让我们携手迈向财富自由，实现年入百万的目标！ 团队成员均为同龄优秀青年，工作氛围轻松活跃，充满正能量，期待更多伙伴加入！ 健康养老规划师是革新传统保险服务的全新职业方向，定位对标医生、律师等专业领域精英。 正处于行业发展的关键机遇期，迎来黄金十年发展窗口，迈入寿险3.0时代。 依托中国人寿大健康产业生态战略布局，专注为客户提供覆盖全生命周期与全财富周期的一站式解决方案，涵盖养老规划、健康管理与财富配置服务。 上班时间灵活，早上8:30开始，下班时间自主安排，周末双休，法定节假日照常休息。 福利待遇：底薪5K，绩效奖金3K，高比例提成，多重奖励机制（含专项激励、月度奖励），团队管理津贴，弹性办公制度，员工旅游、季度团建，享有终身免费培训成长体系。 工作自由度高，配备成熟客户资源，公司完善平台支持，资深主管一对一辅导，收入空间广阔，晋升通道畅通，佣金优厚，业务多元，实现多渠道收益，每三个月即可参与晋升评定。 【岗位职责】 1. 负责维护公司现有客户关系（包括保单解读、理赔协助、信息更新等），提升客户满意度与长期信赖度； 2. 为客户量身定制财富管理方案，提供专业的养老规划咨询及延伸增值服务。 【任职要求】 1. 大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）； 2. 性格积极乐观，责任心强，具备较强的学习意愿与适应能力； 3. 具备良好的抗压能力及出色的沟通表达技巧。

【岗位职责】 1、完成与公司相关的诉讼工作； 2、指导法务助理完成案件材料的整理与提交立案； 3、针对立案过程中存在的疑难问题与法院建立有效沟通，推进立案进程； 4、负责庭审环节的顺利完成直至判决； 5、对同质化案件进行分析研究，总结常见涉诉点及应对策略，实现诉讼案件标准化。 【任职要求】 1、法学专业本科及以上学历，具有良好的法律专业能力与素养； 2、熟悉诉讼流程，有司法工作经验者优先（有实战经验，未通过法考也可）； 3、熟悉民法典等相关法律； 4、具有良好的沟通精神、协调能力； 【薪酬福利】 1、薪酬：底薪+绩效+浮动，7-10K； 2、福利：社保、节日福利、带薪年假等； 3、工作时间：9-18点，双休，法定节假日

吉利集团跨时代项目是一项公益性人才培养计划，旨在为灵活就业群体提供职业转型机会，首期重点面向外卖骑手开放报名。 岗位职责： 1. 主动迎接每位到店客户，提供专业讲解，传递吉利/领克/ZEEKR品牌理念，激发用户对品牌的认同与兴趣； 2. 准确传达产品亮点，帮助客户深入理解车型的核心价值与优势； 3. 提供规范的试驾体验，解答客户关于车辆使用的各类疑问，消除购车与用车顾虑； 4. 致力于打造优质服务体验，持续提升零售中心客户满意度，培养忠实品牌传播者； 5. 协助开展各类市场推广活动，积极吸引并挖掘潜在客户资源； 6. 联动交付与售后服务团队，协同解决客户问题，提出优化服务流程的建议与反馈。 任职要求： 1. 毕业5年以内，具备连续1年以上外卖配送工作经验，抗压能力强，有强烈的职业发展意愿； 2. 热衷销售岗位，富有事业心，善于沟通表达，具备团队合作精神，工作认真负责、细致严谨； 3. 普通话流利，形象良好。

岗位职责： 1、法律文书起草与信息核实：按规范撰写支付令申请书等文件，检查文本格式及数据准确无误，并完成归档整理； 2、案件系统信息管理：及时维护案件管理系统中的相关信息，配合推进存量案件进展，按时完成数据统计与汇总； 3、日常事务支持：协助办理内部流程手续，保障操作合规；分类整理案件资料，确保档案完整统一。 岗位要求： 1、本科及以上学历，每周至少到岗4个完整工作日，实习期不少于4个月； 2、法学专业背景优先，掌握基本法律文书写作者优先考虑； 3、熟练操作Office办公软件，具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及逻辑思维能力； 4、工作踏实严谨，细心专注，具有较强的数据敏感性和合规观念。

【岗位职责】 1. 根据各项目季度入组计划，完成受试者的招募入组任务，熟悉受试者情况并能表现出项目专业的严谨性； 2. 能够有效完成各项目季度入组计划，及时跟进筛查入组过程，全面记录受试者信息； 3. 在公司领导的指导下制定个人拓展计划，能够有效拜访目标医院／科室／医生，建立受试者招募的合作关系； 4. 掌握各项目必须的专业知识，通过入排标准，对受试者做出初步筛选甄别，提高筛选率； 5. 根据项目招募情况，进...

