有从事商超工作经验，你独立完成任务，2年以上，人品要好。

系统门窗销售。电销渠道月薪4500每个星期休息一天。提成3-5个点当天结算

杭州业务员招聘 初聊破冰（主动触达/候选人咨询通用） 1. 您好！看到您在找杭州的销售/业务相关工作，我们[公司]正在急招业务员，杭州萧山区/余杭]，主要负责[核心业务，如企业客户开发/终端零售]，综合薪资8k-20k（上不封顶），有提成+绩效奖金，您感兴趣了解下吗？ 不用跑外地，客户集中在[本地客户类型，如门店，生鲜超市，菜鸟驿站， 2，岗位亮点：无责底薪20k起+高提成，平均月入20k+；弹性工作，不用打卡坐班，重点盯业绩；每月团队团建，季度销冠有现金奖励/旅游福利。 • 工作内容：主要对接杭州本地[客户群体，、合作洽谈、售后维护，不用陌拜扫街， • 任职要求：您有[X年]销售经验，完全符合我们的要求！只要沟通能力ok，肯吃苦，想赚钱，新手我们也愿意带。 我们今天/明天都有面试，上午10点或下午5点有空吗？公司在[具体地址，可附导航定位]，过来方便的话我发您面试邀请~ 3，您要是对岗位细节还有疑问，咱们可以约个10分钟线上沟通，或者直接来公司面谈，面试官就是业务负责人，能直接聊薪资和晋升，您看哪个时间合适？

果子熟了厂家业代35岁以内，会系统操作和简单的表格使用，有销售经验优先薪资福利:底薪3600+绩效2400+话补200+车补600，出货提成单箱每件3元，交社保公积金招工人数:3名欢迎推荐工作地址:萧山主城区，滨江全区

岗位职责： 1、负责新客户的挖掘与沟通，拓展潜在客户资源，同时维护现有客户关系； 2、通过有效沟通深入了解客户需求，推动销售目标达成； 3、月底跟进客户回款情况，积极配合并落实公司各项规章制度。 任职要求： 1、年龄24-34岁，具备较强的销售积极性和工作热情； 2、全日制大专及以上学历，管理学、市场营销、物流等相关专业优先考虑； 3、具有2年以上工作经验，其中至少1年从事市场营销相关工作； 4、掌握市场营销基本理论知识，具备优秀的客户服务意识、谈判能力，良好的沟通表达、逻辑分析及市场开拓能力，对市场动态和客户心理有敏锐的洞察力； 5、熟练使用OFFICE系列办公软件。 岗位福利： 1、依法享受法定节假日及带薪年假、婚假、病假等各类假期； 2、提供系统化入职培训，并安排资深员工一对一指导快速融入工作； 3、公司根据岗位需求配备工作手机及电话卡，绩效达标者可获得相应奖金激励； 4、因工作需要外出拜访客户时，提供专车接送服务； 6、建立完善的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部晋升评选：薪酬待遇优厚，晋升机制公开透明，中层管理岗位机会丰富。助理首年年薪10W+，晋升为专员或经理后年薪20W-40W+，晋升至总监岗位年薪可达50-100W

工作职责： 销售模式： 1.驻点4S店办公【配备固定工位】，采用面对面销售形式，无需外出拓展或电话推销【此岗位不涉及卖车，也不负责车险续保】，合作门店将根据住址就近分配； 2.客户来源为4S店到店提车或进行维修保养的车主，门店会主动推荐客户资源； 3.负责与客户完成合同签署、资料收集及上传系统，并统计每日接待客户数量等相关数据； 4.维护4S店内销售与售后团队的良好关系，持续提升客户转介绍效率。 任职资格: 1.年龄符合法定用工标准，中专及以上学历【入职需提供毕业证或学信网学历证明】，普通话顺畅，仪态端正，无失信被执行记录【个人名下当前无司法执行案件】； 2.具备1年以上销售相关岗位工作经验； 3.亲和力强，积极主动，擅长客户沟通与关系维护，社交能力强的候选人优先考虑。 工作时间：8:30-17:00或8:50-17:30（无需加班）； 休息制度——做六休一，支持灵活调休，法定节假日正常休息或调休安排。 [薪资福利] 1、无责任底薪3.5K-4K+提成+月度签单激励奖金； 2、提供新员工岗前培训+在岗培训+年度经验分享课程； 3、缴纳五险一金； 4、设有多种业绩竞赛奖励机制； 5、享受年终奖、团队建设活动、带薪年假、节日礼品、日常下午茶、年度健康体检等多项福利； 6、拥有内部纵向晋升和跨岗位横向发展的多元职业成长路径。 温馨提示：若您仅期望领取固定底薪，缺乏业绩冲刺意愿，建议慎重考虑是否投递本岗位，避免浪费双方时间与精力！

