高中地理、化学教师 工作内容： 1. 承担地理或化学学科的授课任务，完成备课及作业批阅工作； 2. 策划并开展相关教学实践活动； 3. 参与校内教研工作，持续提升教学水平； 4. 与家长保持有效沟通，促进家校协作。 岗位要求： 相关专业本科及以上学历； 持有高级中学教师资格证书； 热爱教育工作，具备较强的责任意识； 拥有良好的沟通技巧和团队协作能力。

招聘高中生物、地理教师！！！ 本校五大优势： 1. 两个月快速成长为优秀教师（资深教师带教） 2. 校区分布广，支持返回户籍地工作 （河南郑州，河北石家庄、邯郸、保定） 3. 薪酬待遇优厚：基本工资+教学奖金+提分奖励，起薪6万元/年，研究生起薪10万元/年 4. 晋升机制高效：每半年晋升一次，每三个月调薪一次，每次月薪资增加1000元 5. 提供住宿，发放教师餐补

招聘高三数学、物理辅导教师，限专业对口的在校大学生，研究生及持有教师资格证者优先考虑。 工作形式为线上一对一授课，无需离校，时间灵活，按课时计费。 薪资按月结算，适合兼职在校研究生参与。

一，岗位要求 1. 本科学历（985/211院校背景更具优势）。 2. 熟悉学生在学科方面的学习特点，能够根据个体差异制定针对性的教学方案与学习规划。 3. 负责课前准备、课堂讲授、解答学生及家长疑问，指导学习方法优化，夯实学科知识体系。 4. 具备一对一或一对多授课经验，有1-3年高中教学经历者优先考虑。 二，福利待遇 1. 提供具有竞争力的薪酬与福利。 2. 建立全面的岗前、在职及晋升培训机制，助力你在同类岗位中脱颖而出。 3. 每年享有公司组织的旅游活动、团队建设以及带薪年休假等福利。 4. 拥有舒适的办公条件与公正的晋升通道，部分校区可安排住宿支持。 三，工作时间 非寒暑假期间每周一休息，寒暑假期间每周日休息，教师以白班为主；共设两个班次

【岗位职责】： 1、通过电话及视频方式，与学员家长保持沟通，反馈学习进展； 2、负责微信个人号、微信群及朋友圈的日常维护与内容运营； 3、批改学生作业并进行讲解，定期召开家长会，解析知识点，制作教学视频等内容输出； 4、及时准确解答家长与学生疑问，具备良好的服务意识，节假日期间保持消息响应； 5、承担课程续费推广任务，完成既定业绩目标 【工作时间】：下午2-11点，周二周三双休 【薪资待遇】：无责底薪＋绩效 综合8-13K 【任职要求】： 1、全日制一本及以上学历，或公办二本持有教师资格证者，欢迎26、27届研究生投递（实习满4个月可转正） 2、具备出色沟通能力，服务意识强，普通话标准，有责任心和耐心； 3、性格积极乐观，进取心强，能应对压力与挑战，有教育类课程销售实习经历者优先考虑； 4、具备对应学科教师资格证者优先（非硬性要求，属加分项）； 5、职业稳定性高，有长期深耕教育行业的规划与意愿

岗位职责: 1. 承担初中及高中物理学科的教学任务，确保授课内容充实且富有吸引力。 2. 与学生及其家长保持顺畅交流，及时处理教学过程中出现的各类问题。 3. 积极参与教研活动，持续改进和提升教学策略与课堂效果。 4. 针对学生个体差异提供定制化的学习辅导与支持。 任职要求： 1. 热爱教育工作，能灵活运用多种教学手段和工具开展教学。 2. 具备出色的沟通技巧和协作意识，善于建立良好的家校互动关系。 3. 对待学生有耐心、有责任心，能够引导学生提升对物理学科的兴趣。 4. 坚持学习与更新知识体系，不断提升教学质量以满足教学需求。