高级授薪律师【商事诉讼、商事非诉业务】 岗位职责： 1. 撰写、审核及修订投融资、并购、股权转让、增资协议等非诉类法律文书； 2. 为企业提供尽职调查、股权架构规划、公司治理优化、股权激励方案及合规咨询等专项支持； 3. 独立承办商事主体间因商业利益、合同履约或经营行为引发的争议解决案件； 4. 为常年法律顾问单位提供持续性法律服务； 5. 协助合伙律师推进项目执行，完成方案设计、汇报材料等实务工作。 任职要求： 1. 法学专业本科及以上学历，硕士优先；具备律师执业资格且执业满2年；具有2年以上商事诉讼或商事非诉领域实务经验； 2. 精通《公司法》《合同法》《民法典》等相关法律法规；擅长处理股权结构设计、增资扩股、投资退出等非诉事项；掌握投融资及并购全流程操作； 3. 性格稳重、逻辑清晰、沟通顺畅、执行力强；具备多任务协同处理能力，同时保持专注与细致； 4. 具备IPO或新三板项目参与经验者优先；熟悉境外投融资架构（如红筹、VIE）者优先。

衢州市柯城区招腻子/大白/墙漆

衢州市柯城区姚家村招聘会批腻子的杂工

常山地区招聘替班人员，工作时间为多天。

衢州市龙游县招随车吊司机 有责任心，有上进心，爱惜车辆，服从领导，散活为主，有苗木吊装经验者Q2证学徒勿扰。 包住不包吃。

招聘钣金工，小工。工作地址：浙江省衢州市常山县。有意者可报名。

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等诉讼及非诉法律业务 2.起草、审查各类合同、法律文书及合规文件 3.为客户提供法律咨询、风险评估及解决方案 4. 参与尽职调查、项目谈判及法律意见出具 5.配合律所完成案件管理、客户维护及专业建设工作 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证，执业年限满三年 2. 具备独立办案能力，熟悉相关法律法规及司法实践 3.逻辑严谨、表达清晰，具备良好的沟通协调与文书写作能力 4. 职业操守良好，无违法违规执业记录 5. 学历不限，通过国家统一法律职业资格考试

坐班律师

黑龙江泰盛律师事务所诚招律师:要求有律师证，1-3年工作经验；上班时间:八点半到五点，周末及法定节假日休息；位置:南直路地铁站地铁口；薪资面议。报名咨询:徐主任

招独立律师，交管理费的独立办案，欢迎想挣高薪的律师。 岗位要求 1. 已取得律师执业证，无行政处罚或行业处分记录； 2. 认同律所的发展理念、文化及管理制度； 3. 具有法律信仰，有志于长期从事律师工作； 4. 熟悉办案流程，能独立承办案件； 5. 诚实信用、严谨负责，具有高度的责任心和敬业精神； 6. 遵守律师执业道德和纪律。 岗位职责： 1.独立承揽、办理案件及其他相关法律事务； 2.积极主动地拓展新业务，优质高效地为委托人提供法律服务，探索法律服务提供的新方法、新途径。 3.积极参与法律业务培训，提高自身业务能力； 4.负责对相关法律法规进行解读，提供法律法规的咨询解答服务，代理诉讼文书或者其他法律相关文书的书写。 独立律师的管理费低至10%，也可合作律所的案源，保证你有一定的收入 公司使用软件:Alpha系统办公，需有AI使用技巧 其他:健身房、按摩椅、零食库、小食堂，应有尽有…… 团队氛围 团结互助、和睦融洽、群策群力、生机勃勃。

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等诉讼及非诉法律事务 2.起草、审查合同、法律意见书、律师函等专业法律文书 3. 为客户提供日常法律咨询，开展法律风险评估与合规建议 4.参与企业法律顾问服务，协助完善内部管理制度 5. 配合团队完成案件研讨、知识分享及业务拓展支持 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，已取得律师执业证 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 沟通表达能力强，责任心强，具备独立办案能力 4.无不良执业记录，恪守律师职业道德与执业纪律 5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及资深律师应聘

