
制浆项目工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科制浆造纸
【岗位职责】
1. 参与制浆专业项目可行性研究文件的编写或审定。
2. 根据项目需要,参与编制专业项目技术方案以及调试方案。
3. 参与专业项目技术交流,负责投标技术文件的编制或审定。
4. 参与专业项目初步设计技术说明的编写,以及初设图纸的绘制。
5. 负责部分非标专业项目设备图纸绘制与说明的编写。
6. 负责技术文件编写和文档整理。
7. 参与工程施工设计及重大施工方案的讨论和审定。
8. 负责制浆车间技术方案的考察、对比、优化及论证工作。
9. 负责收集、汇总与基地安全环保管理、清洁生产管理、节能减排管理、碳排放等相关的工艺技术、执行标准、先进经验,并参与编制、制定相关的配套管理制度。
10. 参与项目设备选型订货,协助拟定技术协议及参与合同的谈判。
11. 参与工程材料的认质认价工作。
12. 负责材料、设备的到货验收和质量把控。
13. 协调现场安装工作,跟踪管线布置、设备定位、操作空间及相关设施设置等;严格按施工进度要求协调、推进工程进度。
14. 参与设备、流程的调试。
15. 负责为现场项目施工过程提供技术支持,及时协调解决项目安装调试过程出现的各种问题。
16. 配合做好项目的费用控制工作。
17. 负责组织专业项目操作规程的编写。
18. 负责专业项目管理人员的指导培训。
19. 参与项目交付前生产作业人员的培训。
20. 参与并指导生产调试工作。
21. 协助相关部门新工艺、新技术验证及推广工作。
22. 适时申请并组织进行性能验收测试工作,作好相关数据收集整理分析,出具性能验收测试报告,对违约责任提请公司按合同进行相应处罚。
其他生产营运人员月结5-10年本科
1、(工厂规划)基于公司战略发展需要,牵头开展新建工厂(含KD工厂)的规划目标设定,组织制定工厂整体方案与工程实施策略,统筹推进计划编制与执行管理,保障新工厂项目具备可实施性,并体现规划的前瞻性与先进水平
2、(项目策划)系统收集并分析工程规划领域的专业需求及行业技术发展方向,准确预判规划趋势;结合项目实际需求,主导项目立项工作,组织编制可行性研究报告(备案用)、项目预算、实施进度计划,并参与前期工程布局设计
3、(项目规划)依据业务需求开展项目整体规划,高效精准地将需求转化为具体的规划设计方案
4、(工程设计)根据已确定的规划设计方案,组织完成施工图纸设计及相关配套设施的设计工作
要求:
1. 教育背景:全日制本科及以上学历,主修汽车制造、工业工程、机械、工程设计、建筑装饰设计、园艺等相关专业
2. 知识技能:
2.1、具备8年以上乘用车或大型商用车制造企业工厂规划与建设实践经验,曾主导过大型工厂类工程设计项目的全过程管理
2.2、曾负责或作为主要负责人策划、管理过金额超过5000万元的工厂或生产线建设项目
底薪6600 储备干部(小白+包住)无试用期
6千-1万/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成经验不限大专
【岗位职责】
1. 参与公司多部门轮岗实训,熟悉市场运营、团队管理、业务拓展全流程,快速积累综合管理经验。
2. 协助主管落地日常运营、团队建设、项目执行等核心工作,参与方案规划与优化,培养管理思维。
3. 配合团队完成业绩指标,主动参与市场开拓与团队协作,后期独立负责小组事务,定向培养为核心管理人才。
【岗位要求】
1. 有管理野心:不甘于基础岗位,渴望成长晋升,愿意长期稳定发展,立志向管理岗位深耕。
2. 综合素质优秀:沟通表达流畅,学习能力强,适应轮岗及外勤工作,抗压能力强,敢于突破自我。
3. 态度积极自律:工作主动认真、注重细节、责任心强,拥有良好的团队协作意识。
4. 零基础可培养:18–28周岁,无需经验、全程老带新、系统培训,只要肯努力,公司全力扶持成长。
【福利待遇】
1. 薪资:底薪6600+奖金+补助+提成。
2. 免费提供住宿,家具齐全,办理五险。
3. 定期团队活动。
4. 端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放。
5. 公司提供免费专业培训,绩效奖金,丰厚年终奖。
6. 为员工提供良好的职业发展平台,每年3-4次调薪机会。
储备干部
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科储备干部优秀应届毕业生思维敏捷擅于创新综合素质强
【岗位职责】