无责薪资4500-5000+绩效，月入过万，双休哦~ 【岗位职责】 1、用户服务，利用公司提供的体验课用户资源，组建班级群，通过社群运营、电话沟通等方式完成用户的维护与支持； 2、直播跟课，协同主讲老师，参与免费体验课的全程直播，跟进学员出勤及学习状态； 3、辅导答疑，负责班级群日常管理，及时回应家长咨询，提升用户满意度，增强信任关系； 4、续费转化，运用关单技巧推动体验课用户向正价课程的转化。 【任职要求】 1、本科及以上学历，不限专业，不限经验； 2、具备良好的表达与沟通能力，能快速适应业务节奏，逻辑思维清晰； 3、抗压能力佳，具备用户导向意识，对销售工作持开放态度。 【工作时间】14:00-23:00 【岗位薪酬】8-15K（无责底薪4500+业绩绩效） 【相关福利】 贴心日常： 交通补助、健康体检、带薪年假。 个人成长： 师傅帮带、专业培训、快速晋升（1年2次晋升机会）。 五险一金： 医疗、养老、生育、工伤、失业、公积金。 【招聘流程】 简历筛选→面试官初试→面试官复试→offer→入职

我们正在招聘一位经验丰富的文科教师，主要承担高中历史学科的教学任务。 工作内容： 1. 承担历史及文学类课程的授课、教案准备与作业批阅工作； 2. 策划并开展各类教学实践活动； 3. 参与校内教研活动，持续提升教学水平； 4. 与学生家长保持有效沟通，促进家校协作。 岗位要求： 1. 具有相关专业本科或以上学历； 2. 持有高级中学教师资格证书； 3. 有2年以上教学工作经验者优先考虑； 4. 热爱教育工作，具备较强的责任意识； 5. 具备良好的交流能力与团队协作素养。

无法拒绝的高薪与广阔发展平台 招聘岗位：小学、初中、高中九大学科文化课教师及助教，艺术类教师及助教，班主任，校长助理等 本校五大核心优势： 1. 两个月快速成长为骨干教师（资深教师带教培养） 2. 多地设校区，支持返乡就业。（山东济南、河北石家庄、山西太原、河南郑州） 3. 薪酬待遇优厚：基础薪资+教学绩效+提分奖励，年收入6万元起，研究生学历者年收入10万元起 4. 晋升机制高效：每半年组织一次晋升考核，每三个月调薪一次，每次月薪资上调1000元 5. 提供住宿，享受教师用餐补贴

岗位描述： 招聘岗位：初高中九科文化课教师、助教，美术教师、助教，班主任，教务人员，校长助理等 本校五大优势： 优势一：两个月快速成长为优秀教师（实行老教师带新教师机制） 优势二：校区分布广泛，支持返回户籍所在地就业（含河南郑州，河北石家庄、邢台、邯郸等地级市） 优势三：薪资待遇优厚，包含基本工资、教学奖金、提分奖金，年收入6万元起，研究生学历者年收入10万元起 优势四：晋升周期短，每半年组织一次晋升评定，每3个月调薪一次，每次月薪资上调1000元 优势五：提供住宿安排

需要有登高证，要一人，管吃住，安装卷闸门，能干2天

河南济源招电焊,钢结构安装/打板

济源/太原 中工28➕20餐补➕500住宿补贴 大工35➕20餐补➕500住宿补贴 线上面试 工期长期 有意向联系

招聘：配菜1名，学徒1名，服务员1名，联系电话：，地址：亚桥村

诚聘长输管道质检员一人 普工五人 工作地点济源市 要求从事过管道施工工程 联系电话

岗位职责： 1.负责中学生物课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及学业评估 2. 结合新课标要求设计实验教学与探究活动，提升学生科学素养与实践能力 3. 参与教研组集体备课、听评课及教学研讨，持续优化教学方法 4. 关注学生个体差异，开展课后辅导与学情分析，助力学生全面发展 5.配合学校完成学科相关活动组织、竞赛指导及家校沟通工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备生物相关专业背景，持有相应学段教师资格证 3.普通话标准，语言表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 熟悉中学生认知特点及生物学科教学规律，能熟练运用多媒体教学手段 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历