岗位职责： 1. 负责物业专业第三方咨询服务，包括业主大会筹备、组织与全流程支持 2. 主导物业选聘项目，编制招标文件、组织评标及协助业委会完成签约落地 3. 提供物业管理合规性咨询，协助社区开展制度建设、流程优化与风险防控 4. 运用办公软件高效处理方案撰写、数据整理、会议纪要及客户档案管理 5. 对接街道、居委会、业委会及物业服务企业，协调多方推动项目顺利实施 任职要求： 1. 具备物业咨询或社区治理相关工作经验，熟悉《物业管理条例》及地方实施细则 2. 熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析与文档呈现能力 3. 具有良好的沟通协调能力与责任心，能独立组织中大型业主会议 4. 具备较强的文字表达能力，可独立完成咨询报告、实施方案等专业文书 5. 学历不限，有物业项目经理、业委会顾问或街道协管经验者优先

岗位职责： 1.负责民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务，独立完成案件分析、文书起草、出庭代理等工作 2.为客户提供法律咨询、合规审查、合同审核及风险防控等日常法律顾问服务 3. 参与企业常年法律顾问项目，协助完善内部治理结构与制度建设 4.开展法律培训、普法宣传及行业专题研究，提升客户法律意识与实务能力 5.配合团队完成重大专项法律服务，如投融资、并购重组、知识产权保护等 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2.法学本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试 3.具备扎实的法律功底和逻辑分析能力，熟悉相关法律法规及司法实践 4. 沟通表达能力强，责任心强，具备良好的职业道德与团队协作精神 5. 工作地点、经验要求、薪资范围等具体信息请以企业实际招聘公告为准

【岗位职责】 1. 独立承办案件：这是你的主业，从接受委托、法律分析、证据搜集到出庭代理，全程负责。 2. 实现创收目标：你需要通过自己的案源或律所分配的案件来创造收入，提成比例是关键激励。 3. 维护客户关系：与客户保持良好沟通，及时反馈进展，确保服务质量。 4. 案件处理全流程：包括法律咨询、文书起草、证据准备、谈判调解以及出庭代理。 5. 配合团队与律所：参与重大或疑难案件的讨论，配合律所的市场活动和内部要求。 6. 遵守职业道德：保守客户秘密，避免利益冲突，诚信执业。 【常见工作模式】 1. 独立办案为主：拥有自己的案源，或律所提供案源，独立完成案件。 2. 提成比例灵活：根据案源类型（自有或公共）和案件情况，与律所协商确定提成比例。 【岗位要求】 1. 本科学历及以上，法律相关专业。 2. 持有律师职业资格证并执业1年及以上。

岗位职责 1、协助处理客户合同纠纷、劳动争议，参与诉讼、仲裁及法院相关法律事务，负责诉讼与非诉案件的跟进、整理与信息更新； 2、负责合同、函件、规章制度等各类法律文书的审查、修订及起草工作； 3、提供法律咨询与指导服务，进行法律风险提示与分析，制定切实可行的法律应对方案与建议； 4、组织开展法律知识宣传与培训工作，协助上级完成交办的其他任务。 任职要求 1、全日制法学本科及以上学历，持有法律职业资格证书A证者优先考虑； 2、具备2-5年律师事务所工作经验，法律基础扎实，能够独立handling诉讼、仲裁及法院程序相关案件； 3、工作态度严谨，责任心强，具备优秀的逻辑思维、法律分析、文书撰写及学习能力； 4、性格积极向上，为人诚实守信，抗压能力强，适应力好，具备出色的沟通协调能力与团队协作精神。 上班时间：9:00-18:30，双休

