主要负责公司外轮船舶业务的现场运营， 全面跟进并管理现场工程项目，包括工程质量、施工进度、作业方案及客户具体需求等 在工作空余时间，主动拜访机务人员与船东代表，开展业务推广 接到客户订单后，前往现场执行公司指派任务，做好客户与公司工程师之间的沟通桥梁 保持高效沟通，及时向机务、轮机长、船长等相关人员反馈信息，并将现场进展实时汇报至公司 每个项目执行过程中，需深入挖掘客户需求，涵盖自动化工程、船体测厚、机械维修等领域 当现场出现新需求或询价时，及时对接公司内部业务支持人员，快速响应客户询盘并提供报价 在公司工程师出勤执行任务前，协助办理进厂相关手续 负责外协供应商的协调管理，控制项目成本，监督质量标准与工程进度，确保项目按时交付并满足客户要求 根据需要参与商务接待与应酬，维护客户关系，增强合作黏性，同步收集客户最新动态信息 任职要求： 具备修船行业相关工作经验，熟悉舟山地区修船市场环境 掌握船厂基本安全规范，了解船舶设备基本情况 英语水平达CET-4及以上，能熟练运用英语进行口头与书面交流，并完成工作汇报 能适应出差工作，主要区域为舟山及江浙周边地区 不接受应届毕业生或无相关经验者

深圳市尚为照明有限公司浙江省区招聘 招聘岗位：销售工程师 社保交深圳，介意者勿扰 工作地点：杭州、宁波、丽水、衢州、舟山、嘉兴等 客户行业：电网、铁路、石油石化、大型企业、应急、教育等领域 薪资待遇：无责任底薪，试用期4200元，转正后4700元+提成+出差补助+话费补贴+油补（转正后800元/月）+高温补贴+住宿补贴+节日福利+六险+双休（平均每半个月一次周末团队会议），享受法定节假日带薪休假 晋升空间：公司设置明确的销售工程师晋升通道，发展空间广阔。达成规定销售业绩即可晋升一级，并有机会带领销售团队 岗位要求： 1）大专及以上学历，具备至少两年工作经验 2）踏实肯干，心态积极，具备团队协作意识，能接受频繁出差，有销售经验者优先，有私家车者优先考虑 3）熟练掌握常用办公软件操作 4）负责区域内客户开发、日常拜访与关系维护，完成产品销售、配送、回款跟进及售后服务等工作 5）执行力强，勇于担当，具备明确的职业目标和发展规划 选择大于努力，优质平台诚邀有志之士携手共进，共创未来

工作内容： 1、搭建与客户的沟通对接窗口，并定期维护更新，及时交流产品装车进展，主动收集客户反馈的意见或建议 2、在客户端开展跟线作业，针对不合格品进行排查，准确传递排查结果，向客户进行问题汇报与沟通（含问题说明及申诉处理） 3、协同技术人员确认产品实际装车状态，参与新项目产品的试装跟进，反馈客户端出现的产品问题并持续追踪处理进度 4、对发往客户处的产品卸货过程进行现场确认，检查到货产品状态，同时对客户现场库存产品及工位器具进行巡检并上报情况 5、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1.熟知长安/福特/五菱等主机厂客户在质量体系管理方面的流程、标准及相关要求 2.具备冲压、焊接、热成型工艺的基本知识 3.能熟练操作通用检测工具（如游标卡尺、钢直尺、间隙尺等）并正确使用各类检具 4.熟练运用QIM系统、OA系统及ERP系统 5.掌握零部件常规返修能力（能使用常用工具对零件尺寸变形、外观缺陷等问题进行修复） 6.能准确判断冲压、焊接、热成型产品的质量状态，并提出有效的应急应对措施 7.具备识别和判定冲压、焊接、热成型产品常见缺陷的能力，能够执行返工返修操作

公司主要生产仪器仪表、试验检测设备等 工作时间：8:20-17:10单双休法定正常休假 工作描述： 1、维护现有客户关系，主动拓展新客户资源，持续提升客户满意度； 2、对接客户需求，制作报价方案，参与商务洽谈并促成合同签订； 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、电机、电子、自动化等相关专业优先； 2、能适应出差安排

