招全职教员底薪6q提成，管吃住，河南地区，电话

福利待遇： 双休，不加班，法定节假日全部休息，公司提供客户资源，带薪培训，带薪春节长假，激励奖金，节日恭贺金等多项福利，欢迎转行新人加入。 公司福利： 1.提供免费专业培训，带薪培训期3-5天； 2.周末双休（工作日无需加班），享受国家规定的所有法定节假日带薪休假； 3.签订正式劳动合同，按规定缴纳五险，传统节日发放节日福利； 4.团队年轻有活力，工作氛围轻松和谐，定期开展团建活动； 职位描述： 提升公众消防安全意识，普及消防知识，推广实用型自救消防产品。 工作内容： 1.面向机关、团体、企事业单位开展消防知识宣讲、培训及咨询服务； 2.持续优化授课技巧，提升客户满意度； 3.公司已统筹安排前期准备工作，课程内容与教学流程无需自行设计，无经验者亦可胜任； 4.按照公司制定的推广方案推进产品宣传与落地执行； 任职资格： 1.年龄******； 2.了解相关业务内容，熟练操作现代教学设备，具备良好表达能力与协作意识； 3.充满热情，热爱培训工作，具有较强亲和力与现场感染力； 4.退役军人或有讲师、主持人、教师等相关从业经历者优先考虑； 5.形象端正，无纹身，面部无明显疤痕，语言逻辑清晰，表达流畅

岗位职责: 1.负责英语相关课程的推广与宣讲工作 2.根据市场需求制定并执行推广计划 3.协助完成客户咨询与答疑工作 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.具备良好的语言表达能力和逻辑思维能力 3.适应全国范围内的出差安排

岗位职责: 1. 策划并执行培训与发展方案，助力员工个人能力与团队整体水平提升； 2. 运用多样化教学形式开展培训，如讲座、工作坊及线上学习资料等； 3. 与参训人员积极互动，了解其学习目标，提供针对性的学习指导； 4. 关注教育领域前沿动态，持续优化课程内容与教学方式； 5. 参与组织团队发展活动，提升培训项目的覆盖面与实际成效。 任职要求： 1. 具备1年及以上教育行业工作经验； 2. 拥有扎实的培训实操经验，能独立开发并讲授富有启发性的课程； 3. 保持学习热情，及时掌握教育培训新趋势与方法论； 4. 具备良好的表达能力和协作意识； 5. 能合理安排工作进度，保障培训任务高效落地。 上班时间： 早上九点到下午六点半，上六休一 薪资： 5K—7K，具体面谈

学习成长助力官，服务岗，无销售 岗位职责 1.负责用户日常咨询响应、学习回访、进度提醒及学习过程中的支持工作，助力优化用户学习体验； 2.主动关注用户状态，分析学习进展并给予督促，制定个性化建议方案以促进能力提升； 3.保持积极沟通，协助处理用户在产品使用过程中遇到的操作问题及相关学习疑问； 4.对用户学习节奏进行有效管理，协同团队成员推进任务执行，保障工作流程顺畅高效； 5.遵照部门安排，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求 1.本科及以上学历； 2.具备较强的学习能力，乐于钻研，能通过持续学习与实践不断提升专业水平； 3.性格细致耐心，具备良好的沟通技巧和服务意识，擅长人际交流； 4.工作认真负责，积极主动，富有亲和力，具备良好的团队协作精神。 加分项：具备数理化生等理科背景，或拥有学科竞赛相关经历。

岗位职责: 1. 负责全国范围内无人机教练的培训实施与指导工作 2. 提供系统化的无人机操作教学及安全规范培训 3. 策划并参与各类无人机相关赛事与行业活动 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与授课能力 2. 可独立开展培训项目，工作认真负责 3. 对无人机领域有热情，具备良好的学习意识和协作态度 薪资待遇： 底薪5000-8000+提成招生300-800/人+其他补贴福利

