任职要求: 1、******，持有驾照可熟练驾驶，初中及以上学历，具备一年以上客服或销售相关工作经验。 2、具备优秀的沟通技巧、服务意识以及应对突发情况的能力。 3、性格活泼开朗，富有亲和力，执行力突出。 4、工作态度端正，责任心强，细致耐心，具备良好的团队协作精神。 5、负责已成交客户的后续维护及转化跟进工作。 薪资待遇: 转化提成+五险+单双轮休+法定节假日+全额带薪休假+话费补贴+交通补助+节日福利。综合薪资3000-8000 提供完善的晋升机制与个人成长空间，定期组织下午茶、团队建设活动。

岗位职责： 一、证据指导 协助梳理证据资料（劳动关系、薪资、考勤等） 甄别核心证据并明确其证明作用 指导依法留存证据（原件保管、电子证据固化） 跟进证据准备进展并适时调整重点 二、策略支持 拟定争议处理路径及分阶段应对方案 辅导沟通技巧，增强协商主动性 预判用人单位可能反应并制定应对措施 根据案件进展灵活优化处理策略 三、突发处理 针对解雇、欠薪等突发情形制定应急方案 指导保存证据、提出投诉或申请仲裁等应对方式 协助联系劳动监察、公安机关等相关单位 跟进事件处理情况并完善应急预案 四、函件处理 起草并发出异议函、催薪函等法律文书 落实函件送达并留存有效凭证 追踪对方回应并确定下一步动作 按类别归档函件，建立规范文档体系 五、谈判参与 代理或配合当事人开展企业协商 把握核心诉求，推进达成可行方案 整理协商内容形成书面记录 指导签署协议并审查法律合规性 六、仲裁协助 配合准备劳动仲裁所需材料 参与调解过程并提供专业意见 促进双方协商一致达成调解 分析仲裁裁决结果并建议后续举措 岗位要求： 1、大专及以上学历，法学或劳动相关专业优先，其他专业视情况适当放宽；熟悉《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规 2、具备劳动争议处理、调解或仲裁辅助经验（应届生可酌情考虑） 3、有企业人力资源、劳动监察等工作背景者优先

1、负责公司各类规章制度、法律文书及合同的拟定、审核与修订； 2、代表公司处理诉讼、仲裁及非诉法律事务，保障公司合法利益； 3、为公司日常经营管理工作提供专业法律咨询支持； 4、收集整理行业相关法律法规，组织开展员工法律知识培训； 5、参与集团重要商务谈判，提供法律意见与协助； 6、归档管理各类法律事务相关文件及资料。

岗位职责： 1、为客户提供专业法律咨询服务，剖析法律问题并提出可行性解决建议； 2、独立或协同办理各类诉讼事务，包含法律文书撰写、出庭应诉等工作； 3、为客户开展合同审核、拟定及修订服务，保障其法律合规要求； 4、开展法律调研工作，持续跟进法律法规与典型案例，及时传递最新法律动态。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学类相关专业，具备律师执业资格证书； 2、熟悉中国法律制度，尤其在公司法、合同法等方面有扎实理论基础与实务经验； 3、拥有良好的沟通协调能力与谈判技巧，能有效建立客户信赖关系； 4、具备出色的分析判断力与问题处理能力，能在高强度工作环境下保持高效执行。

【工作内容与职责】 1、案件办理：独立处理各类诉讼事务，参与庭审活动，开展法律谈判及调解等相关工作； 2、文书撰写与审核：负责起草、修订及审查起诉材料、答辩状、法律意见书、合同文本等法律文书，确保内容准确规范，符合法律法规及行业要求； 3、沟通与协调：依据案件进展情况，与客户及法院工作人员保持高效对接与交流。 【岗位要求】 1.具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能从容应对各类复杂法律情境； 2.持有律师执业资格证书，有丰富办案经验者优先考虑； 3.具备良好的团队协作意识，能与团队成员协同推进项目进展； 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通能力及抗压能力。 【工作待遇】 底薪+提成（6k-12k） 表现优异者可获更高薪资 【团队寄语】我们正在寻找志同道合的伙伴加入律所最具活力与潜力的团队！团队负责人作为本所最年轻的高级合伙人，以创新的领导力带领团队在业绩上一路高歌猛进，案源稳定且充足，为团队成员提供了广阔且可靠的发展平台。 我们是一支极具创新性的创业型团队，不走传统律师的寻常路，而是凭借独特的发展战略与前瞻眼光，致力于开辟一条专业化发展的成长快车道，助力每位成员实现弯道超车，抵达职业新高度。期待怀揣梦想、渴望突破的你加入我们，一起共创辉煌！