岗位职责： 1、负责产品的安装与调试，以及客户操作使用的培训指导； 2、处理产品运行中的故障问题，开展日常维护工作； 3、针对产品存在的质量问题及时反馈，并配合相关部门协同解决； 4、解答客户关于维修技术及售后服务方面的咨询。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具有一年以上设备维修相关工作经验； 2、机电一体化、电气工程、生物电子等相关专业优秀应届毕业生亦可； 3、有医疗设备领域维修经验者优先考虑； 4、勤奋踏实，学习能力强，具备良好的沟通能力，能接受短期出差安排； 其他福利：提供免费住宿

1.带领团队以用户需求为核心，配合售后总监完成售后团队的整体管理； 2.主管售后服务前台的日常运营，带领团队提供高质量服务，对团队核心业务指标达成负责； 3.监督执行领克品牌针对领克服务中心的各项管理制度及业务流程标准； 4.负责团队成员的工作考核、绩效管控与技能提升培训，不断优化服务品质； 5.协同总部各职能部门推进业务培训与人才发展项目，持续增强团队综合能力。

岗位描述 1）协助销售团队，深入挖掘客户实际需求，结合公司产品特性制定切实可行的技术解决方案； 2）主导项目技术协议与技术方案的编制工作，协同销售完成整体方案的整合与输出； 3）承担售前阶段技术方案的讲解与汇报任务，确保客户清晰理解产品价值； 4）配合销售及合作方开展技术沟通、技术条款协商以及合同相关技术内容的确认； 5）汇总并处理客户提出的技术问题，提供客户培训支持，搭建演示环境并完成测试验证。 我们希望你 1）统招本科及以上学历（学信网可查），具备3年以上餐饮连锁行业互联网资深产品售前经验，主导过2个以上中型项目规划与落地者优先，具有政府类项目合作经历者优先； 2）掌握测试理论与方法，具备扎实的测试思维，善于分析问题并高效沟通； 3）思维开放，乐于学习，拥有敏锐的洞察力和清晰的逻辑判断能力； 4）具备出色的理解与表达能力，良好的协调沟通意识和团队协作精神，责任心强，积极进取，以结果达成为导向。 （可提供过往收入流水证明）

1.具备快递物流场地或电商仓库内部布局规划经验，能够针对客户需求提供定制化解决方案。 2.电气自动化或机械制造相关专业背景，具备良好的客户沟通能力与协作意识。 3.熟练掌握CAD软件，积极进取，性格外向，持有有效驾驶证。 4.能够接受频繁出差安排。 加分项 具备以下领域从业经验者优先：专用设备、自动化设备、通用设备行业

岗位职责： 1、依据公司设备维护计划，按规范要求落实各门店的设备保养工作； 2、依照维修工单作业标准，及时完成系统分配的现场维修任务； 3、根据区域内的安装需求，按照既定标准执行设备安装作业； 4、按照公司对零配件及维修工具的管理制度，做好申领、保管与盘点工作； 5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、中专或中技以上学历； 2、掌握基本的机械、电气或相关设备维修知识，具备实际操作能力； 3、能熟练使用常用维修工具及检测设备（如万用表等）； 4、工作态度端正，积极主动，具备较强的抗压能力； 5、能够高效且精准地完成各项维修及保养任务； 6、愿意随公司发展不断提升自我，适应组织变化与调整； 7、可接受省内工作调动者优先考虑。

川湘食府招店长1名，点菜两名。，服务员2名，阿姨1名，工资面谈，有意者职系

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码头需要招聘6个捆扎工，年龄45岁至18岁，工作时间8点至20点。管吃管住，适应倒班者，工资8000元每个月，工期2个月至长期。有意者请联系李先生电话。

深圳船厂招搭架师傅工

岗位职责： 1.负责公司冷却塔产品的市场推广与销售工作 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 3.维护和管理现有客户资源，与客户建立长期良好的合作关系 4.完成销售目标，提升公司产品的市场占有率 5.收集市场信息和竞争对手动态，及时向公司反馈 岗位要求： 1.具备优秀的沟通能力和商务洽谈技巧 2.有冷却塔或相关行业销售经验者优先 3.能适应出差，有较强的独立工作能力 4.有一定的市场分析及判断能力，客户服务意识强