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岗位职责 负责终端门店会销活动的组织实施，涵盖产品介绍、健康知识普及及客户互动答疑，增强客户信任与购买意向； 提供门店运营支持，协助优化会销流程，培训店员掌握产品知识与销售方法，提升门店自主运作水平； 参与体验式营销活动的规划与落地，依据产品特性与用户需求，设计互动体验环节，提高客户参与度； 汇总客户意见与市场信息，动态优化会销方案，确保活动成效与门店业绩目标实现。 岗位要求 必备经验：1 年以上会销、体销或门店支持类讲师工作经验，可独立承担会销讲解与执行任务； 优先条件：具备大健康领域会销经历（如营养品、健康设备等），或拥有医疗、护理等相关专业背景者优先考虑； 能力要求：语言表达流畅，思维条理清晰，善于活跃现场气氛；具备客户心理洞察力，能根据现场反馈灵活调整讲解策略； 其他要求：接受门店出差安排（含补贴），工作态度积极，有责任感和团队合作精神。 薪资待遇 薪资构成：6000 元 / 月底薪 + 落地会补贴 + 业绩提成 + 店面扶持补贴，综合收入 8000-15000 元 / 月（上不封顶）； 福利保障：无试用期，入职即按正式员工标准发放薪酬；缴纳社保，保障员工合法权益； 其他福利：定期开展产品知识培训、会销技能进阶课程，支持个人能力提升；团队氛围融洽，业绩突出者享有额外激励奖励

要求： 1、普通话标准，具备基础办公软件操作能力； 2、仪容整洁，气质端正，积极向上，具备良好沟通技巧； 3、具备较高的情商与抗压能力，能灵活应对各类突发情况； 4、有演讲经历或参与过会务营销活动者优先录用； 5、退伍军人予以优先考虑。 （表现优异的新人亦可加入，提供系统化岗前培训） 福利待遇： 1、无责任底薪+生活补贴+绩效收入+奖励金+高温低温补助 2、每周双休+五项社会保险+弹性工作制度+法定节日休假 3、带薪学习培训+团队拓展活动+清晰的职业发展通道 4、定期团建聚餐+员工生日庆祝+节日礼品+国内外团队旅游 上班时间： 8:30-12:00；13:30-17:30； 做五休二，固定周末休息 岗位职责： 1、根据联络员安排的培训计划，组织开展公益性安全教育培训； 2、学习并熟练掌握相关理论课程内容及教学课件。 单位地址：郑州市金水区健康路同乐路交叉口联创商务2楼综合办 全民应急安全宣传部将在政府应急管理部门的指导下，持续扩大服务团队，诚邀有志之士加入，服务社会，实现个人价值，共同助力我国应急事业发展！

1.招聘目的： 为提升课程品质，完善教学服务体系，增强课程的市场竞争力，现需引进学习管理师，主要承担已报名学员的学习过程管理与监督，制定学习目标并提供日常支持服务 2.岗位招聘要求： 1.具备良好亲和力，擅长人际沟通，拥有服务意识与营销思维； 2.工作细心、耐心，逻辑清晰，执行高效，能适应一定强度的工作节奏； 3.具有较强的沟通协调能力，团队协作表现突出，可助力团队整体提升 3.岗位职责： 1.负责VIP学员的课程学习管理与跟进，制定个性化学习计划，明确学习目标，保障课时消耗进度； 2.通过日常学习督导服务，深入掌握学员实际需求，协助优化课程内容与教学体系； 3.达成每日通话时长90分钟的目标； 4.持续追踪学员学习成果，及时更新并维护学员档案资料

招聘湖滨街道兼职保安流动岗做六休一上班时间七个小时中班下午17:30到0:30夜班0:30到7:30一个星期有两天是夜班其余时间中班有意者

三门峡市灵宝市招贴砖有一百多平方地板砖21一平方6号开始两天干完

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湖滨88MLB招聘招聘岗位：副店高销1、岗位要求：有至少2年及以上男女装经验，商场经验2）年龄20到32岁，外向、工作态度认真、积极。3）有想法、形象好，不要2、条件优秀可放宽3、薪资到手7500-10000+（业绩说话，上不封顶）联系人：常女士联系电话:（）

筼筜湖附近白班保姆单，马上可以上班【地址】：湖滨西路——银行中心【类型】：白班保姆（9-19点）【内容】：照顾两个自理老人的一日三餐，如果老人有不舒服需要帮忙送医院，辅助一下家里卫生80平工作要求：细心，有爱心55以内【工资】：5500月休4天，法定假【】小琪（）

