一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、按时参与公司组织的各项培训，主动掌握风电相关专业知识与技能。 工作地点：出差至全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，因工作特性需能长期外派，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场休整，每三个月可返乡休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需持三证齐全，具备3个月以上风电现场工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、设备调试与试运行任务，落实安全隐患排查与整改，并完成相关信息资料的记录与归档；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续提升风电专业能力。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能适应长期出差作业，必须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金构成，免费提供住宿，恶劣天气期间可在现场休息，每满三个月享受12天回家休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机服役周期可达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

【岗位职责】 1. 负责光伏项目的运维管理工作，包括资料整理、检查及标准化流程制定； 2. 负责团队人员的管理工作，提升团队协作效率； 3. 负责客户关系的维护与拓展，提升客户满意度； 4. 能够适应在山区工作环境，具备全面的问题分析

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岗位职责： 1、负责风电、煤炭等工业设备的震动监测仪器的安装； 2、负责全国项目的设备运维保养和售后工作； 3、能够接受长期全国出差 任职条件： 1、大专及以上学历 2、持有登高证、电工证 3、无恐高症、高血压等不易高空作业的疾病 4、具备良好执行力、沟通力及团队合作意识， 有责任心，有一定的学习能力及动手能力，吃苦耐劳 5、有风电相关经验者优先

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景优先 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

1、职位信息 职位名称：能源电站运维人员 工作内容：主要负责设备和系统巡视、检查、运行操作、发现异常及时汇报，记录运行参数和巡检日志，发现、填报、验收缺陷，配合检修结束后的验收工作，监视设备运行状态、调整运行系统参数，电气设备有高低压配电柜逆变器变压器发电机相变控制箱等等故障消缺进行的一个维护键盘检测对系统运行数据的一个分析发现异常发布指令 工作要求：18-30大专及以上学历专业不限机电机械等电力相关专业最好 2、晋升空间：副值、主值、值长、站长 普通人员起步综合薪资5000-6000，六险一金 副值：薪资6000到7000，六险一金 主值：薪资7000以上，六险一金 值长：薪资1.3W左右，六险一金 站长：薪资2W左右，六险一金 激励奖金、高温补贴、取暖补贴。 工作时间每天8-9小时，长白班，连上20天休8天。法定节假日，三倍薪资，加班双倍薪资。

招聘要求： 1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。 岗位职责： 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。 3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 选择这个行业的理由 1、是绿领行业，趋势好，有前景; 薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等; 2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

1、职位信息 职位名称：能源电站运维人员 工作内容：主要负责设备和系统巡视、检查、运行操作、发现异常及时汇报，记录运行参数和巡检日志，发现、填报、验收缺陷，配合检修结束后的验收工作，监视设备运行状态、调整运行系统参数，电气设备有高低压配电柜逆变器变压器发电机相变控制箱等等故障消缺进行的一个维护键盘检测对系统运行数据的一个分析发现异常发布指令 工作要求：18-30大专及以上学历专业不限机电机械等电力相关专业最好 2、晋升空间：副值、主值、值长、站长 副值：薪资5000到7000， 主值：薪资7000以上， 值长：薪资1.3W左右， 站长：薪资2W左右， 激励奖金、高温补贴、取暖补贴。 工作时间每天8-9小时，长白班，连上20天休8天。法定节假日，三倍薪资，加班双倍薪资。 3、是否具有证书要求：自己取得，或者项目协助考取无任何费用 4、实习情况（是否需要培训或实习）需要实习考核 5、收费情况（是否收费）无 收费项目（如有）：无 收费金额（如有）：无

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

光伏运维师 要求有低压电工

肥东路热电厂招聘带刮板挖机驾驶员，负责翻煤工作。有意者可报名。

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明天吴山招聘白班日结工10人，班次为8:00-22:00，休息1小时。待遇为220元，工作内容为抬板子打杂。要求年龄在18-59周岁之间。工作地址位于吴山镇合淮路与昌岭路交叉口。

合肥市肥东县华东建材城要一个专业打磨的师傅，打磨铁楼梯扶手焊缝

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，可报销取证费用。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。

1.厂区普工不限学历，有员工宿舍，适当餐补。 2.运维岗需大专及以上学历，接受能干活的应届生，专业不限；分配地区有宿舍，食堂或餐补。 3.运维岗需操作岗实习4-6个月后转岗，实习2周签转岗协议。 4.18-28周岁，可接受无经验，能学习。 工作内容： 1.设备安装，调试等日常维护。 2.日常训检，定期更换老旧配件。 3.日常监测，及时发现异常，修复故障。

