主要负责处理客户发来的车辆信息

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商丘睢阳招文员

店员，文员，记帐

1.工资日结下班结算 2.办公室工作，满18岁有无经验均可，有人教 3.中午提供免费午餐 4工作时间：9点-17点

商丘睢阳招文员

办公室文字工作，编辑写作，活动策划运营

招一位有建筑工地经验的文员，附近的人最好，工地在茴村镇邮局斜对面工地，总包项目部

办公室文员，活轻松

辅助业务订单录入系统，与业务沟通发货，属文职类工作，不外出不销售。免费提供午餐

商丘市睢阳区招油漆工

商丘梁园区招光伏安装3人，会安装庭院和阳光房，联系电话，

商丘市梁园区招幕墙安装、工地小工/杂工、其他焊工

芜湖新开厂区、招几个人能干到年底的临时工一天320、一个月9000包吃包住做六休一坐班长白班年龄要求48以下人走帐清

男装夹克，招聘长期大烫3名，货源充足，厂子在河南省商丘市，电话

要求会电脑打字，吃苦耐劳，细心 工作内容简单，时间会较长 包吃住，试用期4000，转正后5000 经验不限，学历不限

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和接待支持 3.处理内外部沟通事宜，如电话接听、邮件回复及信息传递 4.配合完成报表制作、文档撰写等文书工作，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件 2.工作认真细致，有良好的沟通能力和团队协作意识 3.具备基础文书处理能力，能胜任重复性事务工作 4.有相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训

文档表格处理，懂得办公软件等

一：负责快消品审单打单，核对收款！ 二：对接总部及对接公司各部门的各类文职工作！ 三：要求：25-30岁，做事认真仔细，有责任心，能吃苦耐劳，最好能独挡一面的！ 四：服从安排，配合公司各项安排！ 五：高中及以上文凭优先

工作内容1.简单的懂电脑操作就可以，来了不会可以先学习

一、岗位职责 1.财务规划与预算 协助拟定公司财务战略与发展计划，确保财务目标与企业整体发展方向协调一致。 牵头组织年度预算编制工作，跟踪预算执行进度，开展分析评估并适时调整，保障各项业务在预算框架内有序运行。 2.财务报表与报告 统筹财务报表的编制工作，包括资产负债表、利润表及现金流量表等，确保数据真实准确、报送及时。 定期开展财务数据分析，为管理决策提供支持，涵盖成本效益、盈利水平、现金流状况等方面。 3.成本管理 完善成本核算机制，精准归集与分配产品成本，为成本管控和价格制定提供可靠依据。 深入剖析成本结构，识别降本空间，推动实施有效的成本优化方案，助力提升企业盈利能力。 4.资金管理 负责资金筹措与调配，合理优化资本结构，降低融资成本。 动态监控资金流向，预判资金需求，保障公司日常经营及发展所需的资金供给。 5.税务筹划 掌握现行税收法规，开展合规性税务安排，控制税务风险，合理降低税负。 按时完成税务申报及相关纳税事务处理。 6.内部财务控制 健全财务管理制度与操作流程，强化内部控制，防范各类财务风险。 监督财务人员履职情况，组织实施内部审计，及时发现并整改财务管理中的薄弱环节。 7.财务团队管理 带领财务团队高效运作，组织开展专业培训与能力提升活动，增强团队综合业务水平。 制定绩效考核机制，科学评价员工表现，激发团队积极性与责任感。 二、任职要求 因公司即将实施用友ERP系统，需具备ERP系统操作能力，有财务模块上线项目经验者优先考虑。 1.教育背景 本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业毕业。 2.工作经验 须拥有5年以上制造业财务领域工作经验，其中至少3年担任财务部门主要负责人职务。 3.专业知识 熟练掌握财务会计、财务管理、税务法规及审计相关理论知识。 熟悉国家财经政策、税收制度及相关法律法规。 4.能力素质 具备扎实的财务分析、预算编制、成本管控及资金运作能力。 具有良好的跨部门沟通能力、团队领导力与管理决策水平。 责任心强，能承受工作压力，严格遵守财务保密纪律。

