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厂长/主管5-10年本科及以上农药生产厂区管理厂区及外部资源整合
1、战略规划:承接总部与供应链战略目标,进行细化分解并制定工厂层面的战略实施路径; 2、高品质供货:作为产品质量与稳定供应的核心责任人,有力保障公司经营目标及生产计划的顺利实现; 3、组织建设:主导构建并优化生产管理体系,确保订单准时交付;定期或根据需要召开生产协调会议,统筹产能分配与资源调配,满足市场动态需求; 4、自动化设备管理:制定技术革新发展规划,结合国家产业政策与行业技术演进方向,推进技术创新与设备升级,持续提升制造效率; 5、安全管理:健全安全生产管理机制,落实各项安全制度,持续开展工厂安全隐患排查与整改工作,组织员工参与安全培训与教育活动; 6、团队管理:负责人才引进与潜力识别;对下属实施培养、指导、考核与激励,推动企业文化落地,打造积极进取的作战团队,具备出色的团队领导力与组织驾驭能力。 任职资格: 1、教育背景:本科及以上学历; 2、工作经验:具备3年以上同岗位工作经验;年龄要求30-40岁; 3、岗位技能:能够理解并落实公司战略,制定年度、季度工作计划;掌握通用设备管理知识,具备资金预算审核与生产成本管控能力; 4、知识技能:熟悉《农药管理条例》《安全生产法》等有关法律法规; 5、管理能力:具备领导力、组织协调能力、决策判断力以及良好的沟通协作能力。
设备维护主管
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上印刷/包装/造纸设备经验电工证团队管理经验包吃住机加工设备经验只上白班有设备管理经验能源/环保/化工设备经验五险
【工作职责】 1、全面主持机修车间日常运作,落实全厂设备的检修与维护工作,确保各类设备稳定运行; 2、定期巡查各机台设备运行状况,发现问题及时记录,并统筹安排逐项整改; 3、制定设备大修及技术改造方案,方案审批后组织人员实施施工任务; 4、负责消防系统的巡检工作,涵盖消防泵房、控制装置、报警装置、管路系统、喷淋设施及水炮等,确保各项设施处于良好状态,异常情况及时处理; 5、编制机修物资需求计划并上报,完成机修团队考勤数据统计; 6、建立健全设备台账、维护保养记录及相关管理制度体系。 【任职要求】 1、不限性别,年龄30至45岁,大专及以上学历,机械或电气类相关专业; 2、熟练操作常用办公软件,具备基础CAD绘图能力者优先考虑; 3、掌握设备维护与检修的专业知识,具有实际操作经验; 4、熟悉安全管理流程,持有安全设备管理相关证书者优先; 5、具备较强的团队管理与协调能力,工作认真负责,追求工作质量。
厂长/主管3-5年高中及以上印刷/包装/造纸设备经验包吃住包吃只上白班其他有设备管理经验五险
高薪急聘纸箱生产设备主管 岗位职责 1.生产管理 -全面统筹纸箱生产线的日常运作,保障生产任务按时、保质、保量完成。 -负责印刷机、模切机、粘箱机、钉箱机等设备的操作监督、调试与维护,确保运行稳定高效。 -持续优化生产工艺流程,提升产能效率,减少损耗与制造成本。 2.人员管理 -组织操作人员的排班安排、技能培训及绩效评估,落实标准化作业与安全规程。 -及时处理现场人员问题或技术难题,推动部门间协作顺畅。 3.质量控制 -严格执行纸箱制作工艺规范,确保产品在尺寸精度、抗压强度、印刷品质等方面达标。 -主导质量问题的排查与分析,制定并实施改善方案。 4.安全管理 -执行厂区安全管理规定,定期巡查设备安全状态,预防工伤事件发生。 -开展安全教育培训,督导员工正确佩戴防护用品并遵守机械操作规程。 5.成本与物料控制 -监控纸板、油墨、胶水等原材料使用情况,杜绝非必要浪费。 -配合采购团队制定科学库存策略,保障物料供应连续性。 6.