
技术员
4000-5000元/月
技术员长期1-2人月结焦作地区和郑州地区的人优先
工作地点在焦作南水北调段,我们是二包劳务队,主要做测量、与项目部对接、领着工人干活。
聚脲树脂研发与应用工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员1-3年硕士高分子材料
1、负责高分子树脂的分子结构设计、合成路线开发及工艺优化,并参与工程化放大工作;
2、需具备硕士或以上学位,专业方向为化学类(如有机化学、高分子化学)或材料类(如高分子材料)等相关领域。
福利:
社保、免费食宿(提供单人间)、节假日福利等
产品研发主管
1.5-2万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士离网电站集装箱式光伏傻瓜式安装离网微电网
岗位职责
1. 负责装配式离网光伏储能系统(包括集装箱式、车载及三轮车光伏等形态)的整体方案规划、技术研发与产品升级,满足海外用户对运输便利性与简易安装的核心需求。
2. 根据不同国家或地区的电气标准、并网/离网技术规范及安全认证要求(如CE、UL、IEC等),实施产品的差异化开发与合规性提升。
3. 主导光伏组件、储能电池、逆变设备、BMS、配电单元等关键部件的选型匹配与系统集成,完成系统效率、可靠性与安全性能的测试验证与优化改进。
4. 编制产品研发相关技术文件、操作手册及出口所需的技术资料,支持海外市场推广、项目交付及售后技术服务工作。
5. 持续跟踪国际光伏储能领域技术发展动态、市场需求变化与标准更新,推动产品技术路线迭代,构建具备自主品牌的出口导向型产品体系。
6. 联动生产、供应链与销售团队,解决产品在量产、物流、现场安装环节中的技术难题,确保产品顺利落地应用。
7. 开展海外光伏储能市场调研,收集目标区域的客户需求、竞争产品信息及使用痛点,形成调研报告,为产品开发方向、功能优化与安装方案改进提供数据依据;同步参与研发全流程,结合调研成果优化设计细节,完善模块化安装策略,提升产品市场适配性与安装效率。
任职要求
1. 学历与专业:硕士及以上学历,电气工程、电力电子、新能源科学与工程、自动化等相关专业背景;具备光伏或储能行业研发经历者优先考虑,优秀应届硕士/博士毕业生条件可适当放宽。
2. 专业知识:深入掌握离网光伏储能系统的运行机制、系统架构与控制逻辑,熟悉光伏板、储能电芯、逆变器、BMS等核心部件的技术特性与选型原则。
3. 标准与规范:了解国际光伏储能相关标准(如IEC 62109、UL 1741、CE认证等),掌握主要出口市场的电气安全规范与准入要求。
4. 工具与能力:熟练使用系统仿真软件(如PSIM、MATLAB/Simulink、PVSyst等),具备独立开展系统方案设计、仿真建模与实验验证的能力。
5. 语言能力:具备较强的英语读写水平,能流畅阅读国外技术文档,撰写英文技术材料,并有效对接海外技术沟通需求。
加分项
1. 具备集装箱式光伏储能、三轮车光伏系统或离网微电网项目研发经验者优先。
2. 有海外光伏储能项目开发或出口型产品设计实践经验者优先。
3. 熟悉模块化、装配式产品设计理念,具有结构优化与运输兼容性设计经验者优先。
4. 拥有专利撰写或科研项目申报经历者优先。
电磁兼容设计工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科电磁兼容设计电磁兼容试验电磁兼容测试电磁兼容检测Altium designerEMC32信号源频谱仪
职位描述:
1、承担锂电电源系统产品的电磁兼容性相关技术工作
2、主导产品电磁兼容性顶层设计方案的制定与规范编制
3、开展产品电磁兼容性设计、仿真分析、测试实施及问题整改
4、编写并归档电磁兼容性相关的技术文档与资料
5、组织和协调电磁兼容性试验工作的实施计划
6、在需求评审、方案设计及验证测试等环节中识别并评估电磁兼容性风险
7、跟踪、收集并研究国内外电磁兼容领域的法规与标准
任职要求:
1、本科及以上学历,电子、通信、电磁场与微波、自动化等相关专业背景
2、5年以上电子类产品或电源系统EMC设计与验证工作经验,具备独立完成复杂设备电磁兼容整改的能力;掌握电磁兼容基础理论,熟悉GJB或DO-160等电磁兼容标准与法规
3、熟练掌握常用EMC测试工具、仪器及测试流程
4、有大功率电源类产品EMC设计经验者优先考虑
5、具备军用装备或航空领域研发经历者优先
6、责任心强,具备积极主动的工作态度,细致耐心,具有良好的团队协作与沟通能力
客房服务员
云台山景区民宿招聘岗位:1.民宿前台/管家(2名)负责客人的接待、入住办理及行程攻略讲解;维护OTA平台评价,协助庭院日常运营;热情开朗,有服务意识。2.餐饮/客房服务员(2名)负责客房卫生清洁或庭院餐饮(烧烤/农家菜)的服务工作;做事细心踏实,手脚麻利,有相关工作经验者优先。薪资待遇:前台/管家:底薪+绩效+特色提成,综合3000-4000元/月;服务员:底薪+绩效,综合2600-3500元/月;福利:包吃包住(宿舍环境好)、月休4天联系方式:
百威啤酒装箱320/天+不限经验+管吃住
8000-9000元/月
操作机台饮料厂用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季开招啦!零费用入职,包吃住,随走随结
【工价320一天,工作轻松,人走账清】
【薪资福利】
28元/小时,每天工作10.5-11小时,综合月工资约8500元
每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住
【岗位职责]
饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等
【职位要求】
年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限
【工作时间】
上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
加班自由选择,时间为18:00-20:00
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
山东聊城开发区一工地,招聘技术员一名(要求懂图纸,会抄平放线)工资面谈。联系电话于总
技术员放线员1-2人
开发区一工地,招聘技术员一名(要求懂图纸,会抄平放线)工资面谈。联系电话于总
技术和预算人员
8000-10000元/月
项目技术员长期1-2人月结
【紧急招聘】牧原工程项目技术员(预算+识图)
急招!项目直招,待遇优厚,有经验速联!
