
生产辅助人员
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限高中数据统计内勤/后勤生产物料管理
岗位内容:
1. 负责生产相关数据的汇总与分析,完成各类生产报表的编制工作;
2. 跟踪生产线物料及产品的出入库动态,及时识别异常状况并协调处理;
3. 配合设计部门拟定生产工艺方案,跟进生产过程中出现的技术问题;
4. 管理车间现场物流运作,优化仓储空间布局,保障物料供应稳定充足。
任职要求:
1. 具备一定生产管理或文职类工作经验,了解生产流程、工艺环节及相关数据指标;
2. 熟练操作办公自动化工具(如Excel等),具有较强的数据整理与分析能力;
3. 具备良好的沟通协调能力,能够高效联动各部门协作,推动问题解决。
辊压高级工程师
2-2.5万元/月
其他生产营运人员10年以上本科辊压工艺UGCAD
岗位职责:
1. 协同商务团队推进战略客户项目的拓展与技术沟通。
2. 主导并参与客户同步开发工作(包括材料选型、截面设计及开发),为客户的初始设计方案提供高价值的可行性评估。
3. 参与重点新项目成本复核,支持工艺路线的分解与规划;主导内部新工艺技术的验证与技术储备工作。
4. 针对已定点项目在内部开发过程中难以满足客户技术要求的技术瓶颈,提供专项技术支持。
5. 推动职责范围内的持续改进工作,落实纠正与预防措施的实施。
任职资格:
1. 具备十年以上辊压产品及设备开发相关行业经验。
2. 对宝钢、首钢等厂商各类高强钢性能具有深入理解。
3. 能独立完成截面设计、辊花设计、辊压仿真及辊轮设计,熟悉辊压电池托盘各类截面的实际应用。
4. 熟悉IATF16949体系要求;
5. 掌握DFC、DFM、DFMEA、GD&T等相关工程技术知识;
6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件及常用仿真工具;
7. 具备良好的语言表达能力,以及较强的组织、沟通与协调能力。
薪资待遇:20k-25k 五险一金
高级设计工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科汽车外饰汽车车身汽车电子产品后视镜车灯保险杠结构设计造型设计尺寸设计汽车零部件,内外饰乘用车商用车CATIAUGNX8年以上工作经验
工作职责
1. 按时、按预算及客户标准完成新产品设计任务;
2. 编制BOM与DFMEA,并开展设计的快速样件验证;
3. 输出3D模型与2D工程图,并及时更新至公司管理系统;
4. 确保设计过程及变更符合既定的设计规范;
5. 依流程组织并推动设计评审工作的实施;
6. 遵循公司专利审查机制进行设计,避免侵犯外部专利或设计权,新方案应优先应用公司自有专利技术;
7. 在开发过程中与模具、供应商、生产工程、工艺工程、涂装等跨部门团队保持定期协作沟通;
8. 严格执行企业标准化开发流程,并完成相应文档编制;
9. 完整保存设计相关记录,包括文件资料、基础描述及图纸控制所需的其他工程技术文档;
10. 积极参与成本优化与持续改善项目;
11. 协助完成新项目报价工作(含概念设计、假设分析与可行性评估);
12. 完成上级交办的其他工作任务;
任职要求
1. 本科及以上学历,专业方向为汽车类、机械制造或高分子材料相关领域;
2. 具备3年以上产品设计与开发经验,有汽车后视镜开发背景者优先考虑;
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限中专/中技全职做六休一长白班午餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资4人间宿舍住宿免费恒温车间
招聘:项目工程师
薪资:6500.0-10000.0元
职位详情:
使用氢氧焰(氢气和氧气燃烧,无辐射、无污染)对高纯度石英进行熔融、焊接。产品加工后加工清洗。产品加工后研磨、清洗,
产品工程师(稳压电源领域)
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专研发
1、专注于稳压电源产品的功能研发及电气与结构设计,具备扎实的电气工程基础和成熟的产品开发能力,可独立完成从方案构思到批量生产的全流程工作。
2、为生产环节提供专业技术支持,及时解决生产中出现的技术难题。
3、本科及以上学历,电气工程、电子工程、机械工程或相关专业背景。