数据与报告 -统计记录产量、停机时长、故障原因等关键数据,定期向上级提交生产汇报。 任职要求 1.教育背景 -高中或中专以上学历,机械、印刷、包装类相关专业优先考虑。 2.经验要求 -3年以上纸箱生产企业管理经验,熟练掌握瓦楞纸箱加工流程及设备(如裱纸机、模切机等)操作。 -具备团队管理经历,拥有良好的现场组织与协调能力。 3.技能要求 -熟悉纸箱生产设备操作,可独立排除常见机械故障。 -具备基本数据分析能力,能运用Excel进行生产报表整理与分析。 4.个人素质 -工作责任心强,能承受较大工作压力,接受倒班制度。 -具备良好沟通技巧和抗压能力。 工作环境 -工作地点为生产车间,存在噪音与粉尘,需按规定穿戴劳保装备(如手套、耳塞等)。 薪资福利 -缴纳社保、提供餐补、工厂配备班车及宿舍 备注 -本岗位要求兼具技术实操与管理能力,适合具有一线晋升背景或同类岗位经验者应聘
厂长/主管5-10年本科及以上农药生产厂区管理厂区及外部资源整合
1、战略落地,承接总部与供应链战略目标,分解并制定工厂层面的战略实施路径; 2、质量保障,全面负责产品高品质稳定供应,确保对公司战略及经营目标的有效支撑; 3、生产体系搭建,主导建立并优化生产管理体系,保障订单准时交付;组织召开生产例会或专项会议,统筹产能分配与资源协调,满足市场动态需求; 4、设备技术升级,制定企业技术创新发展计划,结合产业政策导向与行业技术演进趋势,推进自动化改造与设备更新,持续提升制造效率; 5、安全运营,健全安全生产管理机制,落实各项安全制度与措施,定期开展隐患排查治理,组织实施员工安全培训与意识教育; 6、团队建设,负责人才引进与潜力识别;对下属进行培养、辅导、考核与激励;传承企业核心价值观,打造高效协作、积极进取的作战团队,具备出色的领导力与团队管理能力。 任职资格: 1、教育背景:本科及以上学历; 2、工作经验:具有3年以上同岗位工作经验;年龄要求30-40岁; 3、岗位技能:能够理解并执行公司战略,制定年度、季度工作规划;掌握通用设备管理知识,具备资金预算审核与生产成本管控能力; 4、知识技能:熟悉《农药管理条例》、《安全生产法》等法律法规要求; 5、管理能力:具备良好的领导力、组织协调能力、决策判断力及沟通协作能力。
生产主管
6000-8000元/月
主管3-5年大专及以上有生产管理经验新能源经验质量管理经验
生产计划,排产保质保量完成生产任务
复鞣分厂负责人
2-3.5万元/月
厂长/主管10年以上学历不限染色水厂有生产管理经验磨皮复鞣
岗位职责: 1、依据生产订单计划,科学规划车间生产任务,实时掌握生产进度,动态调配资源,快速处理影响生产的各类问题,确保生产交付按时完成; 2、严格按照标准工艺、BOM、SOP等规范执行操作,管控生产现场质量关键点,保障产品品质的持续稳定; 3、组织开展生产预算编制与成本控制工作,提升人员作业效率,协同技术团队优化量产工艺流程,实现降本增效; 4、牵头对生产车间的工艺流程、操作规范及各项管理制度的执行情况进行监督、检查与考核,推动制度落地; 5、审批生产设备的预算、采购、维修、保养、校验及报废计划,并组织实施;完善设备安全操作规程,开展操作人员培训; 6、统筹生产现场各类物料的预算编制、领用管理、消耗监控及定期盘点工作; 7、推进精益生产改善项目,持续提升产品质量与生产效率,压缩生产周期,降低制造费用。 任职资格: 1、具备重点项目推进与统筹能力,熟练掌握数据分析与总结方法,拥有团队组织建设与管理经验,具备跨部门协作与沟通协调能力,能运用BLM逻辑模型解决实际问题; 2、具备目标与计划管理能力、良好的沟通协调技巧、问题分析与诊断能力、团队领导力、环境营造能力、资源整合能力、创新思维以及报告撰写能力
复鞣分厂负责人
2-3.5万元/月
厂长/主管10年以上学历不限染色水厂有生产管理经验磨皮复鞣
