
少儿英语老师
1-1.5万元/月
英语教师经验不限大专及以上
岗位职责:
1.3-12岁全英文授课,及时回复学员学习问题;
2.与学管师对接工作,更好的沟通家长、服务家长与学员;
3.根据课程标准编制教学计划,备课、练课、授课等日常教学工作;
4.承担教研教改、课题研究、教育教学理论研究工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,英语、教育类相关专业优先考虑,优秀应届生考虑;
2.有教师资格证、六级及以上证书,有教育从业经验者或口语优异者可放宽条件;
3.流利的口语水平,发音清晰标准;
4.热爱教育行业,喜欢孩子,与时俱进;
5.良好的团队合作及沟通协调能力。
薪资构成:
无责底薪3500-4500+房补+课时费+教龄+续费奖金+成交提成+奖金+社保,综合薪资(7-20k)
【福利待遇】
1.丰厚奖金:不定期奖金、季度奖、岗位考核奖、期权股权分红
2.法定福利:社会保险、意外险、节假日福利、生日福利
3.人性福利:享有法定假、超长带薪寒暑假、婚假、团建、旅游
4.丰富培训:入职培训、带教培训、公司内训、管理技能培训等
晋升发展:
教学老师→教学主管→教学总监/片区校长→公司合伙人
优良的竞争机制,良好的平台与发展上升空间;
友好轻松的工作环境和便捷、繁华的地理位置。
公司地址:经开区融创城双笋路融福城三期S2三楼
英语老师
5000-10000元/月
英语教师3-5年本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)全职五险
岗位职责:
1.负责英语课程的规划与讲授,确保学生掌握并灵活运用所学内容。
2.策划并开展教学活动,增强学生对英语学习的积极性。
3.定期与学生及家长保持有效沟通,及时反馈学习进展和表现情况。
任职要求:
1.具备扎实的英语教学能力及多样化的教学策略。
2.授课语言清晰流畅,能适应不同年龄段及水平的学生需求。
3.富有责任心和团队合作意识,具备良好的家校沟通能力。
4.热爱教育事业,善于激发并持续培养学生对英语的学习兴趣。
工作时间:14:00-20:00(每周休息一天)
岗位福利:带薪年假五险
小学英语教师(科大讯飞英语通)8-15k
1-1.5万元/月
英语教师1-3年本科及以上就近分配校区学科应试(小初高)岗前培训双休
知名智能语音与人工智能上市公司(科大讯飞)旗下讯飞英语通校区现面向社会大量招聘全职英语教师
岗位职责:
1、负责7-少儿英语课程的教学实施;
2、认真完成课前准备,积极参与教研活动与课程打磨,高效达成教学目标;
3、提供优质的课后学习支持与个性化学习规划,激发学生学习动力并提升学习成效;
4、主动与家长交流学生学习进展,建立良好的家校合作关系;
任职要求:
1、本科及以上学历,具备良好亲和力,英语发音及普通话表达清晰标准;
2、具有少儿教学经验者优先,持有英语教师资格证等相关资质者优先考虑;
3、有志于长期从事英语教育工作,综合素质突出者可适当放宽学历要求;
4、欢迎有意投身教育行业的教师前来咨询,无论是否有经验均可报名,科大讯飞总部教研团队将提供系统化带薪岗前培训!
合肥设有多个讯飞英语通教学点,目前正处于快速发展阶段,内部晋升通道广阔,诚邀优秀人才加入我们,共同成长,共筑未来。
工作时间:周一至周二休息,周三至周五下午1点至8:30;周六周日9:00-20:30(中午安排2小时休息),享受小暑假带薪假一周,年假长达15-20天,享法定节假日福利;
入职后根据住址就近分配教学校区
高级英语教师(双休)
9000-14000元/月
英语教师3-5年本科及以上早教启蒙幼儿阶段
知名智能语音与人工智能上市公司(科大讯飞),旗下讯飞英语通校区大量招聘全职英语老师
岗位职责:
1、使用讯飞英语通AI学习设备,面向7-学员开展英语教学;
2、认真准备课程内容,参与教研活动与课程打磨,高效完成教学目标;
3、提供优质的课后辅导服务及个性化学习方案,激发学生学习动力并提升学习成效;
4、主动与家长交流学生学习进展,促进家校协同,增强家长对AI个性化学习理念的理解;
任职要求:
1、本科及以上学历,具备良好沟通能力,英语发音与普通话表达清晰标准;
2、具备两年以上少儿英语教学经验,须持有英语学科教师资格证;
科大讯飞总部教研团队提供系统化师资培训(带薪)!!