招聘：风电场风机能效运维检测工程师 薪资：25000‑35000元/月 联系人： 岗位职责 1. 负责风电场风机能效检测、机组性能测试、运维质量核查等现场技术工作； 2. 采集风机运行数据、功率曲线、振动、温度等关键参数，开展能效评估与异常诊断； 3. 根据现场实测数据，独立编制、出具规范完整的能效检测报告； 4. 梳理机组能效短板、提出优化建议，对接业主、运维单位沟通检测结论与整改方向； 5. 严格执行现场安全管理规定，落实高空、野外风场作业安全措施，做好检测原始资料归档。 任职要求 1. 具备风电现场能效、性能检测实操经验，能够独立完成整套检测并输出正式检测报告； 2. 熟悉主流风机机型、SCADA数据调取分析、功率曲线评价、能效评估相关规范； 3. 持有低压电工证、高处作业证等相关安全证件，可适应全国各山地、平原风电场出差驻场； 4. 熟练使用Office及常用数据处理工具，报告逻辑清晰、资料完整； 5. 工作严谨，沟通顺畅，有同类检测项目业绩者优先。 联系人： 介绍成功并录用：发500元红包奖励。

任职资格： 1、具备约5年工作经验，有交付类项目或人工智能相关项目经历者优先，需至少3年以上Linux系统管理经验，熟悉网络基础知识； 2、熟练掌握Linux操作系统，精通各类服务器在Linux/Unix环境下的配置、管理和日常维护； 3、熟悉常用基础组件的使用与维护，如ES、Kafka、MySQL、MongoDB、Redis等，并能独立完成故障排查与处理； 4、具备Shell脚本编写能力，可实现自动化运维任务； 5、掌握Docker、K8s容器化技术，能够完成部署、配置及常见问题的诊断与解决； 6、具备出色的故障定位与分析能力，服务意识强，具备良好的沟通与协作能力； 7、接受弹性工作安排，能适应长期出差需求。 岗位职责： 1、参与公司项目产品软硬件系统的整体规划，负责部署方案的设计与实施； 2、负责客户现场服务器的运维支持，包括系统升级、更新、状态监控及日常巡检维护； 3、保障基础架构、网络、系统服务及线上应用的稳定性和可用性； 4、作为技术对接人参与客户侧的专业沟通，协助开展运维方案评审、基础设施规划、网络安全评估等相关工作； 5、与客户进行技术支持交流，撰写技术文档，开展培训，指导项目使用方法，协助解决运维过程中的各类常见问题； 6、及时响应并解决客户反馈的技术问题，维护良好客户关系，提升客户满意度

更换铁路上的电线和信号线

磨滩飞鸟营地 日期:8.9-8.27日 时长:16:00-22:00 薪资:100元/天(含晚餐) 男女不限

1.负责数据中心机房基础设施的日常巡查工作； 2.承担机房设备设施的常规维护与保养任务； 3.持有低压电工证者可优先考虑； 4.完成上级交办的其他相关工作。

字画团队招

岗位职责: 1. 编制并完善光伏电站的运维方案，保障设备保养、技术更新及故障处理等工作有序开展。 2. 提出节能减排优化措施，推进光伏电站技术改进与系统升级，提升发电效能并控制运营成本。 3. 组织建立并落实光伏电站安全管理体系，强化团队安全意识与标准化操作流程。 4. 统筹运维团队日常管理与技能培训，提升人员专业能力与整体作业效率，营造积极协作的工作环境。 5. 负责光伏电站运行数据的采集与分析，撰写运维总结及数据分析材料，为运行优化和管理决策提供支撑。 6. 开展运维业务延伸工作，维护现有客户关系，拓展新增服务项目，增强运维板块的盈利水平。 隶属【中亮新能源-运维部】 任职要求： 1. 大专及以上学历，电力、电气、工程类相关专业优先； 2. 具备3年以上光伏电站运维管理经历，能独立应对和解决现场技术问题； 3. 具备扎实的数据分析能力，能精准解读电站运行数据，为优化策略提供有效依据； 4. 具有较强的团队组织与培训能力，可有效提升团队技术水平与执行效率； 5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能够顺畅对接内外部协作对象； 6. 有大型集中式光伏电站运维经验者优先录用。 薪资情况： 1、试用期两个月（表现优异者可提前转正）； 2、，月薪8K-10K。 休假情况： 1、每月固定休息五天，特殊情况下支持调休安排； 2、法定节假日按规定执行，若安排值班，加班工资按三倍标准发放。 其他情况： 1、出差区域主要在省内，偶有邻近省市任务，不涉及偏远地区； 2、具备深厚光伏行业背景者，薪资可适当上浮。