一、岗位职责：积极进取，具备良好的学习态度，有销售相关经验者优先。 二、岗位要求：公司提供系统化培训，零基础也可快速上手，性格开朗，擅长人际沟通。 三、薪酬福利：有责底薪+业绩提成（3000--15000），收入上不封顶

岗位职责： 1. 起草、审阅及修改公司各类法律文书，确保其符合现行法律法规及相关合规要求。 2. 参与公司日常法务工作，涵盖合同管理、知识产权维护、劳动纠纷处理等事项。 3. 为公司运营提供法律支持，就重大决策进行法律风险分析并提出专业建议。 4. 配合处理诉讼、仲裁以及非诉法律事务，保障公司各项权益得到有效维护。 5. 持续关注法律法规动态，组织开展法律培训并提供合规操作指引。 任职要求： 1. 法学类专业本科及以上学历，具备系统的法律理论基础和实际应用能力。 2. 具备优秀的逻辑分析能力，能独立应对和解决复杂的法律问题。 3. 具备良好的沟通与协调技巧，能够跨部门协作推进法务相关工作。 4. 熟悉办公自动化软件及法律查询工具，具备较强的文件撰写与处理能力。 5. 工作严谨细致，责任心强，具有较强的保密观念，能在高强度环境下稳定高效作业。

任职要求: 1、******，持有驾照并能熟练驾驶，初中及以上学历，具备一年以上客服或销售相关工作经验。 2、具备较强的沟通技巧、服务意识及应对突发情况的能力。 3、性格积极乐观，富有亲和力，执行力突出。 4、工作态度端正，责任心强，细致耐心，具备良好的团队协作精神。 5、负责已成交客户的后续维护与转化跟进工作。 薪资待遇: 转化提成+五险+单双轮休+法定节假日+全额带薪休假+话费补贴+交通补助+节日福利。综合薪资3000-8000 提供清晰的晋升路径和成长支持，定期组织下午茶、团队建设活动。

一、岗位职责 1. 合同全周期管理：负责集团重大业务合同的拟定、审查及修改，维护标准化合同模板库，管控合同履行过程中的法律风险。 2. 诉讼与争议处置：独立或配合外部律师推进诉讼、仲裁案件处理，主导案件流程管理、应对策略规划及事后总结复盘。 3. 知识产权体系运营：统筹集团商标、专利等知识产权的申请与维权工作，提供覆盖全周期的法律保障支持。 4. 合规与风控建设：参与搭建合规管理体系，开展法律风险识别与评估，为业务运作提供及时有效的风险提示与建议。 5. 日常法律事务支持：为各职能部门提供常态化法律咨询，深度参与重点经营项目，并组织实施内部法治宣导培训。 任职要求 1. 法学专业本科及以上学历，已取得国家统一法律职业资格证书（A证）者优先考虑。 2. 具备1-3年在大型企业法务部门或知名律师事务所的工作经历，有服务集团型企业或多业态业务法律支持经验者更佳。 3. 熟悉商事领域法律法规，能独立完成合同审核、纠纷处理及知识产权相关事务，具备优秀的法律研判、文书写作与逻辑分析能力。 4. 具备较强的风控敏感度、商业理解力及跨部门协作能力，善于输出切实可行的法律解决方案。

1、开展案件调解工作，促成双方协商达成和解协议。 2、采用电话、线上或线下形式，与当事人进行有效沟通。 3、制作调解笔录及相关法律文书。 4、负责相关业务数据的整理与统计工作。 聘用条件 1、遵纪守法，品行端正，吃苦耐劳；具备良好的政治素养，认同党的路线、方针和政策； 2、形象端正，身心健康，具备正常履行职责所需的身体素质； 3、年龄要求：28岁–45岁； 4、须具有本科及以上学历，专业不限，法学类相关专业优先考虑； 5、工作经验不作硬性要求； 6、具备良好的人际沟通能力和服务意识，能熟练运用办公软件，学习能力强，工作态度严谨； 7、录用后可按单位规定时间及时到岗履职； 8、本岗位工作地点：金水法院

河南平顶山1000头母猪场场招聘产房主管一名，要求: 年龄不超过45岁，有产房主管经验3年以上，高中以上学历，会熟练运用智能手机、会电脑，熟练产房仔猪疝气手术、母猪输液等产房相关技术。工作认真负责、责任心强。男女不限。工资按绩效考核7000～10000元。每月15日左右开工资。 联系电话 李先生。 非诚勿扰。