找点位投放自助售货机

岗位职责 1、从事销售相关工作，在主管的指导与监督下按时完成既定工作指标，并能独立应对和处理所承担的工作任务； 2、积极拓展客户资源，挖掘潜在客户群体，达成个人及团队销售业绩目标； 3、负责销售合同的签订，协助指导并参与审核与销售服务相关的账务及文档记录； 4、妥善处理客户在销售过程及售后服务中提出的各类意见与投诉； 5、结合市场销售反馈与客户需求，为产品优化与研发方向提供可行性建议； 6、协助上级开展团队管理，参与员工指导与协作，推动团队建设与整体效能提升。 任职资格 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备3年以上销售领域工作经验，有销售支持背景者优先考虑； 3、掌握专业的销售方法与实战经验，熟悉市场营销运作及渠道开发流程； 4、具备良好的沟通表达能力，以及组织协调与团队协作能力； 5、工作积极主动，具有高度的责任感和进取心； 职位福利：五险一金、包吃、交通补助、每年多次调薪、公司重点项目

岗位职责： 1、负责公司业务与产品的宣传推广工作； 2、依据市场运营计划达成部门既定目标； 3、维护现有客户资源，挖掘潜在客户，提升公司品牌影响力及市场覆盖范围； 4、策划并落实销售区域内的各类推广活动； 5、管理和深化客户关系，推动长期战略合作落地。 任职要求： 1、市场营销、机械加工、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、有互联网、物流或零售行业从业经历者优先，无经验可培养，公司提供完善培训体系； 3、具备良好倾听习惯、思维灵活、表达清晰，沟通协调能力突出； 4、具有基础市场分析能力和服务意识，责任心强，能适应一定工作压力； 5、拥有良好的团队合作精神，不限性别，年龄******，具备销售相关经验者优先。 工作时间： 8:30-12:0013:00-17:30（双休） 法定节假日按国家规定执行休假！

【挑战百万年薪，招合伙人】 先看好！ 这份工作不适合所有人，要有创业精神和对这个行业的认可和信心。 究竟什么样的事业可以让你长久的做下去？ 答：共赢才是王道，“利他”者终会“达己”。 做法拍房辅拍不是中介，做的是“利他”的生意。 我们只服务于客户，是真切为客户省钱！客户花小钱省大钱，零风险捡漏；公司全流程服务，保证客户省时省力的投资，这就是多方共赢。 法拍房优势明显： 1、价格低于市场价，5-7折起拍； 2、现房不限购，交易周期短； 3、市场稀缺房源频出。 公司为客户提供法拍房全流程一站式兜底服务： 拍卖咨询→尽职调查→辅助拍卖→金融服务→权证服务→腾退清场 拍卖咨询： 竞买流程介绍、精准匹配房源、实地带看房源、投资预算分析 尽职调查： 披露瑕疵、税费测算、权证核实、风险规避 辅助拍卖： 协助报名参拍、指导参拍竞价、提供竞拍技巧 金融服务： 预审贷款资质、介绍银行产品、匹配金融方案、落实产权抵押 权证服务： 领取文书、房屋查档、核税办证、办理权证 腾退清场： 清退占用、换锁保洁、物业交割、水电交付 岗位内容： 1、开发想拍法拍房的客户（获客方式有人指导），邀约到公司谈单（不会有人帮忙谈单），为客户提供法拍房专业咨询服务； 2、帮助客户挑选优质房源，为客户提供竞拍方案； 3、签约客户流程跟进，提醒客户提前准备材料和配合内容； PS：工作时间早九晚五，单休，早上九点十分开早会，早会之后除参加培训外，可自行安排时间开展工作，时间相对自由。 任职要求： 1、为人真诚，品行端正，要有利他心，为客户着想; 2、具备团队协作和奉献精神，逻辑清晰，具备较强洞察力，言语表达能力强，有创业精神和长期主义精神，自驱力强; 3、年龄25-55岁之间（有经验、有资源的除外），男女不限，你的职场经验在这个行业会变成你的优势； 4、形象气质佳，三观正，爱国爱党是基本操守，德行尤为重要，身体健康； 5、无案底在身、无不良社会习气和行政处罚记录（含酒驾记录），个人债务纠纷不要带入公司，以免影响公司营商环境； 6、对地产、不良资产行业有兴趣，工作有韧性和定心，热爱销售有激情； 7、有创业经验（有创业成功经验，或创业失败想东山再起者优先） 福利待遇： 1、公司提供平台和完备的培训; 2、团队领导辅助谈单，陪伴你成长，有客户邀约到单位，你搞不定的，有人帮助你搞定; 3、晋升体系完善，提成公开透明; 4、无固定发薪时间，回款即发放提成，跟自己做生意一样; 5、我们是合伙人模式，相当于零成本创业，全职三大板块收入：提成+团队建设收益+投资回报（非强制）