岗位职责: 1、依据生产订单计划,科学调度车间生产任务,实时监控生产进度,灵活调配资源,快速处理影响生产的各类问题,确保生产交付按时完成; 2、严格执行标准工艺、BOM、SOP等规范要求,把控生产现场质量关键点,保障产品品质的持续稳定; 3、组织实施生产预算与成本管控,提升人员作业效率,配合技术部门优化量产工艺,实现生产降本增效; 4、牵头开展对生产车间工艺流程、操作规范及各项管理制度执行情况的监督检查与考核评估; 5、负责生产设备全生命周期管理,包括预算审批、采购配置、维护保养、校准验收及报废处置,并健全安全操作规程,组织相关培训实施; 6、统筹生产现场各类物料的需求测算、申领使用、消耗控制及定期盘点工作; 7、推进精益生产改善项目,持续提升产品质量与生产效能,压缩制造周期,降低运营成本 任职资格: 1、具备重点项目推进与整体统筹能力,熟练掌握数据分析与归纳总结方法,拥有团队组织建设与管理经验,善于跨部门协作沟通,能有效运用BLM逻辑思维解决实际问题; 2、具备目标与计划管理能力、良好的沟通协调技巧、问题诊断分析能力、团队领导力、环境营造能力、资源整备能力、创新思维以及报告撰写能力
食品生产负责人
6000-8000元/月
厂长/主管经验不限学历不限食品/饮料
食品生产厂长 负责特膻食品的生产管理
饮料生产企业厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
1、管理生产团队,建立工厂生产运营、质保、成本控制体系和考勤体系,各种规章制度的执行并监督 2、监督管理生产流程,解决生产过程中的问题,及时改进生产效率 3、协调有关生产上与其他部门的合作 要求:5年以上食品、药品行业生产经验、有一定的沟通协调能力,抗压能力
贴纸月结
河南纹彩木纹因扩大生产现招聘: 1⃣ 车间贴纸工 ,3名。工资:5500-6500元(底薪+产量提成) 2⃣ 车间挂件工 ,3名。工资:5500-6500元(底薪+产量提成) 以上岗位一经录用公司提供食宿, 年龄18-50岁 ☎电话:李主管 工作地址:詹店镇汇金大道与昌平路交叉口五十米往西路北
焦作
12月30日 17:16拨打电话
河南焦作招聘配菜一名4000左右,月季公园北门公休2天
4000元/月
配菜1-2人月结
招聘配菜一名4000左右,月季公园北门公休2天
焦作
12月30日 17:12拨打电话
焦作山阳区招通风安装/维修、消防安装
消防安装通风安装
焦作市山阳区招通风安装/维修、消防安装
焦作 山阳区
12月30日 16:59拨打电话
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【薪资待遇】 小时工:26一小时 综合工资9000-10000左右,月20号发放薪资,如遇周末、节假日提前发放 日结月结都可以新部门急招人职责岗位: 普工、组装、检验、句装,物料,等岗位;无须经验、统一培训、简单易操作、可坐班、无任何辐、危险性 招聘要求: 男女不限,年龄18-55周岁,身体健康,不限学历经验 【福利待遇】 公司免费提供工作餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 公司提供员工公寓,生活区4-6标准间、空调、热水 【急聘】普工/操作工,工厂直招+企业保障+包吃住! 公司简介: 本公司为安徽知名企业,环境优越,管理规范,现因业务扩展,诚邀充满活力的你加入我们的团队! 招聘岗位:普工 岗位职责: 主要代加工生产:汽车新能源零配件的质检品检包装的工作以及 目前厂区内招聘普工产线岗位随机分配分别:仓管、操作、组装、测试、检验、包装,品检,物料,技术员等 所有岗位都是无须经验、一看就会、有组长负责教你,都是简单易操作、坐着工作、无任何辐射和危险性 厂区是在安徽芜湖,住宿和体检以厂区规定为主!!!