明天白班招聘挑土豆女工，工作时间为7:00至19:00左右，薪资日结，按每小时15元计算，吃饭休息时间不扣工时。有意者可报名。工作地址位于周谷堆。

岗位职责： 1、参与ERP/PLM/IM/CRM中的一项或多项信息化系统建设，涵盖内部需求梳理、外部方案调研、供应商评估、项目落地执行及系统运维支持等工作，助力企业信息化体系有序推进与实施。 2、承担公司现有信息化平台（如CRM/ERP/OA等）的日常维护与持续优化，确保系统稳定高效运行。 3、完成上级安排的其他相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、网络工程、电子信息工程、软件工程等相关专业背景； 2、具备3年以上信息化领域工作经验，了解企业信息系统建设流程，至少主导或深度参与过一个信息化项目建设与实施（ERP/PLM/IM/CRM方向之一）； 3、拥有信息系统运维支撑经验，具备接口对接及开发能力； 4、熟练掌握SQL语言，精通MYSQL/SQL Server数据库操作，可独立完成数据查询，熟悉视图、触发器、存储过程开发，理解数据锁机制与故障排查方法，具备数据库性能分析与运维能力； 5、熟悉系统间接口集成，有多个跨系统数据交互项目实践经历，掌握RESTful API、数据库直连等集成方式； 6、具备至少一种编程语言基础（C#/Java/PHP/Python），具有主流ERP/PLM/IM/CRM系统配置或二次开发经验者优先考虑； 7、具备良好的逻辑思维、问题分析及文档撰写能力； 8、了解计算机硬件结构与网络架构，具备一定的软硬件故障处理能力； 9、具备良好的沟通协作能力和团队合作精神。

岗位职责: 1. 系统管理与维护：牵头或参与PLM系统的选型、上线及部署工作，保障PLM系统日常稳定运行，监控系统性能表现，快速响应并解决系统异常与技术问题； 2. 产品数据管理：负责PLM系统中各类产品数据的采集与归集，建立并推广产品数据管理标准与规范，确保数据的一致性与完整性； 3. 流程管理：规划并持续优化产品全生命周期相关流程，涵盖设计评审、变更控制、工艺审批等环节，提升流程执行效率与质量水平，识别流程瓶颈并推动改进，借助PLM平台实现关键流程的数字化与自动化； 4. 协同推进跨部门在产品生命周期各阶段的协作配合，推动信息互通与高效协同作业； 5. 面向企业内部员工开展PLM系统的应用培训，内容涵盖系统功能说明、操作指引、数据规范等方面，提升团队整体系统操作熟练度。 任职要求： 1. 计算机、机械工程、工业工程、信息管理等相关专业本科及以上学历；了解产品生命周期管理（PLM）的核心理念、典型流程及其业务价值（如从概念设计至产品退役的全过程管理）； 2. 拥有5年以上PLM系统实施、配置或运维工作经验，具备主导或深度参与PLM系统落地、定制开发项目者优先考虑； 3. 熟悉产品数据管理要求（如图纸版本管理、BOM结构构建、技术文件分类），能够推动企业级产品数据标准化建设（如统一命名规则、编码体系搭建）； 4. 熟知产品研发与制造业务流程（如设计评审、变更管理、工艺审批），具备流程分析与优化能力，能通过PLM系统实现核心流程的固化与效率提升； 5. 熟练使用常用办公软件，掌握至少一种数据库操作或编程语言基础（如SQL查询、Java），具备PLM系统二次开发经验者优先； 6. 工作认真负责，关注细节，具备良好的沟通协调能力，学习能力强，问题意识突出，能适应制造业数字化升级过程中系统的持续迭代需求。

【岗位职责】 1. 负责完成客户报修的故障处理并闭环，填写服务记录单； 2. 负责完成各弱电系统的资产登记工作； 3. 负责对各智能化弱电系统的操作系统、应用软件、配置信息、账号密码、权限信息进行实时登记并更新； 4. 负责对各智能化系统设备点位进行实时登记并更新，且保持与图纸一致； 5. 负责定期对客户现场的各智能化子系统进行巡检，形成巡检记录表，报项目经理审核； 6. 严格按照项目部制定的工作制度要求按时上下班、不缺席项目部或客户安排的重要活动，遵守日常工作纪律，按时提交工作产物和月度绩效； 7. 执行部门下达的其它工作任务。 【岗位要求】 1. 计算机等相关专业，大专以上学历，一年以上相关工作经验； 2. 具备较强的沟通能力； 3. 有智能化系统工程师（高级）和低压电工证优先考虑。 【福利待遇】 年终奖、证书补贴、五险一金、交通、通讯、餐费补贴、定期体检等。