过年后找一名吊车司机，要求双证

舟山市定海区招叉车工

舟山年后招油漆小工，中工，

舟山定海招消防电师傅、小工，明配管，穿线，工期1年

浙江省舟山岛市LNG低温液化天然气公司，春节后招押运员18岁至54岁，年后出发长期常年有活，要体检证明，脾气随和，工资六千，工作轻松.不熬夜有宿舍食堂，无不良嗜好联系

底薪可根据能力谈，职级不同，薪资可不同，一线销售大概8-10k左右底薪，加额外毛利提成点，综合2w+，需要省内县级市出差，灵活办公，每天有固定打车吃饭额度，住宿额度，宴请可提前申请。 一、岗位职责 1. 聚焦运营商体系，推广公司AI类产品及解决方案，深度挖掘政企业务（党政军、国）、商客业务（中小微企业）、大市场业务（C端个人用户）等相关销售机会，达成既定销售目标。 2. 协同公司内部资源，做好本地化销售支持，包括售前产品讲解、方案呈现、商务谈判及签单跟进等全流程工作，推动资源高效转化。 3. 负责运营商客户内部的产品赋能与销售培训，助力客户团队深入理解产品价值，提升合作粘性。 4. 熟悉运营商集中采购（集采）流程，可参与相关采购项目跟进，拓展业务合作边界。 5. 维护并拓展当地运营商（移动、联通等）人脉资源，深耕本地市场，及时响应客户需求，解决合作过程中的各类问题。 6. 及时完成上级主管安排的其他工作任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、计算机、管理类等相关专业优先。 2. 2年及以上工作经验，有ToB软件/SaaS销售经验，具备ERP、CRM、营销工具或AI类产品销售背景者加分；有4-5年工作经验、熟悉当地运营商业务者优先考虑。 3. 熟悉运营商采购决策流程及本地市场环境，具备独立从0-1开拓客户的能力，能快速对接客户需求。 4. 具备较强的资源整合与转化能力、学习能力及沟通表达能力，结果导向，目标感强烈，能适应省内频繁出差需求。 5. 有运营商体系合作经验或相关人脉资源者优先 6. 接受base在目标省份内能长期在省内开展业务（部分时间需前往省内市县）。 三、其他说明 1. 差旅福利：，差旅标准按公司规定执行。 2. 汇报机制：向业务总监汇报，业务上由公司负责人直接统筹 3. 发展空间：公司业务处于快速拓展期，表现优秀者可获得晋升机会，后续可参与更高级别业务合作洽谈。

中医项目/总部在广东21年成立，目前我们属于宁波的总经销商，在推广阶段，我们主要是针灸 推拿 按摩等技术手法和服务以及配套的医疗设备的代理及销售，针对的客户群体有 中医馆 理疗店 推拿店等。 工资待遇:原则上无底薪制若您期望有提成且自身能力良好的可以谈 试用期是一个月，可以提供车补或油补 提成有三种 1.代理提成单价100-500w 提成点为10% 2.服务或产品的销售提成 10% 3.介绍客户到合作店铺做项目10% 上班时间自由，完全根据法定时间来，硬件条件没要求，唯一的要求就是有销售经验有能力能储运出结果，诚挚邀请您的加入 共创美好未来

