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项目主管
1.3-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科土建工程工业建筑商业建筑一级建造师二级建造师
岗位职责: 1. 负责搭建符合工程规模与项目特征的项目管理组织架构。 2. 负责分解集团下达的各项任务目标,制定项目内部管控指标;主导项目策划方案的编制与审查工作。 3. 全面统筹施工组织设计及各类施工技术方案的管理工作。 4. 落实工程质量终身责任制度,确保责任到人。 5. 推进安全文明施工,落实现场标准化管理要求。 6. 强化过程成本控制,实施有效措施保障成本目标达成。 7. 达成工程款回款计划,统筹考虑项目资金收支平衡。 8. 全面负责总包与分包单位的过程管理及结算审核工作。 任职要求: 1. 专科及以上学历,工程类相关专业背景,持有一级建造师资格证书及安全员B证。 2. 具备8年以上建筑施工企业从业经历,其中至少3年同岗位履职经验,曾独立主导过不少于2个10万平方米以上的高层或超高层建筑工程管理项目。 3. 熟知国家及地方相关法律法规、政策规定及行业技术规范。 4. 精通建筑施工项目全流程管理,具备大型建筑工程项目整体管控能力。
项目专工
1-1.4万/月
建筑项目经理/项目负责人大专
负责风电项目土建专业现场管理,包含风机基础、升压站、集电线路基础、进场道路、边坡、排水及临建工程。 参与图纸会审、技术交底,审核土建专项施工方案,把控施工工艺。 负责现场质量、进度、安全管控,旁站钢筋、混凝土浇筑、接地、隐蔽工程等关键工序,跟踪问题整改闭环。 负责钢筋、水泥、砂石、预埋件等土建材料进场验收、见证取样。 负责现场土建签证、变更工程量核实取证,配合造价、合约完成报审。 组织分项、分部验收,同步整理土建施工资料。
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及文明施工目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.组织召开生产例会,跟踪进度偏差并及时纠偏,定期向项目经理汇报生产情况 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5.参与施工方案编制与技术交底,监督施工工艺执行与过程资料同步归档 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 责任心强,能适应施工现场工作环境,具备良好沟通表达能力 5. 持有建造师证、安全员证等相关执业资格证书者优先
懂得变电站施工,开作业票,懂得安排日常工作
项目经理
要对岗位尽职尽责
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专电力项目
岗位职责: 1、全面负责风电施工项目从启动到交付的全过程管理,编制施工方案,监督工程进度、质量与安全,确保项目按时、优质、合规完成。 2、主导项目团队组建与日常管理,协调施工队伍、技术力量及物资保障等资源,合理安排现场施工运作。 3、对接业主单位、监理方、设计机构及分包商,处理现场沟通、设计变更、签证申报及款项结算等事项,保持高效协作关系。 4、落实项目成本控制与风险防范,审核材料采购与分包协议,排查安全隐患,及时应对和解决突发状况。 5、协助完成项目验收、竣工核算及文档整理工作,牵头开展项目复盘,持续优化施工管理体系。 任职要求: 1、工程管理、风电工程、机电工程等相关专业背景,具有3年以上风电项目施工管理经历。 2、掌握风电项目建设流程、安全规程及相关技术标准,能够独立推进项目整体实施,具备优秀的现场组织协调能力。 3、持有一级建造师(机电类)证书、安全B证者优先考虑,熟练操作项目管理软件及常用办公工具。 4、责任心强,具备良好的抗压性与团队领导力,能接受长期驻守风电施工现场。 5、了解项目预算控制、合同执行及回款流程,拥有较强的沟通谈判技巧和合规操作意识。 6、有参与两个及以上完整风电项目管理经验者优先。 【我们为您提供】: 1、公司依法为员工缴纳五险一金,并依据个人绩效发放奖金。 2、免费提供工作日午餐和晚餐。 3、专业协作的工作氛围:与一群专注、务实、富有激情的技术与业务同仁共同成长。 4、建立完善的晋升体系与多路径职业发展通道,支持员工长期职业规划。 5、依法享受各类法定假期及健全的员工福利待遇。
装饰项目经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科进度管理质量管理成本管理安全管理住宅地产商业地产