一、岗位职责 1. 课程开发：结合新能源汽车原理、售后业务场景及门店实际需求，独立完成课件研发、更新与优化，涵盖理论知识、实操技能、服务流程等核心内容，确保课程的专业性、实用性与针对性。 2. 培训授课：制定培训计划，面向终端门店员工等开展线下/线上培训，通过理论讲解、案例分析、实操演示等多样化教学方式，帮助学员掌握汽车核心知识、新能源车辆特性与售后服务技能，提升业务水平。 3. 店端活动：策划并落地店端团购活动，结合新能源汽车产品亮点与客户需求，制定活动方案、统筹活动执行，协调资源保障活动顺利开展，提升门店成交率与品牌影响力。 4. 效果跟踪：建立培训效果评估体系，通过课后测试、技能考核、门店反馈等方式，跟踪培训成效，收集优化建议，持续迭代培训内容与教学方法；同步跟踪团购活动数据，总结经验并优化活动策略。 二、任职要求 1. 学历背景：大专及以上学历，汽车工程、新能源科学与工程、车辆工程等相关专业优先。 2. 经验要求：具备2年及以上新能源汽车培训或售后业务培训相关经验，熟悉新能源汽车（纯电、混动）核心原理、三电系统（电池、电机、电控）及售后常见问题处理流程。 3. 核心能力： 1) 课件开发能力：能独立完成课程框架设计、内容编写、PPT制作，可结合实操需求设计案例与实训方案； 2) 授课能力：具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂掌控能力，能根据学员层次调整教学节奏，确保培训效果； 3) 活动组织能力：有店端团购活动策划与执行经验，能精准对接客户需求，统筹活动全流程，达成业绩目标； 4) 学习与适应能力：能快速跟进新能源汽车行业新技术、新政策，适应业务拓展带来的培训需求变化。 4. 职业素养：责任心强、工作严谨，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，能承受一定的工作压力 1. 简历投递邮箱：fchang1001@outlook.com 2. 邮件主题命名格式：“应聘岗位+姓名+联系方式”

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

急聘服务老师｜周末上班 首月稳拿9k+ 全国排课费用全报 薪资亮眼：底薪4000+展示课560+公益课350+转介绍双倍提成，每个月上8天课，周末周天上班固定430/天，交付课1500/天+讲课提成，首月正常9000+，三月平均1w+，武汉12月已有老师拿9000+ 时间灵活：仅周六周日上班，不占用工作日 福利到位：全国排课（飞机/高铁）费用全包，每月15号准时发薪 发展通道：优秀者可晋升讲师，讲师平均薪资2w+ 工作内容：主讲少儿交付课，做好沟通对接，上手简单#事业新篇章 #专业团队引领 #职场新征程 #神仙工作

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-05-01 教务招聘六休一 ①教务值班时间 周一休息 周二15:00-21:30 周三18:30-21:30 周四15:00-18:30 周五18:30-21:30 周六14:30-21:30 周日8:00-14:30 ②招聘工作时间： 招聘工作无固定时段 每日早、中、晚各使用主动沟通名额60余个 其余时间每半小时集中处理一次应聘者消息 教务休息日无需拉群，但需用完当日主动沟通名额 ●要求： 做事细致，避免疏漏 及时回应应聘信息 按时核对与更新教务系统 准时填写并复核相关表格 持续跟进教师招聘进展，确保招聘目标达成

每天半天班，6点到12点，月底需要盘账 薪资福利:2000—3000元/月，包吃

商管员 年龄20 - 35，男女不限。学历:统招大专及以上，退伍军 薪资福利:月薪2000 - 2500，缴纳五险，年底奖金，公司氛围轻松活泼，享受带薪年假，定期体检，不定期拓展活动，节假日福利等 招工人数:3人 工作地址:义马市珠江路中段文化城东侧星光荟四楼（原千禧百货）

招聘：彼酷哩招聘寒假工 有一定的干家务能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-05-01 教务招聘 六休一 ①教务值班时间 周一休息 周二15:00-21:30 周三18:30-21:30 周四15:00-18:30 周五18:30-21:30 周六14:30-21:30 周日8:00-14:30 ②招聘工作时间： 招聘工作无固定时间段 每日早、中、晚各需使用主动沟通名额60余个 其余时间每半小时集中处理一次应聘者信息 教务轮休当日无需拉群，但须将当日主动沟通额度使用完毕 ●要求： 做事细致，避免疏漏 消息回复需及时 教务系统更新与核对需同步完成 表格记录及核查须按时进行 持续跟进教师招聘进展，确保招聘目标达成