全职负责食用动物油脂销售，渠道销售，电商销售，供应链销售

急招！ 常德/社区渠道销售（兼职 / 全职均可） 急需过年米尽管来，高佣金可日结，按流程肯干，年前干个万把肯定没问题！ 岗位工作职责： 1.智享生活家强力活动+实惠礼包抢春节档期落地，需要全城小区铺到位； 2.拓展社区渠道资源：对接小区便利店、快递驿站、团长及物业，洽谈会员推广合作分成； 3.线下宣传落地：在指定区域（小区出入口、茶室）张贴宣传海报，派发传单； 4.私域流量转化：配合搭建个人私域，微信、抖音等平台推广会员权益，长期稳定收益。 5.线上活动配合：配合管家邀约业主顾客来店闲置换好物，闲置兑换积分。 薪资福利： 1.试用期纯佣金日结，起步至少50元/天打底，阶梯佣金激励，日薪1000元以上，上不封顶。 2.长期合作福利：搞完春节档，考核优秀可转正式员工，五险一金，保底工资，丰厚佣金，长期稳定收益，业绩突出者可升级为区域负责人，享受团队管理提成。 任职要求： 1.一切拿业绩说话，以结果为导向，有强烈赚钱欲望，能看到社区共享经济风口的伙伴； 2.常德本地户籍或常住，熟悉社区环境优先，特别是对物业/社区团购有一定资源的伙伴； 3.善于沟通，有社群、团购、地推经验者优先；执行力强，能按公司流程完成渠道推广任务。

关于我们 打造精英团队(高底薪高绩效) 公司简介: 做全国车融业务、A-D类一站式服务平台、全川11家直营门店、深耕行业13年、专业团队、行业领先、公司氛围好、绩优人员多、公司有车贷天花板及金融网红且可赋能获客、绩优月入10万+ 邀请与志同道合者同行！ 1、工作时间:9:30-18:00（周末双休，告别无效加班） 2、薪资待遇:无责底薪+高额提成（浮动底薪无上限，绩优底薪可上万;高额提成无上限，绩优提成可10万） 3、入职要求:20-38岁，大专学历（优秀者可放宽条件）、做过金融销售、汽车销售、保险销售、服装销售等优先录用（无试用期） 4、培训机制:主管及1-1师傅带教、有效帮扶 如果你想赚钱、什么时候都不晚！期待和你一起成长共赢收获~

岗位职责： 1、负责拓展国内业务市场，挖掘潜在客户资源，维护已成交客户关系； 2、负责向客户进行产品报价，跟进订单进展并完成确认； 3、负责销售订单全流程的执行与协调，提高客户服务质量与满意度； 4、完成上级交办的其他工作任务； 5、可接受兼职形式。 岗位要求： 需具备国内出差适应能力。 大专及以上学历，*****，具备3-5年相关工作经验，有船舶行业销售经验或大客户开发背景者优先考虑。

职位详情 美团直营火热招聘中！！！ 只要你热爱生活，对休闲娱乐充满兴趣，欢迎加入我们的团队！这里有十大心动理由等你来Pick！ 第一：工作氛围轻松愉悦，上班开心，下班也开心，告别职场焦虑与压力 第二：入职即享六险一金，包含年度体检，固定双休+法定节假日全都有 第三：团队年轻有活力，发展空间广阔，晋升通道透明且机会多多 第四：边逛街边完成任务！（当然也有KPI考核哦） 第五：每月组织团建活动，每季度还有大型团队出行等你参与 第六：我们致力于助力商家提升线上运营能力，工作成果看得见，成就感满满 第七：全程专人带教，手把手指导运营实操技巧 第八：领导亲切好相处，办公环境优越，还能学习多行业知识并拓展人脉资源 第九：只差一个优秀的你加入我们！ 第十：快来留下联系方式，我悄悄告诉你更多惊喜 温馨提示：大专及以上学历，接受无经验者，只要你愿意学，我们就愿意教

一、工作方式： 在各大商超、菜场、社区等人流密集的公益点开展服务，免费提供血压测量，交流牙齿健康问题，赠送实用小礼品，收集客户信息表单。 二、工作时间： 8：00-11：30，13：00-17：30，每周休息一天 三、薪资 试用期底薪4000＋提成＋奖金 转正4500＋提成＋奖励 不看背景，只看实力，成长通道广阔 四、任职要求 不要求经验，不限学历，愿意学习，踏实肯干，配备专人一对一指导