岗位职责： 1.负责现有客户管理、新客户开发。 2.按照销售计划和营销策略，开展产品销售工作，确保销售目标达成。 3.组织商务治谈及顾客对产品要求的识别，组织合同、订单评审。 4.按照合同约定的条款、时间、金额，如期、如数收回货款。 5.收集、反馈产品和服务的质量信息，为产品的开发提供咨询建议。 6.接收客户质量反馈，进行客户满意度调查。 7.了解客户需求，组织开展售后服务，解决客户问题，改进产品和服务质量。 8.进行市场(以视觉及自动化包装市场为主)调查、市场分析和市场预测工作，为营销决策提供依据。 岗位要求： 1.学历：大专及以上 2.专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、工业工程等相关专业优先 3.工作经验：2年以上工作经验，机械设备、视觉、机器人等销售工作经验优先 4.熟悉纸、塑包材、食品包装产业链者优先 5.性格健谈，善于沟通 6.成功欲望强烈，不急于求成，能沉下心跟进长周期订单 7.愿意持续学习行业新技术、新政策、竞争对手的动态，不断优化销售策略 8.适应不定时出差，出差地点不限 9.具备较强的商务谈判能力，可平衡客户需求与公司利益，推动订单落地 10.具备目标导向意识，能承受销售业绩压力 11.具备主动开发客户的能力，可通过行业展会、网络平台、客户转介绍、陌拜等多种渠道拓展客源

岗位职责： 1.负责仓储物流行业客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供专业解决方案。 2.进行仓储规划、网络设计、流程优化及系统对接(API、EDI)等技术方案的呈现与谈判。 3.运用数据模型分析客户成本，将技术语言转化为客户价值，推动销售成交。 4.协调内部多部门资源，确保项目顺利实施，解决客户突发问题。 5.维护客户关系，提升客户满意度，促进长期合作。 岗位要求： 1.3-5年仓储物流行业经验，具备销售背景。 2.性格活泼、乐观、幽默，具备出色的沟通能力和抗压能力。 3.擅长客户开发、需求挖掘、方案呈现、谈判和关系维护。 4.熟练使用Office、CAD等软件，了解WMS、TMS等仓储软件。 5.具备数据分析和协作能力，精通仓储规划、网络设计、流程优化等技术细节。 6.具备较强的应变能力，能应对行业琐事和突发情况。

岗位待遇: 1.底薪5000,加销售提成 2.公司带薪提供岗位培训。 3.五险一金加年终奖及节假日福利。 4.周末双休，享受带薪年假。 5.享受定期加薪机会。 6.发展空间大，有很大晋升机会 岗位要求: 1.学历及专业:全日制大学本科以上学历，电子、通信、计算机、测控、自动化等相关专业优先. 2.。常用的办公软件。 4.有军工单位工作经验或客户资源优先: 主要工作内容: 军工研究单位及企业 1.主要客户群体， 2.收集客户信息， 联系拜访客户 2.了解客户需求， 匹配客户需求方案 3.完成合同治谈 4.回收货款 5.开拓新市场，维护老客户

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

岗位职责： 1、开展客户沟通与需求调研，包括前期交流、信息收集、需求引导等工作； 2、配合完成招标前的技术支持，如编制可行性方案、招投标文件、技术规范书等资料； 3、负责各类技术文档的撰写与整理，包括解决方案、报价单、PPT演示文稿、偏离表、配置清单说明等； 4、持续跟踪并整合行业动态、竞争对手情况及技术与业务发展方向； 5、结合业务实际、客户需求、技术演进、市场竞争态势及销售策略，优化系统架构、业务流程、功能模块和设备配置方案，保障方案具备可实施性； 6、参与客户技术对接，深入理解并引导用户需求，依据需求输出项目建议书、可行性分析报告、初步设计方案及投标技术文件等材料。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有智慧城市、智慧社区、智慧园区类项目规划设计经验者优先考虑； 3、持有PMP、CISP、CISSP等相关认证者优先； 4、掌握软件、硬件、网络及业务领域的基础知识，了解行业客户现有系统架构； 福利待遇： 1、五险一金、项目奖金、年度绩效奖励、员工旅游等； 2、双休+法定节假日+额外带薪年假+春节长假。

