1、深入学习并熟练掌握产品相关知识 2、协助公司参与展会及培训会议，提供现场技术支持 3、随同拜访客户时，独立完成产品功能与优势的讲解 4、在维护老客户过程中挖掘潜在需求，推动意向转化并促成成交

岗位职责 1、配合销售团队完成选矿工程项目售前技术支持与方案设计； 2、依据项目具体需求，持续优化并完善技术设计方案； 3、参与销售过程中的技术交流，支持投标及商务谈判相关工作； 4、深入分析设计资料，掌握行业设计规范，及时解决技术难题； 5、协同销售人员接待客户，提供专业技术答疑与支持。 岗位要求 1、本科及以上学历，矿物加工或选矿工程专业背景，具备3年以上选矿现场工作经验或矿山机械售前技术岗位经验者优先； 2、了解金矿、铜矿、铁矿、锰矿等常见金属矿的破碎及选矿工艺流程； 3、技能要求：熟练操作CAD制图软件，可独立完成图纸绘制和技术方案编写； 4、团队协作：具备良好的部门内及跨部门协作意识与能力； 5、沟通能力佳，能准确传达设计理念与方案内容，善于倾听并作出有效回应。

本地化煤矿综采售后服务岗位要求： 一、 岗位职责： 1、负责公司项目日常维护相关工作。 2、承担公司实施项目的设备安装与运维任务。 二、岗位要求： 1、学历和年龄要求： 中专及以上学历，计算机、自动化、机电类相关专业，年龄20—30岁（具备相关工作经验者可放宽至***）。 2、业务知识要求： 1）了解井下综采工作面基本情况及液压泵站运行原理。 2）熟悉公司主推产品及其系统的基本构成与功能。 3）掌握公司各项业务流程的运作方式。 3、专业技能要求： 1）能够熟练操作计算机办公软件，具备一定的计算机应用基础。 2）精通公司销售产品的安装、调试、使用及日常维护技术。 3）具备独立开展售后支持工作的能力。 4、个人素质要求： 1）身体健康，品行端正，无不良生活习惯。 2）具备良好的沟通协调能力与抗压能力。 3）有团队协作意识，责任心强，工作认真敬业。 5、其他要求： 1）可接受长期外出差并适应井下作业环境 三、薪酬：9000元左右（优先考虑本地招聘，工作区域可选陕西、内蒙、山西等地） 加分项 具备矿产/地质行业从业经验者优先

岗位职责： 1. 职责一： 完成售前方案支撑工作 （1） 配合市场人员为客户提供技术咨询、完成项目需求引导及技术认可； （2） 理解、分析和挖掘市场需求，根据公司产品方向进行项目分析和项目策划； （3） 依据市场需求，编写售前环节所需建设方案、项目建议书、可研报告、初步设计等文档； （4） 根据市场需求，到现场参与重大项目的售前方案编写； （5） 对项目中涉及到的业务创新思路和产品创新点进行梳理和固化，编写应用案例。 2. 职责二：完成售前现场支撑工作 （1） 配合市场人员针对项目需求进行沟通交流，以形成或补充完善项目方案； （2） 针对项目方案与客户进行沟通交流、方案PPT制作、方案宣讲和系统演示； （3） 针对重要项目的评审，以驻场方式提供方案编写和修改、沟通交流、方案宣讲汇报等支撑。 3. 职责三：完成售前标准方案编写相关工作 （1） 根据总局任务列表，编写标准方案； （2） 对可复用项目方案进行规范和完善，形成标准方案。 4. 职责四：完成招投标技术支撑工作 （1） 针对招投标环节所需的招标需求、投标文件技术部分等文档进行编写； （2） 投标演示及投标现场答辩； （3） 投标文件中涉及通用部分的文档编写、管理和维护。 5. 职责五：完成售前技术资料管理相关工作 （1） 根据部门项目库管理规范，进行相应的管理及维护工作，包括督导入库，入库统计及警示、资料存储维护等； （2） 根据部门知识库管理规范，进行相应的管理及维护工作，包括入库审核协作、警示，资料统计发布及存储维护等； （3） 根据部门相关招投标资料的管理规范，进行相应资料的维护及使用管理等工作，包括资料使用记录、统计、分析、升级等； 6. 职责六：配合部门发展策略，完成相应工作任务 （1） 根据上级指导完成特定项目或任务的工作总结、资料梳理等； （2） 按照相关规定及规范，完成相关售前资讯或素材的搜集、学习、分享等； （3） 参加部门组织的相关业务研讨、经验分享、培训学习等活动，并按活动要求积极参与，贡献自己的力量 任职要求： 1.本科及以上 2.有电子政务或数字政府相关售前从业经验 3.沟通交流及演示汇报能力较好 班车接送： 公司线路 1 经停站点：紫荆山（7:50 东北角人民大会堂门口）－农业路花园路（临时停靠）-- 经三路农业路（8:10 交叉口东北角）－经三路北环（8:20 经三路北环交叉口东 10 米路南） －北环中州大道（8:25 北环中州大道站台东 100 米）－新科技市场 （8:40） 线路 2 经停站点：西三环电厂南路（7:30 交叉路口东北角）－北环南阳路立交桥（7:50 南阳路北环交叉口东 50 米路边）－北环文化路（8:05 文化路北环交叉口东 50 米路边）－花 园路三全路（8:20 地铁 2 号线柳林站 A 口）－新科技市场（8:40） 线路 3 夜班摆渡车：新科技市场 （21:00）－花园路三全路（地铁 2 号线柳林站 A 口） 下班后，班车原路返回，发车时间统一：17:55