岗位职责: 1. 负责所辖项目的人力统筹、施工安全及技术质量监督工作。 2. 严格执行国家相关法律法规及公司制定的各项管理规定。 3. 全面统筹项目开工前人、财、物的筹备工作,以及进场后现场各项施工管理工作。 4. 确保完成公司下达的各项目标任务,保障工程在质量、安全、进度与成本方面的可控性,切实履行合同约定。 5. 参与项目施工组织设计的制定及工程预决算的审核,坚持过程精品管控,实施动态管理,落实成本核算机制,强化激励与约束措施。 6. 主持编制并推动落实施工合同范围内的工程进度计划。 7. 按照公司质量管理体系要求和质量管理方针,组织对施工过程中涉及的技术、质量、安全、成本等工作的执行情况进行监督与考评。 任职要求: 1. 本科及以上学历,土木工程或建筑装饰等相关专业。 2. 具备6年以上项目经理或项目主管相关工作经验。 3. 掌握装饰行业的施工工艺流程及相关验收规范。 4. 具备良好的沟通协调能力及问题分析与处理能力。 5. 熟练操作常用办公软件。 6. 能够接受区域内不同项目的调配安排。
风电项目负责人
8千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专项目经理
岗位职责: 1、全面负责风电施工项目全周期统筹管理,编制施工计划,把控工程进度、质量与安全,确保项目按时、优质、合规交付。 2、主导项目团队组建与日常管理,协调施工班组、技术及物资等各方人员,合理组织现场施工安排。 3、对接业主单位、监理方、设计院及分包商,处理现场协调、变更签证、工程款支付等事项,保持高效协作关系。 4、监督项目成本与风险控制,审核物资采购与分包合同,排查安全隐患,及时应对和解决突发问题。 5、配合完成项目验收、竣工决算及资料整理归档,牵头开展项目复盘,持续优化施工管理体系。 任职要求: 1、工程管理、风电工程、机电工程等相关专业背景,具有3年以上风电项目施工管理经验。 2、掌握风电施工流程、安全规范及相关行业标准,能独立推进项目全流程执行,具备出色的现场协调能力。 3、持有一级建造师(机电类)、安全B证者优先,熟练操作项目管理软件及常用办公工具。 4、责任心强,具备良好抗压性与团队领导力,可接受长期驻守风电施工现场。 5、了解项目成本控制、合同执行及工程结算流程,具备较强的沟通谈判技巧与合规操作意识。
项目经理
1.5-2万/月
项目经理1-3年大专
做过新能源行业,风电光伏项目的项目经理,技术员,施工员,资料员。项目经理薪资年薪20万,有过行业经验优先。技术员月薪10000-12000。施工员月薪8000-10000员,资料员月薪10000-12000 项目地在贵州,有过相关经验优先 联系人:徐可
招农村自建房管理,有终验优先,工资面议
项目经理
招人有经验优先,
项目经理1-3年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限 2.做过架空集电线路 3.有架空集电线路管理经验 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
河南平顶山襄县黄洋铜业招聘210挖机司机,负责操作旋转爪子打压块。要求具备工作经验,为熟手
挖机司机1-2人月结
襄县黄洋铜业招聘210挖机司机,负责操作旋转爪子打压块。要求具备工作经验,为熟手。薪资面议。
平顶山
10月21日 18:31拨打电话
河南平顶山明天一个保洁老手。
保洁开荒保洁1-2人
明天一个保洁老手。
平顶山
10月21日 18:30拨打电话
平顶山卫东区现急招一名女性,另招一名男性。工作地点在,薪资现结。
种植工
现急招一名女性,另招一名男性。工作地点在卫东,薪资现结。
平顶山 卫东区
10月21日 18:24拨打电话
河南平顶山南环要一个配菜!工资准时,活好干!电话
配菜1-2人
南环要一个配菜!工资准时,活好干!电话
平顶山
10月21日 18:24拨打电话
平顶山卫东区招电焊、水电
4-5千/月
水电工电焊1-2人电工证专业师傅
平顶山市卫东区招电焊、水电
项目经理经验不限大专
岗位职责: 1.全面负责项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制,确保项目按期保质交付 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位,组织图纸会审、技术交底与现场问题处理 3.主持项目例会,编制并上报各类工程报表、进度报告及风险预警材料 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全责任事故 5.配合完成竣工验收、资料归档及结算审计等收尾工作 任职要求: 1.具备建筑、机电工程相关专业背景,学历不限(根据实际招聘需求可补充) 2.有3年以上施工现场管理经验,独立担任过至少1个完整项目负责人者优先 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场应变与决策能力 4. 持有一级或二级建造师(建筑或机电工程)资格证书,且注册单位与应聘单位一致 5. 责任心强,具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 6.具备安全B证 7.能适应长期出差
公路施工负责人