中国领先的营销SaaS解决方案服务商！2009年成立于上海，全国拥有30多家分支机构。2024年5月16日成功登陆港股，连续四年行业排名领先！聚焦AI、云计算、大数据领域，当前处于快速发展阶段！ 【薪资待遇】 底薪4200-8000+提成9%-29%，试用期薪资全额发放，业绩突出者月收入可达5万元。 具备丰富行业经验者，薪资可面议。（每季度开展晋升考核，通过后底薪有机会上调） 【工作内容】 以线上方式联系客户，预约见面时间并推动签约，向中小企业推介适配的AI SaaS智能营销工具，全程提供系统培训与专人指导，直至独立开展业务 【岗位要求】 1、大专及以上学历； 2、具备销售工作经验即可； 3、有明确目标，敢于挑战，具备进取精神； 4、性格开朗、富有亲和力，热爱销售工作，不排斥电话沟通； 5、渴望高收入、追求晋升、能承受工作压力的伙伴加入； 【全面的社会保障】 五险一金（入职即缴，无毕业证情况除外），所有员工均签订正式劳动合同 【工作时间】 9:00-18:30，午休一个半小时 享受法定节假日带薪休假及较长带薪年假 【温馨的员工关怀】 1、每人配备“高配”手机，办公无需频繁切换账号！ 2、内部员工可免费参加管理类培训课程； 3、定期举办下午茶、生日会等多样化团队活动； 4、公司设有健身房、按摩椅、瑜伽室等设施，面向全体员工免费开放

1.协助律师处理日常法律事务，包括但不限于合同审阅、协议起草。 2.参与案件调查，协助收集和整理相关法律文件和资料。 3.参与法律文件的起草和审阅工作，确保法律文案的专业性和准确性。 4. 中共党员优先录用。 任职要求： 须已取得法律资格证，须先试用3个月，会开车，适应出差及加班。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-10 【岗位职责】 1. 聚焦女性职业发展与轻创业领域，提供职业转型、副业孵化、创业路径规划等专业指导。 2. 结合女性生涯特点与天赋特质定制个性化事业发展方案，协助学员突破职业瓶颈，明确事业方向。 3. 协同事业陪跑教练团队，开展行业解析、能力拆解、落地陪跑，推动学员实现事业目标。 4. 沉淀女性职业成长方法论，开发系列课程与工具，完善公司事业成长板块内容体系。

（一）岗位职责 1. 负责热线电话的接听处理及在线客服、企业群的日常维护运营工作。 2. 承担公司货车ETC系统的日常运维支持任务。 3. 通过多种渠道收集并响应产品与项目相关的用户体验需求，持续优化服务体验，提升客户满意度和企业形象。 4. 完成上级交办的其他工作任务。 （二）人员培养： 1. 拥有完善的岗前培训机制与人才培养体系，帮助新员工逐步适应岗位要求。 2. 实行企业导师与业务带教老师双轨指导模式，助力快速融入团队环境。 3. 建立健全的职业发展支持制度，提供多元化晋升路径，支持员工个性化成长。 （三）任职资格: 1. 大专及以上学历，物流相关专业或具备相关从业经验者优先考虑。 2. 普通话标准，表达清晰流畅，沟通富有亲和力。 3. 熟练掌握常用办公软件操作，具备良好的文字表达能力。 4. 工作态度积极，责任感强，能够适应一定强度的工作节奏。 5. 具备优秀的团队合作意识与沟通协调能力。 客服岗位实行轮班制，做五休二 早班: 07:00-15:30（支持居家办公） 晚班: 15:30-24:00（支持居家办公） 电话班次: 09:00-17:30 在线班次: 10:00-18:30 / 12:00-20:30 网点班次: 08:30-17:00 综合月薪6500元，薪资构成为基础工资加10%绩效，按月考核；首月入职不参与绩效考核，薪资包含餐补。每周工作五天，超出部分可自行选择按值班或调休处理（实际超量较少发生），法定节假日当天出勤额外享有200元节日值班补贴。

任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能按时完成领导安排的任务 2. 具有较强的团队意识，可快速适应团队氛围 3. 学习能力强，善于优化和提升工作方式 薪资待遇：无责底薪4000+1000绩效+高额提成 工作时间：上午8:30-下午6:00，中午12:00-14:00午休 休息安排：每月4天休假，支持连续休息！