4、具有3年以上稳压器或同类产品设计与开发经验。
5、具备良好的沟通能力和团队协作意识。
总装同步工程设计工程师
2.2-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科英文工作
1.对产品设计方案开展制造可行性评估,梳理可制造性相关问题并反馈,提出设计优化建议;
2.协同R&D参与数据方案阶段的制造可行性研讨,提供制造端技术支持;
3.依据产品设计规划总装装配流程,构建产品虚拟装配结构树,并输出至设计团队用于设计优化;
4.联合R&D团队基于装配结构树开展数据评审,识别制造类问题并推动整改闭环,持续完善装配流程;
5.参与装配零件样件试装评审,识别现场试装异常,制定对应的设计优化措施;
6.定期出席项目例会,总结阶段性SE工作进展及问题推进情况,向项目负责人汇报;
1.熟练操作CATIA、TC等软件,具备动态DMU装配仿真、人机校核等功能应用经验;
2.熟悉汽车结构组成及制造工艺原理;
3.具备较强的问题分析能力,能够协同团队推进问题解决;
4.具备良好的逻辑思维与沟通表达能力;
NPI工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专工艺设计新品导入(NPI)工艺改良PCBASMTDIP
岗位职责:
1、参与设计阶段评审,从可制造性角度提出建议,并输出可制造性评估报告;
2、参与研发样机装配过程,提供可制造性审查意见及问题清单,跟踪问题整改与闭环验证;
3、编制产品相关的工艺指导文件,审核试产阶段的BOM信息;
4、监控新产品试产流程,识别潜在问题并推动解决落实;
5、评估新工艺技术的可行性,参与新生产基地导入评审,定期执行工厂审核工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,质量或电子类专业优先,具备以英语作为工作语言的能力者优先;
2、掌握电控、显控类部件的装配与测试工艺,熟悉PCBA生产全流程;
3、具备良好的沟通协调能力、推动力、持续改善意识、责任心、时间紧迫感及风险应对意识;
4、工作态度认真细致,踏实肯干,能承受工作压力并接受出差安排。
安徽合肥明天需要气保焊,激光焊师傅一名,地点玉屏路与方兴大道交口。九小时360管午饭,一个
360元/天
气保焊5-14天1-2人日结
明天需要气保焊,激光焊师傅一名,地点玉屏路与方兴大道交口。九小时360管午饭,一个星期活。
5-7k 生产储备干部(技术型培养+不限性别专业+应届生优先+餐补+住宿)
5000-8000元/月
生产运营包住3-5人月结经验不限大专全职生产储备干部包住有餐补机械相关专业应届生买五险有餐补月结工资4人间宿舍有空调不穿无尘服缴纳社保
岗位要求:不限专业 、性别
普工:底薪2560,平时加班22.07/H,周末加班29.43/H
储备干部,现在是入职加1000,转正不加,听从安排,后面根据学习情况来加工资。
管培生(大学生储备干部)
3000-5000元/月
生产运营包吃免费培训包住有提成6-10人月结经验不限大专全职月休四天长白班三餐免费厂内食堂月结工资4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调不穿无尘服缴纳社保
近两年毕业生,专业要求:机械制造及其自动化、电子工程、车辆工程、智能制造、市场营销、汉语言文学等专业
储备干部
6000-8000元/月
生产运营包吃包住月结经验不限大专生产管理方向工程管理方向
一、招聘岗位及方向
1. 生产管理储备干部:协助开展生产运作管理、成本管控、团队协调及设备日常维护,参与新设备导入与制程衔接工作。
2. 品质管理储备干部:负责产品检验执行、质量问题响应处理及品质流程持续优化。
3. SMT工程储备干部:承担自动化设备的调试与保养、工艺技术改进及试产至量产的转化支持。
4. 线路板设计储备干部:从事PCB结构设计、钻孔与外形编程以及相关治具模具的设计开发。
二、招聘要求
1. 学历:大专及以上学历
2. 年龄:18-27周岁,身体状况良好,无违法犯罪记录
3. 专业:不限专业(机电、电子、机械、自动化等相关专业优先考虑)
4. 其他:能适应轮班作业(每月轮换一次班次),具备基本学习理解能力与沟通协作能力
三、薪资福利
- 薪资构成:基本工资2610-2860元(含全勤奖200元+绩效奖金150元),加班费按国家规定1.5/2/3倍标准支付,月综合收入5000-8000元