一、岗位职责
1. 负责牧原工程项目土建、钢结构预算编制、成本核算、工程量计算;
2. 熟练看懂土建图纸、钢结构图纸,完成技术交底、现场技术指导;
3. 现场施工管理、质量监督、安全巡查、进度把控;
4. 对接甲方、监理,办理签证、结算、资料整理。
二、任职要求
年龄:30–50岁,身体健康,能驻场;
技能:会工程预算,能独立看懂钢结构+土建图纸;
经验:有建筑、土建、钢构施工或预算经验,有牧原工程经验优先;
态度:责任心强、服从管理、踏实稳定、做事严谨。
三、薪资待遇
薪资面议(能力强薪资高)
技术负责人安全员
招聘技术总工1名,要求有相关工作经验。薪资福利为工资月结,包吃住,月休2天。工作地址位于锡林浩特苏尼特左旗。招聘水电安装技术负责人1名,该岗位长期稳定。招聘库管1名,该岗位长期稳定。招聘安全员1名,该岗位长期稳定。
技术负责人安全员
招聘库管人员1名。要求有相关工作经验,能够驻场。薪资福利为工资月结,提供食宿,每月休息2天。工作地址位于呼和浩特市金川。同时招聘技术总工、库管、安全员各1名。以上岗位长期稳定。
电路电工维修电工
电工讲师
1.年龄:28–35周岁;2.必备:持有正规讲师证书,电工专业技能扎实;3.熟悉工厂电路维护、设备检修、工业用电规范,有工厂一线电工经验优先;4.语言表达流畅,责任心强,热爱职教行业,长期稳定干。1.负责电工专业日常教学工作,主打工厂实用电工技术培训;2.采用理论+实践相结合模式授课,全程实操教学;3.编写课件、管理实训课堂,保障教学安全与教学质量;4.配合学校开展学员管理、技能考核、就业辅导等相关工作。
薪资福利:正规学校、工作稳定、环境舒适,节假日正常休息,福利齐全,薪资优厚,能力强者薪资可谈,长期发展空间大
招工人数:2名
工作地址:武陟县木栾街道前牛中心街
农药生产企业负责人(工作地点:焦作孟州)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科农药生产厂区管理厂区及外部资源整合
1、战略落地,承接总部与供应链战略目标,统筹制定工厂层面的战略实施路径;
2、质量保障,全面负责产品高品质稳定供应,有力支撑企业战略推进与经营目标实现;
3、生产运营,主导构建并优化生产管理体系,确保订单准时交付;定期或临时组织召开生产协调会议,合理调配产能与资源,动态响应市场需求变化;
4、技术升级,规划企业技术创新方向,结合产业政策导向及行业技术演进趋势,推动自动化设备改造与工艺革新,持续提升制造效率;
5、安全管控,健全安全生产管理机制,落实各项安全制度,定期开展隐患排查与整改工作,组织员工安全培训与意识教育;
6、团队建设,主导人才引进与潜力识别;实施下属的培养、考核、激励与发展;传递企业文化价值,打造高效协作、勇于攻坚的团队氛围,具备突出的领导力与团队管理能力。
任职资格:
1、教育背景:本科及以上学历;
2、工作经验:具备3年以上同岗工作经验;年龄要求30-40岁;
3、岗位技能:能够理解并执行公司战略,独立编制年度、季度运营计划;掌握通用设备管理方法,具备资金预算审核与生产成本管控能力;
4、知识技能:熟知《农药管理条例》、《安全生产法》等法律法规要求;
5、管理能力:具备良好的领导力、组织协调能力、决策判断力及沟通协作能力。
设备主管(自动产线)
7000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专机械设备维保设备升级改造焊接设备机床设备仪器仪表电气设备工程机械设备输送设备装配设备
岗位职责:
1. 实时关注生产设备运行情况,保障产线稳定高效运转。
2. 快速识别生产过程中出现的设备异常,并采取有效措施解决。
3. 按计划开展生产设备的巡检与保养,防范潜在故障风险。
4. 完整记录设备维护与维修过程,包含作业内容、时间节点及处理结果。
任职要求:
1. 熟悉自动化传动及大型生产线的操作、维护与日常保养。
2. 具备良好的团队协作意识,能清晰执行分工并完成检查任务。
3. 拥有丰富的设备维保实践经验,可独立承担设备检修工作。
4. 能够建立和完善设备设施的维护标准及操作流程。
数控工,等离子火焰切割机,CAD