【工作内容】 1、承担毕业班教学任务，针对学生学习方法与应试策略提供有效指导； 2、监督学生在校学习过程，及时与学生及家长保持沟通反馈； 3、积极参与教研工作，落实上级安排的教研任务，通过交流学习持续提升教学能力； 【岗位职责】 1、本科及以上学历，具有一年以上毕业班教学经验者优先考虑； 2、普通话标准，仪容仪表得体，富有亲和力； 3、具备良好的教师职业道德和服务意识，热爱教育事业； 4、专业知识扎实，教学能力突出；授课逻辑清晰，善于归纳适合班级特点的教学方式，对教学与学习管理严格，能够因材施教； 5、责任心强，抗压能力好，执行力高； 【加入新东方，您将获得】 √五险一金：入职当月即缴纳五险一金，提供全面保障； √带薪年假：在国家法定年假基础上，根据司龄额外享受5-10天年假； √年度调薪：教师岗位每年享有2次调薪机会，其他岗位每年1次； √部门团建：每月自主组织多样化团队活动，女神节、粽子节、圣诞节等节日活动丰富精彩； √免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工更关心家人； √报班优惠：员工本人报读课程享5折或免费优惠，亲友报班享8折优惠，全国新东方学校通用； 【加入新东方，您将体验】 √优秀发展平台：28年深耕教育行业，中国大陆首家赴美上市教育机构，超半数同事毕业于国内外知名高校，与优秀者同行共进； √广阔发展空间：提供专业线与职能管理线双通道发展路径，90%以上管理者从内部晋升； √快速成长通道：为各阶段员工定制培养方案，助力突破晋升瓶颈，更为杰出员工提供免费海外进修机会； 轻松愉快的团队氛围：

【工作内容】 1、承担毕业班教学任务，针对学生学习方法与应试策略提供有效指导； 2、监督学生在校学习情况，定期与学生及家长保持沟通反馈； 3、积极参与教研工作，落实上级安排的教研要求，通过交流学习持续提升教学能力； 【岗位职责】 1、本科及以上学历，具有一年以上毕业班教学经验者优先考虑； 2、普通话标准，仪容整洁，举止得体，富有亲和力； 3、具备良好的教师职业道德和服务意识，热衷于教育事业； 4、专业知识扎实，教学能力突出；授课逻辑清晰，能归纳适合班级特点的教学方式，注重教学与学习过程管理，善于根据学生特点实施个性化教学； 5、责任心强，抗压能力好，执行力高； 【加入新东方，您将获得】 √五险一金：入职当月即缴纳五险一金，提供全面保障； √带薪年假：在法定年假基础上，结合司龄额外享受5-10天年假； √年度调薪：教师岗每年享有2次调薪机会，其他岗位每年1次； √部门团建：每月自主开展多样团建活动，更有女神节、粽子节、圣诞节等节日福利活动等你参与； √免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检享内部优惠，关爱员工也关怀家人健康； √报班优惠：员工本人在新东方报读课程可享5折或免费优惠，亲友报班享8折优惠，全国新东方学校通用！ 【加入新东方，您将体验】 √优秀发展平台：28年深耕教育领域，中国大陆首家美股上市教育机构，超半数同事毕业于国内外知名高校，与优秀者同行共进； √广阔发展空间：提供专业序列与管理序列双通道发展路径，90%以上管理者从内部提拔； √快速成长通道：为各阶段员工匹配相应培养方案，助力突破晋升瓶颈，优秀者更可获免费海外研修机会； 轻松愉快的团队氛围：

薪资待遇 薪资结算：55元/小时起（具体按老师能力分等级结算），一课一结，多劳多得。 工作形式：线上办公，时间灵活（可自主设置可授课时间，平台智能排课）。 岗位职责 1. 通过公司教学系统给中小学进行线上授课； 2. 按学生情况备课； 3. 遵守上课时间，不随意旷课，保证课堂稳定性。 工作亮点 1. 线上办公，时间灵活，兼顾学习/生活； 2. 课时费55r/h起，能力高者多得，付出有回报，。 我们期待这样的你： 1. 专科及以上在校大学生（理科专业优先），需用电脑/平板上课（数位板或平板需支持书写）； 2. 学科基础扎实，表达清晰，有耐心、责任心，擅长引导式教学； 3. 有电脑、网络稳定，能按时稳定上课； 4. 有家教、代课、辅导经验者优先~

职责范围： 1. 为学生提供“一对一”教学服务，结合学生的学习状况与性格特征，量身定制个性化的学习规划与实施方案； 2. 按照公司标准完成授课任务，做好课堂记录，并根据学生表现及时调整教学策略； 3. 主动与家长及学习顾问保持密切沟通，全面掌握学生的学习与成长情况，实施针对性教学，提升教学服务质量； 4. 根据学生的学习进展和课程内容，按月组织知识测评，并结合实际推荐相关科目学习建议； 5. 积极参与教研活动及教师月度考核，持续提升教学能力与专业素养。 任职要求： 1. 本科及以上学历，所授学科或相关专业背景者优先考虑； 2. 具备一定教学实践经验，能胜任高中阶段教学任务，持有中级及以上教师职称者优先； 3. 熟悉历年中高考题型结构，精准把握知识点与考试重点，了解相关政策动态； 4. 富有耐心、细致认真、责任心强，具备良好的分析归纳、规划指导及观察能力； 5. 形象良好，行为举止得体，普通话表达清晰标准。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、补充医疗保险、双休、试用期全额

