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行业业务经理
6000-11000元/月
业务经理1-2人1-3年本科电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成回款提成
负责本区域的项目跟踪,项目订单挖掘,行业客户开发;客户项目配合,产品和技术宣导,配合客户完成重点项目落地,并植入公司全流程服务元素!
销售经理/主管五险一金经验不限大专面销/陌拜
一、岗位职责 1.负责三门峡地区客户整体运营管理,拓展大工业用户、产业园区及用电量较大的工商业客户,独立推进客户接洽、需求调研、合同签署等全流程工作; 2.研判客户用电特性,设计定制化电力交易方案,并落实签约执行与后续服务衔接; 3.搭建并持续维护与政府职能单位、电网企业等相关方的稳定协作关系; 4.实时掌握政策变化与行业动向,保障业务开展符合规范且高效推进。 二、任职要求 1.大专及以上学历,年龄在25岁****之间,市场营销类相关专业优先考虑; 2.了解三门峡本地工商业用电市场格局,拥有企业客户或政府渠道资源者优先录用; 3.具备出色的市场拓展能力与商务沟通能力; 4.工作积极主动,能接受短期外出办公,具有良好的团队合作精神; 5.需自行配备车辆并熟练驾驶(公司提供燃油补贴及差旅费用报销)。 三、薪资福利 1.薪酬结构:无责任底薪 + 油费补贴(0.9元/公里)+ 业绩提成 + 其他激励奖金; 2.福利保障:五险一金、带薪年休假、节日慰问福利; 3.工作时间:上午九点至下午六点,周末双休,享受法定节假日及较长春节假期。
销售经理/主管1-3年大专渠道销售代理商销售企业客户KA大客户
【区域经理/业务代表】 区域:郑郊、安阳、濮阳、鹤壁、新乡、开封、漯河及郑州 【岗位职责】 1. 负责KA、CS渠道的客户拓展与维护,推动销量增长,深入洞察市场动态,制定并执行有效的市场推广方案,提升品牌影响力与市场占有率; 2. 管理销售渠道及客户关系,保障销售流程高效运转,快速响应并处理客户反馈,持续优化客户合作体验。 任职资格: 1、具备1年以上日化/个护/彩妆/家清行业销售管理相关工作经验; 2、性别不限,熟悉河南本地市场环境; 3、性格积极外向,具备良好沟通意愿的优秀应届生亦可纳入培养计划。
渠道销售1-3年本科
岗位职责: 1. 负责与考保研教育机构建立渠道合作并推进业务拓展(具备相关资源者优先); 2. 深入洞察客户需求,挖掘多维度项目合作空间; 3. 主要客户的对接、开发及长期合作关系维护; 4. 落实签约合作机构学员的学习反馈收集与后续跟进; 5. 高效响应学员疑问,协同内部各部门完成联动协作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备1年以上渠道销售经验,拥有B端教育机构资源者优先考虑; 2. 具备出色的对外沟通与表达能力; 3. 有自我驱动力、强烈的责任心及高效执行能力; 4. 热衷于市场拓展工作,了解教育培训行业动态; 5. 擅长产品讲解与培训,具备良好的服务意识和沟通技巧; 6. 定期为学员学习进展进行复盘,持续追踪问题并及时解答。
销售主管
3000-10000元/月
销售经理社保3-5人经验不限学历不限电话销售团购销售渠道销售回款提成混合办公
销售白酒,洗化,日化,卫生纸,工矿配件等
销售经理/主管社保5-10年大专电话销售面销/陌拜企业(To B)网络销售电话销售经验