岗位职责: 1.策划并参与学生管理相关活动，制定并落实自主学习方案； 2.跟踪学生学习进展，保障教学目标有效实现； 3.保持与学生及家长的顺畅沟通，及时了解需求与反馈； 4.参与教学资源的调配与应用，维护教学品质； 5.协助解决学生在学习中遇到的各类问题，提供必要支持。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与沟通能力，能高效开展学生管理工作； 2.热爱教育事业，善于调动学生的学习积极性； 3.有责任感，可独立承担教学及日常学生管理任务； 4.具备团队协作意识，能与同事协同促进教学水平提升； 5.拥有应对学生问题与突发情况的处理能力。

【岗位职责】 1、承担执业药师考试培训课程的教学任务（包含录播、直播及面授形式）； 2、开展执业药师考试的动态跟踪与深入研究，参与题库开发及考试教材、教辅图书的编撰工作； 3、为参训学员提供线上学习辅导与疑难问题解答服务； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 【任职资格】 1、学历/专业：硕士及以上学位，药学、中药学或相关专业，本科与研究生阶段专业需一致。 2、工作经验：综合素质突出的应届毕业生，具备相关行业背景者优先考虑。 3、优选项：具有相关从业经验者优先

岗位职责： 负责终端门店会销活动的组织实施，涵盖产品介绍、健康知识分享及现场客户答疑，增强客户信任与转化意愿； 提供门店运营支持，协助优化会销流程，培训店员掌握产品知识与销售方法，提升门店自主开展活动的能力； 参与体验式营销活动的规划与落地，依据产品特性与用户需求，设计互动体验环节，提高客户参与度与满意度； 汇总客户意见与市场信息，动态优化会销方案，确保活动成效及门店销售目标的实现。 岗位要求： 必备经验：1 年以上会销、体销或门店支持类讲师工作经验，可独立承担会销讲解与现场执行任务； 优先条件：具备大健康领域会销经历（如营养品、健康设备等），或拥有医疗、护理等相关专业背景者优先考虑； 能力要求：语言表达流畅，思维条理清晰，善于营造活跃的现场氛围；具备客户心理洞察力，能根据现场反馈灵活调整讲解策略； 其他要求：接受门店出差安排（配有相应补贴），工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作精神。 福利待遇： 其他福利：定期组织产品知识培训、会销技能进阶课程，支持员工职业发展；团队氛围融洽，业绩突出者享有额外激励奖励

任职要求： 1、 大专及以上学历； 2、 具备1年以上培训相关岗位经验，掌握培训方法，具备课程设计与开发能力； 3、 普通话流利、发音清晰、沟通表达流畅，具备较强的逻辑梳理与归纳总结能力； 4、 熟悉常用办公软件操作。 岗位职责： 1、 承担所辖团队的入职、在岗及专项类培训任务，保障培训实施效果与质量； 2、 与质检人员及团队主管紧密配合，识别培训需求，结合员工能力提升与业务目标，独立推进培训执行； 3、 根据团队实际需要或平台培训体系安排，进行课程的研发与制作，并持续优化更新内容； 4、 对接平台培训部门日常事务，按规范落实各项工作要求，并及时准确反馈执行情况。 岗位福利： 薪资及岗位福利面聊 公司现面向未来管理岗位进行人才储备，欢迎有管理背景或客服管理经验的优秀人才投递简历。

岗位职责： 1、根据执业药师、医师相关科目内容完成讲义准备及直播授课； 2、负责相关课程的线上直播教学与学习资料整理编写； 3、掌握学科重点难点，提升授课表现力，增强学员学习积极性； 4、归纳考试核心考点，分析命题趋势，提炼应试方法，开发助力学员高效通过的课程体系； 任职资格： 1、具有班课教学经验，具备教育行业讲师经历者优先； 2、具备良好的教师职业素养，热爱讲授工作并有意愿长期发展； 员工福利： 1.五险，法定节假日、生日福利、节日福利、带薪年假等； 2.通讯补助、全勤奖、社保； 3.薪酬、职位等全方位的晋升通道； 工作时间：周末单双轮休 周一至周五上午：8:30——12:00下午:13:30——18:00 工作地址：郑州市中原区冉屯北路9号中机工程大厦B座六楼整层