一，岗位要求 1. 本科学历（985/211院校背景更具优势）。 2. 熟悉学生在学科学习中的实际需求，能够针对性地制定个性化教学方案与学习规划。 3. 负责课前备课、课堂讲授、解答学生及家长疑问，指导学生优化学习方法，夯实学科基础知识。 4. 具备一对一或一对多授课经验，有1-3年高中教学经历者优先考虑。 二，福利待遇 1. 提供具有竞争力的薪酬与福利保障。 2. 建立系统化的岗前培训、在职提升及晋升发展机制，助力职业能力持续成长。 3. 每年享有公司组织的旅游活动、团队建设以及带薪年假等员工福利。 4. 拥有舒适的工作环境与公正的晋升通道，部分校区可为教师提供住宿支持。 三，工作时间 非寒暑假期间每周一休息，寒暑假期间每周日休息，教师以白班工作为主；共设两个班次

岗位职责: 1. 承担高中物理课程的教学任务，确保课堂内容充实且富有吸引力。 2. 与学生及家长保持顺畅交流，及时处理教学过程中出现的各类问题。 3. 积极参与教学研讨活动，持续优化教学策略与授课方式。 4. 跟踪学生学习进展，提供针对性的辅导与学习建议。 任职要求： 1. 热爱高中物理教育工作，能灵活使用多种教学工具辅助教学。 2. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，善于与学生及家长建立信任关系。 3. 富有耐心与责任心，能够激发学生对物理学科的学习兴趣。 4. 具备持续学习能力，主动更新知识体系，满足教学发展需求。

岗位职责： 1、能够独立承担初高中课程辅导，结合学生实际情况制定针对性教学方案 2、至少持续服务6个月（主要为周末及寒暑假，其他时间也可安排） 3、认真完成备课、授课等教学环节，确保个性化辅导质量与教学效果 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力与职业操守 2、持有教师资格证者优先考虑 3、教学经验丰富的可适当放宽至大专学历 4、本科及以上学历，年龄22岁以上，接受在校大学生应聘 上班时间： 周末全天授课，寒暑假期间正常上课，其余时间视情况安排 薪资待遇： 具体面议 上班地点： 根据住址就近分配，服务范围一般在10公里以内

岗位全职&兼职均可！ 目前缺口：语/数/英/物/化/生 【岗位职责】——在这里你将负责： 1. 承担高中相关学科的日常教学任务（线下一对一授课，注重个性化辅导）； 2. 与优秀教师协作，参与教学研究及课程内容的设计与优化； 3. 纯教学岗位，配备专属学管师，无需承担销售任务及续费工作； 【福利待遇】——加入我们你将享受 1. 工作时间： 1-8月旺季：根据课程安排灵活上课，无需打卡、不强制坐班，时间自主性强； 9-12月秋季：周中双休，周三至周五固定坐班开展教研，周末按课表授课； 2. 工资构成： （1）课时费（70-120元/小时，依据面试评级确定，每半年有机会晋升调薪） （2）留存奖金（每季度发放，金额范围3-10K） （3）保薪政策：首年保障月薪4000元、年薪不低于90000元 （4）综合收入：入职0-2年教师：年度综合收入10万-15万元；3年及以上教师：年度综合收入12万-25万元； 3. 入职即缴纳五险一金； 4. 享有带薪休假、节日福利、年度健康体检、年度团队旅游、礼金、员工本人及子女报班优惠等多项关怀福利； 【任职资格】——我们期待的你是： 1. 学历背景：本科及以上学历，所学专业与应聘学科相关更佳； 2. 表达能力强：思路清楚，语言组织有序，擅长将复杂知识简化讲解； 3. 教学能力强：能深入浅出地拆解难点，帮助学生掌握核心方法与技巧； 4. 沟通能力佳：具备同理心，能从学生和家长视角出发，灵活开展双向交流； 【工作校区】就近分配