商务专员 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

一、任职要求： 教育水平：会计、财务管理或相关专业大专及以上学历。 经验知识： 1、具备三年以上装修建材领域财务管理工作经历，拥有财务成本管控实战经验。 2、掌握装饰公司财务核算流程及成本管理方法，熟悉相关操作规范。 3、通晓国家财税法规政策，具备较强的职业判断力和丰富的财会分析处理经验，有制造类企业复杂成本核算管理背景者优先。 4、了解装饰行业材料定价、人工支出及财务管理等核心业务环节。 5、具有系统的财务理论知识，熟练账务处理流程与财务管理实务操作能力。 技能技巧： A、熟练操作办公自动化软件及ERP信息管理系统。 个人素质： 具备良好的职业道德，工作认真细致、严谨务实、沉着稳重；责任心强，坚持原则；善于沟通协调，富有团队协作精神。 二、工作职责描述： 1、依据装修项目明细编制材料采购预算与人工费用预算。 2、完善财务管理制度体系，统筹财务部门日常运营、年度资金规划及整体成本监管。 3、协助编制财务报表及预决算方案，为管理层决策提供准确、及时的财务数据支持。 4、组织实施公司各项成本的规划、监督与优化管理。 5、精准跟踪并预测资金流动情况，合理控制债务规模，优化资本结构。 6、定期向总经理反馈公司经营运行情况、盈利表现、收支执行进度及相关财务计划进展，提供专业分析意见与改进策略建议。

有一般纳税人经验，报税经验

前台基本工作

辅助业务录入订单，工作性质属于纯文职不销售不外出

一、岗位职责 1.为各类企业提供高品质代理记账及财税咨询服务，涵盖税务筹划、税务合规等方案的规划与设计。 2.及时响应并解决客户在账务处理、税务申报等方面的疑问与需求。 3.识别客户在财税管理中的核心难点，量身定制解决方案，并推动实际执行落地。 4.持续关注税收政策变化（如增值税、企业所得税、个人所得税等），提供政策解读与风险提示服务。 5.参与重大财税项目（如应对税务稽查、转让定价分析、税务尽调等），统筹协调资源保障项目推进。 6.保持良好客户互动，促进续约转化，发掘新增服务机会。 二、任职要求 1.硬性条件 -学历：大专及以上，财会、税务、金融、经济类相关专业背景。 -证书：持有中级会计师或注册会计师资格者优先（非强制，侧重实操能力）。 -经验：具备3年以上财税咨询工作经验，曾在四大会计师事务所、知名机构或企业担任高级财税职务，有复杂项目实战经历。 2.核心能力 -熟悉中国税收法规及国际税务框架，了解金税四期、电子发票等监管发展方向。 -具备扎实的财税分析、筹划与风控能力，可独立完成专业报告撰写。 -熟练操作财务系统（如用友、金蝶）及数据分析工具（Excel/Python/SQL为加分项）。 -具备良好的沟通表达与客户维护能力，能高效对接高层级客户。 3.加分项 -具备进出口业务、高新技术企业服务经历； -有企业全流程账务管理经验者优先

岗位职责：负责公司往来账务，员工工资发放等任职要求：持有初级会计师证，年龄28-40岁，有工作经验者优先。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：知名大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：6000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

岗位职责： 1、接听客户电话，及时回应并解答有关托管服务的各类咨询； 2、妥善处理客户提出的售后问题，提供有效且满意的解决措施； 3、准确记录客户的咨询与投诉内容，跟进处理进度并反馈结果； 4、持续维护客户关系，致力于提高客户满意度； 5、配合团队完成其他客服相关工作及交办任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，工作耐心、细致； 2、责任心强，能独立应对和解决客户提出的问题； 3、有同行业客服工作经验者优先录用； 4、具备良好的协作能力，认同团队合作价值。 上班时间：8点-12点2点30-5点，每周双休