小工水电学徒长期1-2人月结
招水电学徒工,小工,想学东西的看过来,常年有活,家装,室内活。长期稳定,能吃苦耐劳的联系,三天打鱼两天晒网的勿扰,不要短期的,要长期工!!!
焦作 解放区 月季公园
12月30日 16:40拨打电话
生产厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精益改善经验建材生产经验
岗位职责: 1、全面主持GLC装配式墙板工厂的生产运作及日常运营管理工作; 2、审核车间生产计划的编制,并监督执行情况;根据公司整体部署及生产目标,合理调配车间人员配置; 3、组织落实车间安全生产工作,及时协调解决生产问题,提升生产效率; 4、确保产品按时按质按量完成交付; 5、持续推进生产工艺改进,有效控制并降低生产成本; 任职要求: 1、能接受驻外安排,具备5年以上车间生产管理经验;精通生产工艺全流程,熟悉设备运行状况,具备较强的现场问题处理能力。 2、掌握国家及行业相关规范、强制性标准条款以及法律法规要求。 3、具有较强的事业心与责任感,具备良好的组织管理能力和沟通协调能力。 4、包吃包住,薪资待遇可面议。需能适应驻外工作
食品生产负责人
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上大专及以上
岗位职责: 1、全面负责食品厂的日常运营管理工作,保障生产流程高效运转及产品品质达标。 2、编制并落实生产计划,跟踪生产进度,确保交付任务按时完成。 3、搭建并持续优化生产工艺体系,提高生产效能与产品合格率。 4、主导生产安全工作,推行食品安全管理体系,确保符合国家相关法律法规要求。 5、统筹协调采购、销售、质检等相关部门工作,推动跨部门协作顺畅运行。 任职要求: 1、具有扎实的食品生产管理背景,熟知食品行业规范及相关法规标准。 2、具备较强的组织管理能力,能有效带领团队实现既定生产目标。 3、拥有良好的判断力和应急处理能力,可在突发状况下快速作出决策。 4、具备优秀的沟通与协调技巧,能够与内外部合作方建立高效协作关系。 5、工作细致严谨,善于持续跟踪生产环节,保障产品质量与成本管控。
厂长/主管5-10年本科及以上医疗器械/设备家居家具团队管理生产成本管理生产设备管理
岗位职责: 1.负责医疗器械/设备及医用家具产线的运作管控与生产排程的统筹安排; 2.负责团队建设工作,涵盖人员招聘、技能培训、绩效评估及员工激励机制实施; 3.负责生产成本控制,持续优化工艺流程,提升效率并减少资源消耗; 4.负责生产设备的日常管理,保障设备稳定运行与定期维护保养; 5.负责生产现场安全监督,落实安全规范,确保作业环境稳定可控。 任职要求: 1.具备医疗器械/设备、家居家具等相关行业技术背景或从业经历; 2.拥有团队管理实操经验,能高效组织并带领团队完成生产目标; 3.熟悉生产成本控制与设备管理体系,具备实际降本增效和设备运维能力; 4.具备良好的沟通协调能力,能够推动跨部门协作与信息联动; 5.有厂长或同类管理岗位工作经验,具备产线统筹与团队管理综合能力。
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验CRRT设备、管路厂长机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验制药/医疗经验机电设备经验