8千-1.2万/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责各沥青路面项目从开工到竣工的全过程管理,包括现场施工进度、质量、安全等 管控施工组织设计、专项施工方案并监督落实,协调设计、监理、业主及分包单位工作 3. 及时解决现场技术与管理问题,确保工程按计划高质量交付 任职要求: 1. 具备公路工程施工管理经验,熟悉国家及行业相关规范标准 2. 持有二级及以上建造师(公路工程或市政公用工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 3. 具备良好的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4. 责任心强,能适应长期驻守施工现场的工作环境 5. 无不良执业记录,信用良好
简尚装饰
5-6千/月
项目经理
工程建筑,项目跟进
项目经理10年以上大专一级机电
岗位职责: 1. 负责水电安装项目的现场管理与施工组织协调 2. 监督施工进度、质量及安全措施的落实 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能高效处理现场问题 2. 有团队协作意识,能适应项目现场工作节奏 3. 具备较强的责任心和执行力,能承担项目管理任务 身体健康,无犯罪记录 持有一级机电 外派福建宁德项目
项目经理10年以上大专一级机电
岗位职责: 1. 负责水电安装项目的现场管理与施工组织协调 2. 监督施工进度、质量及安全措施的落实 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能高效处理现场问题 2. 有团队协作意识,能适应项目现场工作节奏 3. 具备较强的责任心和执行力,能承担项目管理任务 身体健康,无犯罪记录 持有一级机电 外派福建宁德项目
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科总工
岗位职责: 1、全面主持项目技术管理工作,主导施工技术方案及专项方案(如风机吊装、基础施工、高空作业等)的编制、审查与实施,确保方案符合规范要求,具备科学性与可操作性。 2、严格管控施工现场质量与技术标准,识别并解决施工过程中的技术难点,优化工艺流程,攻克风机安装、电气调试、基础施工等关键环节的技术障碍,防范技术引发的质量风险。 3、负责技术团队建设、技术交底及培训组织,统筹指导现场技术人员与施工班组的技术执行,强化团队专业水平,保障作业人员按技术规程规范操作。 4、对接设计单位、业主方及监理机构,开展技术协调工作,审核并推进设计变更、技术签证事项,配合完成项目验收及竣工结算所需技术资料的整理与核验。 5、推动项目技术革新与工艺改进,结合风电施工环境特点(如山地、高海拔、复杂气候条件),推广应用先进技术和材料,提升施工效率与安全水平,降低工程成本。 6、牵头应对项目中出现的技术突发事件,参与质量事故、安全事故的技术原因分析与整改措施制定,完善技术管理体系,落实技术安全责任机制。 任职要求: 1、风电工程、机电工程、土木工程等相关专业本科及以上学历,具有5年以上风电项目技术管理经历,有大型风电项目担任总工经验者优先考虑。 2、精通风电项目建设技术要点及相关行业标准,熟练掌握风机吊装、基础施工、电气调试等核心工序的技术控制,能够独立完成专项施工方案的编制与审核。 3、持有一级或二级建造师资格证书(机电/市政类)、工程师或以上职称,熟悉风电项目各阶段技术验收程序,具备突出的技术问题解决与整体协调能力。 4、具备优秀的组织管理与沟通协作能力,能接受长期驻守施工现场,抗压性强,工作作风严谨,责任心强,富有技术创新思维。 5、熟知工程项目设计规范与施工安全技术规定,善于根据现场实际情况调整优化技术方案,支持项目实现安全、合规、高效、降本目标。
人事行政专员
3-4千/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理绩效考核管理不接受居家办公
找人事找人事 要求有经验 底薪2800加高提成,人稳定就算,无KPI
人力资源专员/助理1-3年大专培训实施劳动关系办理人事档案管理制度制定及落地优化企业文化建设销售人力资源/管理类专业
岗位职责: 1. 协助人力资源团队开展日常事务,涵盖人员招聘、入职引导及员工关系维护等工作; 2. 参与人力资源相关制度的拟定与落实,推动流程优化与改进; 3. 配合绩效管理工作的开展,支持绩效考核实施及反馈沟通; 4. 负责员工人事资料的归档与维护,确保信息完整准确; 5. 参与企业文化的推进工作,助力提升员工归属感与团队协作氛围。 任职要求: 1. 具备良好的语言表达能力与服务意识,能与各职能部门顺畅配合; 2. 熟悉常用办公软件操作,具备一定的数据整理与分析技能; 3. 拥有较强的计划协调能力和任务执行能力,能按时高效完成各项工作; 4. 工作责任心强,具备保密观念,处理事务严谨细致; 5. 具备良好适应性,能在高强度工作节奏中保持稳定积极的工作状态。
刷视频发消息轻松赚钱
3-6千/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
刷视频刷直播发消息坐着轻松赚钱,老板年轻脾气好,岗位不多试岗3天有工资!