工作职责 １、负责公司产品及系统解决方案在指定城市区域内的市场推广与销售工作，达成个人业绩目标； ２、识别重点客户并持续跟进，及时向上级主管汇报客户需求及市场动态； ３、开拓新客户资源，推动建立长期稳定的合作关系； ４、维护客户日常沟通，协助完成货款回收等相关工作。 任职要求 1、本科及以上学历，电气、自动化、通信或相关强弱电类专业优先； 2、具备电表、微机保护、系统集成等相关领域工作经验者优先； 3、有配电类产品销售经历者优先录用； 4、具备较强的沟通能力和销售谈判技巧。

岗位职责： 1、负责郑州区域内项目的销售工作； 2、对接设计院并开展泵类产品、供水设备、污水处理设备、净水设备、消防暖通设备的推广与推介活动； 3、开拓区域市场，推进销售业务发展； 4、搜集项目信息，挖掘潜在客户需求，达成图纸录入指标； 任职要求： 1、思维灵敏、语言表达清晰，具备出色的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 2、具有一定市场分析与判断能力，注重客户体验，服务意识强； 3、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 4、具备团队合作精神，乐于接受挑战； 5、机械、电气、给排水、环境工程等相关专业优先考虑； 福利待遇： 1、无责底薪：4500-10000/月+交通补贴400-1400/月+高额提成+各类奖励+差旅补贴，业绩突出者无责任底薪可达9200元，特别优秀者可面议。 新人阶段：综合收入5000+ 成熟阶段：10000+，上不封顶 2、交通补贴外加每季度油补1200-4200元，配备通讯补贴，周末双休，实行国家八小时工作制，法定节假日正常休息。 3、带教指导，系统培训，健全的晋升体系，设立管理与专业双发展通道，为员工提供成长平台，充分释放个人潜能。 4、双休、法定假期、五险、油补、话费补贴、差旅补助；相关费用据实报销。

【岗位职责】 1、开展360安全云及相关企业服务产品的销售工作，达成个人业绩指标。 2、对接行业客户，深入沟通并精准把握客户需求，提供定制化解决方案。 3、持续维护客户关系，定期进行客户回访，促进长期稳定合作。 4、汇总行业趋势、竞品动态及客户意见，支持产品优化与市场策略调整。 【任职要求】 1、计算机类相关专业，掌握基础的计算机网络知识。 2、具备B端客户拓展经验，或有软件/硬件销售及行业背景者优先考虑。 3、拥有良好的沟通表达能力与自主学习能力。 4、责任心强，工作积极主动，能适应一定工作压力。 【职位福利】 五险、节日福利、法定节假日、带薪年假、绩效奖金、团队旅游、融洽的工作氛围、大小节日福利全都有。 【工作时间】 08:30-12:00 13:50-18:00 周末单双轮休