- 福利待遇:缴纳五险一金、享受稳岗补贴1900元、夜班补助10元/天、外住补贴150元/月、定期发放生活必需品及水果
- 食宿安排:提供免费自助式餐饮(含夜间餐食)、住宿为2-8人间(配备空调、热水等设施)
四、职业发展路径
初级储备干部 → 技术员 → 领班 → 工程师助理 → 副课长 → 课长 → 经理(表现优异者2-3年可晋升至管理岗位)
五、工作时间
每日工作10小时,每周工作六天休息一天(正常工时8小时,平时加班2小时,周末加班1天)
六、入职流程
1. 面试通过后安排住宿(请携带本人身份证原件及相关生活物品)
2. 完成体检、岗前培训及合同签署,入职次日开始计薪
公司简介
华通精密线路板为台资企业,专注于印刷电路板的研发与制造,员工规模超万人,产品远销全球,被誉为行业人才培养的“黄埔军校”
生产主管助理
3000-4000元/月
生产运营1-2人月结经验不限学历不限全职长白班厂内食堂月结工资
岗位职责
1. 协助生产主管做好日常生产安排、进度跟进,记录生产数据
2. 整理生产报表、物料台账,做好车间文件归档
3. 传达主管工作指令,协助协调车间人员、物料、设备相关事宜
4. 监督车间现场5S、安全生产,及时反馈异常问题
5. 完成主管安排的其他生产辅助工作
任职要求
1. 高中及以上学历,有工厂车间工作经验优先
2. 会基础电脑操作,能熟练使用Excel做简单表格
3. 做事认真细心,执行力强,能吃苦耐劳
4. 有责任心,沟通协调能力良好,服从管理
薪资待遇
- 薪资:3500(根据经验面议)
储备干部晋升空间大
6000-7000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒工作餐免费月结工资4-8人间宿舍坐班恒温车间缴纳社保
22岁到27岁 全日制大专毕业证即可 初期跟随老员工教学 全面熟悉业务流程 协商处理日常事务
人员对接等事务 参与班组长管理工作 学会升职加薪!22到27
底薪2990(200全勤,150绩效).平时加班1.5倍22.69.两倍加班30.25三倍45.38包吃住,购买五险一金,工资每月十号发放上月工资(建设银行卡)
5500-8500+/入职五险一金/包住有餐补/接纳聋哑及轻微下肢体残友/岗位简单
坐班为主,流水线作业+独立岗位结合。车间全年恒温,环境舒适。普通工衣,必须穿拖鞋。以上岗位均为两班倒,每天正常工作8小时,加班2小时,合计10小时 吃住厂内 月休3-4天
【上班时间】 上午8-12点,下午1-5点,晚上6-8点 两班倒/坐班 少量长白班 8.00-21.00 实习+就业 也可接受
【工作环境】工作环境:全空调车间,干净卫生、无噪音、无异味,劳动强度低。月休2-3天左右.招聘要求:满18-48周岁,初中学历以上,男女不限,有大专毕业证可安排储备干部 (考核) 无传染性疾病,能吃苦耐劳,动手能力强,轻微下肢体残障,听力语言障碍,(车间需穿防静电鞋)
AUTOSAR开发工程师
1.6-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科OBD
•基于AUTOSAR架构,提出应用层对中间层及底层软件的功能需求,明确接口规范,编写结构清晰、内容完整的需求文档。
•协同应用层、中间层与底层开发团队,开展需求沟通、确认与追踪,保障需求有效实施与闭环管理。
•掌握RTE(运行时环境)核心原理,协助处理应用层与底层之间的通信交互问题。
•熟悉看门狗(Watchdog)工作机制及相关API调用方式,参与看门狗功能需求的分析与定义。
•协助完成车载软件模块(如NvM相关功能)的需求整理、实现推进与验证支持工作。
任职资格
•理解车载诊断基本机制,掌握故障码(DTC)、诊断服务、数据流、冻结帧等关键技术要点。
•精通UDS/ISO 14229、OBD/ISO 15031等诊断协议标准,具备独立解析法规条文并推动落地的能力,熟悉OBD及诊断合规性要求,具有标准符合性评估经验。
•熟悉AUTOSAR系统架构,深入理解应用层与底层软件间的交互逻辑,能够快速识别并协同解决跨层通信问题。
•熟练运用RTE相关知识,支持需求实现过程中的技术对接与异常排查。
•具备面向中间层和底层开发人员输出明确、标准化需求的能力,可独立完成需求说明与接口定义文档撰写。
•了解看门狗(Watchdog)工作原理及其API使用场景,能协同完成看门狗相关需求的梳理与实施。
•具备良好的跨团队协作能力,能够高效组织多层级开发团队进行需求对齐与推进,拥有较强的分析与问题解决能力。