岗位职责: 1、依据公司整体战略目标,制定销售团队的阶段性目标与执行计划,带领团队达成公司下达的各项业绩指标; 2、负责电销团队的制度建设与流程优化,统筹团队规划,推进团队组织发展、激励机制落地及人才梯队搭建; 3、完善电话销售全流程话术体系,组织实施培训并推动执行落地,持续优化电销在组织、执行、培训等方面的作业流程; 4、负责销售团队的日常运营管理,持续推进团队成员的成长与发展,强化人才培养机制; 5、具备较强的客户画像分析能力,能够深入挖掘客户需求,重视客户关系的维护与长期跟进,具备出色的营销能力; 6、健全部门管理制度,制定并优化电销渠道的销售政策、规范及流程体系,确保其持续匹配业务发展需求。 任职要求: 1、本科及以上学历(表现优异者可适当放宽条件); 2、具备3-5年电销行业工作经验,有1-2年以上电销团队管理经历,具有企业服务类电销经验或从0到1团队搭建经验者优先(如保险、教育等行业相关背景); 3、熟悉电销全链条运作流程,涵盖体系构建、人员培训、绩效考核与激励机制等环节; 4、善于激发团队活力,具备良好的团队组织与管理能力。 薪资待遇:底薪+高提成,综合收入8k—3w不等,上不封顶(具体薪资面议) 休息时间:双休,法定节假日正常 工作时间:上午8:30--12:00;下午13:30--18:00
销售经理年终奖学历不限按单提成
信阳市驭途智能科技有限公司由河南哪吒送酒网络科技有限公司投资控股,于2025年在信阳创立的科技型公司。公司依托母公司在即时零售领域积累的深厚配送经验与渠道网络优势,前瞻性地布局智慧物流与智能服务新赛道。驭途智能专注于智能末端配送解决方案,核心业务集智能无人驾驶物流配送车、低空无人机、智能家庭服务机器人的销售、租赁、运维于一体,致力于以创新科技赋能配送升级,优化客户体验。 现诚招信阳市各县区合伙人 在传统行业苦苦挣扎的老板, 为找工作而费尽心力的大学生 给自己一个踏准未来趋势的事业 无加盟费、无代理费, 只管用业绩去证明自己的能力! 省级创业导师手把手扶持, 助你轻松拥有一份自己的事业! 岗位职责: 1.负责信阳市区县的业务拓展,建立和维护良好的客户关系; 2.根据市场趋势和客户需求,制定和执行业务发展战略; 3.监控业绩指标,确保业务目标的实现; 4.与团队成员密切合作,共同完成业务目标; 5.参与制定市场推广计划,提高品牌知名度和市场占有率。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2.对市场拓展和业务发展有浓厚的兴趣; 3.有责任心,能够承受工作压力; 4.具备一定的行业经验,熟悉当地市场环境。
渠道经理社保20人以上经验不限学历不限招商加盟渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB企业服务
底薪8000早九晚六! 上六休一 有社保 保证新人3—7天出单,非常好出单! 任职要求: 1.对销售工作充满热情,有积极进取的工作态度。 2.接受小白,接受无经验,保证新人3天出单! 3.有销售相关工作经验优先录用! 4.具备团队合作精神,能与团队成员协助作战,共同完成目标! 工作职责: 1.熟悉公司产品与方案,向客户进行全面的介绍。 2.公司免费提供客户资源,积极开发客户资源,通过电话线上沟通的方式与客户建立联系。 3.非常好出单,3-7天出单! 薪资福利:(综合薪资3w-10w)! 1.底薪8000+奖金+提成40%-60%+返单40% 2.高提成40%-60%!(行业最高提成) 3.早九晚六,不加班,不加班,不加班! 4.上六休一,法定节假日正常休息! 5.接受无经验小白,提供全方面培训! 6.新人最快3-7天出单,一单提成1w-3.5w (新人首月提成高达10w)!!! 【预约面试】: 1.预约面试提前一个小时以上电话联系或微信联系。 2.有求职意向,然后直接微信或电话预约面试时间!!! 相信这份好的工作可以改变您和您的家庭。 公司位置:环球大厦B座22楼2202室。 公司项目负责人:陈万
