任职要求： 1. 熟悉生产管理、物料控制及供应链运作相关专业知识，掌握生产工艺流程、生产设备特性及相关生产环节的运作机制； 2. 具备优秀的沟通与组织协调能力，能够有效联动各部门推进工作； 3. 熟练操作Excel、Word等办公软件，能独立完成生产计划表、库存统计报表等文档的编制与整理； 4. 具备较强的应急处理能力，能及时响应并妥善解决生产过程中的突发问题。 岗位职责： 1. 结合销售订单、市场预测数据以及公司产能和库存现状，制定科学合理的主生产计划； 2. 依据生产排程测算所需原材料、零部件等物料的具体需求量及到货时间节点； 3. 明确各类物料的采购数量与采购周期，为采购团队提供精准的数据支持； 4. 定期组织库存盘点工作，确保账面库存与实物库存保持一致。

岗位职责： 1.直播过程中协助主播把控节奏，实时关注直播数据表现，遇冷场或互动低迷时主动活跃气氛，做好流程跟进，确保直播有序进行 2.下播后与主播复盘直播效果，跟进短视频发布情况，优化标题及标签设置，提升引流与转化效率，并提前策划可用话题内容 任职要求： 1.学历：大专及以上（传媒、市场营销、电子商务相关专业优先，有实操经验者条件可适当放宽） 2.经验：具备1年以上直播领域相关工作经历（无经验但对行业有热情者亦可，需通过岗前培训及考核） 3.技能：熟练操作Excel（掌握数据透视表、VLOOKUP等函数），能使用剪映或Pr进行基础视频剪辑 软性能力： 1.行业敏感度：持续关注抖音、快手娱乐类热门内容，具备快速捕捉网络流行趋势的能力 2.抗压能力：能适应弹性排班机制（需配合主播直播时间，可能涉及晚间工作时段） 3.沟通技巧：善于与95后、00后主播建立良好互动关系，提供情绪支持与话术指导 岗位福利： 1.培训期薪资3000元/月，表现优异者可提前转正 2.转正后薪酬为底薪3000元+业绩提成（按实际业绩核算，多劳多得） 3.提成标准：业绩达20-25万元，提成0.5%；25-30万元，提成0.8%；30万元以上，提成1%（即整体流水越高，个人收入越高）

无责4000+高提成，转正后无责4300+提成+奖金，早九晚六 图文编辑岗位，纯内容运营不涉及销售，老员工一对一指导带教 岗位职责： 1. 负责在抖音自媒体平台编辑并发布图文内容，运营公司账号，通过种草类帖子为店铺业务引流推广 2. 日常工作主要包括整理图文素材、发布内容、互动回复评论等基础操作 3. 非销售岗！形式为图文发布，单图即可完成，操作简单！！！可参考现有内容，无需原创 4. 熟悉抖音平台调性，思维灵活，有网感，善于捕捉热点，对新媒体内容具备敏锐感知 【任职要求】 1、不限经验！不限专业！年龄20-28岁，有相关经历者条件可适当放宽 2、对新媒体领域有兴趣或有一定认知； 3、具备新媒体运营或文案编辑相关经验者优先考虑； 4、具备一定审美能力，热爱拍照与图片处理 【福利待遇】 1、享受带薪年假，法定节假日正常带薪休假； 2、提供系统化培训支持，拥有透明晋升通道，广阔的发展平台与成长空间； 3、每月组织团队建设活动，举办生日会，不定期惊喜福利持续发放； 4、享有产假、婚假、丧假等相关福利保障；

公司介绍 我们是阿里巴巴集团旗下本地生活服务项目，目前公司在职300余人，办公面积2000平方米，是一个专注新人培养适合长期稳定发展的平台。 工作内容： 1. 公司主营互联网广告业务，线上对接高德地图平台上的商家资源； 2. 每周定期进行数据整理与复盘分析； 3. 跟进广告账户的充值提醒工作； 4. 接洽高德地图广告新入驻客户并协助完成充值流程； 岗位要求： 1、具备长期稳定工作的意愿。 2、对客户服务类工作有积极投入的态度。 3、拥有互联网行业相关经验者优先考虑。 4、具备良好的逻辑思考能力，反应迅速，能准确把握产品亮点与客户需求心理。 薪资待遇：底薪转正前4000，转正后5000； 上班时间：9:00-12:00 下午1:30-6:00 单双休，节假日带薪休假，年假15天，缴纳5险1金。 无试岗期！！！提供带薪培训，非销售岗位！