5000-6000元/月
数控保险1-2人全职操机调机线切割机床非标准件加工金属制品业
全能复合型人才,能和公司同步,新公司,新设备,欢迎年轻人
研发工程师(电子化学材料)
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
【职位要求】
1、化学、化工、材料学、分析或相关专业背景,具备电子化学品研发或生产单位工作经历者优先;
2、具有集成电路、液晶面板、太阳能光伏领域工艺开发经验者优先;
3、熟悉高纯化学品的研发与生产实践,如蚀刻液、剥离液、电镀液、溶剂等;
4、具备良好的沟通协调能力,能适应较强的工作压力
【工作内容】
1、负责半导体、光伏、液晶面板配套用电子化学品的产品研发;
2、负责半导体、光伏、液晶面板配套用电子化学品的应用技术研究与开发
焦作武陟县河南焦作武陟詹店工业区铝单板厂招长期焊工一名28天8小时加班1:1有意电话联系
工厂焊工加班补贴1-2人
河南焦作武陟詹店工业区铝单板厂招长期焊工一名28天8小时加班1:1有意电话联系
打包箱房生产工长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制生产设备管理团队管理建材
岗位职责:
1.负责打包箱房的生产与加工,保障产品品质及生产效率
2.组织并管理生产团队,协调各环节工作衔接
3.持续改进生产工艺,推动技术升级和效率提升
任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能与团队成员高效协作
2.能适应工作压力,确保任务质量和按时交付
3.热爱本职工作,积极学习新技能,持续提升个人与团队综合水平
产品技术工程师(沥青卷材方向)
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科材料工艺设计
职责一:日常管理工作
1、参与ERP系统的运行维护与管理。
2、参与本车间产品成本的核算工作。
3、参与监督生产工艺的执行情况,确保产品质量稳定。
4、参与实验所需仪器设备及原材料的使用管理,保障实验有序开展。
5、负责本部门课题相关区域的安全与卫生管理。
6、按时送检样品,并保证送检样品的合格率达标。
7、协助开展国内外竞品的测试与性能分析。
8、协助推进企业、行业及国家标准相关的试验研究工作。
9、按中心规定完成论文撰写与专利申报任务。
职责二:工艺管理
1、参与工艺改进工作,提升质量与效率,确保产品一致性。
2、参与原材料验证及产品质量问题的分析,在主任或副主任工艺师指导下有效解决问题。
3、参与工艺管理制度的制定与修订。
4、负责原材料和成品的巡检与抽样检测,确保质量稳定性。
5、配合技术中心开展新产品中试及应用验证。
6、配合工厂编制岗位操作规程。
7、参与对仓储、车间、检测等环节的监督、培训与指导,定期或不定期参加车间班组会议。
8、监督检查车间工艺执行情况。
9、参与BOM的建立、更新及差异分析。
职责三:产品提质(保质)降耗和品种完善工作
1、参与产品提质、降耗及品种优化的相关子项目。
2、参与工艺技术文件的修订,包括工艺规程、原材料采购标准、工艺控制办法等。
3、参与关键原材料的选型与替代,优化生产配方与工艺流程,提升产品性价比与市场竞争力。
4、参与配方改进及产品应用性能的评估工作。
职责四:技术支持及推广、培训工作
1、协同技术质量服务部门,处理产品质量与技术难题。
2、参与外联部门组织的体系认证工作,协助完成奖项申报。
3、参与面向生产、检测、施工等岗位的技术培训。
4、协助与检测机构技术人员的对接与交流。
5、配合业务团队开展技术难题攻关。
岗位要求:材料或化工类相关专业背景,具备一定的专业理论基础,熟悉相关领域产品知识及行业发展动态;英语能力良好,能够检索与阅读专业文献资料;熟练使用各类办公软件。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供焦作技术负责人人才招聘网在线招聘信息,主要招聘焦作工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。