销售经理包住社保生日福利20人以上经验不限高中面销/陌拜地推销售按单提成阶梯式提成
公司急聘!!! 温馨提示:公司内部招聘,不收取任何费用。。。 因公司扩大规模,发展需要,现招聘销售储备管理岗位,无需经验要求,一经上岗,统一培训,一带一,最短时间上手。 薪资待遇: 1、无责底薪3500+300全勤+绩效提成+奖金+渠道佣金+包住,综合工资5500-10000以上; 2、公司免费提供住宿(设施齐全,环境舒适,24小时热水) 3、带薪培训,还赠送暖心师父带你上路; 4、公司每年对优秀员工提供1-2次或者国内旅游培训机会。 5、不定期发放各种福利、不定时聚餐、户外拓展训练、生日party等。 晋升机制: 销售--组长--主管--副经理--总经理--副总裁——总裁 岗位职责: 1、团队协作,负责公司产品运营,推广。 2、根据市场营销计划,负责项目的策划和落地执行。 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品业务范围。 4、管理维护客户关系。 任职要求: 1、经验不限,可接受应届毕业生,退役军人优先,爱好篮球者优先。 2、具有良好的服务意识,协作能力和工作态度,有敬业精神,能够吃苦耐劳。 3、能够服从公司管理,有上进心,有激情,敢于创业。 4、退伍军人和篮球爱好者优先。 5、有团队管理经验者优先。 公司地址∶涧西区中宏中央广场8号楼D座2510
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖餐补经验不限高中企业客户个人客户
底薪8000+无业绩考核+行业高提成+各类奖金(3000-5000)收入可观+单双休+六险一金+超长带薪年假18天+法定节假日+高额年终奖分红+【不加班】!!! 试用期员工月收入普遍在8k左右; 60%以上正式员工月综合收入达1.2w以上; 50%以上正式员工月薪稳定在1.5w以上; 30%以上正式员工月总收入可达2.5w-3w区间; 团队平均月收入1.5W(税后),销冠月入10W+! 【我们的优势】 1. 大平台背景,处于行业领先地位 2. 入职即缴纳六险一金(五险+商业保险双重保障) 3. 周末单双轮休,法定节假日全部正常休息 4. 成交率高,客户资源精准,无需自主拓客,拒绝陌拜,平均1-3天即可成单 5. 薪酬按时足额发放,绝不克扣或延迟 6. 团队氛围融洽,定期安排下午茶,组织丰富活动(聚餐、轰趴、户外拓展等),享有季度国内旅游(云南、三亚、港澳等地)及年度出境游机会 7. 办公环境优越,位于“大玉米”地标建筑内,5A级写字楼整层独享 8. 提供系统化培训,配备专属导师一对一指导,晋升机制完善(每3个月开放晋升通道) 9. 地理位置便利,楼下直达地铁口,通勤无忧 【待遇真实有效,诚邀有志之士加入小企无忧大家庭!】 【岗位职责】 1. 公司每日分配精准意向客户资源 2. 通过电话、微信等方式沟通,初步掌握客户需求,协助邀约至公司面谈(无需外出奔波) 【任职要求】 1、年龄18-36周岁; 2、具备良好沟通能力,愿意与客户互动交流; 3、热爱销售工作,学习能力强,有强烈的成长与增收意愿; 4、具有基本的团队协作意识; 【培训体系】 1. 企业文化宣导培训 2. 导师带教,一对一辅导,全面产品知识教学 3. 业务能力进阶培训 4. 销售技巧专项提升课程 【我们真诚期待您的加入】 上班时间:上午8:50-12:00,下午14:00-18:50,单双轮休 薪资发放:每月15日准时发放工资,遇节假日提前支付,历史无任何拖欠记录 晋升机制:管理岗位 exclusively 内部提拔,晋升路径清晰(销售-组长-储备主管-主管-总经理) 【欢迎随时咨询了解】 心动不如行动,立即投递简历,符合条件者将由专业HR主动联系您!