1、负责工控领域客户的开拓与长期关系维护； 2、开展电气元器件产品的市场推广与销售工作； 3、核实产品报价并完成合同签订等相关流程； 4、协调产品物流发货事宜，对接客户确保交付顺畅； 5、面向生产型制造企业进行业务对接，包括3c数码代工厂、汽车制造商、鞋服加工企业等

工作地点：成都富士康 岗位：自动化设备技术员 岗位职责： 负责3C自动化设备及测试设备的日常运维、故障排查与制程优化等相关工作 人员要求： 年龄18-38岁，大专及以上学历，机电一体化、自动化类相关专业优先；具备3C行业设备维护经验者优先考虑 薪资待遇： 24元/小时，上6休1，综合月薪约5.5-6K 过年期间留守成都可享额外奖金 吃住情况： 住宿为6人间，电费均摊；餐饮自理，厂区设有餐厅食堂 入职流程： 报名→初试→面试通过后前往郑州参加为期2-3周的免费岗前集训（集训期间食宿自理，住宿费约20元/天）→客户面试→分配入职 开训时间： 11月19日开班，预计12月5日前后面试并安排入职 备注说明： 入职满一个月可报销300元交通费； 过年需配合留守成都，享有专项留守奖励； 富士康黑名单人员无法办理入职，离职未满1个月者不予录用

岗位：自动化设备技术员 岗位职责：负责3C类自动化设备及测试装置的日常运维、运行保障与制程优化等相关工作 人员要求：年龄18-38岁，大专及以上学历，机电一体化或自动化相关专业优先，具备3C设备维护经验者可优先考虑 薪资待遇：24元/小时，上6休1，综合月收入约5.5-6K，春节期间留岗另有额外奖金 吃住：提供住宿，6人间，电费均摊，餐饮自理，园区内设有员工餐厅 流程：报名-初试-通过后前往郑州参加为期2-3周的免费岗前集训（集训期间食宿自理）-客户企业面试-分配上岗 开训时间：11月19日开班，预计12月5日前后面试并安排入职 备注：入职满一个月可报销300元交通费；春节需留守成都厂区，享有专项留勤奖励 工作地点：成都富士康

招聘高级工程师或者副高（工程市政专业）来生态城绿化景观项目。要求、驻场。工期3-4个月。有意向的请联系

新开房建项目，招土建项目经理1名，工资1.8W，技术总工1名，工资1.5W，施工员3名，工资1.2W，技术员1名，工资1.3W，质检员1名，工资1.2W，安全员1名，工资1.1W, 联系电话

济源市招电焊，钢结构安装/打板，光伏安装

济源市招电焊，二保焊/气焊，钢结构安装/打板，光伏安装

下班带前半夜谁干报名。

一、岗位职责 1、根据项目指标，针对国内外医药企业的研发与质控部门的研究需求及高校、科研单位进行公司的标准品、对照品等毫克级别高端化合物的项目接； 2、维护客户关系，开发精准目标客户，进行商务谈判，建立长期供应的合作关系； 3、收集标准品、杂质项目需求，解答客户对产品的技术疑问； 4、了解市场动态，及时反馈客户共性需求、产品应用变化等市场信息； 5、在项目经理和公司相关部门的通力协作下完成项目指标，实现市场增长。 二、任职条件 1、大专及本科以上学历，化学、药学、生物、制药、食品科学、环境检测，高分子、市场营销等相关专业； 2、热爱销售工作，有一定的学习能力，公司有培训，有销售精英辅助谈单； 3、有销售或分析实验室相关技术工作经验者优先； 4、良好的沟通能力与表达能力、良好的人际交往能力，较好的灵活应变能力，具有一定的抗压能力； 5、有拼劲、有上进心，肯吃苦想挑战想挣钱的应届生或在其他行业做过销售的均可咨询； 6、公司提供优质客户资源，并有完善的入职培训及专人带教。 期待热爱销售事业、想挑战高薪，想工作稳定、想兼顾家庭，有拼劲有激情的您加入菲斯大家庭！ 三、作息时间 1、上班时间：周一至周五上午9:00-12:00，下午13:30-18:00；中午休息1.5小时； 2、周末双休，办公室工作性质，五天7.5小时工作制，无应酬、不加班，不外出跑业务； 3、法定节假日按国家规定休假。 四、福利待遇 1.富有竞争力的薪酬、奖金、福利、培训体系； 2.五险一金：为入职员工办理五险一金； 3.公司每年组织员工团建活动； 4.员工享有法定的带薪年休假； 5.入职满一年享有公司提供的健康体检； 6.逢年过节公司发放节日福利礼品及年度的大型年会及抽奖活动等； 7.员工生日当天发放生日祝贺礼金； 8.公司不定期举办下午茶活动，免费提供零食、水果、饮料、点心等； 9.体育健康活动如羽毛球、篮球等。 10.完善公平的晋升机制，有初级技术销售工程师---中级技术销售工程师---高级技术销售工程师---主管---经理。 五、联系方式 公司地址：深圳市龙华区民治街道樟坑社区青创城D栋3楼整层 公司成立于2012年 高新技术企业 专精特新企业 国家级科技型中小企业 守合同重信用企业 公司拥有多项发明专利 工会关爱员工示范企业 公司以人为本，追求吸引较好的人才，使用较好的人才，培养出较好的人才；以高度的社会责任感构建和谐健康的发展环境让社会因我们的存在而更美好！期待您与我们一起发展、共创辉煌！具有团队协作精神；