岗位职责： 1、与核心客户高效沟通，开展需求挖掘、业务分析及咨询引导，依托主数据产品能力，独立制定高质量解决方案与实施规划，并通过专业汇报赢得客户认可。 2、主导制造或医药行业主数据与数据治理项目的售前全周期工作，包括商机评估、方案撰写、投标文件编制、技术讲解与答辩、合同技术条款拟定，协调内外资源推动项目成功签约。 3、协同市场部门推进产品宣传，作为方案主讲人参与线下交流会、线上直播及行业论坛等场景的主题演讲，强化公司在主数据与数据治理领域的品牌声量。 4、联动业务、产品与技术团队，准确传递客户需求与方案逻辑，参与项目执行管理，跟踪交付进展与验收节点，组织项目复盘并推动方案与产品持续优化。 5、结合市场动态、客户需求及项目实践经验，总结行业趋势与洞察，输出策略建议和产品发展输入，支撑公司战略方向的制定与演进。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，5年以上客户侧主数据与数据治理售前咨询、解决方案设计或项目管理相关经验，具备扎实的客户沟通与方案落地能力，其中至少3年聚焦制造或医药行业的主数据实践。 2、深入掌握主数据管理（MDM）、数据治理（含数据标准、质量、安全、架构）及可信数据空间等核心领域的理论体系，有从零构建主数据体系或主导大型集团企业数据治理/主数据项目全过程经验者优先。 3、了解主流主数据产品如SAP、三维天地、普元、得帆等系统者优先考虑。 4、具备较强的逻辑思维、抗压能力和团队协作精神，能根据项目需要接受中短期出差安排。

【淘天诉讼-青年律师-招募】 淘天集团法务部诚聘诉讼方向青年律师【已取得执业证】，以“供应商合作伙伴”身份入驻杭州西溪园区提供法律支持服务。集团将为青年律师提供丰富的互联网一线诉讼实战机会及具有市场竞争力的薪酬待遇。 工作职责： 1、独立处理诉讼事务：开展案件事实梳理、证据组织、答辩应对及出庭参与等工作；拟定案件应对方案，统筹内外协作，与外部相关方、司法机关及内部法务负责人保持高效沟通，推动策略执行，有效管控案件风险； 2、在淘天法务团队指导下参与整体应诉规划、法律问题研究及知识体系搭建等相关工作； 3、协助完善诉讼风险防控机制，结合案件实践识别潜在业务风险，助力业务合规与风控体系优化。 招募要求： 1、国内外知名高校法学专业背景，通过法律职业资格考试，已取得律师【执业证】； 2、对互联网行业争议解决领域有强烈兴趣，具备问题洞察力与解决能力，能适应高强度工作节奏； 3、拥有良好的人际沟通与自主学习能力，性格积极，主动投入。 Base：杭州

工作描述： 1、依据《人民调解法》等相关规定，在平等自愿的前提下开展民间纠纷调解，及时妥善化解矛盾；通过调解实践普及法律知识、法规政策及调解机制，引导群众遵纪守法，弘扬社会公德，预防纠纷发生或矛盾升级。 2、借助电话沟通及调解系统分别与双方当事人交流，掌握纠纷基本情况与具体诉求，核实相关事实，视情况向有关部门了解详情，完成调解前各项准备工作。 3、在查清事实、明确责任的基础上，结合当事人特点及纠纷类型、复杂程度和演变趋势，采取多样化方式，进行深入细致的劝导、说服与心理疏导，推动双方相互理解、彼此让步，消除分歧，协助促成一致认可的调解方案。 4、规范制作调解协议文本，并协助当事人推进“司法确认”等后续程序，定期回访并督促各方依约履行协议内容。 5、持续通过自学与集体学习相结合的方式，提升对司法调解工作的认知水平和实务操作能力。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，法学、政治学、社会学、金融学等相关专业优先考虑。 2、品行端正、公正无私，热爱人民调解事业，具备良好的政策把握能力、法律素养及相关行业专业知识。 3、诚信可靠，行为得体，善于与群众沟通交流，乐于服务基层，坚持原则，懂法讲理，公平处事。 4、了解基层实际和社会动态，熟悉国家方针政策，擅长思想引导工作，自律性强，重视持续学习与自我提升。 5、曾担任法官、检察官、警官、律师、公证员等法律职业人员，或在金融领域具有专业背景、实践经验者，以及有人民调解工作经历者，同等条件下优先录用。 6、具备销售（含电销）从业经验，沟通表达能力强、擅于协调说服，有志于从事调解工作的候选人，可优先安排面试。 福利待遇： 1、基本工资+全勤奖+绩效奖金，试用期薪资全额发放，综合月收入5K-15K，中位水平7-8K； 2、五险一金、补充医疗保险、疗休养、咖啡自由、春秋旅游、不定期团建、运动会、生日礼遇及节日福利等； 3、团队处于快速发展阶段，提供广阔的晋升空间； 4、可免费参加国内双一流政法院校组织的各类培训项目。