河南三门峡加工厂加工钢结构需要二保焊工2人,不需要证!水平好就行!工资电议
二保焊1-2人
加工厂加工钢结构需要二保焊工2人,不需要证!水平好就行!工资电议
三门峡
3月26日 04:05拨打电话
三门峡湖滨区中星城需要零时工两名联系电话:
临时工1-2人
中星湖滨城需要零时工两名 联系电话:
三门峡 湖滨区
3月26日 02:43拨打电话
装配工喷漆工工厂焊工
焊工3⃣0⃣-3⃣4⃣元/小时 【三门峡汽车制造厂】工资上调啦! 本公司合作5年的一手企业 招聘年龄:18-50岁要求工人 开始两班倒,所有岗位夜班补贴10元/天 焊工():3⃣0⃣-3⃣4⃣元/小时,初级3⃣0⃣,中级3⃣2⃣,高级3⃣4⃣,具体由车间测定,综合工资9500-11000元。 喷漆工:员工2⃣8⃣元/小时,月薪8000-9000 普工(打胶工,装配工):1⃣8⃣元/小时,综合工资5800-6500元。 ⚠以上所有岗位 需员工个人承担午餐8元,晚餐加班餐免费,吃饭需要农业银行卡,住宿免费,夜班有补贴10元/天,水电费平摊,, 住宿免费,水电平摊,空调,独立卫生间 ‼入职需身份证复印件2张。 ‼吃饭需要农业银行卡 长期支付。
三门峡
3月26日 01:16拨打电话
激光操作工
高薪急招-有保底 阶梯柜发泡工6名【做过的】 整发计件80-110元一台 预装粘胆工4名 激光操作工2名【操作简单】 肯干的,服从管理的 常年有量,工资准时发 工作地点湖滨镇东一村 电话
三门峡 湖滨区
3月26日 00:45拨打电话
河南三门峡白班,黄河医院早6点到10点半,下午2点到4点,一周休一天,活很轻松,工资150
护工月结
白班,黄河医院早6点到10点半,下午2点到4点,一周休一天,活很轻松,工资1500,联系
三门峡
3月25日 23:03拨打电话
营销总监
9000-14000元/月
渠道经理3-5人经验不限学历不限客户开发与维护KTV门店销售基本坐班销售额提成5人(含)以上销售管理经验团队管理能力营销能力制定销售计划及策略团队建设及管理
岗位职责: 1.根据公司整体的战略规划和运营规程,全面负责团队的日常经营管理,并对团队的经营业绩负责; 2.执行公司的营销策略,负责销售宣传工作、拉升店面流量,提升销售指标,并管控成本; 3.负责团队的服务管理工作,包括人员培训、服务流程、检查督导、客诉处理,保证团队服务水平; 4.负责团队的团队管理工作,包括招聘、培训、考勤、晋升、淘汰、岗位安排等; 5.统筹客户开发与维护,重点拓展企业、商务、高端及团体客户,提升客户满意度及忠诚度。 6.配合门店各部门协同工作,完成上级交办的临时性工作; 任职要求 1.1年以上KTV行业团队管理经验,或餐饮、酒店、零售等连锁品牌管理经验者优先考虑。 2.具备较强的运营管理、数据分析、沟通及问题处理能力;执行力出色,擅长管理和培养团队。 3.具备强烈的业绩导向和责任心,抗压能力强,工作积极主动,有良好的职业素养及团队协作精神。
储备销售总监
1-3万元/月
渠道经理社保3-5人经验不限大专代理商销售电话销售面销/陌拜渠道销售较多外勤
泰康集团,泰康之家,宁波甬园 1、 公司实力:世界500强企业,至今已发展成为一家涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团 2、 收入结构:极富吸引力的薪酬结构,收入上不封顶,高额的英才津贴 3、 晋升机制:公开、公平、透明,HWP专属基本法保障,区别传统保险代理人队伍 4、 时间管理:早9:00-11:00为必要出勤时间,除培训、团队活动等安排之外,其余时间自行展业 5、 完善的培训体系:专业销售培训、职业认证培训、清华/北大奖励培训、专属体验式培训。GPA全科医生学院,2年的定制化培养,将HWP打造成具备医学思维、医学知识,拥有广阔医疗行业视野并能结合泰康大健康生态体系进行客户服务的“全科医生”型人才;ETA 精英财富学院,专注专业,四商一质(资商、法商、税商、企商、雅质)精品课程培育金融底蕴HWP,高端培训打造行业典范。国内外名校游学奖励培训,提供优秀HWP多次赴高等学府学习交流机会,清华北大、新加坡、美国等,提升专业能力,拓宽视野和圈层。
销售总监/主管
1.5-2万元/月
渠道经理五险一金3-5人3-5年大专区域销售较多外勤销售额提成TOB混合办公企业服务销售工作经验商务谈判能力制定销售计划及策略