合肥设有多个讯飞英语通教学点,现因业务快速发展持续扩区,职业发展空间广阔,诚邀优秀人才加入,共同成长,成就未来。
工作时间:
周一周二休息,周三至周五下午1点至8:30;
周六周日上午9点至晚上8点(中午安排2小时休息);
享有一周带薪小暑假,年假长达15-20天,享受节日福利待遇;
兼职儿童英语教师
100-600元/天
英语教师1年以下大专及以上能力提升(剑桥/新概念等)
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:早班、午班
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-31
瓜牛英语介绍:我们专注少儿英语教育17年,疫情后于2024年重新起步,目前拥有6家校区,服务学员超百人。在竞争激烈的存量市场中取得当前成绩实属不易,近两年持续稳步发展,致力于打造更大平台,提供更多实践与就业机会。
现招聘兼职教师及助教校区如下:
庐阳区北环阳光校区周六上午招助教(新概念课程)
庐阳区尚水湖畔校区周六招初中英语老师
蜀山区蜀山小学校区招储备少儿英语老师(明年上岗)
瑶海区襄河家园校区招初中英语老师
滨湖区亲湖苑校区(周日上午)招助教
滨湖区沁园校区(周日)招储备老师
另有新校区正在筹建中,储备岗位持续开放。机会优先给予有准备、认同瓜牛理念、为人诚信踏实、不投机取巧、价值观契合的伙伴。
兼职主教老师要求:通过大学英语四六级,具备相关教学资质证书,有一定授课经验,发音标准,掌握自然拼读与音标教学方法,课堂风格生动活泼。周末投入工作以稳定为主,能持续兼职至少一年,责任心强,录用后不随意请假,不同时在其他机构任职。每学期机构提供一次免费培训,支持教师成长;接受日常线上培训与考核。
兼职助教要求:认可瓜牛教育理念,珍惜岗位机会,积极进取,持续学习提升能力,目标成长为独立授课教师,并长期在瓜牛平台发展。
注明:无教学经验者需从助教岗位开始,系统学习课堂教学、拼读音标教法及儿童心理,通过考核后晋升为兼职主教。助教课酬30元/节,定位为师资储备培养岗,非诚勿扰;对平台无感恩意识、缺乏价值认知、尚未积累能力即盲目索要高薪者谢绝联系。
主教老师薪资待遇:第一年第一学期底薪70元/节,考核合格第二学期80元/节,第三学期90元/节;第二年第四学期考核合格100元/节,第五学期110元/节;后续底薪根据个人能力与贡献面议。每节课时长80—90分钟,含打卡与点评环节。底薪按班级6人以内核算(初高中课程另计),超过6人享提成,满班另奖励20元。
发展后期规划:坚定认同瓜牛发展方向,重视与平台共同成长,在机构由生存迈向发展的过程中持续付出并作出贡献的教师,未来有机会成为校区合伙人。表现突出者可参与平台其他项目,获得额外收入来源。(后期开放全国市场运营、集训营教学、教材研发等高提成岗位,面向内部优秀教师)
当前行业内卷严重,经济环境承压,市场竞争激烈。瓜牛坚持走性价比路线,脚踏实地办学,拒绝浮夸。我们无法承载态度傲慢或追求短期利益的“大神”,只欢迎愿意与机构稳定同行、踏实成长的优秀教师。非诚勿扰,心存疑虑者勿扰。
这个时代不乏急功近利者,真正愿意沉下心积累、耕耘的人反而稀缺。急于索取结果的人,往往容易受骗或一无所获。瓜牛不画饼、不拖欠工资、不赚违背良心的钱,始终坚持凭实力、诚意和努力,一步一个脚印赢得家长与市场的认可。
同时,这一平台蕴含丰富学习资源,负责人品行端正,按时结算,乐于指导,前提是您本身具备成长潜力与正确价值观——彼此成就,方能长远。
欢迎三观端正、有一定社会阅历、具备独立判断力的教师联系面试。
英语教师本科及以上
招聘大学生兼职月薪过万
岗位描述
以英语文字翻译写作为基础,自身能力从事以下一项或多项
1.英文文档写作
2.会计帐目处理
3.金融相关英语工作。