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急招聘，做鸡鱼师傅工资电联，不拖欠工资

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平顶山市新华区招工长/工程师

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等诉讼及非诉法律业务，起草、审核各类法律文书 2. 为客户提供专业法律咨询，出具法律意见书及风险评估报告 3. 参与客户合同谈判、尽职调查及合规体系建设，提供全流程法律支持 4. 协助律所开展案源拓展、客户维护及专业品牌建设工作 5.配合团队完成案件归档、知识沉淀及内部培训协作任务 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论功底和良好的逻辑分析、文书写作及沟通表达能力 3. 责任心强，具备独立办案能力及团队协作意识 4. 认同律所服务理念，适应中小型律所灵活务实的工作节奏 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深律师加入

我司有一批应收款。采用风险代理，直接起诉欠款公司。。我司在武汉光谷，欠款单位在全国。均有合同发票等证据

岗位职责： 1.负责民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务，独立完成案件分析、文书起草、出庭代理等工作 2.为客户提供专业法律咨询，出具法律意见书、尽职调查报告及合规建议 3.协助企业完善内部管理制度，开展法律风险评估与防控体系建设 4. 参与合同审查、谈判支持及重大决策法律论证，保障业务合法合规推进 5.持续跟踪法律法规及司法实践动态，及时提供政策解读与应对策略 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，执业满1年及以上（经验要求：不限） 2. 学历要求：不限，法学相关专业优先 3.具备扎实的法律功底和逻辑分析能力，熟悉法院、仲裁委等司法机构工作流程 4.良好的沟通表达与团队协作能力，责任心强，具备较强的职业操守和保密意识 5. 工作地点：不限，需适应阶段性驻场或跨区域协作

法律问题，给出专业意见、判断风险、告诉该怎么做。 ​ 2. 起草、审查法律文书 写合同、起诉状、答辩状、上诉状、律师函、法律意见书等。 ​ 3. 代理案件、打官司 出庭诉讼、仲裁，代表当事人陈述、举证、质证、辩论，和法院、对方沟通。 ​ 4. 参与调解、谈判 帮客户和对方协商解决纠纷，不用打官司也能处理问题。 ​ 5. 担任法律顾问 给公司、单位日常法律把关，规避风险，处理合同、劳动、工商等事务。 ​ 6. 刑事辩护与代理 为犯罪嫌疑人、被告人提供辩护，代理受害人维权。 ​ 7. 处理非诉讼法律事务 起草遗嘱、办理见证、处理债权债务、工商变更、知识产权等。

岗位职责： 1.负责民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务，独立承办案件并出具专业法律意见 2.为企业客户提供常年法律顾问服务，参与合同审查、合规管理、风险防控及法律培训 3.协助客户进行知识产权保护、劳动人事制度优化、投融资法律尽调等专项工作 4.撰写起诉状、答辩状、代理词、法律意见书等专业文书，确保内容严谨、逻辑清晰 5. 维护客户关系，及时响应法律咨询，提升客户满意度与续约率 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2.具备扎实的法学理论基础和良好的法律文书写作能力与口头表达能力 3.责任心强，具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 4.熟悉法院、仲裁委等司法机关工作流程，有实务经验者优先 5.学历不限，经验不限，认同专业服务价值，愿长期深耕法律服务领域

平顶山天鼎云律法律咨询服务有限公司: 诚聘:业务经理，法律顾问，律师助理，业务推广专员 岗位职责: 1、主要负责为当事人提供法律援助咨询工作。 2、整理相关证据资料。 3、负责案源收集整理，并完成当事人的法律求助。 4、整合朋友圈资源，挖掘案源，约谈客户，成交订单 5、礼貌接待客户，如有工作需要，也会出差，工作轻松。 任职要求： 1、年龄18-50岁，男女不限，有良好的与客户沟通能力，有相关销售经验者优先，无经验也可以，公司前两天会有一个系统化的业务培训（免费） 2、具有良好的团队协调能力，和团队合作服务精神。 3、可全职/兼职，时间自由，薪资待遇优厚。公司不定期会有娱乐团建活动。 详情，可以到平顶山【天鼎云律】法律咨询服务公司到访垂询！！！ 业务经理：{微信同号}