【岗位职责】 1. 目标执行与分解:承接城市经理下达的销售目标,分解至个人及月度/周度;带领团队执行既定的销售策略,确保团队及个人业绩指标按时达成。 2. 业务辅导与陪访:负责组内销售人员的日常管理与辅导,陪同下属拜访重要客户,协助进行需求挖掘、方案演示及商务谈判,提升下属的成单能力。 3. 客户推进与转化:管理团队的销售线索与客户库,跟进重点意向客户的转化进度,解决销售过程中的卡点,加速项目落地与回款。 4. 过程管控:严抓销售过程管理(如拜访量、有效沟通数、方案提交数等),通过日报/周报分析及例会复盘,及时纠正销售动作偏差。 5. 新人带教:负责新入职销售人员的岗前培训及'传帮带',帮助新人快速熟悉福利产品、掌握销售技巧并产生业绩。 【任职要求】 【学历要求】大专及以上学历 【行业背景】3年以上ToB销售经验,2年以上福利行业或相关人力资源服务销售经验(熟悉企业福利产品及招投标流程) 【客户基础】具备一定的当地企业客户资源(有成功的央/大型企业客户服务经验,了解客户痛点) 【带教经验】1年以上销售团队管理经验(或资深销售组长经验)(有成功带领小团队5-7人完成业绩指标的实战案例) 【业务能力】具备优秀的演讲演示能力和商务谈判技巧(能独立搞定中型客户,同时具备辅导他人的耐心和意愿) 【综合素质】结果导向,执行力强,能适应快节奏工作(具备良好的数据分析能力和沟通协调能力)
大区销售总监
1.2-1.8万元/月
渠道经理五险一金1-2人10年以上大专较多外勤TOG互联网/科技销售工作经验销售管理经验软件推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责: 1、全面负责分公司团队经营管理工作,根据外部市场情况和公司战略发展规划,制定分公司年度销售战略、销售计划及销售目标; 2、负责管理销售团队的全面工作,执行销售活动,完成销售指标,从全局上把控销售工作的方向和进度; 3、负责对区域市场的调研、分析,发现并引导新的市场机会和需求,并根据不断变化的市场情况及时制定和调整相应的销售策略; 4、负责对项目的实施、执行及回款等全过程进行全盘的把控,保证所有项目的顺利进行; 5、负责老客户关系的维护、新客户的开拓以及突发事件的处理,不断提升客户满意度。 岗位要求: 1、有10年以上销售工作经验 2、至少有5年以上与公安、或其它政府部门的销售经验 3、有大客户直销经验 4、适应出差 5、有带团队经验、有管理能力
销售总监/主管
1.5-2万元/月
渠道经理五险一金3-5人3-5年大专区域销售较多外勤销售额提成TOB混合办公企业服务销售工作经验商务谈判能力制定销售计划及策略
【岗位职责】 1. 目标执行与分解:承接城市经理下达的销售目标,分解至个人及月度/周度;带领团队执行既定的销售策略,确保团队及个人业绩指标按时达成。 2. 业务辅导与陪访:负责组内销售人员的日常管理与辅导,陪同下属拜访重要客户,协助进行需求挖掘、方案演示及商务谈判,提升下属的成单能力。 3. 客户推进与转化:管理团队的销售线索与客户库,跟进重点意向客户的转化进度,解决销售过程中的卡点,加速项目落地与回款。 4. 过程管控:严抓销售过程管理(如拜访量、有效沟通数、方案提交数等),通过日报/周报分析及例会复盘,及时纠正销售动作偏差。 5. 新人带教:负责新入职销售人员的岗前培训及'传帮带',帮助新人快速熟悉福利产品、掌握销售技巧并产生业绩。 【任职要求】 【学历要求】大专及以上学历 【行业背景】3年以上ToB销售经验,2年以上福利行业或相关人力资源服务销售经验(熟悉企业福利产品及招投标流程) 【客户基础】具备一定的当地企业客户资源(有成功的央/大型企业客户服务经验,了解客户痛点) 【带教经验】1年以上销售团队管理经验(或资深销售组长经验)(有成功带领小团队5-7人完成业绩指标的实战案例)
户用光伏业务员及业务主管
1-1.5万元/月
销售专员年终奖6-10人经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成面销/陌拜经验退伍军人
户用光伏业务员及业务主管
户用光伏业务员及业务主管
1-1.5万元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限区域销售较多外勤按单提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业面销/陌拜经验退伍军人
户用光伏业务员及业务主管
户用光伏业务员及业务主管
1-1.5万元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限区域销售较多外勤阶梯式提成退伍军人
户用光伏业务员及业务主管
销售业务
3000-4000元/月
渠道销售1-2人1-3年高中代理商销售
主要工作是跑市区或者乡镇的超市。销售公司的代理产品。现在主要代理的产品有十三香调味料,巧媳妇香油芝麻酱,德庄火锅料。
销售专员
5000-6000元/月