一、职位描述 1、负责门店日常销售工作，完成既定销售目标 2、执行商品陈列规范并及时补货调整，维护店铺环境的整洁与舒适度 3、依照店铺运营流程，确保门店各项运作有序进行 4、妥善应对并解决客户异议及服务投诉 5、配合完成店长安排的其他相关工作 二、职位要求 1、年龄18-40岁，具备相关从业经验者优先考虑 2、对时尚行业有热情，具备良好的审美感知能力 3、能够适应高效、快节奏的工作氛围 三、福利待遇： 1、社会保险：公司按规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险 2、节假日福利：“三八”妇女节、端午节、中秋节公司发放节日礼品 3、旅游：公司为员工提供免费旅游、户外拓展及培训机会 4、爱心基金：公司设立专项基金，为生活困难员工提供经济援助

相关要求： 1、具备良好的英文沟通能力，能够使用英语进行口头交流、书面表达及工作汇报； 2、船舶类相关专业毕业，需通过大学英语四级及以上； 3、非船舶类专业的应聘者，英语水平须达到六级或以上； 4、能适应频繁出差，具备较强的抗压能力和应变能力； 5、欢迎优秀的应届高校毕业生投递 工作内容： 主要承担公司外籍船舶业务的现场运营（需全程使用英语进行沟通与汇报） 1、前往船厂拜访机务人员及船东代表，开展业务推广与客户关系维护 2、在接到客户订单后，负责现场任务执行，充当公司技术团队与客户之间的联络纽带，持续保持高效沟通，及时以英文向机务、轮机长、船长等反馈信息，并将项目进展实时同步至公司，确保各项工程顺利交付，提升客户满意度 3、每参与一个项目时，需深入挖掘客户的潜在需求，涵盖自动化改造、船体测厚、机械设备维修等领域，遇到新增需求或询价时，迅速对接公司内部业务支持人员，及时处理英文询盘并提供准确报价 4、对于需要实地勘察的新项目，业务人员须登船与船上工作人员用英文充分沟通，明确项目具体要求，收集完整的技术资料，协助公司完成项目可行性评估 5、当公司技术团队执行现场任务时，驻场业务员需协助办理入场相关手续，确保作业顺利开展 薪资及其它： 1、月薪6000-11000元，另享项目绩效奖金与年终奖励 2、公司统一安排住宿 3、依法缴纳六险一金 4、休息时间根据项目安排灵活调整（无固定双休，有任务即投入工作，无任务可休息，无需打卡，不强制坐班）

岗位职责 1.客户拓展：面向餐饮、零售等领域开发新客户，推广客如云收银系统、美团充电宝等产品，达成既定销售指标； 2.需求挖掘：深入理解客户经营中的实际难题，提供数字化运营方案（如点餐、库存、会员管理等），精准传递产品价值； 3.销售推进：独立开展客户拜访、产品演示、合同签署及回款跟踪，确保交易闭环； 4.客户服务：联动技术与运营团队保障实施交付，提升客户体验，推动续费与口碑传播； 5.行业研究：关注市场竞争变化，汇总客户反馈，助力销售策略迭代优化。 任职要求 1.经验*： -具备1年以上销售工作经验，有SaaS软件、POS系统或餐饮/零售行业背景者优先； -应届生若拥有出色学习能力与销售积极性也可评估录用。 2.技能： -掌握商务洽谈流程，可独立完成全流程销售动作； -了解基础财务知识或软硬件产品常识（公司提供相关培训）； -能熟练操作CRM系统及常用办公工具。 3.素质： -结果驱动，承压能力强，能适应高强度客户拜访节奏； -表达条理清晰，善于识别并引导客户潜在需求。