健康财富规划师（HWP）是专注于服务中国高净值人群全生命周期与全财富周期的专业角色，这一创新职业并非传统意义上的保险销售，而是依托泰康大健康生态体系，为中高端客户量身定制涵盖健康、养老与财富管理的一站式解决方案。 健康财富规划师（HWP）是长寿时代下由泰康首创的全新职业形态。HWP团队定位为与律师、医生、会计师并列的专业化、职业化精英群体，致力于全面服务高净值人群在人生各阶段的综合需求，提供覆盖健康、养老与财富领域的一体化专业支持。 【任职要求】 1．年龄：25--50岁 2．学历：本科及以上 3．过往收入：15万／年及以上（需提供收入证明或银行流水） 4．从业背景：金融、医疗、养老、健康及相关行业优先 5．品质要求：学习能力强、具备创业者精神，拥有利他思维，诚信正直，有事业追求，业务记录良好，无不良从业记录及刑事、金融类违法记录。 【产品范围】 围绕长寿时代的主题，泰康构建了长寿、健康、富足三大闭环，打造全方位的大健康产业生态体系。 长寿闭环：由寿险与养老服务联动形成，客户通过配置寿险与年金获得保障，在专属养老社区安享退休生活； 健康闭环：由健康保险与医疗服务协同构成，客户享有健康险保障的同时，可在医疗体系内获取诊疗等健康管理服务； 富足闭环：由养老金产品与资产管理结合而成，客户通过多元财富管理工具实现资产保值增值，满足未来医疗与养老的资金需求。 【结构化培训体系】 1. HWP优秀新人培训体系：从客户开拓到产品与服务认知，循序渐进，层层深化； 2. HWP卓越行销培训体系：聚焦客户经营与专业营销，融合四大模块，塑造新型职业路径； 3. HWP卓越管理培训体系：注重优质增员与人才选拔，强化辅导机制与激励体系，提升领导力与管理能力； 4. HWP健康财富培训体系：培养兼具“全科医生”视角与金融理财专长的复合型人才，助力取得HWP认证资格； 5. 特色培训项目：GPA全科医生学院、财富密码掌握训练、泰康商学院研修﹣HWP示范班、“桃花深处﹣走进泰康之家”沉浸式体验培训、国内外名校游学奖励计划、HWP半月谈交流平台。 【薪酬／福利保障项目】 1. 薪资结构：责任底薪+合伙人津贴+年终奖金； 2. 保险公积金：商业保险+泰康企业公积金； 3. 全生命周期免费职业培训，助力持续成长与发展； 4. 工作时间灵活，享受双休制度； 5. 季度团建旅行，设置全勤奖励、开单激励、团队发展补贴等多项福利。

1、开拓华东区域校园领域内的物理与环保类第三方检测市场，涵盖塑胶跑道、体育设施及器材、教室空气质量、食堂卫生等相关项目，严格执行公司销售管理规范，积极达成公司下达的业绩指标。 2、主动挖掘潜在客户资源，完善客户信息记录，持续开发新客户群体，同时维护现有客户关系，提升客户稳定性。 3、深入了解国家针对校园安全相关项目的强制性法规标准，能够结合客户产品特点设计科学合理的检测解决方案。 4、拓展并维系与政府部门、检测机构及其他战略合作伙伴的良好协作关系，扩大合作深度与覆盖范围。 5、策划并参与国内相关行业的展会、技术论坛等活动，拓宽品牌宣传与市场推广路径。 6、协同公司整体营销战略部署，落实所在区域的市场推广计划与执行方案。 【岗位要求】 1、具有一年以上销售工作经验，具备检测或认证行业销售背景者优先；化学、生物、医药等相关专业背景者优先考虑。 2、具备良好的团队协作意识，对市场拓展工作富有热情。 3、学习能力强，能在短期内快速掌握公司组织的各类法规、标准及相关业务培训内容。 4、能承受工作压力，适应出差及一线销售环境，工作条理清晰，执行力强，具备优秀的沟通协调能力。 福利： 五险一金、双休、节假日福利、生日福利、不定期团建、定期体检、员工旅游