销售经验者优先 接受小白 薪资待遇 1.无责任底薪4000＋提成（真实发放4—8个点）＋奖金（表现优异者可冲刺销冠奖励2W，新人初期综合收入可达7K—8K，老员工月入1W以上属常态，上不封顶！！ 2.公司不定期安排团队聚餐，随机发放小惊喜，提供下午茶点 3.包食宿，面试通过即安排入住宿舍 4.配备工作手机及办公账号 5.每月休息四天，支持调休、连休，每日工作8小时 包食宿的销售岗位 欢迎零基础 有人带教！！！！ 工作内容 1.无需自主拓客，客户主动加你微信，每月至少三次引流导入客户资源 公司设有专业引流团队，确保客户主动添加我们，添加后及时响应客户需求，引导客户观看养生类课程，课程中会介绍产品信息，客户有购买意向会自行联系下单 任职要求： 1.年龄19-38岁之间（有1年以上经验者优先） 1、具备优秀的沟通能力与服务意识 2、能迅速掌握市场变化，灵活应对调整 3、工作积极，富有主动性，具备协作精神 4、团队氛围轻松活跃，成员以90后、00后为主，充满活力与朝气，期待你的加入

1.有销售经验 2.可以露脸直播 3.包吃包住 4.底薪2000无上限

1、年龄20-40岁，性别不限； 2、心怀目标、充满干劲，追求事业成就与财富成长！ 3、热爱销售岗位，具备1年以上相关工作经验 薪资：5000-8000元/月，单休，行业前景广阔（宠物产品），企业实力强+信誉佳+缴纳社保+每年组织团建旅游1-2次+工资准时发放+团队氛围积极向上+晋升通道完善！

【工作内容】 销售推广+固定区域配送： 我们是鲜羊奶销售推广及配送一体的工作，有时候会在小区学校，幼儿园市场等地方摆摊免费试喝，促成订单，我们的产品是鲜羊奶所以每天需要两个小时去配送，剩下的时间安排团队自由发展客户，前期有师傅一带一 【待遇】 工资构成：新单提成+续单提成+配送费+奖金 平均薪资8000以上（能吃苦优先录用） 晋升空间大，全部为直营店，公司不外招管理，从内部提拔，晋升空间大。 【任职要求】 1.男女不限，18岁至45岁，性格开朗，沟通无障碍。（接受无经验，能吃苦勤奋优先） 2.能接受销售+固定区域配送的模式。（自备电瓶车） 【工作时间】 上下班人流高峰期，做六休一，法定节假日统一安排 【福利】：公司有提供住宿。住宿条件好：三室一厅，3-5人间不等，具体看站点安排，居家生活，环境好。 入职会安排师傅一对一带，教。

岗位职责： 1.具备良好的沟通表达能力（有销售从业经历者优先考虑） 2.公司提供精准客户资源，依据客户需求进行专业解答与服务，通过微信与客户保持联系，协助完成成交流程（工作地点固定，无需外出，在办公室完成） 3.性格积极乐观，具备较强的亲和力和服务意识 4.年龄要求25-38岁 薪资待遇： 试用期单休，转正后享受双休 底薪4000元+提成 上午9点上班，下午5点下班（方便宝妈接送孩子，时间灵活兼顾家庭） 中午休息1.5小时（实际工作时长为6.5小时）

滴滴滴滴 免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!! 薪资福利 1,实习期1-2个月， 公司提供底薪4000+1500奖金J+住宿提供被褥+晋升机制=(综合月6000-12000J 2.奖金明细;日奖,周奖，月奖，年终奖，+季度旅游 3.公司提供免费公寓佳宿(设施非常齐全,五分钟路程了 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用