任职要求： 1.大专及以上学历； 2.普通话流利，具备良好的表达与沟通能力； 3.熟悉计算机基础操作，能熟练使用办公软件，完成表格的编辑与制作； 4.接待客户积极主动，举止得体，掌握基本礼仪规范，服务意识强； 5.工作经历不限，有相关岗位经验者优先考虑；

一、职位描述 1、负责店铺日常销售工作，完成既定销售目标 2、执行商品陈列与补货调整，维护店面环境的整洁与舒适 3、依照店铺运营规范，确保门店运作顺畅有序 4、及时应对并妥善处理顾客投诉及服务纠纷 5、积极配合店长安排的其他相关工作任务 二、职位要求 1、年龄18-40岁，具备相关工作经验者优先考虑 2、热爱时尚领域，具备良好的审美感知能力 3、能够适应高效、快节奏的工作氛围 三、福利待遇： 1、社会保险：公司按规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险 2、节假日福利：“三八”妇女节、端午节、中秋节期间，公司发放节日慰问礼品 3、旅游活动：公司为员工提供免费旅游、户外拓展及培训发展机会 4、爱心基金：针对生活困难员工，公司设立专项救助基金给予支持

前提补充：该岗位需在舟山工作，可接受者欢迎投递简历 1、负责区域内技术团队的能力培养与整体技术水平的提升； 2、开展技术团队的日常管理与绩效考核，结合客户需求及项目执行情况； 3、搭建项目管理体系，实施规范化、系统化的项目运作流程。 招聘要求是： 1、年龄在25至****，专科及以上学历； 2、具备售前技术支持经验，了解项目运作流程； 3、具备较强的自主学习能力、沟通协调能力及团队合作意识； 4、具有扎实的文字表达能力和良好的方案讲解水平； 5、三年以上相关工作经验，有意向者欢迎随时联系沟通

岗位要求： 1、达成公司设定的销售目标，包含新客户的开发及现有客户销售业绩的维护； 2、积极拓展潜在客户，推动与公司建立长期合作关系； 3、持续提升现场服务的专业能力与综合素养； 4、优化客户沟通技巧，增强客户体验与满意度； 5、完成上级安排的其他相关工作任务； 6、能适应舟山各岛屿间的工作环境与出差安排； 7、配合市场部门推进客户开发与日常维护工作。 任职资格： 1.具备2年以上销售或业务类工作经验，大专及以上学历，通过英语四级，国际贸易、商务英语等相关专业优先； 2.具有较强的客户服务意识，具备良好的英语口语表达能力、分析判断力及商务谈判技巧； 3.工作踏实认真，执行力强，有外贸或销售从业背景者优先考虑。 底薪：试用期无责任底薪8000元，转正后无责任底薪10000元/月+提成；提供广阔的职业发展空间，定期组织团队聚餐、户外拓展、年度旅游、电影票、汤泉票等福利； 晋升路径：现场业务员→业务主管→业务部长→业务总监。 薪资详情 薪资范围：15000-20000元/月 职位底薪：10000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按毛利润10%提成

岗位职责： 1、负责拓展国内业务市场，挖掘潜在客户资源，维护已成交客户关系； 2、负责向客户进行产品报价，跟进订单进展并完成确认； 3、负责销售订单全流程的执行与协调，提高客户服务质量与满意度； 4、完成上级交办的其他工作任务； 5、可接受兼职形式。 岗位要求： 需具备国内出差适应能力。 大专及以上学历，*****，具备3-5年相关工作经验，有船舶行业销售经验或大客户开发背景者优先考虑。

1.能理解当地方言 2.女性年龄约***岁，男性年龄约30岁

岗位职责: 1.负责登高车的维修工作，为客户提供专业技术支持与服务保障。 2.承担现场设备的日常维护及突发故障的排查与处理。 3.按计划执行设备巡检任务，确保设备稳定高效运行。 4.与客户保持良好沟通，及时响应并解决服务过程中出现的问题。 任职要求： 1.具备扎实的技术基础和较强的故障分析与解决能力。 2.能够提供高水平的客户服务，妥善应对客户提出的技术疑问。 3.拥有团队协作意识，可快速适应团队工作环境。 4.具备良好的沟通表达能力，能与客户进行顺畅有效的交流。