1. 根据公司安排,在技术、品管、商务等部门轮岗。
2. 培养方向:部门中层干部或技术骨干,法务、信息化、自动化、新媒体、外贸等储备方向。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,应往届优秀毕业生,电气、自动化、法律、计算机、新媒体等相关专业;
2. 户籍地或长期居住在许昌地区;
3. 具备较强的沟通协调能力,抗压能力;
4. 有较强的领导力执行力、思维敏捷、敢于创新;
【福利待遇】
提供住宿、员工餐厅、餐补,享受节日福利、带薪年假、定期体检等。
液压系统设计师
4-8千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
机械设计制造及其相关专业背景
具备流体设备设计经验者可适当放宽学历要求
能熟练操作Office办公软件;
掌握三维设计软件的基本应用。
承担机械与液压设备的设计、维护及技术优化工作;
承担技术方案的编制任务;
参与售前技术交流及售后技术支持服务。
液压阀技术工程师
9千-1.2万/月
其他生产营运人员免费培训包住3-5年本科液压设计液压阀设计液压元器件液压设备液压系统液压阀
岗位职责:
1. 产品研发优化:承担液压阀类产品的实物测绘、新方案开发及现有产品结构的迭代升级,根据实际工况完成阀体参数设定与油路系统设计,确保产品性能达标可控。
2. 技术资料编制:负责编制液压阀完整的BOM清单、工程图纸、检验标准等技术文件,保障文档准确规范,满足采购、制造和品质检验各环节需求。
3. 售前售后技术支持:协同销售开展客户技术沟通、选型推荐与技术问题解答;根据需要赴现场开展产品安装调试,及时定位并解决使用中的技术异常。
4. 试制与工艺改进:参与液压阀样机试制及测试验证工作,联动生产部门梳理加工与装配过程中的难点,推动实施工艺优化与整改措施落地。
岗位需求:
1、本科及以上学历,机械设计、液压传动或相关专业背景。
2、具备3~5年液压阀专项研发经历,掌握液压基本原理,熟悉阀类产品结构及液压系统回路设计。
3、熟练操作CAD、SolidWorks等绘图工具,可独立完成出图、参数计算及技术文档编写。
4、实践能力强,能独立应对生产和应用端的技术问题,适应短期出差进行现场服务支持。
5、具有工程机械或矿山设备用液压阀开发经验者优先考虑。
职位福利:年终奖、法定节假日+双休、五险一金(公积金12%)、提供员工餐厅、提供住宿/交通补助/通勤班车、通讯补贴、带薪年假、每年定期体检、节日福利、生日福利、专业课程培训和资深员工带教等。
研发专员
4-7千/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科食品
1、调研并分析产品市场动态,对接销售端需求,制定样品开发方案并推进实施;
2、负责新产品研发工作,完成配方设计、工艺规划及原始实验数据记录,与销售团队及客户沟通样品试用反馈,依据意见持续优化改进,直至客户确认通过;
3、对现有产品进行配方与工艺的迭代升级,提升品质并降低制造成本;
4、参与产品成本核算工作;
5、编制中试工艺文件,组织生产、食品安全、计划等相关职能部门开展产前培训,指导新产品上线;
6、对生产及食安团队进行产品标准培训,协助车间解决生产过程中的技术与工艺问题,保障生产顺利进行;
7、定期向销售团队介绍新产品的特点与优势;
8、完成上级交办的其他相关任务。
任职要求
1、本科及以上学历,应届毕业生亦可,食品工程或相关专业优先;
2、具备良好的沟通能力和问题处理能力。
薪资福利:研发岗位月薪4-7K(底薪与绩效比例8:2)+项目奖金,本科应届生约4-6K,硕士应届生6-7K,缴纳六险,实行单双轮休,享有带薪年假、定期体检、团建活动及旅游机会。工作地点主要位于驻马店泌阳县(提供食宿)。
公司简介:专注于速冻豆制品食材的研发、生产与销售,主营产品包括千页豆腐、木棉豆腐、包浆豆腐、豆脯豆扣等百余种品类;广泛应用于中式餐饮、火锅涮煮、烧烤油炸、卤味凉拌等场景。
仓储货架领域技术工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科轻型重型钢平台货架平库立库货架CAD仓储货架规划
岗位职责:
1、承担仓储货架整体结构的设计工作,完成图纸绘制及BOM清单的编制与输出;
2、熟练开展货架结构的受力计算与仿真模拟分析;
3、精通货架制造工艺流程,具备生产环节中工装、夹具的开发设计能力;
4、掌握机械加工相关制造工艺知识;