急聘美业销售精英|高提成+早九晚六+工作自由 优仙国际眼部抗衰项目扩招啦！诚邀敢冲敢赚的美业销售达人加入，一起掘金千亿眼部抗衰市场！ 工作时间超友好 早九晚六，不加班不内卷，准时下班享受生活！ 提成高到尖叫 阶梯式提成+业绩奖金+开单奖励，薪资8000上不封顶！月入过万不是梦！ 工作自由超省心 公司提供精准客源+专业培训，小白也能快速上手！ 岗位要求超简单 1.热爱美业，有销售经验或美业资源者优先； 2.擅长沟通，能精准对接美容院老板娘需求； 3.目标感强，敢闯敢拼，想靠实力赚高薪！ 我们能给你的 ️完善的岗前培训，手把手教你谈单技巧； ️稳定的项目支持，优仙国际眼部抗衰爆款背书，谈单更轻松； ️轻松的团队氛围，没有复杂人际关系，专 加入我们，一起把事业干红火！

岗位职责: 1. 负责单身客户信息的归集与维护 2. 为在保客户提供服务支持，回应客户疑问，办理续保及新单业务 3. 主动对接新客户，推动新保单签订 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识 2. 能够快速响应客户需求，确保问题高效处理 3. 联系新客户，促成新保单 4. 周一至周六上午上班，每周工作五天半，休息一天半， 上午8:30-11:30 下午2:00-5:00

岗位职责: 1. 为客户解答保险相关问题，提供专业建议，保障客户需求被充分响应； 2. 负责客户保单的办理与跟进，确保各环节高效有序进行； 3. 主动与客户保持联系，及时沟通服务进展，提升服务体验； 4. 热爱本职工作，具备强烈的责任感和职业操守。 任职要求： 1. 拥有良好的表达能力和客户服务意识，能准确把握客户真实需求； 2. 能够迅速回应客户咨询，精准推荐匹配的保险方案； 3. 具备积极进取的工作作风，对工作成果承担高度责任。

岗位职责 1. 客户开发执行：依据拓展规划，利用电话、网络及行业协会等渠道开展客户挖掘与初步接洽，有效触达并建立潜在客户资源库。 2. 客户跟进辅助：配合完成客户拜访安排、需求交流、方案展示及商务资料准备，同步记录客户意见与沟通进展。 3. 信息搜集与整理：整合目标行业动态与客户资料，进行分类归档、定期更新并维护客户信息数据库，支撑市场策略制定。 4. 市场活动支持：协助组织并落实线上线下推广活动（如展会、主题沙龙）的现场执行与客户接待工作。 5. 跨部门协作：及时向市场经理传递客户反馈信息，协同运营、客服团队解决客户初期对接中的相关问题。 任职资格 1. 大专及以上学历，具有一年以上销售、客户开拓或市场营销相关工作经验。 2. 有广告、印刷、会展或企业服务领域从业背景者优先考虑。 3. 具备良好的语言表达与人际互动能力，学习能力强，能适应一定工作压力。 4. 工作态度积极主动，执行力突出。

三门峡渝味云集砂锅研究所 · 招聘启事。厨师 配菜，服务员，帮厨，年后上班，联系电话

湖滨区招聘 热菜7000--8000， 凉菜6000--7000， 羊肉汤6500--7500 配菜5000--6500 电话

正月初六能出来的给我联系，号，活在灵宝朱阳镇，需要六班钻工采矿洞子一千多米平道以上采矿，年龄不得超56岁高血压不用，初步点班干顺了打车数，多劳多得。保证一月管生活工资一万以上。

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职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

一、工作内容 方案设计：根据客户需求，定制个人/家庭养老金融方案，涵盖资金储备、健康管理、长期护理等，做专属“养老军师”！ 资源对接：带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法，提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务，高端资源一手掌握！ 政策解读：深研国家三支柱养老体系，为客户输出应对策略，做政策“活字典”，帮客户抢占养老先机！ 客户维护：对接公司养老金客户，通过养老沙龙、讲座、社区活动等，维系良好关系，积累优质人脉！ 二、任职要求 学历：大专及以上（专本硕需学信网可查） 年龄：30 - 55岁（能力强者可放宽） 能力：有无经验均可，沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高，普通话标准，沟通表达佳，想在养老行业长期发展优先！ 工作时间： 09:00-17:00，周末双休。 薪资福利： 综合薪资15000-30000元。