1、具备非标自动化、新能源、半导体、光电等领域从业背景者优先，可独立完成客户对接及项目全流程跟进。 2、公司配备客户资源，负责线上沟通协调，组织线下拜访，推进商务交流与合作洽谈事宜。 3、主要职责包括：项目衔接、客户走访、商务磋商、报价编制、合同签署、对账及回款进度跟踪，能适应出差安排。 4、需持有有效驾驶证，具备良好的沟通表达能力，有相关行业销售或项目管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责与新老客户通过线上交流或实地走访，深入现场了解客户需求，协助解决实际问题，推动公司产品（金属表面处理清洗剂、钝化剂等）的销售与市场推广； 2. 持续跟进客户动态，收集并整理客户信息，汇总反馈建议并及时向上级汇报； 3. 达成个人年度销售任务及回款指标； 4. 完成领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1. 年龄23-30岁，具备大专及以上学历； 2. 掌握基本销售方法，能承受工作压力，具备良好的独立作业能力与抗压素质，勇于迎接挑战，有志于获得高收入； 3. 可接受经常性出差安排； 4. 具备化工清洗剂类产品销售经验，或在喷涂、电镀、表面处理、超声波设备等行业有从业背景者，录用条件和待遇可适当倾斜。 福利待遇： 1. 无责任底薪3000元-5000元（能力强的可更高，具体面议）+提成+增量奖励+大客户奖励500至10000元/单； 2. 包食宿、缴纳社保、享受法定节假日、通讯补贴、员工聚餐、节日礼品、开门红包、年度薪资调整等福利齐全+出差期间所有费用据实报销； 3. 提供系统化的在职培训，拥有清晰的晋升发展路径； 4. 公司定期举办形式多样的团队建设活动； 5. 团队年轻化，工作环境轻松和谐； 6. 工作时间：8:00-12:00，13:30-17:30，每周六天工作制。

岗位职责： 1、负责收集潜在客户的资料，并主动开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话或实地拜访等方式与客户交流，深入了解客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，提升老客户的合作深度，激发客户潜在需求； 4、定期与合作客户保持联系，促进长期稳定的合作关系建立； 5、跟进客户货款的回收情况，确保回款进度。 任职要求： 1、语言表达清晰流畅，语音富有亲和力，热爱销售工作并具备积极的工作态度； 2、学习能力强，具备出色的沟通技巧与人际交往能力； 3、意志坚定，反应迅速，具有良好的应变能力和抗压能力； 4、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心和责任感； 5、有相关行业经验或卖场从业经历者优先考虑。 职位福利：绩效奖金、年底双薪、全勤奖、交通补助、通讯补助、节日福利、带薪年假、五险一金 职位亮点：1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+高比例提成