5、对生产制造及现场安装提供技术指导与支持。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业,具备3-5年以上的机械设计工作经验;
2、能够独立完成货架结构设计任务;
3、具备良好的职业素养,作风严谨、细致认真,诚实守信,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神;
4、有大型立体仓库货架设计经验者优先考虑(如20米高立库项目)。
加分项
具备以下领域经验者优先:装卸搬运与仓储行业·金属制品制造
要焊工 450一天吃住免费 不要证 可学徒来学技术
380-450元/天
工厂焊工餐补高温补贴包住包吃保险6-10人日结
扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄22-45以内都可以
点击右下角【免费聊】联系我报名
招焊工 450一天免费吃住 不要证 可小白学徒学技术
380-450元/天
二保焊工厂焊工餐补社保包吃加班补贴夜班补贴6-10人日结
扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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招焊工 450一天免费吃住 不要证 可小白学徒学技术
380-450元/天
二保焊工厂焊工年终奖高温补贴社保五险五险一金6-10人日结
扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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河南焦作招聘服务员一名。工资3000,月休两天,工资准时,过年放假,联系电话
3千/月
服务员1-2人月结
招聘服务员一名。工资3000,月休两天,工资准时,过年放假,联系电话
河南焦作新区恒大附近需要杂工,工期约两三个月,日工资160元。有意者可报名。
160元/天
小工3-6个月日结
新区恒大附近需要杂工,工期约两三个月,日工资160元。有意者可报名。
工长工程师月结
金岭山公园现招聘工程师傅1名,要求年龄在60岁以上、70岁以下,有经验者优先。薪资待遇为3500元/月,工作时间为早7点至下午4点半,有午休。工作地址位于崂山区政府北门。
技术负责人土建工长放线员
招聘园林景观项目人员,包括项目技术负责人1名和土建工长1名。要求熟练使用CAD软件和GPS等常用测绘仪器,能独立完成园林景观和地产项目现场施工管理、定点放线、材料提量。工作地点位于凉山州西昌市长安街道。有意者可尽快报名。
工长
东四环招聘市政员工,需驾驶小型车辆。有工长带队,长期活,工期约一个月。需要7到8人,负责平石粉和打夯工作。
工长工程师
知名设计院招聘进度工程师,欢迎自荐或推荐。
项目业态为半导体,项目工期为0.5至3年,工时标准为6*8工作制,提供住宿,加班可调休,每2个月享有7天带薪假。
工作地点位于北京,要求大专及以上学历,专业为建筑工程、土木工程、工程管理、暖通、给排水、电气等相关专业,年龄在35岁及以下。
要求熟练掌握Oracle Primavera P6、Microsoft Project等专业进度管理软件,能够独立完成复杂项目的进度计划编制、进度跟踪与偏差分析,精通Excel、PPT等Office办公软件。
能够适应长期出差及工地现场工作环境,具备较强抗压能力与突发事件处理能力。
研发主管/研发工程师
5-7千/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士材料研发工艺设计
【岗位职责】
1、承担公司新产品及生产工艺的研发任务;
2、负责收集、整理与归档设计开发相关的新技术、新工艺等技术资料;
3、组织产品设计过程中的设计评审、技术验证和技术确认工作;
4、负责研发实验过程中各类记录的管理与维护
【任职要求】
1、具备进取心和责任感,拥有敬业精神、创新意识及良好的团队协作能力;
2、熟练操作Excel等办公软件及ERP系统相关软件;
3、年龄22-35岁,本科及以上学历;
4、化工类或材料类相关专业,应届毕业生亦可接受;有相关工作经验者优先考虑
研发工程师(电子化学材料)
6-9千/月
其他生产营运人员经验不限硕士
【职位要求】
1、化学、化工、材料学、分析或相关专业背景,具备电子化学品研发或生产单位工作经历者优先;
2、具有集成电路、液晶面板、太阳能光伏领域工艺开发经验者优先;
3、熟悉高纯化学品的研发与生产实践,如蚀刻液、剥离液、电镀液、溶剂等;