岗位职责: 1、落实医疗器械领域相关法规及管理文件在企业内部的实施与监管工作 2、主导公司ISO13485或GB42061质量管理体系的建设、运行、维护与持续优化,保障运营活动满足质量合规要求 3、全面统筹工厂生产管理及生产全过程管控 4、构建并完善生产运营体系,制定年度生产目标与计划,并推进目标达成的过程管理与监督 5、全面负责工厂日常运营管理,组织并督导各职能部门开展生产、质量控制等相关工作 6、建立健全公司标准化流程制度,提升产能效率,保障产品品质,减少内部资源损耗 7、牵头组建工厂管理团队及组织架构,负责人员培训、绩效考核,协调各部门协作关系 8、完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求: 1、本科及以上学历,生产管理、医学类等相关专业背景,年龄30-60周岁; 2、具备10年以上生产企业管理经历,其中至少5年在大中型企业担任生产管理职务; 3、精通生产制造、品质控制、工程技术等模块运作流程,拥有系统的精益生产理念与扎实的实践积累,熟练掌握生产各环节管理要点; 4、熟悉ISO13485或GB42061质量管理体系,可独立编制体系文件并主导体系搭建,具有3年以上有源医疗器械质量管理经验及体系评审主导经历者优先; 5、接受过质量管理体系内审培训,掌握体系运行相关理论知识; 6、了解生产成本管控机制,具备整体运营统筹能力,熟悉生产工艺流程与作业规范,掌握生产质量管理方法; 7、具备优秀的组织规划、指导执行、沟通协调、决策判断及生产管理能力;工作认真负责,职业道德良好,富有团队号召力与凝聚力,责任心和事业心强
厂长1-3年学历不限
岗位职责: 有砂石厂经验,懂制砂机,会电焊等!能管理协调工作等!需要一个小工,4000一个月,包吃住!
车间主管
5000-6000元/月
车间主任3-5年大专及以上
具备3-5年食品药品生产车间管理经验,配合生产厂长推进日常生产运营,沟通协调能力突出,可有效统筹车间各环节工作,提升整体作业效率
生产主管
7000-10000元/月
车间主任免费培训包住月结3-5年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验
公司介绍: 隆丰革乐美时尚成立于1995年,是多项国家羊剪绒行业标准的起草单位,集毛革皮革鞣制加工、精品鞋制造、技术研发、品牌运营于一体的综合性跨国集团,处于行业领先地位。公司位于焦作孟州,集团旗下现有员工一万余人。 公司提供食宿(双人间、单人间),配备班车每周往返焦作、郑州、洛阳,月休6天,依法缴纳五险一金。 企业正处于快速发展期,诚邀有志之士咨询加入! 岗位职责: 1、依据生产计划,制定本车间排产方案并监督落实执行; 2、统筹调配人员、物料与设备资源,按计划组织生产,保障任务准时、保质、保量达成; 3、对生产车间开展品质技术指导,确保产品质量持续稳定; 4、巡视现场作业,核查工艺流程,及时发现并处理生产过程中的质量异常,提出改进对策; 5、推动团队建设,提升团队在生产执行与质量管理方面的综合能力。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备3年以上生产或制程品控管理经验; 2、熟悉生产排程安排,具有现场品质控制及问题分析能力; 3、熟练掌握质量管理体系及品质七大工具的应用。 职位福利:绩效奖金、免费班车、提供住宿、五险一金
修胎组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上团队管理
1、协助领导做好本班组的工作安排及人员管理 2、本班组的安全、设备、现场等管理 3、本班组人员的培训工作 4、检测轮胎是否可以翻修; 5、胎体打磨; 6、胎体修补; 7、胎体喷胶浆; 8、成品检验
金融产品经理经验不限学历不限
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-15 仅面向有助贷从业经验者,收入主要来自居间服务费 一、岗位核心亮点 不限区域:支持全国进件,摆脱地域限制,非本地资质或复杂情况客户也能顺利处理,拓展更广客源。 兼职灵活:时间自主掌控,不干扰本职工作,轻松增加额外收益。 产品丰富:涵盖银行类、消金机构及三方合作等百余款信贷产品,适配多样客户资质,多数可实现0成本提交。 二、任职要求 须具备贷款行业实操经验,无相关背景者请勿扰,需具备征信解读能力,能精准匹配合适产品。 有意获取高兼职工资的业内伙伴,欢迎立即沟通,快速对接优质资源!