岗位职责： 1、主要负责为当事人提供法律援助咨询工作； 2、整理法律相关证据资料； 3、负责案源收集整理，并完成当事人的法律求助。 任职资格： 1、年龄:18—50岁，男女不限，有良好的沟通及协调能力；有相关销售工作经验者优先，小白也可以，公司提供免费业务培训。 2、具有良好的团队协作能力，和团队合作、服务精神。 3、可做全职，可做兼职，时间自由，薪资待遇丰厚，公司不定期会有娱乐团建活动。 本公司随时欢迎有志之士前来应聘 业务经理:（微信同号）

不含销售性质的客服岗位 实行标准工时制度 全程办公室内全职坐班

非销售性质客服岗位 标准工时制度 全职办公室内办公

非销售类客服岗位 标准工作时间 全职办公室内办公

福利待遇： 1、五险一金，（住房失业有保障）； 2、月休5-7天，（每个月至少休息5天）； 3、朝九晚六，上班不耽误送孩子上学，下班不耽误休闲娱乐；（8：30-12：00；14：00-18：30）不加班！！！ 4、法定节假日正常放假（涵盖春节、端午、五一、元旦、中秋、国庆等节日，工作安心，休假尽兴）； 5、享受带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等多种假期； 6、定期举办年会、团队聚餐、小组建设活动及员工表彰大会； 工作内容： 1、接受建行、浦发银行委托，针对逾期客户开展还款提醒与通知，协助进行不良资产管理，了解客户当前实际状况，完成信用审查相关工作； 2、依据银行制定的流程和标准，通过专用线路电话、书面函件等方式，专业、合规地联系信用卡逾期客户，督促其按时还款，维护客户在银行系统的信用记录； 3、面向已发生逾期的客户普及信用知识，提升征信意识，帮助维护良好的个人信用状况； 4、通过合规电话沟通，及时更新并准确登记客户信息，协助客户处理还款中遇到的各类问题，严格遵循银行各项操作规范； 任职要求： 1.全日制大专及以上学历； 2.富有同理心，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3.思维清晰，能适应一定工作压力，具有团队协作意识； 4.普通话流利，熟练使用办公软件，个人征信记录良好； 5.有客服、保险、呼叫中心等相关从业经验者优先录用； 6、具备同行业工作经验者优先考虑； 晋升通道： 横向发展：业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人 纵向发展：业务员-（培训、行政、招聘、客服）-综合后台主管 全面支持你的职业成长路径！！！

岗位职责： 1、负责起草、审查及修订公司各类法律文书，保障企业经营活动依法合规； 2、参与公司重要合同的磋商与签署过程，出具专业法律建议，防范潜在法律风险； 3、协调处理公司涉及的各类法律争议，涵盖诉讼、仲裁以及非诉调解等方式； 4、密切跟踪房地产及相关领域法律法规的更新变化，提供及时的合规指导与支持； 5、配合开展公司知识产权相关工作，如商标申请、著作权维护等日常管理事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学相关专业，取得法律职业资格者优先考虑； 2、具有3年以上法务岗位工作经验，具备房地产行业从业经历者优先； 3、掌握房地产领域相关法律法规，具备扎实的法律研判及实务问题解决能力； 4、具备优秀的沟通协作能力，能独立应对复杂法律事项； 5、工作严谨负责，具备高度的责任意识和良好的团队协作态度。

任职资格： 1、法学专业本科及以上学历； 2、具备扎实的法律文书撰写与写作能力； 3、能够独立开展并处理律师相关业务； 4、支持个人承办案件，律所提供合作案源； 5、已取得法律职业资格证书； 6、工作责任心强，作风严谨，具有良好的职业道德和执业操守，可长期稳定合作

共道法智云调解中心（总部杭州，分部位于郑州金水区金成时代广场，近地铁5号线姚寨） 面试形式：现场面试 工作时间：9:00-12:0013:30-19:00 综合薪资：8K-15K上不封顶，六险一金，更有公司团建等福利 晋升通道：调解专员-调解组长-调解主管-区域负责人 工作职责： 1、依托法院系统，通过电话及网络平台开展金融类案件的线上调解服务 2、整理相关资料，跟进案件进展，做好台账登记与管理工作 业务类型： 涉及信用卡、蚂蚁小贷、网商银行网商贷等业务，每月个人承接案件约300件，公司提供稳定案源支持，工作期间使用法院官方系统拨打电话，无需使用私人手机或添加微信联系当事人 要求：高中及以上学历，工作经验不限，*****，欢迎新人加入，入职即享带薪培训，法学专业或具备调解经验者优先考虑，有销售、电销或电话客服从业背景者择优录取，需具备清晰的逻辑思维和良好的沟通表达能力

电话拓展客户，整理客户资源，邀约拜访等