岗位职责： 1、利用网络、电话及实地拜访等形式拓展客户资源，促进销售增长； 2、维护客户关系，协助客户解决各类问题，跟进投诉处理流程，提升客户体验； 3、掌握客户发展动态，深化客户联系，推动销售目标达成； 4、落实公司安排的各项任务与考核指标； 5、跟进客户应收账款的回收工作。 任职要求： 1、电子类或市场营销相关专业，中专及以上学历； 2、了解IC及电子元器件的基础知识，具有一年以上电子元器件销售经验者优先考虑； 3、欢迎优秀的应届毕业生投递； 4、具备基本市场分析与判断力，身体健康，无不良从业记录； 5、有较强的客户服务意识； 6、具备团队合作精神和良好的沟通协调能力； 7、性格开朗、思维灵活，反应迅速、表达清晰，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力；责任心强，能适应较高强度的工作压力。 职位福利：绩效奖金、年底双薪、全勤奖、交通补助、通讯补助

1、负责所辖区域内的客户开拓、客户关系维护及销售相关管理工作； 2、依据团队制定的业务目标，达成每日、每周、每月的销售任务指标； 3、收集并整理客户信息，制定客户跟进方案，按计划进行客户拜访，持续开发新客户资源，建立潜在客户储备； 4、在部门经理或主管助理的支持下，完成销售后台的合同签署、执行及日常管理等相关事务； 5、积极学习产品与业务知识，提升销售专业能力与技巧，为客户提供更高效的服务体验； 6、完成公司安排的其他临时性工作任务。 7、无责任底薪2700至4200+提成+社保+年假，双休及法定节假日带薪休假 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 公司地址：焦作市解放区人民路西王储新区门面房大通会计 武陟县朝阳二路与河朔大道交叉口亿祥尚郡小区门面房大通会计 济源市高新技术产业开发区综合服务区3、4号楼B14室大通会计公司地址可自行选择，就近安排 联系电话：***********（微信同号）

职位详情 我司承诺：新人前3个月保底收入1万元，工资准时发放， 绝不拖欠！！！ 工作内容： 1、客户遍布全国，完成邀约并促成签约即可，前期有专人带教，一对一指导，上手简单，边学边赚，兼顾学习与收入。 2、工作时间： 上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 周末实行大小周休息，即一周单休、一周双休 法定节假日正常休假 3、薪酬福利：底薪3300+提成＋奖金＋团队聚餐＋节日福利 备注：底薪与业绩无关，持续享有 诚信招聘，欢迎有赚钱动力、踏实肯干的伙伴加入我们！ 咨询免费，沟通无门槛，欢迎联系、欢迎联系、欢迎联系，重要的事说三遍！！！ 不搞虚假承诺，你期待的薪资待遇、晋升通道、工作氛围和人性化管理，我们统统具备。

岗位职责： 1、开展市场开发工作，拓展新客户资源，维护既有客户关系； 2、执行销售任务，达成业绩指标，规划销售方案并跟踪推进进展； 3、洞察客户实际需求，提供专业的解决方案与产品支持； 4、汇总市场一线信息，为产品改进提供有效参考意见。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和商务洽谈能力； 2、拥有较强的市场洞察力与决策判断力； 3、能独立承担销售任务，同时具备良好的协作意识； 4、具备相关领域销售背景者可优先考虑。

工作轻松，收入可观，欢迎能吃苦耐劳的你加入 岗位职责： 1.负责公司产品的销售与市场推广； 2.按照市场营销计划，达成部门销售目标； 3.开拓新市场，拓展新客户，扩大产品销售区域； 4.收集所在区域市场信息，并对竞争对手进行分析； 5.具备较强抗压能力，认同团队协作理念。 任职要求： 1.热爱销售工作，具备持续投入的热情与决心； 2.能够踏实肯干，拥有良好的沟通技巧和团队意识； 3.有责任心，能适应高强度的工作节奏。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作； 2.制定并落实市场营销方案，达成既定业绩目标； 3.拓展新兴市场，开发潜在客户资源； 4.维护客户关系，提升客户体验与满意度； 5.参与市场调研与行业分析，为经营决策提供有效建议。 任职要求： 1.具备2年及以上销售领域相关经验； 2.具备良好抗压能力，意志坚定； 3.擅长人际沟通，能准确把握客户需求，具备较强共情力。 薪资待遇： 1.丰富的团队建设活动 2.定期组织专业培训 3.五险一金、享受法定假期 4.销售提成奖励 5.月收入2200-12000