4、具备良好的沟通协调能力,能适应较强的工作压力
【工作内容】
1、负责半导体、光伏、液晶面板配套用电子化学品的产品研发;
2、负责半导体、光伏、液晶面板配套用电子化学品的应用技术研究与开发
食品企业主任
5-7千/月
车间主任1-2人3-5年大专
1.负责车间生产计划制定和执行;
2.协调车间内部各个环节之间的协作,有效地解决问题和提高生产效率;
3.确保生产现场的安全,并监督质量控制标准的遵守。
4.负责生产一线人员的日常管理和技能提升
任职要求:
1.45岁以下,大专及以上学历,食品工程、生物技术、机械自动化等相关专业优先。
2.5年以上食品行业生产管理经验,熟悉山药加工生产工艺者优先。
3.熟悉食品安全法规、ISO22000或HACCP管理体系,具备较强的质量意识和问题解决能力。
4.具备良好的组织计划能力、沟通协调能力和执行力,能适应生产一线工作节奏。
5.工作踏实,吃苦耐劳,责任心强,能带领团队完成生产任务。
6.有设备维修基础或熟悉自动化生产线者优先。
急招纸箱生产设备主管高薪职位
5-8千/月
厂长/主管3-5年高中印刷/包装/造纸设备经验包吃住包吃只上白班其他有设备管理经验五险
高薪急聘纸箱生产设备主管
岗位职责
1.生产管理
-全面统筹纸箱生产线的日常运作,保障生产任务按时、保质、保量完成。
-负责印刷机、模切机、粘箱机、钉箱机等设备的操作指导、调试与维护,确保运行稳定高效。
-持续优化生产工艺流程,提升产能效率,减少损耗与制造成本。
2.人员管理
-统筹操作班组的排班安排、技能培训及绩效评估,确保作业规范与安全制度落实到位。
-及时处理现场人员问题或技术障碍,推动部门间协作顺畅。
3.质量控制
-严格执行纸箱生产各项工艺标准,确保产品在尺寸精度、抗压性能、印刷品质等方面满足客户要求。
-主导质量问题的排查与分析,制定并实施改善方案。
4.安全管理
-落实安全生产责任制,定期开展设备安全巡检,预防工伤事故发生。
-组织员工参与安全教育培训,确保劳保用品正确佩戴及操作规程严格执行。
5.成本与物料控制
-监控纸板、油墨、胶水等原材料使用情况,杜绝非必要浪费。
-配合采购团队制定科学库存策略,保障物料供应连续性。
6.数据与报告
-准确记录产量、停机时长、故障类型等生产数据,定期汇总并向上级反馈运营状况。
任职要求
1.教育背景
-具备高中或中专及以上学历,机械、印刷、包装类相关专业者优先考虑。
2.经验要求
-至少3年纸箱行业生产管理经验,熟悉瓦楞纸箱制作流程及主要设备(如裱纸机、模切机)操作。
-有团队带教经历,具备出色的现场组织与协调能力。
3.技能要求
-熟悉纸箱生产设备操作,可独立排除常见机械故障。
-掌握基础数据分析方法,熟练运用Excel进行生产报表整理与分析。
4.个人素质
-工作踏实负责,能承受较大工作压力,接受倒班作业安排。
-具备良好的沟通表达能力和应变能力。
工作环境
-工作地点为生产车间,存在噪音与粉尘,需按规定穿戴防护装备(如手套、耳塞等)。
薪资福利
-缴纳社会保险,提供餐费补贴,厂区配备班车及员工宿舍。
备注
-该岗位对技术实操与管理能力均有要求,适合具有一线成长背景或同类岗位经验者应聘。
制度流程专员
5-9千/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位要求】
1. 学历与专业:本科及以上学历(条件优异者可放宽至大专)。
2. 工作经验:1年以上生产行业督查经验或3年以上食品生产行业管理经验。
3. 专业技能:熟练掌握Excel、Word等办公软件,具备较强的文字编辑和排版能力。
4. 核心素质(硬性要求):
4.1 极强的原则性:正直诚信,公私分明,在面对利益诱惑或人际关系压力时,能够坚定立场,维护公司制度尊严。
4.2 敏锐的洞察力:具备“鹰眼”般的观察力,善于从细节中发现异常,从数据中嗅到风险。
4.3 抗压能力与魄力:敢于直面冲突,不畏惧得罪人,具备在复杂环境下开展工作的心理素质。
【岗位职责】
1. 严格依据公司规章制度、业务流程及操作规范,对各部门、各环节进行全方位、不定期的巡查与审计。
2. 督查公司重大决策、重点项目及核心目标的执行进度与质量,确保“令行禁止”。
3. 对查实的违规违纪行为出具调查报告,并依据公司规定提出严肃的处理建议,形成震慑。
4. 负责整改追踪与闭环管理。
结构件品质工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科五大工具ISO9001汽车行业质量管理体系