运营助理岗位说明书： 1.协助运营开展联动平台日常异常处理，推进产品匹配工作。 2.负责产品图片的编辑与优化，包含裁剪、尺寸调整，提升商品展示质量。 3.配合完成产品信息录入及价格设定，确保内容准确无误。 4.实时维护产品库存数据，防止出现缺货或库存积压情况。 5.承担Shein平台定制模块的信息更新与模板配置任务。 采购助理岗位说明书： 1.负责公司系统内订单的执行及平台库存的及时补货。 2.负责新老商品异常价格的对接与维护管理。 3.协助开展采购议价及供应资源的优化调整。 4.协助采购人员整理物流相关数据，并跟进异常情况处理。 5.处理订单执行中的异常问题及货物积压状况（如缺货、短货、品质问题等）。

岗位职责： 1、负责设计并优化课程推广标准操作程序（SOP），确保课程推广流程的高效性和规范性； 2、与新媒体团队紧密协作，制定并执行课程推广的新媒体策略，提升课程曝光率和吸引力； 3、与其他客服岗位协同工作，提供专业的课程咨询和支持服务，确保客户满意度。 岗位要求： 1、专科及以上学历； 2、具备课程设计或相关领域的工作经验，了解课程推广的基本流程和方法； 3、熟悉新媒体平台的操作及推广技巧，具有良好的文案编写能力; 4、具备较强的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效协作解决工作中遇到的问题； 5、具备客户服务意识，能够处理客户的咨询和反馈，提供优质的客户服务体验。

客服运营助理工作职责: 1. 向养殖户清晰讲解产品信息并提供使用指导； 2. 为养殖户提供切实可行的技术支持与问题解决方案； 3. 遵守公司管理规定，主动参与企业组织的技术培训； 福利: 双休、法定带薪假期、每月团队聚餐活动、省内亲子出游机会； 时间: 08:30-12:00；14:00-17:30（夏季至18:00），每日工作7小时； 底薪3000+绩效奖金，综合收入5000以上； 晋升机制公开透明，约半年内员工薪资可提升至6000以上；

愿意学习淘宝、拼多多等店铺平台运营规则及基础PS软件操作，积极主动配合完成售后客服相关事务。 主要职责包括：商品上架、活动库存补充、价格设置等。 要求具备吃苦耐劳精神，责任心强，有较强的学习意愿，接受无经验的应届毕业生，能力突出者优先考虑。 不接受兼职，不接受居家办公，谢绝广告推销。 表现优异者有机会晋升为运营岗位。

岗位职责: 1、负责高德旺铺本地生活类付费商家的日常维护与服务，分析行业特征，输出广告投放策略及优化建议。 2、对接高德旺铺广告产品，结合商家需求制定推广方案，推进广告充值合作。 3、持续跟进广告投放客户，促进续费转化，提升客户推广成效。 任职要求: 1、具备半年及以上销售经验（电销/网销/面销均可），或拥有半年至一年互联网竞价类运营经验（如百度/淘宝/美团/58等）。 2、具备良好服务意识，有保险销售、班主任、私域流量运营等相关背景者优先。 3、学习能力突出，能快速掌握产品知识、广告逻辑，熟悉本地生活业态，可为商家提供切实可行的运营支持。 4、沟通表达能力强，以客户为中心，助力更多商户理解并使用高德广告产品。 5、抗压性强，追求高收入目标，具备清晰的职业成长规划。 待遇： 1、综合薪资8000-12000，具体薪酬根据个人能力面议确定 2、工作时间：早9:00～晚18:00，周末实行单双休，法定节假日正常休假

上午九点上班到下午四点下班，工资150元。无门槛，中午管饭，接受小白，室内工作，工资日结。

各位大师，春节好好耍几天，赢钱了出国旅游，输钱了来栗子坪服务区再挣回来，招聘一位大厨，说大是尊称，其实只做几个家常菜。待遇私聊河南号码请勿拒接。

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厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1

【国望机械集团有限公司】 诚聘：钳工（6000-7000） 诚聘：机械技术员（8000-15000） 诚聘：售后专员（6000-10000） 诚聘：物料员（5000-6000） 福利待遇：饭补、全勤奖、五险、周末单休（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：浙江省温州市平阳县万全镇万全机械轻工园区（104国道边） 联系方式：程经理

岗位内容： 1. 编制生产计划，确保生产任务按时完成。 2. 跟进生产进度，掌握生产过程中的各种问题，及时解决。 3. 收集、统计相关生产数据，并根据数据进行分析参与制定生产优化方案。 任职要求： 1. 会使用电脑等基本操作软件 2. 具备优秀的组织协调能力和沟通能力，人员灵活机灵，具备团队合作精神。 3. 有1年以上统计相关工作经验 4. 无工作经验，电脑熟练使用，同事可带教

