、福利待遇 1、底薪4000+高提成15%-40%+3000-30000奖金+每日开单奖励，平均综合到手薪资2W以上，努力干6W+拼命干15W+！！！ 三、岗位职责 1、公司提供精准高意向客户资源，通过电话沟通邀约客户到店 2、客户资源由公司统一提供！无需外出拓展，拒绝盲目拨打 三、公司优势 1、5A甲级写字楼办公，配备独立工位，人手一台电脑及一部工作手机 2、公司提供高质量客户线索，成交率高（非盲打客户），无外勤要求 3、享受下午茶点、节日福利、定期团建、带薪年假等员工关怀 4、入职即享专人带教培训，无经验者只要肯拼肯干，照样拿高薪！ 5、晋升通道畅通，表现优异者可晋升管理岗位，薪资待遇全面提升！

工作内容： (1)依据风险管理流程及标准沟通话术，核对并补充客户风控资料，确保信息真实准确、材料齐全有效； (2)实地走访了解客户经营状况，完成现场尽职调查与核实工作； (3)负责信贷客户的持续维护，实施全流程信贷管理，包括推动客户合理用款等 薪资待遇： 底薪3500+500餐车通补贴+岗位津贴 500--2000 缴纳五险一金 工作时间： 早九晚六 做五休二 岗位要求： 1)大专及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先考虑； 2)具备3年以上银行小微信贷或风险管控相关工作经验者优先； 3)具备较强的沟通表达能力，良好的综合分析及信息整合能力

您好，信也科技上市企业！招聘信贷专员！ 无责底薪4000，提成约1个点，另享日激励30-100，缴纳五险一金， 纯地推陌拜业务，工作时间灵活，不打卡、不坐班！ 入职即配带教师傅指导！ 只要情商在线，沟通顺畅，月入2万不是难事！

提成全部通提！业绩直接乘以提成比例，清晰透明！ 薪资 无责底薪+最高40%提成，另享交通补贴+话费补贴，综合月收入2w+，缴纳五险一金 工作内容： 1. 公司提供精准客户数据，负责将意向客户邀约到店，为客户匹配专业方案 2. 客户到店后进行沟通洽谈，推动签约落地，并协助完成后续手续跟进 3. 持续提供高品质服务，提升客户满意度，推动长期合作与转介绍 公司优势：全国拥有130多家直营门店，规模实力强，客户数据精准，每日人均分配数据量充足 1. 无需自行拓客，告别陌拜与地推，公司统一提供高质量客户资源，专注转化即可 2. 提成比例行业领先，按总业绩通提，最高达40%，最低20%，收入轻松突破3W+ 3. 公司配备工作手机，时间灵活自主，兼顾家庭事务，不强制固定休息时间，事务处理更从容

工作时间：8:40--12:00 14:00--17:30 白班工作制 福利待遇： 1、法定节假日带薪休息+节日福利+生日会+多项奖金激励+团建下午茶+旅游活动 2、朝九晚六+舒适办公环境+轻松工作氛围+清晰晋升路径 3、公司处于快速发展阶段，晋升机会多，加薪周期短 4、每月准时足额发放薪资，无任何拖欠或克扣，只设奖励机制，无处罚制度 薪资结构： 无责任底薪4000元+40%提成，月薪普遍7000以上，综合收入上不封顶 每月设有阶梯现金奖、开单奖励、激励奖金、销售冠军奖，金额500-30000元不等 工作内容： 1、办公室内完成日常工作，白班坐班，无需外出，主要通过线上方式邀约客户 2、公司提供洛阳本地高精准客户资源，无需自行开发客户 3、仅需完成前端客户邀约，无需面谈客户，将有意向的客户邀约至公司，后续由产品经理负责成交，轻松享受提成收益 4、提供一对一专业培训，零基础起步，带薪学习，操作简单，快速上手 90后至00后团队为主，年轻化氛围，沟通直接高效，目标明确，共同为收入增长努力！