锂电行业优先,具备盖板及壳体相关经验的SQE
岗位要求
1、全日制本科及以上学历;
2、具备3年及以上电池正负极材料供应商质量管理或正负极制造领域品质管控工作经验;
3、掌握锂电池产品质量异常处理流程;
4、熟悉各类质量管理体系标准要求;
5、具备良好的沟通协调能力与复杂问题应对能力,能适应必要的加班与出差安排;
6、熟练操作Office办公软件;
7、接受过IATF16949、ISO9001、ISO14001、ISO45001、VDA6.3、VDA6.5及五大工具等相关培训;
8、工作严谨、主动积极,具有较强的执行力与责任意识;
岗位职责
1、开展潜在供应商评估,实施供应商准入管理,维护合格供应商名录,参与质量协议更新;
2、负责电池正负极材料类供应商的质量监督与管理工作;
3、组织新产品阶段供应商过程审核,并完成PPAP批准流程;
4、制定年度供应商审核计划并执行,编制相应的审核报告;
5、处理供应商来料质量问题,推动根本原因分析与改善措施落地;
6、设定供应商质量目标并跟进达成情况,组织实施供货绩效评价;
研发工程师(光刻胶方向)
6-9千/月
其他生产营运人员经验不限硕士
【职位要求】
1、化学、化工、材料学、分析或相关专业背景,具备电子化学品研发或生产单位工作经验者优先;
2、具有集成电路、液晶面板领域光刻胶产品及其应用工艺开发经验者优先,薪资待遇可向公司申请特殊调整;
3、熟悉高纯化学品的研发与生产流程,尤其在光刻胶的研发及应用方面有实际经验;
4、具备良好的沟通协调能力,能适应高强度工作压力。
【工作内容】
1、负责半导体、液晶面板配套用光刻胶及相关产品的技术开发;
2、负责半导体、液晶面板配套用光刻胶及相关产品的应用技术支持与工艺优化。
研发工程师(全氟磺酸树脂)
6-9千/月
其他生产营运人员经验不限硕士
【职位要求】
1、化学、化工、材料学、分析或相关专业背景,具备含氟有机化合物研发经验者,特别是全氟磺酸树脂开发方向者优先考虑;
2、在全氟磺酸树脂的单体设计、聚合工艺、封端技术等特定环节具有开发经验者,薪资待遇可单独向公司申请调整;
3、具备良好的沟通与协调能力,能适应高强度工作环境。
【工作内容】
1、负责全氟磺酸树脂的研发及其应用研究。
【高薪】生产主管
5-8千/月
车间主任3-5年学历不限质量管理
岗位职责
1. 配合厂长推进 daily 生产计划,合理安排班组排班与工序衔接,跟踪生产节奏,确保日产能目标顺利完成。
2. 落实车间基层员工的日常管理,包括考勤记录、行为规范监督、操作流程检查,组织新员工带教、技能提升培训及现场实操指导。
3. 监督员工劳保用品佩戴及标准作业执行情况,定期排查设备运行、电路安全与物料存储中的风险点,防范违规作业发生。
4. 把控生产过程质量,巡查各工段作业状态,及时识别配方、灌装、包装等环节异常,现场推动纠正措施,降低不良品率。
5. 推行车间 6S 管理制度,维护环境整洁、物料有序、设备清洁,落实基础保养工作,保障现场运作高效稳定。
6. 准确填报生产日报表、物料消耗、产量数据及异常事件,按时反馈生产、安全与人力相关问题,协助厂长完成日常运营事务。
任职要求
1. 中专或大专以上学历,身体状况良好,能胜任制造业现场工作环境。
2. 具备1-3年制造型企业车间管理实际经验。
3. 掌握流水线运作模式、现场安全管理要点及品质控制方法,具备较强执行力与规则意识。
4. 具备团队带领能力,熟悉人员调配与制度落地,擅长现场规范化管理,责任心强,接受公司统一调度。
5. 无违纪从业史,有农业投入品行业车间管理背景者优先考虑。
人工智能技术工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士大模型工业AI落地AIGCNLP
岗位职责
1、推动数字化生产系统的实施,落地多样化的工业AI应用实践场景。
2、构建数字化管理架构,运用数字化及AI工具优化管理流程,达成全流程数据可视、管理高效便捷。
任职要求:
1、硕士及以上学历,智能制造、自动化、机器学习等相关专业;
2、具备重工或金属制品行业实习/项目经历者优先,熟悉MES、APS、工业物联网基本原理者更佳,无工业AI实操背景可从基础培养;
3、能适应生产一线现场工作环境,可根据项目需要进入工厂实地跟进,具备良好的跨部门沟通协作能力,有项目执行与落地经验,学习能力突出;
4、工作态度认真细致,认同企业推进数字化与智能化转型的战略方向。
栏目概述
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