•能配合开展车载软件(如NvM相关)功能的需求分析、落地执行与验证支持工作。
其他生产营运人员月结1-3年大专柴油标定
岗位职责:
1. 承担柴油发动机标定开发任务,涵盖性能调优、排放管理等方面
2. 设计并实施发动机标定策略,确保符合客户规范及法规标准
3. 开展发动机试验数据解析,提升动力表现与燃油效率
4. 与研发部门协同配合,处理标定过程中的各类技术难题
5. 撰写标定相关技术文件,参与项目评审及技术沟通
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械工程、车辆工程、动力工程或相关专业
2. 具备2年以上柴油机标定开发经历,掌握柴油发动机基本原理
3. 熟悉发动机标定软硬件工具,如ETAS、INCA等
4. 具有较强的数据分析水平和故障排查能力
5. 了解汽车行业排放法规及测试规范
生产组长/拉长
6000-8000元/月
生产组长包住3-5人
工作时间:8:00-11:30,12:30-19:00
福利待遇:包住宿,有餐补,正式工
休息为调休
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控,确保生产计划按时保质完成
2. 监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量标准,及时发现并整改隐患
3. 指导员工操作技能,开展岗前培训与在岗辅导,提升团队作业效率与协作水平
4. 统计分析生产数据(如良率、工时、损耗等),提出优化建议并推动改善落地
5. 协调物料、设备、品质等部门,快速响应异常问题,保障产线稳定运行
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与基层管理逻辑
2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识
3. 能熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与报告撰写能力
4. 有精益生产、IE改善或质量管理相关经验者优先
5. 吃苦耐劳,能适应倒班及一线工作环境
液冷研发/仿真工程师(应届生计划)
6000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科仿真应用程序开发建模与算法开发系统调试与优化
岗位内容:
1. 负责仿真应用的设计与开发,涵盖建模、算法实现及程序编写等工作;
2. 根据客户具体需求,开展仿真计算与个性化功能开发;
3. 承担仿真系统的调试、测试与性能优化任务,保障系统运行的稳定性与可靠性;
4. 与系统集成团队协同配合,处理各类技术难题。
任职要求:
1. 本科及以上学历,热动机械、自动化等相关专业,具备扎实的专业基础;
2. 具备风冷、液冷散热领域的基础知识,熟悉常用仿真工具(如MATLAB、Simulink等)的操作与应用;
3. 思维敏捷,学习能力强,具有探索精神,对研发工作有浓厚兴趣,乐于持续学习;
生产主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
有预制菜生产经验者优先,熟悉生产管理及产品保管者优先考虑,优秀人才可适当放宽要求,录用后待遇优厚。
车间储备干部
4000-6000元/月
生产运营包吃1-2人月结经验不限学历不限
岗位内容:公司做净菜的,主要负责挑选,去杂草,清洗,包装等
上班时间:8-5:30 月休四天
待遇:包吃中饭交社保,节日有福利,储备干部可升班组长管理岗
AI校对录入趣味多多 合肥5-7K
5000-6000元/月
校对录入1-3年大专八小时工作制无需销售全职坐班
1.工作内容:打字录入客户的问题
2.上班时间:早十晚七,双休
3.薪资福利:固定工资3000+绩效2000~4000+日常激励(0~1500),月薪5000-8000,多劳多得
保底保障:正式入组后,首月保底5000元,次月保底5500元,新手也能安心赚钱,带薪培训,包教包会
车间主管
5000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoC
岗位职责:
1、负责生产车间的日常运营,保障生产环节高效有序进行;
2、编制并执行生产排程,跟踪生产进展,确保产品品质达标;