销售专员包住6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班销售额提成不接受居家办公
淘宝天猫线上招商推广 福利待遇: 1.无责底薪+50%高提成,薪资上不封顶; 2.客户资源公司全包,不用风吹日晒跑市场,精准客源送上门,开单超容易; 3.拒绝无效加班,到点就走; 4.下午茶团建不断,快乐搞钱; 5.销冠经验一对一倾囊相授,小白可冲; 6.周末双休,包住,节假日带薪休假。
区域总监生日福利五险一金年终奖餐补3-5年大专0-30人销售管理风险管理政府对接市场经营有管辖多个分公司的经验市级从0-1搭建团队有区域客户资源有当地政府资源
一、岗位职责 1.负责三门峡全市范围内的客户运营管理,重点拓展大工业用户、工业园区及用电量较大的工商业客户,独立完成客户接洽、需求调研、合同签署等全流程工作; 2.根据客户实际用电情况,设计定制化电力交易方案,并推进签约落地及后续服务支持; 3.持续构建与地方政府机构、电网单位等相关方的稳定合作关系; 4.实时掌握行业政策变化与市场动向,确保业务运作合规且高效推进。 二、任职要求 1.大专及以上学历,年龄在25岁****之间,市场营销类相关专业优先考虑; 2.了解三门峡地区工商业用电市场格局,拥有企业客户资源或政府背景者优先; 3.具备出色的市场拓展能力与商务沟通谈判技巧; 4.工作积极主动,责任心强,能接受短期外出办公,具有良好的团队协作精神; 5.需自行配备车辆并熟练驾驶(公司提供燃油补贴及差旅费用报销)。 三、薪资福利 1.薪酬结构:基本工资4K+油费补贴(0.9元/公里)+差旅补助+业绩提成+其他激励奖金; 2.福利保障:五险一金、带薪年休假、节日慰问福利; 3.工作时间:上午九点至下午六点,周末双休,享受法定节假日及较长春节假期。
餐饮渠道销售经理
6000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专
1. 负责冻品(如油炸调理肉串、烧烤串、速冻食品等)的市场销售与推广,达成公司下达的销售任务指标; 2. 拓展新客户渠道,维护已有客户关系,定期进行客户走访,掌握客户需求并提供针对性服务方案; 3. 收集市场反馈信息,研判行业趋势与竞争格局,制定切实可行的销售推进策略; 4. 协助完成订单处理、物流跟踪及售后支持工作,保障客户体验与满意度; 5. 配合企业营销计划实施,助力提升品牌影响力与产品市场份额; 6. 完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,市场营销或食品类相关专业优先考虑; 2. 具备1年以上销售工作经验,有冻品、冷链食品或快速消费品领域从业背景者优先; 3. 具有较强的沟通协调能力、谈判技巧及客户服务意识; 4. 能够胜任市场拓展类工作,具备一定抗压能力和执行力; 5. 熟悉本地冻品市场环境或拥有稳定客户资源者优先录用; 6. 持有C1驾驶证且能熟练驾驶者优先。
储能项目开发代理人
1000-2000元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限代理商销售招商加盟区域销售较多外勤回款提成销售额提成
全国储能品牌地区负责人,公司负责提供产品,解决方案,金融配套等支持。欢迎有资源的朋友来电咨询!
销售经理业务经理年终奖6-10人1-3年大专白酒销售业务面销/陌拜较多外勤回款提成混合办公国内院校优先批发/零售招商/商户拓展类服务面销/陌拜经验
三门峡湖滨区润望副食商行招聘销售经理/主管七名。 内容 招聘:白酒市场业务经理(无责底薪,年终奖)薪资:2500-4000元/月薪酬福利:试用期无责任底薪2500元(试用期一个月);试用期结束后底薪3000+奖金+提成+话补,年终奖。月休三天,岗位职责:1、有相关销售经验优先;2、负责公司老客户维护,新客户业务的开拓。 联系电话 地址:上阳路与虢国路交叉口南50米《润望酒业》
线上营销
3000-5000元/月
网络销售包住包吃1-3年大专客户关系维护
岗位职责: 1.策划公司网站营销方案,明确网络推广发展方向与目标; 2.开展线上推广渠道运营及业务延伸工作; 3.行政班,免费市区班车,提供住宿,内部餐厅
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鱼泡直聘为工人提供三门峡招聘渠道经理在线招聘信息,主要招聘三门峡销售总监相关人才。作为销售总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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