5000+线上HR
3-5千/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程; 2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知; 3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人(日结)
光伏项目负责人
7千-1.2万/月
项目经理/主管1-3年本科实施交付经验团队管理经验企业内部技术项目管理分布式光伏
岗位职责: 1. 统筹光伏项目的全流程管理,包括规划、实施与进度把控,保障项目按时交付并达成既定目标; 2. 组织协调内部团队与外部合作单位,推动解决项目执行中的技术难点与管理障碍; 3. 跟踪管控项目关键指标,如进度、成本与质量,根据实际情况动态优化项目方案; 4. 参与光伏项目商务环节的协商工作,确保合同条款合理并保障项目收益水平; 5. 主导项目竣工后的客户对接与关系维护,提升客户满意度并促进长期合作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,能源、电气、工程管理等相关专业优先; 2. 具备3年以上光伏领域项目管理经历,掌握光伏电站建设全流程规范; 3. 拥有较强的团队管理能力及跨职能沟通协作经验; 4. 可独立识别与应对项目风险,具备优秀的判断力与问题处置能力; 5. 对新能源行业有高度认同感,责任心强,富有进取精神,能接受出差安排。
项目主管
3-6千/月
项目经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1. 主导项目从启动到交付的全流程管理,涵盖规划、实施、监督与总结各阶段,保障项目准时、保质、控本完成。 2. 统筹调配多部门资源(如技术、产品、采购等),促进团队高效协同,及时化解项目执行中的各类问题与潜在风险。 3. 编制项目进度计划、关键节点及考核指标,定期向管理层反馈项目进展、风险状况与阶段性成果。 4. 确保项目实施方向与公司战略一致,并有效满足客户及相关方的核心需求。 任职要求: 1. 具备扎实的项目管理经验与良好的团队合作意识。 2. 能够准确识别项目过程中的风险点,并制定切实可行的应对方案。 3. 拥有较强的统筹规划能力,能科学配置项目所需资源。 4. 具备优秀的沟通协调技巧,可高效处理项目内外部事务。 5. 熟悉常用项目管理工具与方法论,并能结合实际灵活应用。
人力资源专员/助理经验不限学历不限
工作内容: 1、参与人力资源相关事务,涵盖员工关系及人事管理等工作; 2、协助推进招聘流程,定期维护并优化公司招聘方案。 任职要求: 1、具备较强的组织协调能力,能高效落实各项工作任务 2、具有良好的沟通表达能力,善于与团队成员建立良好互动 3、对人力资源领域有较强兴趣,能适应高强度、快节奏的工作氛围
人事专员
1-2千/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公培训实施招聘与配置
负责给传媒公司招聘居家主播。通过朋友圈及各种途径招人。工作轻松。底薪+提成+奖金。综合月入5000+。。。平顶山舞钢市
人事
3-4千/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限考勤管理绩效考核管理不接受居家办公薪资核算招聘与配置人力资源/管理类专业
工作内容: 1、主导招聘与面试流程,优先甄选匹配的简历及人选,并及时发出面试邀请; 2、协助制定并持续优化人力资源相关制度与流程,保障人力资源运作的规范性与高效性; 3、构建并维护和谐的员工关系,增强员工归属感与团队向心力。 岗位要求: 1、掌握系统的人力资源管理理论,具备充足的实操经验; 2、具备出色的沟通技巧和良好的协作意识; 3、能独立应对和解决人力资源管理中的各类事务与挑战。
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