【岗位名称】 泰康健康财富规划师HWP 为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。

岗位职责： 1、整理客户名单，深入了解客户需求，为客户量身定制健康及家庭理财方案及服务； 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化； 3、积极参与公司组织的各类活动 4、老客户维护及售后服务 5、高端养老社区对接服务 6、平台简历筛选，邀约面试 任职资格： 1、责任心强，学习能力强，守信应时，做事有规划； 2、良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系。 3、大专及以上学历 4、年龄30岁-50岁 5、挑战高薪资，对自己未来职业有规划 工作时间：9：00-17：00 岗位福利：补充商业保险、公积金、生日会、旅游、公司团建、节日礼品、定期技能提升培训、服务奖、双休、法定节假日。 岗位不同具体薪资面谈

1、开拓区域内新客户资源，维护现有客户关系，达成既定销售任务目标。 2、与诊所、药店及连锁机构建立合作，开展药品推广与销售工作。 3、具备医药行业销售工作经验者优先录用。 4、工作地点：三门峡湖滨区/陕州区/灵宝县（区域可自由选择）

岗位职责 1. 负责墙布产品的市场推广与销售，积极开拓新客户，维护老客户关系，完成个人销售目标。 ​ 2. 严格及时跟进客户订单，从需求沟通、产品推荐到合同签订、交付验收，全程把控跟单流程，确保客户需求高效落地。 ​ 3. 收集市场及竞品信息，反馈客户意见与建议，助力产品优化与销售策略调整。 ​ 岗位要求 1. 1年以上销售相关经验，有建材、家居或墙布行业经验者优先。 ​ 2. 具备良好的沟通表达与谈判能力，能精准把握客户需求，促成交易。 ​ 3. 工作积极主动，有责任心，具备较强的订单跟进意识与执行力，能高效处理跟单过程中的问题。 ​ 4. 抗压能力强，有明确的目标感，愿意通过努力提升业绩获取更高收入。 薪资待遇 -基础薪资：4000-8000元/月 ​ -提成福利：高额销售提成（上不封顶），业绩越好收入越高

业务员 2800元/月，实习期后2000+分润+季度/年度分红。

岗位职责： 1.策划公司网站的营销方案，设定线上推广的发展目标； 2.负责拓展网络宣传途径及推动业务增长； 3.行政班，免费市区班车，提供住宿，内部餐厅

扬子江药业集团零售事业部河南区招聘开启！ 这里有专业的团队，轻松的工作氛围。 薪酬福利，全面满足你的期待。 【招聘岗位】OTC零售代表 工作地点：河南省内 岗位要求：*****，大专及以上学历，具备药店驻店销售及门店带教经验，熟悉产品上量与客户关系维护，沟通能力良好，可接受短期出差，能按时完成公司下达的各项任务指标。 岗位职责： 1、落实上级安排的各项任务目标。 2、负责产品陈列、库存及效期等信息的整理与维护。 3、组织开展门店新品培训及贴柜带教工作。 4、推进产品销量提升，持续维护客户关系。 薪资构成：底薪+提成 机会难得，名额有限，欢迎加入我们！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 【我们缺一位“自己人”】 这不是一份普通差事，而是你切入实体商业、沉淀真实资源的开端。 我们不找办公室常驻者！我们需要能“走街串巷”的营销干将！ 深入商圈，驾驭线下场景，我们更期待你，既能西装笔挺向客户陈述方案，也能卷起衣袖在活动现场搭设展板。这里是实战型营销的“练兵场”，多重角色等你切换。如果你是可刚可柔、既擅沟通又能动手的复合型人才，那你正是我们要找的并肩战友。 在这里，你的思路会被重视，你的付出会被认可。 不要求你样样精通，但需对营销保有热忱与探索欲。我们拥有成熟的品牌与平台，更有乐于指导的前辈。我们愿意为你的成长投入，助你加速进阶！ 期待有激情、有担当的你。 感兴趣，就马上加入！