物料员/上料员/ 仓管员 岗位职责 物料员：1、根据PMC工单打单，领料，核实物料信息准确性（SKU,数量等），对于已领数量及欠缺数量做好登记，跟进物料状态，满足产线需求； 2、把物料从仓库领至产线物料区，对上料及时性及准确性负责； 3、每日跟上料员完成不良物料，多料及报废物料的交接，按照规定时效完成物料清退补料或者良品入库，报废等，对补退料及时性，车间少料及多料负责； 4、负责区域的日常6S维护； 上料员：1、开换线准备工作，物料、辅料交接整理上线； 2、生产工具、治具、设备、仪器、SOP的领取、布置； 3、将物料从电梯截至物料区进行归置管理； 4、工单物料管理，保证工单物料数量准确，不良及多料及时跟物料员清点交接，按节拍上料保证产线正常生产；对于上料及补退料及时性，车间少料及多料负责； 5、物料区日常6S维护； 6、供应商周转包材回收； 任职要求 1、学历要求:初中及以上学历； 2、经验要求：一年以上相关的工作经验； 3、技能要求：熟练操作电脑，熟悉ERP操作（金蝶，SAP等）熟练使用手动及电动叉车； 4、素质要求：能吃苦耐劳； 岗位福利 1、薪资待遇：底薪2520+岗补+绩效工资400+加班费+生活补贴620+全勤100，包住，入职即买五险一金，每月15日发薪 2、上班时间：上午08:30-12:00 下午13:30-18:00 晚上18:30-20:30/21:30/22:30

岗位：物料员 工作内容：主要负责物料的收发与调拨，需要搬零件，偶尔需要上夜班 薪资：试用期20/小时，转正后计件，综合薪5500-6500 试用期：1个月

车间物料员领料、发货、入库

长期工 责任心强，有较好的语音表达能力 招工人数:1名

明天初三招两名打零工，人走账清，有意的朋友打电话

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-05-28 长期招聘兼职人员，薪资日结，100-300元。 年龄要求：18-50周岁。 适合人群：学生、宝妈、待业人员、自由职业者等。 联系电话：***********

寒假工 半天班，8.30点到12点；下午工作时间有2点到相应时段，包括6点30到11点或1点到7点等情况 薪资福利:工资面议 招工人数:两名

明天找个小时工，要求20--25，视力好，联系电话

招兼职：招考技工证人员数名，一共1-2个小时，具体时间待定，一般是工作日，100-200元，要求：年龄25-50岁，名下不能有注册类证书，联系电话

茂林招两名打零工，一天一算账，有意的朋友打电话

岗位职责： - 分配审核工作任务，监督团队执行进度，保障全天候内容审核覆盖（重点关注高峰时段） - 统筹排班安排，及时应对临时人力短缺情况（如人员请假、离职替补） - 定期评估员工绩效表现（含准确率、处理效率），对误判案例开展复盘与指导培训 - 关注员工心理状态，缓解高压环境下的情绪问题，提升团队稳定性（例如建立心理支持机制） 任职要求： 大专及以上学历，具备审核管理相关经验者优先，有20人以上客服团队管理经验者优先

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-05-28 长期招聘兼职人员，薪资日结100-300元，年龄要求18-55岁，适合学生/宝妈/待业人员等群体参与。***********

公司直招，欢迎投递 找工作如同寻知己，沟通才能知契合 底薪：3300！！ 工作时间：8:30-12:00 14:00-18:30 纯办公室岗位，任务清晰易操作，快速上手 工作时段为白班，无夜班安排 零基础可入职，配备资深员工带教，带薪学习成长 团队成员为90后至00后，办公氛围活跃融洽！！ ****** 零经验者同样欢迎加入 【公司业务介绍】 公司专注于抖音企业端运营服务，为商家提供电商技术支持，助力其在抖音平台实现流量获取与推广转化 【岗位职责】 主要通过电话或微信方式，对接并协助中小型抖音商家完成抖音来客平台的服务签约 【任职条件】 *******．性别不限 具备良好表达能力，逻辑清楚 有协作精神，工作积极认真，责任心强 【薪酬福利】 底薪3300元，月综合收入4500-12000元，业绩优异者收入无上限 部门定期组织团建、聚餐活动，多重激励奖励持续发放 每月15日准时发放薪资，承诺不拖欠、不延迟 晋升路径：客服→小组长→主管→经理（全部内部选拔，公开透明） 以上信息真实有效，各位朋友无需反复咨询确认 有意者可直接联系预约面试