4.计量分析、统计处理。
5.企划报告、创业策略研讨。
6.中英翻译、留学申请翻译及文案、留学生课业相关服务。
任职要求:
雅思7.5以上或雅思写作8
托福105以上
六级600以上
大学本科以上学历,专业不限,硕士学历以上尤佳(有海外留学背景优先)
以下专业之一优先:经济、金融、会计、管理、法律、IT。
熟练使用以下软件之一者优先:Matlab, Stata, Eviews, Spss, R。
通过以下考试优先:通过CPA、CFA、ACCA、司法考试。
兼职在线英语翻译写作,每周有一定的空闲时间参与兼职项目,利用碎片时间完成任务,有实力,做事认真,责任心强,半途放弃者勿扰。
英语代课老师--兼晚间作业辅导
4000-8000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
天尚教育,成立于2015年,目前2个辅导班校区。诚聘英语代课老师(周一到周五晚间作业辅导,周六英语代课)。
要求:踏实靠谱负责任,有相关工作经验。
待遇:底薪满勤绩效课时费
语文教师
5000-10000元/月
语文教师经验不限本科及以上培训机构线下教育
主要承担语文课程的教学任务,同时负责教学研究、备课授课等相关工作
合肥瑶海区合肥市瑶海区招钢筋制作,钢筋翻样,在工厂做预制梁,预制板,风塔塔片预制
1-1.1万元/月
钢筋翻样钢筋制作长期20人以上月结包工
合肥市瑶海区招钢筋制作,钢筋翻样,在工厂做预制梁,预制板,风塔塔片预制
安徽合肥急用,月嫂单,上户,到手13730元42天,明天用,春节可以回家,带薪休息3天,接
月嫂
急用,月嫂单,合肥上户,到手13730元42天,明天用,春节可以回家,带薪休息3天,接单
日语教师
7000-12000元/月
日语教师经验不限大专及以上教师教师资格证
岗位名称:日语老师(五险+15天寒假+专业培训)
职位描述:
1、福利待遇:
1)五险(养老、医疗、生育、失业、工伤);
2)项目奖金+年终奖励+节假日福利+交通补贴+不定期团建活动;
3)享受国家法定假期及婚假、陪产假,另享15天带薪寒假;
2、年度两次晋升机会,职业发展双通道:
教学路径:初级老师-中级老师-高级老师-资深老师;
管理路径:老师-教学主管-教学经理-教学总监/分校校长-教学副总/大区校长
3、岗位职责:
1)负责教学课件的编写,参与课程打磨与日常授课;
2)依据学生学习进度开展课后答疑与作业辅导;
3)积极参与公司安排的各类培训和工作会议;
4)按时完成上级交办的其他工作事项。
任职要求:
1)形象良好,表达清晰流畅,持有日语中高级证书,热爱教育事业;
2)具备教学实践经验者优先考虑;
3)持有教师资格证者优先录用;
4)有演讲或主持经历者优先;
5)具有海外留学背景者优先。
高薪招聘一名经验丰富的高中日语教师,可马上到岗。
5000-10000元/月
日语教师经验不限本科及以上教学新标日坐班培训机构线下教育大班教学(25人以上)
工作职责:在公司合作的各高中学校承担日语班级教学工作,依据考试大纲系统推进高中阶段日语课程教学。
1、承担所对接高中的日语学科授课任务。
2、按要求完成备课、作业批改及学生测验组织工作。
3、与校方、学生、家长以及公司保持有效沟通,营造有利于教学开展的良好氛围。
4、定期向公司汇报教学进展和学生学习动态。
5、按时提交月度考试成绩及相关分析报告。
6、遵守所在学校的考勤制度,准时到岗,不无故缺勤或早退。
任职要求:
1、日语专业本科及以上学历,具备日语N1水平,能力优异者可放宽至N2。
2、具备良好的沟通协调能力,性格亲和,有耐心。
3、热爱教育行业,积极配合公司安排,保持顺畅沟通。
4、有高中日语授课经验者优先考虑,应届毕业生亦可应聘。
5、接受学校相关管理要求(如坐班、监考、课后辅导等),支持公司各项工作的落地执行。