提成全部通提！业绩直接乘以提成比例，透明清晰！ 薪资 无责底薪+最高40%提成，额外享有交通补贴+话费补贴，综合月收入2w+，缴纳五险一金 工作内容： 1. 公司提供精准客户数据，负责将意向客户邀约到店，为客户匹配专属方案 2. 客户到店后进行沟通洽谈，推动签约完成，并跟进后续手续办理流程 3. 持续提供高品质服务，提升客户满意度，促进长期复购与合作 公司优势：全国拥有130多家直营门店，规模庞大，客户数据精准，每日人均分配数据量充足 1. 无需自行拓客，告别陌生拜访和地推困扰，公司持续输送优质资源，助你高效展现实战能力 2. 提成比例行业领先，按总业绩直接计算，最高可达40%，最低20%，全额通提，月入3W+更轻松 3. 公司配备专用工作手机，兼顾生活灵活性，不强制固定休息时间，事务可灵活安排，工作节奏自主掌控

职位要求： 1、利用公司提供的客户资源，主动联系并拓展新客户； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售契机，达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深度开发客户合作潜力； 4、系统整理潜在客户信息，保持及时有效跟进。 任职要求： 1、学历不限，接受零经验人员； 2、普通话流利，语音清晰，具备良好表达能力，工作认真踏实； 3、具备良好沟通亲和力，擅长电话交流； 4、热爱销售行业，有强烈收入追求，具备进取心、抗压能力和自信心； 5、对电销岗位充满热情，敢于挑战高薪，善于自我激励。 薪资福利 1、底薪＋提成＋奖励，月综合收入普遍2-10万，上不封顶； 2、提供清晰晋升通道—销售代表-团队主管-项目总监。晋升机制公开透明，公平公正。

最后招聘一位精英！！！ 薪资待遇： 试用期：纯无责底薪5000＋奖金＋高提成＋季度奖金，综合收入2w-3w以上 工作时间： 早9：00晚18：30，中午12：00--14：00休息，单双轮休，节假日正常放假！！到点下班，不加班！！！ 无需外出跑业务，办公室坐岗，综合薪资1w+！！！！想多挣钱的直接联系我哦！ 人事内心(ps)：用过来人经验告诉你们，这个公司放心来，真的没压力，公司氛围都很好，基本都是90后、00后。还有就是咱们这家公司保证真实靠谱，快来和我成为同事吧。 划重点：不加班，正常8小时作息，不搞套路AB面，合规经营！ 岗位职责： 1：不盲打电话，仅负责前期电话邀约，客户由经理接待并面谈产品。 2：客户来自自媒体渠道主动申请借款，负责邀约其上门办理业务；公司提供精准意向客户资源，无需陌拜营销，只需向客户介绍现有产品，将主动咨询申请的客户邀约到店办理即可。

公司在郑东新区CBD附近，因咨询人数较多，可能无法及时回复，请直接发送简历预约面试，快速入职 一，岗位职责： 无需自行开发客户，公司提供高质量客户资源，无需上门拜访，无需盲目寻找客户，成交轻松高效。 二，薪资待遇： 底薪+高额提成+带薪培训+五险+个人奖励+绩效奖金+团队激励+新人开单奖励+晋升机制+年度旅游+团队建设（烤全羊、涮火锅）+每月生日会+节日精美礼品， 无经验新手首月收入6k-9k， 工作满一个月以上员工月入1w-1.5w， 三个月以上踏实肯干者月收入可达3w。 你越努力，收入越高，年薪30w并非遥不可及 不设上限福利体系： 每年提供3-4次晋升机会，内部竞聘，无空降人员 三，任职要求： 1.******，性别不限！大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件） 2.具备良好的语言表达能力，工作积极主动 3.热爱销售工作，有较强抗压能力及强烈的赚钱意愿 四，工作时间： 办公室固定办公，周末单双轮休制，上午8:30-下午6:30，中午休息2小时，法定节假日依法带薪休假 [人生三大期待] 1:盼下班（严格执行8小时工作制） 2:盼放假（单双轮休，法定假期必休） 3:盼发薪（新人首月6000-9000；一个月后员工月薪过万；老员工三个月以上普遍月入2w+） 努力固然重要，选择更为关键；选对当前市场需求行业，至少节省你45%的努力成本； 工作难免有压力，在线承诺将委屈感降至最低，让回报收益达到最高； 六，关于我们： 1.位于郑州核心地段高端写字楼，地铁通达，同领域最优办公环境，最高提成比例，氛围轻松活泼，上级领导亦师亦友。 2.入职即享带薪岗前培训，配备一对一指导老师 3.拥有健全的晋升通道，结合个人特长制定多样化发展路径，能力有多大，舞台就有多广 4.每月固定组织团建活动，主管慷慨大方，愿意为团队投入资源 给我们一次机会，还你一个未来，毫不夸张地说，这份工作已帮助许多人实现人生转折，如果你正面临负债、经济压力或处于人生抉择期，这或许就是改变命运的契机