舟山定海羽丰酒行 招聘酒水业务人员 薪资范围：税前4-7k，根据个人能力谈薪； 单休，缴纳社保，工作地点定海区，普陀区 电话：

1.******左右 2.能理解当地方言 3.交流顺畅无阻碍 4.具备优良的个人品质，承受压力能力强

岗位职责： 1、维护现有客户关系并拓展新客户，增强客户与银行合作的持续性； 2、为到访客户提供基础服务支持，及时回应业务相关咨询； 3、受理新开户客户的前端开户手续及资料初审工作； 4、面向到店客户开展产品介绍，主推基础结算类及功能类金融产品的开通办理。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备金融行业从业经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力与营销推广能力； 3、性格积极乐观，能承受工作压力，富有进取意识； 4、责任心强，具备团队协作精神和勇于面对挑战的心态。 薪资福利待遇： 1、固定底薪+餐补+绩效奖金+年终奖； 2、双休、五险一金、过节费、夏季高温补贴（四个月）、工作餐、年休； 3、业绩优秀者具备转为正式编制的机会。 【注意事项】 1、合同公司：深圳市汇合发展有限公司杭州分公司。 2、工作地点：招商银行舟山分行。 3、工作时间：周一至周五8:20-18:00，双休。 4、本公司所有招聘均不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用。

深圳市尚为照明有限公司浙江省区招聘 招聘岗位：销售工程师 社保交深圳，介意者勿扰 工作地点：杭州、宁波、丽水、衢州、舟山、嘉兴等 客户行业：电网、铁路、石油石化、大型企业、应急、教育等领域 薪资待遇：无责任底薪，试用期4200元，转正后4700元+提成+出差补助+话费补贴+油补（转正后800元/月）+高温补贴+住宿补贴+节日福利+六险+双休（平均每半个月一次周末团队会议），享受法定节假日带薪休假 晋升空间：公司设置明确的销售工程师晋升通道，发展空间广阔。达成规定销售业绩即可晋升一级，并有机会带领销售团队 岗位要求： 1）大专及以上学历，具备至少两年工作经验 2）踏实肯干，心态积极，具备团队协作意识，能接受频繁出差，有销售经验者优先，有私家车者优先考虑 3）熟练掌握常用办公软件操作 4）负责区域内客户开发、日常拜访与关系维护，完成产品销售、配送、回款跟进及售后服务等工作 5）执行力强，勇于担当，具备明确的职业目标和发展规划 选择大于努力，优质平台诚邀有志之士携手共进，共创未来

招聘业务员若干名 岗位职责： 1、熟悉饮料品牌。 2、沟通下货、门店陈列整理， 3、开发新的客户，维护老的客户 任职要求： 1、学历不限 2、有语言表达能力和沟通能力，有C1驾驶证， 3、热爱销售 薪资待遇： 底薪+提成+社保单休综合薪资6k-7k 业务区域：，岱山，全渠道销售 联系电话:。

**舟山普陀区域诚聘品牌业务代表** **招聘职位：品牌业务代表（1名） **工作区域：宁波市舟山普陀区域 **薪资待遇：3000-5000 **主要工作职责： 1.负责舟山普陀区域内指定周边超市、批发门店的日常拜 访与客户维护。 2.完成区域内客户的订单接收、跟进与达成销售目 标。 3.执行并维护公司产品在终端网点的生动化陈列标 准。 4.收集市场信息，反馈客户需求与竞品动态。 5.维护良好的客情关系。 **任职要求：** 1.有休闲食品、快消品行业销售经验者优先考虑。 2.沟通表达能力强，具备良好的服务意识和责任心。 3.能适应快节奏工作，吃苦耐劳。 4.需自备代步工具（两轮电瓶车或小型电车） 5.男女不限。 **工作时间：做六休一 **福利待遇: 享受国家法定节假日 缴纳社会保险及住房公积金（五险一金） 带薪年假 13薪（年底双薪) ​

招聘：百岁山销售代表 薪资：5-10K 景田百岁山销售业务员 职位详情 公司：景田（深圳）食品饮料集团有限公司 工作区域：浙江省舟山市，定海区普陀区、岱山县各一名 工作时间：做六休一 工作内容：拜访终端客户、维护客情、执行促销活动，特通开发 薪资福利待遇：底薪＋提成＋考核＋奖励＋五险一金＝5000~10000元／月 业绩提成上不封顶广阔的职业发展空间，优秀员工享受储备干部培养； 招聘条件： 1、22-35周岁（优秀者可放宽），男女不限，身体健康，对工作充满热情，踏实勤劳； 2、会基本的电子文档操作； 3、服从管理，具备良好沟通能力和较强的团队意识