薪酬福利:
1、月收入5-8K,经验特别丰富者薪资可面谈。
2、缴纳五险。
3、提供住宿。
4、工作满一年可享受学年奖励。
5、享受节日福利补贴。
6、享有高三教学津贴及高考成果奖励。
招聘日语教师全职/兼职
4000-9000元/月
日语教师1-3年本科及以上教学高考日语新标日日语发音标准小班教学(3-25人)培训机构线下教育日语专业背景日语专八证书海外教学经验兴趣提高日语N1证书母语是日语中文流利坐班留学经历母语非日语不
(1)本科及以上学历,年龄22岁以上,性别不限;
(2)日语相关专业,有师范背景者优先考虑;
(3)日语能力突出,具备教学经历者优先;
(4)普通话标准,沟通能力强,为人诚实稳重,执行力佳;
日语教师
6000-9000元/月
日语教师1-3年本科及以上教学高考日语教师集体授课新标日小班教学(3-25人)培训机构线下教育日语专业背景日语专八证书全职日语N1证书教师资格证日语专四证书高中教育
学习、研究并指导学生掌握日语,批改作业与试卷,反馈学生学习达标情况,同时承担相关辅助教学事务。工作时间基本参照高中学校教学安排。本岗位不设经验门槛,但需具备踏实肯干的态度,对职业发展有追求、有规划。公司现阶段规模有限,期待每一位成员同心协力、共同成长。缺乏主动性和进取心者,恕不接待。
少儿英语老师
5000-10000元/月
英语教师本科及以上英语国家
我们是一家专注于3-12岁少儿英语教育的领先机构。我们秉承“在快乐中学习,在应用中成长”的教育理念,通过沉浸式、互动式的教学方法,激发孩子的语言潜能,培养面向未来的世界小公民。我们正在寻找热爱孩子、充满活力的你加入我们温暖的大家庭!
岗位职责:
1.负责3-12岁少儿的英语授课工作,根据教学大纲和教案,完成高质量的教学任务。
2.运用歌曲、游戏、故事、角色扮演等多种互动方式进行教学,营造活泼有趣的课堂氛围。
3.密切关注每位学生的学习进度和课堂表现,定期与家长进行有效沟通,反馈学习情况。
4.积极参与教研活动、教学培训,不断优化教学方法和内容。
5.协助完成班级管理、教学环境布置及校区举办的各类主题活动。
任职要求:
1.必需项:
*英语发音标准,口语流利,具备全英文授课能力。
*热爱教育事业,真心喜欢孩子,有极强的耐心、责任心和亲和力。
*本科及以上学历,英语、教育相关专业优先。
*持有英语专业四级/八级、TEM-4/8、雅思6.5分以上、托福90分以上或教师资格证者优先。
2.加分项:
·具备1年以上少儿英语教学经验者优先。
·具备TEFL/TESOL/CELTA等国际英语教学资格证书者优先。
·具备唱歌、跳舞、绘画、手工、戏剧等特长者优先。
·性格活泼开朗,富有创造力和表现力。
我们为您提供:
·有竞争力的薪酬体系:底薪+课时费+绩效奖金+年终奖,综合薪资[例如:8K-15K]。
·完善的福利保障:五险、节假日福利。
·系统的职业发展:完整的入职培训、定期的在职培训、清晰的晋升通道(教师→骨干教师→教学主管→校区负责人)。
·温馨的工作环境:友好互助的团队氛围、充满童趣的教学环境、与可爱孩子们共度的快乐时光。
·丰富的员工活动:团队建设、节日派对、年度旅游等。
线上兼职/全职家教辅导老师
100-110元/天
家教经验不限大专及以上外语发音标准线上教育学前儿童/小学生
岗位职责:(可开实习证明)
1、依据标准化操作流程完成英语课程的教学交付;
2、引导、陪伴并督促学生完成学习及复习的全过程,给予正向激励;
3、及时做好课程反馈及相关教学记录工作;
4、参与公司统一组织的课程培训与考核管理。
任职要求:
1、在校大学生,英语发音准确,英语专业背景者优先考虑;
2、性格活泼,态度积极,具备责任心与执行力;
3、周末可安排充足时间投入工作。
支持远程居家办公,节省通勤成本!