储备干部
6000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上化工生产计划与物料控制生产质量管理
岗位职责: 1、初期在各一线部门进行轮岗实践,掌握不同岗位的标准操作流程; 2、根据轮岗表现完成定岗,为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等岗位储备专业人才。 任职资格: 1、本科及以上学历,专业不限,机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑; 2、具备良好的学习能力,能快速适应并掌握岗位工作流程;沟通协调能力强,富有责任心。
储备班长
4000-6000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中及以上服装生产
1、培养车间基层管理干部,发展方向包括转鼓、机加工及分选方向; 2、年龄要求25-32岁,具备高中或中专及以上学历; 培养周期:2年;
生产组长/拉长包吃包住3-5年高中及以上生产计划与物流控制团队管理家电机械设备/机电/重工
车间班组长; 1.需具备钣金、机械、电气类行业现场带班经历; 2.工作认真负责,能承受一定工作强度,配合生产调度安排; 3.具备基础的班组人员管理能力。 底薪+全勤奖+社保; 长白班,每天八小时,提供食宿;
食品生产负责人
6000-8000元/月
厂长/主管经验不限学历不限食品/饮料
食品生产厂长 负责特膻类食品的生产管理
生产跟单/文员月结1-3年高中及以上不需要出差跟单经验单休机械加工制造经验ERP系统经验生产文员/统计员EXCEL经验五险
工作内容: 1、负责ERP系统参数的合理维护,分析并及时处理ERP中的计划订单; 2、根据客户实际需求及预测数据制定物料需求计划,保障物料按时、按质、按量供应,科学管控库存水平,满足生产运作需要; 3、参与MRB会议及物料异常问题的处理,推动ECN变更的有效落地,监督呆滞物料的识别与处置; 4、熟练操作ERP系统,具备一年以上物料计划相关工作经验,具有良好的统筹协调能力及基础数据分析能力。 职位要求: 1、掌握基础电脑操作,熟悉进销存系统或财务软件者优先考虑; 2、具备较强的学习能力和执行力; 3、工作态度端正,责任心强; 4、欢迎应届毕业生投递。 工作时间: 周一至周六 上午8:00-12:00,下午13:30-17:30(冬季) 上午8:00-12:00,下午14:00-18:00(夏季)
产品专员/助理经验不限学历不限无责保底不用外出缴纳社保不加班无压力
1.公司氛围轻松,不搞内耗,不空谈愿景,工作清晰明确,压力小 2.按时完成本职任务,准时下班,无需加班 3.非销售岗位,无业绩考核压力 4.无责底薪+提成+绩效奖金,综合收入可达4.5k以上 5.工作时间朝九晚六,单休,享受法定节假日,缴纳社保 6.公司运营规范,平台稳定,入职无忧 7.地理位置优越,位于热门商圈,交通便捷 8.焦作市区设有多个办公点,可根据住址就近安排
饮料生产企业厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
1、负责生产团队的管理,搭建工厂生产运营、质量保障、成本管控及考勤管理体系,推动各项规章制度的落实与监督执行 2、overseeing生产流程的运行,及时发现并解决生产环节中的问题,持续优化生产效率 3、协调生产与其他相关部门之间的协作与沟通 要求:具备5年以上食品或药品行业生产相关工作经验,拥有良好的沟通协调能力及较强的抗压能力
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