薪资详情：4000-12000/月上不封顶 底薪：3300/月 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖 职位详情： 咨询免费，沟通无门槛，欢迎联系、欢迎联系、欢迎联系，重要的话说三遍 1.拥有抖音全网资源，业务遍及全国，客户资源精准且优质，在办公室内完成工作，只需成功邀约并促成签约即可。 入职初期安排专人指导，提供一对一教学培训，操作简单易掌握，边学边赚，兼顾学习与收入。 2.工作时间： 早上8:30-12:00 下午13:30-18:00 周末实行大小周休息制度，单双休交替，法定节假日正常休假 3.薪酬福利：无责任底薪3300+提成+各类奖金+团队聚餐+节日福利 公司郑重承诺：新员工入职前三个月保底月薪1万元，工资按时发放，绝不拖欠！

公司直招，欢迎投递 找工作如同寻伙伴，不交流怎知是否契合 底薪：3300！！入职满三个月即缴纳五险 工作时间：8:30-12:00 14:00-18:30 纯办公室岗位，任务清晰简单，快速上手 工作时段为日间班，无需加班！！！ 零基础可入职，安排资深员工带教，带薪学习成长 团队以90后至00后为主，办公氛围轻松活跃！！ ****** 零经验新人同样欢迎加入 【公司业务介绍】 本公司专注于抖音平台企业级运营服务，为商家提供电商技术支持，协助其在抖音渠道实现流量获取与推广转化 【岗位职责】 主要通过电话或微信方式，对接并协助中小微抖音商户完成抖音来客平台的服务签约 【任职条件】 ******* 不限性别 具备良好的语言表达能力，逻辑清楚 有协作精神，工作认真负责，积极进取 【薪酬福利】 底薪3300元，月综合收入4500-12000元，业绩优异者收入无上限 团队定期组织团建、聚餐活动，各类激励奖励不断 每月15日准时发放薪资，承诺绝不拖欠工资 晋升路径：客服→小组长→主管→经理（晋升均从内部选拔，公开透明） 以上信息真实有效，各位朋友无需反复咨询确认 有意向者可直接联系预约面试

一、职位描述 公司成立愿景：为每一位青年追梦人提供实现百万年薪的舞台 二、任职要求： 1、不限学历背景，不限工作经验，性别不限； 2、性格乐观向上，工作主动积极，具备良好的学习意识与沟通表达能力； 3、做事细致务实，为人真诚正直，拥有团队协作精神； 4、富有责任感，对待任务严谨专注，勇于担当，追求成长不畏挑战； 5、只要你相信自己，愿意踏实奋斗，我们都诚挚欢迎； 6、公司依法提供法定节假日，享受带薪年休假福利； 7、新员工可参与入职培训、专业课程培训及营销技能提升培训，助力个人持续发展 三、薪资待遇： 【时间】上午九点至下午六点，单休，国家法定节假日带薪休假 【薪资】月薪3500元起+高比例提成 【补贴】节日礼品关怀，生日专属礼遇 【下午茶】工作时光配奶茶，轻松惬意享生活 【零基础可入职，公司提供系统化从零开始培训，晋升通道宽广，机制透明公正】

市场开拓与客户关系维护，配合拟定活动方案，并负责监督执行

岗位职责： 1、学习并掌握抖音平台及市场行业的动态变化； 2、通过电话与微信方式与商家高效沟通，提供运营指导，挖掘合作契机； 3、定期跟进合作商家，给予专业支持，维护稳定且持久的合作关系； 岗位要求： 1、******，性别不限 2、具备良好的亲和力，拥有较强的开拓意识、沟通技巧及团队协作能力； 3、工作环境舒适，无需外出奔波，但需具备一定抗压能力，保持积极进取的心态和持续成长的意愿 福利待遇： 1、全勤奖励：除月度全勤奖外，另设年度全勤奖金激励； 2、团建旅游：公司不定期组织省内及省外旅行，全程费用由公司承担，助你放松身心，感受惬意时光； 3、技能提升：提供月度、季度、半年度的专业培训，并定期安排相关技能学习机会； 4、薪酬结构：底薪3000元+全勤奖300元+高额提成+五险 只要踏实肯干，努力付出，月薪过万并非难事，期待你的加入！ 公司管理亲切易处，团队氛围融洽，成员以90后、95后为主，交通便捷，诚邀有志青年加入我们