线上教育方向说明:
1、初级助教主要承担英语词汇陪练任务,后续可逐步参与语法与阅读课程教学;
2、需具备流利的英语口语能力,单词发音规范,普通话表达清晰;
3、无方言口音,沟通顺畅,富有亲和力;
4、工作主动性强,具备良好的责任意识;
5、有教学或辅导经验者优先录用;
6、课程体系非传统模式,备课压力小,英语水平达到四级左右即可胜任;
7、全流程线上运作,不受地理位置限制
小初高题目录制教师(无需出镜)
60-90元/时
家教经验不限本科及以上线上教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-30
工作形式:通过录屏方式对单道题目进行讲解(无需出镜)
岗位优势:
题量丰富,可按个人节奏完成;项目持续稳定,不受地域限制
时间灵活自主,收入水平较优
【在招岗位】岗位一:
小学:语文、数学、英语
初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物
高中:数学、物理、化学、生物
【在招岗位】岗位二:
大学语文、数学、英语、物理、化学、环境、医学、计算机
注意:实际招聘科目将根据阶段性需求动态调整
【两个岗位均需具备以下设备】
电脑+数位板或平板+电容笔(满足其中一种组合即可)
【薪资待遇】
小学4-6元/题
初中5-8元/题
高中8-10元/题
大学6-8元/题
薪资发放方式:中小学题目收入按月结算,大学类题目收入按周结算
工作时间自由,支持远程居家办公
英语教师(五险一金 双休)
4000-9000元/月
英语教师经验不限大专及以上早教启蒙
1. 要求口语流利,发音清晰悦耳
2. 具备良好的亲和力,形象端正,气质佳,外形条件优秀者优先考虑
3. 性格积极乐观,自信得体,勇于表达自我,富有爱心、耐心与责任感
这是一个充满挑战与广阔发展空间的平台,集团拥有强劲的发展势头和丰富的晋升通道。诚邀有梦想、有才华的你加入我们,共同打造属于你的精彩舞台!
工作内容
周末负责带领孩子开展课程活动,平时参与教学培训与教研交流
公司提供丰富多彩的业余生活,不仅有各类激励奖励,还有团队聚餐、集体出游等多元团建活动
全年更设有海南精英旅行、海外精英旅行等多项高价值激励活动等你来体验!
如果你心动,就立即行动吧!
需全职!全职!
物理
8000-13000元/月
家教经验不限本科及以上
【岗位职责】
1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划;
2、培养学⽣良好的学习习惯,进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务;
3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量;
4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识;
5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作;
6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶;
【任职要求】
1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先;
2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感;
3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流;
4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。
5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。
【薪酬福利】
薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。
2、福利:
1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;
2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;
3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!
5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
【培训学习】
1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。
2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;
【职业发展】
教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
线上录题教师时薪20-40
20-40元/时
家教经验不限大专及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:灵活安排
工作时段:自由选择
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
工作形式:招募线上题目讲解教师,无需固定时间地点,支持居家办公,题库资源丰富,可提供实习证明(无需出镜)
岗位优势:
题库充足,支持批量录制;项目持续稳定,不受地域影响
时间自主掌控,收入水平可观
【招募科目】
小学:语文、数学、英语;
初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物;
高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物;
以上岗位需持有教师资格证。
大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境
注:实际招聘科目视具体需求调整,最终以沟通确认为准
【薪资待遇】
小学:4-6元/题;
初中:6-8元/题;
高中:6-10元/题;
大学:4-7元/题
另有不定期奖励,部分学科享有新用户激励!
英文原版阅读指导教师
6000-10000元/月
英语教师1-3年本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
1.承担英文试听课及常规课程授课任务,参与学员转化工作;
2.需具备英语专业四级或同等以上水平,口语表达流利,有原版英文教材教学经验者优先考虑;
3.性格亲切、积极乐观,富有耐心,乐于接受并掌握创新教学方法;
4.欢迎英文能力突出但无教学经验的应届毕业生应聘。
初高中数理化教师月入1.2万+五险一金+
1-1.5万元/月
教师1-3年本科及以上学科应试类物理坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育数学化学一对一教学大班教学(25人以上)
重要的事情说三遍
校区配备专职销售团队,无需承担任何销售任务!