岗位职责： 1.保持专业规范的职业形象（穿戴工作服、衣着整洁、符合公司行为准则等）； 2.遵循公司业务流程与政策，按计划开展所辖区域内客户/门店的定期拜访，建立并巩固长期稳定的业务合作关系； 3.积极挖掘潜在客户资源，持续拓展客户网络； 4.依据公司“成功图像指引”，落实客户门店内的市场执行工作，包括标准包装铺货、陈列生动化、促销活动实施、价格管控及各类市场活动推进等； 5.提升公司产品在终端门店的展示面积与销售机会，如推动多点陈列、提升可见库存量等； 6.负责客户处我司产品的库存监控，执行补货安排、订单处理及到货协调等相关工作； 7.确保客户信息、销售数据等原始资料的真实、完整和及时反馈，同步收集竞品动态与市场需求并快速上报； 8.管理所辖区域信用客户的信用政策执行（含信用额度建议、账期设定、账款回收，超期或超额情况的跟进与解决）； 9.负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放规划、日常巡检维护、高效使用管理、盘点及回收流程操作； 10.执行产品清洁、货龄控制以及上级交办的其他工作任务； 您将收获： 工作环境： 温暖、人性化、富有关怀的企业氛围； 薪资福利： 具备行业竞争力且高于同行水平，每月25日准时发放当月工资，依法缴纳社保、公积金及商业保险（覆盖家属），全面合规保障； 享有销售绩效奖金、年终奖、年度调薪机制及长期服务奖励； 提供多项补贴，包括交通、通讯、差旅、误餐、高温津贴； 配备工作服装与防护装备，享受7-15天带薪年假及其他法定福利假期； 节日礼金、生日关怀、年度团队旅游及参与公司各类组织活动的机会； 职业发展： 提供系统化培训与一对一辅导，助力员工快速成长并提升业绩表现； 开放跨区域、跨省份调动与发展通道，提供无上限晋升平台（可至公司总经理及以上职位）； 任职要求： 1.大专及以上学历，同时具备以下核心能力： (1)业务拓展：具有较强的开拓意识，能敏锐捕捉业务机会，持续推进市场扩展； (2)专业知识：愿意持续学习专业技能，在特定领域深入钻研，并在工作中体现专业水准； (3)领导意愿：有主导事务的意愿，关键时刻能够挺身而出带领团队前行； (4)理性沟通：沟通方式以理性为导向，注重事实表达，谈话中始终聚焦目标达成； (5)主动性与责任心：工作积极主动，具备强烈的责任意识； (6)追求卓越：拥有明确的职业追求，自我设定高标准，愿为成就目标投入更多时间与精力； (7)抗压能力：适应高强度工作节奏，具备良好韧性，面对挑战与压力仍能保持情绪稳定； 2.具备市场销售相关工作经验者优先录用； 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险

工作内容： 1、负责指定医院的市场准入、科室开发及客户维护，达成销售业绩目标； 2、制定并执行产品在目标区域的品牌推广策略，准确传递产品核心价值； 3、策划并组织学术推广活动，强化产品在区域内的专业影响力； 4、开展专业化客户拜访，深入了解临床需求，收集产品使用反馈及问题建议，并提供针对性解决方案； 5、协助处理产品售后相关事宜，包括但不限于不良反应信息上报，持续提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位职责： 1、医学、药学或相关专业本科及以上学历，具备2年医药推广或销售工作经验； 2、具有同类产品推广经历者优先录用； 3、具备强烈的事业心，能够独立开展工作，积极主动且富有自我驱动力； 4、拥有良好的沟通表达能力与演讲能力，具备团队协作意识； 5、底薪＋提成+奖金，试用期4个月； 6、年薪总额15-20w，缴纳五险一金，免费提供住宿，享受餐补、话补

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工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-19 有药店销售相关经验者优先，提成待遇优厚。