招聘高三数学、物理辅导教师，面向专业对口的在校大学生，研究生及持有教师资格证者优先考虑。 无需离校，兼职岗位，在校研究生可参与线上一对一授课，课时按小时计费。 薪资按月结算。

招聘高三数学、物理、英语辅导教师，限专业对口的在校大学生，研究生或持有教师资格证者优先考虑。 提供线上一对一教学机会，无需离校，灵活安排时间，按课时计酬。 薪资按月结算，适合兼职在校研究生参与。

岗位职责： 1、学科教研体系工作： ①构建学科同步、备考及特色内容的底层架构，推动产品化实施； ②研究课程标准与教材更新，撰写学习分析报告及资源优化建议。 2、AI学科研究与应用： ①掌握教育场景中AI技术的应用现状，熟悉主流AI工具在学科中的适用性； ②结合学科特性，探索AI在资源生成、内容审核等方面的应用并推动落地执行。 3、用户需求与竞品分析： ①开展用户需求调研，进行竞品动态追踪与分析； ②依据调研成果调整和优化资源策划策略。 4、资源策划与执行： ①制定系统化的学科资源建设规划，明确开发路径； ②设计学科专题内容，组织一线教师或兼职人员定向产出； ③挖掘优质师资，搭建学科师资资源库。 5、资源审核与质量管理： ①负责外包创作内容、店铺提交及散户内容的复审工作； ②定期开展数据分析，监控资源合规性与教学匹配度。 任职要求： 1. 公立统招本科及以上学历，所学专业与学科相关； 2. 具备学校教学经验，或有在线教育行业教研相关工作经验者优先； 3. 熟悉初高中学科知识体系，掌握学科逻辑脉络，具备一定产品化思维； 4. 能熟练操作常用办公软件； 5. 工作态度严谨，了解在线教育模式，具备良好的沟通与表达能力。 加入学科网，您的福利待遇： 1、享有学科网完善的培训支持（内部培训+职业发展课程）； 2、公司定期组织免费旅游与团建活动，提供日常零食茶歇，发放节日礼、家属关怀礼、生日礼、入职周年纪念礼等； 3、工作时间8:30~18:00，周末双休，春节享受16天长假； 4、除法定节假日外，额外享有婚假、产假、陪产假等休假权益。 职位福利：六险一金（含补充商业医疗保险）、绩效奖金、周末双休、多元晋升通道

职位描述 岗位职责: 1. 负责初高中物理课程的教学与备课工作（纯授课教员岗不坐班） 2. 参与教学活动的策划与实施，提升学生学习能力 3. 与学生和家长保持良好沟通，关注学生学业进展 任职要求： 1. 年满22周岁及以上 2.具备出色的教学能力，能够激发学生学习兴趣 3.有相对应科目的授课经验 4.本科以上学历（专升本的话有两年以上全职老师经验也可） 工作时间： 1、不坐班 2、周六日全天代课。 3、寒暑假。节假日代课 根据学生时间弹性安排时间，或根据自己时间多带学员多上课; 工作地点：根据老师位置就近分配

1. 负责初中或高中物理课程教学。 2. 制定计划，备课、授课。 3.参与教研，提升水平。 4.答疑解惑，互动教学。 5.家校沟通

无需教师资格证，入职后可考取，提供教资备考课程 后端教学服务类岗位，招聘学科：语文、数学、英语、物理 【岗位职责】 1、配合主讲教师完成指定学段学科的在线直播课辅助工作，协助提升学生线上学习质量； 2、日常跟进学生出勤情况，批改课后作业，及时反馈每日学习进展，解答重难点问题并回应家长咨询； 3、独立运营和维护班级学习社群，营造良好的学习氛围，提升学员参与度与积极性； 4、在规定服务周期内，按标准完成续班及转化任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先考虑； 2、表达清晰，具备良好沟通能力与授课潜力，普通话达标，富有责任心与耐心； 3、热爱教育行业，具备服务意识，志在成长为专业教学人才； 4、性格积极乐观，能适应一定工作压力。 【各类福利】 贴心日常：交通补贴、健康体检、带薪年假 个人成长：导师带教、系统培训、快速晋升（每年两次晋升机会） 六险一金：医疗、养老、生育、工伤、失业保险及公积金（入职即办理） 【晋升发展】 管理路径：一线岗—帮带导师—小组长—主管—经理