校区配备专职销售团队,无需承担任何销售任务!
校区配备专职销售团队,无需承担任何销售任务!
课时费与底薪在业内具备显著竞争力
课时费与底薪在业内具备显著竞争力
课时费与底薪在业内具备显著竞争力
上班时间:
周内:13:00~21:00
周末:8:00~以最后一节课程结束时间为准(最早17:30)
休息时间:周一固定休息,周二若无课程安排则休息,若有课程需在开课前两小时到岗。
工作内容:
1、按校区教学计划完成试听课程及正式授课任务
2、结合不同年级学生特点及学业水平,提前备课并准备讲义,保障授课质量
3、依据校区教学服务规范,在学员群内落实课后答疑与学习跟进服务
4、配合教学组安排,参与学科教研及集体磨课活动
要求:
全日制本科及以上学历,一本院校毕业
985、211高校背景者优先考虑
具备大型教育培训机构或公立学校教学经验者优先录用
初中晚自习辅导老师
4000-9000元/月
初中教师3-5年本科及以上班主任教师大型教育机构经验家教线下教育不坐班一对一教学初中教育工作经验初中教师资格证学习顾问
岗位职责:
1.负责初中阶段全科课程的辅导,帮助学生深入理解并掌握核心知识点
2.引导学生建立科学的学习方法,培养良好的学习习惯
3.及时解答学生在学习中遇到的疑难问题,提供针对性的学术指导与建议
4.运用互动性强且生动有趣的教学方式,增强学生的学习积极性与参与感
任职要求:
1.热爱教育行业,具备激发和持续维持学生学习兴趣的能力
2.拥有出色的沟通技巧和语言表达能力,能准确清晰地讲解知识内容
3.富有责任心,能适应多样化的教学场景,并根据学生个体差异灵活调整教学策略
各学科教师(可就近分配)
7000-10000元/月
教师经验不限本科及以上中学生坐班培训机构线下教育一对一教学
【岗位职责】
1、参与教学研究及各类报告的撰写工作。
2、完成课程准备与课堂教学实施。
3、跟踪学员周中作业完成情况并给予指导。
4、定期与家长沟通,反馈学生学习进展。
5、组织并主持家长会,促进家校协作。
6、负责阶段性测评命题及专业考试、技能考核相关工作。
7、管理陪读期间的学习纪律,并提供及时答疑辅导。
8、维护家校互动记录手册,确保信息畅通。
【我们提供】
1、具有竞争力的薪酬结构:
浮动底薪(依能力定岗)+课时提成+个人优秀奖+团队绩效奖+其他补贴+五险一金
2、完善的新人扶持机制
提供带薪岗前培训(含专业课程+教学技能+实操演练)
3、系统化的专业支持
专属培训团队制定个性化成长路径,配备专业导师全程指导,助力快速提升!
法务团队保驾护航,解决业务中的各类合规问题!
4、舒适的工作环境
每位教师配备独立办公空间,配备齐全的教学所需工具与资源。
5、丰富的员工福利
享受带薪年休假+节日关怀礼遇+多样化激励活动:团队旅游+户外拓展+全员大会+年度表彰盛典,配套物质与精神双重奖励!
6、清晰的职业发展通道
管理路径:教师→学科带头人→学科组长→教学校长→城市教学经理→区域教学经理
专业路径:教师→初级教研员→中级教研员→高级教研员→教研组长
7、公正的晋升制度
所有管理层岗位均优先从基层选拔培养,只要你有能力,就有广阔的发展舞台!
【任职要求】
1、本科及以上学历,所学专业对口,持有教师资格证或具备教学经验者优先。
2、性格温和,富有责任感,热爱教育事业,喜爱与学生相处;
3、精通初高中学科内容,掌握中高考命题趋势与考查重点;
4、表达流畅,具备灵活应变能力,能根据学生状态调整授课方式;
5、具备良好的协作意识,能在学科组内共同进步、相互促进。
栏目概述
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