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程规范、考核及任职要求等制度，积极开展客户营销并达成考核目标，落实贷前尽调、贷中管理及贷后跟踪等全周期客户服务工作； 3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务运作合规、高效且具备可持续性； 4、负责展业区域内市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄30周岁以下，具备专科或以上学历（条件优异者可适当放宽年龄限制） 2、具有2年以上销售岗位工作经验，有村镇银行从业背景者优先录用； 3、具备一定的风险防范意识，熟悉市场营销技巧，能精准识别目标客户，准确把握客户需求并推动合作落地。 4、薪资待遇面议。

企业简介： 公司集团成立于2018年，目前在两广地区拥有超20家分公司，全国范围内超40家分支机构，平均每家公司团队规模达80人以上，专注于个人公积金信贷服务，具备精准稳定的客户资源。公司实力强劲，正处于高速发展阶段，发展空间广阔，晋升通道畅通，个人收入无上限，成果导向，高效出业绩！现因业务拓展需要，广纳人才，期待您的加入！ 岗位职责： 1、公司配备高质量客户资源，无需自行开发客户，不涉及线下或线上拓客。 2、通过电话或微信方式与客户对接，提供专业贷款咨询，挖掘客户需求，推动预约到店，达成销售目标。 3、入职后由主管全程指导培训，涵盖流程与业务知识，前期协助谈单，签约成功率高。 4、公司业务合作渠道正规，所有操作合规合法，非ab贷模式！ 岗位要求： 1.年龄******，欢迎零经验人员加入，有相关经验者条件可适当放宽。 2.普通话标准，性格亲和、思维敏捷、情商高，学习能力突出，具备团队协作意识。 3.服务意识强，态度积极，具备优秀的语言表达、沟通协调及说服能力。 4.负责整理客户资料、沟通记录及销售数据，持续优化销售方法与策略。 薪资福利： 4000无责底薪+2000达标奖励+业绩提成 月均收入2w+ 绩效激励、即时奖金、团队聚餐、团建活动、年度旅游、节日礼品、工作氛围轻松、同事关系融洽。 工作时间： 上午：8:45-12:15 下午：14:15-18:15 每周单休，享受带薪法定节假日

招聘要求 年龄23-37周岁，具备半年以上纯销售工作经验，形象良好，性格积极热情，具备较强的沟通能力，抗压能力强，心态稳定，价值观端正 工作职责 依托公司提供的客户资源，通过电话或线上方式与客户对接，使用电脑完成信息登记及在线业务咨询、办理服务。（无需外出拓展，无需自主开发客户，办公环境优越） 薪资待遇 底薪4000元+高比例提成+五险缴纳。提供系统化的新员工培训、岗前指导、在岗学习及晋升专项培训，助力员工全面掌握业务技能，提升综合职业素养。享受国家法定节假日带薪休假 工作时间 上午9:00-12:00，下午14:00-19:00，中午休息2小时 工作地点 河南省南阳市建业凯旋广场17号楼1117A

【岗位职责】 1. 负责信贷产品的需求分析、设计和迭代，确保产品满足市场和客户需求。 2. 制定和执行信贷产品的路线图，协调跨部门资源，确保项目按时推进。 3. 与行业内部分析师和客户紧密合作，收集反馈，优化产品性能和用户体验。 【岗位要求】 1. 具备出色的业务理解能力和逻辑分析能力，能够从复杂的业务场景中提炼产品功能。 2. 具有良好的团队合作精神，能够与不同背景的人合作，推动产品从概念到市场的全过程。 3. 对信贷产品有深刻理解，能够准确把握市场动态，持续推动产品创新和改进。