3、统筹调配车间资源,及时应对生产异常,持续优化作业流程;
4、推进技术改进措施,提高产线效率,减少资源浪费;
5、带领团队完成目标,加强人员培训,维护安全规范的作业环境。
任职要求:
1、熟悉生产现场管理、质量管控及团队运作,具备良好的统筹协调能力;
2、熟练操作生产管理系统,理解精益生产原则,具备流程改善经验;
3、具备较强的沟通协作能力,能在高强度环境下稳定发挥;
4、具有实际问题解决能力,注重成果输出,关注产能提升与成本控制。
其他生产营运人员月结3-5年本科MAXWELLSolidWorksUG单片机EMC滤波传感器Altium Designer
岗位亮点:
1、团队协作融洽,汇聚资深市场与销售精英。
2、深度参与新产品研发与生产,提供从0到1实现创意的广阔平台。
3、工作成效清晰可量化,充分展现个人价值与贡献。
4、公司配备充足预算支持,助力打造高质量产品无后顾之忧。
5、企业直招岗位,实行双休制度,便于兼顾工作与生活节奏。
岗位职责:
1、负责传感器及测试设备的结构设计
2、完成材料选型与确认
3、绘制三维模型图,输出工程图纸,编制加工工艺文档
4、机械部件的装配与调试
5、独立完成电路原理图及PCB布局设计
6、撰写测试指导书、需求分析文档、PCBA操作说明
7、制定制造工艺规范文件
8、硬件问题排查与故障处理
9、独立开发单片机控制程序
10、编写程序架构设计、算法说明、需求分析材料
11、开发单元测试用辅助程序
12、通信协议解析与数据交互分析
任职要求:
1、精通Solidworks或ANSYS系列软件进行应力、运动仿真分析;
2、具备Maxwell仿真经验者优先考虑;
3、掌握应力传感器材料特性及结构设计原理;
4、具备光学基础知识,熟悉光路、光栅设计者优先;
5、熟练运用Solidworks、UG或同类工具独立完成零件与装配设计,设计中能综合考量加工可行性,包含刀具路径、误差累积、形位公差及表面粗糙度;
6、掌握理论力学、材料力学、结构力学知识;了解常用铝合金、钢材、铜合金、工程塑料等材料性能;
7、了解压电材料、磁致伸缩材料特性,具有机械滤波、机械差分结构设计经验者优先;
8、具备单片机系统、数字通信、数字逻辑电路及基础模拟电路(如ADC/DAC)的设计能力;
9、熟练使用至少一种主流EDA工具,可独立完成原理图与PCB设计;
10、熟悉PCB制作流程,掌握EMC/EMI基本要求,了解基础网络、通信及接口技术;
11、能够独立完成传感器组桥设计、温度漂移校正、线性补偿、模拟与数字滤波处理、标定算法编写。
辊压资深工程师
1.6-2.6万元/月
其他生产营运人员月结10年以上大专冲压工艺CAD模具设计与改进技术难题解决
岗位内容:
1. 根据客户实际需求开展产品模具的设计与优化改进;
2. 编制冲压及辊压工艺流程的组成分析,并提交相应技术报告;
3. 负责模具的选型、采购、验收、日常维护及全周期管理;
4. 解决生产现场遇到的技术瓶颈,配合处理各类生产与技术问题。
任职要求:
1. 具备机械类或相关专业大专及以上学历;
2. 熟练掌握AutoCAD等图形设计软件的操作;
3. 熟悉常用办公软件,并具备熟练应用能力;
4. 拥有10年以上辊压领域相关工作经历。
辊压高级工程师
2-2.5万元/月
其他生产营运人员月结10年以上大专辊压工艺
岗位职责:
1. 协同商务团队推进战略客户项目的拓展与技术对接。
2. 主导客户同步开发工作(包括材料选型、截面设计及开发),为客户的初始设计方案提供高价值的可行性评估支持。
3. 参与重点新项目成本复核,协助拆解工艺路线;主导内部新工艺技术的验证与技术储备工作。
4. 针对已定点项目在内部开发中难以满足客户技术要求的关键瓶颈问题,提供专业技术支持。
5. 推动职责范围内流程的持续优化,落实纠正与预防措施的执行。
任职资格:
1. 具备十年以上辊压产品及相关设备开发领域的从业经验。
2. 熟悉宝钢、首钢等厂商各类高强钢材料性能,具备深入理解。
3. 能独立完成截面设计、辊花设计、辊压仿真及辊轮设计,熟悉辊压电池托盘相关截面的应用场景。
4. 掌握IATF 16949质量管理体系要求;
5. 熟知DFC、DFM、DFMEA、GD&T等相关工程设计方法与工具;
6. 精通CATIA、UG等设计软件及常用仿真分析工具;
7. 具备良好的沟通表达能力,以及较强的组织协调与跨部门协作能力。
栏目概述
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